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検索結果: 13,456件(541〜560件を表示)

カルチュア・エンタテインメントグループ株式会社

中途採用担当　※フレックスタイム制あり

人事、組織・人事コンサルタント

東京都品川区上大崎三丁目1番1号目黒…

￥

400万円〜550万円

正社員

【職務概要】映像、出版、音楽、ゲームなど様々な領域のエンタメグループ会社である同社で、制度や採用等の人材領域を通じて事業と社員の成長を後押ししています。 IPOを目指す中で今後も採用業務は重要なミッションであり、より採用チームを強固にするため、将来の採用リーダーの募集を行います。採用計画及び戦略策定から選考・内定・入社までの一連の業務、入社時研修、オンボーディング、フォロー、数年間にわたるキャリア形成の支援など多岐にわたる業務を、チームで進めていただきます。【職務詳細】採用リーダーとともに、以下の業務を行っていただきます・人員計画の立案・採用部門からの要件ヒアリングと求人票の作成・求人媒体選定　・エージェントコントロール　・スカウト対応・選考、面接対応　・内定者フォロー・オペレーションの構築化、改善・派遣スタッフやパートナー企業との業務連携スキルアップに合わせて、採用リーダー業務や人事企画業務などにチャレンジいただきます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社ログラス

【東京：リモート】新卒採用人事　※フレックスタイム制あり

営業・セールス(法人向営業)、人事

東京都港区三田3丁目11-24 国際興…

￥

450万円〜650万円

正社員

同社の新卒採用担当としてご活躍いただきます。【具体的には】・採用全体の設計・管理新卒採用戦略の立案　予算管理・レポート作成・母集団形成・選考・クロージング採用イベント　（説明会、サマーインターン）の企画・運営　　採用イベントへの出展の意思決定と実行　　エージェント開拓・深耕　　社内関係者との調整（各部門との連携）　　採用候補者の選考（面接、評価）　　クロージング（アトラクト）・育成・オンボーディング・制度設計育成　　ロードマップの設計・アップデート　　研修の企画・実施　　新卒領域における給与・人事制度の設計・採用広報　　企画立案・実行　　記事作成・リリース【業務内容変更の範囲】同社業務全般

マツモト産業株式会社

【大阪】労務　※転勤なし

人事、総務

大阪府大阪市西区靱本町1-12-6　マ…

￥

350万円〜400万円

正社員

【職務概要】同社管理本部総務課にて主に労務業務を中心に幅広くお任せします。【職務詳細】・給与計算・勤怠管理・社会保険手続き・年末調整等 ※上記に加え総務・庶務業務にも幅広く関わっていただきます。 ■就業環境：・残業20時間程度／月。働き方改革の一環で、会社一斉でPCの自動電源OFFの設定時刻を19時にしておりますので、19時以降は許可がない限り業務はできません。・育児／介護・看護休暇取得実績あり・年間休日123日（土日祝休み） ■組織体制総務課は11名で構成されています。そのうち、総務労務担当は6名で、現在は50代女性課長、40代男性課長代理2名、30代女性、20代女性、20代男性で構成されています。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

トランスコスモス株式会社

労務管理担当　※フレックスタイム制あり

人事

東京都豊島区東池袋3-1-1 サンシャ…

￥

500万円〜700万円

正社員

【職務詳細】 ▼人事労務領域のガバナンス強化施策の企画／立案／実行各現場における人事労務領域のマネジメントレベルの底上げを図るための新規企画／立案／実行、制度やガイドライン策定　など ▼規程改定、人事労務領域の課題解決社内の規程関連の整備、現況に即した内容への変更、現行の人事領域内の運用ルールの課題抽出及び解決など ▼個別労働紛争対応及び再発防止策の企画／立案／実行、労働組合対応従業員や各サービス部門からの人事・労務関係の相談対応及び解決までの支援、トラブルの分析及び再発防止策の検討、社内外の労働組合からの相談／団体交渉対応など ▼労働局、労働基準監督署、外部監査対応行政機関や顧客先の監査実施に伴う資料の準備、会社リスクの判定、当日の監査対応、是正対応など ※まずは組織長や課員と一緒に業務の流れを把握いただきます。社内の各組織長及び役員とも距離が近く連携を図りながら進めるため、視野を広く持った人事労務の専門家を目指すことが可能なポジションです。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社アイルミッション

