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非公開

HRBP<医療×IT/プライム市場>

人事、人事・総務・法務系その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

800万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【募集背景】 同社は「医療ヘルスケアの未来をつくる」をミッションに掲げ、オンライン診療・電子カルテなどの機能を搭載したクラウド診療支援システムや、医療介護業界の人材不足解消を目指す採用システムなどの事業を展開しています。事業を通じて、病院や行政による「持続可能な医療」や、 患者さんやそのご家族にとって「納得のできる医療」を実現させていきたいと考えています。 今後の事業展開を見据える中で、グローバル本社としてのコーポレート機能を高いレベルで構築する必要性を認識しており、各専門領域のプロフェッショナル採用を強化しています。 特に、HR領域ではジョブ型組織におけるHRBP機能を強化し、事業をドライブする戦略立案・遂行機能を補強していきたいと考えています。 スピード感を持って成長していく組織を支えるべく、HRBP機能の強化に力を貸していただける方を募集します。 【職務内容】 医療プラットフォーム付きのHRBPとして、本部長や事業部長などと密に連携しながら担当事業部内の組織・人事課題の解決を通じて、事業・プロダクトのグロースに貢献することがミッションです。 【ご担当いただきたい業務】 ・担当事業部の組織設計におけるコンサルテーション、アドバイザリ ・担当事業部の要員計画策定サポートおよび人材要件の明確化 ・事業部内の組織・人事課題の特定とソリューションの提供 ・M&Aに伴うHR PMI業務のリード、ステークホルダーとのコミュニケーション ・事業部内タレントマネジメント、育成支援 ・事業部内の組織・人事関連業務のサポート ・事業部長からの特命案件対応 など ※内容は、ご経験とご志向踏まえて順次お任せします。 【ポジションの魅力】 担当事業本部の事業本部長(上級執行役員)や事業部長のHRパートナーとなり、事業成長を人事面からサポートしていただきます HRBPの職責として採用、サクセッションプラン含めたL&Dなど、人事テーマ全般をリードしていただく想定です

株式会社グロップ 福山オフィス

<未経験歓迎>日勤◆高時給◆土日祝休み◆人気のオフィスワーク◆空調完備◆20代~40代の男女活躍中 /FKY0013

一般事務・営業事務系その他

[勤務地] 井原市木之子町 [アクセ…

243万円〜

雇用形態

派遣社員

[概要] <未経験歓迎>日勤◆高時給◆土日祝休み◆人気のオフィスワーク◆空調完備◆20代~40代の男女活躍中 /FKY0013 [詳細] 【お仕事内容】 電子部品メーカーでの一般事務のお仕事 Excel、Wordの基本操作ができればOK! (雇入れ直後) <具体的なお仕事内容> ・部品の在庫管理 ・部品の受発注作業 ・帳票類の入力 ※専用システムの操作あり (変更の範囲)会社の定める業務 【PR・職場情報】 <おすすめポイント> ・土日祝休みでプライベート充実 ・経験が活かせるお仕事 ・日勤で月収22万円可能 <職場環境> ・20代、30代、40代の男女活躍中 ・空調完備で綺麗な職場 ・食堂があり一食約500円でお弁当が食べられます 【従業員構成】 《活躍中のスタッフは?》 主夫・主婦活躍中!ミドル・中高年も活躍中! 10代,20代,30代,40代,50代の方や パート,アルバイト,正社員からの転職者も活躍中! 《スタッフの前職は?》 一般事務,データ入力,コールセンター, コンビニ・スーパーなどの販売職, カフェ,受付などの接客業, 清掃,仕分け,軽作業, 倉庫内作業, ピッキング,物流倉庫内作業, フォークリフトオペレーターなど,様々! 面接来社時は提携しているコインパーキングに停めていただければ駐車券(サービス券)をお渡します! 車で来ていただいた際も駐車場代はかかりません★ 派遣の登録面接は土日祝を除き毎日実施中です。お気軽にご登録日程のご相談下さい。 登録の際は履歴書不要です!また遠方の方はスマホでカンタンにWEB面接も実施できます! 【求人の特徴】 □お仕事の種類が豊富♪  軽作業や製造をはじめ、検査・検品、フォークリフト、事務などの幅広い職種の  お仕事がたくさんあります◎  アルバイト・パート経験のみで初めて派遣で働く方、  業界未経験の方、女性や主婦の方でも働きやすい、身体の負担が少ないお仕事もあります。 □あなたにあった働き方が選べる♪  ブランク明けOK、生活リズムにあった日勤専属や土日祝休み、  週3日以内の勤務や1日6時間以下など短時間の勤務で時間が調整できるお仕事も多数あり!  あらかじめ期間を決めて働ける短期のお仕事もあります。  学歴不問で高時給・高収入も可能◎  まずは、皆さんのご要望を気軽にご相談ください。 □採用プロセス 即日!即決採用♪  1. Web応募(たった1分で完了!)  ※名前・生年月日など簡単な項目のみ  2. 面接(Web面接や工場見学も可能)  ※応募から最短1日で結果をご連絡♪  平均1週間程度でお仕事が決まっています◎ □キャリアアップもサポート♪  人材業界経験の長い当社社員がしっかりサポートしますので安心!  当社では正社員登用制度も推進しており、試験を受けて晴れて正社員デビューした社員や  派遣スタッフから正社員へステップアップした事例も年々増えています◎  キャリアアップのための教育制度やサポートも充実しています! ハローワークにも掲載していない注目の求人! 履歴書不要◎まずはお電話orウェブからご応募ください。 ※営業時間:9:00~17:30(土日祝を除く) 土日祝にお問い合わせ頂いた場合は翌営業日に連絡致します。

株式会社SHIFT

【プライム上場】グループ会社人事(PMI・採用・制度・労務)

