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独占求人/管理部門オープンポジション/女性活躍推進企業/

人事、人事・総務・法務系その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【募集背景】 事業拡大に伴い、会社を支える管理部門の業務も増加しています。 管理本部の次世代の管理職候補として、幅広い業務に対応できるゼネラリストを募集します。 安定した経営基盤のもとで、次世代のリーダーとしてステップアップできる環境です。 【職務内容】 ご経験やご希望を考慮の上、以下のいずれかの部署に配属予定です。 本社(主に東京勤務を想定):人事労務、総務、経理財務、経営企画、広報、法務、営業管理等 支店:北海道・東北・千葉・横浜・北陸・大阪・名古屋・中国・四国・九州の各拠点でのコーポレート業務 ※特定分野に特化するスペシャリストより、幅広く経験を積みたいゼネラリストに適しています。 ■キャリア成熟世代を歓迎 35~50歳の経験豊富な方が対象。これまで培ったスキル・マネジメント経験を存分に活かしつつ、新たな挑戦が可能です。 【企業の魅力】 ■創業100年以上の総合建設会社 長い歴史と信頼性を誇る企業であるため、安定した環境と確固たるブランド価値がある点は大きな魅力です ■社会基盤整備という使命ある事業 インフラ整備や建設によって地域社会や人々の暮らしを支える社会貢献性の高いミッションに共感できます ■堅実かつ成長的な経営基盤 2025年3月期の連結売上は約3,305億円、純利益149億円という安定した財務状況 ■改革への意志と方向性 SDGsへの取り組みや、TVerでのCM放送などブランド向上・現代化への挑戦も見られます 【数字で見る東亜建設】HPから抜粋 海外売上高 :約650億円 創業    :117年 業界順位  :第2位(海洋土木売上) 社員数   :1,772人(平均44歳) 男女比   :男性1,559人 女性213人 平均勤続年数:18年 【採用メンバーメッセージ】 https://www.recruit.toa-const.co.jp/recruit/message/

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【課長職候補】人事職【兵庫県/たつの】

人事、人事・総務・法務系その他

兵庫県 につきましてはご面談時にお伝え…

650万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 ■当面は人事制度の見直し等に注力して頂く予定です。 能力・ご経験に応じて部門マネジメントを担って頂いたり、専門性を生かした業務に従事(若手指導含む)していただく可能性もございます。(以上、相談による) 【具体的な仕事内容】 ■人事制度の見直し・策定・運用 ■採用(新卒・キャリア)、教育研修 ■各種年金制度の管理(DB・DC等) ■組合対応、労務管理など 【組織構成】 総務部 人事課 4名(課長1名、メンバー3名)

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【東京】採用研修担当/日本最大級の半導体商社

人事、人事・総務・法務系その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

650万円〜900万円

雇用形態

正社員

【ミッション・職務内容】 ■採用業務(新卒/中途)全般 ・採用関連各種コンテンツの作成 ・採用プロセスの進行と管理 ・選考関連諸手続き対応 ・学校、エージェント他への対応 ・セミナーや説明会の実施 ■人事部主催の研修関連業務 ・企画/運営/進行管理他 【組織構成】 人事部 採用研修課 部長:1名 − 課長:1名 − メンバー:5名(平均年齢38歳) 【募集背景】 組織強化の為の増員募集です。

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人事施策企画立案・実行 ※IT業界経験不問

人事、人事・総務・法務系その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【募集背景】 配属予定である金融分野は4,000人以上のメンバーで構成されています。 全社の人事本部や、社内の他分野、金融分野内の各事業本部や事業部などの各組織ステークホルダーと連携しながら施策を推進します。 【業務内容】 ■配置・異動、評価、昇格 ■人事・人財情報のデータドリブン施策 ■人事戦略施策(エンゲージメント、ピープルマネージャー施策)等 【ポジションの魅力】 ■超大規模だからこそのやりがいを実感できます。 市場規模約64.4兆円の金融業界、ITベンダーのトップシェアを誇る同社、金融分野約4,000名の人材採用に携わることができ、責任ややりがいを実感することができます。 ■右肩上がりの成長、更なる成長していく領域です。 創業から35年以上連結売上は右肩上がりで23年度は4.36兆円まで成長しております。 金融分野は6,622億円で、今後も金融の領域を超えた業界・企業、そしてグローバルへと価値提供のフィールドを広げていき成長を図ります。 ■幅広いキャリアパスで長く働くことができる環境です。 上司との1on1を通して本人の志向を尊重しキャリアを描くことができるので、幅広い経験を積むことが可能です。 社内公募もあり、自ら手を挙げてキャリアを選択することもできます。 <想定されるキャリアパス一例> ・採用以外の人事領域への挑戦(人材育成・制度企画 等) ・他領域の人事総務組織へ ・グループ全体のコーポレート組織へ ・組織マネジメントを学びマネージャーとしての成長 等 ■在宅勤務とフレックス勤務でワークライフバランスも保ちながら働くことができます。 <出社/在宅勤務の割合> チームとして週1出社、週4在宅勤務の割合です。イベントや研修などある場合は出社頻度が増える場合もございます。 <フレックス制度の活用> フレックス制度を活用し、中抜け対応など個々人にあった柔軟な働き方が可能です。

