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日新イオン機器株式会社
【滋賀】社内SE（インフラ・運用保守） ※フレックスタイム制あり
社内システム開発・運用
滋賀県甲賀市水口町ひのきが丘29 近江…
400万円〜650万円
正社員
【職務概要】 同社にて社内SEとして、下記業務を担当いただきます。 【職務詳細】 ・基幹システムの運用・保守 ・ITインフラの運用・保守 ・ネットワーク、サーバー、業務用PCの運用・監視・セキュリティ対応 ・ITツール運用のサポート、教育 【同社について】 ・同社は半導体／ディスプレイ関連の機械装置メーカーとして、設計・開発から製造・販売・アフターサービスまでを全て一貫して行っています。 ・スマートフォンやタブレット端末向けの高輝度・高精細ディスプレイ製造に不可欠なものと位置づけられ、世界シェア100％で市場を独占するに至りました。 ・これまで京都・滋賀に分散していた開発・設計・製造・顧客サービス部門を統合し、開放的で快適なオフィス環境の下、よりユニークでより付加価値の高い技術・製品・サービスの創出・提供に取り組んでいます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
奥村組土木興業株式会社
【大阪】社内SE（システム導入・運用等） ※転勤なし
社内システム開発・運用、サーバー運用・保守
大阪府大阪市港区三先1-11-18 大…
400万円〜650万円
正社員
【職務概要】 同社の社内SEとして、システムの上流の企画から設計、運用保守、ヘルプデスクまで幅広く担当して頂きます。 【職務詳細】 ※各業務割合はスキルや経験により異なります。 ・基幹システム（人事・会計管理等）を始めとする各業務システムの導入作業におけるベンダーコントロール ・関係部署との調整業務 ・社内ヘルプデスク業務 基本的な開発作業はアウトソーシングしておりますが、同社独自の機能追加において、VBスクリプト、shellスクリプト、Excelマクロ、バッチファイル、小規模プログラム等は作成して頂くことがございます。 ■将来的には、マネジメント職について頂き、要件定義、基本設計など上流工程のお仕事をお任せできることを期待しております 建設工事を手掛ける同社の社内SEとして、システムの導入における基本的な要件定義・設計等、IT業務全般に携わって頂きます。
株式会社REGAL CORE
バックオフィス担当（労務・経理・総務） ※年間休日120日以上
人事、経理、財務
東京都渋谷区東3-13-11 A-PL…
450万円〜650万円
正社員
【職務概要】 同社にて、主に社内の労務・経理・総務全般をお任せします。 【具体的には】 ●労務 ・社会保険、健康保険、厚生年金保険の手続き ・納税関連の手続き ・労働時間の記録といった従業員の勤怠管理、給与計算、年末調整などに関連した作業 ●経理 ・日次業務（預金管理、請求書発行、支払い処理） ●総務 ・備品の発注、管理 ・来客、電話、メールの応対 化粧品・健康食品などの広告を中心に、薬機法や景表法に準拠した表現チェックを通じて、法令遵守と広告の健全化に貢献しています。 企業のコンプライアンスを強化し、消費者に対して信頼性の高い広告を提供することで、業界全体の発展に寄与しています。 事業・組織が急成長しているいま、新たなフェーズに向け、ミッションに共感し、組織のさらなる成長を支えていただきたいと思っています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
トラオム株式会社
【神奈川】人事（採用担当）
人事、総務
神奈川県横浜市港北区新横浜3-7-18…
350万円〜550万円
正社員
【職務概要】 下記業務を担当して頂く予定です。 【職務詳細】 ・求人広告代理店、人材紹介会社などの人材サービス企業とのやりとり ・応募者対応 ・面接および面接日のスケジュール調整 ・会社説明会の立案、実行 ・教育、研修、評価など人事制度の企画、設計、実行、検証 ゆくゆくは自身の希望により人事制度構築などの 業務に携わることも可能です。 【同社について】 ・関東関西を中心に「鳥貴族」や自社ブランドの「ニューすしセンター」、「一新家」、肉汁餃子の「しんちゃん」などの飲食店94店舗を運営しています。 ・トップダウン手法ではなく、主体性を善しとし尊重する会社です。 ・明確な評価制度で頑張りが認められる環境があります。 ・バックオフィスのポジションで将来的に管理職を目指したい方歓迎です！ 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
