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池脇社会保険労務士法人

【北海道】社会保険労務士 ※転勤なし

人事

北海道札幌市中央区南12条西15-4-…

350万円〜550万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社にて以下のような社会保険労務士としての業務をお任せします。 【職務詳細】 ・人事、労務系コンサルティング ・就業規則作成 ・労働保険、社会保険の実務処理 ・給与計算 ・その他付随する業務全般 将来の幹部候補として、各業務はもちろんのこと、事務所の運営にも力を貸してもらい、事務所のさらなる繁栄へのお力添えを期待しています。 【同社の魅力】 経理総務業務、外勤サポート業務共にRPAやグループウェアを活用し、顧問先に業務効率化の事例として紹介できる取り組みを行っています。また所属部署や職階級を問わず、全職員が経営の一端を担う「参加型経営」を導入し、自部署以外のスタッフともコミュニケーションが図れます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

非公開

【大阪】総務・人事(人事課管理職)

人事、総務

大阪府大阪市西区

500万円〜700万円

雇用形態

正社員

人事課業務のうち、まずは採用業務(新卒・中途)の管理・運営を中心にお任せします。 社内各部署と密に連携をとり、業務を推進していきます。 ◇採用業務(新卒・中途採用) ・採用計画の立案、実施(採用手法の選定・運用) ・エージェント、広告代理店とのミーティング ・応募者対応(面接実施) ・入社後の定着支援 など 上記以外にも、人事課として労務・人事制度業務にも幅広く携わります。 ・行政対応(各行政機関への各種申請および対応) ・法改正対応(規程改定準備、社内説明など) ・他部署からの労務相談対応 ・ハラスメント相談対応 ・人事制度 ・その他人事課業務全般 最初のミッションは、全社戦略や部署の事業戦略を踏まえ、 会社の採用方針に基づき、採用業務を通して会社の発展へ貢献することです。 将来的には人事課全体に携わり、管理職として幅広くキャリアアップできる環境です。

株式会社オープンハウスグループ

【人事制度運用】未経験OK/賞与年2回

人事

〒100-7020 東京都千代田区丸の…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

人事制度の運用~人事関連業務の効率化まで、幅広い業務に携わっていただきます。 未整備な部分をアイデアと行動力で改善し、より魅力的な会社を創り上げていくことがミッションです。裁量権を持って業務に取り組めるため、自身の成長を実感しながら、会社とともに成長していきたいという方には最適な環境です。 【具体的には】 ・異動・転勤等の人事異動に関する業務 ・昇格・降格等の評価制度の運用・改善 ・人事システムの運用・保守、データ管理 ・社宅・借上社宅の手配・管理業務 ・勤怠データなどの人事関連数値集計 ※得意領域から取り組んでいただきます 【当社の特徴】 ・「東証プライム上場企業の安心感」と「ベンチャー企業の成長性」を兼ね備える会社 …弊社は東証プライム上場企業なので会社の安定性や労働環境の面で安心して働ける上に、圧倒的な成長も同時に実現している会社です。  大手企業の良いところとベンチャー企業の良いところを兼ね備えているのが魅力です。 ・キャリアアップのチャンス …圧倒的な成長率を誇る弊社では、やる気と実力次第で様々な業務経験を積むことができます。 成長している会社だからこそ多くのチャンスがあります 選考ポジション 【OHG/首都圏】人事部 人事制度運用担当

明石機械工業株式会社

【兵庫】人事制度企画

人事、企画・管理・事務その他

兵庫県加古郡稲美町印南2337番地 J…

450万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社の人事業務を管轄する「管理統括本部 コーポレート企画グループ」にて、主に人事制度の制度設計に関わる業務を担当して頂きます。 【職務詳細】 [1]人事制度(給与制度・評価制度・職務要件見直し等)の企画・運営 [2]人事考課・昇給昇格等の人事労務業務 [3]春闘・秋闘等の事務局対応 同社は現在、人事制度改革を行っています。人事制度改革の各プロジェクトに参加をして会社の課題や改善点を把握しながら、新制度の導入に向けた実務を担当して頂きます。但し、新制度の提案に関わる仕事が多くあり、労務経験からより企画業務にステップアップしたい方を歓迎します。 ◆働き方 役員や工場長など会社のなかでも職位が上位の方や労働組合と調整が多くあります。デスクワークよりも、要望や課題のヒアリング・改廃した制度の説明会の開催など関係部署とのコミュニケーションが多くある仕事です。 ◆教育制度 配属後はOJTにて業務に慣れていただきます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