人事、人事・総務・法務系その他

東京都 港区麻布台一丁目3番1号麻布台…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

「【プライム上場】グループ会社人事(PMI・採用・制度・労務)」のポジションの求人です ※同社管理部門について※ 人事組織だけで200名が在籍。 IRでも人的資本経営に10ページ以上割いており、事業計画(IR)に人事組織としての未来像があるとおり、「ヒト」を中核に置いている企業でございます。 経営陣からの【人事】への期待値が非常に高く、外部のHRコンサル部隊が立ち上がるまでに成長。圧倒的な【攻めの管理部門】としてチャレンジができる環境です。 単なるオペレイティブな管理部門をご希望な方よりは、常に変化を楽しみ、自身の成長にやりがいを感じることができる方がマッチしております。 人事組織の強さがしっかり数字にも現れています。 ・定年:70歳 ・年間平均昇給率:11%(23年実績) ・平均残業:7.5h/月(23年実績) ・離職率:6.9%(23年実績)※業界平均10%~12% ■背景 各グループ会社には、数十名程度の企業から100名程度、それ以上の企業まで、フェーズや規模感がまちまちです。 その中で代表がそのまま人事を行っている企業もあれば、一人人事で給与計算のみ行っている企業など、人事領域においても状況が異なりますので、その企業がグロースするにあたりボトルネックになっている人事領域の課題を特定し、戦略立案から実行まで行っていただきます。 ■概要 現在はグループ連結で9,361人(2022年8月末時点)と、企業規模としても成長をつづけるSHIFTですが、創業時と変わらぬベンチャーマインドをもち、ビジネス拡大に向けマーケットに挑んでおります。 経営陣による意思決定のスピードも非常に速く、これまでの常識の枠にとらわれない、新しいサービスや仕組みをつぎつぎに発表しつづけております。 また、事業領域の拡大と成長スピードの加速を目的にM&Aを推進しております。 現在では33社(2022年10月時点)のグループ会社があり、今後も積極的にM&Aを行って行く予定です。 そのなかで、共に成長を実現していくためには、グループ会社の成長も大きなポイントになってくるため、当ポジションはグループ会社の拡大フェーズに合わせた人材獲得戦略の立案・推進を担う重要なポジションです。当社では、事業領域の拡大と成長スピードの加速を目的にM&Aを加速させて…

非公開

【人事/研修】新卒研修領域/グループ長候補

人事、人事・総務・法務系その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

800万円〜1200万円

雇用形態

正社員

※この会社で新卒採用領域に携わることの魅力※ 25卒300名を予定しておりますが、27卒には1000名、2030年には3000名の新卒入社を採用していきます。 その中で、採用としてのマンパワーだけではなく、給与のアップデート・知名度やコーポレートブランディング(就活ランキング業界トップ10を狙うためにできることは?)動画サイト使用企画、新卒受け入れ研修体制の構築など、 ミッションがたくさんございます。それぞれのご志向性に合わせてお任せする領域は決定いたしますが、やりたいと手を上げればいくらでも挑戦をさせてくれる会社です。また、中途採用・戦略企画・外部向けのHRコンサル等、幅広い人事キャリアパスがございます。 ※同社管理部門について※ 人事組織だけで200名が在籍。 IRでも人的資本経営に10ページ以上割いており、事業計画(IR)に人事組織としての未来像があるとおり、「ヒト」を中核に置いている企業でございます。 経営陣からの【人事】への期待値が非常に高く、外部のHRコンサル部隊が立ち上がるまでに成長。圧倒的な【攻めの管理部門】としてチャレンジができる環境です。 単なるオペレイティブな管理部門をご希望な方よりは、常に変化を楽しみ、自身の成長にやりがいを感じることができる方がマッチしております。 人事組織の強さがしっかり数字にも現れています。 ・定年:70歳 ・年間平均昇給率:11%(23年実績) ・平均残業:7.5h/月(23年実績) ・離職率:6.9%(23年実績)※業界平均10%~12% ◆◆人材戦略部 部長直下で若手人材の育成・教育領域のブレーンとなる方を募集 当社は、品質保証という強固な事業基盤をベースに、DX推進、AI活用、経営コンサルなど多様なビジネスを推進しています。 創業から従業員を企業のもっとも重要な資本のひとつとして捉え、成長戦略や事業運営のKPIと密接に紐づけた人的資本活動に真摯に取り組んできました。 今後は若手人材の採用・教育をさらに強化し、2030年までに年間1,000名規模の新卒社員を採用していく予定です。 IT人材の不足は昨今社会課題となっていますが、SHIFTがIT人材を育成していくことでIT人口を純増させ、日本の国際競争力を高めていきたいと考えているからこそ、若手人材の…

非公開

【東京】HRBPマネージャー※最先端半導体メーカー

人事、人事・総務・法務系その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

1000万円〜1400万円

雇用形態

正社員

■中途採用についてのマネジメント業務全般 ■各部門長との連携、組織づくりについてのディスカッション、採用面接でのファシリテイト、条件面の交渉・調整 ■採用チームのメンバーマネジメント ■採用から入社、入社式までのプロジェクトマネジメント業務 【定年】65 歳  ※65 歳以降有期契約による継続雇用有 【同社とは】 元某社会長が発起人となり、キオクシア、ソニー、ソフトバンク、デンソー、トヨタ自動車、NEC、NTT、三菱UFJ銀行が出資し、海外では2nm技術を有する米IBMおよびEUV露光装置技術を持つベルギーimecとの協力体制構築、国内では技術研究組合最先端半導体技術センター(LSTC)との連携によりサムスン社やTSMC社でも成しえていないbeyond 2nmを掛け声に同社は設立されました。 この度2027年に次世代半導体生産を目指し、キャリア採用を加速させております。

デロイト トーマツ グループ合同会社

HRオペレーション企画マネジャー(DTG)

人事、人事・総務・法務系その他

東京都、自宅、その他法人が許可する場所…

650万円〜1300万円

雇用形態

正社員

■デロイトトーマツグループ合同会社(DTG)のHRオペレーション企画として、各種オペレーション企画、シェアードサービスにかかる管理を担うポジションです ■業務内容 ・80%:人事労務、給与社保にかかる各種オペレーション業務全体の業務企画(システム導入含む)、業務改善/改革のLeadまたはLeaderの支援やPMOを担当 ・20%:シェアードサービスにかかるベンダーとの調整・品質/工数管理 ■従事すべき業務の変更の範囲 変更の範囲 会社の定める職務

