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ナカシャクリエイテブ株式会社

ネットワークの許可申請をサポートする【ルート営業】未経験歓迎

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス

【大阪営業所】大阪府吹田市広芝町8-…

￥

正社員

【育成枠！安心の研修体制あり★】光ネット回線など通信設備設置に伴う申請業務・各種手続き・手配などのディレクション業務をお任せします。【主な業務内容】 ▼担当物件の各種管理 └管理表の入力・図面作成手配・進捗管理など ▼工事の許可申請業務 └道路・電柱などで工事が必要な場合はその所有者や市町村に許可申請を行います。 ▼現地調査 └調査班に現地調査を依頼。調査結果を受け取り内容に漏れや問題がないかをチェック ▼お問い合わせ対応ディレクション業務だから自身のスケジュール調整も◎ 日々のスケジュールは自身でコントロール可能。担当物件に無事光回線を開通させるために、お客様やスタッフと話合いながら手配や準備をすすめていきましょう！大阪営業所はまだ開設したばかりなので、早期キャリアアップを狙いたい方にとっても絶好の環境です！

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コーポレートガバナンス※グループ時価総額2兆円/業界最大手

総務

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

600万円〜1000万円

正社員

【募集背景】同社は日本にグローバル本社を置く大手酒類・飲料グループです。日本・欧州・豪州・東南アジアを中心としたグローバルで事業運営を行うグループ本社の法務機能を担う人材を求めています。特に本ポジションコーポレートガバナンスは、企業経営における企業価値向上に欠かせない仕組みです。本分野のリーディングカンパニーとして、機能強化に伴う増員にて、グローバル企業を牽引できる即戦力人材を募集いたします。【期待する役割】・グループ本社機能におけるコーポレートガバナンス業務及び企業価値向上における支援・具体的な推進体制における構築・支援【具体的業務】 ■コーポレートガバナンス全般に関する推進業務 ■株主総会関連業務、それに伴う企画、運営、分析、情報収集 ■取締役会関連業務 ■株式関連業務 ■上記に伴う庶務・サポート業務【配属部署】同社グループホールディングス株式会社Legal部門・グローバル法務チームとなります。 Legal部門全体１５名：Head１名、グローバル法務５名、グローバル知財３名、コーポレートガバナンス・株式法務６名【直属上司タイトル】 Executive Officer, Head of Legal

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総務（管理職候補）【京都】【スタンダード上場】

総務

京都府につきましてはご面談時にお伝え…

￥

700万円〜1000万円

正社員

【期待する役割】 ■グローバルでの総務セクターのマネジメントを通じ、更なるスキルやキャリアの向上を目指していただけます。 ■産業用ロボットメーカーの総務幹部として、幅広い業務に従事いただきます。 ■部署責任者候補として、マネジメントを経験していただけます。 ■また、全社的な組織づくり強化に向けた取組みにも関わっていただく可能性があります。仕事は固定的ではなく、幅広い業務を経験・チャレンジいただくことが可能です。【職務内容】 ■総務業務、社長秘書業務統括 ■株主総会運営、株式事務 ■コーポレートガバナンス業務 ■防災・危機管理 ■全社的な組織づくり強化や重点経営テーマへの参画（企業理念浸透、サステナビリティ活動等）【組織構成】配属先となる総務課は幹部1名、スタッフ9名、派遣2名で構成されており、40代責任者、30代1名、20代6名、60代嘱託スタッフ2名と若い組織ですので、実務はスタッフが行っていますが、管理監督をお願いしたいと思っています。【魅力】スタンダード上場の当社で本社含む拠点の将来構想、全社横断プロジェクトの経験を積んでいただき、更なるスキル・キャリアアップを目指していただけます。幹部候補として部署責任者を補佐しながら、若手社員の指導・育成、実務チェック・遂行、他部署対応などをお任せします。自身の仕事領域を限定せず、オープンフラットな組織づくりに貢献いただけることを期待しております。【同社について】 ■身近にあるスマートフォンや薄型テレビ、自動車部品等あらゆるところで活用されるプラスチックは、その成形において重要な役割を果たすのが取出ロボットです。同社はプラスチック業界の発展と共に歩みを進め、2016年に設立43周年を迎えました。現在世界各国でニーズに応じた高い機能性、省エネ性を兼ね備えたプラスチック射出成形品取出ロボットを販売し、業界をリードしています。 ■京都大学との共同研究により、最新の設計技術を世界で初めて取出ロボットに応用し、世界最高クラスのスピードを誇る取出ロボットを製品化しました。 ■国内12拠点、海外18ヶ国37ヶ所の拠点を設け、グローバルな企業活動を展開しています。同社の売上高に対する海外売上比率は約67％にのぼります。

