希望の条件で絞り込み
職種
職種のカテゴリーを変更する企画・管理・事務
2業種
メーカー・技術系
IT・通信系
商社系
サービス系
小売・販売系
金融系
広告・メディア系
その他
雇用形態
勤務地
キーワード
求人の特徴
特徴一覧
希望年収
検索結果: 9,708件(981〜1000件を表示)
株式会社潤工社
【東京/法務コンプライアンス】リーダー候補/年休132日
法務
東京都 千代田区田駿河台2-2 御茶ノ…
650万円〜900万円
正社員
「【東京/法務コンプライアンス】リーダー候補/年休132日」のポジションの求人です 【期待する役割】 国内・国外（アメリカ、ヨーロッパ）の各種法規制対応（環境・労働安全衛生・人権等）を中心に、法務・コンプライアンス業務全般を幅広くご担当いただきます。 ＜具体的には＞ ・国内外の法規制への対応 ・コーポレートガバナンスの企画・提案～実行 ・契約・取引法務（NDA、基本取引契約書の起案・審査、法務相談対応等） ・知財関連対応 ・リスクマネジメント ・企業法務全般に関する社内研修・教育等 【募集背景】 近年グローバルでカテーテル向けチューブ製品など、医療分野での受注が順調に成長を続けており、国内外の各種法規制対応をリードできる方を採用し、体制強化を行います。私たちと共に高い技術力をグローバルに展開していきたいと思っていただける方からのご応募を心よりお待ちしております。さらなる海外での成長を目指して、茨城の現敷地内に６階建ての新工場棟を建設いたします（2025年春の竣工を予定）。 【組織構成】 CSR＆QMS部門 7名（年齢構成：20代～50代）
非公開
コーポレートガバナンス担当【東京/フレックス・在宅勤務可能】
法務
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜1000万円
正社員
【期待役割】 ■同社の法務部門において、コーポレートガバナンス強化に関する業務をご担当いただます。 【具体的な業務】 ■取締役会関係：議件審査、付議要否判断、運営の法的支援 ■コーポレートガバナンス強化：経営体制の公正性・透明性等向上に向けた企画提案、取締役会の実効性向上に向けた企画提案、コーポレートガバナンス・コードを考慮した経営及び社内体制の企画提案 ■ 株主総会関係：定款管理、事業報告等作成、内部統制整備運用、運営の法的支援 ■ 規程類関係：社内規程類管理、決裁権限相談対応 ■ 情報管理関係：会社法、金商法、独禁法等に係る情報管理ルールの整備と運用 ■ 商業登記関係：商業登記、印鑑証明、公告 【配属組織について】 ■配属先：法務部 コーポレート法務ユニット ■役割 ：会社法及びコーポレート・ガバナンスを主に分掌 ■部署構成：法務部は5ユニットから構成される、合計約45名の部署です。 （リーガルオペレーションズユニット、戦略法務ユニット、コーポレート法務ユニット、コンプライアンス総括ユニット規制・制度法務ユニットの５ユニットで構成されております） 【部門の魅力】 ■大規模でありながら創業から10年弱のスタートアップマインドを併せ持つ環境下で、 コーポレートガバナンスの強化のご経験を積むことが可能です。 ■取締役会関連業務を通じて、当社のトップマネジメントの考えに触れることができ、会社法の知識とともにビジネスマインドを身につけられます。 【企業の魅力】 ■2015年、東京電力と中部電力の合弁会社として設立し、燃料の上流開発・調達から発電までを一貫して手掛ける、日本最大級の発電事業者です。 ■日本の電気量の約3割を作りだしており、なくてはならない社会貢献性の高い事業を行っております。 ■現在は脱炭素化に向けた事業を幅広く行っており、業界を先導する大手エネルギー会社です。 ■安定した経営基盤をありながら、変革期にあるため様々な取り組みにチャレンジができる環境がございます。 ■海外案件も多く、海外の国営天然ガス会社ともお取引きしていて、長期的なビジネスが可能となります。 【働き方・社風・福利厚生について】 ・創業7年で総資産4兆円・社員5,000名規模のスピード感、大企業×ベンチャーな成長過渡期…
株式会社リアル
【東京／京橋】総務◆平均残業月20h／転勤無◆事務の経験を活かせる◎売上高300億超グループ【エージェントサービス求人】
総務、一般事務
東京オフィス 住所：東京都中央区京橋2…
350万円〜449万円
正社員
