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検索結果: 38,546件(23421〜23440件を表示)

株式会社ＡＴＣ

ポジションサーチ職（建築・人事・CADオペ・内勤）　※転勤なし

人事、建築施工管理

東京都中央区銀座1丁目9-13　プライ…

￥

450万円〜650万円

正社員

＝＝＝＝＝＝おすすめポイント＝＝＝＝＝＝＝＝　　同社は思いを形にしやすい環境です。技術開発や業務の効率化等、現状の業務に満足することなく積極的に新しいことにチャレンジをしていく社風があります。向上心、上昇志向をお持ちの方は、ぜひ同社で一緒にチャレンジをしてみませんか＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝【職務概要】同社にて希望やスキルに応じて、見合うポジションにアサインしていただきます！【想定ポジション】 ■施工管理職：受注など企画段階から携わっていただきます！ ■設計職（意匠）：戸建て・集合住宅等の案件を中心にお任せします！ ■BIM・CADオペレーター：モデル作成、図面整備、設計図書作成 ■人事職　等【業務内容変更の範囲】同社業務全般

フューチャー株式会社

【組織開発人事】グループ全社の組織文化醸成に向けた施策立案と実行をお任せ◆在宅勤務有／東証プライム【エージェントサービス求人】

人事

本社住所：東京都品川区大崎1-2-2…

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500万円〜999万円

正社員

〜「原因分析→打ち手検討→施策立案実施」を回し組織風土醸成を目指す〜 ●魅力的な文化を育める環境を促進することでグループ全体の組織力を強化 ●経営層から現場社員まで巻き込みなが人事施策の立案と実行をお任せ ●出社と在宅、中抜け等をフレキシブルに併用でき、働きやすさを実現可能 ●ITコンサルを日本にもたらしたパイオニアとしての業界優位性保有本チームはフューチャーのグループ人材戦略室（人事）に属し、主に組織開発/人材育成を担う業務を行っています。「プロフェッショナルに選ばれ、プロフェッショナルのキャリアをアップデートし続けられる環境・土台を作る」を作る為、「内省的観察」「抽象的概念化」など行動の基になる価値観や思考・性格など目には見えづらい部分であるコンピテンシーの領域に着目したアプローチを行います。 ◆ミッション魅力的なカルチャーの推進、自己変革における環境づくり、安心安全なチャレンジの機会創出などの取り組みによってフューチャーグループ全体の組織力の強化を目指しています。 ◆職務詳細ミッション実現に向けて個別の企画立案/推進に閉じずに、以下のような全体感をもって、各部門やチームと連携しながら課題の設定/解決に取り組んでいただきます。・現状を把握するためのヒアリングや分析・経営者/現場など関係各所と連携した企画の立案・企画実施後の継続的な改善 ◆職務補足本チームでの組織開発/人材育成の仕事は、上から降りてきた予算と年間計画のなかで外部ベンダーを選定するのではなく、経営陣や現場社員の生の声を聞きながら、自ら施策を企画/推進する仕事スタイルです。人や組織というウェットな対象に対して、ヒアリングやサーベイなど体系的な手法を駆使して現状を把握し、打ち手を練り上げ、それを各社の経営者や現場社員にわかりやすく説明し共感を得てもらい、彼らに自分事として施策を実行してもらうという、問題解決の連続になります。 ◆チームの風土についてひとりひとりがプロフェッショナルとして自律的に活動するのと同時に、チームワークを大切にするカルチャーです。自身の専門性を活かすことと、個人ではなくチームとして成果を出すことの両方を求める方にとって魅力的な働き方ができます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社やまと