明和工業株式会社

【新潟】人事※採用担当(新潟市) ※転勤なし

人事

新潟県新潟市西蒲区打越135-1 JR…

400万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社の人事部門にて、採用業務をお任せします。 【職務詳細】 新卒採用、キャリア採用、グループ会社の採用をご担当いただきます。 ・経営戦略に基づく採用計画の立案、実行 ・採用マーケットの分析 ・求人メディアの原稿作成、管理 ・人材紹介会社開拓、リレーション構築 ・採用実務  (応募者対応、面接、説明会開催、各選考フローにおけるフォロー) 【働きやすさ】 ・平均勤続年数12年、転勤も無く働きやすい環境です。 ・年間休日123日(土日祝日休み)、平均有給取得日数12.4日/年とお休みをとりやすい環境。有給を使った長期休暇の設定も可能です。 ・行政からは「ハッピー・パートナー企業」「イクメン応援宣言企業」に認定されており、生活と仕事を両立できる環境づくりに注力しています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社ナンバーナイン

労務マネージャー ※フレックスタイム制あり

人事、企画・管理・事務その他

東京都品川区西五反田4-32-1東京日…

450万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社は現在IPO本格準備中であり、組織基盤の強化が急務となっています。総務・労務領域の責任者として、社内制度の整備や人事労務管理を牽引いただける方を募集します。 【職務詳細】 ■労務管理全般(給与データ集計、社会保険手続き、就業規則の整備等) ■IPO準備に伴うガバナンス体制の強化(規程整備、リスク管理等) ■福利厚生の企画・運営 ■社内環境の整備・ファシリティ管理 ■各種社内イベントの運営 その他、同社が掲げるMissionの実現に向けて、会社の生産性を最大化にする為の仕組みの企画・策定から実装まで、オフィスマネジメントのプロとして、あらゆる領域で社員をサポートする役割を担っていただきます。 〈利用システム〉 freee会計・マイクロソフトオフィス・Slack・スプレッドシート・Adobe等 〈目指せるキャリア〉 人事総務局長等の人事、総務、労務全体を統括するポジションやCHRO(最高人事責任者)など、経営層に近いポジションへの昇進などが目指せます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社オープンハウスグループ

【人事労務】経験者募集/賞与年2回

人事

〒220-0012 神奈川県横浜市西区…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

不動産業界日本一を目指すオープンハウスグループを支える管理本部・人事部にて 各種制度(給与計算、社会保険、勤怠管理、福利厚生制度等)の運用を担当していただきます。 【職務内容】 ・給与計算実務全般 ・社会/労働保険実務全般 ・勤怠管理実務 ・福利厚生制度運用実務 【当社の特徴】 ・安心のプライム市場上場企業 …会社の安定性や労働環境の面で安心して働ける上に、上場企業だからこそ経験できる業務に携わることができます。 ・キャリアアップのチャンス …圧倒的な成長率を誇る弊社では、やる気と実力次第で 様々な業務経験を積むことができます。  成長している会社だからこそ多くのチャンスがあります。 選考ポジション 【OHG/首都圏】人事部 労務(給与計算・勤怠)担当《経験者募集》

株式会社M&Aベストパートナーズ

人事 ※第二新卒可

人事、経理、財務

東京都千代田区丸の内2-7-2 JPタ…

450万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社にて、採用人事スタッフとして勤務いただきます。 【定常業務(例)】 ・採用業務(優秀な人材の採用母集団形成・面接・評価) ・組織管理(人事評価・メンバー1on1) ・採用管理(採用候補者との面談・エージェントや求人媒体の更新なども含む) ・人事制度(評価・報酬制度の改善及び運用・育成体制設計) ・労務管理(給与計算・勤怠管理・社会保険手続・規則規程管理・健康診断等) 【企画業務(例)】 ・人材戦略の策定・実行    ・キャリアパスの設計 ・組織課題解決        ・既存業務の効率化 【未経験者の方の業務実績】 ■入社1年目(未経験):採用管理(求人票の作成・掲載・スケジュール調整・書類選考)・採用データの分析・報告・労務管理(給与計算・支払い処理)等 ■入社3年目(未経験/新卒):採用業務(KPI策定から優秀な人材の母集団形成・面接・評価)・組織管理(部下8名統括)・採用管理(採用候補者との面談・内定者フォローアップ)・人事制度・既存業務の効率化(ATS導入/採用プロセスの改善/業務標準化)等 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社オープンハウスグループ

