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非公開
採用
人事、人事・総務・法務系その他
東京
600万円〜1300万円
正社員
【ミッション】 当社の採用活動は人員計画の策定から面接プロセスに至るまで、 部門毎に異なっており部門毎にリクルーターが分かれています。 ご入社後は担当部門のHiring Managerと密に連携しながら、 事業の成長につながるような人員計画の策定や人材要件定義、各部門の採用活動を一気通貫でリードいただきます。 採用面から事業出力の向上に貢献しつつ、多様性をベースとした「変化に強い組織づくり」を牽引いただきます。 【業務内容】 中途採用リクルーターとして、採用戦略の策定?入社決定までの全てのプロセスをご担当いただきます。 ご経験を活かし、組織の中核として当社の採用戦略を率いていただくことを期待しております。 部門の戦略実現に向けた人員計画策定及び進捗管理（経営層や部門長と連携） 採用戦略の策定やエージェント開拓及びリレーション構築 人材要件定義、選考プロセスの設計 採用オペレーション（母集団形成?クロージング?入社準備手続き） ATSのデータ活用方法の設計と定量的なレポーティング 担当部門の組織エンゲージメント向上に向けたサポート 担当部門における人事ニーズの発掘と人事内における議論・連携リード等 ※従事すべき業務の変更の範囲：会社の裁量により、変更となる可能性があります。
ウルシステムズ株式会社
TECH本部/共通/テックリード
プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー
東京都中央区
800万円〜1400万円
正社員
経験に裏打ちされた幅広い知識を用いて、プロジェクトのテクノロジー面を統括する役割を果たすポジションです。 チームのリーダーであり、メンバー指導や、システム構成や開発手法などの決定を行う重要な役割です。 ウルシステムズのテックリードは、お客様の状況に合わせた最適解を考え、それをわかりやすく説明することができます。 プロジェクトに関わる人を巻き込み、調整することも求められます。 高いプロジェクト管理能力も持っています。 テクノロジーの知識・スキルだけではなく、総合力が求められる上級職です。 今回のポジションは、テックリードとして十分な実績をお持ちの方が対象となります。 将来は、より上流工程で活動するエンタープライズITアーキテクト、テクノロジー系コンサル案件や開発案件のプロジェクトマネージメントを担当するテックリードPMへのチャレンジも可能です。
アイピーロジック株式会社
プロジェクトマネージャー
プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー
東京都中央区京橋
800万円〜1000万円
正社員
主にふるさと納税サイト「さとふる」の開発に、プロジェクトリーダー/マネージャーとして参画いただくことを想定しています。 プロジェクト規模は最大でも10～15人月程度で、これからさらに規模の大きなプロジェクトを推進していく予定です。 また、担当していただくプロジェクトは、ご経験や実績に応じてお任せしていく予定です。 （ご自身で手を動かしていただくことは少なく、マネジメント業務が中心となる想定です。 ） 【具体的には】 「さとふる」関連案件のプロジェクトマネージャーとして、以下の業務を行っていただきます。 ・要件定義～設計～開発～運用保守の一連の工程における、プロジェクトマネジメント業務 ・上記に係る、さとふる側との折衝、工数見積もり、WBS作成、進捗管理、品質管理など ・その他、プロジェクトメンバーのマネジメントや育成など
非公開
人事
人事、人事・総務・法務系その他
東京都 千代田区有楽町一丁目1番2号東…
1200万円〜
正社員