きものの【販売アドバイザー】年間休日120日★20~40代女性活躍中

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

【全国転勤あり or なしが選べる♪】…

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250万円〜350万円

正社員

【OJT研修・産地研修など充実】着付け小物や着物の接客・販売、クリーニングの受付、着付けレッスンなど、お客様に合わせたご案内をお任せ。。.:*★お客様への提案・販売お客様の「着物をいつか着てみたい」という想いを叶えるために、ご不安事の解消や、着物を着られる豊かさを丁寧にご提案していきます。商品が出来上がるまでの“ストーリー”を学び、お客様へお伝えすることも、私たちの大切な使命です。 ★充実の制度がサポート！女性スタッフ多数活躍中 ■月平均残業5時間 ■育休取得率100％ ■育児時短勤務制度：お子様が小学校卒業するまで取得可能安心して長く働ける環境・制度があるから、女性社員も多く活躍しています。また、当社は「ハタラクエール2025」において福利厚生の充実に取り組む「福利厚生推進法人」を受賞！福利厚生の充実が自慢です♪

株式会社ポジティブドリームパーソンズ

【東京：リモート】人事採用　※第二新卒可

営業・セールス(法人向営業)、人事

東京都渋谷区恵比寿南1-15-1 …

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350万円〜400万円

正社員

【職務概要】中途採用をメインに採用全体の採用計画、採用実務コントロールを担当していただきます。【職務詳細】 ●媒体選定、広告代理店及び媒体直販会社との折衝、ハンドリング ●紹介会社新規開拓、ハンドリング ●新規出店時の採用計画の策定 ●社員、アルバイトの面接実施 ●採用オペレーション管理、進捗確認 ●採用オペレーションアウトソースの管理、コントロール ●合同企業説明会やインターン等での登壇、プレゼンテーション ●採用アシスタント（派遣、アルバイト）の管理、指示） ●年間の採用計画の策定・採用企画の考案、役員向け資料の作成、提案【ポジションの魅力】まずは採用業務からスタートしていただきますが、ご経験とご希望に応じて、研修制度の設計や、新入社員研修、内定者研修など幅広く経験を積むことが可能です。 ※週2～3日は在宅勤務の利用が可能です。　【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社インゲージ

【大阪／梅田】採用担当◆※IPOを目指すSaaS／自社サービス導入5,000社超【エージェントサービス求人】

人事

本社住所：大阪府大阪市北区芝田1-1…

￥

400万円〜599万円

正社員

■業務概要：「ひとり一人に向き合うをカタチにする」をミッションに、BtoB向けの顧客対応クラウド「Re:lation（リレーション）」を開発・提供している株式会社インゲージにて、採用業務をお任せします。 ■業務内容詳細： <採用全般（新卒／中途／エンジニア）> ◇ボードメンバー、各部門のハイアリングマネージャーとのターゲティング設定 ◇採用達成に向けた戦略／戦術立案〜実行 ◇KPI管理分析→改善のための施策検討 ◇応募〜入社までの各ファネルの運用、改善提案 ◇ダイレクトリクルーティング施策の検討、実行 ◇入社後のアフターフォロー ◇エージェントコントロール ◇その他、採用関連業務全般　等 ※ご経験に応じて、チームリーディング〜マネジメントもお任せいたします。 ■募集背景： 2024年1月に都市銀行3行（株式会社三井住友銀行、株式会社みずほ銀行、株式会社三菱UFJ銀行）より総額4億円（融資枠を含む）の資金調達を行い、累計21億円の調達を実現したインゲージは、IPOに向けてさらなるグロースを目指しています。そこで、コーポレート部門をより強化していくため、採用担当者を募集いたします。 ■当社について：私たちは”コミュニケーション”をテーマにBtoBのクラウドサービスを開発・提供する大阪発のベンチャー企業です。主軸事業の「Re:lation（リレーション）」は現在、導入社数は5,000社を超え右肩上がりで増加しています。けれども、母数400万社を基にした導入率はまだたったの0.1%。残りの99.9％のお客様は、まだ日々の問い合わせに悩みを抱えているはず。コミュニケーションはすべての企業で不可欠なもの。企業によって、人によって、そして時代によって、コミュニケーションの課題は絶えません。だから「Re:lation」の対象となるお客様は国内400万社のすべての企業。「Re:lation」を通して問い合わせの課題を解消し、自分たちが本当にやりたい仕事に注力できる。そんな社会の実現を私たちは本気で目指しています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社アスカプランニング名古屋