〜神奈川県を中心に事業展開／リアルホールディングスとして売上高300億円超え◎スキルアップしたい方におすすめ〜 ■業務内容： 総務事務担当としての業務をお任せ致します。 ■業務詳細： ・データ入力、書類作成、ファイリング ・電話、来客応対 ・備品管理 ・オフィス内の管理全般（カフェスペースの整理整頓、不足品補充、オフィス内の衛生管理、オフィス掃除当番割り振り等） ・営業補佐業務（販売図面資料作成、物件管理（瑕疵保険加入、取引台帳整理）、営業不在時の業者への資料送付対応 等） ・HP管理 ■その他ゆくゆくお任せする業務： ・人事労務管理 ・勤怠管理、給与計算 ・社会保険手続き ■当ポジションの魅力： ◎事務経験のある方は、経験を活かして総務・労務業務まで行うことができます。 ◎幅広いキャリアを積める環境があります。（希望のキャリアに合わせ、専門性を磨くこともできます。） ■当社の特徴： 当社は2013年の創業以来、神奈川県や東京都内を中心に、 建売分譲住宅を年間約250棟竣工。「戸建・分業事業」「リノベーションプロダクト」「事業用地の買い取り」の事業展開を行い、急成長中です。今後、着工棟数を、年間400棟まで伸ばし、さらに事業拡大をしていく予定です。アジア太平洋地域 急成長企業ランキングでも2年連続でランクインしております。 ■当社の強み： ◇リフォーム市場の拡大：少子高齢化やストック住宅の増加により、リフォームの需要は年々高まっており、安定した市場が期待されています。 ◇自社施工：自社で一貫して施工を行うことで、高品質なリフォームを提供するとともに、コスト削減と迅速な対応が可能です◎
株式会社トーシン
法務・コンプラ担当課長/カプセルトイ「C-pla」を運営
法務
北海道 札幌市東区東苗穂13条3丁目1…
600万円〜700万円
正社員
「法務・コンプラ担当課長/カプセルトイ「#C-pla」を運営」のポジションの求人です 急成長による業務拡大に伴い、組織強化のため増員募集を行います。 新たに法務・コンプライアンスを担う部署を創設するにあたり、責任者として主に下記の業務や部署の立上げをお任せします。 【主な業務】 ■契約書の作成・レビュー・交渉 ■法務業務 ■コンプライアンス遵守状況チェック・改善施策 ■コンプライアンス教育の企画・実施 ■リスク管理 ■チームマネジメント（業務管理・労務管理・部下育成）など
非公開
※急募【経営管理部長】コンプライアンス・リスクマネジメント体制構築 ※フルフレックス制
総務、人事・総務・法務系その他
▼勤務地 東京都千代田区麹町 週1〜2…
900万円〜1300万円
正社員
▶コンプライアンス・リスクマネジメント体制構築の責任者を募集します。 総務部配下の総務グループ・コンプライアンス室・法務グループと連携しながら、 ガバナンス・コンプライアンスの推進を担い、上場後を見据えた組織運営をお任せします。 ▼具体的業務 ・社内規程、マニュアル、ガイドライン等の策定と維持管理 ・株主総会、取締役会等の会社機関運営の支援・管理 ・コンプライアンス・リスク管理 ・コンプライアンス体制の構築・運営・改善 ・法令・規制改正への対応、社内への周知徹底 ・リスクマネジメント施策の策定、実施、評価 ・内部統制およびガバナンス強化 ・内部統制の整備・運用・評価（内部監査室とも連携） ・経営層への適切な報告および提言 ▼組織 総務グループ：３名 コンプライアンス室：２名（うち弁護士１名） 法務グループ：１名 内部監査室：２名
株式会社タカショーデジテック
【和歌山／海南】業務改善推進進およびび受発注業務＜東証上場G／LEDサインで業績好調【エージェントサービス求人】
総務、貿易事務
本社 住所：和歌山県海南市南赤坂20-…
350万円〜499万円
正社員
■業務内容： 事業拡大につき、バックオフィス部門を強化します。入荷／在庫管理／出荷の各工程を、「早く、確実に」作業できる体制づくりをしつつ、社内の業務改善にかかるサポート業務をお任せいたします。 ■業務詳細： ＜具体的には＞ 日々のの*受発注業務務を行いつつ、以下の観点からの業務改善を推進します。 ◆部門関係なく横断的で全社的な業務改善 ◆業務効率化ツールの導入、既存のツールの改善 ◆社内ルールや規定が順守されているかチェック ◆全社的な業務最適化（コンサルコーポレート関係なく）） ◆ルール整備やツール導入にあたってのプロジェクトマネジメント *受発注業務 ◆日常的な受発注にかかるオペレーション ◆入荷〜出荷における各工程の進捗管理 ◆人員配置など入出荷業務に関わる業務計画作成 ◆品質・作業効率の向上に向けたプロジェクト立案、推進 ◆品質管理・データ分析・データ入力 ◆作業手順書や標準書（マニュアル）作成など業務標準化の推進 ◆顧客との調整・交渉 ◆イレギュラーおよびトラブル対応応など ■当社について： ・親会社である株式会社タカショーは、ガーデニング業界の株式上場企業で業績も毎年右肩上がり。成長し続けている企業で基盤は安定しています。 ・LEDサイン製作30年以上の歴史と、20,000件以上の実績が強みです。また、Webマーケティング強化によるWeb経由での受注増加、支店開設や営業社員増員による販路拡大、生産体制の強化等により、直近3年で売上が倍近くに伸び、今後さらに増加が見込まれています。 ・海外進出にも積極的に取り組んでおり、非常にスピード感のある業務が魅力の社風で
関東器材工業株式会社