「人事部長【EYSC】ディレクターランク」のポジションの求人です EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社の人事部長として以下業務を統括いただきます。 ■EYSCマネジメントとの討議に基づく人事制度立案並びに施策実行 ■人事各機能における課題設定と解決に向けた施策立案・実行 ・採用： 新卒/中途採用計画のとりまとめ、採用促進のための諸施策立案・提案と実行、採用進捗のモニタリング ・育成、評価： コンサルタントの人材育成（職階別、領域別など）、評価制度の改善・運用 ・労務： 個別労務案件、報酬制度企画・運用、勤怠管理、就業規則管理、雇用契約管理他 ・DE&I： 女性活躍、障害者雇用、パラデフアスリートのマネジメント 他 ■人事制度関連プロジェクト：社内方針の策定に向けたファクト収集・分析、人事各チームのタスク定義、プロジェクト体制の整備と実行（テーマは随時設定） ■オペレーション改善：給与・福利厚生、人事データ管理、人事異動対応に関する業務プロセス構築とDX化 等 ■Talent組織管理：EYSC Talentチームの予算策定・執行、採用、評価会議のリード、報酬改定、メンバーとのコミュニケーション及びカウンセリング ■上記各テーマにおけるEY Japan Region Talentチーム、及びAPAC Talentチームとの協働 ■このポジションの魅力： ・業界のリーディングポジションを目指す経営を人事の側面から支援できること。 ・同じ社内に最先端の人事戦略・マネジメントノウハウを持つ人事コンサルタントを擁し、必要な時にディスカッションができること。 ・成長し変化する組織での人事制度設計から日々の問題解決まで幅広く貢献できるチャンスがあること。 ■やりがい ・会社の急成長に伴い、人事領域でも環境の整備が必要な状況です。EYグループという安定感はありながらも、ベンチャーさながらに急成長を遂げる組織で、ご自身で課題を見つけ、プロジェクトを組成し、経営層への提言なども行える非常にやりがいのあるポジションです。 ■組織構成 ＥＹストラテジー・アンド・コンサルティング（EYSC）社担当の人事組織：全体で80名程度 人事組織の中に担当領域ごとにチームを組成しております
ビジネスエンジニアリング株式会社
【プロジェクトマネージャー候補】～大手製造業向け基幹システム導入～
プロジェクトマネージャー、社内情報化推進・導入
東京都千代田区
750万円〜1100万円
正社員
■大手製造業向け基幹システム導入プロジェクトにおいて、プロジェクト マネージャーをご担当頂きます。 ERP導入PJでは、SAPや自社開発ERP「mcr fame」の導入PJのPMを担当します。 製造実行システム(MES)PJでは、Aprisoの導入PJを行い、データマネジメ ントシステムPJでは、Informatica社の製品導入PJのPMを担当します。 ■案件の90%+が元請であり、数億円規模の案件が多数です。 ■売上の80%+が製造業向けであり、顧客の35%+が売上3000億円以上の大手 企業です。
非公開
戦略的人事労務
人事、人事・総務・法務系その他
東京都 ※在宅勤務制度あり
700万円〜1100万円
正社員
■労務業務全般のコントロールとメンバー育成（2名）の役割を担っていただき、次期責任者候補としてのセンシティブな問題の解決、情報管理など経営者と一体となった業務の進め方を期待しています。 ■部にて行っている労務関連業務一覧 ・労務対応（相談窓口、ハラスメント対応、弁護士折衝、など） ・人事異動、身上異動、転勤等の手続き、組織図、人事発令手続き、休・復職者対応、退職手続き、証明書作成等 ・勤怠管理(勤怠申請のチェック・超過勤務者確認・残業分析・有休一斉付与処理など) ・賞与支給実務(大きく分けて4種類の賞与があります。賞与引当計算・インセンティブ計算・金額計算等) ・人事情報・評価システムの運用等 ・人事データ管理・統計資料作成、各種業務プロセス・フロー整備・改善 ・諸規程および各種協定書の策定、届出 ・安全衛生（健康管理、衛生委員会・産業医連携等） ・レジリエンス強化・ストレスチェック運営 ・福利厚生運営、法改正対応 ・障碍者雇用管理・促進（障碍者雇用率の達成、IBUKI運営等） ・その他人事労務に関わる企画・実務
株式会社エクサウィザーズ
プロダクトマネージャ(HRTech)
プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー
東京都千代田区
600万円〜2000万円
正社員
「HR君」のプロダクトマネージャとして下記業務に取り組んで頂きます。 【具体的には】 ・機能改善 ・システム設計 ・開発マネジメント ・顧客折衝 【HR君とは】 エクサウィザーズが提供するHR Techサービス「HR君」は、企業の競争力の鍵を握る採用にとどまらず、能力開発（研修）・評価・配置まで、HR人事ご担当者の業務をAIを活用した３つの機能(活躍予測・AIコーチング・メンタルヘルス)でサポートします。