未経験から、一流のエンジニアを目指せる環境◆【開発補助】

一般事務、Web・オープン系プログラマ

◎転居を伴う転勤はありません！本社お…

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正社員

【未経験から挑戦！同期と一緒に支え合える環境】システムテストの支援など、開発補助業務をお任せ。※丁寧な研修を経て業務デビューを果たせます！＊開発担当者の指示をもとに、簡単なデータを処理しプログラムテストを行います。＼GOOD POINT／ ◎基本的に残業はなくあっても月7時間ほどと少なめ。自分の趣味や友人・家族との時間をしっかり過ごすことができます！ ◎女性スタッフも多数活躍中！男女を問わず働きやすい環境を目指しています。＼お休みもたっぷり／だからメリハリをつけられます初めての知識を学んだり、慣れない環境で仕事をすると疲れもたまりやすくなりますよね。だからこそ、社員がゆっくり休めるような環境作りに力を入れています。 ◎土日祝休みで完全週休2日制 ◎年間休日121日と、プライベートもゆっくり過ごせるから業務にも新しい気持ちで取り組めますよ！

カルチュア・エンタテインメントグループ株式会社

【フレックス】人事企画リーダー候補〜IPO準備中エンタメ企業／採用・人事制度など幅広く対応〜【エージェントサービス求人】

人事

本社住所：東京都品川区上大崎3-1-…

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500万円〜799万円

正社員

〜米アカデミー賞受賞作品を手掛ける注目企業／目黒駅徒歩1分の好立地／土日祝休み／フレックス〜映像、出版、音楽、ゲームなど様々な領域のエンタメを扱う当社で、制度や採用等の人材領域を通じて事業と社員の成長を後押ししています。エンタメ総合企業として16社のグループを統合しながら、社員が最大パフォーマンスを発揮できるような新しい仕組を常に取り入れながら、攻めの人事部門として推進をしています。課題分析をしながら新しい仕組を取り入れ組織の最適化を目指す、戦略人事部門の一員として以下の業務を行っていただきます。 ■職務詳細：（1）事業目標の達成のための各部門採用の実施（新卒・中途）…採用戦略、人材要件定義、採用手法企画、施策実行など（2）人事制度の運用推進（昨年リニューアルした人事制度の運用推進となります）…課題抽出、改善企画/要件設計、取組み実施、各グループ会社への浸透/課題抽出/改善実行など（3）社員育成のための企画推進…現状の可視化と課題抽出、企画提案と運用推進など（4）各種ルールや規程の策定など（5）リーダーとしてのチームPJ推進…中核メンバーとして自部署・他部署と連携したPJ推進 ※カルチュア・エンタテインメント本体及びグループ16社の人事制度の運用、新卒/中途採用を行います。前例のない取り組みを企画、推進することで組織の活性化を後押ししています。 ex）グループ毎に運用していた人事制度や採用制度の統合/運用 ■当社の特徴：世界的ヒット作品を生み出す総合エンタメ企業である当グループは、エンタテインメントコンテンツの企画・製作を行うコンテンツプロバイダーとして2014年に設立しました。映像・出版・メディア・音楽・マーチャンダイジング等の幅広い事業領域を手掛け、良質なエンタテインメントをお届けするとともに、メディアミックスを推進することでコンテンツ価値やビジネスの最大化に取り組んでいます。近年では当グループが共同幹事、企画制作を手掛けた「ドライブ・マイ・カー」が、米アカデミー賞国際長編映画賞や、カンヌ国際映画祭において4冠を獲得するなど、世界的に高い評価を受けました。日本映画作品 13年ぶりの快挙により、内外から大きな注目を集め、さらなる成長を続けています。変更の範囲：会社の定める業務

