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東証一部上場・通信販売会社
データサイエンティスト・オープンポジション
オープン系SE、データベース系SE
大阪府,東京都,愛知県【詳細はお問い合…
600万円〜1500万円
正社員
・B2B Eコマース向け商品検索・商品推薦 ・データドリブンなECサイト改善 ・データドリブンなマーケティングの最適化 ・商品在庫、商品価格最適化 ・サプライチェーン最適化
株式会社松田製作所
【久喜/転勤無】人事・総務 <創業100年の産業機械メーカー> 残業20H・年間休日120日【エージェントサービス求人】
人事、総務
本社 住所:埼玉県久喜市清久町1-1 …
400万円〜549万円
正社員
〜創業100年超!ゴム用射出成型機の国内トップ級メーカー/管理部門のゼネラリスト目指せる/残業20時間程度・年間休日120日・完全週休2日制でワークライフバランス◎〜 ■業務概要 【変更の範囲:会社の定める業務】 弊社の管理部として、人事総務業務を幅広くご担当していただきます。 管理部門としての「マルチスキルを身に着けることができる」ポジションとなります。 【業務詳細】 ・勤怠管理(楽楽勤怠) ・人事データ登録(TimePro、SmartHR) ・給与計算 ・社保手続き ・中途採用(母集団形成、書類選考、面接日程調整、面接対応) ・入社手続き、入社オリエンテーション ・雇用契約手続き ・各種人事制度の企画、運営 【その他業務】 ・庶務全般(電話、来客対応、備品購入) ・上記の他、円滑な企業運営に必要な業務 ■働き方 ・残業月20時間ほど ・年間休日120日/完全週休2日制 ・転勤なし/IUターン歓迎◎地元に根差して働けます ・マイカー通勤可/春日部、大宮、浦和から通勤されている方も多数 時短勤務やリモートワーク制度など、社員の方が柔軟に働ける環境を整えております。 ■組織構成 管理本部管理部:副本部長1名、係長1名、メンバー4名 ■松田製作所について <ゴム用「射出成形機」の国内トップクラスメーカー> 創業以来100年プラスチック、ゴム製品を生み出す射出成形機の開発に取り組んできました。ゴム射出成形機を国内初で開発し、わが国を代表するメーカーとして国内外で高い評価を得ています。 近年は、その技術力を活かし、橋梁の強度試験を行う二軸試験機(1階建ての建物程度の大きさ)の製品開発なども手掛けております。 国内だけでなく海外事業も積極的に推進しており、グローバルな事業展開を行っております。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社日立製作所
・【府中】Microsoft 365を活用したシステム構築/Microsoftサービス新規案件創出
アプリケーション系SE、汎用機系SE
東京都
600万円〜1000万円
正社員
【配属組織名】 金融ビジネスユニット 金融第二システム事業部 金融システム第二本部 第三部 【配属組織について(概要・ミッション)】 ・組織の概要・ミッション 政府系金融機関のフロントアカウント部署として、総合力・技術力を強みに、日本経済を支えるミッションクリティカルシステムの開発、維持保守を通じて、日本経済の安定に貢献する。 ・担当業務概要 政府系金融機関を中心に複数のお客様、多数のシステムの開発を担当しています。 フロントSEとして、主にお客様先に常駐し、お客様とコミュニケーションをとりながらシステム開発、新規案件組成を行います。 担当するお客様の特性上、日本経済の中枢を担う、重要システムを多数担当させていただいています。 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 ・Microsoft 365適用システムの構築 政府系金融機関でのMicrosoft 365の適用案件において、フロントSEとしてお客様と対峙し、システム設計、構築、テストを推進します。 ・Microsoftサービスを活用した新規ビジネス創出 複数のユーザーでのMicroso...