【神奈川：リモート】人事（教育）　※フレックスタイム制あり

人事

神奈川県横浜市西区高島1丁目1-2 横…

￥

400万円〜500万円

正社員

【職務概要】同社にて、社内教育（新入社員・中堅社員・リーダー・資格階層別・マインド研修各種）の企画立案・研修の施行をご担当いただきます。【職務詳細】・研修企画・講師・社内調整・外部サービス導入検討・その他、HRで行っている従業員サポートや会社単位での行事企画運営など＜研修カテゴリー＞・新入社員研修・理念研修・階層別研修・技術研修　など（エンジニア出身の方であれば研修のハンドリングだけではなく講師もご担当いただきます）【業務内容変更の範囲】会社が指定する業務

NEL株式会社

採用人事（中途メイン）　※転勤なし

人事

東京都渋谷区道玄坂1-16-3 渋谷セ…

￥

450万円〜650万円

正社員

【職務概要】同社の中途採用業務を中心に、制度設計や育成施策など幅広い人事領域を担います。【職務詳細】・中途採用戦略の立案および実行・経営・現場と連携したポジション要件の定義・ダイレクトリクルーティングおよびエージェント連携による母集団形成・面接・面談対応からクロージング、オンボーディングまでの一貫対応・インターン採用の設計・運営・採用に関わる各種KPI設計と改善サイクルの推進・評価制度の改訂と定着化・育成体系の企画・設計、施策の実行・人事制度や施策の運用および改善・社内イベントやコミュニケーション施策の企画・実行・カルチャーの浸透と推進活動・経営陣とのリレーションを通じた全社人事戦略への関与・採用広報活動（SNS・note等での情報発信）・ピープルアナリティクスに基づく改善施策の企画・IPOを見据えた中長期の人事体制構築【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社ベネッセスタイルケア

【大阪】新卒採用（介護職）　※第二新卒可

人事、経理、財務

大阪府大阪市淀川区西宮原2-1-3 S…

￥

400万円〜500万円

正社員

【職務概要】西日本エリア（主に、関西、北陸、中国、九州）の新卒介護職採用を担っていただきます。西日本・東海採用部のミッションは、採用目標の達成です。スピード感をもち、きめ細やかな求職者フォローをホームと連携していくことで、目標達成を目指します。【職務詳細】 ※前職のご経験等に応じて、お任せする規模や業務内容は考慮いたします。以下の中で、複数の業務を横断して担って頂きます。 ●面接、自社説明会、合同企業説明会などの実施 ●面接日程調整・説明会予約促進の電話発信 ●内定者の入社促進面談（対面、電話）・内定者フォローイベントの実施 ●大学や専門学校への学校営業（学校によって、訪問もしくはWebで実施） ●新卒採用戦略立案、マーケティング、数値分析 ●応募者情報などのデータ管理、運用【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社D＆Dマネージメント

採用担当※営業事務経験必須　※年間休日120日以上

人事、営業事務

東京都中央区日本橋富沢町9-19　住友…

￥

350万円〜400万円

正社員

【職務概要】自動車事業を幅広く展開しているD＆Dグループの採用を担って頂きます。配属先では中途採用業務を主としております。【職務詳細】 ■求人媒体の選定、及び求人広告作成 ■書類選考、面接日程調整、面接対応 ■人材紹介会社対応 ■ダイレクトリクルーティング ■採用に関連する集計（書類選考通過率、採用率等） ■その他、採用に関連する付随業務 ※株式会社D＆Dホールディングスに出向していただきます。【キャリアステップ】 1.グループ会社の事業を理解していただきます。 2.採用状況に合わせて課題解決をしていただきます。 3.主担当として複数の事業会社の採用を進めていただきます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社フルスピード