非公開
プロジェクトマネージャー
プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー
神奈川県横浜市西区みなとみらい
700万円〜2000万円
正社員
PM・PLとして、さまざまな開発プロジェクトをリードいただきます。 ■業務内容 ・顧客ニーズのヒアリング～提案・クロージングまで（システム企画・システム構成・適用技術選定） ・予算策定、工数見積の設計/プロジェクト立ち上げ・チーム組成・予算管理/社内社外を問わず折衝など
株式会社スカイウイル
PM/PMO
プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー
会社所在地 〒141-0001 東京都
400万円〜600万円
正社員
要件定義、基本設計～実装・テストまで様々なフェーズのマネジメントをお任せします。 得意とされる言語やスキルを大いに生かせる案件へのアサインを想定しています。 言語問いませんので、あなたの開発経験を活かし、円滑にプロジェクトを推進してください。 あなたの目指すキャリア、勤務地や労働時間などの希望を尊重し、 適切なプロジェクトに参画していただきます。 職務内容 ■ポジション ・プロジェクトマネージャー（PM) ・PMO ■技術分野 ・プロジェクト管理 ・システム開発 ■案件 ・空調制御システムと連携するAIシステムの新規開発リーディング ・電力会社社内向けWeb/モバイルシステム開発のPM業務 ・国内クラウドベンダ 新規サービス開発PJのPMO業務
合同会社DMM.com
エンジニアリーダー/二次元コンテンツ事業_同人開発部
プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー
東京都港区六本木住友不動産六本木ｸﾞﾗ…
800万円〜1200万円
正社員
二次元事業部では下記業務においてアーキテクチャの設計や技術選定、開発、運用業務のプロジェクトマネジメント/チームマネジメントをおまかせします。 ■具体的なマネジメント業務イメージ ・他組織との仕様検討や各種調整 ・メンバーやチームのタスク管理 ・メンバーのメンタリング ・チームの課題解決・プロセス改善 ・システム要件定義・設計・開発・コードレビュー ＊上記で全てではありません。 あなたのスキルやキャリア志向、チームの状況などを考慮し、必要に応じた役割・施策を遂行して頂きます。
株式会社ヴィンクス
【大阪北区】プロジェクトマネージャー（流通系）／小売業POSパッケージシステム
プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー
大阪府大阪市北区
600万円〜1000万円
正社員
ドラッグストア導入実績業界トップクラスを誇る当社の、プロジェクトマネージャー（もしくは候補）として顧客折衝やプロジェクトマネジメントを行っていただきます。 具体的には、当社主力の小売業POSパッケージシステムなどに携わっていただきます。 ■業務の特徴： ・配属先となる流通系部門は約5名で構成されております。 ・お任せする業務については、経験とスキルを考慮した上で決定します。 PM経験があれば、入社後すぐにプロジェクトに携われるチャンスがあります。 ・お客様の要望に応え、常に新しい技術にもチャレンジしていただきます。
テレビ番組の視聴率調査、ラジオ番組の聴取率調査をはじめとするメディアリサーチや、マーケティングリサーチを行う企業
国内有数の調査会社がプロジェクトマネージャー・リーダー【DX領域事業の自社サービス】を募集しています。
オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー
東京都千代田区三番町
450万円〜800万円
正社員
業務詳細： サービスに関わる個別プロジェクトの提案、要件定義、設計、開発、テスト、リリースのマネジメント まずはサービスの仕様理解、そして小規模のプロジェクトマネジメントから対応いただきます。仕様や品質等においてお客様や事業部門とやり取りをしたり、提案や要件定義など上流工程をお任せしていきます。（必要に応じて下流工程への参画も可能です） 勤務スタイルはリモートと出社のハイブリッドで、ワークライフバランスが実現しやすい職場です。また、メンバー間は毎日のミーティングで相互フォローしながら、それ以外はチャットツールを中心に気軽にコミュニケーションを取ることができます。