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総務担当者（総務部/管理職候補）【東京本社】

総務

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

700万円〜1100万円

正社員

【期待する役割】総務担当者（管理職候補）として以下業務に従事いただきます。【職務内容】＜取締役会・ガバナンスに関する業務＞・会社法他関係法令、取締役会規則他会社規程の正確な理解と適宜の改正・重要施策の立案、実行にあたっての適宜、適正な取締役会への上程、審議、決定・執行会議他会社重要会議に出席し、MECEな案件管理・取締役、監査役への必要な業務の説明、法律他ビジネス情報のインプット・取締役、監査役のコミュケーション促進のための施策＜広報、対外交渉に関する業務＞・マスコミ各社や記者との適切な関係構築・社内各部門からのプレス情報の収集や仕込み・プレス広報文やQA作成・社内広報の作成、発行・対外HPとイントラPの作成、改善・緊急広報（事故・災害）の対応＜働く環境の整備、改善に関する業務＞・オフィスの環境整備、改善・本社ビルへの入居各社との交流・地域貢献活動の推進、地域の行事への参画・秘書、庶務　　など【魅力】・経営者と直に接触しその悩みに触れ、時にそれを乗り越えるのを垣間見て、経営の視点を学ぶことができます。・部門長とともに事業戦略から個別戦術策定まで経営案件の進行全体に関わることができます。・会社の広報活動を通して、会社活動の対外評価を直接肌で感じることができます。・短期間で自分の仕事の社内外での成果を目で見ることができ、達成感を実感できます。・総務・広報以外でも、会社の地域貢献活動を企画、参画し、社会貢献に直接携われる機会を提供します。【キャリアパス】・総務・広報だけでなく、経営者の観点から会社全体の戦略の企画・運営にも携わるチャンスがあります。・管理部部門へのローテーション（経営企画、関連事業部、監査・CSR等）のチャンスがあります（希望した場合）。【組織構成】総務部　総務室 / 室長含め5名【働く環境】ワークライフバランスがあってこそ、仕事に打ち込むことができると考えています。・フレックスタイム・在宅勤務制度・半日単位の有休休暇取得・創立記念日休日・時短　小学校卒業まで可能・年間休日121日などを制度として整備しています。また、残業時間も少なく、高い有給取得率、男女問わず…

株式会社N.E 株式会社リコテクスケア　デイサービスあゆみ　平井店

通所介護・デイサービスセンターの介護職員/未経験者歓迎/週休二日制/日勤のみ/車通勤可/NE7745

ホームヘルパー、介護福祉士

[勤務地] 豊田市 [アクセス] バ…

￥

231万円〜

契約社員

[概要] 【PR・職場情報】【契約社員】愛知県豊田市平井町　デイサービス　介護職員【求人の特徴】通所介護・デイサービスセンターの介護職員/未経験者歓迎/週休二日制/日勤のみ/車通勤可 [詳細] 【お仕事内容】 ●食事・入浴・排せつ等の介助業務 ●レクリエーション　企画・実施 ●相談業務（相談業務は指導後に実施いたします） ●利用者の送迎業務（普通乗用車を使用します）【雇入直後】介護職員業務　【変更範囲】変更なしこの求人は人材紹介サービスの求人です。応募ボタンより問い合わせ頂くと人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします【PR・職場情報】【契約社員】愛知県豊田市平井町　デイサービス　介護職員【求人の特徴】通所介護・デイサービスセンターの介護職員/未経験者歓迎/週休二日制/日勤のみ/車通勤可

