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検索結果: 17,191件(941〜960件を表示)
NEL株式会社
【バックオフィス（マネージャー候補）_管理部】
経理、財務
【本社】東京都渋谷区恵比寿1-21-1…
700万円〜
正社員
ファイナンス、コーポレートの側面からの事業成長の促進をお任せします。 ■主な業務例 - コーポレート領域のゼロイチの立ち上げ、仕組み化、チーム化、マネジメント - 外部協力会社との連携（税理士、社労士含む） - IPO準備の推進、チーム化、マネジメント - 経理、労務、総務、法務領域のいずれかもしくは複数領域の業務 - 経理（月次／年次決算、資金繰り、伝票／請求書の作成、各帳簿への記帳、税金の申告と納付等） - 総務（備品の調達・管理、施設管理、社内ルールの制定、社内ドキュメントの整備等） - 労務（勤怠管理、給与計算、入退社手続、年末調整、各種労務相談、安全衛生管理等） - 法務（契約法務、コンプライアンス関連業務、リスクマネジメント業務等） ※自身で手を動かす、プレイングマネージャーとしての働きを期待 上記は一例であり、「どこに解決すべき課題があり、それをどのような手段で解決していくか」を考える部分も一緒に行っていただきます。領域が多岐に渡るため、お一人ではなくメンバーや業務委託など、様々なチームを巻き込みながら推進いただくことを想定しています。 ※業務内容の変更の範囲：なし 【現在の組織構成：部門概要】部署の人数：4 ファイナンス、コーポレートの側面からの事業成長の促進を行なっていただく部門です。現在整備されていない業務フローの構築や他部署との連携・調整の他、エクイティ・デット調達や取締役会運営、予算管理、経理、財務、人事、労務、総務、法務、情シス、内部監査等、バックオフィスの構築もお任せします。 また、IPO準備（監査法人、証券対応）や、将来的にはM&Aの実行・推進をお任せする可能性もございます。
非公開
【東京勤務/管理職候補】税務担当（国内税務もしくは国際税務）
経理、財務
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
1000万円〜1400万円
正社員
【期待する役割】 ＜組織のビジョン・ミッション／活動方針＞ レゾナックグループのグローバル税務ガバナンス向上、税負担率最適化を通し、企業価値最大化に貢献することをミッションとしています。 ＜業務概要＞ 税務部にて税務決算・申告関連業務、移転価格税制対応等の国際税務業務、あるいは国内外グループ会社を含めた税務体制管理をご担当頂きます。ご経験・スキルに応じて業務をアサインとなります。 ※ご入社後、株式会社レゾナック・ホールディングスに出向となります。 ＜業務詳細＞ ■国税・地方税・消費税等の決算・申告関連業務、グループ通算制度の運用管理 ■税制改正対応、税務調査対応 ■グローバル税務ガバナンスの体制整備、BEPS2.0対応、移転価格モニタリング、文書化によるリスク低減対応、国内外税務自主監査の企画実施 ■事業部門や関係会社への税務支援 ■海外進出やM&A等のプロジェクトに対する税務支援 ※業務によっては英語を使用する機会がございます（英文読解、英文メール対応、英会話） ※他部門のプロジェクト等での社内連携も多く、税務にて検討すべき事項（税務リスク検討など）について提案する機会もあります。様々な部署と連携しながら業務を進めることができます。 ＜配属部署＞ CFO 税務部 国内税務グループ or 国内税務グループ ＜やりがい・魅力点＞ ・レゾナック・グループ経営統合を経て、グループ横断の税務管理によりどのように企業価値最大化に貢献していくのか、言い換えれば税負担を抑えながら利益増大に貢献するかの戦略設計に比重を置いていく方針です。これから統合税務管理を運用・改善してゆくフェーズであり貴重な経験ができます。 ・海外取引にかかる論点も多く、進出先国毎の税制を把握することで税務知識の幅を広げつつ、グローバルな事業活動に携わり協業できることが魅力です。 ・M&A等のプロジェクトでは検討内容が多岐に渡るため、社外税務専門家との連携の機会も多く自身のスキルアップにもつながります。 ・当社の税務部は他社と比較すると大きな規模で活動しています。優遇税制等の活用等の税務プランニングの実行はキャッシュへの影響が大きく、税務部として企業価値向上へ直接的に貢献でき、やりがいを感じられます。 ＜キャリアパス＞ 業務ローテーションに…