人事（組織開発・教育研修）　※年間休日120日以上

人事

東京都渋谷区円山町3-6 E・スペー…

￥

500万円〜750万円

正社員

【職務概要】事業部門の日常の業務・組織コンディションを把握し、実態に即した効果的な変革の仕組みを企画し、組織の習慣として根付かせていきます。特に、組織の結節点である管理職への働きかけを中心に組織の行動変容を促していきたいと考えています。導入して終わりではなく、運用定着の支援も行い確実な変化を実現していくミッションです。【職務詳細】・組織／人員コンディション把握およびフォロー・役職毎の要件定義、マネジメントの型化、制度企画・キャリア開発、キャリアパスの整備・新規入社者のオンボーディングプランの企画・実施・現場マネージャーへのハンズオン支援 ※ChatGPTやGeminiなどのAIを活用しながら進める想定です。 ※グループ子会社への取り組みも担います。【組織体制】計7名の人事チームです。グループ子会社を含め管轄しています。・本部長 1名(40代半ば男性) ・部長 1名（30代後半男性）・採用担当4名（30代男性2名、20代女性2名）・労務担当1名（30代女性1名）【業務内容変更の範囲】同社業務全般

TechMagic株式会社

人事労務のスペシャリスト　※フレックスタイム制あり

人事

東京都江東区青海2-5-10 テレコム…

￥

450万円〜650万円

正社員

【職務概要】下記含む人事関連業務（入退社手続き、雇用契約書作成、異動情報管理など）を担当いただきます。【職務詳細】・給与関連（給与支払、帳簿管理、年末調整等）・社員の勤怠管理集計（勤怠チェック・有休等の管理）・規則関連（就業規則、各種規程類管理、改定対応）・社会保険手続き関連・給与労務プロセスの業務効率化（定常業務のプロセス改善等）・給与改定管理、調整・安全衛生委員会開催、産業医との連携・健康診断：日程調整、社内周知、当日誘導対応など ※社会保険労務士と顧問契約しておりいつでも相談できる環境です。【期待すること】将来を見据えて今のやり方に固執せずにどんどん改善いただけることを期待します。【キャリアパス】労務スペシャリストもしくは役職を目指していただきたいと考えております。希望や適性によって人事部門全体のゼネラリストとして活躍いただくことも可能です【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社アンドパッド

【東京：リモート】労務担当　※転勤なし

人事、企画・管理・事務その他

〒101-0022 東京都千代田区神田…

￥

450万円〜600万円

正社員

【職務詳細】　同社の労務担当として、ご自身がアウトプットできる業務からご経験を積んでいただきながら、将来的には幅広く業務に携わっていただきます。【職務詳細】 ■従業員管理対応・入退社手続、社会保険手続き全般・入退職、異動、休職等、人事発令に伴う手続き、処理・人員管理、有期雇用管理・産休育休等の休職者対応 ■勤怠管理業務・36協定順守、過重労働アラート・年次有給取得モニタリング・勤怠データ分析、アウトプット ■給与計算業務・勤怠管理（36超過管理など含む）・給与関連処理全般（給与計算／住民税／年末調整等）・各種インセンティブ集計等 ■安全衛生管理・健康管理全般（健診、予防接種）・安全衛生、産業医、メンタルヘルス【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社昇栄（本社所在地：福島県）

【福島】人事（白河市・係長クラス）　※年間休日120日以上

人事

福島県白河市新白河1-108-2 東北…

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350万円〜400万円

正社員

【職務概要】全国各地で物流業（輸送・保管・荷役・包装・流通加工）を展開している同社にて、400人規模の従業員の労務・入退管理を担当していただきます。【職務詳細】同社の人事として下記業務をお任せいたします。・人材採用、面接の実施・入社後の研修　※研修の企画ではなく運用がメインです・社員の定期面談・退職者や休職者の対応、併せて書類作成等の事務対応【キャリアパス】今回はキャリア採用となるため、入社時に係長や主任など役職に就いていただき、5～10年後には課長クラスになっていただく予定です。（試用期間有） ★同社について★ 住友ゴム工業株式会社様、ユニ・チャームプロダクツ株式会社様など、様々な分野のメーカーさんとの取引があり、安定した売上を誇っております。また、社会情勢や景気の影響を受けにくい商品を取り扱っているため、2020年には関東圏に２つ目の拠点を設立するなど継続して事業拡大をしております。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