【内部統制評価(課長)】土日休み/賞与年2回

人事

〒100-7020 東京都千代田区丸の…

500万円〜800万円

雇用形態

正社員

役職者として内部統制評価業務をご担当いただきます。トップマネジメントや各部門と密接に連携しながら、内部統制システムの高度化、リスク管理体制の強化を推進していく重要なポジションです。将来的には、内部監査体制のさらなる強化や、データ分析等を活用した高度な内部統制評価業務への取り組みなど、グループ全体のガバナンス強化に貢献いただくことを期待しています。 【具体的には】 ・当社グループ全体のJ-SOX評価業務の計画策定・実行・レビュー・報告 ・内部統制に関するコンサルティング ・監査法人・外部専門機関対応、その他、内部統制に関する業務 【当社の特徴】 ・「東証プライム上場企業の安心感」と「ベンチャー企業の成長性」を兼ね備える会社 …弊社は東証プライム上場企業なので会社の安定性や労働環境の面で安心して働ける上に、圧倒的な成長も同時に実現している会社です。  大手企業の良いところとベンチャー企業の良いところを兼ね備えているのが魅力です。 ・キャリアアップのチャンス …圧倒的な成長率を誇る弊社では、やる気と実力次第で様々な業務経験を積むことができます。 選考ポジション ※急募※【OHG/首都圏】内部監査室 内部監査 内部統制評価業務(課長クラス)

株式会社ココナラ

【東京:リモート】人事戦略・企画(リーダー候補) ※年収600万円以上

人事、企画・管理・事務その他

【本社】〒150-0031 東京都渋谷…

650万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 人事戦略の策定から、課題特定・企画設計・PDCAまで一気通貫で携わって頂きます。 現在のチームでは1人目の人事企画・組織開発専任メンバーとなるため、幅広い人事領域で裁量を持って業務を遂行いただくことが可能です。 エンプロイー・ジャーニー(従業員一人一人が社内で経験する一連の体験)全体を視野に入れて、ありたい姿を描き、推進していくことを期待しています。 【職務詳細】 ◆人事戦略/ポリシーの策定と実行 ◆人事制度の企画・運用・改善 └事業フェーズに応じた等級・評価・報酬制度の設計・運用・改善 など ◆HRBP業務 └事業横断での組織課題の特定と解決に向けた企画・プロジェクト推進 ◆エンプロイー・エクスペリエンス向上のための各種施策の企画・運用・改善 └エンゲージメントサーベイ └人材開発、成長支援 など 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

ULTRA SOCIAL株式会社

人事 ※年間休日120日以上

人事

東京都港区六本木二丁目3番2号 VOR…

500万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 SNSのマーケティング支援/クリエイターMCN事業/ライブ事業/生成AIデジタルヒューマン事業を運営している同社にて、人事担当をお任せします。 【職務詳細】 ・採用活動 ・入退社手続き ・人事評価運用 ・社会保険手続き ・労務勤怠管理(マネーフォワード勤怠) ・給与/賞与資料作成 ・給与/賞与振込作業等の実務 【魅力】 ★TikTokの創業メンバーたちが立ち上げたマーケティング企業のもと、最先端のナレッジに触れることができます! ★成果や業績に応じて年収をあげることが可能です! ★2022年の創業から成長率400%を記録しており、IPO(上場)に向けた組織の成長を間近で体験することができます! 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社オープンハウスグループ

【株式事務】未経験OK/土日休み

人事

〒100-7020 東京都千代田区丸の…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

株式関連業務全般を幅広く担当していただきます。各種手続きや書類作成、従業員からの問い合わせ対応など、多岐にわたる業務を担います。 さらには制度に関する情報提供など、幅広い業務を通じて、従業員が安心して株式制度を利用できるようサポートしていただきます。また、将来的には株式関連業務の専門家として、あらゆる株式インセンティブに関する制度設計や運用改善にも携わっていただくことを期待しています。 【具体的には】 ・持株会事務局業務(加入、解約、拠出、株式付与等) ・ストックオプションの付与・行使に関する事務手続き ・確定拠出年金に関する事務手続き ・役員株式報酬に関する事務手続き ・従業員からの問い合わせ対応 ・各種申請書類、届出書類の作成 選考ポジション 【OHG/首都圏】人事部 株式事務担当