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【労務課長候補】上場企業/人事企画・制度設計もお任せ/転勤無

人事、人事・総務・法務系その他

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700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【ミッション】  社員数が900名を超え、さらなる成長や事業拡大に向けて、会社の顔として人的面から会社を成長させていただくことがミッションです。事業や組織拡大に伴い採用活動を強化していくなかで、労業務とともに、人事企画や制度設計などをお任せします。 【募集背景】  社員数1,000名を超えるスピード成長を遂げ、2025年には売上1,000億円突破を見込む同社。組織成長に伴い、労務課をマネジメントいただける“次期課長候補”を募集します。※目安:2026年2月までには課長昇格を想定した採用です。  また現在の人事部長は執行役員(40代前半)が兼務しており、今後は人事機能をより専門的かつ戦略的に強化すべく、専任の人事責任者体制へ移行する計画です。将来的に人事部長として人事部門を牽引していただける方を、課長クラスとしてお迎えしたく募集を開始いたしました。 【仕事内容】 労務領域の実務統括に加えて人事制度企画・見直しにも積極的に携わっていただきます。 《労務業務》 ・社会保険、勤怠、給与計算等の業務マネジメント ・人事異動、人事評価の運用 ・法改正対応、各種規程・マニュアルの改定 ・福利厚生や報酬制度の設計、見直し ・人的資本開示に関するデータ整備 《人事企画業務》 ・等級・評価・報酬制度の企画・改善・運用 ・人材開発や研修制度の立案 ・労務コンプライアンス・リスク対応の方針策定 【ポジションの魅力】 ・スピード感と裁量を持った制度構築・組織開発が可能 ・経営陣と密に連携し、人事戦略を通じて経営に近い立場 ・組織の「あるべき姿」から逆算した制度設計・組織開発を一気通貫で推進 ・実力主義の会社のため、中途入社1年半で役員昇格も可能(=現・人事部長) 【役員・人事部長について】  温厚かつチャレンジ志向の強い方です。チャレンジ精神が豊富で会社の成長に向けた取り組みは積極的に導入、また「会社とともに成長してくれる人材に、積極的にチャンスを与える」という方針のもと、組織をまとめていらっしゃいます。  現在は、社長の右腕としてご活躍されておられ、今後も人事部組織だけでなく急成長していく会社を支える中心人物に一緒に働くことができる環境も本ポジションの魅力です。 【組織体制(2025年時点)】 ・採用…

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管理/人事部/中途採用メンバー

人事、人事・総務・法務系その他

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600万円〜900万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 現業部門のパートナーとして人員獲得を担当します。定常的に人員を募集しているのは2本部・12部門。リクルーター1人あたりの採用目標が20~25人になるよう部門を分担しています。要員計画や人材要件のヒアリング、採用チャネルの選定、求人票の作成、書類選考、クロージングなどが主業務です。既存メンバー4名とともに活動いただきます。 具体的には: ・担当部門の人員計画を踏まえた採用計画の立案 ・求める人材像の言語化と求人票の作成 ・募集人員の充足に向けた活動の計画と実行 ・個別候補者の進捗ハンドリング(書類選考・カジュアル面談・クロージング) 【募集背景】 同社はDX専業のコンサルティング会社です。2000年の創業以来、緩やかに成長を続けてきましたが、市場ニーズの高まりを背景として「業界トップクラスのコンサルティングファーム」に駆け上がるべく事業拡大に動いています。直近3年間で採用数を大幅に引き上げ、社員数は334人(2022年1月時点)から586人に急増しました(2025年1月時点)。5年後には1000人超の組織に拡大させる計画です。採用人数の増加に伴い、担当チームの陣容を強化する必要があり、新規メンバーの募集をスタートしました。 【求める人物像】 ・企画力と実行力を兼ね備え、成果にコミットできる方 ・多様なステークホルダーと柔軟に連携できる方 ・未経験のテーマでも自己学習してキャッチアップできる方 【組織構成】中途採用担当5名 【キャリアパス】 中長期的には人事部内でローテーションでご経験広げていただくこと、マネジメントキャリア、特定領域のスペシャリストとしてご活躍可能です。 【働き方】 残業時間:20~30時間/月 リモートワーク:週1出社してみんなで集まり業務をしていますがその他は自由に対応しています。積極的にリモートワーク活用されていらっしゃる方が多いです。