相馬商事株式会社

【長野】総務人事（長野市）　※転勤なし

人事、総務

長野県長野市鶴賀緑町1629-24 J…

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400万円〜500万円

正社員

【職務概要】同社にて総務人事を行っていただきます。【職務詳細】 ■人事関係人事制度運用、定数管理、採用業務、入退社手続き、システム管理、社内教育体系の構築・推進など ■労務関係勤怠管理、外注先対応、給料計算、社保手続き、各種福利厚生制度運用、健康診断実施など ■その他広報関係、TVCM、新聞広告、社内広報誌など ※少数チームのため、人事総務全般に関わりながら、　裁量大きく主体的に仕事をすすめられます。【特徴】・多角化戦略（新商品、新事業に投資して多角的に事業を展開・　　　　　　　拡張危機を分散し安定させる戦略）・自己裁量の範囲が広く、自ら企画書を書き新しい事業への　チャレンジも可能（社内での実績あり）・管理職の中途社員率が高く、　評価制度が明確で、活躍できる風土です【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社西家

未経験スタートOK！【経理】★土日祝休み★年休127日以上

総務、経理、財務

【転勤なし！恵比寿/代官山駅から徒歩5…

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350万円〜900万円

正社員

【まずはできることからスタート♪】当社の経理担当として、経費計算や歩合精算、税理士とのやり取り等、お金周りの管理をお任せします！下記をはじめとする経理業務に取り組んでいただきます。経費計算歩合計算帳簿作成税理士とのやり取り振り込み対応　等 ★いきなり全てをお任せするわけではありません！一つずつの業務を着実に覚えて、ひとり立ちを目指しましょう！

ペットと泊まれるリゾートホテルの運営

【管理部長候補】千葉県のレジャー施設における運営管理　管理部門マネジメント

人事、経理、財務

千葉県八街市

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800万円〜900万円

正社員

八街市内にホテルを就寝とした事業展開する各施設の運営会社人事・総務・庶務・経理・購買等各業務を担当する管理部門を管掌具体的には、・人員及び人件費計画、採用、評価制度、研修制度構築・宿泊業・飲食業運営における各行政対応・給与関連事務、人事総務関連データ整備並びにシステム導入・財務会計、管理会計、予実管理、人件費管理、予算作成、関連会社並びに本社財務部との連携・部門内各メンバーのマネジメント

株式会社スタイルブレッド

労務　※年間休日120日以上

人事、総務

東京都港区虎ノ門五丁目1番5号　メトロ…

￥

350万円〜500万円

正社員

【職務概要】事業や現場から出てくるニーズを適切に人事戦略に落とし込みます。労務担当の観点から必要なデータを抽出・分析し、人事課題を特定する業務を担っていただきます。【職務詳細】・勤怠管理・給与計算・社会保険・労働保険の手続き・入退社の手続き・メンタルヘルス・健康診断等の安全衛生管理・その他労務手続き全般【使用ツール】・smartHR ・勘定奉行 ■このポジションの魅力・労務管理全般の業務に携わることで、専門性を高めることができます。　・社労士の資格を持つコーポレートマネージャーのもとでインプットしながらスキルを磨くことができます。・自身のスタンス次第ではいくらでも新しいことに挑戦できる環境です。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社中京会計

月給35万円～名駅勤務！★年休120日・土日休【税理士補助】

会計・税務、一般事務、専門・コンサルティング系その他

【UIターン歓迎！名古屋駅から徒歩6分…

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450万円〜600万円

正社員

【月次監査をベースにお客様の会計業務をサポート！】◎財務状況をサマリーで伝える経営者にやさしい取り組みで、企業を経営改善へと導きます！ ◇会計ソフトへの入力作業 ◇月次決算書作成 ◇税務申告・各種届出代行・税務相談 ◇資金調達・資金繰り対策 ◇税務調査立ち合い ◇経営計画書作成のお手伝い当社では月次決算書とは別に「未来会計図」「キャッシュフロー計算書」「資金別貸借対照表」を用意することで、財務状況をわかりやすくお伝えしています。中京会計で働くことの魅力は？顧客の成長にコミットしながらも、自社の拡大にも注力していく。それが当社の魅力です。当社は現在16名体制で、3年後に30名規模の組織への拡大を目指しています。幅広い業種の経営に関わったり、役職ポストに就くチャンスも増えていきます。成長中の組織で働きたい方とぜひ、一緒に働きたいですね！