非公開
品質コンサルタント(金融系)／東京・大阪
システムコンサルタント、プロジェクトマネージャー
大阪府大阪市西区
600万円〜1000万円
正社員
金融系開発を中心とする取引先に対して、品質改善コンサルティング業務と、プレイングマネージャーとしてメンバーのマネジメント業務をお任せいたします。 【ドメイン／領域】 ・エンタープライズ系 ・銀行／証券／生保／損保／フィンテック など ・基幹システムに関するプロジェクト ・業務システムに関するプロジェクト ・フィンテック、インシュアテック関連の新技術関連の案件 【プロジェクト・マネジメント】 ・複数プロジェクトの推進、統括運営業務 ・品質に関わるプロセス改善提案、コンサルティング ・品質数値目標管理、プロジェクト予実管理などプロジェクト成功に向けたコントロール全般 他
株式会社ARISE analytics
【人事（採用企画）】 KDDI×アクセンチュアの合弁企業/リモート・フルフレックス可
人事、人事・総務・法務系その他
東京都
900万円〜1300万円
正社員
【職務内容】 ジョイントベンチャーのダイナミズムと安定した環境が魅力！ 優秀な人材獲得のため、大胆かつ本質的な採用施策の企画、立案、運用をご担当いただきます。 【具体的には】 ■採用戦略の立案（母集団形成手法、採用基準、選考フロー等） ■各プロセスの詳細設計・仕組み化 ■全社ステークホルダーとの連携・調整 ■応募者獲得に向けたプロモーション活動 ■採用チームとのリレーションにより採用活動支援 【ポジションの魅力】 ■同社では、全メンバーが採用にコミットする文化があり、現場チームを巻き込んだ施策を提案・実行できます。 ■急速に変化する環境で、強い組織を作り上げるダイナミズムを体感し、スピードの早い環境で自らも成長することができます。 ■既存事業だけでなく、新規事業の採用にも関わる可能性があり、幅広い経験が得られます。（その他詳細は面談でお伝えします）
ウェルスナビ株式会社
システムリスク管理（リーダー候補）
プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー
東京都品川区
700万円〜1100万円
正社員
FISC安全対策基準等を始めとしたベストプラクティス・フレームワークを元に、ウェルスナビのシステムリスク管理を推進いただきます。 【主な職務内容】 リスク管理部門や監査部門と連携したシステムリスクアセスメントの実施 自部門のリスク対応推進、他部門のリスク対応支援 開発管理／インシデント管理に関わる業務プロセス・手続の整備と運用 開発部門への各種ルール及びプロセスの浸透、継続教育 システム障害等に関わる当局報告対応 また、システムリスク管理担当部門のリーダーとしてチーム課題対応を牽引するとともに、メンバーの育成・支援にも期待しています。
株式会社GEEKLY
コーポレートディビジョン マネージャー
人事、人事・総務・法務系その他
東京都
700万円〜1100万円
正社員
■法務関連業務（契約書チェック・反社チェック・押印管理・文書管理など） ■会社法関連業務（株式・登記・定款管理など） ■ガバナンス・リスク・コンプライアンス関連業務 ■規程管理：社内の各種規程の管理、改訂を事業、会社、法令の変更に合わせてタイムリーに実施 ■リスク管理：セキュリティ対策、トラブル対応、BCPなどリスク管理全般 ■ファシリティマネジメント：オフィス賃貸契約、コスト管理、設備使用ルール策定、施設管理全般 ■重要会議体の運営：取締役会／株主総会など重要会議体事務局（スケジュール・議案調整、会議進行、議事録等作成） ■人事労務に関連する制度の立案および提案 ■総務業務を中心とした 管理部門の業務全般 などご経験やご希望を考慮のうえ幅広くご担当いただきます。（その他詳細は面談でお伝えします）
非公開
クラウドプロジェクトマネージャー◆リモートOK＊賞与年2回＊福利厚生充実＊土日祝休み◆
プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー
神奈川県横浜市西区 転勤は予定しており…
600万円〜1200万円
正社員