株式会社ホットスタッフ川越[250908240035]

全体608名大手企業!物流倉庫で総務事務・週3勤務可♪データ入力・出荷伝票作成・勤務時間相談可/日払い可(規)

人事、総務、法務

[勤務地] 埼玉県入間郡三芳町上富 …

249万円〜

雇用形態

派遣社員

[概要] 「あなたに近い派遣会社」 株式会社ホットスタッフです!! 超カンタンWEB登録♪ ・カンタン軽作業 ・オフィスワーク ・製造作業なら当社にお任せください♪ ☆★お仕事開始までのイメージ☆★ 1)事務所にて面談・登録! 2)職場見学 実際に見に行ってみたら、イメージと違う… そんなときはお断りして頂いて構いません♪ 他の企業様を提案させて頂きます◎ 3)雇用契約 4)入社!お仕事スタート♪ ・こちらは派遣の求人です。 ■■■注意!■■■ Wワーク・単発バイト、 日雇い/日払いの求人ではありません! *** 詳細な勤務地につきましては、面接時にご確認をお願いいたします。 *… [詳細] 「あなたに近い派遣会社」 株式会社ホットスタッフです!! 超カンタンWEB登録♪ ・カンタン軽作業 ・オフィスワーク ・製造作業なら当社にお任せください♪ ☆★お仕事開始までのイメージ☆★ 1)事務所にて面談・登録! 2)職場見学 実際に見に行ってみたら、イメージと違う… そんなときはお断りして頂いて構いません♪ 他の企業様を提案させて頂きます◎ 3)雇用契約 4)入社!お仕事スタート♪ ・こちらは派遣の求人です。 ■■■注意!■■■ Wワーク・単発バイト、 日雇い/日払いの求人ではありません! *** 詳細な勤務地につきましては、面接時にご確認をお願いいたします。 *** ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。 ◆◆お仕事内容◆◆ 物流倉庫での総務関係事務 ◆◆具体的な内容◆◆ ・PCでのデータ入力業務 ・出荷伝票作成サポート ・お客様住所商品情報の入力確認 ・商品の出荷を  スムーズに行うための伝票作成 ・物流サポート・効率的な業務管理 ・現場の消耗品管理・発注業務 ◆◆ポイント◆◆ ・人気の事務・週3勤務可 ・勤務時間相談可・柔軟な働き方 ・ライフスタイル重視 ・正社員目指す方におすすめ ・オフィスワークデビューにピッタリ ・全体608人大手企業 ▼勤務時間 ・7:00~16:00 ↑7:00~15:00や 7:00~14:00など時短勤務相談可◎ ご相談ください♪ ◆実働8時間 ◆休憩60分(11:00~12:00) ◆残業…ほぼなし ☆★株式会社ホットスタッフとは?★☆ 軽作業・オフィスワークを中心とした 案件を多数扱っている派遣会社です! ◆◆注意◆◆ Wワーク・単発バイト 日雇い/日払いの求人ではありません! ☆★働き方はアナタ次第♪★☆ 「どんな仕事がしたいのか」 「どれぐらい稼ぎたいのか」 「どんな働き方がしたいのか」など、 あなたのご希望を、遠慮なくお聞かせください♪ ☆★登録のみもOK♪★☆ /  お友達を誘っての登録もOKです★  お気軽にご応募ください★ \ 《給与》 時給1,300円〜 ◆月収例:時給×8h×21日=218,400円 ※1日の実働8時間以降の時給:1,625円 ◆給料日:末日 ──────────────── ◆スグにお金がほしい方は・・・!! <日払い/即払い/週払い/前払い◎対応可能> 勤務実績が分かるタイムシートをメールで送る →最短当日に受け取り可能! ※規定あり ※詳細は担当までお問合せください

