検索結果 | 転職ならGLIT (グリット)

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検索結果: 14,118件(1681〜1700件を表示)

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経理〔KDDIグループ/東京転勤無〕

経理、財務

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

800万円〜1100万円

正社員

【募集背景】当社は近年急速に業容を拡大している伸びのある企業です。業容拡大により経理部門の業務も急増しているため、新たにメンバーを募集します。【仕事内容】・月次、四半期、年次決算処理・決算発表資料等の作成・監査法人対応・法人税消費税等に係る申告納付作業・自己資本比率計算作業・新商品、新サービスに関する会計処理方法の企画、調整、実施【推進中の取組】・バーゼル（３）（FIIRB）対応・会計システム更改 ※とくにバーゼル（３）対応は、経理担当として中心となって推進いただく想定です【配属部署について】部長＋7名体制（25年5月現在） 20代～50代までバランスよく在籍しています。【働き方について】フレックス勤務を導入しています。（コアタイム：午前10時～午後3時） 1日平均7.5時間となるよう1ヶ月間の中で勤務時間は各自調整していますが、8:40～17:10で勤務されている方が多いです。リモート勤務は担当業務に応じて利用可です。ただし入社直後数か月は業務習得のため原則出社していただきます。【入社後の受け入れ体制】入社後は1～2か月程度OJTにて業務を習得していただき、ご活躍いただきます【このポジションの魅力】・経理業務を通じ、会社全体の業務に関する情報を得られます。・様々な新商品・新ビジネスの開発に経理面から携われます。・金融機関特有の経理知識及びスキルを習得でき、専門性を高めることができます。・少数精鋭のため、銀行の経理業務全体に関わることができ、キャリアの幅を広げていただけます。

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会計・財務マネージャー（IFRSチーム）※在宅可

経理、財務

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￥

800万円〜1000万円

正社員

フランスの本社向けにIFRSを用いてレポーティング業務をメインに担当いただくポジションとなっております。 ■会計決算（特にIFRS分野）会計決算のマイルストーンとスケジュールを管理するツール（SAP）を介して、タイムリーかつ正確に財務決算を報告する内部（ローカルおよびHO）、外部レポートを作成する ■総勘定元帳管理 GAAPとグループ管理に関する適切な簿記を維持する総勘定元帳の品質を保証する ■財務管理グループ手順に基づいた強固な財務管理 ■General ledger management To maintain proper bookkeeping with respect of GAAPs and group control To guarantee quality of general ledger To adapt new accounting schemes ■Accounting closing （especially IFRS area） To manage accounting closing milestones and schedule To report financial closing via the tool （SAP） with timely and accuracy manner To prepare internal （Local and HO）, external reporting Contact person of accounting audit IFRS ■Financial control To contribute solid financial control which based on group procedures. 【組織構成】部署：経理部　11名（内1名マネージャー）【魅力ポイント】・本社とのミーティングもあり、英語を活用しグローバルな展開が可能となっております。・現在日本会計チームとIFRSのチームに分かれていおりますが、IFRSチームは既存のマネージャーが兼務をしているため、ご自身の裁量をもって業務が行えます。・部の雰囲気として、フランクかつフレンドリーで、働きやすい環境となっております。・ハイブリッド型の…

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【24年グロース上場】財務戦略企画（部長候補）/M＆A推進