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総合職（経理）事業投資支援
経理、財務
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
800万円〜
正社員
【職務内容】 経理部は、単体決算・監査、連結決算、予実算管理、税務、新会計基準の5チームに分かれています。 通常の決算業務に加え、国際会計基準（IFRS）への対応、タックスプランニング、M&Aをはじめとした事業投資プロジェクトへの参加など、会計・税務に関する諸課題に社内外の関係者とも連携して取り組んでいます。 近年弊社ではM&Aを含む事業投資に積極的に取り組んでおり、主に案件ソーシング、戦略立案、DDのフェーズにおいて経理の専門家としてプロジェクトに関わるケースが増えています。 そこで、事業投資プロジェクトへ経理メンバーとして参加いただくことで、会計上・税務上の諸課題に取り組み、また影響を検討することで事業投資を支援いただきます。 なお入社時の配属は、連結決算チームまたは税務チームのいずれかの所属を想定しておりますが、業務は専ら事業投資支援に従事いただく予定です。 【魅力】 ■同社は世界的にビジネスを行っており、将来的な海外赴任のチャンスが多くあります！ 【商船三井について】 同社は創業130年以上にわたり、日本、そして世界の海運をリードしてきた総合海運企業です。800隻を超える船隊と460社以上あるグループ企業の総合力を活かし、世界中の人々の暮らしや産業を支えています。
非公開
【東京】財務・経理マネージャー候補/年収700～1000万円/大手食品メーカーグループHD
経理、財務
本社 東京都千代田区（最寄駅：麹町駅・…
800万円〜1100万円
正社員
■財務・経理マネージャー候補 同社は有名ブランド商品をいくつも抱える食品メーカーを中心に、 物流、包装資材メーカー、ビジネススクール、住宅販売、ペットショップ、 動物園、ゴルフ場運営など非常に多岐に渡る事業を展開するグループ企業です。 各社の中核を担うホールディングスにて、財務・経理業務を遂行いただきます。 社会から信頼される企業、また世界を目指すための健全経営を支えていただきます。 【業務概要】 ・月次・年次連結決算業務 ・グループキャッシュマネジメント （キャッシュフロー分析・予測、資金繰り管理、為替リスク管理など） ・予実差異分析、業績分析、事業部門との調整 ・財務経理業務のワークフローおよび体制構築 （業務の効率化、ガバナンスの強化） ・各プロジェクトにおいて、プロジェクトリーダーをサポート ※連結決算早期化PJ、ガバナンス強化PJ、構造改革PJ、スペシャリスト育成PJ 【同ポジションのミッション】 現在、内部管理体制の再構築を図っており、会計方針の変更、 月次連結決算の導入、キャッシュマネジメント体制の構築、 ガバナンス強化などを行い、決算や管理会計に必要な数字を より効率的に算出する仕組化やシステム化に携わっていただきます。 その後、各社のビジネスモデルを理解し、業績の進捗を数字で把握しながら、 先回りして必要な打ち手を財務・経理の目線から提案して頂きます。 管理番号：29510
非公開
リスクマネジメントに係る企画立案・運営業務
経理、財務
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
800万円〜1300万円
正社員