丸文通商株式会社

【石川】人事・採用※経験者 ※年間休日120日以上

人事

石川県金沢市松島1-40 JR北陸本線…

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 医療機器科学機器を取り扱い、技術的側面も持ち合わせた商社である同社において、本社人事課にて人事業務全般をお任せいたします。 【職務詳細】 ■新卒採用、経験者採用業務 ┗母集団形成、応募者対応、面接準備・実施、内定者フォローなど ■社保厚生業務 ┗勤怠管理、給与処理、入退社手続き、社会保険手続など ■制度運用 ┗人事考課、制度設計、制度運用など ■人材育成業務 ┗研修計画策定、各種研修準備、案内発信、アテンド、会場手配など ■人件費予算関連 ┗人件費予算案作成、引当金見直し、賞与案作成など ■その他 ┗持株会関連、退職金関連、面談実施など 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

タツタ電線株式会社

【京都】人事総務※管理職候補 ※フレックスタイム制あり

人事

京都府木津川市州見台6-5-1 JR大…

550万円〜750万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社事業は、「電線・ケーブル事業」と「電子材料事業/その他事業」の2つに分かれています。 本求人は、「電子材料事業/その他事業」の拠点の1つである「タツタテクニカルセンター(開発拠点、生産施設併設)」の管理課での募集となります。管理職候補としてマネジメント業務および以下業務をご担当いただきます。 【職務詳細】 ・人事  異動、評価制度の運営、改定、センター内人事調整 等 ・労政/労務管理  就業管理その他労務管理全般/福利厚生管理、労使間連絡 等  規程類の制定改廃・運用管理 等 ・採用  採用業務(高卒新卒、派遣、パート従業員 等)、施設見学対応 等  ※大卒新卒採用、中途採用は本社総務人事部が担当 ・環境安全衛生  安全衛生業務(労働安全衛生・消防関連業務 等)  環境業務(化学物質・廃棄物管理 等) ※将来的には、本社総務人事部や別拠点(京都工場・仙台工場)、  子会社の総務担当としてのローテーションを行う可能性があります。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社リニカル

【大阪】労務担当(総務) ※フレックスタイム制あり

人事、総務

大阪本社 大阪府大阪市淀川区宮原1丁目…

400万円〜500万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社にて労務担当及び、一般的な総務庶務業務を担当いただきます。 【職務詳細】 ・労務雇用管理(勤怠・入退社手続き等) ・給与計算 ・社会保険手続き等 ・総務業務全般/庶務業務 ・株主総会運営 ・海外出向対応 ※社会保険、労働保険関する事務手続き等は外部委託しています。委託先との連絡調整、管理等の業務が発生します。 ★同社の魅力★ ・入社後の定着率 ウェルカムバック制度等、ライフステージの変化を支える制度が充実しており、それが定着率の高さへと繋がっています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社福岡ソノリク

採用・人事◆九州トップクラスの物流企業で安定性抜群◎20期連続増収で安心◎年間120日休み&制服支給◎リモート可能♪☆

人事

佐賀県鳥栖市姫方町 田代駅から車5分 …

400万円〜500万円

雇用形態

正社員

採用業務を担当。個人プレーではなく、採用チーム全体で採用目標達成に向けて業務を行っています。 事業成長には「採用」が重要である事をメンバーから経営層まで認識しています。日本農業を盛り上げたい方も歓迎! 【具体的業務】 ■複数の採用チャネルを活用した母集団形成 ■候補者対応(選考~入社までのフォロー) ■応募者管理 ■求人サイトの登録・更新 ■人材紹介会社や業者の対応 ■人事採用のサポート ■採用計画、募集計画のサポート業務 【入社後】OJTにて徐々に業務慣れていただきます。 【配属部署】本社の採用担当者は現在3名。その他、拠点採用担当者を含め、計6名で採用業務を行なっています。 【キャリア】将来的には弊社のM&A先にCFOとして着任していただくというキャリアパスもあり。 【募集背景】増員(業績好調のため) 【歓迎】中途・パート採用領域経験/物流業界経験/ドライバー採用経験/行動量のある方 ≪業務内容変更の範囲≫ 開始の定める業務範囲