経理、財務

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￥

800万円〜1200万円

正社員

※パソナ独占求人 ※パソナからのご紹介での入社実績多数 ★募集背景とお任せしたいミッション★ 24年にグロース上場を果たし継続的に成長を続けている中で、近い将来のプライム上場、M＆Aにおけるグループ会社数拡大を見据え、コーポレート部門における組織改革が急務となっております。昨年もソーシング件数80件からM＆Aにより某社がグループイン。今年から来年にかけてさらに加速していくフェーズにございます。今後の成長戦略を実現させるため、ディフェンスからオフェンスに切り替えるタイミングに参画いただき、その旗振り役として、財務戦略の立案、M＆Aの推進、投資家戦略のIRを中心にご希望に合わせて業務をお渡しいたします。 ★組織状況★ 現在の執行役員の方が経営企画（全社中計策定）から管理会計、IR戦略、M＆A、特命案件におけるPMを幅広く担っており、お強みの領域に応じて、財務、IR、M＆A案件等、業務ミッションをお任せし、ともに推進いただける方を募集いたします。 ★こんな方を求めています★ ・役職をつけつつ、現場でご自身で手を動かし推進していきたいご意向がある方・グロース上場からプライム上場を目指す大きな変革の中で【攻め】のコーポレート組織に参画したい。・経営企画部から執行役員まで見据えキャリアを上げていきたい・将来的にグループ企業拡大におけるグループ間シナジーの創出、全社コーポレート戦略、スリム化、等現状の業務にとどまらず幅広い経験を積んでいきたい。 ■企業概要（※24年12月期決算情報） 24年グロース上場を果たす。一次受けのさらに上流【0次DX】を理念に掲げ、売上の約8割が売上1,000億円以上のグループに属するエンタープライズ企業様。さらにその49.1 %が年商１兆円以上の超エンタープライズ企業様からの受注を安定的に獲得。昇給率や還元率を開示し安定的なエンジニア即戦力採用にも強み。・設立：2009年1月23日・上場：24年2月グロース上場承認・売上高：5,847百万円（+ 110.4% YoY）・売上総利益：1,674百万円・営業利益：413百万円（+ 106.4% YoY）・従業員数：358名・グループ会社：25年2月に某社がジョイン（M＆A） ■組織構成・執行役員（CFO…

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財務部長【東証プライム上場/就業環境】

経理、財務

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900万円〜1200万円

正社員

財務・経営企画機能を統合的に強化する中で、財務領域における戦略立案と実行力を担える中核人材を募集いたします。経理財務本部長のもと、財務戦略の中核を担い、経営に直結した意思決定・施策の立案・実行をお任せします。【具体的な業務内容】・中長期経営計画に基づく財務戦略の立案・遂行・金融機関との交渉（資金調達、条件交渉、借入枠の最適化など）・監査法人対応（四半期・年次決算レビュー、会計監査）・資本政策の検討・推進（配当政策、資本構成の見直しなど）・投資案件やM&Aにおける財務分析、経営陣への提言・事業ポートフォリオの財務的視点からの評価・助言・財務部門の組織マネジメント、メンバー育成【組織構成】経理財務統轄本部　財務部：計6名【同ポジションの魅力】 ■経営の中核で、財務戦略を一手に担う裁量の大きさ現組織には財務専門人材が少なく、財務戦略の再構築に取り組める絶好のタイミングです。これまでのご経験・知見を存分に発揮し、経営にインパクトを与える施策を自らの手で実現できるポジションです。 ■将来のCFO候補としてのキャリアステップ経理財務本部長と並走しながら、経営陣との距離が非常に近い環境で業務を遂行していただきます。ゆくゆくはCFOとしてのキャリアパスを描けるポジションでもあります。 ■穏やかで落ち着いた社風と、管理部門の高いエンゲージメント穏やかで協調性の高い社員が多く、落ち着いた環境で業務に集中できる点も魅力。特に財務経理部門はエンゲージメントスコアが高く、離職率も低い安定した組織です。 ■柔軟な働き方と充実の制度平均残業10時間程度、フレックス制度・リモートワークを導入（週に２回程度可能）しており、ワークライフバランスを保ちながらも、やりがいある業務に挑戦できる環境が整っています。

クラスメソッド株式会社

採用責任者候補【AWS公認/AWS御三家の1社】

人事、人事・総務・法務系その他

東京都港区西新橋1-1-1 日比谷フ…

￥

700万円〜900万円

正社員

「採用責任者候補【AWS公認/AWS御三家の1社】」のポジションの求人ですエンジニアを中心に年間100名規模の採用を行っている部門でマネージャー候補として採用戦略全般及び採用実務全般を担当して頂きます。【具体的な職務内容】現状分析からペルソナ設計、ブランディング、採用広報や各部門との連携等、幅広く携わっていただきます。各部門の責任者やマネージャー、経営層とやり取りをしながら推進して頂きます。 ■採用戦略、採用計画の企画立案実施 ■現状及び実施施策の分析及び見直し ■各種数値管理、KPI設定 ■採用ブランディング、採用広報 ■採用プロセス、フローの検討 ■採用手法の企画立案実行 ■採用業務の全体最適化 ■書類選考、一次面接対応等の採用実務全般 ■メンバーのマネジメント業務　等【採用職種】エンジニア、PM、事業企画、営業、バックオフィスと多岐にわたります。【配属部署】採用推進室【同社の魅力】 ■最先端の製品を取り扱える日本でまだサービスが始まっていないパートナーのサービスを取り扱うことも多くあります。最先端のテクノロジーに触れることで、多くの専門知識やITに関するノウハウをためることができます。 ■情報の発信/お問い合わせ増加製品のセールスに加え、掲載記事が4万本以上に技術系オウンドメディアを運営しております。 Developers IO： https://dev.classmethod.jp/ 【参考サイト】 ■コーポレートサイト https://classmethod.jp/ ■採用サイト https://careers.classmethod.jp/ ■Developers IO https://dev.classmethod.jp/ ■クラスメソッド公式Youtubeチャンネル https://www.youtube.com/@classmethod-yt/videos

