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プラント建設や設備管理、メンテナンス事業などを手がける企業
【大手エンジニアリング会社】契約審査を中心とした法務担当
総務、法務
東京都中央区
500万円〜700万円
正社員
総務部の中の法務チームの一員として、主に契約審査を中心に一般法務業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・契約審査 国内外の工事請負、業務委託（設計業務、メンテナンス業務）、秘密保持など各種契約の作成、審査、交渉など ・法令対応 建業法などの重要法令対応、教育、改正動向モニタリングなど ・法務相談への対応 ・社内法務教育 ・取締役会・株主総会の運営 ・社内規則の管理など内部統制整備に関する業務 ・訴訟を含む各種紛争解決の支援
非公開
総務グループ長・グループ長候補
総務
東京都渋谷区
600万円〜900万円
正社員
会社環境の整備から規程関係、株主対応、契約レビューといった専門領域から、 「会社を運営していくうえで欠かせない業務でありながら担当部署がない業務」の すべてが総務の担当領域となります。 主な業務内容 ・取締役会、株主総会、各種会議体運営対応 ・文書管理(営業契約書、賃貸契約書、登記、株主総会議事録作成、規程改定等) ・定款、規程管理、商業登記、登録管理 ・防火防災管理 ・登記等 ・オフィスファシリティマネジメント ・社内イベント企画・運営実施 ・危機管理対応など各種プロジェクトの管理・運営
国内大手の独立系ＩＴ企業
【人事部門（勤務地：横浜）】独立系大手IT企業が採用担当（新卒、キャリア）の主任候補を募集します
人事、総務
横浜市中区桜木町
450万円〜900万円
正社員
（新卒採用） ・採用広報活動（媒体管理、学校訪問、社員への協力依頼） ・選考業務（インターンシップ、説明会、面接官） ・内定者フォロー（イベント運営、入社手続き） ・採用計画立案および遂行 （キャリア採用） ・採用広報活動（採用ブランディング、採用HP管理、媒体企画・運用管理、スカウト対応） ・採用マーケット調査、分析 ・採用施策の企画・遂行 ・新規チャネル開拓、採用手法の検討、エージェント深耕、求人票管理 等
世界的に展開するWeb会議システム会社
クラウド市場での会議シェアNo1: IT総務スタッフ（リーダー候補）
総務、社内システム・運用・サポート系その他
東京
500万円〜650万円
正社員
総務グループマネージャーのもと、全社視点で、役員や従業員をユーザーとするIT機器やソフトウェア等に関する業務を自律的に遂行するとともに、 業務効率化や社内DXを推進し、当社の企業活動・事業活動に貢献していただきます。 （内容によって、当社事業・サービスの運営関係部署と連携・協業します。） 将来的に、総務グループマネージャーを補佐できるような主体性とマネジメント力を備えた方を歓迎します。 ＜具体的には、次のような業務＞ ・IT機器や基本ソフトウェア、ライセンスに関する管理全般 PC（Windows/macOS）、モバイル端末（Android/iOS、WiFiルーター）、ヘッドセット、Webカメラ、モニター、Web会議用マイクスピーカー等 Google Workspace（旧 G Suite）、Microsoft 365（旧 Office 365）、Azure Active Directory、セキュリティソフト等 ・PCキッティング ・社内ヘルプデスク業務（故障・不具合時の対応やユーザーからの依頼への対応） ・各オフィスのネットワークに関する管理（LAN・WAN、無線、セキュリティ、物理配線等） ・各オフィスの複合機、電話・FAXの管理 ・IT機器やソフトウェアに関する新技術や製品の調査、検証、提案、導入 ・上記の業務に関するドキュメントの作成、更新（ユーザ向けマニュアル、研修資料や説明等） ・上記の業務に関する販売会社、レンタル会社、業務委託会社等とのやり取り ・上記の業務に関する費用管理 やりがい・キャリアステップ 従業員増加に伴うITサポート体制の強化、業容拡大に伴う会社機能の強化による募集です。 事業拡大中の当社で、幅広いITに関わる経験を積めるとともに、社内外問わず多くの人から感謝されるお仕事です。
