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大手人材サービス企業を母体とするIT企業
毎年200名規模の採用を行う中途採用部門の責任者（マネジャー候補）
人事、総務
東京都港区赤坂
700万円〜1000万円
正社員
中途採用グループの採用責任者（マネジャー）としてご経験に応じて以下の業務をお任せ致します。 ・採用戦略立案・実行 ・各事業責任者との採用要件のすり合わせ、ターゲティング、母集団形成チャネル検討 ・各事業責任者へのレポーティング、議論・意思決定 ・メンバーマネジメント（応募者対応フォロー、企画レビュー、育成） ・採用プロセスの数値管理及びデータ分析
Sky株式会社
研修講師・システムインストラクター
人事、その他IT・ソフトウェア系その他
東京都港区港南2丁目18番1号 JR品…
450万円〜650万円
正社員
【職務概要】 新卒内定者や新入社員に対する技術研修を担当していただきます。新規テキストの作成や既存テキストの改訂、研修スケジュールの日程調整や各種手配、実際の運営など、数ヶ月間にわたる研修で必要となる業務を全てお任せいたします。新卒内定者や新入社員のみならず、従業員に対する研修のサポート業務も担当していただきます。 《新人研修の流れ》 〈STEP1〉 WordやExcelなどのMicrosoft Office製品の使い方を基礎から応用まで学び、ネットワークの基礎など情報処理に関する知識、開発業務で使用しているバージョン管理ツール（Gitなど）の基本を理解します。 〈STEP2〉 【C言語】C言語の文法や開発環境について学びます。基礎的な知識を身につけたら、実際にアプリケーションを作成したり、ほかの人が作成したアプリケーションの不具合修正に取り組んだりしながら、より実践的な知識を身につけていきます。 【Java言語】Java言語の文法や開発環境について学びます。基礎的な知識を身につけたら、Webアプリケーションの開発を通じて、より実践的な知識を身につけていきます。 〈STEP3〉 配属先で使用されている技術について、基礎的な部分を集中的に学びます。（JavaScript、C++、C#、Python、Webアプリ、Androidアプリ、Windowsアプリ、組込み開発など） 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
コタ株式会社
【京都】人事 ※転勤なし
人事
京都府久世郡久御山町田井新荒見77 近…
450万円〜500万円
正社員
【職務概要】 同社において、人事業務全般をお任せします。 【職務詳細】 ・入退社手続きの管理業務 ・毎月の勤怠管理業務 ・各種ヒアリング業務 ・労働契約等の管理業務 ・メンタルヘルス不調者および休職者への対応業務 ・人事制度の見直しおよび提案に係る業務 ・労使協定の締結および管理業務 ・従業員に関する各種相談対応業務 【同社の特徴】 定期的な研修・共有の場を設けることで、会社が何を目指しているのか、自分の仕事はどこへ向かっているものなのか、全社員が納得感をもって従事することができています。安心感とモチベーションアップの醸成ができていることもあり、各期連続増収という実績に繋がっています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社アトラス 本社所在地 東京都品川区
採用担当 ※第二新卒可
人事、経理、財務
〒141-0033 東京都品川区西品川…
350万円〜550万円
正社員
【職務概要】 同社の経営管理部にて新卒・中途・障がい者・派遣等の採用業務全般に関わっていただきます。 【職務詳細】 具体的には以下の業務を主にお任せいたします。 ・書類選考や面接／面談などの選考オペレーション ・人材紹介会社など各種取引先とのやり取り ・採用イベントの出展準備、当日の運営 ・人材要件の取りまとめ、求人票の作成 ・採用サイトの改良、編集など ■組織について 同社では、『真・女神転生』や『世界樹の迷宮』、『デビルサバイバー』などのコンシューマゲーム機向けのタイトルを開発しています。RPGメインで様々なIPを開発していますので、常に新鮮な気持ちで色々とチャレンジできます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
年商1400億円で、関東一円にスーパーマーケットを多数展開している上場企業。
