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検索結果: 7,929件(5941〜5960件を表示)

ファーストコーポレーション株式会社

人事採用企画（メンバークラス）　※転勤なし

人事

東京都杉並区荻窪4丁目30番16号藤沢…

￥

500万円〜700万円

正社員

【仕事内容】同社の人事戦略に基づき、採用・育成・評価・定着の観点から各施策の企画・運用を担っていただきます。（新卒採用）・採用戦略の設計・採用プロセスの設計／運用・面接、内定者フォロー ■中途採用・媒体選定、募集要項作成、スカウト業務・エージェント管理・調整業務・面接、内定者フォロー ■育成・新人研修、管理職研修の企画運営 ■評価・新しい評価／報酬制度の企画・立案 ■定着・定着率向上のための各種施策の企画・実施【業務内容変更の範囲】同社業務全般

図研アルファテック株式会社

【神奈川】人事（採用・教育メイン）　※年収600万円以上

人事

神奈川県横浜市都筑区茅ケ崎中央32-1…

￥

600万円〜700万円

正社員

【職務概要】組織の成長と人材の育成を両軸で支える、人事業務全般に携わっていただきます。本ポジションでは、採用・制度設計・研修企画などの実務を担いつつ、組織づくりや仕組みづくりにも関わっていただきます。経理財務・情報システムと同じ管理課に所属し、将来的には管理課内で横断的に業務に触れていただき、バックオフィス業務全般のマネージャーを担っていきたい方に最適なポジションです。【職務詳細】・採用（新卒・中途）の企画立案・実務対応・親会社との人事制度や方針の調整・折衝・社内研修や教育プログラムの設計・導入・労務管理、人事制度の改善提案・運用・経営層との方針連携・組織課題の解決提案・チーム内での情報連携、総務業務の対応【入社後の流れ】入社後は、主に営業部門や開発部門の採用業務において、同社製品やCADに関する知識や業務内容等を学びながら、ご経験を活かせる業務から徐々にお任せします。ゆくゆくは採用業務のみならず、他の人事労務関係や総務の仕事もかかわっていただき、バックオフィスに関わる人材として幅広くご活躍いただけることを期待しています。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

大手外資系生命保険会社

大手外資系生命保険会社のオーディットマネージャー・アシスタントマネージャー

人事・総務・法務系その他、会計・税務

東京　在宅勤務主体

￥

700万円〜1100万円

正社員

【配属組織】監査部部門長含めて5名程度の組織規模となります【職務内容サマリ】このポジションはマネージャー／アシスタントマネージャーとして、当社のガバナンス、リスク管理、および内部統制の有効性について、独立した立場から保証と洞察を提供します。また、経営陣との定期的なエンゲージメントを通じて、統制とリスクに関する意識向上を図り、当社のリスク文化の向上に努めるとともに、スマートな統制ソリューションの開発と導入について経営陣に助言します。【職務詳細】内部監査責任者に直属し、主な責任は以下のとおりです。・グループ内部監査活動を含む、社内におけるすべての監査活動（グループ内部監査活動を含む）を、高品質かつタイムリーに実施する。・グループ内部監査方法論への準拠を確保するため、監査計画に含まれる監査プロジェクトを高品質かつタイムリーに実施・提供する。これには以下が含まれます。経営陣の同意を得て、監査プロジェクトの目的、範囲、タイムラインを策定する。経営陣と会合し、関連するプロセスと統制をウォークスルーする。評価すべき主要なリスクと統制を特定する。主要なリスクを軽減するために特定された主要な統制の設計と運用の有効性を評価する。経営陣の同意と賛同を得て、監査報告書に特定され文書化された観察事項の根本原因、リスク、影響、および是正措置を評価する。・監査プロジェクトから生じる改善措置について経営陣にフォローアップを行い、リスクがタイムリーかつ効果的に対処されていることを確認するため、改善措置の適切かつタイムリーな検証を行う。　・当社内部監査責任者による、包括的かつ適切なリスクベースの監査計画の策定を支援する。また、当社の戦略および目標に沿って、主要なリスクに対するアシュアランスを提供するために、当社の監査計画が常に関連性を維持していることを確認するため、定期的な評価を実施する。　・監査等委員会に提出される内部監査進捗報告書の作成を支援し、洞察とアシュアランスを提供する。　・地域経営委員会、主要な上級管理職のステークホルダー、およびグループ内部監査向けの資料およびプレゼンテーションの作成を支援し、洞察とアシュアランスを提供する。