大手グループの化粧品メーカー
【リモート併用可】プレステージ化粧品メーカーが人事企画(海外人事担当)募集中！
人事、総務
東京都品川区
400万円〜600万円
正社員
人事総務部人事企画（海外人事担当） ・海外および国内人事制度の構築および運用 ・タレントマネジメントの企画推進 ・組織開発・風土改革に関する人事施策の企画推進 ・人事システムの整備・人事データ等の管理
非公開
総務経理職【管理部門のゼネラリスト/管理職候補/オフィスは本町】
総務、経理、財務
大阪市内（大阪メトロ各線 本町駅） マ…
500万円〜800万円
正社員
総務部では、総務、人事、経理全般を担っており、管理職候補（将来の幹部候補）を募集します。 【経理財務】 ■経理業務全般 ・伝票仕訳等日次業務 ・月次決算対応 ・決算資料作成 ・決算書作成 ・財務分析など ■固定資産管理 ・固定資産台帳管理 ・減価償却計算 ・固定資産税納付など ■税務関連業務 ・関連資料作成 ・法人税等の申告 ・税理士対応など 【総務・人事業務】 ■人事 ・採用計画の立案、推進（新卒・中途） ＊採用計画立案、媒体選定、求人票作成、応募者対応、採用サイト運営など ・教育計画の立案、推進（入社時研修・階層別研修） ＊新入社員研修計画立案、受入部署との折衝など ・人事評価制度の運営、フォロー ＊フォローアップ面談、評価者研修の実施など ■総務 ・各種法改正への対応 ＊社内規定の見直し、各種保険手続き、契約書のリーガルチェックなど ・社内外問合せ対応 ＊従業員からの問合せ対応、社労士・弁護士との打合せなど ・社内イベントの企画、運営 上記業務を中心に経験に応じて総務部全体のマネジメント（将来）をお任せできればと考えています。
大手不動産ディベロッパー
上場不動産企業のリスク管理担当者
人事、総務
千代田区丸の内
500万円〜800万円
正社員
人事領域を中心とするリスク管理の対応と予防に関する業務に従事して頂きます。 本社にて、以下業務をご担当頂きます ■従業員との個別紛争の対応補佐 ■各事業所への労働基準監督署の臨検対応補佐（資料準備等） ■働き方改革の推進補佐 ■休職者との面談（休職から復帰までのサポート） ■退職者との面談（退職理由の聴取から事務手続きへの橋渡し）
TDK株式会社
O128【長野:佐久市】危機管理・安全衛生環境管理※プライム上場の電子部品メーカー
総務
長野県佐久市小田井543
700万円〜1000万円
正社員
～プライム市場上場の電子部品メーカー/ 世界初『フェライトコア』を製品化し現在、 「自動車」「ICT」「産業機器・エネルギー」の3つの 成長市場で拡大・海外売上高比率92.2％、 海外生産比率89.0％のグローバルカンパニー～ ■業務内容：浅間テクノ工場で危機管理・安全衛生環境管理をお任せします。 ・BCP（Business Continuity Plan）およびBCM（Business Continuity Management） の立案・実施・継続的な改善を担当し、緊急事態に備えた事前対応策の確立。 ・本社機能と円滑なコミュニケーションを確保し、 工場内の危機管理計画の立案、実施、および改善に関する調整を行う。 ・工場内の危機管理体制および安全衛生環境体制を構築し、 関係部署と連携を図りながら、緊急事態時の迅速な対応を指導・実施。 ・法的要件および規制、顧客要求事項に対する遵守を確保し、 安全衛生環境業務に関する計画とプログラムを策定・実行し、継続的な改善を行う。 【求職者向けのメッセージ】 浅間テクノ工場では、従業員・派遣社員等合わせて600人以上が働いています。 業務は、個人の資格や適性だけでなく、工場内外の関係者と協力して 業務を遂行して頂く力量も求められ、非常にやりがいのある環境です。 高い責任感を持ち、工場の安全と社会的責任を果たす意欲を持つ人材を募集します。 【募集背景】 浅間テクノ工場では、ビジネス環境の変化に伴い工場施設の規模拡大、 人員増強が進められていますが、顧客から緊急事態における 事業継続の体制づくりに対する要求が高まっており、 工場のBCP、BCMを担う危機管理業務担当者、 兼安全衛生・環境の担当者を募集いたします。 ■TDKについて: 同社は日本・東京工業大学発の企業として誕生、 今やグローバル企業として業界をリードしています。 TDK株式会社では創業時から材料そのものから開発、 生産するモノづくり力を強化し成長してきました。