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【HD】グローバル税務/攻めと守りの税務/裁量

経理、財務

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￥

900万円〜1400万円

正社員

【概要】人材業界と捉えられがちな同社。実はここ2年で事業戦略が大きく変わり今はSaaS企業と変革しました。急成長をしている中プロダクトも約300ほどあり多くのサービスを展開中で、直近の売り上げは増収増益と事業も好調であり、日本の時価総額ランキングでTOＰ10入りになるほどここ数年でかなりのスピードで成長しております。新規事業も増えている中、税務体制は代わりなく、高度化が求められておるため、外部で門性の高い方をお迎えし、同社の事業を税務観点からリードいただける方を募集いたします。【職務内容】国内外の税務業務をお任せいたします。具体的には下記の業務をご担当いただく予定です。・国内税務　国内子会社の決算・申告・デイリー相談対応など・国際税務　BEPS、移転価格、タックスヘイブン対策税制対応など・企業再編、M&Aにおける税務対応　国内外の企業再編やM&Aにおける税務対応など【魅力】 ◆大きな変化の中での体制構築変化の大きなグローバル市場において、同社グループもスピーディな成長を続けています。変化の大きな市場において国際税務の管理体制を構築するチャレンジングな環境です。 ◆主体者としての経験アドバイザーとは異なり、専門領域に縛られずに幅のある業務経験を積むことができ、また主体者として案件を進めることができます。 ◆International Tax Reviewにおいてawardを獲得アワード獲得をはじめとし、TAXマネジメントにおいては日本最先端の企業であり続けたいとさまざまなチャレンジを重ねています。【組織構成】国際税務・国内税務組織です。担当の割り振りをプランニングとコンプライアンスで分けることなく、事業領域ごとに任せることによって、より税務の専門性を高めつつ、事業対峙スキルも養うことが可能です。8名のメンバーがプロフェッショナルとして裁量を持って活躍しています。

東証プライム上場､高品質・適正価格が特徴のハウスメーカー

人事＜給与担当・労務担当＞

人事、人事・総務・法務系その他

東京都

￥

600万円〜800万円

正社員

■給与担当と労務担当にチームが分かれ、ご経験に応じて以下の業務をご担当いただきます。【具体的には】＜給与＞給与計算、社会保険手続き（入社手続き）、年末調整、他＜労務＞労務管理、衛生管理、退社手続き、他＜企画＞人事考課、人事制度構築・見直し ※1～2ヶ月のスパンで上記3つの業務をローテーションで担当いただく予定です。

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経理マネージャー

経理、財務

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1000万円〜1300万円

正社員

【募集背景】これまで決算業務については外部に委託しておりましたが、この度、決算の早期のため内製化することとなり、体制強化のため新たなメンバーを募集します。【業務内容】・支払い処理・入金管理（EB）業務・月次、年次決算に関わる会計データ準備・口座管理、入出金処理・見積書、注文書作成、請求書作成、契約書管理等の営業事務　等・経費精算システム導入、請求管理システム導入サポート・給与計算・支払い手続き業務上記経理業務から、ご経験やスキルレベル、ご希望に合わせ業務をお任せいたします。また、会社の経営企画部門も担っており、全社の収益管理など経営の根幹に携わることも可能です。また、メンバーマネジメントも発生します。【組織構成】経理部門責任者（ディレクター）　↓ ＊当求人ポジション＊　↓ スタッフ3名　↓ 派遣スタッフ2名