ヒューマンスターチャイルド株式会社
人事企画・採用マネージャー職【ヒューマングループ/テレワーク有/横浜】
人事、人事・総務・法務系その他
神奈川県横浜市
600万円〜700万円
正社員
◆事業拡大成長中の同社にて、下記人材採用や人事企画業務に従事いただきます。 ●人事戦略立案、人事制度の企画・設計、評価運用 ●社員向けサーベイ企画・運用(異動意向調査、ES調査、 定着施策立案、 各種社員面談など) ●社員育成企画・運用(新卒入社研修、次世代管理職 修、全施設横断研修、人材育成会議運営 、など) ●障がい者雇用戦略立案 ●人事KPI策定と運用 ●その他重要な施策等の企画立案 ●採用面接業務
株式会社トーメーコーポレーション
【名古屋/東山線亀島駅徒歩10分】人事労務事務(給与計算)★年休120日/残業20H/第二新卒歓迎【エージェントサービス求人】
人事
本社 住所:愛知県名古屋市西区則武新町…
350万円〜549万円
正社員
〜業界トップクラスシェア/安定企業/賞与実績4カ月/年休120日/土日祝/残業20H〜 ■業務詳細: 業界トップシェアの製品を持つ、眼科医療機器メーカーの同社にて、人事〜総務業務と幅広い管理部門業務をお任せ致します。 (1)人事業務 ※労務・給与計算からお任せします。 ・労務管理:勤怠管理・給与計算・社会保険手続き・年末調整 ・採用業務:新卒採用・中途採用 ・社員育成・研修手配 (2)総務業務 ※メインは労務・総務をお任せしたいと考えています。 ・リース・ファシリティ管理(社用車/ビルメンテナンス等) ・健康診断手配 ・備品発注・管理 ・社内行事の運営 ■組織構成: 配属先となる総務部には、30代40代男女の3名の社員が在籍しております。分からないことがあれば、先輩社員丁寧に教えます。 ■働き方: ・年間休日120日(土日祝) ・完全週休二日制 ・年末年始、GW、夏期休暇など長期休暇あり ・有給取得しやすい環境 ・残業:月20H程度 ■会社の安定性: ・当社は眼科用医療機器を開発製造しており、トップクラスのシェアを誇ります。日本・アジア・オセアニア・北米・中南米・ヨーロッパ・CIS・中近東・アフリカなど、国内外の様々な地域で当社製品が利用されています。 ・高齢化社会を受け業界的にも安定しており、アジア各国やブラジルなどの海外ニーズも高まっているため、将来的にも大きな成長が見込める企業です。 ■採用背景: 会社の経営基盤を更に強化するための採用です。入社時のスキルに応じてOJTを行いますので総務人事としてキャリアアップしたい方是非ご応募ください。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社イメージ・マジック
人事労務担当者 ※転勤なし
人事、総務
東京都文京区小石川1-3-11 ライジ…
400万円〜600万円
正社員
【職務概要】 オンデマンドプリント業界をリードする同社にて、社員がより安心して成長し続けられるサポートをする総務人事メンバーをお迎えします! 【職務詳細】 ・勤怠・給与関連業務(給与計算業務は社外に委託しています) ・社員からの労務関連問い合わせ対応 ・情報システム関連業務(PC端末管理・ネットワーク管理など) ・経費・社外支払・押印申請等受付 ・採用アシスタント(面接日程調整・合否連絡など) ・その他人事・総務業務全般 【おすすめポイント】 ・人事・総務の幅広い経験ができ、キャリアアップできます! ・着実に仕事をやりきることで達成感を得られます! ・会社、社員のためになると思った提案もどんどん実行していただけます! ・ゆくゆくはご希望等に応じて教育研修、人事制度構築・運用などにも携わっていただくことが可能です! 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
UTエージェント株式会社
\日勤×土日休み♪/カーエアコン製造工場での経理事務☆経験を活かす!マイカー通勤OK!20代~40代女性活躍中<福島県田村市>
コールセンタースタッフ、人事、総務
[勤務地] 福島県田村市 県内からの赴…
253万円〜
派遣社員