【埼玉・杉戸】総務・社内ITサポート◆評価制度完備・残業月10H以下◆年休126日・土日祝休み【エージェントサービス求人】
総務、一般事務、サポートエンジニア
本社 住所：埼玉県北葛飾郡杉戸町本郷7…
400万円〜599万円
正社員
【事務経験者、社内ITサポートやヘルプデスク経験活かせる！/創業50年以上の安定基盤◎・働く環境も魅力な埼玉が誇る優良企業！/マイカー通勤OK】 ■業務概要： 設立53年、業界内でも10％程度のシェアを持つエアコン関連部品メーカーです。業容拡大、社員増加に伴い管理部門を強化中で、更なる発展のために総務事務・ITサポート職を募集します。 今までのご自身のIT知見を活かして、より業務効率につながるIT導入の提案や企画を担当していただきDX化を牽引していただけることを期待しております。 ■具体的には： 一般総務事務・社内ITサポートとしてご活躍いただきます。 ・簡単なデータ入力や書類整理、社内の設備・備品管理、消耗品の発注等の基本的な事務業務 ・社内スタッフとの連絡や電話・メール対応 ・社内設備メンテナンス業者手配等 ・DX化に向けてIT導入の推進・企画提案 ・社内ITヘルプデスク ■入社後の流れ： まずは先輩社員の下で業務を担当し、慣れてきたら書類の作成や簡単な労務業務もお任せしていきます。 ■配属部署： 50代次長をトップに、50代男性と30代の社員3人（男1女2）の計5名で構成。 ■魅力ポイント： 【ワークライフバランス＝定着率高い！】 社員一人ひとりが安心して働ける環境を整えています。ライフワークバランスを重視した柔軟な働き方が可能で、子育てや介護との両立も支援する制度を導入しています。 定着率も高く、社員の声を反映した働きやすい職場づくりに取り組んでおります。2024年8月に完成した新社屋には執務室とは別に打合せや休憩など様々な用途に使用しているリフレッシュスペースがあります。 【評価制度完備・充実した研修制度も魅力】 評価は半期ごとの目標設定と定期的な上長との面談を通じたきめ細かいフィードバックを通じて行っています。自分の頑張りやキャリアパスなども気軽に相談できる環境です。 新しい環境でも安心してスタートできる研修体制も整っており、定期的に外部講師を招いての研修も実施しています。 ■当社の魅力： 私たち関東器材工業株式会社は、エアコンの据付部材を製造し、全国に販売しています。近年の猛暑やライフスタイルの変化によるエアコン市場の成長とともに、安定して増収、成長を継続している業歴の長い企業です。 変更の範囲：会社の定める業務
ＥＮＧＡＷＡ株式会社
第二新卒歓迎【経理総務】海外インフルエンサー等のグローバルマーケ企業/上場AnyMindグループ【エージェントサービス求人】
総務、経理、財務
本社 住所：東京都港区六本木6-10-…
350万円〜449万円
正社員
【インフルエンサーマーケ等のグローバルマーケ支援企業◇シンガポール本社の東証グロース市場上場AnyMindGroup子会社◇社内の半分が海外にルーツのあるグローバル環境】 ＼＼ポイント／／ ★土日祝休／年休120日／フレックス制度で、ワークライフバランスに配慮のある穏やかな環境です！ ★今回お迎えするスタッフの方には、経理や総務業務から始めて、企業の経営管理全般において専門性を高めたい、リーダーやそれ以上への成長に意欲的な方の採用をしたいと考えております！ ■業務内容： 当社はグローバルマーケティング支援を行っており、外国語メディアの運営、KOL・インフルエンサーマーケティング、クリエイティブ＆PR、ジャパンブランドプロデュースなど事業展開しております。 そんな当社で、経理や総務をお任せします。ご経験やご希望に応じて、経理や総務でより広い範囲の職掌をすり合わせて決定していきます。 ■業務の詳細： ご経験に合わせてお任せする業務はすり合わせをしたいと思っています。 【総務業務】 オフィスの設備や備品の管理、発注、在庫管理 入退社手続き、勤怠管理、福利厚生の手配 社員総会、懇親会、研修などの企画・運営。 来客対応 【経理アシスタント業務】 伝票処理／支払業務／入金管理／帳簿管理／決算補助 ■配属部署： ◎業務に詳しい部長がそばにおり、育成の体制も整っています。まずは経理補助や総務業務から始めて、企業の経営管理全般において経験を積んでいっていただきたいと考えています。 ◎六本木ヒルズ本社勤務、フレックスタイム制、月残業20H程度 ■当社魅力： https://engawa.global/ ENGAWAでは、日本で50年超の長い歴史をもつ英語メディア「 Tokyo Weekender 」の発行運営や、外国人インフルエンサーを活用したプロモーション事業、日本の良いモノを世界に広める AWARD 事業「おもてなしセレクション」などの事業を行っております。 2021 年 1 月より、世界 15 市場 23 拠点でインフルエンサーマーケティングや D2C 支援などの事業を展開するAnyMind社（Global従業員数 1590名）のグループ子会社に。 変更の範囲：会社の定める業務