株式会社ホットスタッフ伊集院 株式会社ホットスタッフ伊集院

総務と経理を幅広く担当♪事務経験が活かせる会社全体を支えるポジション未経験スタートも歓迎♪

人事、総務、法務

[勤務地] 薩摩川内市 [アクセス]…

220万円〜

雇用形態

派遣社員

[概要] 総務と経理を幅広く担当♪事務経験が活かせる会社全体を支えるポジション未経験スタートも歓迎♪ [詳細] 【お仕事内容】 / 様々な製品(部品)の 製造・加工をされている企業さんでの 総務・経理事務のオシゴト! \ 気になるお仕事内容は・・・▼・ω・▽ 《総務》としては、オフィスの備品管理や発注、 社員さんの勤怠管理や入退社手続きの補助、 社内の運営補助などを担当していただきます。 《経理》としては、伝票の作成やデータ入力、 請求書や領収書の発行・管理、入出金管理などを お任せします。 総務と経理、どちらの業務も担当するため 会社全体の動きを把握しながら働けるのが 魅力です★ 事務経験がある方はもちろん、 これからスキルを磨いていきたい方も大歓迎! 【PR・職場情報】 \お仕事探しは”ホットスタッフ”/ 常時100以上のお仕事をご用意♪ きっと見つかる!ピッタリの職場★ ◎こんなお仕事あります! #高時給1,512円!スーパーでのレジスタッフ♪ #楽しくモクモク★軽作業・梱包作業スタッフ #未経験OK!美味しいスイーツの販売 #安心◎安全の長期|金融窓口の受付・事務♪ などなど他にも盛りだくさん♪ フルタイムだけでなく扶養枠内の お仕事などもあります! フリーター、主婦(夫)など 多数活躍中◎ 『未経験でも本当に簡単?』 もちろん!経験ゼロの方も活躍中! 経験・スキルがなくても 高収入ゲットのチャンス◎ 『いきなり働くのは不安だな…』 ご安心ください♪ 事前職場見学が可能です! また応募〜入社、そして就業後も 担当者がずっとサポート! 企業さんへ聞きずらいことや 悩みなど何でもご相談ください♪ また企業さんとの面接時も サポートしますので 面接が苦手… そんな方もご安心ください。 【求人の特徴】 < 就業開始までの流れ > 登録から就業までとっても簡単♪ 【1】応募 「応募する」よりご応募ください♪ 応募後担当者よりご連絡いたします。 【2】ご登録 今までの経験やスキル、 ご希望の就業条件などを伺います♪ 『フルタイムでガッツリ働きたい!』 『短時間、扶養枠内が希望』 『経験を活かして給料アップを目指したい』 など 専任のコーディネーターがアナタにピッタリのお仕事をご紹介します! 【3】お仕事紹介・事前職場見学 お仕事紹介後は担当の営業スタッフと一緒に事前に職場をチェック★ 不安点や疑問なども担当者を通して 解決できます 【4】就業開始! 入社希望日はご相談の上決定! 就業中も担当が定期的に訪問する為 不安なことや企業さんへ 言いにくいお願いなど ぜひぜひご相談ください◎ 長く安心して働けるようサポートいたします!

中部自動車販売株式会社

人事採用・教育担当*未経験OK*無駄な残業なし*20~30代活躍*年休122日~

人事、人事・総務・法務系その他、一般事務・営業事務系その他

東京都東大和市立野2-1-1

300万円〜450万円

雇用形態

正社員

★未経験から人事採用・教育の仕事にチャレンジ ★賞与年2回支給あり(年俸制の場合あり) ★残業少なめ 新卒採用から中途採用まで、採用活動・従業員教育における業務全般をお任せします! <具体的には> ◎新卒・中途採用の企画立案~媒体選定 ◎求職者とのやりとり、日程調整、面接対応 ◎企業セミナー対応や内定者フォローなど ◎入社時や既存従業員への研修実施 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 \制服をオリジナルTシャツへ大胆にチェンジ/ 営業職のスーツも、事務職やアシスタントの制服も 含めて、これまでの堅苦しい印象から脱却するべく 「オリジナルTシャツ」での勤務に! 社員全員で同じものを身につけることで 統一感や一体感が生まれるだけでなく、 動きやすく着心地の良いTシャツのため、 よりリラックスした雰囲気・環境で 仕事に取り組めるようになりました◎ 今後も快適に働ける環境づくりに積極的に 取り組み、みんなで会社を盛り上げていきます! 試用期間中の雇用形態の差異はありません

株式会社東海道シグマ

総務・人事事務

人事、総務、法務

[勤務地] 静岡県伊豆の国市 [アク…

220万円〜

雇用形態

派遣社員

[概要] <伊豆の国市>大学病院で総務事務のお仕事 [詳細] 【病院内の掲示物の作成や管理サポートなど】  備品や会議室などの作成サポート ・月間員相談業務予定表の作成・配布 ・救急当番表の作成・配布 ・外来診察日・外来担当看板の作成・変更 ・会議室利用業者、会議室使用予約表の作成 ・宅急便の受け渡し、引き取り ・院内(内線・PHS)一覧表の作成