【部門ミッション】 ■世界最大級のグローバルエネルギー企業として、国内外でエネルギービジネスを展開する同社グループでは、従業員は様々な地点、環境で、多様な事業目標を掲げながら業務を行っています。 ■財務・経理本部にはグループ全体の事業活動に関連するボーダーレスな金銭の流れに関わるあらゆる業務が集約されており、各事業部の事業運営が効率的にかつ円滑に、そして適正に行われるよう、財務・会計・税務などのスペシャリスト集団として、弊社の事業戦略目標の達成に貢献することをミッションとしています。 【職務内容】 世界最大規模のエネルギー会社をフィールドに、安定的な収益確保・財務規律の維持・最適な経営資源配分に貢献するため、リスクマネジメントに係る取組みの企画立案・運営をリードいただきます。 ・統合リスクマネジメントの企画立案 ・統合リスクマネジメントを中心とするリスクマネジメント活動の運営 -リスク特定・把握 -リスク分析・評価 -リスク対応策の立案支援 -リスクレポーティングの作成・報告 ・各種リスク（市場リスク、流動性リスク、信用リスク、オペレーショナルリスク等）の管理・運営に係る方針・体制の企画立案 ・リスクマネジメントに係るシニアレベルの委員会運営 ※ご入社後は、当面、上記に関連した分野をご担当頂く予定ですが、将来的にはご本人の趣向に応じて、財務経理要員として、国内外関係会社におけるリスクマネジメント/経営管理業務などをご担当いただく可能性があります。 【魅力】 ・2015 年に誕生した国内最大・世界最大級のエネルギー企業である弊社のもつ巨大なビジネス規模をベースに、スペシャリストとして国内外で活躍できる機会です。 ・多彩な人財が活躍するグローバル本社（日本橋）の一員として、経営層や事業部と一体感を持ってプロジェクトに取り組みながら、日本発企業のグローバル化に貢献できるポジションです。 ・インフラ事業特有の中長期的視野とグローバルスタンダードに適合するスピード感が並存する企業文化であり、中長期でキャリア形成を志向される方には最適な機会です。 【働き方・社風・福利厚生について】 ・創業7年で総資産4兆円・社員5,000名規模のスピード感、大企業×ベンチャーな成長過渡期の組織 ・コアタイムの無いフレックスタ…
非公開
経理部/財務グループ（課長候補）【大阪】【プライム上場】
経理、財務
大阪府 につきましてはご面談時にお伝え…
800万円〜1000万円
正社員
経理部財務グループにて以下の立案・実行、マネジメント業務をお任せします。 【具体的には】 ■グループ各社の資金調達・運用計画策定、全社資金繰り・財務戦略の高度化 ■グループ決算取り纏め、連結決算対応強化（連結決算早期化・高度化） 等、経理財務業務 【使用ツール】 MicrosoftOffice関連（Excel,Word,PowerPoint）、サイボウズkintone 【配属先について】 経理部財務グループ 管理職1名、正社員7名 【やりがい・魅力】 経営陣との距離が非常に近く、常に自身の考えから主体的に企画、実行に関わることができます。2024年で創業100周年を迎えましたが、今後もさらなる成長に向けて変革に取り組んでおります。 【募集背景】 組織強化のための、増員募集です。 【働き方について】 ■出張：有（各拠点（海外含む）との打ち合わせ）など ■残業：10～20時間/月
非公開
経理マネージャー【グロース上場/急成長グローバル企業】
経理、財務
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜1300万円
正社員
【職務内容】 ■子会社3社を含む決算の実施と管理（月次・四半期・年次） ■予実差異分析 ■月次のマネジメントレポート作成 ■M&A発生時の関連業務 ■キャッシュフロー管理、管理会計などの財務・経営企画領域の業務 ■新たな事業部の設立など、会社の成長と変化に対応する業務 ■他部署との連携を通じた新しいプロセスの創出・改善 ■チームマネジメント：約2-3名 【組織構成】 ■人数：10名（全員中途入社。うち派遣は３～4名） ■年齢：ほとんどが20代。30前半：1～2名。ファイナンストップは40代。
株式会社RERISE
財務マネージャー
経理、財務
東京都 新宿区西新宿2-6-1 新宿住…
600万円〜800万円
正社員
「財務マネージャー」のポジションの求人です 【業務詳細】 ・財務戦略立案・運用 ・資金調達（金融機関提出資料作成、金融機関折衝、借入金残高管理、新規金融機関開拓） ・資金繰り管理（資金収支予測、資金繰り表作成、資金収支予実差異分析） 【配属部署】 財務本部 財務チーム 組織構成：40代女性1名 ※課長～係長としてのご入社を想定しております。 【キャリアパス】 ・狭義の財務業務からスタートしていただき、将来的には経理、決算、財務分析、予算管理、経営企画、事業企画、顧客のための住宅ローンサービス等にレンジを広げ、最終的には広義の財務を統括するCFO（最高財務責任者）を目指していただくことが可能です。