大手スーパーの子会社で北陸地域会社として食品スーパーを展開
食品スーパーの人事総務業務です。専門分野経験お持ちの方歓迎します。
人事、総務
石川県金沢市
400万円〜500万円
正社員
人事、労務、給与、採用などご経験に応じて担当して頂きます。
M＆Aアドバイザリー会社
コンサルティング企業での採用担当者◆急募◆
人事、総務
丸の内
400万円〜600万円
正社員
・コンサルタントの採用 ・ダイレクトリクルーティング、媒体、人材紹介会社等と利用しての人材採用 ・人材の探索 ・一次面接対応 ・スケジューリング
大手鉄鋼メーカーの情報システム部門会社
【勤務地：港区又は千代田区】事業本部の契約管理、外部人材管理等のマネージャーの募集
人事、総務
東京都港区又は千代田区
700万円〜900万円
正社員
社員数約700人を抱える事業本部における管理業務 ・事業本部の契約管理、外部人材管理（子会社を含むパートナー）、オフショア管理 ※事業本部に属する管理部門、主に以下業務を担当。 ・販売契約管理（親会社ならびに当グループ会社向け（海外法人を含む））。 ・外部人材管理、パートナー管理、パートナー契約管理。 ・製鉄所地区管理部門担当との連携 ・社の管理部門に対する事業部窓口（数名で分担)
医療系サービス事業会社
【東証上場企業グループ】医療医薬系BPO企業で人事制度企画推進ができる人材を求めております！◆福利厚生：充実◆
人事、総務
東京
500万円〜650万円
正社員
勤怠管理など実際の人事部のオペレーションにも関わりながら業務理解を深めていただき、管理職候補としてメンバーマネジメント、将来的には人事関連制度の改定、法改正対応、労務対応等の様々な業務に携わっていただきます。 新しく『タレントマネジメントシステム』を導入予定で、健康経営にも今後力を入れていく方針です。 新システムの導入や新たな取り組み、業務効率化など人事部として様々なプロジェクトに取り組んでおり、プロジェクトリーダーとして企画提案から実行いただく機会も多くございます。 採用部門や教育部門は専門の部署があり、給与社保業務の一部をシェアード会社（同会社）に委託しているので、人事部では「人事労務・制度の整備」に特化した業務経験を積むことが可能です。 現在1,500名以上の従業員が在籍しており、従業員の雇用形態や勤務形態も多岐に渡っています。イレギュラーや問題に対しても、画一的な対応を行うだけではなく、情報を正確に把握して臨機応変な判断が求められる事も多くございます。 人事パーソンとして深い経験やスキルを身につけることができる環境が整っています
エネルギー・産業・情報などの社会インフラの幅広い分野で技術・製品・システム・サービスを提供する企業
人事（組織開発）主任◆年間休日120日以上・急募◆
人事、総務
東京
550万円〜800万円
正社員
人財戦略企画及び組織開発
製鉄・非鉄関連プラント：機器の輸出入国内販売
大手商社M系技術商社に人事・総務職（管理職候補）の急募◆土日祝休み・40代歓迎◆
人事、総務
東京都中央区
500万円〜750万円
正社員
人事職として、労務管理・制度作りや給与社保に携わっていただきます。?また、慣れてこられてから採用人事業務や管理系部門業務など、広く携わっていただきます。(基本的に無理のない範囲で業務を依頼させていただきますので、ご安心ください)?※将来的な管理職として、強みのある業務に加え、管理業務全般に関わるキャリアを積み上げて頂きます
賃貸住宅、アパート、中高層賃貸マンション、一般住宅の企画・立案・設計・施工、住宅の販売
不動産デベロッパーの人材サポート部次長
人事、総務
東京都千代田区丸の内
700万円〜900万円
正社員
1:社員面談、課題抽出、面談後フォロー 2:退職面談、面談希望者対応 3:面談結果データの分析 4:課題改善対応、部門間調整 5:面談以外の退職防止施策の企画と実施 6:部全体のマネージメントフォローなど ※宿泊をともなう出張あり(全国)
国内200店舗以上、海外への出店も含め、右肩上がりの外食成長企業
【社長室/採用企画担当】東証スタンダード上場、外食産業の求人
人事、総務
さいたま市
600万円〜700万円