内宮物流株式会社

【大手クレーンリース会社の総合職】未経験歓迎

人事、総務、営業事務

内宮物流株式会社 転勤の可能性:なし …

〜229万円

雇用形態

正社員

大小様々なクレーンのリースに関わる事務作業や配車などをお任せします。担当する案件は、1台のみリースする規模の小さな現場から数10台をリースする大きな規模の現場まで多数。近隣だけではなく日本全国へ手配することもあります! 〔具体的な業務の一例〕 □電話対応 □請求業務 □入金確認 □官公庁への書類提出 □車両手配・重機手配 □現場の立ち合い □顧客対応 など 【充実の研修制度アリ!】 入社時に専門的な資格や経験は必要ありません。クレーンに関する知識はもちろん、ビジネスマナーなど、仕事に必要な知識は研修で身につけられます。未経験の方や、社会人経験が浅い方もご安心ください。 業務内容の変更範囲:なし

株式会社グロップ倉敷オフィス/KRS0011 182258

★11月スタート★事務の経験を活かして働きませんか?大手企業でのお仕事◎《無料駐車場完備》

人事、総務、法務

[勤務地] 雇入れ直後:岡山県倉敷市中…

230万円〜

雇用形態

派遣社員

[概要] ★大手パンメーカーでのお仕事! ★事務の経験を活かせます!  経理事務のご経験がある方、なお歓迎◎ ★無料駐車場完備!  マイカー通勤OKでラクラク♪♪ *** ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。 [詳細] ★大手パンメーカーでのお仕事! ★事務の経験を活かせます!  経理事務のご経験がある方、なお歓迎◎ ★無料駐車場完備!  マイカー通勤OKでラクラク♪♪ *** ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。 ◆◇◆◇◆◇ 新着求人 ◇◆◇◆◇◆ / ★大手パンメーカーでのお仕事! ★事務の経験を活かせます!  経理事務のご経験がある方、なお歓迎◎ ★無料駐車場完備!  マイカー通勤OKでラクラク♪♪ \ (雇入れ直後) <具体的なお仕事内容> 地元の老舗パンメーカーでの経理事務でのお仕事です。 ■請求業務 ■各種請求書の作成・発送 ■経費精算、各種データ入力 等 (変更の範囲)会社の定める業務 <職場環境> ・無料駐車場完備!  マイカー通勤OKでラクラク◎ ・休憩室あり 【応募資格】 事務未経験でもExcel入力が出来る方、歓迎! ☆下記条件の内、いずれかに該当する方大歓迎! ・経理事務のご経験がある方 ・日商簿記3級資格をお持ちの方 <勤務期間> 11月~長期のお仕事です! −−−−−−−−−−−−−−−−−−−−− 派遣の登録面接は土日祝を除き毎日実施中です。 お気軽にご登録日程のご相談下さい。 また遠方の方はスマホでカンタンに WEB面接も実施できます! 応募後、職場見学もできますので お気軽にご相談下さい! −−−−−−−−−−−−−−−−−−−−− 充実した福利厚生あり♪ ▼急な出費でも安心な希望日払い対応(規定あり) ▼社会保険完備(法定基準による) ▼交通費全額支給(規定あり) ▼無期雇用制度 ▼キャリアアップ支援制度 ▼昇給あり(就業先による) ▼退職金制度(規定あり) ▼定期健康診断 ▼各種通勤手段あり(就業先による) ▼制服貸与(就業先による) ▼有給休暇制度 ▼屋内原則禁煙(喫煙室あり)※就業先により異なる 【更新の可能性】 有 労働者の勤務状況・態度、業務の進捗状況、就業先の経営状況により判断する 【更新の上限】 回数・通算契約期間を一律に制限する規定はありません。 高収入*製造軽作業!派遣ワーク始めるなら”グロップ”にお任せください☆ 派遣デビューの方もご安心ください◆ 高収入・高待遇ワーク多数♪ご希望に合わせてたくさんの求人の中よりご紹介します(^^)/ もう給料日を待たなくても大丈夫!即支払OK♪ 『日払い対応』可能です♪ 急な支払やお給料日まで持たない…そんな時はご相談ください◎ 面倒な手続きゼロ~♪ 県外から・一人暮らし検討中の方も安心♪ 『寮費補助あり』格安で住めちゃう寮多数! 綺麗なお部屋で新生活始めませんか? 寮についてのご質問も大歓迎! 『サクッと』お仕事探しが叶います◎ 遠方・在職中・子育て家事で忙しい… そんな方も安心♪スマホひとつでOK! 『すぐ働きたい』が速攻叶います(^^)/ 《給与》 時給1,200円〜1,500円 時給1,200円+交通費 ■月収例 時給1,200円×8時間×21日=201,600円 ▼自家用車での通勤の場合 ・職場まで片道2~4km未満/100円 ・職場まで片道4~7km未満/200円 ・職場まで片道7~10km未満/ 300円 ・職場まで片道10~15km未満/400円 ・職場まで片道15~20km未満/550円・・・等  最大1,500円/日、3万円/月支給 交通費例:11,000円(550円×21日出勤) ▼公共交通機関利用の場合も交通費支給 詳細は面接時にご案内します!