東証プライム上場の小売業で、総務職募集です。総務職務経験ある方のぞみます。◆本社勤務・40代歓迎◆
人事、総務
東京都昭島市
500万円〜650万円
正社員
上場会社の総務に関する業務全般です。
社会インフラ・エネルギーソリューション分野の大手企業
人事労務企画◆年間休日126日・各種福利厚生あり◆
人事、総務
東京
450万円〜650万円
正社員
事業貢献および人財戦略の実現に向けた人事労務業務の企画・立案を担当いただきます。 これまでの経験・スキルに応じて、以下業務のいずれかをご担当いただきます。 事業部門と連携した 組織体制、人員配置の検討および取り纏め 人員統計情報の管理 処遇制度・目標管理制度の企画・運用 勤務制度・働き方に関する企画・立案 給与計算・勤怠管理に関する業務 労働組合対応
牛丼チェーンをはじめとした多くの外食チェーン、スーパーマーケットを傘下に持つ持株会社
（東証プライム上場：食品業界）グローバル本社の人事本部給与課の主任・マネージャー募集
人事、総務
港区（最寄:JR品川駅）
450万円〜700万円
正社員
・国内事業会社の給与計算関連業務 ＊本社及びグループ会社のアルバイト／パート社員の給与計算関連業務 ・年末調整関連業務 ・給与担当者育成（将来的に）
株式会社神戸製鋼所
【兵庫】労務担当※高砂 ※年収600万円以上
人事
兵庫県高砂市荒井町新浜2-3-1 山陽…
600万円〜800万円
正社員
【職務概要】 各事業所で働く従業員の労務管理を中心に従事いただきます。 【職務詳細】 ・従業員の労務管理に関する業務（就業管理、基幹職の異動・昇格・評価 等） ・従業員（基幹職）の採用、育成に関する業務（新卒・キャリア、各種階層別教育） ・その他（従業員満足度向上活動、個別労務対応、組合対応 等） キャリア入社の方は、これまでの前職でのご経験、同社にはない知見や視点を活かして、多様な人材の活躍推進、従業員の働きがい、働きやすさの向上につながる施策の企画等をしていただくことを期待しています。 ＜魅力・やりがい＞ 従業員が安心して働ける労働環境を支え、事業の運営やより良い会社づくりに貢献できるというやりがいを感じられる業務です。 従業員との直接的な関わりを通じて、従業員がやりがいをもって働く姿を感じることができる点なども業務の魅力の一つです。 また、どちらの事業所も世界に誇るモノづくりにおいて、人事の立場から（採用・育成、キャリア形成）貢献することができます。 ・加古川製鉄所（鉄鋼アルミ事業部門）は同社唯一の高炉を有する旗艦工場 ・高砂製作所（素形材事業部門）は、鋳鍛鋼、チタン、鉄粉を製造 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
エンSX株式会社
【リモート】人事（採用担当） ※フレックスタイム制あり
人事
東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイ…
450万円〜600万円
正社員
【職務概要】 同社にて、リクルーターとしてご活躍いただきます。採用業務の対応だけでなく、採用の仕組みづくりにも関わっていただきます。 【職務詳細】 ＜各種手法を活用した採用活動＞ 求人広告／ダイレクトリクルーティング／エージェント（人材紹介）等 ＜面接・面談対応＞ カジュアル面談／面接／オファー面談対応 ＜長期的に採用活動が成功するためにその他施策も検討＞ ・求人内容（求人メディア・DRサービス）の見直し・ブラッシュアップ ・エージェント向け求人票の見直し、エージェント向けの説明会のセッティング ・採用広報コンテンツの企画・制作・リリース ・福利厚生の強化策の検討 ・会社説明資料の作成、ブラッシュアップ ★多様な採用手法を活用した活動が可能です！★ エン・ジャパンのグループ会社として、グループ内のリソース、その他手法含めて幅広い採用手法を活用しながら採用活動を進めることができる環境です。費用対効果を意識しながらも、各手法を用いて、優秀な人材を発掘します。新しいサービスなども取り入れながら、採用効果の最大化を図ることが可能です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社クラス（本社：目黒）
【東京：リモート】採用担当 ※年間休日120日以上
人事
東京都目黒区青葉台４−６−６ 青葉台ス…
400万円〜600万円