コベルコソフトサービス株式会社
【兵庫】ヘルプデスクエンジニア（神戸市中央区） ※フレックスタイム制
社内システム開発・運用、社内システム・運用・サポート系その他
兵庫県※配属先により異なる 配属先によ…
400万円〜450万円
正社員
【職務概要】 神戸製鋼グループ会社の同社にてお客様拠点でのPC保守・運用・ヘルプデスクを担当します。 同社が対応する案件の対応範囲が広がっていることから、体制強化のための増員要因として募集いたします。 【職務詳細】 ・PC利用方法、障害に関する問い合わせ対応 ・案件対応の計画、進捗管理、課題管理 ・チームの課題管理 【安定性◎】IBM×神戸製鋼の安定基盤 IBM×神戸製鋼の安定基盤の中でグループ向け開発を担っています。KOBELCOグループ内のDX加速や、内販で培った大規模かつ高品質な開発知見を活かした外販取引が拡大中のため同社への期待が高まっており、事業が安定的に成長していることが強みです。 【ワークライフバランス◎】神戸製鋼グループならではの福利厚生 神戸製鋼グループの福利厚生が豊富であることから働き方の柔軟性が非常に高いです。平均有給取得日数16日／平均残業時間16h／育休取得率100％（男性実績もあり）となり入社後の定着率が高いことが特徴です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
人材業界未経験可【HRBP（採用リーダー候補）】年収：600万円～900万円・20代～35歳
人事
【勤務地】 東京都渋谷区桜丘町 【アク…
600万円〜900万円
正社員
【募集ポジション】 HRBP（リーダー候補）としてご活躍いただきます。事業が急成長を続ける中、会社の未来は「人」の採用にかかっています。そこで、同社のビジョンや価値観に共感し、事業成長を加速させるための採用戦略を自ら立案‧実行できる「HRBP/採用リーダー」を募集します。単なる採用業務の遂行者ではなく、経営視点を持ち、採用を通じて組織文化を創っていく非常に重要なポジションです。以下の中から適性に応じてお任せいたします。 採用戦略の立案‧実行： 経営計画書 のミッション‧ビジョンに基づき、求める人物像（ペルソナ） の再設定から、採用戦略の立案、実行、検証までをリード。 各事業部（営業、マーケティング、開発など）と連携し、事業成長に必要な人材要件を定義。 採用手法（エージェント、ダイレクト、など） の選定と運用、KPI（目標、実績） の達成に向けた進捗管理。 採用ブランディングの推進： 採用広報コンテンツ（採用サイト、SNS、動画など）の企画‧制作を推進。 選考プロセスの管理‧改善： 応募受付から内定承諾までの選考フロー の最適化と、応募者体験の向上。面接官トレーニングを実施し、採用基準 や評価シート に基づいた見極め精度の向上。 戦略人事：採用を通じて組織課題を特定し、人事制度や教育体制への改善提案を行う。
ダイハツ工業株式会社
【大阪】試験設備のDX推進・IoTエンジニア（企画・実装） ※フレックスタイム制
社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用
大阪府池田市桃園2丁目1-1 阪急宝塚…
500万円〜750万円
正社員
【職務概要】 開発本部において、試験設備およびインフラ設備の管理・運用をご担当いただきます。次世代自動車開発を支えるインフラ基盤の構築を担います。ITおよびIoT技術を活用して試験環境の稼働効率を向上させ、業務のデジタル化を推進する重要な役割を担います 【職務詳細】 ・IT／IoT技術を駆使したインフラ設備の管理・運用 ・IoT導入を通じた稼働管理および業務効率化の企画・推進 ・システム構築やPLC保全スキルを活用した設備管理および改善 【仕事の進め方】 4名のチームでIoT導入を担当し、設備の稼働監視や安全・エネルギー管理システムの運用をおこないます。施設管理・設備保全チームと連携し、日常的な運用テーマを共有するほか、開発ユニット担当者や設備ベンダーと打ち合わせを重ね、現場課題の解決に向けた協力体制を強化しています。 【仕事のやりがい、魅力】 試験設備の安全・防災・稼働管理に関わりながら、IT／IoT技術でデータ連携と課題解決を図れます。設備保全やIT／DXのスペシャリストと共に幅広い知見を学び、CO2削減や施設運営改善へと貢献できる充実した環境が整っています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社KPIソリューションズ
