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株式会社フェズ
【東京：リモート】新卒採用担当（メンバー） ※フレックスタイム制あり
人事
東京都千代田区神田納子町15 グランフ…
350万円〜500万円
正社員
【職務概要】 新卒採用活動および新卒社員向け研修に促進に関わる業務を担当します。 【職務詳細】 ・学生へのスカウトやメール送信、内定者フォロー ・面談／面接の日程調整 ・採用管理システムや採用メディアの管理 ・採用イベントの準備、運営 ・説明資料の作成 ・新卒向け研修の企画、運営 【キャリアパス例】 このポジションは、今後同社における人材の根幹となる新卒採用をメインにご担当いただきます。 現任のリーダーの下で学生に対し同社の魅力を正しく伝え・人生の選択をサポートし、入社後の立ち上がりまで伴走していただきます。 また採用・人事領域における付随した幅広い業務にも関わる機会を持つチャンスもあり、新卒採用／研修を中心に人事領域の知見を深めることができます。 ■現在採用している技術やツール 社内共通：Google Workspace、Slack、notion、freee 業務利用：HERP 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
PwC Japan合同会社
【東京：リモート】戦略人事企画(マネージャー) ※年収1000万円以上
人事、企画・管理・事務その他
東京都千代田区大手町1-1-1 東京メ…
1000万円〜1200万円
正社員
【職務概要】 HC Center of Excellenceは、組織・人に関わる全社的な課題解決のための戦略の策定と推進を行うチームです。具体的には、ビジネス戦略や、人事領域における世の中やGlobal networkの動きにアンテナを張り、 以下の領域においてトレンド、ベストプラクティス、データ分析・活用をもって、関係者とWork togetherしながら、全社・中長期視点で変化を起こします。 【職務詳細】 ・Workforce：将来的なスキル／専門性の需要供給の可視化と最適化と人事フローの構築に向けた企画立案・推進 ・People Analytics：データアナリティックス、機械学習などを活用した分析・人事施策立案、HCへのナレッジ提供 ・Rewards：金銭的報酬制度（給与・賞与、福利厚生制度の一部）に関する企画・運用、（および報酬制度にとどまらない）基幹人事制度の企画・運用 ・Talent ＆ Impact：パフォーマンスマネジメント関連の企画立案、実行（目標、等級、昇進・昇格、評価制度＋カルチャー）／タレントマネジメント、キータレント育成の企画立案、実行 ・Culture ＆Engagement：経営戦略を踏まえた全社的なカルチャー醸成・行動変容、およびエンゲージメント向上に向けた、中長期のビジョン・プランの策定、関連施策・制度全体像の整理、個別の企画立案～実行。 ・Inclusion ＆ Diversity：Inclusion ＆ Diversity関連の企画立案、実行 - 1) 全体、2) 仕組み、3) カルチャー、4) Branding 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
ヒロマツホールディングス株式会社
【広島】労務担当 ※転勤なし
人事
広島県広島市中区幟町13-4 広電本線…
400万円〜500万円
正社員
【職務概要】 ◇2023年4月から広島マツダのホールディングス化に伴い親会社となった会社です。 同社総務人事部にて労務・給与に関する業務を中心に人事業務全般を担当いただきます◇ 同社の総務人事部には、人事業務として主に 「採用業務（新卒・中途）」 「労務・給与」 「制度設計・運用」の3つの柱があり、この度は「労務・給与」を中心に業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ヒロマツホールディングス及びグループ会社に関する下記の業務をお任せします。 ・給与計算 ・社会保険、労働保険、各種保険手続き ・助成金／給付金申請 ・勤怠管理 ・人員情報管理 ・総務人事業務補佐 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社シーフォース
【大阪：リモート】採用責任者候補 ※年収600万円以上
人事、企画・管理・事務その他
大阪府※オフィスができるまで基本リモー…
600万円〜800万円
正社員