正社員
【職務概要】 組織の人員拡大に向けて、採用業務をお任せします。 採用戦略策定から採用オペレーションまで幅広く関わっていただきます。 【職務詳細】 具体的に以下の業務をお任せいたします。 ・採用要件の確認と設定 ・採用スケジュールやフローの設計 ・最適な採用チャネルの選定 ・応募率や通過率のコンバージョンを上げるための施策立案 ・Wantedlyを中心とした自社採用施策の検討と実行 ・リファラル採用の推進 ・エージェントコミュニケーションとスカウトサービスの運用 ・カジュアル面談対応 ・その他（面接日程の調整や候補者からの問い合わせ対応など） ■採用状況 ・年間採用計画：30～40名（中途採用のみ） ・採用職種：コーポレート、営業、エンジニア、 物流担当（倉庫管理・物流企画・MD）など ・採用手法：エージェント、ダイレクトスカウト、リファラル 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
日系大手の化学用特殊ポンプのトップメーカー
東証上場 急成長・グローバル企業の人事スタッフ
人事、企画・管理・事務その他
東京/恵比寿
600万円〜900万円
正社員
主に人事制度企画、教育企画・労務対応など幅広い業務に携わっていただきます。 実務だけでなく、戦略立案から実行まで一気通貫で行うことができます。 【具体的には】 ①人事制度企画（ジョブ型制度、報酬制度、タレントマネジメント、評価、働き方、エンゲージメントなど） ②教育企画・運用・実行（次世代リーダー育成、人材育成制度企画、運用など） ③労務企画（時間外労働削減、私傷病対応、離職者防止、女性活躍推進、育休取得推進、労組対応など）
超大手総合デベロッパー
大手不動産会社での中途採用担当◆週休二日制◆
人事、総務
東京・新宿区
500万円〜600万円
正社員
全従業員の９割であるキャリア(中途)入社社員の採用担当として、採用業務全般 ・応募者対応 （書類選考～面接日程調整・合否連絡～内定～入社まで一貫して対応） ・人材紹介会社・ハローワーク対応 （定期的な連絡やエージェント向け説明会アレンジ） ・求人情報掲載 （WEBや地方紙等への出稿先選定・原稿内容決め） ・採用改善の企画・提案・運用 ・社員定着に向けた施策（フォローアップ面談）
フューチャー株式会社
【東京：リモート】採用広報担当 ※フレックスタイム制あり
広報・宣伝、人事
東京都品川区大崎1-2-2 アートヴィ…
400万円〜650万円
正社員
【職務概要】 同社の採用における考え方や実務を理解した上で、広報活動をしていただきたいため、新卒・キャリアいずれかの採用担当としても活動をいただきます。 【職務詳細】 採用広報としては以下のような業務から複数ご担当いただきます。 ・中長期、短期での採用広報戦略の企画、実行・運営 ・発信チャネルの選定、立ち上げ ・採用広報施策の効果測定・分析 ・オウンドメディア「未来報」やSNSの企画～運営 ・会社・事業紹介、社員インタビュー等の記事コンテンツ制作 ・動画、バナー制作、写真撮影等の広報コンテンツ制作 【仕事の醍醐味】 同社のITコンサルティング事業において、「採用」は経営に直結する重要な業務で、企業の成長に大きく影響を与えます。採用活動は経営層から現場社員まで一丸となって進められ、ダイナミックな環境で専門性を高められます。 また、戦略立案から入社後のフォローまで一貫して関与し、採用活動全体を主導できる点が特徴です。各フェーズで自らの意見を反映し、企画を実現できるため、主体的に挑戦しながらキャリアを築くことができます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
大手牛丼チェーンをはじめとした多くの外食チェーンやスーパーマーケット等を傘下に持つ持株会社
【東証プライム上場G】（港区本社）介護事業の人材育成マネージャーの募集◆シフト制・福利厚生制度充実◆
人事、介護・リハビリ・福祉その他
港区（最寄駅：JR品川駅）
500万円〜750万円
正社員
グループの中核事業の一つとして位置付ける介護事業の更なる拡大・発展のため、港区本社勤務で介護関連事業の人材育成をマネージャー職として担って頂きます。
年商1400億円で、関東一円にスーパーマーケットを多数展開している上場企業。
東証プライム上場の小売業で、人事マネジャー職募集です。人事、労務、採用、教育などの職務経験のぞみます。