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ファシリティ企画【グローバル】

総務

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

650万円〜1000万円

正社員

【部署・サービスについて】グループの従業員が安心して働ける環境を提供し、企業全体の生産性向上に寄与するべく、グループ全体のファシリティマネジメントを担っています。国内外のオフィスについて、選定、構築、管理の全てを担当しています。グローバルファシリティプランニング課ではグループ全体に渡る不動産の計画立案や選定、及び交渉を行っています。国内外のオフィスや施設の立地選定から始まり、最適な物件の確保、契約条件の交渉、そして賃貸契約の締結までを一貫して担当しています。これにより、グループ全体の事業展開を支えるための基盤を整えています。また福利厚生施設の運営管理も担当致します。福利厚生施設には、社員食堂やジムがあり、従業員が健康で快適に働ける環境を提供することを目指しています。これらの施設の運営管理において、日常的なメンテナンスやサービスの質の向上を行い、従業員満足度の向上に努めています。オフィスと福利厚生の観点から、グループ全体の働きやすさを向上させ、従業員のモチベーションと生産性を高めることに貢献しています。【募集背景】担当領域が拡大し、業務量も増加しているため、現在のスタッフだけでは対応が難しく、経験だけでなくポテンシャルを重視した採用を行っています。【業務内容】＜具体的な業務内容＞ ■ビジネスの成長を支えるオフィス戦略の策定 ■オフィスを中心とした不動産のリサーチ、物件選定、契約交渉 ■オフィスのスペース、リソースの最適化、執務環境向上、改善に向けた企画立案 ■国内外グループ会社の契約管理、ファシリティマネジメントのサポート業務 ■福利厚生施設の管理運営や、委託業者の管理業務　【働く環境】新卒、第2新卒、中途など様々なバックグラウンドを持つ方にご活躍頂いています。

株式会社N.E 社会福祉法人麋城会特別養護老人ホーム友和苑

特別養護老人ホームの介護職員/週休二日制/夜勤専従/車通勤可/社会保険完備/NE2849

ホームヘルパー、介護福祉士

[勤務地] 大垣市 [アクセス] 養…

￥

192万円〜

契約社員

[概要] 【PR・職場情報】駅チカ★友江駅より徒歩5分★マイカー通勤OK★福利厚生、研修制度充実の特養での夜勤専従のお仕事です♪ 【求人の特徴】特別養護老人ホームの介護職員/週休二日制/夜勤専従/車通勤可/社会保険完備 [詳細] 【お仕事内容】 ●特別養護老人ホームにて夜勤のみの介護業務のお仕事に従事していだきます。 ●岐阜県民間福祉施設事業従事者共済会、福利厚生センターに加入といった福利厚生が充実しています！ ●入社後に資格を取得したいという方もOKです！無資格・未経験の方もぜひ一度お問い合わせください！【雇入直後】介護職員業務　【変更範囲】変更なしこの求人は人材紹介サービスの求人です。応募ボタンより問い合わせ頂くと人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします【PR・職場情報】駅チカ★友江駅より徒歩5分★マイカー通勤OK★福利厚生、研修制度充実の特養での夜勤専従のお仕事です♪ 【求人の特徴】特別養護老人ホームの介護職員/週休二日制/夜勤専従/車通勤可/社会保険完備

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【東京/五反田】総務管理職候補/グロース市場上場グループ/女性活躍

総務

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

700万円〜1000万円

正社員

【職務内容】 2008年の設立以来、保育園やプレスクールの運営を中心に拡大してきた当社において、総務部門の管理職候補を募集します。プレイングマネージャーとして手も動かしていただきながら、部門運営をお任せしたく思っております。成長途中のベンチャー企業ですので、未整備な部分も多々あり、業務には柔軟性とスピード感が求められます。会社を成長させることに面白みを感じられる方からのご応募をお待ちしております。＜具体的には＞ ■株主総会の開催準備、運営 ■取締役会の運営 ■会社資産、施設、備品の管理 ■安全衛生管理 ■各種稟議書、法務対応 ■経営層との定期的なミーティングと報告経営陣や各部署部門長との直接的なコミュニケーションも多く、連携を密にとり意思決定をしていくポジションでございます。【募集部門】社長室【弊社担当者より】 ■世界が注目する教育法等、教育に特化したスクール・保育園・幼児教室80施設を運営。 ■2020年3月親会社が東証グロース市場上場。直近5年で売上高約4倍！2023年4月時点：運営施設数80以上、お預かり児童数5000人以上、それを支える従業員数1600人以上いる会社です。 ■今後は民間教育事業を中心に、新規開設を加速させ新サービスラインの全国展開や、多彩な教育プログラムの開発及び導入。 ■安定経営の認可保育園やハイエンド層に向けたプレミアムラインに加え、リーズナブルな価格設定で展開できるグローバルスクールモデルを開発しターゲット市場を大幅に拡大。少子化状況においても今後成長・拡大。 ■本部職員の平均年齢33歳、女性比率87.9％（管理職に占める女性の割合74％）。男女年齢関係なく活躍出来る働きやすい職場環境。役員とも距離が近く会社・自身の成長をしっかりと感じられます。