株式会社グロップ 福山オフィス

【VLOOKUP関数スキル必須】◆土日祝休&年休126日◆駅チカ◆車通勤OK◆20代~40代男女活躍 /FKY0013

一般事務・営業事務系その他

[勤務地] 福山市引野町 [アクセス…

234万円〜

雇用形態

派遣社員

[概要] 【VLOOKUP関数スキル必須】◆土日祝休&年休126日◆駅チカ◆車通勤OK◆20代~40代男女活躍 /FKY0013 [詳細] 【お仕事内容】 (雇入れ直後) <具体的なお仕事内容> \ Excelスキルのある方募集! / テキパキとこなすことが得意な方向け☆ 電源装置を製造する会社での購買事務のお仕事♪ 《具体的には…(雇入れ直後)》 輸出に必要な書類の調達や調べもの、 見積もりの確認の為に下記作業を行っていきます。 ・データ入力(システムやExcelへ入力) ・資料作成(Excel) ・社内外との納期調整や管理(電話・メール)など 社員の方のアシスタント業務がメインです。 (変更の範囲)会社の定める業務 【PR・職場情報】 <職場環境> ・職場人数:12名(女性9割:男性1割) ・20代、30代、40代の男女活躍中 ・冷暖房完備 ・注文弁当頼めます(1食約400円) 面接来社時は提携しているコインパーキングに停めていただければ駐車券(サービス券)をお渡します! 車で来ていただいた際も駐車場代はかかりません★ 派遣の登録面接は土日祝を除き毎日実施中です。お気軽にご登録日程のご相談下さい。登録の際は履歴書不要です! また遠方の方はスマホでカンタンにWEB面接も実施できます! 【従業員構成】 《活躍中のスタッフは?》 主夫・主婦活躍中!ミドル・中高年も活躍中! 10代,20代,30代,40代,50代の方や パート,アルバイト,正社員からの転職者も活躍中! 《スタッフの前職は?》 一般事務,データ入力,コールセンター, コンビニ・スーパーなどの販売職, カフェ,受付などの接客業, 清掃,仕分け,軽作業, 倉庫内作業, ピッキング,物流倉庫内作業, フォークリフトオペレーターなど,様々! 【求人の特徴】 □お仕事の種類が豊富♪  軽作業や製造をはじめ、検査・検品、フォークリフト、事務などの幅広い職種の  お仕事がたくさんあります◎  アルバイト・パート経験のみで初めて派遣で働く方、  業界未経験の方、女性や主婦の方でも働きやすい、身体の負担が少ないお仕事もあります。 □あなたにあった働き方が選べる♪  ブランク明けOK、生活リズムにあった日勤専属や土日祝休み、  週3日以内の勤務や1日6時間以下など短時間の勤務で時間が調整できるお仕事も多数あり!  あらかじめ期間を決めて働ける短期のお仕事もあります。  学歴不問で高時給・高収入も可能◎  まずは、皆さんのご要望を気軽にご相談ください。 □採用プロセス 即日!即決採用♪  1. Web応募(たった1分で完了!)  ※名前・生年月日など簡単な項目のみ  2. 面接(Web面接や工場見学も可能)  ※応募から最短1日で結果をご連絡♪  平均1週間程度でお仕事が決まっています◎ □キャリアアップもサポート♪  人材業界経験の長い当社社員がしっかりサポートしますので安心!  当社では正社員登用制度も推進しており、試験を受けて晴れて正社員デビューした社員や  派遣スタッフから正社員へステップアップした事例も年々増えています◎  キャリアアップのための教育制度やサポートも充実しています! ハローワークにも掲載していない注目の求人! 履歴書不要◎まずはお電話orウェブからご応募ください。 ※営業時間:9:00~17:30(土日祝を除く) 土日祝にお問い合わせ頂いた場合は翌営業日に連絡致します。

株式会社構造計画研究所

人事リクルーター

人事、人事・総務・法務系その他

東京都 中野区本町4-38-13 日本…

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

「人事リクルーター」のポジションの求人です 【職務内容】 会社全体、各部門の状況をふまえながら、キャリア採用を中心に採用活動を行っていただきます。 ・採用計画の立案・実行 ・企業情報の作成・管理 ・求人票の作成・管理 ・応募受付 ・会社説明会の開催 ・選考(書類、面接) ・オファー面談 ・内定者フォロー ・入社対応 【主要取引先】 建設業、製造業、通信業、国・自治体など 【難しさ】 採用ターゲットとなる方は転職市場でも貴重で、構造計画研究所にマッチする人才との出会いを生み、構造計画研究所の文化や価値観を理解して頂いたうえで、希望や条件をすり合わせご入社まで進めていく難しさがあります。 【魅力】 スタンダード市場上場》人工構築物を取り巻く地震、津波の解析等を行う、構造設計業界のリーディングカンパニーになります。