人事 ※転勤なし
人事
東京都港区麻布台麻布台一丁目３番１号 …
400万円〜500万円
正社員
【職務概要】 自社開発のアプリやマーケティング事業を通じて価値創造を進める同社には、超少数精鋭のメンバーが集まっています。 そんな環境で、中途採用を中心とした人事業務全般をお任せします。 成長フェーズにある今、社長直下で自ら施策を立案し社内制度の構築や実装まで主体的に業務を行えるポジションです。 【職務詳細】 ・中途採用における施策立案～実行 ・採用KPIのモニタリング・改善提案 ・採用広報／ブランディング施策の企画～実行 ・事業、組織戦略に紐づく人事制度の設計と運用 ・報酬制度の見直し、キャリアパスの整備 ★急成長中のWEBサービス企業★ 配信×データで、新しい体験とビジネスをつくるライブ配信アプリをローンチ！ インフルエンサーマーケ、SNSマーケ領域で力を発揮したい方注目。 2025年も新規アプリ続々開発中。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社ホープス
【東京：リモート】障がい者雇用企画・DE＆I推進
人事、企画・管理・事務その他
東京都中央区新川1-3-17 新川三幸…
400万円〜600万円
正社員
【職務概要】 人事本部 総務・労務グループの一員として、障がい者雇用の業務切り出し・創出を中心に、メンバー（障がいを持った方が所属するチームのメンバー）との面談対応、採用業務をお任せします。会社の理念を体現するためにも、とても重要なポジションです。 具体的には、以下のような内容をグループ企業であるSHIFTの担当者とともに取り組んでいただきます。 ・障がい者雇用業務切り出し・創出 ┗ビジネスサポートチームで一部業務を担い、業務を切り出した部署の業務効率化を図ると同時に障がいを持つ社員の成長を図るよう、業務提案をする仕事です。 ・障がい者雇用における入社後フォロー・面談（基本上司が行うので補助的な役割を担っていただきます）等 ・障がい者雇用採用活動 ・社内におけるDE＆I推進・啓蒙活動 ・障がい者雇用における数値管理 障がいを持つ方に任せる仕事を提案・生み出していく上で、プロジェクトを前に進める推進力が必要なお仕事です。障がい者雇用のノウハウを多く持っているグループ企業であるSHIFTのノウハウを学びながらお仕事していただくため、SHIFTへ出向いただく可能性がございます。その場合、SHIFTのオフィス（新宿）とホープスオフィス（茅場町）でお仕事していただく想定となります。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
オルビス株式会社
【東京：リモート】人材開発（リーダー候補） ※転勤なし
人事
東京都品川区平塚2-1-14 池上線「…
500万円〜650万円
正社員
【職務概要】 同社の人材開発グループにて、社員一人ひとりの力を最大限に引き出すための育成・キャリア支援・組織開発施策の企画から実行までをリードしていただきます。 【職務詳細】 ■計画的な人材開発を実現するための戦略立案・実行 （例：新卒配属部署へのHRBPとしての支援／若手メンバーの業務推進サポート等） ■階層別・テーマ別研修の企画・設計・実施（新卒・若手・管理職候補等） ■組織サーベイ（エンゲージメント調査など）の分析と組織開発への落とし込み ■社内カルチャー浸透に向けたインナーコミュニケーション企画 （イベント・社内報等） 【ポジションの魅力】 ■大企業の安定性とベンチャー企業のようなスピード感の中で、裁量をもって企画・実行できる。 ■研修だけでなく、マネジメント職への挑戦制度のような キャリア自律支援制度の企画・運用にも関与し、 社員の育成からキャリア支援まで一気通貫で関わることができる。 ■「人と組織」に深く関わる幅広い領域に挑戦できる（育成、戦略、サーベイ、イベント等） ■チームは風通しがよく、お互いにフィードバックし合いながら成長できる文化 ■経営層と距離が近く、自分の施策がダイレクトに組織に効いていく実感が得られる 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