[概要] ▼キャンペーン▼ 【デジタルギフト】赴任での新規ご入社の方に!入社日に現金化可能なデジタルギフトで3万円分支給♪ 【日払い制度】利用申し込み完了後~最短5分で受け取り可能!スマホから簡単に申請いただけます!※規定あり ---------------------------------------------------------------------- ▼こんな方おススメ!▼ ◆経理経験を活かして働きたい方 ◆安心のサポート、キャリアに不安をお持ちの方 ◆若手~40代女性活躍中!しっかりキャリアを積みたい方 ----------------------------------------… [詳細] ★カーエアコン製造工場での経理事務★ <具体的には…> ◇決算業務 ・月次、四半期、年次での各種仕訳入力 ・資料作成 ◇資金繰り ・支払先管理 ・支払業務 ・入出金計画作成 ◇会計監査・税務申告対応 ・資料作成 ◇その他、経理関連業務 ☆経理経験を活かして働けます! <オススメPOINT> ◎基本残業なし!メリハリをつけて働けます☆ ◎空調完備の快適な作業空間です♪ ◎20代・30代・40代の女性活躍中! 【1日の流れ】 ・始業/業務準備 ・朝礼(連絡事項等、ラジオ体操) ・業務開始 ・休憩 ・作業再開 ・休憩 ・作業再開 ・休憩 ・作業再開 ・業務日報作成 ・終礼(連絡事項等) 詳細については面談時にご説明させていただきます。 派遣先の状況等によっては当該案件への配属が難しい場合があります。
株式会社リブラン
総務 ※土日祝休み
人事、総務
東京都板橋区大山町17-4 東武東上本…
350万円〜400万円
正社員
【職務概要】 総務経理部の中で、 総務分野の業務をご担当いただきます。 【職務詳細】 ・新卒・中途採用 ・社員教育 ・労務管理 ・社内行事企画 ・免許管理(宅建業・建設業等) ・役員秘書業務 ・社内文書管理 ・社内設備・システム管理 ・郵便物仕分け ・来客対応 ・電話対応 ・備品発注 等 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社NTTデータ
【週4在宅】採用業務プロフェッショナル※採用戦略の企画・立案/会社経営の根幹業務【金融】<1287>【エージェントサービス求人】
人事
本社 住所:東京都江東区豊洲3-3-3…
700万円〜1000万円
正社員
【NTTデータの中心領域である金融分野にて採用担当を募集/幅広いキャリアパス/リモートメイン】 ●エージェントワークのご経験がある方優遇 ●ハイアリングチームの体制強化 ■超大規模だからこそのやりがいを実感 市場規模約64.4兆円の金融業界、ITベンダーのトップシェアを誇る当社、金融分野約4,000名の人材採用に携わることができ、責任・やりがいを実感できます。 【具体的な職務内容】 私たちと共に未来を創造していく仲間探しを担う、会社の中核を担うポストです。目まぐるしく変化する社会環境において、従来の採用手法にとらわれず、新たな方法や企画を生み出すことが求められます。 金融分野の人数規模感が4,000名程度であり、年間の採用人数は100名〜200名規模となります。 ●市場動向分析⇒変化に即した採用プロセス構築 ●ブランディングを通しての企業認知度向上 ●採用イベントの企画・運営 人材エージェント、ダイレクトリクルーティング、リファラルなど多様な採用手法を駆使し、優秀な人材の獲得を目指します。 ●選考から入社後のフォロー データ分析に基づいた戦略立案や、関係者と連携した採用活動の推進など裁量もって進めることができる環境です。 【配属組織】 金融分野の採用・育成をミッションとしたチームに配属となります。 部長1名、課長2名、課長代理以下メンバー9名です。 今回は課長代理/主任としてジョインいただき、各施策の立案〜実行までリードいただきます。 【想定キャリアパス例】 ・採用以外の人事領域への挑戦(人材育成・制度企画 等) ・他領域の人事総務組織 ・グループ全体のコーポレート組織 ・組織マネジメントを学びマネージャーとしての成長 等 【ポジションの魅力】 ■右肩上がりの領域 創業から35年以上連結売上は右肩上がりで23年度は4.36兆円まで成長しております。金融分野は6,622億円で、今後も金融の領域を超えた業界・企業、そしてグローバルへと価値提供のフィールドを広げていき成長を図ります。 ■幅広いキャリアパスで長期就業できる環境 上司との1on1を通して本人の志向を尊重しキャリアを描くことができ、幅広い経験を積むことが可能です。社内公募もあり手を挙げてキャリアを選択することも可能 変更の範囲:会社の定める業務