株式会社N.E 社会福祉法人大府福祉会あけび苑

障害者施設の介護職員/夜勤専従/車通勤可/退職金あり/社会保険完備/夜勤あり/NE604

ホームヘルパー、介護福祉士

[勤務地] 大府市 [アクセス] J…

￥

249万円〜

契約社員

[概要] 【PR・職場情報】グループホームでの夜勤専従の契約社員☆15:00～9:30まで♪有資格者優遇！嬉しい昇給あり♪ 【求人の特徴】障害者施設の介護職員/夜勤専従/車通勤可/退職金あり/社会保険完備/夜勤あり [詳細] 【お仕事内容】 ●就労継続支援Ｂ型事業グループホームにて、夜勤専従の募集です☆ ●15:00～9:30までのお仕事で、内仮眠は3時間あります！利用者様は5名程です！ ●昇給がありますので、頑張りをしっかり評価してもらえます♪モチベーションアップに繋がりますよ♪ 【雇入直後】介護職員業務　【変更範囲】変更なしこの求人は人材紹介サービスの求人です。応募ボタンより問い合わせ頂くと人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします【PR・職場情報】グループホームでの夜勤専従の契約社員☆15:00～9:30まで♪有資格者優遇！嬉しい昇給あり♪ 【求人の特徴】障害者施設の介護職員/夜勤専従/車通勤可/退職金あり/社会保険完備/夜勤あり

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総務マネージャー候補【大阪】

総務

大阪府につきましてはご面談時にお伝え…

￥

700万円〜900万円

正社員

【成長企業をバックオフィスから支えます】社内行事の運営やワークフローの管理など総務業務全般をお任せします。将来は会社の中核を担うポジションでご活躍いただきたいと思います。【具体的な職務内容】・社内情報の周知（規定の改定等）・ワークフロー（稟議・慶弔など）の管理・社内行事の企画、運営および季節業務・社内設備の管理・障がい者雇用管理・業務で使用する車両の管理・健康経営の企画・運営・損害保険に関わる業務（自動車・火災・傷害）・部下のマネジメント（1次評価）など【総務部の役割】 ■コンプライアンス・ガバナンス関連・業界の優良認定、業務品質における認定取得　プライバシーマーク　健康優良法人　（製造請負優良適正事業者認定／優良派遣事業者認定　各部門との連携）・ワークフロー（稟議・慶弔等）管理・障がい者雇用・DE＆Iの推進 ■ESの向上・社内行事の企画・運営（キックオフ大会、方針発表会等）・各種福利厚生の提案・社員会の企画・運営 ■その他庶務業務・各種契約書の保管・破棄・社内設備管理、業務車両管理・貸与物の管理（名刺、スタッフ用制服等）【組織構成】総務部は2つのチームに分かれており、総務チーム、不動産チームがございます。（総勢13名） ■総務部総務チーム5名（男性3名、女性2名）・部長1名（40代）・リーダー1名（40代）・主任1名（30代）・メンバー2名（20代～50代）【求める人物像】 ■経営理念に共感し、ともに成長していける方 ■新しい事象に対し前向きに取り組む姿勢のある方 ■他部署と円滑にコミュニケーションを図り課題解決に取り組める方 ■当社の特徴 1962年の創業以来、製造アウトソーシング業界のパイオニアとして、日本の製造業の成長・発展を支え、製造請負業界において常にトップクラスの座を確立。2004年からは「総合アウトソーシング企業」として、新たな領域への挑戦を図っております。社員の技術力と人間力の向上に磨きをかけ、お客様の抱える経営課題を解決する独自のビジネスモデルで高付加価値サービスを提供し、お客様のベストパートナーとして高い評価をいただいています。社員の技術力向上と人間力の…