非公開

若手人材の育成責任者【管理職候補/上場/定年70歳/高成長】

人事、人事・総務・法務系その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

800万円〜1200万円

雇用形態

正社員

◆◆人材戦略部 部長直下で若手人材の育成・教育領域のブレーンとなる方を募集します◆◆ 当社は、品質保証という強固な事業基盤をベースに、DX推進、AI活用、経営コンサルなど多様なビジネスを推進しています。 創業から従業員を企業のもっとも重要な資本のひとつとして捉え、成長戦略や事業運営のKPIと密接に紐づけた人的資本活動に真摯に取り組んできました。 今後は若手人材の採用・教育をさらに強化し、2030年までに年間1,000名規模の新卒社員を採用していく予定です。 IT人材の不足は昨今社会課題となっていますが、同社がIT人材を育成していくことでIT人口を純増させ、日本の国際競争力を高めていきたいと考えているからこそ、若手人材の育成・教育は同社において、経営の重要戦略となっています。 1,000名の優秀な新卒社員の受け入れに向けて、入社前から入社後の活躍支援のグランドデザインを経営陣や現場の事業部長と設計していくのは、教育制度だけでなく評価制度や企業文化なども総合的に動かしていかねばならず、難易度の高い舵とりとなります。その舵とりを現部長とともに推進いただく責任者候補を募集します。 【業務内容】 新卒社員の内定後~入社、その後の若手人材の活躍支援まで同社の人材育成戦略を一気通貫でお任せします。 <育成企画> ・新卒社員の育成におけるグランドデザイン/企画業務  −コンセプト設計   要件定義の設定/目標の設定/オンボーディング  −全体スケジュール設計   社内外との折衝を含むスケジュールの策定  −KPI設計、データ分析   多角的な面から採用を分析し、育成戦略のPDCAを回す  −経営陣/役員へのレポーティング  − 入社後のパフォーマンス分析  −企画推進フォロー <組織マネジメント> ・進捗の管理/アドバイス ・メンバー育成 【目指せるキャリア】 採用・教育は当社にとって非常に重要な経営戦略の1つです。昨今、人的資本経営という言葉が話題になっていますが、まさに経営目線で人的資本を考える経験を積むことができます。 その先のキャリアとしては、事業やバックオフィスのHRBP、グループ企業のCHRO、或いは広く人事の経験を積まれたい方は、…

非公開

【労務】週23日リモート/業界大手2位/安定×成長環境

人事、人事・総務・法務系その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

900万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【業務内容】  労務業務を中心に、その他の人事業務を幅広くお任せ致します。 ■規程類・各種制度の整備・改訂(例:遠隔地勤務制度、育児・介護支援制度等) ■労働時間管理の適正化支援・改善提案 ■安全衛生(ストレスチェック、私傷病対応、衛生委員会運営) ■ハラスメント・臨検・通勤手当など、労務全般対応 ※将来的に採用・育成・制度設計などもキャリアパスとして可能です ~その他お任せする可能性のある業務~ ・採用業務、育成・教育、制度設計 等 【配属予定】労務室 所属:人事部(計16名) └ 人事室:7名 └ 人材開発室:4名 └ 労務室:4名 ★配属予定 └ 人材戦略室:1名 ※将来的にジョブローテーションの可能性もございます。 【同社の特徴】 同社は、社会インフラ(社会資本)の整備・高度化を支援する総合建設コンサルタント・業界2位の大手企業です。国土保全、交通、防災、都市計画、環境など多岐にわたる分野で、専門性の高いプロフェッショナルが国内外で活躍しています。 近年は、創業70周年を迎えた今なお、安定に甘んじることなく「海外展開」や「新規事業の創出」といったチャレンジを積極的に推進中。 安定性と成長性を兼ね備えたフィールドで、論理的思考力や課題解決力を活かしてスキルを磨くことができます。 特に「安定×挑戦」の両軸を重視する方にとっては、コンサルティングならではの裁量と成長機会を享受できる、希少な環境です。 【働き方について】 ・実働7時間/残業代は1分単位で支給  実働時間は7時間と短めに設定されており、超過分については残業代がしっかり支給されます。  ※毎週水曜日はノー残業デーを設け、メリハリのある働き方を推進しています。 ・柔軟な働き方が可能  週2~3日のリモートワーク取得が可能で、業務や個人の都合に応じた柔軟な働き方を実現。  時差出勤制度も整備されており、ライフスタイルに合わせた勤務が可能です。

株式会社カプコン

【東京/大阪】HRBP・開発人事担当

人事、人事・総務・法務系その他

大阪府 大阪市中央区内平野町三丁目1番…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

「【東京/大阪】HRBP・開発人事担当」のポジションの求人です ※東京・大阪で勤務地の選択が可能です 【業務内容】 ・開発事業専任のHRビジネスパートナーとして各開発の責任者とともに、利益拡大や生産性向上に向けて、『ヒト』『モノ』『カネ』を最大活用できる人材管理、人材開発、・労務・制度設計支援、運用サポートなど、あらゆる人事領域における「事業戦略支援」に従事いただきます。 (1)ゲーム事業に即した評価報酬制度等の設計、運用業務 (2)組織カルチャーに即したメンバーの状況把握、ピープルケア ・タレントマネジメントのファシリテーション (3)関係部署と連携した組織開発施策や浸透施策の推進 (4)インナーコミュニケーションの推進 【ミッション】 ・カプコンにおける開発人事部とは、人事の総合的なプロフェッショナルであると同時に、人材開発と組織開発の両面からゲーム開発環境の成長に寄与できるビジネスパートナーであることをミッションとしています。 【求める人材】 ・担当する開発事業のフェーズに合わせて役割や責任範囲が変わるため、画一化されたオペレーションだけでは、ゲーム、デジタル市場のような常に変化するビジネス課題に向き合うことはできません。 その変化に対応できるスピード、フットワーク、柔軟性を最重要素質としています。 【開発人事のビジョン】  ”戦略的人的資源管理” を事業責任者との協業により利益拡大や生産性の向上を図り、HRビジネスパートナーとしての価値を生み出します。 規程を逸脱せず正確に業務を遂行するだけでは、事業成長の根幹にある従業員を幸せな状態することはできません。守るべきものは守りつつ、機を見て攻めに転じ、担当するサービスや開発部門の成功条件に組み込まれてこそ、HRビジネスパートナーの真価といえます。 【魅力】 成長産業におけるHRビジネスパートナーとして、山のように積み上がる人事課題を一手に引き受けて日々の業務に邁進することで、通常の事業会社の人事部門では体験できない濃密な時間を過ごせます。その環境の中で鋭敏な市場感覚を磨き、組織運営の手法を深く理解し、担当するクライアントの事業目標に深くコミットすることで、人事担当者としての視野も守備範囲も無限大に広がっていきます。