新菱冷熱工業株式会社
【東京】総務ファシリティ管理◇69期連続黒字の総合設備エンジニアリング大手◎/年休121日【エージェントサービス求人】
人事、総務
本社 住所:東京都新宿区四谷1-6-1…
650万円〜899万円
正社員
〜総務出身者歓迎◎/地域冷暖房の施工で国内シェアNo1!総合設備エンジニアリング企業/国内57拠点・海外20拠点にグローバル展開◎有名施設の実績多数/69期連続黒字の安定性◎/年休121日(土日祝休み)・安定して働きやすい環境整備に向けた取り組みを強化中◎〜 ■業務内容: 当社の総務部門における担当メンバー(主任クラス)として、ファシリティ管理(レイアウト変更、オフィス移転、社内電話等のインフラ管理)や社内行事の準備・運営、その他社内庶務全般をご担当いただきます。 ■組織構成: 総務部総務一課:11名(男性7名/女性4名)が在籍。 ■ポジションの特徴: 当社は国内57拠点・海外20拠点にグローバル展開している業界大手の総合設備エンジニアリングカンパニーです。社員数は当社単体で約2,200名が在籍しており、これまでの経験を活かしながら、より大規模で幅広いご経験を積むことができる環境です。 ■就業環境: ・年間休日121日/土日祝日休み ・定年65歳(再雇用制度有り) ■充実の福利厚生: ・2022年〜2024年度に3年連続で賃上げを実施(累計で18%の引き上げ) ・有給休暇取得率:95.7% ■当社の特徴: 創業以来69期連続黒字を継続する安定性を誇り、「地域冷暖房システム」で業界No.1のシェアを獲得しています。虎の門ヒルズや羽田国際ターミナルビル、エスコンフィールドHOKKAIDO、シンガポールのマリーナベイサンズなど有名施設の施工実績が多数ございます。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社ココナラ
【東京:リモート】採用担当(グループマネージャー候補) ※年収700万円以上
人事、企画・管理・事務その他
東京都渋谷区桜丘町20−1 渋谷インフ…
700万円〜900万円
正社員
【職務概要】 事業戦略に基づく人員計画を理解した上で、中途採用、新卒採用共に採用計画と採用戦略の立案、採用予算計画の立案や管理を担当して頂きます。 また、CxO・VPクラスの採用についても、CEOや役員、組織長と密に連携を取りながら主体的に携わって頂きたいと考えております。 【職務詳細】 ・採用戦略と戦術の策定 ・採用予算の立案、管理 ・採用計画の達成に向けた社内のモメンタム作り ・取締役/執行役員陣と連携しCxO/VP~ハイレイヤークラスの採用業務 ・各組織の組織長と一体となり人材要件策定 ・採用イベントへの登壇 ・自組織の人員計画の立案と、メンバーのマネジメントや育成 ===★キャリアパス★=== まずはこれまでの経験を活かせる職務内容から始めて頂き、採用業務を軸としつつビジョンミッションの実現に向けた挑戦と成果創出を経て採用責任者となり、会社を牽引していくポジションへ。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
LINEヤフー株式会社
データプラットフォームエンジニア/データグループ
オープン系SE、データベース系SE
関東地方|東京都 本社:東京都千代田区…
600万円〜
正社員
LINEヤフーのサービス開発におけるデータエンジニアリングを担当 ■業務詳細 LINEヤフーの持つ国内最大級のデータエンジニアリングを行い、事業のさらなる成長に貢献いただきます。 日本最大級のユーザー数を抱える当社のビッグデータを整備し、事業、プロダクト改善に貢献できるのは本職種ならではの魅力です。 ニーズに合わせたテーブルの設計を行い、ETLツールを利用したHadoop、DWHなどデータ整備、DataMartやFeature Storeの開発、運用を行います。 各事業のDBの特性と仕様を理解し、大規模なデータ処理を行うスキルを身に付けることで、データエンジニアとして成長することができます。 ■主な業務内容 データ利用者との要件定義、利用サポート 大規模データのテーブル設計、ETL開発、運用 DataMartやFeature Storeの開発、運用