正社員
・人材と組織の範囲は、役員から一般社員まで（本社と営業現場を含む）直接雇用だけでなく、社外協力者との協業によるリソースの確保も検討いただきます。 ・人事評価制度のアップデートやクレド策定等のほか、企業文化にかかわるあらゆる取組みを含む働き方への取組みについて、実務を担う人事マネージャーを特に企画段階についてもサポートしていただきます。 ・必要に応じて、個別人材の面接などの選考実務にも、人事採用チームと協力して直接携わっていただきます。
信販業界のパイオニアとして、幅広い決済サービスを提供する企業
東証プライム上場の大手信販会社が、人材価値向上推進の担当者を募集しています。
人事、総務
東京都千代田区麹町
500万円〜650万円
正社員
・I&Dの教育・啓発・・・インクルージョン＆ダイバーシティを重視する企業風土醸成、企業価値向上のために全社員への理解・浸透を図る ・I&Dの企画・推進・・・社員それぞれが持つ個性や強みを発揮できる環境、多様な人材・価値観が活かされる環境づくりに取り組む ・I&D取組の社内外への発信・取り組みの改善を行う ・「女性活躍推進」「障がい者雇用拡大」「男性育休取得促進」「社員エンゲージメント向上」なども担当
アイフル株式会社
【経験者歓迎】金融会社／経理業務
総務、経理、財務
京都本社：京都府京都市下京区 アクセ…
500万円〜
正社員
【業務内容】 ・連結決算業務全般 ・決算短信、有価証券報告書などのディスクローズ業務全般 ※ご経験やスキルに応じて以下の業務もお任せします。 ・単体決算業務全般 ・法人税、法人地方税、消費税等の申告業務全般 【組織体制】 配属は経理1課を予定。 ・経理部は２課体制。 -１課は、単体決算（親会社および国内子会社）、連結決算、国内税務、ディスクローズ、海外子会社管理、国際税務。 -２課は、出納業務、固定資産管理業務。
株式会社ネクサスエージェント
【大阪】労務課長候補 ※年収700万円以上
人事、総務
大阪府大阪市北区中崎西2丁目4-12 …
700万円〜900万円
正社員
労務課長候補として、労務領域全般の戦略立案・実行・改善をリードし、給与計算・社会保険・規程整備・安全衛生などのオペレーションの品質向上を図ります。チームマネジメントや業務プロセスの最適化を推進していきます。 【職務詳細】 ■ 労務部門のマネジメント メンバーの業務進捗管理・育成・評価 労務に関する社内外ステークホルダーとの調整・対応 部門KPIの設計・モニタリング ■ 給与計算・勤怠管理業務の統括 正確性・効率性を担保した業務フローの設計・運用監督 外部ベンダーとの連携および社内チェック体制の構築 ■ 社会保険・福利厚生の制度運用統括 法令に準拠した手続き体制の整備／育休・介護休業など多様な制度活用支援 ■ 労務コンプライアンスの強化・規程整備 労働法改正・IPO準備に対応した就業規則・社内規程の見直し 労働リスク対応戦略の立案・実行 ■ 安全衛生管理の強化 産業医・ストレスチェック等の体制構築と運用管理 ハラスメント対策の企画推進・相談対応体制の整備 ■ 労務DX・業務効率化の戦略的推進 クラウドシステム（SmartHR、freee人事労務等）の選定・導入・活用推進 ペーパーレス化・自動化・業務プロセス再設計による生産性向上 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
総務職【オフィスは本町/黒字経営の優良企業/年収450万～700万円】
人事、総務
大阪市内（大阪メトロ各線 本町駅） マ…
450万円〜700万円
正社員
人事・総務業務全般 ■人事 ・採用計画の立案、推進（新卒・中途） ＊採用計画立案、媒体選定、求人票作成、応募者対応、採用サイト運営など ・教育計画の立案、推進（入社時研修・階層別研修） ＊新入社員研修計画立案、受入部署との折衝など ・人事評価制度の運営、フォロー ＊フォローアップ面談、評価者研修の実施など ■総務 ・各種法改正への対応 ＊社内規定の見直し、各種保険手続き、契約書のリーガルチェックなど ・社内外問合せ対応 ＊従業員からの問合せ対応、社労士・弁護士との打合せなど ・社内イベントの企画、運営 上記業務を中心に経験に応じて総務部全体のマネジメント（将来）をお任せできればと考えています。