【職務概要】 経営直下でスタートアップの採用責任者(候補)を募集します。 これから更なる事業拡大に向け、様々な仕掛けを準備しています。 戦略立案～実行まで担当して頂ける方、是非一度カジュアルにお話ししましょう。 これから各事業の拡大に伴い人事チームも拡大していきますので、 将来的にはそのチームのマネジメントをお願いしたいと考えています。 【職務詳細】 ■中途採用業務全般（営業職、ITコンサルタント職、ITエンジニア職、バックオフィス職等） ・複数の採用チャネルを活用した母集団形成の企画、実行 （媒体、ダイレクトソーシング、人材紹介／Green、Wantedly、doda等) ・中途採用におけるプロセスコントロール及びデータ分析、改善(歩留まり改善) ・スカウト、書類選考、日程調整 ・面接実施 ・内定後フォロー等 ■採用広報（主にwantedlyを活用して) ・社員インタビューの実施 ・各種SNSの運用等 ■その他 ・リファラル採用推進 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
本田技研工業株式会社
人材育成に関する教育プラン・研修の企画・提案・実行・運営 ※フレックスタイム制あり
人事、組織・人事コンサルタント
東京都港区赤坂9-7-1 ミッドタウン…
450万円〜650万円
正社員
【職務概要】 先進安全・知能化(AD／ADAS)開発領域，電子プラットフォーム開発領域，コネクテッド領域，インフォテインメントシステム領域，電動システム開発領域 等 企業経営・戦略に合う人材の確保・育成は、企業を活性化するうえで必要不可欠な領域であり、Hondaの従業員として、継続的に人材獲得するための、採用活動領域で活躍頂くメンバーを強化します。 【職務詳細】 SDMにおける横断的な人材育成に関する教育プラン・研修の企画・提案・実行・運営を行っていただきます。 ●社内人材のリスキリング研修の企画・提案・実行・運営 ●キャリア採用者・新卒者のHONDAで必要とされるスキル・知識・知見・人との繋がりを短期で獲得する為の、導入研修・教育プランの企画・提案・実行・運営。 ●HONDA企業文化の伝承とチャレンジ思考マインドセット企画・提案・実行・運営 ●リスキリング・導入研修運営とPDCAによる継続的なプログラムの最適化と、運営の効率化の企画・提案・実行・運営 (内外リソースの効率的活用によるプログラム企画・提案・実行・運営・改良) ※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
テクセンドフォトマスク株式会社（旧：株式会社トッパンフォトマスク）
グローバル人事（制度企画・運用） ※年収600万円以上
人事、企画・管理・事務その他
東京都港区東新橋1丁目9-1 汐留住友…
650万円〜800万円
正社員
【職務概要】 本社における人事業務全般をお任せします。 【職務詳細】 ・国内外の人事担当者との連携によるプロジェクト推進 ・グローバル共通の人事制度の導入・運用 ・人事クラウドシステムを活用した業務効率化の提案・実施 ・人材開発・評価・組織開発など、HR戦略の推進 ・海外拠点との協業による制度設計・ベストプラクティスの展開 【その他・魅力】 ・IPOを見据えた成長企業において、人事制度の根幹から携われるポジションです。 ・グローバルチームと一体となって「One Team」で制度を構築・運用していける環境です。 ・人事部門には国内外のメンバーが在籍しており、全体で約20名規模。グローバル人事制度の統括部門として機能しており、各国の人事担当と連携しながらOne Teamで制度構築と運用を行っています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
◎千葉【人事・採用リーダー】東証スタンダード上場の老舗食品メーカー
人事
〈勤務地〉 千葉県船橋市本町 転勤なし…
500万円〜700万円
正社員
▶制度設計や採用業務は、現在は執行役員や外部パートナーの協力を得ながら進めているため、当ポジションでは現場で実務を担っていただきます。 将来的にはパートナーを活用しつつ、チーム全体をまとめるリーダー役 になっていただきたいと考えています。 【具体的な業務】 ■ 採用業務（必須スキル） ・中途採用の戦略立案・実行（現場責任者や外部パートナーとの協業あり） ・採用ブランディング・広報の企画 ・採用に関わる予算・進捗管理 ■ 制度・育成業務（未経験でもOK） ・既存の評価制度の運用・改善提案 ・新しい制度のブラッシュアップや導入企画 ・社員研修の計画立案・運用サポート 【組織の魅力】 当社の人財開発部は、いわゆる「人事企画」の役割を担い、採用、育成・研修、組織支援、制度企画 を中心に、経営戦略に基づく人財戦略を推進しています。 経営直下で制度づくり・組織づくりを自分の手で進められるため、安定基盤の当グループに居ながら「攻めの人事」として、制度設計や組織開発に深く関われるのが特徴です。 【使用ツール】 ・Slack（コミュニケーションツール） ・Google（毎週のチームMTGはmeetで実施） ・ジョブカン（ATS）
ヤマハ発動機株式会社
【神奈川】人事（教育企画） ※フレックスタイム制あり
人事、組織・人事コンサルタント