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総務【KDDIグループ/東京転勤無】

総務

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

600万円〜1100万円

正社員

【業務内容】当社の総務人事部にて、ファシリティ・BCP関連業務、管理文書/規程類の管理及び管理体制の高度化等、総務にご従事いただきます。当社の幅広い総務領域業務に加えて、グループ子会社を巻き込むダイナミックなプロジェクトにご参画いただくことが可能な環境です。＜業務の具体例＞ ■ファシリティマネジメント（オフィス設備、什器備品の管理、資産管理等） ■BCP/防災対応 ■文書/規程類の管理、改廃定に関する企画・立案～実行及び運用対応 ■社内・グループ内イベント事務局（企画・立案～実行） ■サステナビリティ（環境・カーボンニュートラル中心）推進 ■経営陣へのレポーティング ※上記は一例です。ご本人の適性、ご経験、ご希望を考慮して業務をアサイン致します。【ポジションの魅力】 ◎設立6年目で成長期にある組織の中で、自ら主体となりスピード感を持って企画・実行することが出来ます。 ◎中途入社後6か月でマネージャーに昇進、2年で部長に昇進された方もおり、きちんと実力を評価いただけます。 ◎ご自身のパフォーマンスを最大限発揮していただくことを第一に考え、在宅勤務やフレックスタイム制（コアタイム無し）を活用して、裁量のある働き方が出来る環境です。【働く環境】 ■auフィナンシャルホールディングス単体では、コンパクトな組織体制であり、30代～40代の社員が多い会社です。auフィナンシャルグループ全体では1,000名を超える規模になります。 ■ご自身のパフォーマンスを最大限発揮していただくことを第一に考え、在宅勤務やフレックスタイム制（コアタイム無し）を活用して、裁量のある働き方が出来る環境です。【社風について】 ■協力的な社員が多く、課題解決に向けて他部署とも協力して取り組むことができる組織です。 ■各領域において経験豊富で自律した社員が多く、目標に向けてお互いを尊重し合いながら業務を遂行できる環境です。【入社者の声】「モバイルと金融を一体で提供する世界観への共感。デジタルメガバンクグループとして新たな金融の担い手になるというチャレンジングな環境に魅力を感じ入社を決意。」、「次世代の金融サービスに可能性を感じた」、「幅広い金融領域に携われる」といった理由で中途入社に至っています。

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管理 / 総務次長職候補【東証スタンダード】

総務

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

700万円〜900万円

正社員

【同社について】同社は、1999年に金融メディア事業として創業し、2013年に不動産金融事業の会社へと転換を図り、2015年よりホテル運営事業をスタートさせました。同年、金融メディア事業を譲渡し、不動産金融事業とホテル運営事業に注力する現在の体制を構築しております。「快適な時間と空間づくりを通して、日本の魅力と文化を、「体験価値」として提供し、あらゆるお客様に感動と安定的な繁栄をお届けすることで、豊かな社会の発展に貢献する」ことを理念として業務を推進しており、2022年4月には、東証スタンダード市場に上場しております。またその中で同社はホールディングスとして、グループ会社の経営管理を行うほか、グループ会社が組成するファンドスキームへの自己投資を行っています。現在は、主に不動産金融を営む某社等と、ホテル運営事業を行う某社の子会社三社を中心に業務展開をはかり、お客様のサポートを行っております。【同ポジションについて】当社の総務次長職候補として過去の経験や希望に応じて、以下の業務に幅広く携わって頂きます。【詳細】 ■株式事務（株主総会・取締役会を始めとする各種会議体の運営・株式事務・株主優待関連業務） ■保有資産管理 ■リスクマネジメント（BCP対策・情報セキュリティ対策） ■インフラ・オフィス運用（社内ネットワーク環境の整備・社内システムの管理・社内規程の管理） ■ワークプレイスマネジメント（オフィスの移転/開設・レイアウト変更対応・オフィスレイアウトの企画、関係会社との折衝）【募集背景】事業拡大に伴う体制強化のための増員【同社の魅力】全社員の顔が見えやすく、風通しの良い社風です。マインドがあれば、新しい業務も裁量をもってお任せできるフィールドがございます。また有給以外にも5日連続で取得できるリフレッシュ休暇やコアタイム無しのフル・フレックスなので、ご自身の裁量で出勤時間を調整出来ます。その他にも資格支援、住宅手当、フリードリンクなどの福利厚生がございます。