株式会社三菱UFJ銀行
・【東京】グローバルシステム開発<三菱御三家一角>
アプリケーション系SE、汎用機系SE
東京都
600万円〜1300万円
正社員
【ポジション概要/募集の背景・目的】 邦銀随一の海外ネットワークを有する三菱UFJ銀行において海外事業は最重要の成長ドライバーの一つです。その事業展開を支える上でITの側面から海外銀行業務・サービスを軸に、フロントからバックまでの一気通貫でのソリューション提案、多数の海外拠点で利用しているシステムの開発・保守、また国際金融社会で求められる高水準の金融犯罪リスクへの変化に対応することが求められます。このような背景のもと当行の海外戦略をIT面からリードいただける方を募集しています。 【業務内容/役割】 三菱UFJ銀行の海外事業展開をITの側面から牽引いただきます。具体的には、クロスボーダーの決済ビジネスを支える送金システムや新海外勘定系のグローバル導入等大規模なプロジェクトを上流工程から下流工程(企画・要件定義から、設計、開発、テスト、保守)まで一気通貫で担っていただきます。 【配属想定部署】 三菱UFJ銀行にて採用後、三菱UFJインフォメーションテクノロジー(MUIT)に業務出向、又は海外システム室に赴任 【主な関係者】 システム企画部、システムユーザー部署、MUIT...
UTエージェント株式会社
\日勤×土日休み♪/カーエアコン製造工場での経理事務☆経験を活かす!マイカー通勤OK!20代~40代女性活躍中<福島県田村市>
コールセンタースタッフ、人事、総務
[勤務地] 福島県田村市 県内からの赴…
253万円〜
派遣社員
[概要] ▼キャンペーン▼ 【デジタルギフト】赴任での新規ご入社の方に!入社日に現金化可能なデジタルギフトで3万円分支給♪ 【日払い制度】利用申し込み完了後~最短5分で受け取り可能!スマホから簡単に申請いただけます!※規定あり ---------------------------------------------------------------------- ▼こんな方おススメ!▼ ◆経理経験を活かして働きたい方 ◆安心のサポート、キャリアに不安をお持ちの方 ◆若手~40代女性活躍中!しっかりキャリアを積みたい方 ----------------------------------------… [詳細] ★カーエアコン製造工場での経理事務★ <具体的には…> ◇決算業務 ・月次、四半期、年次での各種仕訳入力 ・資料作成 ◇資金繰り ・支払先管理 ・支払業務 ・入出金計画作成 ◇会計監査・税務申告対応 ・資料作成 ◇その他、経理関連業務 ☆経理経験を活かして働けます! <オススメPOINT> ◎基本残業なし!メリハリをつけて働けます☆ ◎空調完備の快適な作業空間です♪ ◎20代・30代・40代の女性活躍中! 【1日の流れ】 ・始業/業務準備 ・朝礼(連絡事項等、ラジオ体操) ・業務開始 ・休憩 ・作業再開 ・休憩 ・作業再開 ・休憩 ・作業再開 ・業務日報作成 ・終礼(連絡事項等) 詳細については面談時にご説明させていただきます。 派遣先の状況等によっては当該案件への配属が難しい場合があります。
株式会社エースシステム
【香川】バックオフィス事務職(高松) ※転勤なし
人事、法務
〒761-8014 香川県高松市香西南…
350万円〜400万円
正社員
【職務概要】 リネンサプライ業向けシステムでシェアトップクラスの実績があり、業績好調につきバックオフィス業務を支え、現行メンバーの後継者となる方を募集します。 【職務詳細】 ・人事(社員採用、給与計算、各種手続き) ・法務(契約書や規程類の作成及び改定) ・経理(起票、試算表作成、経費予算の策定、決算対応) ・営業事務(請求書発行、入金管理) ・総務(備品管理、来客対応)等 ※日次、月次、年次スケジュールに沿って、各種データ入力や書類作成、管理、社内外の調整や折衝等、上司や先輩から指導を受け継承していただきます。 【入社後の流れ】 同社の管理部門において、人事、法務、経理、営業事務、総務等、幅広い業務を経験し、将来のリーダー候補として、職場環境及び業務改善につながる施策の企画の立案~実施を長期就業を目指し、成長していただきたいと考えています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社ポピンズ
