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非公開

【 人事・マネージャー候補】制度運営▪施策のリード▪人事体制構築

人事

〈勤務地〉 東京都港区北青山 転勤なし…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

現在の人事組織は少数精鋭で運営されており、今後の拡大を見据えた組織強化が必要です。 制度の運営や施策のリードに加え、業務の標準化・効率化を進め、スケーラブルな人事体制を構築する役割をお任せします。 具体的には、組織の成長を支える人事マネージャーとして、以下の業務を担当していただきます。 1.戦略・制度設計(※最重要領域) ・組織・人事戦略の立案(事業戦略との接続、構造設計、実行プラン化) ・キャリアロードマップの策定(マネジメント/スペシャリストなど) ・評価制度の運用と改善(スピーディなPDCAサイクルを前提とした運用) ・報酬制度(給与・賞与・インセンティブ等)の再設計・導入検討 ・バリュー体現を促す制度・仕組みづくり 2.人事組織マネジメント ・チームメンバーのマネジメント ・業務標準化、効率化、チェック体制の構築 ・経営陣との連携による人事施策の推進 3.オペレーション統括(※実務はメンバーが主導、自走中) ・労務関連業務の統括(入退社、勤怠、給与、社保 等) ・社内規程や福利厚生制度の運用 ・教育・研修設計、エンゲージメント施策の統括 ・社内カルチャー醸成の企画・推進

株式会社リネックス

新卒採用・総務 ※転勤なし

人事、総務

東京都品川区西五反田2-27-3 A-…

450万円〜550万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社の総務人事部で新卒採用業務をメインとし、総務業務全般に従事いただきます。 【職務詳細】 ●新卒採用 ・採用計画や採用広報の企画立案 ・会社説明会開催 ・学生対応、大学対応、面接実施  年間の新卒採用人数:5名前後 ●総務業務 ・庶務業務 ・社宅、車両や備品等の管理 ・各種書類作成・文書管理 ・社内行事の企画・運営 ・福利厚生業務 ・オフィス管理業務 ・各拠点のサポート 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

KDDI株式会社

給与計算システムの導入リーダー  CC200 ※フレックスタイム制あり

人事、社内情報化推進・導入

東京都千代田区飯田橋3-10-10 K…

500万円〜750万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 人事としてのシェアードサービスの領域拡張に関する企画、推進などを担っていただきます。 また、給与計算システムであるCompanyの導入支援をお任せいたします。 【職務詳細】 ・グループ会社の給与計算システムの導入支援、運用設計 ・グループ会社の抜本的な業務プロセス改善(制度改善等) ・グループ会社へのCOMPANY導入後の運用変更対応、メンテナンス 【本ポジションの魅力】 KDDIグループの各社に対して給与計算システムの導入を軸に業務プロセスの見直しを行い、人事の働き方を変革することができれば、日本全体のモデルケースにもなりえる可能性があるダイナミックでやりがいのある職務内容であり、環境です。 人事シェアードの第一人者として社内外に認知される可能性を秘めたポジションです。 【募集背景】 KDDIではCompanyを軸に給与計算実務の最適化を図っていく予定であり、Companyに精通している方、またはシステム導入を前提としたシェアード化の推進に精通した方を求めています。 【業務内容変更の範囲】 同社及びグループ会社並びに出向先企業の業務

住友建機販売株式会社

【広島】管理部門スタッフ ※年間休日120日以上

人事、経理、財務

広島県広島市佐伯区石内上1-17-1 …

450万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 全国7地域に分かれた統括部の経営管理を担う管理部門スタッフとして、統括部長や管理課長と連携し、地域拠点の運営を支える重要なポジションです。本社管理部や営業・サービス部門と協働し、統括部の経営戦略立案・実行支援を行います。 【職務詳細】 誰に:統括部の管理業務に携わる方 何を:予算・経理・人事・総務など統括部の管理全般 どうやって:統括部長や本社と連携し、経営支援を行う 【具体的には】 統括部の予算策定や業績管理を行い、経理・会計・与信・債権管理などの財務業務を担当します。また、採用・育成・異動・退職対応などの人事業務や、安全衛生管理、総務管財、規程管理、内部統制など、統括部の運営に関わる幅広い業務を担います。 【ポジションの魅力】 経営に近い立場での業務経験を積むことができ、多岐にわたる業務を通じて、管理人材としてのスキルを幅広く習得可能です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