小島プレス工業株式会社
【豊田市／転勤なし】経理職（業務DX担当）
経理、財務
愛知県 豊田市下市場町3-30 本社
600万円〜800万円
正社員
「【豊田市／転勤なし】経理職（業務DX担当）」のポジションの求人です ■業務内容・ミッション： グループ会社を含めた経理関連業務DX化をご担当いただきます。グループ経営に必要な情報の提供及び企画・提案を行っていただきます。 ■業務詳細： ◇月次／年次の経理業務 ◇グループ統一会計システム検討・導入 ■組織構成： 配属先には、課長以下派遣を除き11名（20代3名、30代1名、40代3名、50代3名、60代1名）で構成されています。 ■評価制度／キャリアパスの魅力： ◇成果主義をベースにした評価制度： 同社は「個々のスキル・能力・組織貢献性」にフォーカスし、「成果主義が土台なる評価制度」を取り入れています。社歴／経験年数に関わらず、個々のパフォーマンスについて適切に評価を受けられる環境が整っています。 ◇マネジメント／プロフェッショナルと思考性に合わせたキャリアの実現が可能： 同社では係長以降の役職において「マネジメント」と「プロフェッショナル」の2つのキャリアパスが用意されています。管理職として組織運営を担うマネジメントの道はもちろんのこと、担当職務において専門性を極めていく道も用意されているため、志向性に合ったキャリア開発が実現可能です。 ■同社の特徴／将来性： 同社にはトヨタ自動車との長年の取引によって蓄積されたノウハウと実績があり、取引先からも同社の技術について高い評価を獲得しています。開発のにおいて「仕様書には書かれないが、完成車メーカーが求めていること」があり、そのノウハウを持つ同社にしかできない「代替不可能な技術力」によって、安定した経営を実現しています。今後も高い技術力によって次世代自動車に供給される部品開発に注力し、裾野を広げて更なる成長を目指します。
非公開
経理（課長候補）
経理、財務
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
800万円〜1100万円
正社員
・日本基準での単体決算 ・国際会計基準での親会社への財務報告 ・上記に伴う会計監査、内部統制対応 ・財務諸表の元となるトランザクションについての会計判断 ・新規ビジネスについての会計相談 ・税務に関する業務（申告、税務メリット・リスク検討等） ・子会社の経理業務 【キャリアパス】 ・３年後に子会社経理を管理していただき ・５年後にはマネジメントになっていただける方を期待してます。
株式会社オープンハウスグループ
【OHG/首都圏】経営管理担当
経理、財務
東京都千代田区丸の内2-7-2 JPタ…
600万円〜1200万円
正社員
【募集背景】 オープンハウスグループは2023年に売上高1兆円、さらにその先には不動産業界で1位となることを目指し、成長を続けています。事業が拡大を続けるなかで経営管理、関係会社管理の重要性が増しており、グループの成長を支える経営企画部の増員をしています。 【募集職種】 計数管理、グループ会社管理 【業務内容】 会計領域を中心に、下記の領域の中から経験に応じてお任せします。 /計数管理（グループ全体の予算作成/実績管理、計数管理の高度化、会計方針の検討） /財務戦略（調達方針の検討、リスク管理、財務指標管理） /税務（タックスプランニングの策定/実行、高度な論点や改正対応方針の策定） /グループ会社の管理/連携強化、PMIのガバナンス構築 /M&A、アライアンス推進 /システム導入
株式会社アイスタイル
経理担当（マネージャー候補）【@cosme運営企業】
経理、財務
東京都 渋谷区神宮前1丁目14−27
600万円〜800万円
正社員