株式会社小田原機器

【神奈川県小田原市】人事職／未経験歓迎◆年休125日／東証スタンダード上場／交通系総合機器メーカー【エージェントサービス求人】

人事

本社住所：神奈川県小田原市中町1-1…

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300万円〜599万円

正社員

【日本トップクラスのシェア／創業74年の安定企業／転勤無／年休125日／土日祝休み／働き方◎】 ■仕事内容：ワンマンバス運賃収受システムにおいて、日本トップクラスのシェアを誇る当社にて、以下の人事業務をお任せします。 ■業務内容： ◇入社後にお任せしたいことまずは新卒及び中途採用のスケジュール管理や、社内向け人事情報の作成及び掲示、データ入力等を、先輩社員と共に従事いただきます。会社説明会の企画／実行、選考に進んでいただいた応募者の日程調整など、メール、電話対応など基礎的な業務からお任せします。 ◇ゆくゆくお任せしたいこと教育、研修、人材戦略等、ご自身の適性やキャリアに合わせて幅広く人事業務を担当いただきます。製造業での人事としてのプロフェッショナルを目指していただきます。長期的にはマネージャー候補、幹部候補としてステップアップしていただくことも想定しています。 ■キャリアステップ：入社後、グループ長、管理職というステップアップがございます。半年に1回、目標管理制度に基づき、人事評価を実施しております。 ■当社について：全国で約6万台が走っている路線バス、その内の約40％に当社の製品が搭載されており、身近なところで社会に貢献しています。また、日本の人口減少やMaaSの進展、キャッシュレス技術や自動運転技術などの技術動向も含めて、社会動向が大きく変化していく中でも、『開拓の精神で社会に奉仕する』を念頭に迅速な行動・柔軟な発想で経営に取り組み、社会に貢献しています。年間休日125日、土日祝休み、育児休業取得率100%、など働く環境としても整っております。変更の範囲：無

日本住宅株式会社

労務課長

人事、人事・総務・法務系その他

東京都千代田区丸の内２丁目東京駅、…

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600万円〜

正社員

従業員の労務管理を中心に、現在、部長が全て対応している労務対応を部長の右腕となって、あなたにお任せしていきたいと思っています。【人事管理】・入社、退職、異動、休職、定年再雇用に関すること　・障害者雇用に関すること・労災・個別労務対応　・社宅管理業務【勤怠管理】・勤怠管理、現場指導【規則・届出】・諸規定、ルール整備、就業規則等の改定【安全衛生】・安全衛生委員会の運営　・定期健診、ストレスチェックに関することその他、業務効率化、弁護士、社会保険労務士、産業医との折衝等