映像を中心にクリエイティブ・エンターテイメントに関する幅広い事業を展開する企業

大手映像制作会社が内部監査部管理職を募集しています。

人事・総務・法務系その他、企画・管理・事務その他

雇入れ直後> 東の京都港区赤坂<変更の…

800万円〜900万円

雇用形態

正社員

内部監査部の一員として、内部統制や内部監査などに関わる業務に携わっていただきます。なお、上記業務を牽引いただきながら、管理職としての業務も担っていただきます。今回の募集では上場企業での内部監査、内部統制監査経験者を求めています! 【業務内容】 ■内部監査に関する業務 ・内部監査の計画立案や実施、事後フォローなど ・監査報告書の作成 ・各部門や経営者への監査結果報告 ・取締役会での監査結果報告 ■内部統制(J-SOX法)に関する業務 ■その他業務 ・個人情報監査 ・内部通報の調査協力

GMOインターネットグループ株式会社

採用戦略担当(新卒年収710万プログラム)※土日祝休み

人事、企画・管理・事務その他

東京都渋谷区桜丘町26-1 セルリアン…

550万円〜750万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 GMOインターネットグループ株式会社の新卒採用をメイン業務とし 一部中途採用にも関わっていただきます。 【職務詳細】 ■新卒採用:「新卒年収710万プログラム」「ジョブ型No.1採用」などのAI人財新卒採用活動、採用施策の企画設計から、実施・運営、内定後のフォローに至るまで一貫してお任せいたします。 ・採用戦略の企画・実行・各施策のプロジェクト管理 ・採用目標における進捗管理・改善施策や新規施策の企画・実施 ・会社説明会/インターンシップの企画立案、実施 ・採用要件定義/候補者募の集団形成(エージェント管理、求人広告媒体出稿、新規チャネルの開拓) ■中途採用 一部の職種を各事業責任者とのAI人財採用要件定義~紹介/媒体/ダイレクトリクルーティング等の施策運用に加え、採用広報・ブランディング活動までを幅広い採用活動をご担当いただきます。 ■GMOインターネットグループ横断エンゲージメント施策 ・グループ横断でのエンゲージメント施策(グループイベント)やフォローアップをはじめ様々なグループ人事業務に携わっていただきます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

東証上場 半導体統合ソリューション提供、電子デバイス製造企業

環境推進責任者(ISO14000)◆土日祝休み・40代歓迎◆

法務、人事・総務・法務系その他

東京都港区虎ノ門

500万円〜900万円

雇用形態

正社員

①ISO14001の社内運用のための基準書、手順書策定 ②環境推進会議、教育機会の企画立案、実施 ③環境関連法令の調査、社内指導、法令Q&A対応 環境への取り組みについての企画立案、推進、並びに各部門、グループ会社が行っている環境取り組みへのサポート、指導

株式会社日総グループ本社

労務事務◆札幌勤務☆無料駐車場あり!!残業少なめ10h◇OJT充実で経験浅でも安心

人事

北海道札幌市東区東苗穂 北海道中央バス…

250万円〜350万円

雇用形態

正社員

【労務事務/メンバー】 日総グループ各社のバックオフィス業務を行っている同社にて、労務事務業務全般をお任せいたします。 <業務内容> ■給与計算・勤怠管理 ■社会保険手続き ■研修企画・研修運営 ■社内規程作成 ■労働法の遵守 ■入退社手続き ■福利厚生管理 ■備品管理 ■社労士との打ち合わせ など <職場環境・入社後の流れ> 労務チームは、課長1名・課長代理2名・係長2名・課員15名が在籍しています。 入社後は先輩社員がOJTにて各業務を丁寧にレクチャーしていきます。 ≪業務内容変更の範囲≫ 有 会社の定める業務