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経理財務部部長候補＊東証プライム上場／リモート有

経理、財務

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￥

800万円〜

正社員

同社は食べる人と作る人とを繋ぐ方法をつねに進化させ、持続可能な社会の実現を目指しています。私たちにとって、食に関する社会課題をビジネスの手法で解決することが、我々のミッションであり、提供価値です。そのためひとりひとりの業績への貢献や強いオーナーシップが事業全体を成長させ、ひいては社会課題の解決に繋がっています。事業をさらに広げることを通じて、よりよい社会、持続可能な社会をつくり、食のこれからをつくりひろげていきます。事業拡大に伴い、会計面も強固にしたい意向があります。部長候補としてご入社いただき、ご意向とご実績次第で、CFOへのステップアップも想定しております。【職務内容】 ■連結決算業務 ■開示業務（有価証券報告書、四半期報告書、決算短信の作成など） ■グループ会社経理業務への助？・指導 ■監査対応／税務調査対応？ ■経営判断に資する数字分析、提案など【ポジションの魅力】 ■M&Aによる新規子会社や新設子会社の経理業務フローやルールの構築、新サービスの会計処理の検討・決定等を裁量を持って進めることができます。 ■入社年次にとらわれず実力次第でキャリアアップが可能です。過去1年で役員昇格した事例もございます。 ■リモートと出社のハイブリッド勤務など柔軟な働き方が実現できます。【組織構成】管理本部経理財務部への配属となります。 ■管理本部長1名 ■副本部長1名 ■部長1名 ■副部長1名 ■マネージャー3名 ■リーダー1名 ■メンバー11名

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経理部 ※マネージャー想定

経理、財務

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800万円〜1100万円

正社員

【部署について】楽天損害保険の経理部は、会社の健全な経営を支える重要な役割を担っています。財務状況の正確な把握を通じて、経営判断をサポートしています。部内は、以下の2つの課で構成されています。主計課：財務会計、主に財務諸表の作成、開示を担当経理課：管理会計、入出金業務、伝票処理、債権債務管理等を担当それぞれの課が、経理のプロフェッショナルとして専門性を発揮しています。また、当社ではIFRS（国際会計基準）と日本基準の両方で決算業務を行っており、実務を通して異なる会計基準の知識・経験を習得できます。経理としての専門性を高めながら、会社全体の成長に貢献できる、やりがいのあるポジションです。【募集背景】当社では、IFRS（国際会計基準）と日本基準の両方で決算業務を行うなど、経理部門の業務が拡大しています。また、新しい取り組みや体制強化を進める中で、さらなる専門性を持った人材が必要となっています。そのため、経理部の中核を担う主計課長としてご活躍いただける方を募集しています。【具体的な内容】ご経験に応じて、主計業務、経理業務のマネジメントをお任せいたします。《主計業務》・決算業務（IFRS、日本会計基準）・税務業務（申告、納付等）・会計監査対応・経営判断に必要な財務データの作成・提供《経理業務》・伝票処理・入出金関連業務・予実管理それぞれの業務のなかで、自由に意見を発信できるオープンな環境です。このような環境の中で、事業のダイナミズムを感じながら経理の専門性を発揮できるのが当部署の魅力です。

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採用ブランディングマネージャー（リーダー）

人事、人事・総務・法務系その他

東京都

￥

700万円〜1100万円

正社員

■採用ブランディング機能の立ち上げを担当いただきます。

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【財務会計マネージャー】公認会計士資格活用／グロース上場

経理、財務

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800万円〜1100万円

正社員

【職務内容】課長としてマネジメントを含む以下の業務に携わっていただきます。・単体決算及び連結決算業務（年次/四半期/月次）・開示業務（有価証券報告書、決算短信、計算書類等）・適時開示業務（決定事実、発生事実に関する書類作成等）・予算策定、予算実績差異分析・監査法人対応（会計監査論点に関する折衝）将来的には下記2点をお任せいたします。・決算業務のBPR ・管理会計業務の高度化【ポジションの魅力】 ★リモートワークを併用しているため柔軟な働き方が可能 ★仕事の特徴としては体制整備や業務改善の経験が可能 ★上場企業水準の経理業務の経験が可能（IFRS、開示関係含め） ※特にIFRS上場は難易度が高いため全国的にも案件が少ないため貴重なスキルを習得することが可能【募集背景】スタート以来着実に事業内容を拡大しており、順調な成長を遂げてきました。ここからは当グループの第二創業期です。今後の拠点拡大、社員の増加を踏まえ、上場を果たし足元をしっかり固めるべく体制強化という意味合いで会社の中核を担っていただける方を募集いたします。【配属部署】管理本部　財務経理部組織構成：財務経理部長、課長（2名）、その他メンバー10名程度