オープングループ株式会社

人事労務【リモート可/働き方】

人事、人事・総務・法務系その他

東京都 東京都西新橋3-3-1 KDX…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

「人事労務【リモート可/働き方◎】」のポジションの求人です ※同求人は、親会社のオープングループ株式会社での採用となります オープングループ株式会社はグループ全体の経営管理を行う持株会社として、子会社の経営戦略策定、財務・人事・法務等のコーポレート業務支援を行っています。 企業価値向上のための投資判断、ガバナンス強化、人材育成等を通じて、グループ全体の持続的成長を支えています。 【募集背景】 メンタルヘルス領域を中心に人事労務業務を担当いただくことを想定しております。 グループ会社統合やM&Aが積極的に進められており、各セクションの共創および子会社との連携によるグループ人事機能を強化しております。 変革フェーズであり、ルーチンでなく主体的にチャレンジする方をお待ちしております。 【具体的な業務内容】 ■安全衛生(健康診断、産業医、メンタルヘルス、各種相談対応)など ■入退社関連事務 ■労務管理(勤怠管理、給与計算、年末調整) ■社会保険関係事務    ■規則・規定・福利厚生の管理 ■入社ガイダンス ■各種マニュアル作成、更新 など 給与計算は内製化(ジョブカン給与)しておりますが、近い将来、外注化予定です。 社会保険手続きは社労士事務所に委託しております。 その他、労務管理でSmartHRを使用しております。 【働き方】 ■基本リモート(週2,3は出社)、フレックス制度としてはないものの基本一日8時間勤務という決まりの中、ご自身のワークライフバランスに合わせて柔軟な働き方が可能です。また、残業はMAX45時間です。 ■成長意欲のある方が多く働かれています。 【同社について】 同社は、スマートロボット(RPA、AI)を活用したアウトソーシング事業やコンサルタント事業、デジタルマーケティング・オンライン広告事業を展開しています。 RPAのリーディングカンパニーから、総合ITコンサル企業へ。 RPAに限らず、SaaS、BPO、生成AIといったオートメーションサービスを揃え、次のオートメーション技術への投資をスピーディーに行える体制にバージョンアップ。 私たちは、お客様の生産性向上を通じて、企業価値向上や個人の物心両面の幸せを実現することが日本社会の課題解決に繋がり、日本の構造変化の先にも明る…

ソニーグループ株式会社

労務・評価・報酬・等級制度の企画・実行を担うリーダー又は担当

人事、人事・総務・法務系その他

神奈川県 横浜市西区みなとみらい5丁目…

600万円〜

雇用形態

正社員

「労務・評価・報酬・等級制度の企画・実行を担うリーダー又は担当」のポジションの求人です 【組織の役割】 ソニーグループの各種人事企画を担う組織として主に以下の役割を担います。 ■人事制度の企画・導入・運用に向けて、現状分析・課題抽出、経営層への提案、社員への展開、展開後のレビューまでを一気通貫で対応 ■労務問題への個別対応、労働組合対応など組織的な労政領域を担当 ■グローバルな経済、労働市場や競合他社の動向などを踏まえ、等級・評価・報酬制度を中心とした制度のポリシー策定、制度設計を担当 ■経営層、HRBPと綿密に連携をしながら、ソニーグル—プ各社で制度の浸透・定着に向けた各事業のサポートを実施 【職務内容】 主に労務・報酬・処遇制度企画・運用担当として、ソニーグループとしてあるべき制度の企画・運用を担当いただきます。具体的に担当頂く領域はこれまでのご経験・ご希望などを伺ったうえで決定させて頂きます。 ■労務領域 ・人事制度・施策の企画立案(テレワーク制度、両立支援制度、年金制度等) ・労働組合対応、法令・行政対応、個別案件、構造改革・事業再編・M&A対応等 ■報酬 ・評価・報酬・等級制度の企画(賞与、賃金改定、株式報酬、評価・報酬・等級制度、ベンチマーク等) ・制度運用(評価、賞与支給、等級改定等オペレーションメンバーと協力した運用推進等) ■共通 ・グローバルな政治・経済、労働市場や競合他社の動向を認識し、人事制度のポリシー策定、制度設計を担当 ・人事の各種制度等の導入/企画に向けて、現状分析・課題抽出、経営層への提案、社員への展開、展開後のレビューまでを一気通貫で対応 ・経営層、HRBPとも綿密に連携をしながら、ソニーグル—プ各社で制度の浸透・定着に向けた各事業のサポートを実施 【想定ポジション】 統括課長の直下でのリーダー又は担当者 【キャリアパス】 ■ソニーグループという”個”の自主性と挑戦を尊重するフィールドで、人事としてグローバルに活躍 ■3~5年スパンのジョブローテーション等を通じて、幅広い経験を積みながら人事スペシャリストとして成長(人事制度企画:報酬・労政・国際人事、DE&I、人材組織開発、HRオペレーション、HRビジネスパートナー等) ■将来的に、海外赴任や関連会社へ出向・転籍…