株式会社ミナミ

年休131日(昨年)×基本定時退社！木製品の【製造】★未経験OK

生産・製造スタッフ、生産・製造スタッフ、ホームヘルパー

転勤なし／マイカー通勤可(駐車場あり)…

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正社員

〔先輩と一緒に作業〕木箱・木製パレット等の組み立て業務！／★簡単な業務からお任せ！★基本、毎回違うオリジナル商品だから作る面白味も！釘打機という釘をかんたんに打ち込める道具を使って木箱や木製パレットを組み立てます。 ※周りでしっかりサポートします。 POINT ★数名作業が基本 2・3名でチームを組み、先輩たちと一緒に作ります。 ★オーダー品を担当お客さまの希望に添ったオーダー品だから毎回違うものづくりを楽しめます。＼今が入社絶好のチャンス！／…その理由は？今回は次代を担う方の募集！上のポジションは空いているからこそ今が管理職にあがれるチャンスです。管理職になったら、役職手当なども入りしっかり給料が上がるのでそこも魅力♪ 上のポジションだけでなく、状況に応じて働き方の相談もOK あなたに合ったキャリアを一緒に築いていきましょう！

丸一共通運送　株式会社

【物流会社の点呼スタッフ】未経験歓迎◆経験者優遇◆女性活躍中

運輸・物流サービス系その他、人事、総務

丸一共通運送　株式会社　厚木営業所転…

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正社員

夜間に出発する方と帰ってくる方の点呼がメインのお仕事。法律にのっとった方法がマニュアル化されているのでその通りやればＯＫ！【点呼以外の業務】 ★協力会社からの出発と終了の電話対応 ★日報の管理 ★入力作業）【一日の流れ（一例）】出社⇒点呼⇒入力⇒点呼⇒入力⇒点呼⇒入力⇒点呼⇒入力⇒点呼 ◎点呼と入力作業を繰り返し行います。 ◎難しい作業はありませんのでどなたでもできるお仕事です。変更範囲：なし

特定非営利活動法人障害者の自立を支えるサポートネットワーク

経験があるからわかる、“らしさ”を大切にする【訪問介護】

ケアマネジャー、ホームヘルパー、介護福祉士

大阪府豊中市本町1-13-34ウェルネ…

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300万円〜350万円

正社員

◆慣れ親しんだ町で、いつもの生活をする利用者さんのサポート◆利用者さんに寄り添い、過ごしやすいように日々工夫することが楽しいです◆ ◆障害のある利用者さんの外出や家事のサポート ◆入浴介助や食事介助 ◆障害者デイサービスでの各種業務 ◆派遣サポーターのスケジュールなどの調整や連絡 ◆法人が開催するイベント・研修の運営 ◆付帯する事務作業などわたしたちが目指す関わり方＊「人の役に立ちたい」ではなく、誰もが違って当たり前、だから助け合うという価値観＊スタッフの多くが「介護」ではなく「サポート」として生活に寄り添う＊双方向の学びや関係性を大切にする *◆障害のありなしでなく、“その人らしさ”を大切にしながら誰もが自然体でいられる社会を目指しています◆*