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【東京】経営管理・管理会計（管理職）※WEB面接可/在宅

経理、財務

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1000万円〜1300万円

正社員

【期待する役割】ライン課長ではなく、エキスパートマネージャーとして配属いただき、ご経験やスキルに応じて、経営管理・管理会計業務をお任せ致します。【具体的には】・経営管理・・・業績進捗や各種施策進捗の取りまとめに基づく経営視点での課題抽出、損益改善策の立案等。・予算編成・・・グループ全体の予算編成方針の立案、予算プロセスの運営。・決算分析・・・予実分析の実施、損益見込みに基づく業績予想の策定、マネジメント会議体への報告資料作成。・月次管理・・・月次損益、リスクモニタリング等に基づく経営進捗状況の取りまとめ、マネジメント会議体への報告資料作成。・管理会計全般・・・管理会計分野における制度企画、設計、運用方針策定等。【ポジションの魅力】配属予定先の予算管理部は、グループ全体の経営戦略に影響を与える業務が中心であるため、経営陣に近い距離で、経営の意思決定をサポートすることができます。「予算編成、四半期決算分析」「月次進捗などのPDCA管理」「経営戦略を実現するための管理会制度の企画立案」など経営管理および管理会計分野に幅広く関与することが可能です。【募集背景】事業拡大に伴う、組織強化を目的とした増員募集となります。【組織構成】経理財務本部予算管理部に所属いただく予定です。予算管理部は全体で12名の組織で、予算管理課・管理会計企画課の2課体制です。年齢層は20代から30代が多く、40代・50代が3名です。両組織とも課長職は置いておらず、まずは部長の直下で業務に慣れていただくことを想定しています。【働き方】 ■テレワークを組み入れており（週２，３回の本社（武蔵野）出勤）働き易い環境 ■残業規制もあり、恒常的な残業はなく、落ち着いて長期的に働くことのできる環境 ■性別問わず、誰もが活躍できる職場環境（多様性重視、女性活躍推進等）【就業環境】キャリア採用にてしばらくご活躍いただくため当面転勤想定しておりません。（将来的な転勤の可能性はございます）より快適な職場環境をめざし、様々な制度、施設を整えて社員をサポートしています。平均残業時間も月30時間程度と長期就業可能な環境です。日本国内にいる期間はテレワーク、時間単位休暇制度、フレックスホリデー、フレックスタ…

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HR分野におけるグローバルDXを推進するスペシャリスト

人事、人事・総務・法務系その他

東京都

￥

700万円〜1000万円

正社員

■同社グループの事業戦略にアラインした人財戦略を実現する為に、HR領域におけるDXをリードしていただきます。【具体的には】 1.デジタルツールの導入・運用 2.データ分析を踏まえた提案 3.HRメンバーのデジタルスキルの育成 4.社内外ステークホルダーとのパートナーシップの構築・協働＜詳細＞ 1.デジタルツールの導入・運用: 新たなデジタルツールやシステムの導入をリードし、幹部、マネージャ、従業員の業務効率化や生産性向上を図ります。また、既存のツールの運用改善や最適化、業務プロセスの最適化をステークホルダーと連携して行います（同社の人財マネジメントプラットフォームであるWorkdayを始めとして、その他のデジタルツールを活用） 2.データ分析を踏まえた提案: デジタル化されたプロセス、プラットフォームからHRデータを抽出・分析し、人財戦略や人材管理に関する提案を行います。HR部門におけるデータに基づいた意思決定を推進し、組織の成果を最大化に貢献します 3.デジタルスキルの育成: HRメンバーのデジタルスキルを向上させるためのトレーニングや教育プログラムを企画・実施します。デ...