ＳＯＭＰＯシステムズ株式会社
IBMメインフレームの企画、構築、保守、運用
社内システム開発・運用、サーバー運用・保守
東京都立川市曙町2-41-19 損保ジ…
500万円〜750万円
正社員
【職務概要】 基幹系システム基盤となる、メインフレームおよびメインフレームに接続される周辺システム（オープン系オンプレ、クラウド）の企画・構築・保守・運用をご担当いただきます。 【職務詳細】 ●メインフレームにおいてはOS等のバージョンアップも予定しており、大規模な環境構築・テスト・移行について、計画から実行まで一連の対応を実施いただきます。 また、国内の主要な金融機関に先駆けてJAVAなどのオープン技術を全面採用した次世代基幹システム「未来革新プロジェクト」のメインフレームに関する対応もご担当いただきます。 ●アプリケーション部門やグループ関連部門との連携を重視し、ビジネス価値の発揮につながる取組を提案・実施します。 また管理職として、組織運営を担っていただくことも期待しています。 （現在の経験・スキルによりますが、1～3年後くらいを想定しています。） ■環境・要素技術 インフラ： IBM Z OS： IBM z／OS ミドルウェア： IMS、DB2、Java
日本航空電子工業株式会社
資材システム運用・改善担当 ※フレックスタイム制
社内システム開発・運用、サーバー運用・保守
東京都昭島市武蔵野3-1-1 JR青…
500万円〜750万円
正社員
【職務概要】 資材システム運用・改善担当をお任せいたします。 【職務詳細】 ・取引先実績・調査・評価に関するシステムの改善・運用 ・調査結果の集計・分析・改善提案 ・取引先統廃合管理、仕入先マスタ更新業務 ・システム開発（要件定義～テスト・運用保守） 【使用ツール】 Access（クエリ・マクロ） Excel（マクロ含む） 【業務割合】 システム維持管理・運用：60％ システム開発・改善：40％ ■入社後の流れと期待する役割 入社後は、既存システムの理解やマスタ更新業務からスタート。 前任者が作成したマクロやクエリの解読を通じて業務に慣れていただきます。 中長期的には、取引先管理業務の効率化をリードし、全社の調達業務を支える存在としての活躍を期待しています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社イング
人事責任者 ※年収600万円以上
人事、企画・管理・事務その他
東京都渋谷区神宮前6-19-20 プレ…
600万円〜800万円
正社員
【職務概要】 「INGNI」を中心にアパレル事業を展開する同社にて、 人事責任者をご担当いただきます。 ご経験やキャリアのご志向によって業務をアサインいたします。 【職務詳細】 ☆人材育成☆ ■育成課題の抽出及び育成施策の企画立案、新入社員（新卒、中途など）向けの研修体制の構築 ☆採用☆ ■各店舗含む採用戦略及び人員計画の策定 ※店舗採用では各地に面接官（SV）がおり、地域で完結できる体制を完備 ☆制度設計☆ ■人事制度考案（評価制度、報酬制度など）、エンゲージメント向上施策考案 ※労務業務はアウトソースしているため、業務は発生しません。 『INGNI』を全国に100店舗展開し、増収／増益を継続中。現在も成長を続けています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
週2リモート【プロダクト事業部付け人事（HRBP）】800万円～1250万円・外国籍OK・20～49歳
人事
★東京都港区東新橋 東京本社 【リモ…
800万円〜1300万円
正社員