非公開
法務担当【KDDIグループ/東京転勤無】
法務
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜900万円
正社員
【業務内容】 キャッシュレス事業の業容拡大とともに、法務対応の重要性が増しております。 auフィナンシャルグループ各社との連携強化を目標に掲げている中で、 銀行法、金融商品取引法等、といった資金決済法以外の業法への対応の 機会が増加する傾向にあり、法務機能強化のための募集となります。 法務課長の下、リーダーとして主に以下の業務に取組んで頂きます。 ＜具体的な業務＞ ・新規商品・サービス検討等における資金決済法その他法への対応、体制構築等 ・auフィナンシャルホールディングスと連携し、主に銀行法への対応、体制構築等 ・auフィナンシャルグループ各社との連携施策における他業法への対応、体制構築等 ・上記に関する、弁護士との調整、社内調整 ・経営企画課、リスク・コンプライアンス統括部と連携した金融庁対応 ・その他訴訟対応を含む、法務関連業務全般 これまでの知見を活かして、業容拡大・事業成長への貢献を実感できるポジションです。 【配属部署】経営企画部 【同社の魅力】 ★自社開発で培ったサービス基盤と開発力 20年以上にわたり、自社開発の電子マネー「WebMoney」の発行・販売を中心にオンライン領域における決済事業を展開し、業界を牽引してきた電子マネー業界のリーディングカンパニーです。自由度の高い自社開発サービスで新たな挑戦を実現することで、成果を直接的に実感できます。 ★KDDIグループとしての安定した資本基盤×高成長中のFintech事業 KDDIグループの中でも注力・成長領域である金融サービスを展開する当社。安定した資本基盤の元、成長市場であるFintechの領域で、着実な成？を遂げています。グループ事業構想の実現にむけ、大きな経済圏の中で事業展開をしながら、お客様に選ばれる未来を創造すべく、キャッシュレス社会の実現を担う企業として、さらに成長・拡大中です。 ★中途入社も馴染みやすい環境 チームワークを大事にする社風で全社員の約9割が中途入社なので、一人ひとりの多様なバックグラウンドを活かし、融合しながら、サービス向上に取り組んでいます。また、オフィスには自由に利用できる落ち着いた雰囲気のカフェスペースもあり、気分を切り替えながら仕事に取り組めます。 ★パフォーマンス最大化を目指す就業…
医療法人常心会
【新潟/上越市】総務職(将来の管理職候補)◆転勤無し/残業5時間前後/川室記念病院で勤務【エージェントサービス求人】
総務、経理
本社 住所：新潟県上越市北新保71 受…
300万円〜449万円
正社員
〜医療法人川室記念病院にて勤務！/将来の管理職候補/田園に囲まれた緑豊かな環境◎/残業5時間前後/転勤無し/マイカー通勤可・駐車場完備〜 ■職務内容： 医療法人常心会 川室記念病院内にて、総務業務をお任せいたします。同院の総務課では総務の他、経理・人事を担当していますが、主に会計事務、労務管理をご担当いただきます。将来的には総務業務含め、総務課業務全般に従事いただきます。 【主な業務内容】 ・会計事務※（会計ソフトへの入力、現金出納、請求書管理、振込手続き等） ・労務管理（社会保険、雇用保険手続き、勤怠管理等） ・その他総務課業務全般 入職後、それぞれの業務の一部を担当していただきます。 ※決算業務は外部委託のためありません。 ※川室記念病院は病床171床、職員数160名程度の小さな病院です。総務課業務については会計、労務、備品管理、施設管理など様々な業務に携わっていただきますが、まずは簡単な業務から始めていただきたいと考えております。 ■組織構成： 配属となる総務課には6名（事務4名、施設管理2名）のスタッフが在籍しています。男女比は3：3の内訳で、事務担当は男性１名、女性３名が従事しています。 ■キャリアアップ： 将来の総務課長候補を想定しています。将来的には人事を含めた総務課全般業務をお任せする予定です。 ■川室記念病院について： 医療法人川室記念病院（旧常心荘川室病院）が、西洋医学・医療の明かりを、この北新保の地に灯したのは、今から140年ほど前にさかのぼる明治11年のことです。 1960年代以降、精神科医療が収容中心へと方針転換していく中で、当院では、病院設立以来、患者様を地域に送り出す取り組みを進めてきました。また、1985年以降は地域ニーズの高まりを受け、認知症へも積極的に関わるようになります。 変更の範囲：会社の定める業務
非公開
募集コンプライアンス部
法務
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜1000万円
正社員