非公開

人事職(課長職)/完全週休二日制、年休126日、管理職候補求人、初年度年収630万円~/東京都港区

人事、総務

東京都港区 JR「新橋駅」より徒歩3分…

600万円〜750万円

雇用形態

正社員

【仕事概略】 グループ会社全体の労政関係対応/トラブル対応/課員のマネジメントなど (将来的に人事労務総務全般に関わって頂く可能性は御座います) 【仕事PR】 建設・不動産を中心に再生エネルギー、介護、AI×農業など多角的に事業展開する企業のグループ全体を支える 人事総務職として、グループ各社の社員が働きやすい環境・労務整備を担当していただきます。 ■人事労務業務全般■ 給与計算2次チェック 労働時間管理、残業管理 安全衛生管理 労務相談対応/社内外のトラブル対応 人事制度や評価制度の策定・導入 社員教育制度の策定・導入 就業規則の改訂 各種法令対応 各会議への参加 決算人事関係データ作成 課員のマネジメント  など ▼就業時間 9:00~18:00(休憩60分/実働8時間) < 残業 > 有り(月平均10~20時間程度 ※時期により変動)

日本クレアス税理士法人

【大阪】人事部門責任者/代表直下(人事採用) ※年収600万円以上

人事、企画・管理・事務その他

大阪府大阪市中央区道修町1-7-10 …

650万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 東京本社と連携し代表直下のポジションにて関西3拠点(大阪・北大阪・神戸)の人事採用の統括をしていただきます。 【職務詳細】 【具体的には】 ・採用活動(母集団形成、面接、内定者フォロー、エージェント対応、採用広報、求人媒体管理等) ・人材育成・人材定着(理念浸透、教育、人事面談によるフォロー・動機付け等) ・本社と拠点、拠点間の調整 ・その他、業務フローの見直し・システムの導入・拠点内ルールの浸透など ・関西/3拠点の人事採用の取りまとめ、マネジメント ★同社は税務・会計から再編・M&Aなどをフィールドとしたコンサルタント集団です。 サービスメニューは多様性に富んでおり、あらゆるステージのクライアント企業に対し、ワンストップでサービスを提供しながら、継続的に成長をサポートしています。 ★一緒にゼロから様々なものをつくりあげていくことができ、3年後、5年後にどんなプロフェッショナルになっていたいか、そのために今なにをすべきか目標を持っています。同社の環境を活かしながら、クライアント企業の成長に貢献するとともに、自らと組織全体を大きく発展させたいと考えている方のご応募をお待ちしています 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社カナエテクノス

【香川】労務(観音寺市) ※転勤なし

人事

香川県観音寺市柞田町丁93番地27 J…

350万円〜500万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 国内外の有名企業から委託を受け、商品の生産を行うOEMメーカーである同社にて、労務関連をメインとしたバックオフィス業務をご担当いただきます。ご入社当初は、総務課長のサポートからスタートしていただきます。 【職務詳細】 ・入退社手続き・勤怠管理・備品管理 ・施設管理・福利厚生の整備・総務・庶務全般 ※業務に慣れてきたら、ゆくゆくは新卒採用等にもチャレンジできます! 【同社について】 同社は国内外の有名企業から委託を受け、商品の生産を行うOEMメーカーです。主にフェイスマスク等の化粧品関連、ウェットティッシュ製品が事業の柱となっています。 <取引先例> 大和紡績、ライオン、コーセー、丸紅、ソフト99、花王 等々 【組織風土】 社員の平均年齢は34歳と若く、明るく活発な雰囲気です。社長や役員との距離も近く、年齢や役職を問わず誰とでも気軽に話せる、風通しの良い会社です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社あおいFAS

事務 ※フレックスタイム制あり

人事、営業事務

東京都港区西新橋一丁目18番6号 クロ…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】  経営コンサル・M&Aアドバイザリーを行う同社にて、コンサルタントの  サポート業務をお任せします。現在コンサルタントが行っているPC作業や  総務業務を行うため、会計知識がある方を歓迎します。 【職務詳細】 ■総務事務 ・労務手続き・管理 ・電話・来客対応、経理処理など ■コンサルタントのサポート ・データ入力(企業の決算書等) ・資料作成・整理 ・議事メモ作成、資料送付など ※上記の仕事をメインに、officeやTeamsを使用した情報共有・管理方法を  整備いただきます。 【特徴】 ★2021年4月設立の新進精鋭企業!業績も右肩上がりで今後も状況に応じて  拠点展開を予定するなど将来性もあります! ★業績拡大中に伴い、新たにバックオフィス部門を設立します。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