アビームコンサルティング株式会社

新人事制度導入・労務管理

人事、人事・総務・法務系その他

東京都中央区八重洲二丁目2番1号東…

￥

650万円〜900万円

正社員

「新人事制度導入・労務管理」のポジションの求人です【期待する役割、業務内容】ご経験により、担当領域や対応レベルは相談してお任せいたします。 ■人事制度企画・立案 ■社内規程の作成・改定 ■労働法関連の対応（労働訴訟対応、労働問題に関する社内相談窓口の運営） ■安全衛生管理業務 ■各種人事関連手続き等（休職・退職・異動・出向等）【組織について】COEチーム COEチームは人事部門内で、労務、給与、海外人事を担うチームです。30~40代のマネージャー3名と、20代~30代の中途入社者を中心に14名が所属しています。

株式会社エンゼルグループ

【経理マネージャー候補】上場企業/週１出社・フレックス可

経理、財務

東京都千代田区有楽町2丁目10−1 …

￥

600万円〜800万円

正社員

「【経理マネージャー候補】上場企業/週１出社・フレックス可！」のポジションの求人です＼TOKYO PRO Market上場！週４リモート・フレックス可　『経理マネージャー候補』の採用です／　レポートラインの経理部長は役員を兼務されている方のため、ゆくゆくはマネージャーとして統括いただける方を募集しています。グループ全８社、四半期ごとに連結決算を行っているなかで、主に3つのお仕事となります。【職務内容】 ◆日常の業務　数社の伝票承認をお任せします。　スタッフと共に、月次決算を締めて頂きます。　 ◆（将来的に）メンバーマネジメント　同じ会社を担当しているメンバー（３名）のマネジメントをお任せします。 ◆四半期・年次決算業務　四半期ごとに決算を行い、連結決算のための資料作成等をお願いします。　開示書類の作成も担当して頂きます。　また年度末には決算書等の作成もお願いします。 ※あなたのこれまでの経験に応じて、上記業務の中から順次ご対応いただきます。同社のグループ会社である『エンゼル不動産』をメインでご担当いただきます。【期待する役割】同社のグループ会社の経理をお任せ致します。将来のマネージャー候補としての採用のため、ゆくゆくはピープルマネジメントをお任せする予定です。【組織構成】経理部 20名同社は会社ごとに担当分けをしています。今回お任せする「エンゼル不動産」担当は３名のメンバーが担っている状況です。レポートライン：部長兼役員１名（50代女性）　 ※大手企業でのご経験やIPO準備もしてきた、ハイスペックな方です。経理部全体では40~50代が多い組織構成となっています。ほとんどが中途入社の方で、同じバックグラウンドの方が多いため安心してご入社いただけます。　中小企業から大手企業出身と幅広い方がご在籍です。【働き方】 ■リモートメインで従業が可能！（週4） ※監査法人対応の時は、2~3週間毎日出社いただく必要がありますが、それ以外の期間は基本的にリモート（週１出社）での就業で問題ございません。 ■残業時間も20~30時間程度のため、働き方◎ ■フレックス可！（コアタイムー11：00-16：00） ■転勤無し！【同ポジシ…

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Global Mobilityスタッフ

人事、人事・総務・法務系その他

東京都

￥

600万円〜900万円

正社員

■同社にて、Global Mobilityスタッフをご担当いただきます。【具体的には】・海外赴任手当等の給与実務、渡航手続き、データ管理、赴任コストの請求／回収／支払い・赴任者および海外法人からの問い合わせ対応・日本から海外法人への出向社員、海外法人から日本への出向社員の赴任帰任等のモビリティ業務・赴任者のライフイベントや安全管理などのオペレーション・Global Mobility推進のための国内従業員の海外赴任施策や海外従業員の日本受け入れ施策の企画サポート【ポジションの魅力】・経理、税務やPayrollの経験を活かしながら、海外法人との協業も含めグローバルな視点にたって、人材育成など人事に関わる専門性を幅広く身につける事ができるため、将来のキャリアの裾野が非常に広いです・経験を積んだのち、入社後社内異動制度を用いて、人事内の他部門にて活躍している社員もいます・学習のサポート：業務マニュアルはしっかりと整っており、マネージャーとメンバーが協力して新人の方をトレーニングするサポート環境が整っています・週次でのキャッチアップミーティングや1on1、チャット...