アイディホーム株式会社

人事(海外人材採用担当) ※年間休日120日以上

人事、企画・管理・事務その他

東京都武蔵野市中町1丁目17番4号 J…

350万円〜550万円

雇用形態

正社員

===☆☆おすすめポイント☆☆=============== ●業界トップクラスの安定性:飯田グループホールディングスの基盤 ●社内環境:充実した研修制度、OJTによるサポート体制 ●働き方:完全週休2日制、長期休暇の取得も可能 ============================== 【職務概要】 技能実習生採用担当として下記業務をお任せします。 【職務詳細】 ・特定技能実習生の採用計画策定および運営 ・技能実習生の受入組合との折衝、調整 ・特定技能ビザ対象者の面接・選考・採用活動全般 ・入社前後のサポート業務(ビザ申請支援、オリエンテーション等) ・海外人材との交流イベント企画・運営 ・中長期的な海外人材制度立案・改善 ※入社後は採用枠管理や面談、さらなる制度設計など業務範囲を拡大いただきます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社Synspective

【神奈川】工場ITエンジニア ※フレックスタイム制あり

人事、社内システム・運用・サポート系その他

神奈川県大和市中央林間西3-7-1(ヤ…

550万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 管理部は本社、工場、海外支店に勤務される、多様なバックグラウンドをもつ従業員を横断して支えている部門です。各ユニット、IPOの準備や支店設立など協力して行っています。大和工場設立にあたり、現地で情報システムの運用サポートを行う方を探しています。 【職務詳細】 ・問合せ対応 ・PCキッティング ・アカウント、機器管理 ・従業員の入退社対応 ・マニュアル、手順書の作成 【対象システム】 クラウドサービス(グループウェア、コミュニケーションツール)、一部オンプレシステム(ネットワーク機器等)、従業員PC/周辺機器 【おすすめポイント】 宇宙+情報システム+IT Securityを踏まえた社内運用を経験し、キャリアアップにつなげられます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

bravesoft株式会社

【東京:リモート】人事労務・バックオフィス業務(正社員) ※年間休日120日以上

人事、経理、財務

東京都港区芝4-13-2 田町フロント…

350万円〜500万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 アプリ業界で急成長を続け、活きのよいエンジニアが集まってきている同社で全社事業が前年比130%の急成長をさらに加速させるための労務を募集しています! まずは一般的な労務管理業務、採用応募者対応、IPOのために必要な制度・仕組みづくり、業務フロー設計構築等のほか、ゆくゆくは一部経理業務などバックオフィス全般に携わっていただければと思います!!急成長中の最強のものづくり集団にて、あなたのご経験を発揮して下さい! 【職務詳細】 労務業務をメインとしたコーポレート業務全般を担当していただきます。 ・勤怠管理業務 ・給与計算業務(社労士事務所と連携) ・健康診断業務 ・衛生管理業務 ・労務手続き(社会保険・住民税等) ・採用応募者対応 ・経理業務(請求書受理、領収書受理などの初歩的な業務) 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社山一地所

人事担当◆泉中央駅から徒歩8分☆車通勤OK!!◇年間休日が120日予定!!リフレッシュ休暇あり◎

人事

宮城県仙台市泉区泉中央 泉中央駅から徒…

350万円〜500万円

雇用形態

正社員

■現在1万4,000個を超える賃貸物件を管理。東北でトップクラスの管理戸数であり、多くのお客様から支持されている同社にて人事業務をお任せいたします。 まずはご経験されている業務からお任せいたします。 人事業務を幅広くご担当いただきますので、今までの経験をもとに上司への提案や改善も可能であり、人事としてオールマイティな活躍ができる環境です。 ・採用(新卒/中途/派遣) ・入退社手続き全般 ・教育研修 ・人事評価 ・勤怠管理、給与計算、年末調整 ・社会保険手続き ・労働安全衛生 ・人事相談 など ■入社後の流れ 入社後、人事課の業務をOJTで学んでいただきます。 これまでのご経験を加味したうえで、はじめに携わっていただく業務を決定いたします。 ■組織構成 総務部人事課:総務部の部長が全体の管理をし、人事課としては2名の社員がおります。 ■就業環境について 働きやすい職場作りを全社で推進しており、総残業時間の半減を目指しております。また、2025年7月からは年間休日が120日となる予定です。 年々着実に働きやすい環境へと変化しております。 ≪業務内容変更の範囲≫ 会社の定める業務

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