募集コンプライアンス部 企画グループに所属いただきます。本社営業推進部門による営業店および代理店における保険募集の適切性を確保しながら、法令遵守等、保険募集コンプライアンスの指導の実施とその徹底が図られているかを確認し、一元的に保険募集管理の徹底を行うと共に適切な代理店制度の構築・運営により、会社の健全かつ高質な募集網・体制を維持・強化し、会社の業績と収益の安定的な確保に貢献いただきます。 ＜具体的な業務＞ ■保険募集コンプライアンスに関する基本方針の立案と基本方針に基づく保険募集コンプライアンス規定の策定、およびその周知 ■募集管理状況の取締役会および監査役への報告 ■保険募集コンプライアンスに係る企画・立案・管理・情報の収集・分析および関連各部に対する改善指示 ■保険募集コンプライアンス・プログラムの立案、推進、役職員への周知 ■保険募集コンプライアンスに関連した各種マニュアル等の作成・整備 ■官公庁・損害保険協会等に対する募集コンプライアンスに係る諸報告、折衝および業界団体が主催する会議への出席 ■募集コンプライアンス部が企画・立案・管理する、募集コンプライアンスに関する募集人教育・指導・支援の実施 ■保険募集コンプライアンスの適切性を確保するための各種モニタリングの実施 ■その他、募集コンプライアンスの企画に関する業務全般 ■特に募集コンプライアンス部長が指示する業務 【業務の魅力】 適正な保険募集管理制度を構築、運営することで、会社の健全で高質な募集体制を強化し、会社の業績と収益の安定に貢献することができます。会社の重要な支えとなることに手ごたえを感じていただけるでしょう。 【キャリアパス】 当部署でのマネージャー職を目指していただくことも可能ですし、幅広いコンプライアンス、法務に関わっていただくことも可能です。社内公募制度もございますので、ご本人の意欲次第で、様々な可能性が開けます。 【組織について】 募集コンプライアンス部は現在8名の組織です。3つのグループに分かれており、今回は募集コンプライアンス部企画グループに所属いただく方を募集いたします。 現在のところオフィス出社週3日、在宅勤務2日のハイブリット勤務体制を取っています。 【同社の魅力】 ★世界最大級の外資系損害保険会社： …
株式会社ebs
管理部門スタッフ（企画・総務・人事・法務全般）◆残業月15時間／年休127日／20年以上黒字経営【エージェントサービス求人】
総務、経営企画
1＞ ★本社 住所：東京都千代田区大手…
400万円〜649万円
正社員
【年平均成長率120％／大手IT金融機関等と継続取引／自社製品「AMPシリーズ」を展開／創業以降、20年以上黒字経営を継続／土日祝休・年休127日】 管理部門長の補佐役として、管理業務全般（企画・総務・人事・法務）を担っていただきます。 ■具体的な業務内容： ・企画：中期経営計画や年度事業計画の策定サポート、社内稟議・社則関連の整備・管理、ISMS及びPマークなどの情報セキュリティ管理など ・総務：株主総会、取締役会等の会議体における資料作成及び運営事務局、株式の管理、ホームページの企画など ・人事：新卒・中途採用の企画立案、人事評価制度の企画立案、労務関連の管理など ・法務：各種契約書の内容チェック、知的財産権の管理、士業（弁護士、弁理士等）との対応窓口など ■当社について： 当社は2001年の設立以来、少数精鋭の金融ITプロフェッショナル集団を目指して勘定系分野における先進的な金融IT技術を追求してまいりました。銀行の業務改善のための勘定系ソリューション「AMPシリーズ」などを軸に銀行や大手ベンダー等と直接取引しております。 変更の範囲：会社の定める業務
株式会社フジキン
【岩手／奥州市】法規担当（労働・安全衛生）◆遵守法令一覧表作成等◆国内外シェアトップ級バルブメーカー【エージェントサービス求人】
総務、技術(建築・土木)系その他
東北工場 住所：岩手県奥州市江刺岩谷堂…
400万円〜599万円
正社員
【創業90年超の老舗安定企業／国内外シェアトップクラスのバルブメーカー／21年連続「モノづくり部品日本大賞」を受賞／年休120日／研修・福利厚生充実◎】 ■業務内容： 東北工場の管理部（工場総務部門）にて、法規担当として労働安全衛生を中心に、事業所内の法令順守の徹底・職場環境改善に取り組んでいただきます。 労働安全衛生を中心に関連する法令を細かく一覧化し、その上で実態とのギャップを抽出し、改善の必要性を具体的に 工場関係者に報告していただきます。 ※改善自体は、工場ないし担当部門で実施します。 ■具体的には： ・遵守法令一覧表の作成 ※たたき台は作成済み、整理と新規追加からスタート ・実態とのギャップを細かく抽出し、法令順守できていない事項を明確にする ・法令の目的や根拠を把握した上で、工場関係者に改善の必要性を説明 ・改善担当者や方針が決まれば、一覧表でに記入し、改善進捗管理を行う ■やりがい： 労働安全衛生に関わる法令順守の強化が全社的な方針として進んでいます。