神奈川県横浜市西区みなとみらい5丁目1…
450万円〜650万円
正社員
【職務概要】 同社のグローバル人事部にて下記業務に携わっていただきます。 【職務詳細】 国内外問わず、将来の幹部候補者育成に関連するプログラムの企画・実施など担当いただきます。 ご経験やご志向に応じてお任せする業務を決定いたします。 ・将来の幹部候補向けグローバルリーダーシッププログラム企画運営 ・将来の幹部候補向けキャリア開発コンサルテーション、キャリア開発計画の策定、モニタリング ・事業人事（HRBP）、海外グループ会社HRとのコミュニケーション・連携 【募集背景】 同社のミッションである「感動創出企業」を実現するためには、人財の価値を最大化することが必要です。 People & Culture Groupは海外のグループ会社も含め将来の幹部候補生の育成機会を企画・提供するとともに、社員一人ひとりが多様な価値観を発揮しながら、スキルや意欲を育むことが出来る組織づくりとカルチャー醸成を担います。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
ライフデザイン・カバヤ株式会社
【岡山】人事（採用・企画業務）
人事
岡山県岡山市北区中仙道2-9-11 山…
450万円〜650万円
正社員
【職務概要】 同社の事業成長を支える人財の採用と育成を担う重要なポジションです。 組織の活性化に貢献し、社員が能力を最大限に 発揮できる環境を創出します。 直接社長とのコミュニケーションがある裁量の大きいポジションです。 【職務詳細】 ・新卒・中途採用計画の立案から実行 ・ 会社説明会の企画・運営、応募者対応 ・研修プログラムの企画・実施 ・人事評価制度の運用支援 ・社員表彰制度の企画・運営 【組織】 人事部5名（部長含む） 【活躍できる経験・スキル】 組織の課題に対して根気強く取り組んだ経験のある方 【人事ポジションの魅力】 社員一人ひとりが活き活きと働ける環境づくりに力を入れており、 経験と能力を存分に発揮できるフィールドがあります。 将来的には管理職として、組織の中核を担っていただくことを期待しています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社オープンハウスグループ
【神奈川】社会保険担当 ※年間休日120日以上
人事、企画・管理・事務その他
神奈川県横浜市西区みなとみらい3-6-…
400万円〜550万円
正社員
【職務概要】 プライム市場上場企業グループの人事部門にて、社会保険業務全般をご担当いただきます。 【職務詳細】 ・健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険の手続き（取得・喪失・給付・扶養・算定・月変・年度更新など） ・電子申請、公文書確認、従業員への配布対応 ・労災対応や適用関係業務 ・手続きの進捗管理 ・将来的に、給与計算などの他業務へのチャレンジも可能 【その他・魅力】 ・平均残業20時間とワークライフバランスのとれた働き方 ・制度や福利厚生も充実しており、長期就業を見据えたキャリア形成が可能 ---------------------------------------------------------------------------------------------------- 東証プライム上場の安定した経営基盤のもと、社会保険業務に専念できるポジションです。事業成長を続ける企業の中核部署に携わりながら、将来的には人事領域全体へのスキル展開も期待されます。手続き実務に自信のある方には、やりがいと裁量を持って働ける魅力的な環境です。働き方も安定しており、ワークライフバランスを大切にしたい方にも最適です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
ハルナビバレッジ株式会社
【群馬】人事マネージャー（高崎市） ※転勤なし
人事、企画・管理・事務その他
群馬県高崎市足門町39-3 JR上越線…
500万円〜600万円
正社員
【職務概要】 人事企画（採用・教育研修）をお任せいたします。 主に【採用】と【教育・研修】になりますが、ご本人のご経験・ご意向・社内状況を踏まえて決定させていただきます！ 【職務詳細】 ■新卒・中途の採用業務 ■求人媒体・手法の選定 ■面接・説明会の実施・内定者フォロー ■採用計画の策定 ■管理職育成や解消別研修プログラムの見直し、策定 等 【特徴】 同社は自宅消費の飲料が伸びている状況に応じて需要に合わせた商品開発・製造をしており、年間30人以上の採用を見込んでいます。 今後の事業成長を支えるための採用と組織管理の強化がミッションです。 【魅力】 食事補助（ランチ代一部負担）や100種類以上の資格が該当する資格手当等福利厚生が充実★ マイカー出勤の方用に駐車場も完備、有給取得率約7割と安心して働ける環境が整っています！ 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社ワオ・コーポレーション