株式会社海栄館

【愛知】人事

人事

愛知県知多郡南知多町大字山海字屋敷10…

￥

400万円〜650万円

正社員

【職務概要】海栄RYOKANSの未来をつくる「人づくり」の中核を担うポジションです。【職務詳細】 ■中途採用の戦略立案・実行・人材募集要項の作成、求人媒体の選定、応募者選考、面接対応・採用フローの改善提案、候補者体験向上の施策・合同企業説明会等への参画 ■社員育成のための研修企画・運営・新人導入研修、記念日コンシェルジュ階層別研修の設計と運営・外部講師選定や社内講師育成、受講フォローや個々人の成長戦略策定 ■各種行政対応 ■総務案件対応 ▼同社について▼ 「鯱亭（しゃちてい）」「源氏香（げんじこう）」をはじめ、愛知県を中心に複数の旅館を運営している海栄館グループ。記念日に利用される旅館を目指し、”記念日の宿”をコンセプトに、新しいプランを続々と企画しています。こうした独自のサービスと質の高い接客で、創業以来、着実に成長を遂げています。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

アデコ株式会社

【大阪：リモート】人材コンサルティング営業　※年間休日120日以上

営業・セールス(法人向営業)、人事

大阪府大阪市北区大深町４−２０グラン…

￥

350万円〜550万円

正社員

【職務概要】業種・職種問わず、あらゆる顧客企業の人事課題の解決支援を行います。【職務詳細】同社のソリューションは派遣や人財紹介等の採用支援だけではなく、顧客の人事制度設計や働き方変革にまで及びます。無形のサービスやソリューションによって顧客課題を解決していくので、真の顧客理解が問われる職務となります。顧客自身でも把握できない課題を一緒に探り当て、そこに最適なソリューションを提案するのですが、既存ソリューションが存在しないこともあり、そのようなケースにおいては、新たなサービス創出にも挑戦してもらいます。「それは本当に顧客が求めている事なんだろうか」こんな問いかけを常に考え、既存のクオリティやアウトプットに満足せず、より良いサービスの提供を目指します。日常業務は、「社内専門チームとの連携」「情報収集の実施」「時流に合わせたターゲット顧客の設定」「様々な顧客へのアプローチ活動」「新規の顧客開拓活動」など多岐にわたります。これらには明確なルーティーンはなく、顧客の人事課題解決のために自身のセルフマネジメントで実施頂きます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

タムスグループ

総務課長候補（タムスさくら病院江戸川）　※年間休日120日以上

人事、企画・管理・事務その他

東京都江戸川区東篠崎１丁目１１ー１都…

￥

500万円〜600万円

正社員

【職務概要】江戸川区のケアミックス病院で働く総務課長候補を募集！管理職として組織を牽引してください。【職務詳細】 378床のケアミックス病院における総務業務（用度・施設管理業務）全般・備品、施設管理、修繕・病院経理・勤怠管理、給与計算・行政対応（報告書作成等）・文書管理・病院採用業務（応募受付～面接調整、説明会受付等）・職員の入社手続き（社内手続き・制服、借り上げ寮の準備等）・庶務全般・スタッフマネジメント全般【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社フジキン

中途採用担当　※第二新卒可

人事、経理、財務

【東京本社】東京都千代田区外神田1-1…

￥

400万円〜500万円

正社員

【職務概要】まずはキャリア採用業務をご担当いただき、そこから新卒採用業務・採用企画業務などもお任せしたいと考えております。【職務詳細】・求人票作成、見直し・求職者面談・採用全般企画立案～導入～運用・母集団形成に伴う企画立案（紹介会社との打ち合わせ、ナビサイト運用など）・書類選考（スクリーニング→部門への書類選考依頼）・選考対応（面接日程調整、面接時の司会進行、面接書類取りまとめなど）・内定～入社まで（条件通知、入社手続き、部門との受け入れ準備調整など）【1日のながれ（例）】 08：45～出社・メール処理 10：00～書類選考、部門への書類選考依頼 12：00～休憩　 12：45～面接調整・面接司会対応など 17：25退勤【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社下鴨茶寮