株式会社アイシン

【刈谷／本社】労務管理（賃金・就業）の企画◆東証プライム上場／年休121日◆N20【エージェントサービス求人】

人事

本社住所：愛知県刈谷市朝日町2-1 …

￥

550万円〜1000万円

正社員

〜従業員の成長と働きがい向上を支える！グローバル連結の労務管理で新たな価値を創出◆充実した福利厚生と各種手当で長期就業が叶う◎〜 ■募集背景：アイシンでは人的資本戦略として、人・組織のめざす姿を ”グループ・グローバル連結でチャレンジ推進し新たな価値を生み出していく会社” ”どこよりも人が育ち全員が活躍する会社”と定義し、人事は職場一体となって働きがいと会社成長を両立できる組織風土への変革を進めています。そのような中で、働きがい向上や人生の充実を支える人事施策はますます重要な課題となっており、今後のアイシングループ人事業務の中核を担っていただけるようなエネルギー溢れる人材の応募をお待ちしております。 ■業務内容：従業員の成長と更なる働きがい向上につながる労務管理（就業、賃金）のあり方を検討し、制度や施策にして実行していくことをお任せいたします。従業員、職場、労働組合やグループ会社など様々な関係者と連携し、企画・運営のリーダーとしての役割を担っていただきます。 ■業務詳細：・労務管理（就業、賃金）に関する制度・施策の企画・推進・運営・グループ会社の労務管理業務に関するシェアードサービスの企画・推進・運営 ■組織のミッション：・部：経営・事業・職場・従業員のために、人材・会社・組織のパフォーマンスを最大化するための人事制度・人事施策を“職場と一体となって”、“企画／展開／定着する”ことを通して、アイシンの変革・持続的成長を促進し、従業員・会社・社会の笑顔を創り出すこと。・室：優れた労働環境や人事サービスの提供により、お客様（従業員・職場、経営・事業、顧客・社会、グループ会社）の安心や働きがいの実現に貢献すること。 ■体制・教育：・（社内）階層別研修・選択型研修・（社外）業務に必要な知識/スキルの応じた研修/セミナー受講 ■仕事の魅力： ◎社内の各部門、グループ会社、経営層との対話を通じ、自動車業界の大変動を感じ学びながら、アイシングループの従業員の更なる成果創出・働きがい向上に繋がる働き方施策（賃金・就業）の企画・推進ができること。 ◎アイシンにとって大切なものは何かを考え抜くことを通じて、一般論に捕らわれない企画を打ち出せるチャンスがあること。変更の範囲：技術職・事務職・技能職業務

ウルシステムズ株式会社

【東京：リモート】中途採用メンバー　※年収600万円以上

人事

東京都中央区晴海1-8-10 トリトン…

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600万円〜800万円

正社員

【職務概要】現業部門のパートナーとして人員獲得を担当します。定常的に人員を募集しているのは2本部・12部門。リクルーター1人あたりの採用目標が20～25人になるよう部門を分担しています。要員計画や人材要件のヒアリング、採用チャネルの選定、求人票の作成、書類選考、クロージングなどが主業務です。既存メンバー4名とともに活動いただきます。【職務詳細】・担当部門の人員計画を踏まえた採用計画の立案・求める人材像の言語化と求人票の作成・募集人員の充足に向けた活動の計画と実行・個別候補者の進捗ハンドリング（書類選考・カジュアル面談・クロージング）【同社について】同社はDX専業のコンサルティング会社です。 2000年の創業以来、緩やかに成長を続けてきましたが、市場ニーズの高まりを背景として「業界トップクラスのコンサルティングファーム」に駆け上がるべく事業拡大に動いています。直近3年間で採用数を大幅に引き上げ、社員数は334人(2022年1月時点)から586人に急増しました(2025年1月時点)。 5年後には1000人超の組織に拡大させる計画です。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

GMOインターネットグループ株式会社

人事企画担当　※年収700万円以上

人事

東京都渋谷区桜丘町２６番１号セルリア…

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700万円〜900万円

正社員

【職務概要】 GMOインターネットグループ株式会社本体としての、人事制度を再構築していくために、戦略的な役割を担う方を募集いたします。【職務詳細】 ■会社全体の給与制度や評価制度設計 ■組織再編時における人事制度の改修 ■役員報酬制度や人材開発に関する制度設計 ■人事戦略委員会の立ち上げと実行 ■その他、全般的な人事施策に関するアドバイス【業務の魅力】 ■急成長する企業の拡大に伴う組織編制を経験することができます ■組織編制は経営層と密接に協働することが多く、経営視点を学ぶ機会が豊富であり、意思決定に関わる経験を得ることができます。【ミッション】 GMOインターネットグループは現在、110社、約8,000名ほどの仲間が働いています。2025年から事業持株会社体制から純粋持株会社に近い立ち位置への移行を完了し、本社であるGMOインターネットグループは、「100年単位で継続する企業グループ」を実現するべく、持続的成長を実現する為にさらなる強固な体制の構築を行っていくことがミッションとなります。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社カケハシ