【大阪】総務・労務 ※転勤なし
人事、総務
大阪府大阪市北区中崎西1-5-14 W…
400万円〜500万円
正社員
【職務概要】 本社管理本部にて総務・労務スタッフとして業務に取り組んでいただく予定です。 【職務詳細】 入社されてからはまず実務経験（給与・社保など）を積んでいただきます。ご経験、スキルに応じて適正なポジションを決定します。 ・窓口として社内対応業務 ・全事業所の設備管理業務 ・安全管理、危機管理に関する業務 ・給与支給、社会保険手続き等に関する業務 ・社内各制度の企画・運用、法改正対応 など ★☆★☆★☆★同社のおススメポイント☆★☆★☆★☆ ・有名個別指導塾を運営中 ・研修制度充実 ・新しいことにチャレンジできる環境 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社イメージ・マジック
人事労務担当者 ※第二新卒可
人事、経理、財務
東京都文京区小石川1-3-11 ライジ…
350万円〜450万円
正社員
【職務概要】 オンデマンドプリント業界をリードする同社にて、社員がより安心して成長し続けられるサポートをする総務人事メンバーをお迎えします! 【職務詳細】 ・勤怠・給与関連業務(給与計算業務は社外に委託しています) ・社員からの労務関連問い合わせ対応 ・情報システム関連業務(PC端末管理・ネットワーク管理など) ・経費・社外支払・押印申請等受付 ・採用アシスタント(面接日程調整・合否連絡など) ・その他人事・総務業務全般 【おすすめポイント】 ・人事・総務の幅広い経験ができ、キャリアアップできます! ・着実に仕事をやりきることで達成感を得られます! ・会社、社員のためになると思った提案もどんどん実行していただけます! ・ゆくゆくはご希望等に応じて教育研修、人事制度構築・運用などにも携わっていただくことが可能です! 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
東名化学工業株式会社
【愛知】人事／ポジションサーチ ※転勤なし
人事
愛知県小牧市小木東3丁目99番地 名鉄…
400万円〜450万円
正社員
【職務概要】 同社の人事部にて将来のコアメンバー候補としてご活躍いただきます。 ※今までのご経験や適性、ご希望をすり合わせさせて頂き、具体的な人事業務／期待役割を決定いたします。 【ポジションの魅力】 実務経験：強みを尊重した“適材配置” これまでのキャリアや得意領域に応じて、業務を柔軟に分担・調整。採用が得意な方には母集団形成や面接設計、給与・社保に強い方には制度改善や運用強化といった形で、強みを活かしながら新たなチャレンジが可能です。 「一部しか任せてもらえなかった」「裁量がなかった」と感じていた方には理想的な環境です。 【部署の魅力】 ■社労士資格者や税理士科目合格者など専門性の高いメンバーと切磋琢磨できる ■やる気次第で、多岐にわたる業務へ挑戦できる ■新しい挑戦を応援／サポートする風土 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
アムコン株式会社
【神奈川】人事労務部門マネージャー ※年収700万円以上
人事、企画・管理・事務その他
神奈川県横浜市港北区新羽町1926 横…
700万円〜900万円
正社員
【職務概要】 人事労務の知識を活かし、バックオフィス部門で活躍いただけるプレイングマネージャーを募集します。事業が成長する中で、従業員が安心して働ける環境づくりや、組織の基盤となる人事制度の運用を一緒に考え、形にしてくれる方を求めています。 【職務詳細】 ■人事領域 ・組織戦略・人財戦略と連動した教育制度や人事施策の立案・展開および全社的な研修体系の構築業務 ・評価制度の運用と改善に向けた提案、制度の定着支援やメンバーとの調整 ・採用実務（媒体管理、面接調整、候補者対応等）および社内関連部門との連携 ・人事データに基づく分析やレポート作成（年齢構成、離職率、組織バランスなど） ■労務領域 ・勤怠・残業・休暇管理の運用整備と勤怠システムのチェック・改善提案 ・入退社手続きの実行、雇用契約・社会保険・証明書発行などの労務対応 ・就業規則・労働条件通知書等のドキュメント整備と制度改定 ・健康診断、ストレスチェック、安全衛生管理などの従業員ケア体制の運用 【業務内容変更の範囲】 会社の定める業務
非公開
【採用人事（責任者候補）】外国籍可・想定34歳～46歳・転勤なし・フレックス・フルリモートOK・800万-1200万円
人事
★東京都渋谷区渋谷・渋谷駅から徒歩8分…
800万円〜1200万円
正社員