「経理担当（マネージャー候補）【@cosme運営企業】」のポジションの求人です 【募集背景】 アイスタイルは、「＠cosme」を中核に、ECや店舗などオンライン/オフラインを通貫する美容プラットフォームの運営のほか、ビューティー領域において、化粧品ブランドと生活者の出会いを生み出すさまざまな事業を展開。国内外数か国、連結約20社にまで成長し事業拡大を続けています。 グループ全体の飛躍的な事業成長を支えるためにはコーポレート基盤の強化も必要不可欠。日々の経理実務に取り組むだけでなく業務改善や新しい仕組みづくりにも着手いただきながら、将来的には組織を牽引いただけるような方を募集しています。 【具体的な仕事内容】 入社後はまずグループ会社における以下のような業務から徐々に携わっていただき、担当領域を広げていただくことを想定しています。 ■国内事業会社の売上/原価関連業務 ■仕訳入力業務 ■国内グループ会社の月次決算・年次決算締め業務 ■海外グループ会社の月次決算・年次決算締め業務 ■管理会計業務（中期事業計画策定、年度予算策定、月次予算実績差異分析） ■経営状況及び経営課題のレポーティング ■株主総会、取締役会関連業務 ■税務系の業務など 【配属組織】 経営管理本部 経営管理部 部長：1名 マネージャー：3名 メンバー：6名（派遣社員も含む） ※経営管理部は4つのグループにて構成されており、今配属はご経験や強みなどを加味して決定していきます。 【この求人の魅力・得られる経験】 上場企業での経理経験だけでなく、国内外の経理業務や、小売業をはじめ多岐に渡る業種に関わる経理業務など幅広く関与できます。 意欲や適性に応じて決算業務にとどまらず、連結決算や開示、海外子会社への指導業務などを経験することも可能なため、経理としての業務幅を広げたり専門性を磨いたりと成長できる環境です。 事業部との連携をはじめ、社内部活動・全社イベントなど社内での交流機会が豊富なため、交流活動や多様な価値観に触れることが好きな方には最適な環境です。
非公開
【経理部長・CFO候補】ソニー発の上場企業
経理、財務
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
1100万円〜1400万円
正社員
■募集背景 当社は、『リアル×テクノロジーで「今の先鋭」を追求し、人々が豊かに活きる「１０年後の当たり前」を創造する。』を企業目的に、今後の国内における少子高齢化という社会課題を大きな事業機会とらえ、不動産／金融をはじめIT／ヘルスケア領域など様々な業界へソリューションを提供しています。 2014年に創業したソニー発のAIベンチャーの同社は、新たなプロダクト開発、M＆Aによって成長を続け、2022年4月には東証プライムへ市場を変更。「ライフテックカンパニー」として非連続な成長の実現に向けた戦略・施策を一段と磨き上げ、かつ着実に進捗させるために、経理財務/管理会計の組織を強化いただける方を募集いたします。 将来的に経営にかかわりたい、CFOを目指したい方には同社の拡大フェーズの中でスキルや経験を身に着けていただける環境です。 ■求人部署名 コーポレート戦略推進本部 経理財務部 ■部署の業務内容 コーポレート戦略推進本部は、SREの本社機能として、経営企画・管理、経理・財務、広報・IRを所管。今回の募集は経理財務部となり、主計、税務、財務、管理会計、経営改善の提言、M&A案件の買収ＤＤ、買収後のＰＭＩなど幅広い領域を担当しています。 ■人員構成 課長、社員6名、派遣スタッフ２名の計10名で業務を行っており、今回は組織統括をお任せいたします。 マネジメントだけでなく、自らのキャリアップとしてIT業界に加え不動産業界の知識も吸収でき、また、スキルの面においても経理業務だけでなく税務、財務、管理会計、経営改善の提言、M&A案件の買収ＤＤ、買収後のＰＭＩなど幅広いスキルアップに加え、マルチタスク処理能力の取得を目指すことが可能な職場です。 ※ゆくゆくは統括部長（執行役員）も目指すことのできるポジションです。 ■業務内容 ・月次売上実績の集計・分析 ・月次、四半期、年次決算業務 ・新規取引、会計基準変更に伴う会計処理の立案 ・経費精算承認業務 ・出納承認業務 ・予実管理 ・子会社管理 ・監査法人対応 上記の業務に加え、経験・志向に応じて以下の業務も担当いただきます ・連結会計業務 ・制度会計対応（開示書類の作成） ・銀行対応（融資交渉、銀行取引窓口対応） ・税金計算、税務申告 ・管理会計 ・…
非公開
【大阪】経理/管理職/グループ会社の 予実管理・財務分析
経理、財務
大阪府 につきましてはご面談時にお伝え…