人事、総務
東京都昭島市
600万円〜700万円
正社員
人事、労務、採用、教育などのうち経験により担当していただきます。
大晃機械工業株式会社
【山口】管理部門職（人事）※メンバークラス ※転勤なし
人事
山口県熊毛郡田布施町下田布施209-1…
400万円〜600万円
正社員
【職務概要】 人事部門の業務全般を担当いただきます。 ・配属ポジションはご経験を加味し、面接・面談内でご相談の上決定します。 ・ポジションに応じ、業務内容が一部変更となる場合があります。 【職務詳細】 ・採用業務 ・雇用管理、労務管理 ・人事制度構築、運用 ・組織改編、要員計画に関する業務 ・人事評価、昇格試験に関する業務 ・社員研修企画運営 など ～おすすめポイント～ ・転勤なし！腰を据えて働くことができます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
★採用担当マネージャー★IPO準備中の成長企業・2026から新卒採用スタート
人事、ビジネスコンサルティング系その他
東京都中央区 〈勤務時間〉 09:0…
650万円〜800万円
正社員
【企業概要】 「東京の食体験」を世界に向けて提供しています！ 業界No.1を目指し、圧倒的なスピードで店舗を拡大中！ 今年度は30店舗の出店計画があり、その勢いはさらに加速しています。 【役 割】 人事部では採用・育成。営業部のHRBP業務を管掌しています。 採用（新卒・中途・ハイクラス・アルバイトで年間数百名規模）について、当ポジションの方に責任を持っていただきます。 【仕事内容】 ①事業計画上の人員数達成に向けた全業務（戦略立案～実行） ・新卒採用 ※26卒から採用スタート ・中途採用（店舗職）100名以上 ・中途採用（本社・事業推薦）10名以上 ・中途採用（バックオフィス・経営幹部クラス）5名以上 ・アルバイト採用 数百名 ②媒体、ダイレクト、エージェント、リファラル等 常時最大出力をしつつ、採用費のコントロールを行い事業計画上の数値に収めていただきます。
石川県を中心に中部・関東・近畿・東北にドラッグストアチェーンを展開する企業
事業拡大中のドラッグストアが将来の幹部候補人材募集
人事、総務
石川県白山市
250万円〜500万円
正社員
北陸最大規模のドラッグストアとして急成長を続ける当社の将来をになう幹部候補人材を採用。総合職として管理部門(総務／労務／人事採用／物流等)で適正を踏まえた配属を予定。 幹部候補としてひとつの部署に留まる事なく、ジョブローテーションを行いながら幅広い分野での知見を身につけ、スキルアップして頂く。将来的には各部門のリーダーとして経営人材になることを期待。 入社後約半年程度は店舗配属となり、現場の業務の基礎を学ぶ (当社の魅力) 事業拡大期のため様々な職務とポストがある 成果に応じた納得感のある公正な評価制度を採用 働きやすさとやりがいの両立を実現できる働き方が用意されている。 3つの総合職区分から自分に最適な働き方が選択可能
山田コンサルティンググループ株式会社
新卒採用担当 ※フレックスタイム制あり
人事
東京都千代田区丸の内1-8-1丸の内ト…
400万円〜600万円
正社員
【職務概要】 国内最大級の独立系コンサルティングファームである同社。コンサルタント自身が商材であり、今後も組織として高みを目指し続けるための最大の財産が「人」だと認識しています。新卒採用担当として、真のプロフェッショナルとなりえるコンサルタントと向き合い、「人」の観点から組織の成長を担っていただける方を募集いたします。 【具体的な仕事内容】 ・新卒採用計画・スケジュールの策定 ・大学訪問、学内及び学外での単独・合同説明会の実施 ・同社主催の合同説明会の企画・運営 ・サマーインターンシップ等の採用イベント企画・運営（同社の全国5拠点にて実施） ・ATS（sonar）を活用し、書類選考～面接調整～進捗管理 ・各ステークホルダー（人材紹介、媒体、面接官）への報告・連携 ・学生に対する選考フォロー（面接、面談、説明会等） ・内定者フォロー面談やランチ会の実施 ・入社後研修の企画・運営（研修企画、講師との連携、当日の資料準備や配布、アナウンスなど） ・採用データ管理・分析 ※ご志向により説明会登壇やプレゼンをお任せすることも可能です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