株式会社グロップ 福山オフィス

【福山市内】食品会社でのデータ入力のお仕事〈シフト制◆日勤◆平日に休みたい方におすすめ〉 /FKY0013

一般事務・営業事務系その他

[勤務地] 福山市曙町(福山駅より車で…

222万円〜

雇用形態

派遣社員

[概要] 【福山市内】食品会社でのデータ入力のお仕事〈シフト制◆日勤◆平日に休みたい方におすすめ〉 /FKY0013 [詳細] 【お仕事内容】 (雇入れ直後) <具体的なお仕事内容> ◆◇◆◇◆◇ 食品会社での事務◇◆◇◆◇◆ ~大手スーパー向けのお惣菜を作る会社でのお仕事です~ ■受注入力 ■電話応対・受付 ■その他付随する業務 専用システムへの数値・文字入力がメインです。 入力ができればOKです♪ (変更の範囲)会社の定める業務 【PR・職場情報】 <おすすめポイント> ■事務経験を活かせる! ■平日お休み希望の方 ■空調完備なので年中快適♪ ■マイカー通勤OK(無料駐車場完備) <職場環境> ■同じ部署内で3人体制でシフト組をしていきます ■20代~40代活躍中 面接来社時は提携しているコインパーキングに停めていただければ駐車券(サービス券)をお渡します! 車で来ていただいた際も駐車場代はかかりません★ 派遣の登録面接は土日祝を除き毎日実施中です。お気軽にご登録日程のご相談下さい。登録の際は履歴書不要です! また遠方の方はスマホでカンタンにWEB面接も実施できます! 【従業員構成】 《活躍中のスタッフは?》 主夫・主婦活躍中!ミドル・中高年も活躍中! 10代,20代,30代,40代,50代の方や パート,アルバイト,正社員からの転職者も活躍中! 《スタッフの前職は?》 一般事務,データ入力,コールセンター, コンビニ・スーパーなどの販売職, カフェ,受付などの接客業, 清掃,仕分け,軽作業, 倉庫内作業, ピッキング,物流倉庫内作業, フォークリフトオペレーターなど,様々! 【求人の特徴】 □お仕事の種類が豊富♪  軽作業や製造をはじめ、検査・検品、フォークリフト、事務などの幅広い職種の  お仕事がたくさんあります◎  アルバイト・パート経験のみで初めて派遣で働く方、  業界未経験の方、女性や主婦の方でも働きやすい、身体の負担が少ないお仕事もあります。 □あなたにあった働き方が選べる♪  ブランク明けOK、生活リズムにあった日勤専属や土日祝休み、  週3日以内の勤務や1日6時間以下など短時間の勤務で時間が調整できるお仕事も多数あり!  あらかじめ期間を決めて働ける短期のお仕事もあります。  学歴不問で高時給・高収入も可能◎  まずは、皆さんのご要望を気軽にご相談ください。 □採用プロセス 即日!即決採用♪  1. Web応募(たった1分で完了!)  ※名前・生年月日など簡単な項目のみ  2. 面接(Web面接や工場見学も可能)  ※応募から最短1日で結果をご連絡♪  平均1週間程度でお仕事が決まっています◎ □キャリアアップもサポート♪  人材業界経験の長い当社社員がしっかりサポートしますので安心!  当社では正社員登用制度も推進しており、試験を受けて晴れて正社員デビューした社員や  派遣スタッフから正社員へステップアップした事例も年々増えています◎  キャリアアップのための教育制度やサポートも充実しています! ハローワークにも掲載していない注目の求人! 履歴書不要◎まずはお電話orウェブからご応募ください。 ※営業時間:9:00~17:30(土日祝を除く) 土日祝にお問い合わせ頂いた場合は翌営業日に連絡致します。

非公開

中途採用責任者(マネージャー)候補【経営層と直接やりとり】

人事、人事・総務・法務系その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

800万円〜1300万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 『~日本一になりたい方へ~AI革命を起こす組織を一緒に作りませんか?』 現在トレンド真っ只中のAI産業。 生成AIの台頭により、何十年に一度の産業革命が起こると言われており、何百社もの生成AIスタートアップが誕生しています。 その中で同社こそがAI革命を起こす企業だと確信し、一丸となって、日々業務に取り組んでおります。 そんな日本一を目指す同社において、採用責任者(マネージャー)候補として、経営陣や各部門の責任者やハイヤリングマネージャーと深く関わりながら、今後10年の会社作りを担う仲間の採用、組織作りに関わる重要な業務を行っていただきます。 経営陣と対話をしながら採用活動改善、長期的な採用力の強化に対する取り組みなど、幅広い業務をお任せいたします。 ・事業計画、組織戦略に基づく中途採用戦略の企画、立案~実行、改善 ・採用に関わるブランディング、マーケティング活動 (採用サイト、会社説明資料の改善) ・グローバル人材の採用に向けた戦略立案~実務実行 ・人事に関する全社横断的な問題解決、タスクフォースの企画と実行 ・チームマネジメント ・経営陣へのレポート 【ポジションの魅力】 ・圧倒的スピード感で自己成長、市場価値の上昇が実現できる AI市場は2030年までに最大約8.7兆円と言われており、最先端の業界故に、貴重な経験を積むことができます。そのため、「AI事業×人事採用責任者」という希少価値の高いキャリアを築くことができます。また当社はグローバル人材の採用も積極的に行っているため、他社では中々味わえないグローバル採用の経験を積むことができます。 ・裁量を大きく持って、自律的に働ける グループ会社である同社を一代で上場させた実績を持つ代表工藤や経営陣と近いところで採用業務に携われます。既存の枠組みにとらわれずにチャレンジすることができ、採用全体の企画立案、運用を指揮することが可能です。スタートアップのため、未整備な環境故に自由度高く働くことができます。 ・日本一になる組織を作り上げることができる AI市場において、全社一丸となり日本一を目指しております。また、その想いに共感いただいた仲間たちが当社には集まっています。日本一になるには、まだまだ課題は多いですが、それを実現できるだけのメンバ…

株式会社ジンテック

【東京】人事マネージャー/部長候補

人事、人事・総務・法務系その他

東京都 千代田区二番町 11-7住友不…

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

「【東京】人事マネージャー/部長候補」のポジションの求人です 人事分野における管理職として、中長期的なHRDX の推進も視野に、人事業務全般の取りまとめをお任せします。CHRO など経営層との距離も近く、人事を通して企業の変革に協力いただける方をお待ちしています。 【募集背景】 同社では中長期的な事業成長を実現するため、人事的な視点から事業部門の課題をとらえ、採用、育成、制度設計など新たな人事施策を推進していく方針です。その推進者として、今回管理職の採用を進めております。 【具体的には】 ■人事制度設計:HRDX に向けた制度変革の推進、法制度への順応 など ■中途採用(24 年度より採用強化予定) 【組織構成】 経営企画本部 CHRO、経営管理本部長1名、課長1名、メンバー3名、派遣1名 ※メンバーマネジメントもお任せいたします。 【キャリアパス】 ■まずは人事体制の強化に向け尽力いただき、経営層とのコミュニケーションを図りながら人事面から企業の変革を推進いただきたいです。