クライアントからプロジェクトの依頼を受け、提案活動、プロジェクトの実行計画立案、進捗や品質管理をご担当いただききます。
株式会社Eストアー
プロジェクトリーダー候補
プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー
東京都港区赤坂
500万円〜
正社員
自社ＥＣシステム「ショップサーブ」の新機能の新規開発や各機能のサービス改善について、調査・企画からシステム開発、インフラ構築、検証までのプロジェクトチーム全体を統率し、高品質なサービスを提供できるよう指揮、管理していただきます。 具体的な業務内容 開発案件に合わせて、数ヵ月単位で３～５人のプロジェクトを組み開発を進めていきます。 流れの早いＩＴ／インターネット業界において急成長中のＥＣビジネスは日々変革が求められており、ニーズも多様です。 それらのユーザーの声をいち早く反映し、利用満足度を向上させることで、ＥＣ業界に大きなインパクトを与えることのできる仕事です。
非公開
【業務アプリ、制御系開発／千葉・愛知・大阪・岡山エリア】大手企業ならではの福利厚生充実／働きやすさ抜群！！
プロジェクトマネージャー
本社（千葉）：千葉市美浜区 豊田：愛…
500万円〜700万円
正社員
■業務概要： 同社のアプリケーションエンジニアとして、 製造/流通/サービス/金融等幅広い業界のお客様向けの システム開発をお任せします。 三井造船時代から継続的な取引がある顧客も多く、 要件定義等上流工程から参画しているPJも多数ございます。 業務アプリケーション、パッケージソフトのアドオン開発、 計測・監視・制御等ハードウェアに関わる開発など幅広く事業展開しています。 ■組織体制 配属先は、経験分野や保有スキル等を考慮して決定いたします。 ■企業の強み■ １．成長できる環境 長期間に渡り、各業界の大手優良企業様向けに事業を行なっており、 この優良な顧客資産が、当社にとって大きな財産の１つとなります。 この環境の中で、技術面だけではなく、お客様の業界や業務知識を 習得できること、また、多くは上流から開発、運用・保守まで一貫して 担当していますので、お客様と直接対話する機会が多いのも当社の特徴です。 ハードとソフトの融合による当社の事業領域の拡がりが、 キャリアの幅を拡げることに繋がると考えます。 ２．働きやすい環境 年間休暇は125日（2020年度）、入社初年度から22日の年次休暇が付与され、 その他、夏季休暇、メモリアル休暇（社員が任意の日付に設定できる休暇）、 勤続年数の一定期間に付与されるリフレッシュ休暇など、社員の ライフワークバランスを充実させるために多様な休暇制度を設けています。 在宅勤務制度は、事業場外みなし労働時間制を採用し、 早朝・深夜を除き社員が働く時間帯を選択することが でき、また、フレックスタイム制度も採用し、 より柔軟な働き方を実現しようと取り組んでいます。 ３．長く安心して働ける環境 社員が長く安心して働ける環境となるよう、住居費のサポートにはじまり、 変わり種としては出勤日ごとに付与される昼食補助、 合わせて、結婚・出産・育児のライフイベントに応じて 福利厚生制度を設けています。 また、長期的な社員の資産形成に対する支援として、 財形貯蓄制度、確定給付退職年金制度も設けています。
株式会社ギブリー
エンジニア採用（リーダー候補）※ミドル ※年収600万円以上
人事、企画・管理・事務その他
東京都渋谷区南平台町15-13 帝都渋…
600万円〜700万円
正社員
【職務概要】 急成長中の同社プロダクトを支えるエンジニア組織の立ち上げ・拡充に向け、人事としてあらゆる面から開発組織の支援体制を整備していただきます。現場責任者や経営陣と連携しながら、「採用戦略」「制度設計」「組織開発」「カルチャー浸透」など、多面的に価値を発揮していただくポジションです。 【職務詳細】 以下の領域を中心に、既存の人事担当・CTOと連携しながら、戦略策定～実行までを推進していただきます。 ・エンジニア採用戦略の立案と実行（ダイレクトリクルーティング、イベント企画等含む） ・技術職向けオンボーディング体制の構築 ・キャリアパス設計、評価制度の企画と運用 ・組織活性化施策、エンジニアカルチャー浸透 ・社内イベントの設計・運営 ・エンジニア向け広報（ブログ、登壇、note 等）支援 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