★採用業務マネジメント、採用戦略の立案から実行までを担当 ・採用戦略の策定および実行、効果検証など ・採用プロセスの管理と最適化 ・応募者のスクリーニング、面接、および選考プロセスの実施 ・採用データの分析と報告 ・採用ブランディング（採用広報、マーケティング戦略設計）の強化 ・チームOKR策定、管理 ・メンバーマネジメント（2,3名程度） ・その他、採用に関わる業務（候補者進捗対応やエージェントコントロールなどを含みプレイングをしていただきながら、マネジメント業務に携わっていただきます）
株式会社トップコンサルティング
【大阪】管理本部（課長候補） ※年収600万円以上
人事、企画・管理・事務その他
大阪府大阪市北区堂島浜1-2-1 新ダ…
600万円〜800万円
正社員
【職務概要】 同社の管理本部における、各業務のプロジェクトリーダー、マネジメントをお任せします。 【職務詳細】 管理本部の業務は、経理・財務・法務・人事と複数ございます。 この各領域の業務を、横断的に、あるいはお強みを活かせる分野において、推進・マネジメントいただける方を募集します。 ■経理、財務 ・会計資料の整理 ※代行サービスの顧問税理士に提出する資料を管理いただきます。将来的に会計業務の内省化を検討しています。 ・資金繰りの管理／金融機関折衝 等 ■総務 ・職務規定の策定、就業規則の改訂 ・契約書のリーガルチェック ・給付金等の資料作成 等 ■労務 ・給与計算／社会保険手続／入退社手続き／補助金 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
フジフーズ株式会社
【福島】工場総務（須賀川市） ※年間休日120日以上
人事、総務
福島県須賀川市横山町45 JR東北本線…
400万円〜550万円
正社員
【職務概要】 同社、福島工場にて下記業務をお任せします。 【職務詳細】 労務・総務・採用・経理全般に関する業務のいずれかの業務を実施頂きます。 工場ごとに3～10名ほどの担当がおり、業務を分担して実施頂きます。 ★具体的には★ ・採用(中途・パート社員) ・教育、研修(中途・パート社員) ・安全衛生の推進 ・労務管理 ・総務に係る業務 ・福利厚生手配(健康診断、慶弔、社宅、保険、保養施設) ・給与・賞与計算、退職金、住民税、源泉徴収 ・経理業務 ・社会保険手続き(雇用、労災、健康保険、厚生年金、団体) など 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
TDK株式会社
【千葉：リモート】人事オペレーション担当（海外勤務者サポート ※フレックスタイム制あり
人事
千葉県市川市東大和田2-15-7 八幡…
550万円〜750万円
正社員
【職務概要】 同社にて、下記業務をお任せします。 【職務詳細】 ■月次業務 ・海外勤務者の給与決定通知書作成、海外現地法人への連絡・費用請求 ・海外勤務者の労災保険特別加入制度の管理 ・海外勤務者／海外現地法人からの問い合わせ対応 ・海外赴任時の出国時年末調整 ・海外赴任手続き ■年次業務 ・海外給与定期改定（6・7・8月） ・海外勤務者の労災保険特別加入制度の定期改定（6月） ■突発業務 ・海外給与制度改定に伴う運用検討 ・海外短期出向／長期出張者／逆出向の課税対応 ※日本から海外へ赴任する場合だけでなく、海外現地法人から日本へ出向する場合についても必要な手続きについて対応いただきます。 ※将来的には、海外人事業務のみならず、HRBPや他の人事CoE部門でのご経験を通して人事領域のプロフェッショナル・マネージャーとして活躍いただくことを期待しています。 【業務内容変更の範囲】 会社の定める業務全般
株式会社エス・エム・エスサポートサービス
【北海道】人事採用マネージャー候補 ※転勤なし
人事、企画・管理・事務その他
北海道札幌市中央区北5条西2-5 JR…
500万円〜700万円
正社員
【職務概要】 代表直下の組織で人事採用部門のプレイングマネージャーとしてご活躍いただきます。人事採用の役割だけでなく、HRBPの視点も持ちながら事業戦略の達成に必要な人材プロセスを事業責任者と共に実現します。 採用業務のマネジメントからスタートしますが、人事役割を拡張し幅広いキャリアを描くことも可能です。 （人事考課等の人材マネジメント／教育研修制度／社内コミュニケーション等の企画・設計・運用 など） 【職務詳細】 ●事業戦略の実現に向けた採用計画の立案 ●選考プロセス、利用チャネルの検討と最適化（人材紹介／求人広告／ダイレクトリクルーティング／リファラル／アルムナイ 等） ●面接手法、評価基準、オンボーディングプロセスなどの管理と改善 ●採用チームメンバーの育成、進捗管理、フィードバック等メンバーマネジメント ●チーム全体の生産性向上を目的としたプロセス改善の提案と実行 ●各事業部の組織作りのパートナーとして、採用・人材開発領域を中心に課題を発見、提案・実行 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