三田電子ケイサン株式会社 三田電子ケイサン株式会社

20代~40代女性活躍中☆

人事、総務、法務

[勤務地] 板橋区 [アクセス] 都…

326万円〜

雇用形態

派遣社員

[概要] 20代~40代女性活躍中☆ [詳細] 【お仕事内容】 \社内を支える“縁の下のチカラ持ち”♪/ 総務事務の経験をいかしてオフィスワークしませんか? 【お仕事内容】 バックオフィスの補助業務です 業務の幅は広いように見えますが、 ひとつひとつは軽易なのですぐに覚えてもらえるようサポートします ■総務事務 ・事務用品管理及び発注 ・郵便の発送 ・PC、携帯電話の管理 ■税務会計関連業務 ・請求書及び伝票処理 ・交通費、出張、経費精算 ・切手、印紙の管理及び保管 ・入金、売掛金の確認 ■営業事務関連業務 ・社内原価の入力 ・売上、完工の確認、完工表の入力、配布 ・請求書、注文書等の確認 ・各種カタログ在庫管理 ・名刺データ管理 ・年末業務手配(タオル・カレンダー等) 「オフィスのなんでも屋さん」として、 社員をサポートするポジションです! 【ポイント】 ◎先輩が優しく教えてくれるから安心スタート◎ ◎20~30代のスタッフ活躍中! ◎土日祝休みでプライベートも充実! 【応募条件】 ・総務事務のご経験がある方 ・社内の人としっかり コミュニケーションがとれる方歓迎! 「事務スキルを活かしたい」「職場環境も大事」 そんな方にぴったりのお仕事です! 【PR・職場情報】 *⇔*——*⇔*——*⇔*——*⇔*  *長期で働きたい方必見*   \経験者大歓迎/   ・経験が活かせる♪   ・高時給スタート   ・時短相談もOK *⇔*——*⇔*——*⇔*——*⇔* ★☆★☆三田電子ケイサン株式会社の特徴☆★☆★ 《安心して長く続けられるお仕事が沢山》 働いている方の75%が3年以上の在籍!ほとんどの方が長期勤務中◎ 長く続けられるお仕事も多く、スタッフさんに満足いただいております。 《就業中も安心の手厚いサポート》 派遣経験者の社員が、【応募~お仕事開始後】まで手厚くサポート。 LINEや電話、メールなどでいつでも相談できる環境を整えております! 《あなたの経験やスキルにあったお仕事をご提案》 データ入力や営業事務などの「一般事務」、経理や人事などの「専門事務系」、「IT系」や「専門技術系」職種の他、テレフォンオペレーターや受付のお仕事もございます! あなたの【やりたい・チャレンジ】を応援します! まずは、応募して面談でお話しましょう♪ 【求人の特徴】 \カンタン3ステップ!応募後の流れ♪/ 1. 「応募」ボタンをクリック! ↓ 2. 面接・登録 面談にてご希望の働き方や業務内容を確認し、派遣登録後にお仕事をご紹介いたします! 【選べる登録方法】 来社・WEB・出張登録 ◎ご来社の際の面談場所 東京都豊島区東池袋1-18-1ハレザタワーWeWork19F ↓ 3. お仕事スタート! 経験の豊富な「あなた専任スタッフ」が きめ細やかなサポートをいたします◎

株式会社 プロメイク

人気の経理事務!女性活躍中!

人事、総務、法務

[勤務地] 鹿児島県姶良郡湧水町 […

230万円〜

雇用形態

派遣社員

[概要] 前職も経験も関係ない。あなたのこれからの頑張りを応援します! 経理事務 オフィス [詳細] 仕分け処理、経費精算、電話・来客対応、資料整理など

株式会社明豊エンタープライズ

人事課長 不動産総合デベロッパー/スタンダード市場上場企業

人事、人事・総務・法務系その他

東京都目黒区(転勤なし)