LINEヤフーコミュニケーションズ株式会社

【福岡】人事労務 ※管理職候補　※転勤なし

人事

福岡県福岡市博多区博多駅中央街8-1　…

￥

500万円〜600万円

正社員

【職務概要】人事労務部門の中核メンバーとして、労務トラブル対応や懲罰委員会運営などの重要案件から、労務企画、制度改定まで、組織運営における課題解決とリスク管理の専門業務をお任せします。複雑化する労務課題への対応や予防的な施策立案、全社横断的なプロジェクトのリードを通じて、組織の安定性と従業員一人ひとりが最大限の力を発揮できる職場環境づくりに携わっていただける方からのご応募をお待ちしています。【職務詳細】具体的な業務な下記のとおりです。・労務トラブル対応、懲罰委員会運営などの重要案件への対応・主導・労務企画業務（入社・退社・育児・介護・退職に関する業務、労働時間管理、長時間労働対策、働き方改革推進、社内各種相談対応など）・働き方に関する制度改定等の企画、設計、運営・人事系横断プロジェクト全般のリード・HRデータ活用に向けた企画・ガバナンス整備・その他、前提や環境変化を予測した潜在課題の特定・分析【業務内容変更の範囲】同社業務全般

サンクスラボ株式会社

【沖縄】労務マネージャー　※土日祝休み

人事、企画・管理・事務その他

沖縄県那覇市泉崎1丁目21番3那覇泉崎…

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500万円〜650万円

正社員

【職務概要】同社の労務部門において、マネージャーとして労務管理や制度設計、業務フロー整備を主導し、組織の成長を支える役割を担います。【職務詳細】・労務管理業務全般（給与計算、勤怠管理）・社会保険手続きの管理および効率化の推進・各種人事労務課題の解決（法改正対応など）・労務問題への対応（予防対応含む）・労務関連での社内他部門との連携・外部機関や障がい者支援機関との連携・社内規程の整備、見直し・社内プロジェクトやチーム内プロジェクトの企画、運用・シニアマネージャーとの連携による部門マネジメント・メンバーの育成および業務進捗管理【その他・魅力】・制度設計から運用改善まで一貫して携われます・社会課題解決型の事業で、IT×福祉という独自領域に関われます・急成長中の企業の組織基盤を構築する重要ポジションです【業務内容変更の範囲】同社業務全般

豊和開発株式会社

【大阪】人事総務職（マネージャー候補）

人事、企画・管理・事務その他

大阪府大阪市西区立売堀1丁目9番10号…

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500万円〜650万円

正社員

【職務概要】介護・医療施設に特化した土地活用提案を行っている同社にて、最重要課題と位置付けである採用・教育業務を中心に人事総務業務のマネジメントをお願いいたします。【職務詳細】 ■人事(採用・労務) ・採用計画の企画立案・オリジナル採用手法の確立(採用手法の改善) ・学校訪問等による人脈の構築／インターンシップの企画立案・面接から内定までの対応、内定者への入社までのフォロー等・人材紹介会社との関係構築、求人媒体の検討や選定・労務業務 ■教育・人材育成に関する研修計画の企画立案・社内ルールの制定や働きやすい職場環境づくり ■総務・車輌、備品、資産管理、施設保守管理業務・社内イベント企画・運営、社内規程作成・管理・契約書作成、管理・受発注業務、稟議作成・広報業務【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社ラクーンホールディングス

【東京：リモート】採用担当　※フレックスタイム制あり

人事、組織・人事コンサルタント

東京都中央区日本橋蛎殻町1-14-14…

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450万円〜600万円

正社員

【職務概要】ラクーンホールディングス人事担当として、グループ会社3社を含む本社人事業務を担当していただきます。【職務詳細】 ■採用企画・運営・採用業務（新卒・中途・インターン）　採用計画策定～面接～オンボーディングまで一連の業務に携わっていただきます。 ■研修企画・運営・社内研修の運営と企画に携わっていただきます。 ■人事制度企画・そのほか　健康経営、社員エンゲージメント、社員間コミュニケーションの活性化、在宅制度など既存制度のブラッシュアップや制度立案も行っていただけます。 ★入社後★ 下記に加えて会社の顔として採用～研修の企画に携わっていただき、将来的にはエンゲージメント向上や採用広報などの企画にも参画していただきたいです。・採用計画の策定　・会社説明会の実施・新卒採用フローの運営　・研修の運営【業務内容変更の範囲】同社業務全般