【京都】労務（管理職候補）　※転勤なし

人事

京都府京都市左京区下鴨宮河町62 京阪…

￥

500万円〜600万円

正社員

【職務概要】同社にて下記人事業務をお任せします。【職務詳細】勤怠管理・給与計算・社会保険手続きなどの基本的な労務業務に加え、人事制度（等級、評価、給与など）設計やリスク管理、福利厚生の整備・設計改善等もご担当いただきます。以下は従事いただきたい業務の一例です。・同社労務関連業務・勤怠管理及び給与計算のオペレーション整備と運用・各種人事制度の改善・企画・運営・労働環境や福利厚生制度の企画・運用・外部連携 →社労士との連携など ■このポジションの魅力点同社は現在「事業成長」「組織拡大」フェーズにあるため、事業や組織の成長に直結する業務にも裁量を持って携わっていただきます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

アイリスオーヤマ株式会社

【宮城】人事（労務）※仙台市

人事

アイリス青葉ビル宮城県仙台市青葉区中…

￥

350万円〜550万円

正社員

【職務概要】アイリスオーヤマグループ全体の勤怠管理業務をお任せいたします。【職務詳細】・勤怠、労働時間管理、福利厚生関係業務・社会保険、労働保険の諸手続き・給与計算、年末調整や住民税業務　などグループ各社の給与計算、労務管理全般を複数担当者で行っており、そのメンバーの一員として、経験を生かしながらご活躍いただこうと考えております。業務の幅は多岐にわたるため、面接にて皆さんのご経験に合わせてお任せする業務を決めていきます。業務を通じてより専門性を深め、担当範囲を広げていっていただければと思います。若手、ベテラン、新卒、キャリアに関係なく活躍する環境があります！【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社セントラルヨシダ

【愛知】総務労務（衛生管理者資格必須）※課長候補　※年収600万円以上

人事、総務

愛知県あま市森1-4-1 名鉄名古屋本…

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650万円〜700万円

正社員

【職務詳細】・総務業務全般のマネジメント・取締役会等の社内行事対応・株主総会対応・安全衛生管理業務・ISO 事務局業務・関係官庁等への提出書類作成及び管理【同社の魅力】・製造部門には伸線部門と圧造部門があり、材料加工から部品加工までの一貫加工ラインを敷いています。これらの加工を一貫して担い、顧客に提案できるメーカーは国内でも数社であり、独自の技術と提案力で顧客からの信頼を勝ち取っています。・国内にとどまらず、アメリカ、タイに現地法人を配置するなど、海外展開も行っています。市場の変化に対応した事業展開を行っていきます。・同社には顧客の厳しい要求に応えることができる技術力、生産能力があります。同社の製品は自動車のエンジンやブレーキ、足回りといった重要な箇所で使用されています。・2016年4月に現在の吉田篤史社長が就任し、「創業100年目のベンチャー企業」を掲げ、社内体制の変革も行いながら、さらなる成長、拡大を目指しています。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

スズキ株式会社

【静岡】人材育成企画・実践業務　※フレックスタイム制あり

人事、その他IT・ソフトウェア系その他

静岡県浜松市南区高塚町300 東海道本…

￥

450万円〜650万円

正社員

【職務概要】人材育成活動における、研修体系の策定、研修の企画・立案から研修の実施までの業務をご担当いただきます。【職務詳細】 ■階層別教育をはじめとする全社横断的な教育の企画・実施 ■技術・生産部門などと連携し、業務遂行上必要となる基礎的な知識・技術を習得する職能別（専門）教育の企画・実施 ■AR／VR、触感を得られる手法を使った教育など五感を使った学びのスタイルの先行開発への取り組み ■インドをはじめとして海外拠点と連携した人材育成の推進　　等【部門ミッション】めまぐるしく変化する市場環境に対応するため、社員ひとり一人が高い目標を設定し、より高度な専門能力の修得に向け、挑戦していかなければなりません。人材育成部門では、このような個人のチャレンジ精神をバックアップする充実した人材育成を実施しています。【キャリアプラン】入社後は現在教育の管理をしている社員とペアを組み、導入検討や教育を実施していただきます。その後は、人材育成部門間のローションを通じて、全社的な人材育成の企画・実践を担当していただく予定です。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社フジキン