労務(リーダー) ※年間休日120日以上
人事、企画・管理・事務その他
東京都渋谷区広尾5-6-6 東京メトロ…
400万円〜500万円
正社員
【職務概要】 グループ会社全体 約5500名の人事給与、人事管理に関わる業務(給与/賞与、勤怠管理、その他)をご担当いただきます。 【職務詳細】 ・労働時間/休暇管理 ・労務管理(傷病休復職、産育休・介護休等の管理) ・法改正対応/規程管理(労務領域) ・労働安全衛生法に基づく労働環境管理(安全衛生委員会の運営補助) ・福利厚生管理 ・各種書類作成及び手続 ・社員からの問合せ対応等 ・その他関連業務 【キャリアパス】 ・アシスタントマネージャー、マネージャー、実務スペシャリスト ・採用や研修、労務(労務相談、36協定、各種規程の制定、改訂、労基署届出業務等)、人事制度企画も同じ人事課内の業務領域の為、将来的にこれらの領域にも挑戦し、人事のプロフェッショナルを目指していただく事が可能です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社Looop
人事企画担当(リーダークラス)◇リモート可/時差出勤可/人事戦略に基づく人事制度の企画立案〜実行【エージェントサービス求人】
人事、組織・人事コンサルタント
本社 住所:東京都台東区上野3-24-…
600万円〜799万円
正社員
■業務内容:人事企画担当として、人事戦略および、それに基づく各種人事企画の立案、人事諸制度の改定、評価制度の運用、タレントマネジメント、企業理念浸透等の業務をお任せします。 ≪業務詳細≫ ・人事評価制度の運用(目標設定・評価・昇格に関するオペレーション) ・タレントマネジメントシステム(カオナビをはじめとした人事システム)の運用・管理、高度化 ・既存人事制度のブラッシュアップ、新たな制度導入 ・人事サーベイの企画と運用、および結果に応じた人事施策の立案 等 ■仕様ツール: ・タレントマネジメントシステム:カオナビ ・コミュニケーションツール:Slack ・勤怠管理システム:TeamSpirit、KING OF TIME ・その他:Google Workspace(office365あり) ※いずれのツールについても業務経験は必須ではございません。 ■所属組織:人事労務課長以下、労務実務担当3名、企画兼務1名の構成となっております。 ■キャリアパス: ・入社後は、これまでのご経験やご志向性を踏まえ業務をアサインしていくことを想定しています。 ・将来は、人事労務と人事企画を横断した、管理職と人事企画のプロ職両方のキャリアを選択可能です。 ■採用背景: 経営戦略に基づいた人事戦略の策定および体制強化のための増員採用となります。 ■当社について: 再生可能エネルギーのニーズ喚起と普及を目指す電力会社です。 Looopは、エネルギーを「つくる・コントロールする・届ける」全プロセスで経験と知見を有する強みを活かし、新たな価値創造と再生可能エネルギーの普及に貢献してまいります。 変更の範囲:会社の定める業務
トランス・コスモス株式会社
ECサイト構築におけるPL、あるいはフルスタックエンジニア(東京)/リモート推奨
コーディング、Web・オープン系プログラマ、オープン系SE
在宅就業中心、東京都渋谷区(転勤なし)…
700万円〜1200万円
正社員
(1)プロジェクトの要求分析と必要機能の洗い出し、概要設計。工数見積の実施 (2)中長期的な成長を見通した開発課題の検討、新技術の調査分析やサービスパッケージ化企画 (3)新規、既存問わずShopifyサイト・アプリの構築における要件定義~運用までの開発実務、改善提案 (4)品質担保のための設計及びコードレビュー (5)他部署と連携したECサイト構築プランの作成、管理 (6)チーム全体のシステム対応力強化に向けた育成プランの策定と実行 【業務内容変更の範囲】 会社が定める業務
ASTRO GATE株式会社