プロダクト開発文脈に即した評価・報酬制度の改善提案・運用設計 メンバー・マネジメント双方が納得感を得られる目標設定・振り返りプロセスの構築・運用 プロダクト部門に特化したスキル・カルチャー要件の明確化と採用方針への反映 組織拡大に向けた採用チャネルの最適化とオペレーション構築 1on1や組織サーベイ等を通じた組織の状態把握、課題抽出と改善アクションの設計・実行 VPや部門マネジメントとの定例ミーティング・戦略ディスカッションの実施 など
JFEスチール株式会社
【広島】IT担当（インフラ） ※年収600万円以上
社内システム開発・運用
広島県福山市鋼管町１番地 JR山陽本線…
600万円〜800万円
正社員
【職務概要】 ITインフラ整備、新技術導入推進等、基盤グループにおける業務全般をお任せします。 将来的に同社システム部門の中心になっていただけることを期待しています。 【職務詳細】 ■ITインフラ整備 ■ベンダー管理や提案内容の精査 ■自社状況・システム動向からの経営層に対する提案等 ◯背景 同社は2025年までに約700億円を投じ、4製鉄所を含む国内全生産拠点の基幹システム統合を進めています。 拠点ごとに異なるシステムを一体化し、運用することで生産コストを1割削減することを目指し、全社横断で組織強化を図っています。 そのため、次世代のリーダー候補として今後のシステム部門を担っていただきたいと考えています。 ★7年連続DX銘柄選定 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社ビーイング
【東京：リモート】インフラエンジニア ※年間休日120日以上
社内システム開発・運用、サーバー運用・保守
【東京営業所】東京都新宿区西新宿7丁目…
400万円〜550万円
正社員
【職務概要】 インフラエンジニアとして下記業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ・社内インフラ（サーバー、ネットワーク）の管理・運用 ・クラウド商品のインフラ構築・運用 ★★★おすすめポイント★★★ ・長期就業が可能な環境（アットホームな社風で定着率も9割以上。） ・40名以上の女性社員が育休を取得し、もとの職場に復帰（育休復帰率100％） ・業界トップクラスシェアの自社製品あり ・扶養手当も充実！（配偶者19,000円、第1子・第2子各10,000円、第3子以降各20,000円／月） ■土木工事積算システムとは？？ 見積もり・積算業務を、数値を入力するだけで、自動計算・集計をしてくれるシステムです。 積算システムを企業に導入することで、見積もり・積算をスピーディーに算出しやすくなります。 見積もり・積算業務は細かく正確さを必要とするため、業務工数や作業量がかさみがちです。積算システムは、バラバラな入力フォームではなく統一されたフォーマットで作業できるため、使いやすさにも秀でています。また、データを一元管理できるため、見積もりの作成から保管までをスムーズに行えるのもポイントです。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
合同会社DMM.com
【東京：リモート】サーバーチームTL候補（情報システム部） ※年収700万円以上
社内システム開発・運用
東京都港区六本木三丁目2番1号 住友不…
700万円〜900万円
正社員
情報システム部では、従業員のITストレスフリーを目指して、社内ネットワークやサーバなどの運用や、SaaSの管理などを主たる業務としています。今回の募集では、その中で社内ネットワークおよびそれらの認証基盤の刷新に関わるメンバーを募集します。DMM.comの情報システム部では、事業部だけでなく、バックオフィスの部門、あるいはグループ各社との連携も行いながら、従業員に対して「待たせない、止めない、悩ませない」というフレーズのもとに日々業務に取り組んでおります。 【職務詳細】 １．社内システムのサーバインフラ基盤の構築、移行、運用保守 ２．メンテナンス対応、トラブルシューティング対応 ３．社内インフラ改善対応 【主なシステム】 ■Jira／Confluence／Bitbucket■ファイルサーバ／GigaPod／Cacoo ■コーポレート向けWeb系システム■事業向けWeb系システム ■SaaS連携／中継サーバ■LDAP／DNS／DHCP／NTP／Radius／管理系サーバ ■監視システム／Syslog等 【主な仮想化プラットフォーム】 ■Nutanix／VMWare／Hyper-V■AWS 【業務対応規模】 ■サーバ台数 200台ほど■3,000名を超えるシステムの運用 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