トーテックアメニティ株式会社

【愛知】労務 ※年間休日120日以上

人事

愛知県名古屋市西区名駅2-27-8名古…

400万円〜500万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社のエンジニアリング事業部にて、下記業務を担当していただきます。 エンジニアリング事業部で働く社員のサポートを行う部署です。 【職務詳細】 ・事業支援部の運営業務   (人事制度立案、各種規定改定・立案、各種システム管理、データ管理など) ・労務関連業務   (給与計算全般、通勤費、労務費、勤怠データ管理、入退社手続きなど) ・複利厚生関連業務   (事業部イベントの企画運営、社内報の作成・発信、健康診断日程調整など) ・その他   (辞令交付、固定資産管理、社宅管理など) ■配属部門: エンジニアリング事業部 事業支援部 ※将来的に、事業支援部の中核を担っていくポジションです。 ※同事業部内の各事務担当や、経営管理本部と連携をとりながら業務を行って頂きます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

非公開

経理・財務業務(管理職候補)◆語学が活かせる/フレックス/名古屋市◆

人事・総務・法務系その他、経理、財務

愛知県名古屋市中区錦 将来的には、海外…

550万円〜900万円

雇用形態

正社員

経理・財務職として経営管理をお任せします。 財務戦略の策定、予算や資金の管理、資金の調達、自社の価値向上、内部統制、監査対応など、 財務の全般を担っていただく予定です。 ご経験によって、管理職としても想定しております。 《ミッション》 同社は商社兼メーカーとして、自動車、医療機器、家電や半導体、OA機器と多岐にわたる業界と取引を行っています。 創業より70年の歩みの中で業界のリーディングカンパニーと信頼関係を構築し安定した収益基盤を築いてきました。 今後も歩みを止めることなく、開発投資や拠点拡大を行い事業を発展させる計画です。 入社後は財務の中核として、企業成長を一端を担って頂きます。

アイディホーム株式会社

人事(海外人材採用担当) ※年間休日120日以上

人事、企画・管理・事務その他

東京都武蔵野市中町1丁目17番4号 J…

350万円〜550万円

雇用形態

正社員

===☆☆おすすめポイント☆☆=============== ●業界トップクラスの安定性:飯田グループホールディングスの基盤 ●社内環境:充実した研修制度、OJTによるサポート体制 ●働き方:完全週休2日制、長期休暇の取得も可能 ============================== 【職務概要】 技能実習生採用担当として下記業務をお任せします。 【職務詳細】 ・特定技能実習生の採用計画策定および運営 ・技能実習生の受入組合との折衝、調整 ・特定技能ビザ対象者の面接・選考・採用活動全般 ・入社前後のサポート業務(ビザ申請支援、オリエンテーション等) ・海外人材との交流イベント企画・運営 ・中長期的な海外人材制度立案・改善 ※入社後は採用枠管理や面談、さらなる制度設計など業務範囲を拡大いただきます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社ホロスホールディングス

【京都】人事(主任候補)※土日祝休み

人事

京都府京都市中京区 烏丸通錦小路上ル手…

500万円〜550万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社の人事部にて下記業務をお任せします。 【職務詳細】 ●管理者と担当者の中間の位置づけ、管理者の意向を理解し担当者への指示出し、進捗管理を行い、実務も担いながら、業務効率・業務品質の向上を図る。 ・主に採用、教育研修の業務を担い、適時適切な採用が可能となるルートを確立させる。 ・選考、面接、内定後フォローなど、入社までにかかる各種施策の立案・実行のリーダーを担う。 ・教育・研修の立案・企画に参画し、施行にあたっては取仕切りのリーダーを担う。 ・従業員満足度向上を推進するリーダーを担う。 ・他リーダーと連携し、人事の柱業務について業務効率・品質の向上を図る。 入社後の業務 まずは同社の人事制度、給与制度を理解いただくため、一部労務管理・給与計算を経験。 並行して求人~採用までのリーダー業務を段階経てお任せします。 以後、タイミングや会社方針に基づき採用活動、教育研修の実施リーダーをお任せします。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社貴瞬