その中で、専任の担当者として改善を推進していく役割を担うことができます。法令順守を徹底し、安全で働きやすい職場を実現するための重要なポジションです。 ■当社の魅力： ・バルブ製品で世界トップクラスのシェアを誇ります。毎年「モノづくり部品大賞」を受賞しており、業界をリードする技術力を持っています。 ・当社のバルブは、半導体以外にも宇宙創造開発用超精密バルブ機器や医薬／食品用無菌プロセスバルブ機器といった幅広い分野で活躍しています。 ・階層に応じて各種研修が用意されています。また社員のスキルアップを後押しするため、120種の資格に対して資格手当を用意しています。 ・半導体以外にも宇宙創造開発用超精密バルブ機器や医薬／食品用無菌プロセスバルブ機器といった幅広い分野で活躍しています。 変更の範囲：会社の定める業務
株式会社徳山電機製作所
【岡山】管理系総合職 (人事・総務) ※責任者候補 〜中四国エリアトップシェアの配電盤メーカー〜【エージェントサービス求人】
人事、総務
本社 住所：岡山県岡山市東区九蟠111…
500万円〜799万円
正社員
【責任者候補としての採用／福利厚生・教育制度充実／働きやすい環境／転勤なし】 ■業務概要： 管理部門における人事・労務、総務全般を担当いただきます。経営者を支えるマネジメントポジションです。 ・人事制度業務 ／ 新卒、中途採用業務（面接、契約等） ・社会保険、労働基準監督署等の対応業務 ／ 会社案内、ホームページ等の広 報企画、運営業務 ・財務全般業務 ／ 勤怠管理、給与計算業務 ／ 教育、研修制度業務 ※財務関係は顧問税理士の方にお願いしており、細かなやり取りが中心になるため、実務経験は求めません。 ※まずはあなたの経験によって、お任せしていく業務を決定します。 ■おすすめポイント： ◎GWをはじめとして連休を多く設定し、ワークライフバランスも考慮してリフレッシュをしっかりしていただけるよう設定しています。 ◎2020年10月にユニホームを岡山ならではのデニム作業服へリニューアルしております。 ■当社の強み： ◎1969年の設立以来、50年以上の長きに亘って電気エネルギーの安全、有効活用に努めてまいりました。ビルの各フロアに適切に電気を分配する為に必須となる設備「配電盤」の設計、製造、検査において、トップクラスの知識、経験を保有していることが特徴です、また、お客様のニーズをきめ細やかに反映できるオーダーメイド製品、技術を強みに持っております。当社の一貫生産体制は数々のお客様から高い評価を得ており、受注案件の90％以上はリピートのお客様です。 ◎1999年、社団法人日本配電盤工業会が厳正な審査に合格したメーカーのみに与える「JSIA優良工場認定書」を、中国地方で初めて受けました。自社一貫生産体制に裏付けられた徳山電機製作所の技術力、品質が認められた証です。また、業界に先駆け、2000年にはISO9001の認証も取得しております。顧客満足、および改善まで含めた組織管理をシステム化し、安定した品質の製品を供給することが可能です。2018年にはISO9001（2015年度版）へと移行し、更なる品質の向上と安定化に努めております。 変更の範囲：会社の定める業務
アルプスアルパイン株式会社
【知財弁理士/いわき】年収～1,200万円/年間休日125日
法務
福島県 いわき市好間工業団地２０−１い…
800万円〜1200万円
正社員
「【知財弁理士/いわき】年収～1,200万円/年間休日125日」のポジションの求人です 【組織のミッション】 特許等の権利化、管理、調査、IP分析、知財戦略立案等 【具体的な業務内容】 ■特許等の権利化、管理、調査、IP分析、知財戦略立案等 ■権利化、調査、IP分析、知財渉外等 ≪本ポジションの魅力≫ ・電気・電子部品において、材料～完成品、サービスなど、多様な知財を扱える。 ・勤務地についても相談可能です。
医療法人社団泰恵会
【浜松町／週2〜3日在宅勤務可】総務経理人事職◆平均残業20h／人柄重視の採用です◎【エージェントサービス求人】
総務、経理
ドクターズ株式会社 住所：東京都港区芝…
350万円〜499万円
正社員
■業務内容： 医療法人内での総務・経理・人事業務をお任せします。 ■業務詳細： ・経理業務（仕訳、振込、請求） ・人事業務（入退職手続き、社会保険手続き） ・総務業務（郵便物対応、各種届出） ・その他、事務業務全 ■業務の特徴： ◇人事・経理業務については、外部の社労士、税理士に委託しているため、請求書やクリニックからの書類の仕分けや、情報の取りまとめがメインとなります。 ※社保手続きについてなど、社労士の言っていることがある程度理解できれば、問題ありません。 変更の範囲：会社の定める業務
共和産業株式会社
【愛知／豊田】総務（管理職候補／安全環境管理）◆豊田通商G／年休121日／サンバイザーのTOPシェア【エージェントサービス求人】