GMOインターネットグループ株式会社

【東京：リモート】採用戦略担当　※土日祝休み

人事、企画・管理・事務その他

東京都渋谷区桜丘町２６番１号セルリア…

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550万円〜750万円

正社員

【職務詳細】 1、新卒採用 ■会社説明会／インターンシップの企画立案、実施 ■事業責任者からの採用要件ヒアリング ■候補者の母集団形成（エージェント管理、求人広告媒体出稿、新規チャネルの開拓） ■採用目標における進捗管理・改善施策や新規施策の企画・実施 ■採用DXやAI活用 ■採用ブランディング 2、中途採用　　 ■事業責任者からの採用要件ヒアリング ■候補者の母集団形成（エージェント管理、ダイレクトリクルーティング、リファラル、求人広告媒体出稿、新規チャネルの開拓） ■採用目標における進捗管理・改善施策や新規施策の企画・実施 ■採用DXやAI活用 ■採用ブランディング 3、グループ横断エンゲージメント施策 ■グループ横断でのエンゲージメント施策（グループイベント）やフォローアップをはじめ様々なグループ人事業務に携わっていただきます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

JP楽天ロジスティクス株式会社

【千葉】人事労務スタッフ（マネージャー候補）：流山　※土日祝休み

人事

千葉県流山市森のロジスティクスパーク三…

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500万円〜750万円

正社員

【職務概要】人事労務部門のマネージャー候補として、以下の業務を中心にご担当いただきます。【職務詳細】・労働時間の管理、分析、レポート作成・ヘッドカウント／人件費管理・分析・レポート・長時間労働、有給取得管理など法令遵守対応・労基署など行政対応・人事面談の実施（労務懸念のヒアリング等）・社内規程の整備・改定・課題抽出および改善施策の立案・実行・上記に伴う人事労務業務全般 ※ご入社後、千葉県内拠点でのOJT（1～2週間）、　倉庫現場での研修実施（1日～数日間）あり【勤務地について】 ※入社当初の勤務地は下記いずれかの拠点より希望を考慮の上決定します。・楽天フルフィルメントセンター市川2／千葉県市川市塩浜1-6-3 ・楽天フルフィルメントセンター流山／　千葉県流山市森のロジスティクスパーク三丁目２６１番地【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社デンソーシェアードサービス

【愛知】給与計算・システム導入サポート　※転勤なし

人事、プリセールス

愛知県刈谷市昭和町1-1 株式会社デン…

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500万円〜750万円

正社員

【職務概要】主に以下業務における企画・総括的業務を担当してもらいます。【職務詳細】・給与計算業務（計算・支払・納税等）・社会保険手続・グループ年金・退職金の運用事務代行、年金システム導入サポート・人事給与システムの導入サポート・シェアードサービスの受託拡大活動（現状受託43社）・業務改善・標準化活動推進 ※入社後はまず給与計算実務からお任せし、徐々に業務の幅を拡大します。ゆくゆくはデンソーおよびグループ会社の管理職クラスとの折衝も発生し得るため、プロジェクト推進力やコミュニケーション能力が身につきます。 ■豊富なキャリアパス／成長環境：・デンソーGだけでなく、トヨタGへの出向機会もあり、管理部門業務のスペシャリスト・ゼネラリストになる機会・選択肢がございます。・将来的には手を挙げれば室間異動が可能【業務内容変更の範囲】同社業務全般

新晃工業株式会社

人事担当　※年間休日120日以上

人事、総務

東京都中央区日本橋浜町2-57-7 都…

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450万円〜550万円

正社員

【職務概要】同社にて、採用業務をご担当いただきます。【職務詳細】東証プライム上場企業としての各種法令遵守や、業界のトップメーカーとして競争力を維持するための採用活動において、最前線に立つポジションです。主に東日本エリアの採用関連業務を中心にお任せしますが、労務や研修などの業務にも一部関わっていただきます。 ※ゆくゆくは、採用以外の労務業務や制度企画などの上流工程に携わって頂くチャンスもございますので、人事職としてのスキルアップができる環境です。・新卒、中途採用における事務業務　（面接設定、求人票作成、人材紹介との窓口など）・東日本エリアの大学教授並びにキャリアセンターとの関係づくり・従業員からの申請処理（身上変更、育児休業、慶弔対応等）・派遣社員の求人、管理～～同社の魅力～～同社はオフィスビル、病院、学校、工場など、あらゆる大規模建築物の特徴に合わせ、受注生産で空調機器を納入しています。国産品の空調機を手掛けた空調のメーカーとして業界をリードし続け、業務用空調機（セントラル空調）の国内シェアはトップクラスの企業です。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

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