【大阪】人事企画　※年間休日120日以上

人事

大阪府大阪市北区芝田1-4-8 北阪急…

￥

500万円〜600万円

正社員

【職務概要】同社の人事企画担当として、下記業務をお任せします。【職務詳細】当面は、評価制度の運用をメインで担当いただきます。評定者会議の運営、その評価結果を受けて昇給、昇格、賞与の決定、評価基準の社内理解促進、定期的な見直し検討などの実務を推進していただきながら、新制度が定着し、より良く機能するように積極的な運用面の改善提案をお任せします。また、これまでの経験や適性により、下記ような業務もお任せしていきます。・人事関係の法改正への対応、人事関連規程の改定・労務関連の問合せ対応・人事データ、勤怠システム等の管理、運用～改善 ※数年以内に報酬制度・等級制度の改善提案、制度改定にも関わっていただく予定です。 ★本ポジションの魅力★ 人事領域の上流工程、人事制度に係る専門性を深めていきたい意欲がある方にとって、またとないチャンスです！制度の設計・構築を行った課長のもと、自ら積極的に手を挙げて業務経験値を高めていただきたいと考えています。中長期的にはあらゆる企画業務に関わり、人事のプロフェッショナルとして広くキャリアアップできる環境です。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

日本熱源システム株式会社

人事部長　※年収800万円以上

人事、企画・管理・事務その他

東京都新宿区四谷一丁目6番1号　四谷タ…

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800万円〜1000万円

正社員

【職務概要】人事部長として、戦略人事の中核を担い、制度の設計・運用から、組織開発・タレントマネジメントまでを幅広くリードしていただきます。以下は、業務の進行ステップです。【職務詳細】 ■事前準備・現行の等級・評価・報酬制度の全体レビュー・役員・各部門責任者へのヒアリングによる課題抽出・社内外のベンチマークデータの収集・分析 ■計画の立案・人事制度の再設計方針を策定（短期～中長期視点）・制度変更に伴うリスク評価およびコンセンサス形成戦略の立案・年間ロードマップの策定（設計→導入→定着までの工程管理） ■計画の実行・新制度（等級・評価・報酬・育成）設計・ドキュメント整備・関係部署・マネジメント層への制度説明および導入研修の実施・組織変更や制度導入に伴うシステム対応・社内周知 ■結果の確認・導入後の制度運用状況のモニタリング・KPI・定性フィードバックに基づく制度評価・初期課題の抽出と改善提案【業務内容変更の範囲】同社業務全般

非公開

内部統制・J-SOXにも関与◆上場準備に伴う内部監査スタッフ募集◎出版・映像・アニメ事業

人事・総務・法務系その他

東京都品川区（最寄駅：目黒駅） (雇入…

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400万円〜600万円

正社員

ご経験、知見を活かして内部監査ユニットのメンバーとしてグループ各社を含めた各部門の監査を行って頂きます。 ■業務内容(雇い入れ直後) ・上場計画を満たすための内部統制、内部監査のゼロからの基礎作り、運用ルールの策定・当社、及び関連会社の監査計画、内部監査の実施、調査報告、改善指示書の立案・作成・監査結果、改善指示書の取締役会への報告上程案の作成・内部監査だけにとどまらず、内部統制（J-sox）についての企画、立案、成果物の作成 (変更の範囲) 変更無し