ナブテスコ株式会社
【兵庫】社内SE（神戸工場） ※年間休日120日以上
社内システム開発・運用
兵庫県神戸市西区高塚台7-3-3 神戸…
400万円〜650万円
正社員
【職務概要】 グローバルに展開するナブテスコ社で社内SE（SAPシステム改廃対応）をお任せします。 【職務詳細】 ・SAPシステムの企画・運用管理業務（ベーシス） ・運用委託ベンダーのコントロール ・システム監査（J-SOX）対応 同社の魅力： 【各カンパニー（事業）においての市場占有率（シェア）の高さ】 同社ではカンパニー制を導入しており、各カンパニーは国内外でトップクラスのシェアを誇る製品を多数保有しています。また、同社グループは海外市場にも積極的に進出し、現在では北米を始め欧州・アジア地域の各国に及んでいます。海外のグループ会社は同社製品の生産拠点として事業を行うほか、世界的販売サービス網の拠点として機能し、市場のグローバル化に対応しています。 ◇精密減速機◇ 中大型産業用ロボット関節用途精密減速機：世界シェア約60％ ◇自動ドア◇ 建物用自動ドア：世界シェア約20％／国内シェア約55％ ◇油圧機器◇ パワーショベル用走行ユニット：世界シェア約25％ 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社三井ハイテック
【福岡】人事担当（管理番号：No.161） ※年収600万円以上
人事
福岡県北九州市八幡西区小嶺2-10-1…
600万円〜700万円
正社員
【職務概要】 人事部の人事グループにて業務に携わっていただきます。 【職務詳細】 下記業務のいずれかに携わっていただきます。 ◆人事評価制度の運営／管理 ◆派遣及び嘱託雇用等に関する契約の管理 ◆海外出向に関する業務 ・海外のグループ子会社への赴任、帰任手続き ・賃金に関する管理業務 ～福利厚生充実～ ワンルームタイプの独身寮やファミリー向けの社宅を整備しています。 また、住宅融資制度による持ち家の支援など、 生活スタイルに応じて快適な住宅環境づくりに力を注いでいます。 ★☆★おすすめポイント★☆★ ・東証プライム市場上場の安定企業！転勤なく北九州で長期的に働ける！ ・30代社員の部長登用実績有！部門にかかわらずチャレンジ精神旺盛な方は責任のある仕事にアサインでき、力を試すことができます！ ・研修充実！金型基礎研修や通信教育、語学研修などがあり、スキルアップを応援する制度があります！ 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
SB C＆S株式会社
【東京：リモート】テクノロジー戦略推進／情報システム担当 ※フレックスタイム制あり
社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用
東京都港区海岸一丁目7番1号 東京ポー…
500万円〜750万円
正社員
【職務概要】 事業成長を後押しするDX、AIの推進という攻めの情報システム分野と、IT統制と情報セキュリティという守りの情報セキュリティ分野の両方を幅広く担当していただきます。 【職務詳細】 ・SaaS、クラウドサービスの自社管理ツール「ITboard」の運用 ・デバイス機器やクラウドツール、それらの各種アカウントの管理運用 ・生成AIの利用促進や技術的スキルの向上支援 ・業務にマッチするクラウドツールの導入支援、試用や評価、ツール間連携の支援 ・ソフトバンクグループの方針に準拠して、情報セキュリティ周りの要件定義や規定、社内向けガイドラインの策定、作成 ・セキュリティ監査対応 ・これらの業務に関するガイドライン・ワークフローで整備と運用、改善 【本ポジションの魅力】 「生成AIを活用したツール作成」「業務プロセス改善・設計」「情報セキュリティ」と今後より注目される分野での業務経験を積めるため、スキルアップと市場価値の向上が実現できるポジションです。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