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商事法務担当【プライム上場】

総務

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

700万円〜1100万円

正社員

【組織のミッション】創業当初から新たな市場を生み出してきた営業DXサービスや名刺アプリに加え、インボイス管理サービスや契約データベースなどの新規サービスのリリース、グローバルへの営業・開発拠点展開、スタートアップ投資・M&Aを通じて、同社の事業はますます拡大しています。法務部門は、経営の意思決定および事業活動を支える役割を担い、ビジネス法務、商事法務、データ保護、知的財産、コンプライアンスなど、多岐にわたる業務を担当しています。事業の拡大に伴い、金融サービスや人材サービスに関する規制対応、諸外国のデータ保護法への対応、M&Aによるグループ会社のガバナンス体制整備など、新たな業務も発生しています。法務部門は、これらの幅広い業務と課題に対応し、同社の成長を支えています。【具体的な業務】同社の法務部は、ビジネス法務、商事法務、データ保護、知的財産、コンプライアンスの各領域に分かれています。本ポジションでは、商事法務担当として以下の業務をお任せします。 ▼業務詳細・株主総会の事務局運営、法定開示書類の作成、議事録の作成・取締役会の事務局運営、議案作成、議事録の作成、実効性評価・利益相反取引および関連当事者取引の管理・インサイダー取引防止の管理・有価証券報告書や臨時報告書などの作成・株式や新株予約権の発行に伴う法定書類や適時開示書類の作成、発行手続きおよび管理・定款およびその他ガバナンス関連社内規程の制定、改廃・職務権限基準などの決裁権限や仕組みの管理・子会社設立支援、子会社の株主総会や取締役会の運営支援、社内規程の作成など、グループガバナンスに関する業務・東京証券取引所への連絡および届出対応、適時開示書類の作成・コーポレートガバナンス・コードへの対応・外部ESG評価機関に対するガバナンス体制の整備【募集背景】事業拡大に伴うコーポレートガバナンス強化のための人員体制強化事業拡大に伴い、取締役会を中心とした高度な意思決定を要する案件の増加や、権限委譲に関する効率化、子会社の増加、新事業・サービスに伴う許認可対応、コーポレートガバナンス・コードや外部ESG評価機関への対応など、商事法務担当の業務領域が拡大・深化しています。このため、商事法務担当の体制強化を検討しています。 …

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【総務/部長候補】株主総会、取締役会の運営等

総務

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

700万円〜900万円

正社員

【お任せしたいポジション】総務部長として、株主総会、取締役会の運営（会社法）全般および部門のマネジメントをお任せいたします。【具体的な業務内容】 ■株主総会、取締役会の運営全般 ■契約書、知的財産権管理 ■部門マネジメント ■社内規程の見直しと整備・ファシリティ管理　など【募集背景】役職定年に伴う募集（5月末勇退予定）【配属部署】総務部　4名【組織構成】レポートライン：専務取締役（本部長兼務）リーダー1名（30代）男性メンバー3名（20代～30代）男性2名・女性1名【今後の戦略】オーナー向け賃貸事業の規模（営業）拡大を図り、営業先のプラットフォームを増やすことで入居時の家財保険や家賃の収納代行、リフォームや売却等の賃貸に伴う多岐ビジネスの収益性を増やしていく。【株式報酬】従業員の将来の為に資産形成を支援する取り組みとして、＜株式報酬制度＞＜持株会制度＞をご用意しております。株式報酬は、年収の5％（管理職の場合15％）相当の株式を給与とは別に支給致します。持株会制度は、奨励金として拠出金の50％分を支給致します。＜株式事例＞ ■入社3年目/年収600万の場合：年間30万分の株式を別途付与 ■入社5年目/年収700万（管理職）の場合：年間105万分の株式を別途付与＜持株会奨励金＞ ■年間60万拠出の場：奨励金30万分を付与～給与だけではなく、自社株式により資産形成サポートし、将来不安に備える制度を拡充しております～【同社の魅力】設立からわずか11年半で一部上場（現在はプライム上場）を果たした成長企業株式会社ＪＰＭＣは、「住む論理の追求」をテーマに、オーナーが所有するアパート・賃貸マンションを一括で借上げし管理運用することで、オーナーの賃貸経営を代行する企業です。新築物件だけでなく中古物件を築年数・構造問わず一括借上げする独自のビジネスモデルで、創業11年半で東証一部上場（現プライム市場）、現在の管理戸数は全国6位の106,640戸（2021年12月末時点）という急成長企業です。【ＪＰＭＣが取り組む社会課題】 ■スーパーリユース古くなった賃貸住宅を入居者ニーズにあわせたリユースによりバリューアップし、当社のサブリース（…