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

人事課長として以下の業務をご担当頂きます。 ・人事制度運用 ・社内研修、人材開発環境の構築(現状は外部コンサルを活用) ・メンバーのマネジメント ・採用計画の立案~実行(中途採用、新卒採用)※現在はメンバーの方が対応しています ・給与社保、勤怠管理等の業務のダブルチェック ※労務、勤怠管理はメンバーの方が対応しています

株式会社ロフティー 関西・東海エリア

【尼崎駅から車で6分】廃棄物処理会社での人事総務/紹介予定派遣★ /OB10022478

人事、総務、法務

[勤務地] 尼崎市金楽寺町 [アクセ…

422万円〜

雇用形態

派遣社員

[概要] 【尼崎駅から車で6分】廃棄物処理会社での人事総務/紹介予定派遣★ /OB10022478 [詳細] 【お仕事内容】 廃棄物処理会社での人事総務 ※紹介予定派遣 【PR・職場情報】 履歴書不要でOK◎オンライン面接やってます!! ・経験が活かせる! ・OJT研修ありで安心♪ ・時給2200円! 尼崎市にある、廃棄物処理施設の運営管理を行っている企業での人事総務の募集です。 作業内容は ・求人内容の確認、修正 ・派遣会社や人材紹介会社とのやりとり ・応募者との面接日程調整 ・各施設での面接対応(事業所長同席) ・契約更新面談 などをお願いします! ※その他、勤怠管理、労務管理や指導、サポート等もあり 今までの人事総務での勤務経験を活かして働けます◎残業は月平均10時間ほどと少なめ♪ 紹介予定派遣での募集となる為入社から6ヶ月間は派遣、それ以降は正社員になります! 会社見学も行っておりますので、お気軽にご応募ください★ ≪ こんな時間で働けます♪ ≫ ・8:30~17:15(実働8時間) ●土日祝休み(会社カレンダー) ●時給2200円 ●20代30代男女活躍中♪ ●最大半年後には直接雇用◎ 【求人の特徴】 ▼ このような方は、まずはお気軽にお問い合わせください。 ・より詳しい仕事内容を知りたい方 ・給与や待遇など条件について知りたい方 ・面接~入社までの流れを知りたい方 ・今すぐ働きたいというお急ぎの方 ・ご自身の希望に沿った案件を探している方 【WEBからの応募】 24時間いつでも受付中!かんたん1分で受付完了! 下の「この求人に応募する」ボタンよりご応募ください。 (1)担当営業と面接(自宅近くまでの出張面接を行っております♪) (2)職場見学(安心・納得してご就業頂けるよう、必ず実施しております) (3)ご本人様と・企業様双方の同意が取れた後、入社となります。 入社後も専任の営業担当がつきます。アフターフォローはお任せください!

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人事責任者|IPOを目指す物流テックベンチャー

人事、人事・総務・法務系その他

東京都中央区日本橋 アクセス> 東京メ…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■仕事内容 人事責任者として、人事領域を幅広くお任せします。 ・等級・評価・報酬の基幹人事制度の企画・運営 ・マネジメント層や次世代幹部候補に向けた人材開発施策の企画・運営 ・採用の要件定義からJD作成 ・ポジション毎の特性を踏まえた募集チャネルの選定から実行・運用

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【人事企画(テクノロジー領域)※管理職/マネジメント候補】

人事、人事・総務・法務系その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

800万円〜1300万円

雇用形態

正社員

【概要】 テクノロジー人材企画部では、グループのテクノロジー領域をスコープとしたIT予算策定、人事企画、採用、広報などのミドルバック機能を担っています。 その中でも、人事制度や人材開発施策の企画、運用を行っている人事企画室における管理職/マネジメント候補を募集します。 【業務詳細】 人事企画室の管理職(室長)として、下記業務をお任せします。 ・人事企画室の組織マネジメント ・人事制度の設計、運用(年間スケジュールに応じた、目標設定や評価、フィードバック期間等の運営、評価会議の運営、評価に関する問い合わせ対応) ・組織/人材開発施策の立案、実行 【魅力】 ■やりがい: ・「はたらく」にまつわる問題を、社会に問いを立てながら業務遂行ができる面白さがあります。 ・2023年に新設された組織の為、まだ未整備な部分もあり、一緒に組織を作っていく経験を積んでいただくことが出来ます。 ・リモートワークを推進しており、フレックスタイム制の導入も行っております。社員の主体的な働き方が選択できます。(平均残業時間:月10時間~20時間程度/平均出社頻度:月0~3回程度 ※業務状況に応じて増減する可能性有) ■企業の魅力 同社は、連結売上高約1.3兆円、従業員約7万人を有し(※2024年3月現在)、高い業績、市場評価、成長性からJPX日経インデックス400にも選定されています。高い成長性と安定した財務基盤のもと、グループ全体の経営をリードする存在として、やりがいのある影響力の大きな業務に携わることができます。また、中期経営計画2026、その先の2030年を見据えて"はたらくWell-being”創造カンパニーを目指しており、グループ全体の強化を行っている変革期です。新しい施策にも積極的に取り組んでいるため、裁量を持ちながらチャレンジングな経験を積むことができる環境です。 【組織構成】グループテクノロジー推進本部テクノロジー人材企画部テクノロジー人事企画室 人事企画室は室長1名、メンバー3名で構成されています。また、テクノロジー人材企画部は、人事企画室のほか、採用を行う人事採用室、広報を行う広報室があり、密に連携を取り業務を進めています。