【東京/リモート可】人事担当◆宇宙事業を複数展開/立ち上げフェーズで裁量◎【エージェントサービス求人】
人事
東京都千代田区周辺 住所:東京都千代田…
〜549万円
正社員
◇世界初の複数のスペースポート(宇宙に繋がる港)の企画・運営を実施 ◇人事業務について幅広く経験経験を積みたい方歓迎 ◇立ち上げフェーズのため裁量◎ ■募集概要 当社は、世界中でロケットの離発着拠点となるスペースポート(宇宙港)の企画運営等を行う企業です。 当社の人事担当として、採用戦略の立案と実行、人材開発、社員のキャリア支援など、人材マネジメントに関連する業務を担当します。 ■業務詳細 具体的には以下の業務に従事していただきます。 〇採用計画の策定と実施 〇社員の評価制度やキャリア開発の設計 〇研修プログラムの企画・運営 〇社内コミュニケーションの強化 ■業務の流れ・体制 入社後2週間〜1か月は上長からの教育を受けていただき、業務全般についての理解をしていただきます。その後、「業務詳細」に記載の業務などを主体的に行っていただきます。 勤務形態は以下の通りです。 月:オフィスデー 火:テレワーク 水:テレワーク 木:テレワーク 金:テレワーク 土:休日 日:休日 (オフィスデーとテレワークの割合は事業進捗により変更になる場合があります。) ■配属部署・組織構成 当社には、業務委託先を含めて約15名(男女比9:1)が在籍。メンバーは20〜40代で、気軽に相談や雑談ができる明るい雰囲気の職場です。 普段はリモートワークを活用しながら、柔軟な働き方を実現しています。一方で、出社日にはメンバー同士でタイミングを合わせてチームミーティングやランチ会を行うなど、対面でのつながりも大切にしています。 ■当社事業 ・スペースポート事業 世界各地のスペースポートの企画から運営までを総合的に支援。 ・ロケット事業 ロケット打上げ・輸送関連のサポートサービスを提供。 ・新規事業開発 宇宙産業への参入を検討する企業に向けた調査・コンサルティングを通じた新規事業開発を支援。 ・スポーツ事業 忍者ナインFC運営。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社カシムラホールディングス
【福岡市/薬院】総務・人事(責任者候補)/転勤なし/土日祝休/残業少なめ【エージェントサービス求人】
人事、総務
本社 住所:福岡県福岡市中央区白金1-…
350万円〜499万円
正社員
※2025年秋「ONE FUKUOKA BLDG.」に移転予定! ■業務内容: 主に下記業務をお任せします。ご経験のある業務からお任せしますのでご安心ください。 ・会社諸規程および事務取扱要領の管理統制 ・会社の登記、登録その他法務に関する事項 ・労務管理(入退社、社会保険、各種助成金) ・採用計画立案、活動(中途メイン) ・会社行事の企画/運営 ・安全衛生管理 ・その他総務に関する事項 ■魅力: 給与計算などのルーティーン業務だけではなく、会社の「働きやすい職場づくり」にも貢献できます。これからの当社をより良い会社にしていくために「もっとこうした方がいいのでは?」といった、あなたの意見・アイデアを存分に発揮できる環境です。 *30代から40代の社員が活躍中 *子育て中の方、働き方のご希望ご相談下さい *完全週休2日制 *福利厚生宿泊施設あり *不動産業界経験者選考優遇 ■募集背景: 業績好調、業務拡大の為の人員募集です。 ■当社について: 今現在人々の暮らし方、価値観は大きく変化し、住環境にも多大な影響を与えています。ご家族の形態が変わり、豊かになった日本では、一人ひとりがそれぞれの価値観に合った住環境を求めています。そんな時代にあって、当社は変化してゆくライフスタイルや多様化する価値観・ニーズに合わせ、安心・安全を含めた住環境と時代の一歩先を行くサービスを提案し、お客様にとって何が必要かを常に考え、スピード感をもって実行することで、大きく成長していきたいと考えています。 ■当社の魅力: 「お客様のためにするべきことがあるなら、失敗を恐れずにやりなさい。失敗したときは会社が責任持つ」という社風なので、自然とモチベーション高く業務に取り組むことができます。職場も、「報告・連絡・相談」がしやすい風通しの良い環境です。 変更の範囲:会社の定める業務