総務、一般事務
本社 住所：愛知県豊田市衣ヶ原3-1 …
700万円〜999万円
正社員
〜年休121日／転勤無／豊田通商G／国内外40件以上の特許を誇る優良メーカー〜 〜国内生産車のシェア約8割を占めるサンバイザーメーカーで安定性◎〜 ■採用背景： 各大手自動車メーカーのTIER１メーカーとして、国内生産車のサンバイザーのTOPシェア率を誇る当社ですが、新工場の開設に伴って更なる管理体制の強化を目指して総務部門の組織拡大を行います。 ■業務内容： 当社人事総務部「安全環境総務室」の管理職候補として、職場環境の改善から組織のマネジメントをご担当いただきます。自社の社員が安心して働けるよう管理部門としてサポートするやりがいのあるポジションです。 ◇業務詳細： ・職場環境の確認測定（騒音、振動、照度など） ・職場環境（建物・設備・備品）の整備修繕計画管理 ・法令に基づく各種対応（消防法、安衛法など） ・入退場管理の運営（守衛運用に関する調整など） ・組織マネジメント業務 等 ◇業務の特徴： 社員が安全で快適に働ける環境を提供することがポジションのミッションです。自分の計画や管理によって職場が改善されることが目に見えるため大きなやりがいを感じやすい業務です。 ■組織構成： ・人事総務部（18名）：安全環境総務室（ここに配属）、人事労務室で構成 ・安全環境総務室Ｇ：９名在籍 ＊風通しの良い社風が特徴であり、積極的にコミュニケーションを取りながら協力して業務を行っております。 ■当社の魅力 ◇安定性・成長性 当社は1939年から蓄積してきた独自の生産技術力を生かして（国内外40件以上の特許保有）、当社が生産しているサンバイザーは国内生産車の８割以上に使われています。また、現在は豊田通商グループに所属され、今後更なる事業拡大のため社内DX化の推進、24年4月より新工場の設立を通じて生産体制を積極的に拡大しております。 ◇風通しの良さ 当社の製品を作るためには各部署との適切な連携が必要不可欠となるため、社内での意見交換や自分の意見を自由に発信できる環境づくりにこだわっております。また、人事評価制度も整っており、定量面から定性面まで評価を行って社員の適切なキャリアパスを応援しております。 変更の範囲：会社の定める業務
矢崎総業株式会社（矢崎グループ）
【裾野市】【英語力を活かせる】国内、海外拠点の保険支援業務〜ワイヤーハーネス世界トップシェア〜【エージェントサービス求人】
総務、一般事務
Y-CITY ワールドヘッドクォーター…
400万円〜649万円
正社員
■業務概要： 矢崎グループ（国内・海外）の損害保険(火災・賠償・物流等)の全体管理、各拠点の支援を行なっております。 魅力：グループ内の保険業務において国内だけでなく海外含め携わることができます。将来的には財務部門の様々な分野で経験を積むことが可能です。 ■今回の求人の具体的な仕事内容： ・国内矢崎グル−プの損害保険の管理(保険の更新における最適保険の手配など) ・海外事業所（矢崎グループ）の損害保険の契約管理、更改支援 ・国内外での損害保険に関する企画、立案、社内レポ−ト作成など ■業務内容の魅力： グループ内の保険業務において国内だけでなく海外含め携わることができます。 具体的には ・海外事業所との英文メ−ルのやり取りやWEB会議 ・英文保険証券の内容確認の業務 などがあり、英語力を活かすことができる環境がございます。 また将来的には財務部門の様々な分野で経験を積むことが可能です。 ■部・チームの人数や雰囲気： ■資産管理部11名(保険統括チーム4名) 少数精鋭のチームではありますが、チーム内での連携力を重視して日々業務に取り組んでいます。不明点があれば経験豊富な先輩社員に気軽に相談できる雰囲気です。 ■同社の魅力： ・世界45ヶ国に拠点を有し、世界中の完成車メーカーをお客様とするグローバルサプライヤーです。 クルマの神経や血管とも言われるワイヤーハーネス（自動車用組電線）やメーターなどを中心に、トータルサプライヤーとしてカーエレクトロニクスを支える多種多様な製品を提供しています。 ・ワイヤーハーネスにおいては世界トップクラスのシェアを誇り、 微細かつ繊細な部分に関する日本の技術あるいはメーターの正確性、デザインセンス等についても海外から高い評価を集めています。 ・また独立系だからこそ担保できる福利厚生内容も手厚く、独身寮・社宅制度、産休・育休制度（利用実績多数あり、男性の実績もあり）、フィットネスクラブ、リフレッシュ休暇、介護休暇、定年退職前事前研修など、人を大切にする文化が強く、長期就業するには最適な環境が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務
株式会社ホットスタッフ松本
9：00～18：00｜完全土日祝休み【ネット販売ページ作成やサイト改善】経験者歓迎☆30代・40代女性活躍中☆