三井物産セキュアディレクション株式会社

【IT未経験歓迎】採用人事(三井G中核企業/週4リモート)

人事、人事・総務・法務系その他

東京都 中央区日本橋人形町1丁目14番…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

「【IT未経験歓迎】採用人事(三井G中核企業/週4リモート)」のポジションの求人です 【会社概要】 三井物産株式会社100%出資の情報セキュリティ専門の会社です。 国内で最も優秀なプロフェッショナルが集い、高度なセキュリティを求められる案件を20年以上遂行した実績があります。 大企業のみならず中小企業や団体へのサイバー攻撃が猛威を振るっており、年々サイバーセキュリティの重要性が高まっております。同社においても、お客様より多くのご要望を頂いており、業績も右肩上がりに成長しています。 セキュリティ×AIを活用した事業開発に取り組み、事業の安定性・将来性に長けた組織です。 【採用背景】 今後、同社の事業をスケールアップしていくためにも、採用が同社の課題であり、その採用を支える採用・人材開発グループの体制強化が急務となります。年々スケールアップする当社の採用を支えるグループの一員として、一緒に働きませんか? 【業務内容】 採用・人材開発グループに所属頂き、キャリア採用をメインにご担当頂きます。当グループは5名体制にて、採用目標人数は35名~40名です。今後、採用目標が増加することが見込まれる中で、サイバーセキュリティの経験者、またサイバーセキュリティに興味ある候補者に対して、いかに当社を選んでいただき採用に繋げるかが重要となります。 まずは、当社の環境、業務に慣れていただき、母集団形成施策の企画立案と実行、候補者フォローまで採用の一連に携わっていただきます。 尚、当グループは採用だけではなく、人材開発も兼ねておりますので、将来的に採用業務から人材開発のご経験を積んで頂くことも可能です。 ■まずお任せしたい業務 ・転職エージェント等、各採用チャネルの強化 ・候補者フォロー及びカジュアル面談、オファー面談の実施 ■将来的にお任せしたい業務 ・中途採用戦略の策定 ・中途採用全体のKGI/KPIの管理・運用 【魅力】 ・日本のセキュリティを守る総合力を持つ同社を、HRの観点から支えることができる社会的意義の大きい事業です ・裁量をもって経験を積み、戦略人事のスキルを身に着けることができます ・リモートメイン×フレックスで働きやすい環境です ・セキュリティやITの知見がなくともキャッチアップできる環境があり、市場で…

株式会社マクニカ

【神奈川】人事制度企画リモート可/プライム市場

人事、人事・総務・法務系その他

神奈川県 横浜市港北区新横浜1-6-3…

600万円〜1200万円

雇用形態

正社員

「【神奈川】人事制度企画◆リモート可/プライム市場」のポジションの求人です 人事本部にて人事企画業務を行っていただきます。 【具体的な業務内容】 ■報酬制度の企画・運用 ・社員のモチベーション向上と公正な報酬体系の構築 ・報酬ポリシーと市場調査の実施、データ分析を通じた報酬の適正化 ■福利厚生プログラムの管理 ・健康保険、年金、休暇制度、その他の福利厚生プログラムの管理・運用 ・福利厚生プログラムの改善提案と新しい福利厚生の導入 ■業績評価とインセンティブ制度の運営 ・業績評価基準の設定と運用 ・インセンティブプログラムの設計と実施、成果の測定 ■労働法規とコンプライアンスの遵守 ・労働法規に基づく報酬・福利厚生制度の整備 ・内部監査および外部監査対応 ■ベンチマーキングと市場調査 ・同業他社の報酬・福利厚生の動向調査 ・ベンチマーキングによる報酬体系の競争力強化学歴  大卒以上(人事、ビジネス、ファイナンス関連分野が望ましい) 【募集背景】 海外とのコミュニケーション強化のため 【働き方】 ■残業 月20-30時間程度 ■在宅勤務 可 ※出社併用、フル在宅勤務ではございません。

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