非公開

【東京本社】人事オープンポジション(管理職級)※ポジティブアクション

人事、人事・総務・法務系その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

1000万円〜1300万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 ご経験ならびにご意向に応じ、本社人事部における人事制度改定や労務管理、健康経営推進、人材育成、採用など「人」に関わるいずれかの部門にて、チームのマネジメントを行う管理職としての活躍を期待しております。 なお、同社の総合職では、全社横断的な職種別・専門別の管理区分「職掌」を用いており、専門的な能力開発を目的に職掌別人材開発を行っているため、数年に一度の転勤を伴います(応相談)。希望の初任地については応募書類にご記載ください。(面接時にも確認させていただきます。) 業務はいずれも一人で担当するのではなく、チームでフォローし合いながら一緒に課題解決に向けた提案が出来る環境であり、社内コミュニケーションも非常に活発な環境です。 また、人事部職掌として、各事業所間の定期的な情報交換の場があるほか、拠点を超えた研修や交流の機会もあり、全社の人事担当者と連携しながら業務を進めていただきます。 <詳細> 本社人事部においては、人事部、人事業務室、人材開発室、DE&I協創室、健康経営推進室のいずれかへの配属を想定しております。業務内容は以下の通りです。 ■各種制度の制定や設計、検証(人事制度、海外人事制度など) ■戦略立案(採用、人材開発、健康経営推進、ダイバーシティー推進など)  その他、部内予算管理や整員計画、組合対応など多岐にわたります。 ※場合により本社内の各事業部人事ポジション(HRBP)への配属の可能性もございます。 【本ポジションの魅力】 「事業は人なり」の考えのもと、ものづくり企業として社員が自己の役割を認識し、活き活きと職場の仲間と目標に向かって働くことができるようラインとスタッフが連携して組織と人の活性化に取り組んでいます。同社では、数年毎のローテーションで労務管理や人事制度改定から採用、教育、従業員エンゲージメント向上への取り組みといった多様な人事業務経験を積むことによりプロの人事屋を育成していきます。 【キャリアパス】 1on1等でライフステージを確認させて頂いた上で将来的に複数の拠点や人事関連部署を経験していただくことにより、人事のプロフェッショナルとしての活躍を期待いたします。 【配属先情報】 本社人事部:50名 男女比:男性 44%、女性 56%、中途入社割合:44% 【…

株式会社グロップ 倉敷オフィス

【玉島エリア】土日祝休み♪残業ナシ◎金融業務経験者活躍中!信用金庫での窓口業務◎ /KRS0011

一般事務・営業事務系その他

[勤務地] 倉敷市玉島 [アクセス]…

230万円〜

雇用形態

派遣社員

[概要] 【玉島エリア】土日祝休み♪残業ナシ◎金融業務経験者活躍中!信用金庫での窓口業務◎ /KRS0011 [詳細] 【お仕事内容】 ◆◇◆◇◆◇ 新着求人 ◇◆◇◆◇◆ 信用金庫の店舗窓口業務のお仕事です! (雇入れ直後) <具体的なお仕事内容> ・窓口でのお客様対応 ・通帳記帳 ・入出金の対応 ・各種申込書類の案内 ・専用端末への入力 など (変更の範囲)会社の定める業務 【PR・職場情報】 <おすすめポイント> ・完全土日祝休み♪ ・残業無し! −−−−−−−−−−−−−−−−−−−−− 派遣の登録面接は土日祝を除き毎日実施中です。 お気軽にご登録日程のご相談下さい。 また遠方の方はスマホでカンタンに WEB面接も実施できます! 応募後、職場見学もできますので お気軽にご相談下さい! −−−−−−−−−−−−−−−−−−−−− ☆★出張登録会&お仕事相談会開催のご案内★☆ お仕事をお探しの方は、是非お越しください!! 【開催場所・日時】 会場:コンベックス岡山 住所:岡山県岡山市北区大内田675 日時:10/18(土) 9:00 - 13:00《最終受付12:30》第3小会議室 会場:水島愛あいサロン 住所:岡山県倉敷市水島東千鳥町1−50 日時:10/24(金) 9:00 - 12:00《最終受付11:30》第1会議室 会場:倉敷商工会議所 住所:岡山県倉敷市白楽町249−5 日時:10/31(金) 9:00 - 13:00《最終受付12:30》第1会議室 ★登録会ご来場特典&Wチャンスのお知らせ★ 登録会会場へお越し頂き、新規でグロップに派遣登録された方へ QUOカード500円分をプレゼントします! ※はじめてグロップに登録された方が対象です※ また、開催期間中に 【登録→仕事紹介→採用】となり 【3ヶ月以上ご就業された方】には 入社お祝い金3万円を支給します♪♪(※当社規定有) 【求人の特徴】 □お仕事の種類が豊富♪  軽作業や食品製造、機械オペレーターをはじめ、検査・検品、フォークリフト、事務などの  幅広い職種のお仕事がたくさんあります◎  アルバイト・パート経験のみで初めて派遣で働く方、  業界未経験の方、女性や主婦の方でも働きやすい、身体の負担が少ないお仕事もあります。 □あなたにあった働き方が選べる♪  ブランク明けOK、生活リズムにあった日勤専属や土日祝休み、  週3日以内の勤務や1日6時間以下など短時間の勤務で時間が調整できるお仕事も多数あり!  あらかじめ期間を決めて働ける短期のお仕事もあります。  学歴不問で高時給・高収入も可能◎  まずは、皆さんのご要望を気軽にご相談ください。 □採用プロセス 即日!即決採用♪  1. Web応募(たった1分で完了!)  ※名前・生年月日など簡単な項目のみ  2. 面接(Web面接や工場見学も可能)  ※応募から最短1日で結果をご連絡♪  皆さん、平均1週間程度でお仕事が決まっています◎ □キャリアアップもサポート♪  人材業界経験の長い当社社員がしっかりサポートしますので安心!  当社では正社員登用制度も推進しており、試験を受けて晴れて正社員デビューした社員や  派遣スタッフから正社員へステップアップした事例も年々増えています◎  キャリアアップのための教育制度やサポートも充実しています! ハローワークにも掲載していない注目の求人! 履歴書不要◎まずはお電話orウェブからご応募ください。 ※営業時間:9:00~17:30(土日祝を除く) 土日祝にお問い合わせ頂いた場合は翌営業日に連絡致します。