非公開

【大阪/中央区】内部監査　※プライム上場／化粧品メーカー／フレックス／年収760～870万円

総務、人事・総務・法務系その他

大阪市中央区（大阪メトロ谷町線・長堀鶴…

￥

750万円〜900万円

正社員

▼業務内容：・内部監査の中長期戦略を策定し、それに基づいた年度ごとの部門事業計画・内部監査計画を立案し、実行・管理する。・三様監査・3ラインモデル・リスクベース監査等をもとに内部監査体制を構築し、内部監査品質の向上や業務の生産性、効率性の向上に取り組む。 ▼募集背景：事業環境変化対応における、内部監査の専門性向上のため組織強化を考えていることから、中長期的な観点で内部監査人財育成・内部監査品質向上に取組むことができる内部監査経験・スキルを保有した人財を募集します。 ▼組織構成：部門長（50代男性）、メンバー2名（50代男性） ▼求める役割：・内部監査全体のPDCA管理・実行、個別監査の管理・監査対象部門への効果的な評価・アドバイス、経営への有用な提案 ■当社の特徴：・男性化粧品のカテゴリーキャプテンとして、2027年創業100周年・カジュアルウェアを認める「オールウェイズカジュアルウェア」・数年に渡り何度でも介護休暇が取得できる「介護休業」、積極的な「育休・育児勤務制度」の取得促進、フルフレックスタイム制、在宅勤務制度など、様々な制度を取り入れています。 ■当社の製品（一部抜粋）： <GATSBY/ギャッツビー> 1978年発売以来、いつの時代も常に「旬のかっこよさ」を提案し、男性のトータルグルーミング研究に根ざした確かな品質で、高い認知と信頼感を確立してきたメンズコスメブランド。 <Bifesta/ビフェスタ> 素肌から輝きたい女性に、キレイを楽しむクレンジングシーンを提案するブランドとして2011年に誕生。現在では、日本だけではなく、アジア各国で支持されています。

大手金融グループ傘下の国内トップクラス信託銀行

本部・海外拠点に対する財務監査業務

人事・総務・法務系その他、経理、財務

東京

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600万円〜1000万円

正社員

・本部各部、海外支店、海外現法に対する財務監査業務（決算、SOX、バーゼル）。・リスク管理や有価証券等の評価に使用している内部モデルの適切性の評価業務。

株式会社セントラルヨシダ

【愛知】総務労務（衛生管理者資格必須）

人事、総務

愛知県あま市森1-4-1 名鉄名古屋本…

￥

400万円〜500万円

正社員

【職務概要】管理部総務・労務グループで、メインとして労務関連のお仕事をご担当いただく予定です。【職務詳細】・社会保険の手続き・勤怠管理・給与計算（基本的には外部に委託をしております）・定時改定や随時改定手続き・年末調整の対応・安全衛生にかかわる業務・従業員対応　・オフィスの設備修繕業務・株主総会運営・ISO／安全衛生管理業務・関係官庁等への提出書類管理・採用業務補佐　など【業務内容変更の範囲】同社業務全般

東証一部上場大手エレクトロニクス企業

都内　エレクトロニクス専門商社にて内部監査担当募集

法務、人事・総務・法務系その他

東京都　品川区

￥

500万円〜900万円

正社員

グループ監査計画(中期、年度)の立案/実行/報告・グループ事業会社の監査実行体制の構築(ガイドラインなど標準化の整備運用) ・全グループ会社の定期的業務監査の実施または指導(国内・海外出張あり) ・事業会社による監査実行のサポート

非公開

【広島市/新組織の推し部（役職候補）】地元優良企業での企業開発推進担当

人事・総務・法務系その他

広島市中区

￥

450万円〜600万円

正社員

グループ全体のお客様満足度の向上ならびに維持、法令等への適正な対応体制の構築を担当していただくお仕事です。推し部の役職者として、リスク管理業務を中心に業務をお任せします。 ▼リスク管理・内部監査の実施、報告、改善状況の確認、Pマーク認証更新準備、審査対応・BCPの策定、メンテナンス、安否確認システムメンテナンス ▼NPS推進・顧客ロイヤルティの調査、報告およびサービス向上のサポート

エムスリーキャリア株式会社

中途採用担当　※年収600万円以上

人事、企画・管理・事務その他

〒105-0001 東京都港区虎ノ門4…

￥

600万円〜800万円

正社員

【職務概要】中途採用（ビジネスディレクター職・エンジニア職・マーケティング職いずれか）に関わる業務全般をお任せします。【職務詳細】 ■事業や組織フェーズに合わせた採用要件・選考プロセス、利用チャネルの検討 ■採用目標を達成するための採用活動全体のスケジュール策定、KPI設計・進捗管理 ■書類選考や面接選考、応募者との面談など選考オペレーションの対応 ■人材紹介会社など各種取引先への営業活動 ■各サービス責任者への採用施策の提言 ■市場変化に応じた新しい採用手法の検討、導入・実行管理　等同社の採用グループは採用職種ごとのチーム制を取っており、各担当が連携・協力しながら業務を進めています。互いの知見をもとに議論しながらより良い採用を目指すスタイルです。＜魅力Point＞採用のプロフェッショナルとして、人材の面から事業・組織の成長を支援します。業績好調で着実に拡大を続けている企業のため、事業成長への貢献実感を得やすいやりがいがあります。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

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