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【大阪】社内会計アドバイザリー（管理職採用）

経理、財務

大阪府につきましてはご面談時にお伝え…

￥

1100万円〜1300万円

正社員

同社にて、社内の会計アドバイザリー業務をお任せいたします。会計の専門的な課題に取り組んでもらい、会計の専門家としての業務に従事していただきます。【職務内容】・IFRSに基づく会計処理の相談対応・決算での上記会計処理の結果確認・構造改革（M&A、事業撤退、会社清算）等の会計面からのサポート・テーマ（経理組織の集約、業務標準化推進）・連結決算関連（上記個別トピックの資本連結など）【入社後まずお任せしたい業務】会計の専門的な課題に取り組んでもらい、会計の専門家としての業務に従事していただきます。※今までの経験に応じて、連結決算のサポートまたは主担当として業務に従事することおよび組織の生産性向上のテーマに従事することも検討。【キャリアパスのイメージ】・1-3年後：会計論点の検討・解決、M&A案件の会計担当、連結決算・3-5年後：会計Gのリーダーや管理職候補。または本社財務、税務、業績管理。または事業部の事業管理など豊富なキャリアパスあり【魅力】 ■グローバルHQのメンバーとして海外とのコミュニケーションが多く、グループ会社管理も含め幅広い業務に従事できること ■グローバル企業におけるIFRSに基づく重要な事業・取引の会計処理検討（例：減損、M&A）など、専門家としての経営者への助言・提案する経験を得ることができること ■外部の専門家（コンサルティングファーム、監査法人。独立会計士）との接点が多く、多く知識と人間関係の構築が可能【募集背景】・当社の中期経営計画で掲げられているオーガニック成長及びＭ＆Ａ等による非オーガニック成長を会計の視点でサポートするため。また、IFRSの複雑な会計処理の検討及び会計ガバナンス強化や業務改革を行っていくため、組織強化の増員採用です。・ご経験に応じてメンバーマネジメントも担っていただきます。【配属先】 ■経理財務本部会計アドバイザリーグループ -コンプライアンスリスク調査と分析 -コンプライアンスリスク低減活動（モニタリング業務含む） -ESG社外開示対応 -コンプライアンス教育 -行動規範の改定/周知活動　 -内部通報への対応【所属組織のミッション】・法令・規則に則り、適切に連結・単体決算を行い、社内外に経営状況を報…

岡三証券株式会社

【岡山】支店総務　※年間休日120日以上

人事、経理、財務

【岡山支店】岡山県岡山市北区柳町1-1…

￥

400万円〜650万円

正社員

【職務概要】全国各支店にて支店総務、支店管理業務に従事していただきます。【職務詳細】 ■支店総務・経費処理・予算、実績管理・労務管理　等 ■コンプライアンス業務・顧客管理・取引管理　等 ■その他・社員指導　等【研修制度】入社後は経験に応じた研修を行います。年次・等級ごとの階層別研修も充実しており、継続的にスキルに磨きをかけることができる環境が整っています。その他に、証券のプロを目指す40講座を超えるカリキュラムが開講されるビジネススクールや外部講師の研修もあります。プレゼンテーション等のビジネス力の強化や、専門資格の獲得に役立てるなど、スキルを高めていくことが可能です。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

パラマウントベッド株式会社

【東京】経理/東証プライム上場/国内シェアNo.1

経理、財務

東京都中央区京橋1丁目6番1号三井住…

￥

600万円〜800万円

正社員

「【東京】経理/東証プライム上場/国内シェアNo.1！」のポジションの求人です【ミッション】・パラマウントベッドグループにおける経理・税務を担当します。将来的的にはメンバーの育成やマネジメントを通して管理職となっていただけるような活躍を期待しております。【業務内容】・経理、会計全般（単体決算）・原価管理・国内税務、国際税務・連結決算、開示業務・海外グループ会社への経理指導・内部統制業務 ※スキルや経験に応じて業務内容を調整致します。【本ポジションの魅力】 ★当社は病院用ベッド・介護ベッド市場において国内シェア率７割を誇る最大手の企業です。50年以上にわたる歴史から高い開発力を誇っており、医療現場を中心に高い評価を獲得しており安定性に優れた企業です。 ★国内グループ会社の経理実務にとどまらず、HDの統括機能や海外グループ会社を含むグループ全体の業務にかかわることが可能です。 ★個々の能力・適性にあったジョブローテーションやキャリア形成支援・育成など、個人の成長をサポートし、活躍してもらうための施策が用意されています。【キャリアパス】・入社時については一般職での採用となりますが、次期管理職候補として将来的に課長、次長を目指すことが可能です。実際に中途で入られた方で２名次長として活躍している実績があります。【働き方】・リモートワーク：週１回可能・平均残業時間：20~30時間・シフト勤務申請可能：勤務時間7:20分以内で納めれば時間調整可能【募集背景】・欠員補充

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