株式会社グロップ 倉敷オフィス

<倉敷市>紹介予定派遣で正社員登用前提◎あなたのアイデアを形に出来る!商品企画・開発☆彡9時スタート /KRS0011

一般事務・営業事務系その他

[勤務地] 倉敷市船穂町船穂 [アク…

249万円〜

雇用形態

派遣社員

[概要] <倉敷市>紹介予定派遣で正社員登用前提◎あなたのアイデアを形に出来る!商品企画・開発☆彡9時スタート /KRS0011 [詳細] 【お仕事内容】 コンビニ向けのお好み焼きや焼きそばなどの商品企画、 開発を行うセクションでの募集となります。 紹介予定派遣で直接雇用切替前提のお仕事! ※切替後は正社員予定 経験・資格なしから始められるので新しい業界・職種に チャレンジしたい方にもおすすめです◎ (雇入れ直後) <具体的なお仕事内容> まずは先輩社員のサポートとして 事務作業等の補助業務からスタートします。 その後は、徐々に下記業務を習得していきます。 ・商品企画・開発 ・材料の選定 ・試作品の制作や改良 ・商品拡販のアイデア出し など 自分たちのアイデアが形になり、店頭に並ぶまでの工程を チームで協力しながら進めていきます。 商品化した時には達成感や満足感を味わう事が出来ますよ★ \ 未経験・資格なしから始められる企画職のお仕事 / フォロー体制が整っているため、未経験の方もご安心ください! まずはサポート業務からスタートしていただき、 並行して商品企画・開発に関する知識を学んでいきます。 商品知識や製造方法を把握してから、商品の企画・開発に チャレンジしていきます。 (変更の範囲)会社の定める業務 【PR・職場情報】 <おすすめポイント> ・未経験の方でもスタート可能で、基礎からしっかり学べる環境を提供 ・シフト制勤務で平日休みあり◎ ・制服は会社から支給されるので、通勤や準備の負担が少なめ ・栄養士資格や調理師資格のある方はさらにスキルを活かせる職場 <職場環境> ・全国展開&業界トップクラスのシェア率の安定企業 ・食堂、休憩スペースあり ・子育て支援制度あり(始業時刻・終業時刻の繰り上げ・繰り下げが可能です) ・育児時短勤務制度あり ・資格取得奨励金あり −−−−−−−−−−−−−−−−−−−−− 派遣の登録面接は土日祝を除き毎日実施中です。 お気軽にご登録日程のご相談下さい。 また遠方の方はスマホでカンタンに WEB面接も実施できます! 応募後、職場見学もできますので お気軽にご相談下さい! −−−−−−−−−−−−−−−−−−−−− ☆★出張登録会&お仕事相談会開催のご案内★☆ お仕事をお探しの方は、是非お越しください!! 【開催場所・日時】 会場:コンベックス岡山 住所:岡山県岡山市北区大内田675 日時:10/18(土) 9:00 - 13:00《最終受付12:30》第3小会議室 会場:水島愛あいサロン 住所:岡山県倉敷市水島東千鳥町1−50 日時:10/24(金) 9:00 - 12:00《最終受付11:30》第1会議室 会場:倉敷商工会議所 住所:岡山県倉敷市白楽町249−5 日時:10/31(金) 9:00 - 13:00《最終受付12:30》第1会議室 ★登録会ご来場特典&Wチャンスのお知らせ★ 登録会会場へお越し頂き、新規でグロップに派遣登録された方へ QUOカード500円分をプレゼントします! ※はじめてグロップに登録された方が対象です※ また、開催期間中に 【登録→仕事紹介→採用】となり 【3ヶ月以上ご就業された方】には 入社お祝い金3万円を支給します♪♪(※当社規定有) 【求人の特徴】 □お仕事の種類が豊富♪  軽作業や食品製造、機械オペレーターをはじめ、検査・検品、フォークリフト、事務などの  幅広い職種のお仕事がたくさんあります◎  アルバイト・パート経験のみで初めて派遣で働く方、  業界未経験の方、女性や主婦の方でも働きやすい、身体の負担が少ないお仕事もあります。 □あなたにあった働き方が選べる♪  ブランク明けOK、生活リズムにあった日勤専属や土日祝休み、  週3日以内の勤務や1日6時間以下など短時間の勤務で時間が調整できるお仕事も多数あり!  あらかじめ期間を決めて働ける短期のお仕事もあります。  学歴不問で高時給・高収入も可能◎  まずは、皆さんのご要望を気軽にご相談ください。 □採用プロセス 即日!即決採用♪  1. Web応募(たった1分で完了!)  ※名前・生年月日など簡単な項目のみ  2. 面接(Web面接や工場見学も可能)  ※応募から最短1日で結果をご連絡♪  皆さん、平均1週間程度でお仕事が決まっています◎ □キャリアアップもサポート♪  人材業界経験の長い当社社員がしっかりサポートしますので安心!  当社では正社員登用制度も推進しており、試験を受けて晴れて正社員デビューした社員や  派遣スタッフから正社員へステップアップした事例も年々増えています◎  キャリアアップのための教育制度やサポートも充実しています! ハローワークにも掲載していない注目の求人! 履歴書不要◎まずはお電話orウェブからご応募ください。 ※営業時間:9:00~17:30(土日祝を除く) 土日祝にお問い合わせ頂いた場合は翌営業日に連絡致します。

非公開

【東京】採用担当(R2511691)

人事、人事・総務・法務系その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

1000万円〜

雇用形態

正社員

■同社の採用に関する業務全般 ・採用~入社までの採用企画と実行 ・中途もしくは、新卒採用(年間数十~300名程度) ・協力業者との協業プロジェクト企画、管理、運用 ・社内異動、外部採用(ダイレクトソーシング、直接応募、媒体応募、人材紹介会社、社員紹介等) ・中途、新卒ともに、SNS活用、学校訪問等のPR業務 ・その他、採用に関する付帯業務 ※現在、週5日出社となっております。

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