【在宅可】人事企画(マネージャー候補)◆人事制度の企画立案◆医療業界のDX化推進企業◆副業可【エージェントサービス求人】

人事

本社住所：東京都港区西新橋2-8-6…

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900万円〜1000万円

正社員

【日本を支える巨大市場「医療業界」のDXを推進する会社／資金調達額149億円の薬局向けSaaS企業／リモート可／フレックス／副業可／SO制度（原則、全社員にSOを付与）】 ■業務内容：人事企画マネージャー候補として、事業の成長フェーズに即した人事制度の企画・推進を中心に、幅広い業務を担っていただきます。具体的には、等級・評価・報酬制度の設計や見直し、人材開発・組織開発に関する施策の立案と実行、エンゲージメントサーベイ等の人事データの分析・活用、さらに就業規則をはじめとした各種規程類の整備・更新などが含まれます。また、制度や施策を単に作るだけでなく、社員一人ひとりが最大限の力を発揮し、事業に貢献できるようなカケハシらしい仕組みとして浸透・運用していくことも重要なミッションです。経営や事業部門など多様なステークホルダーと密に連携しながら、経営課題に根ざした打ち手を企画・推進していただきます。 ◆人事役割と人数構成・HRBP兼Recruiter　：5名（正社員）※他、採用アシスタント2名・人事企画　：3名（正社員）・労務　：2名（正社員） ■概要／募集背景：株式会社カケハシは「日本の医療体験を、しなやかに。」をミッションとして、薬局向けSaaS「Musubi」を皮切りに、医療の受け手と担い手の両者の体験をアップデートするプロダクトを次々と生み出し運営してきました。また、非連続な成長を実現するためにM&Aを積極的に実施してきております。さらなる新規事業の立ち上げにも継続的な投資を行っており、グループ会社も含めた社員数は350名程度まで伸長してきております。こうした事業・組織の急成長に伴い、会社の根幹を担う「人事企画」機能の強化が求められています。等級・評価・報酬制度をはじめとした仕組みづくりをリードし、企画から実行、全社への展開まで一貫して担っていただくポジションです。経営や現場と密に連携しながら、制度の提案・推進を通じて会社全体に大きなインパクトを与えることができる、やりがいのある役割です。変更の範囲：会社の定める業務

非公開

【東京】戦略人事・HRBP・人事MGR候補・社長室人事

人事、人事・総務・法務系その他

東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イ…

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600万円〜800万円

正社員

ミッションはヒューマンリソースの観点から結果を出す組織を作り上げていくことです。会社全体、ないしは事業部全体の下記業務をご担当いただきます。 ■具体的な業務内容・採用（新卒・中途）・オンボーディング・OJTの企画設計と運用・評価制度の設計と運用・メンバーのキャリア設計・人件費のマネジメント上記を含む、マネジメント層に対する人事的な支援、全社横断的な人事面の改善、人事面の課題解決のためのタスク設計と実行、社内規約の改訂や、社内制度の設計など ※これまでのご経験と、希望に応じて各種業務をお任せします。また、ご希望に応じて他の事業部のお仕事をお任せすることもあります。 ■特徴人事を担当する役員は新規事業企画室でHRTech(SaaS)の事業企画と営業、キャリアアドバイザーを経験した者です。経営戦略・人事マネジメント・社内DXなどを通じ、組織開発を進めています。従来の人事・労務のあり方に囚われず、データドリブンで合理的な組織を創り上げていきたいと考えています。

オーガニックグループ株式会社

【総務】未経験/第二新卒歓迎！オフィス管理～イベント運営まで

総務、一般事務

東京オフィス東京都渋谷区神南1-19…

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350万円〜600万円

正社員

総務職として、オフィス管理からイベント運営まで、多岐にわたる業務をご担当いただきます！・社員総会など、社内イベントの企画・運営サポート・オフィスの移転を含めた、オフィスの管理・運営サポート・入社対応など、人事周りの業務・各種文書の管理・ファイリング・電話対応、来客対応・備品管理および発注業務・社内外の調整業務および連絡業務・その他、総務業務全般 ◇◆当社の魅力◆◇ ■少数精鋭のため本質的な商売スキルが磨かれる ■経営に近い距離で事業構築を学ぶことができる ■外部資本が入っていないため、自由な経営ができる ■能力や実績によって、幹部として経営に携われる ■上流から下流まで一貫して携われる

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