コールセンタースタッフ、人事、総務
[勤務地] 長野県松本市今井 [アク…
268万円〜
派遣社員
[概要] このオシゴトが気になったら 一緒に職場見学へ行きましょう♪ 実際の職場の雰囲気や環境、周りの方々など あなたの目で見て感じてみてください。 あれ？ちょっと違うかな… という場合はお断りももちろんOK！ 職場見学後「ここで働きたい」と 感じていただけましたら、入社日のご相談☆ ホットッスタッフ松本では あなたの気持ちを大切に寄り添いサポートいたします。 まずは「エントリー」ください♪ ---------------------------------------------- エントリーボタンまたはお電話にてご応募ください。 ◆フリーダイヤル：0120-087-011 ※平日17… [詳細] ＼ 正社員登用のチャンスあり ／ 勤務姿勢やスキルを評価され、 派遣先で正社員になれる可能性も◎ 長く働きたいと考えている方にも おススメの案件です♪ ネット販売ページ作成や WEBサイト改善のお仕事です！ ＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊ 《 企業様について 》 ●制服やユニフォーム、業務用タオルの ネット販売を行う企業様です ●全体では約20名が在籍し、 配属先の部署は5名です ●男女比1：9で女性活躍中！ 30代、40代の方が在籍しています ●業務は、30代男性の方が 教えてくださいます 分からないことは、 すぐに聞いてください◎ ＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊ 《 仕事 内容 》 WEBサイトの改善や 商品ページを作成を担当します！ 制服やユニフォーム、 業務用タオルを販売しているサイトです ●自社HPやオンラインモールの WEBページ作成や訂正、改善 ●商品説明の記載や、 商品の写真を撮ってサイトにアップ ●社外への見積もり作成 ●メール、電話対応 同じ作業を2名の方と行います！ 空調の効いたキレイなオフィスで 自分のペースでもくもく座り作業☆ 作業中のトイレ抜けや 水分補給はもちろん自由です♪ WEBページの作成経験がある方や HTMLに理解ある方、歓迎です☆
鈴茂器工 株式会社
【埼玉／フレックス有】工場総務※寿司ロボット世界NO.１メーカー／残業10h程度／土日祝休み【エージェントサービス求人】
総務、一般事務
川島テックプラント 住所：埼玉県比企郡…
400万円〜549万円
正社員
〜平均残業10時間・フレックス有／世界No.1メーカーで労務に携わる／コロナ禍でも過去最大業績（増収増益）／自己資本比率80％・無借金経営で安定性◎〜 ■業務概要： 同社の川島テックプラント(TP)にて工場運営に関する総務業務をお任せ致します。 ワークライフバランスを充実させながら幅広い業務を経験することが出来ます。 ■業務詳細： ・工事業者の手配、管理 ・警備会社と連携した工場のセキュリティ管理 ・安全衛生委員会の運営 ・工場の防災に関する業務 ・産業廃棄物及び業者の管理 ・食堂など福利厚生施設の運営および業者の管理 ・勤怠管理等 工場総務として幅広い業務をお任せ致します。 会社規模がそこまで大きくなく部門の壁は低いため、将来的には、総務に限らず、原価管理や生産管理などの業務を経験することも可能です。 もちろん、総務として、専門性を高めたいというご希望の方にはそのようなキャリアプランもご用意することが可能です。 ■働き方： 残業時間は10時間程度、土日祝休みとなります。フレックス制度も導入しており柔軟な働き方が出来る環境です。 ■やりがい： 2026 年春頃に鶴ヶ島に新工場を設立予定です(鶴ヶ島TP)。 総務業務の2拠点体制の構築に参画頂きますので、鶴ヶ島TPの立ち上げから関わることが可能です。 ■組織構成： 工場総務課は3名で担当しております。中途入社者もおりますし、 入社後は、現メンバーから引継ぎを受けながら業務範囲を広げて頂く予定ですのでご安心下さい。また、第一種衛生管理者の資格取得にもチャレンジ頂きます。 ■同社について： 2021年に創業60周年を迎えた同社は、1981年に世界で初めて寿司ロボットを開発しました。現在は世界シェアナンバー 1の寿司ロボットや、コロナ禍での衛生管理意識の高まりにマッチした自動 ご飯盛り付けロボット 等を開発・製造・販売しております。また病院や介護施設の食堂にも取引拡大しており「食」を支える事業として社会貢献価値を高めており、創業から無借金経営で自己資本比率は80%を超え、安定経営をしております。 今後は、これらの既存事業の拡大・深耕と、新たな成長分野・事業の構築を行うことで 、更なる会社の成長を目指しており、様々な仕組みの構築に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務