採用広報・中途採用 ※転勤なし

広報・宣伝、人事

東京都台東区台東4丁目9-2 阪急阪神…

350万円〜550万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 採用広報、採用戦略から媒体選定、面接まで一連をお任せします。 将来的には、採用企画も一緒に担っていただきたいと思います。 【職務詳細】 ■採用広報業務 ・採用ブランディング戦略の企画・実行(SNS、メディア、イベント等を活用) ・求職者向けコンテンツの制作(記事、動画、写真など) ・採用イベントや会社説明会の企画・運営 ・自社採用サイトや外部求人媒体の運用・改善 →社内外のステークホルダーと連携した情報発信 ■中途採用全般 ・媒体選定 ・要件定義、求人作成 ・効果測定の分析 ・応募者対応(書類選考、面接調整) ・面接官対応、会社説明 ・内定後、入社後のフォロー など ※状況に応じて新卒採用のサポートにも携わっていただく場合があります。 ◎人事統括部には、採用チーム、企画チームがございます。 ご意向や適性に応じて中途採用以外の業務をお任せする可能性もありますが、選考の中でご相談できればと考えております! 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

パーソルAVCテクノロジー株式会社

新卒採用 ※年収600万円以上

人事、企画・管理・事務その他

東京都港区港南2-16-1 品川イース…

600万円〜750万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 ■「キャンパスリクルーティング」「1on1マーケティング」「リクルーター活動」を中心に新卒採用戦略を立て、毎年2桁成長を続ける企業の人財基盤を支える新卒採用をお任せします。  ※採用人数:毎年100名以上 ■採用実務にも携わっていただきますが、採用戦略/戦術立案から実行・定着・改善を中心に関東エリアの採用基盤構築をになっていただきます。 ※必要に応じて、大阪・高槻本社へ出張対応いただきます。 ■業務内容 ・同社の魅力を最大化し、認知拡大を図り安定的な母集団形成を行う ・キャリアセンターや研究室から優秀人財を効率良く獲得する ・学生との接点を充実させ各フェーズの遷移率を高める ・誠実で個別最適なフォローアップを行い承諾率を高める ・入社へのエンゲージメントを高め承諾後辞退率を最小限に留める ・未来を見据え市場を先取する ・東京オフィスのメンバー進捗管理(1名想定) など ■組織構成 新卒採用課(課長以下:8名 BP社員2名含む) ※メンバー派全員がキャリア採用入社社で経験/知識を融合し活動中 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社トライトエンジニアリング

【大阪】労務管理

営業・セールス(法人向営業)、人事

大阪府大阪市北区曾根崎2-12-7 清…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務詳細】 建築・施工管理系の派遣事業を展開している同社にて、お電話や訪問により技術者にヒアリング・フォローを行い、労務全般の管理や法人対応を行います。労災や事故などトラブル時には、現場責任者と協力して対応をして頂き、スタッフの離職を防ぐことが最大のミッションになります。チーム全員で拠点目標の達成を目指す環境から、職場の一体感は抜群です。 【業務の流れ】 ▼お電話・訪問を通じて技術者にヒアリング ▼労務対応が必要な案件に対し、フォロー ▼その他、労務管理案件の対応 労務管理を通じて離職を防ぐことで、拠点の目標達成に協力していただきます! 労務管理を通じ、ビルやマンション、道路、ダムなどの建設に役立てる仕事です。技術者のサポートと大手ゼネコン・サブコンなどのお客様と連携し、業務を行います。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社直島文化村

【香川】人事 ※転勤なし

人事

香川県香川郡直島町364番地1 四国汽…

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 人事・労務業務をお任せします。 制度、労務、評価、人材管理、採用、研修、など多岐にわたる領域の中から、あなたの適性を見て業務を決定します。 【職務詳細】 少数精鋭で会社の管理部門をけん引しています。特定領域の業務に留まらず、労務・制度・評価・人材管理・採用・研修など、幅広い領域での経験ができ、人事としてのスキルアップが可能です。経理や総務との関係も近く、経営とも密接に関わりますので、会社の中核を担う人材として成長出来る環境となっております。また、将来的には管理部門の中核も目指せるポジションです。 【おすすめポイント】 勤務地である直島は海面が輝く朝や周囲を染める夕日など、圧倒的な自然の美しさが魅力です。離島でありながら交通の便もよく、移住初心者にも優しい島です。島の暮らしに興味のある方、安定した環境で働きたい方など、是非前向きにご検討ください。 ◆赴任に伴う引越し代については上限10万円まで会社負担 ◆社員寮あり(単身者の場合/家賃約1万円/光熱費自己負担) 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

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