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総務マネージャー

総務

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￥

700万円〜1000万円

正社員

【期待する役割】総務部では、総務・庶務機能及びリスクマネジメント機能があります。これらの領域に対する戦略を立て、自ら施策等を企画し、メンバーを動かしながら実行のリードを期待しています。【職務内容】・重要会議体の運営：取締役会／株主総会など重要会議体事務局（スケジュール・議案調整、会議進行、議事録等作成）・規程管理：社内の各種規程の管理、改訂を事業、会社、法令の変更に合わせてタイムリーに実施・リスク管理：セキュリティ対策、トラブル対応、BCPなどリスク管理全般・ファシリティマネジメント：オフィス賃貸契約、コスト管理、設備使用ルール策定、施設管理全般・各種委員会管理（株主総会、取締役会、経営会議、リスクマネジメント・コンプライアンス委員会、報酬委員会等）・総務部門メンバーのマネジメント：人事評価、タスクマネジメント、1on1等【募集背景】総務部門の体制強化を図るために総務マネージャーを募集します。弊社では『IT採用のインフラ』というビジョンを掲げ、ありがたいことに事業は好調、組織も大きくスケールをしています。本社移転、オフィスの拡張、新規拠点立ち上げ等様々な変化を迎える中、環境の変化に対応できる強い組織を創るため、バックオフィス部門の強化を行っています。【部署構成】コーポレートDiv.所属となります。当該部署では総務の他に経理財務、労務、法務、採用等の機能を担っています。総務部門はリーダー1名、メンバー2名という構成です。

株式会社N.E 社会福祉法人ケアマキス特別養護老人ホームケアマキス笹原

特別養護老人ホームの介護職員/未経験者歓迎/週休二日制/車通勤可/３交代制/退職金あり/社会保険完備/残業なし・残業少なめ/高収入/NE3853

ホームヘルパー、介護福祉士

[勤務地] 名古屋市天白区 [アクセ…

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232万円〜

契約社員

[概要] 【心の通った介護が出来る特養】特別養護老人ホームでの介護士 [詳細] 【お仕事内容】身体介護（食事・排泄・入浴・衛生管理・環境整備等）レクリエーションや趣味活動のサポート自立に必要な生活訓練の支援外出の際の付き添い生活や介護内容についての記録・報告看護師や生活相談員といった他職種との連携シーツ取替え、清掃など ※利用者様の気持ちを尊重した介護が出来る仕組みの施設です【雇入直後】介護職員業務　【変更範囲】変更なしこの求人は人材紹介サービスの求人です。応募ボタンより問い合わせ頂くと人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします【PR・職場情報】【心の通った介護が出来る特養】特別養護老人ホームでの介護士【求人の特徴】特別養護老人ホームの介護職員/未経験者歓迎/週休二日制/車通勤可/３交代制/退職金あり/社会保険完備/残業なし・残業少なめ/高収入

株式会社N.E 株式会社エバヘルパーステーションほっと

訪問介護ステーションの介護職員/車通勤可/退職金あり/社会保険完備/NE1853

ホームヘルパー、介護福祉士

[勤務地] 小牧市 [アクセス] 名…

￥

237万円〜

契約社員

[概要] 【PR・職場情報】未経験の方も歓迎☆マイカー通勤OK♪幅広い年齢層の方が活躍中☆ヘルパーステーションで介護職員の募集です【求人の特徴】訪問介護ステーションの介護職員/車通勤可/退職金あり/社会保険完備 [詳細] 【お仕事内容】 ●利用者様のご自宅に訪問し、介護や日常生活上のお世話を行っていただきます。 ●契約社員からのスタートになりますが、頑張り次第で正社員も目指せます☆ ●幅広い年代の方が働いているので、すぐに馴染める環境ですよ♪ 【雇入直後】介護職員業務　【変更範囲】変更なしこの求人は人材紹介サービスの求人です。応募ボタンより問い合わせ頂くと人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします【PR・職場情報】未経験の方も歓迎☆マイカー通勤OK♪幅広い年齢層の方が活躍中☆ヘルパーステーションで介護職員の募集です【求人の特徴】訪問介護ステーションの介護職員/車通勤可/退職金あり/社会保険完備

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