800万円〜1000万円
正社員
【職務内容】 グループ会社10社以上を有する当社にて、予実管理や財務分析業務をお任せします。グループ会社各社の単体決算 を含めた連結決算業務などをお任せする予定です。 入社時はメンバーマネジメントをしてもらいながら、財務会計業務を中心に連結決算業務から開示書類作成まで行 っていただき、業務の幅を広げていただけることを期待します。将来的にはIR業務・株主対応などへの関わりなど もお任せしたいと考えており、当社の経営企画とも連携しながら中期経営計画の策定や非財務情報の開示業務、コ ーポレートガバナンスコードへの対応も積極的に取り組んでいただけることを期待しております。
非公開
【東京】経理マネージャー※最先端半導体メーカー
経理、財務
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
900万円〜1200万円
正社員
経理担当として幅広い業務に携わって頂きます。 現在経理シニアディレクター、MGRと派遣スタッフにて業務を回しており、経理業務及び業務フロー設計、将来的なシステム導入検討頂くことを期待しております。まだ同社のビジネス特性上、経産省より補助金もついている為、税務調査等の対応補佐業務が発生する可能性がございます。 ＜定年＞有（65 歳※65 歳以降有期契約による継続雇用有） ＜同社とは＞ 元東京エレクトロン会長の東様が発起人となり、キオクシア、ソニー、ソフトバンク、デンソー、トヨタ自動車、NEC、NTT、三菱UFJ銀行が出資し、サムスン社やTSMC社でも成しえていないbeyond 2nmを掛け声に同社は設立されました。 この度2027年に次世代半導体生産を目指し、キャリア採用を加速させております。
株式会社ファミリーコーポレーション
管理部門事務(財務・一般事務)◆土日祝休／年間休日129日／未経験可
経理、財務、会計・税務
東京都中央区銀座6-10-1 GINZ…
350万円〜400万円
正社員
◎年間休日129日／土日祝休み＆残業10h～20h ◎東京の中心「GINZA SIX」勤務 ◎月給27万円以上＋賞与年2回 できることから徐々にお任せし 分からない事は丁寧にお教えします。 まずは基本的なPC入力ができれば問題ありません。 ＜具体的な業務内容＞ ★【一般事務】 ・データ入力 ・契約書作成業務 ・書類作成 ・電話対応 など ★【財務】 ・資金繰り（入金予定確認、資金繰り表作成） ・資金調達（銀行提出資料作成、金融機関折衝） ・予算・実績の管理 数値分析 配属先は少数精鋭の部署。 自分の意見やアイデアや 企画立案も通りやすい風通しのいい環境です。 ワークフローはほとんど確立されているものの、 「こうあるべき」という凝り固まったルールはなく、 改善できるアイデアはすぐに発信・実現できる フレキシブルな組織ですので、 業務改善や効率化の意見や提案があれば、何でも言ってください。 当社は、現状に満足せず、変わっていくことをよしとする会社です。
エムスリー株式会社
単体経理担当※リーダー候補【東証プライム上場】
経理、財務
東京都 港区赤坂1丁目11番44号 赤…
600万円〜1000万円
正社員
「単体経理担当※リーダー候補【東証プライム上場】」のポジションの求人です 【ミッション】 グループの中核であるエムスリー単体決算業務の全体管理やプロセス改善および内部統制強化を通じて、グループの成長を支える 【具体的な業務内容】 単体経理チームリーダー候補として、月次・年次決算業務、予実分析、税務申告、内部統制等をご担当いただきつつ、進捗管理やメンバーの育成やマネジメントをご担当いただきます。また、新たな取引が頻繁に発生するため、営業部門との相談対応が多いことが特色です。その新規取引の契約内容の確認や必要があれば修正等の指導、加えて監査法人等との確認といった業務もご担当いただきます。 ■単体業務 ・売上・費用の計上や債権債務管理といった月次・年次決算業務（単体） ・経営層への月次報告書作成・報告（予実分析含む） ・決算プロセス、業務システムの整備・効率化 ・税務申告 ・会計監査対応 ■内部統制業務 ・内部統制監査（J-sox）対応 【将来のキャリアパス】 ■連結決算・開示業務 ■M&AにおけるDDから買収後の会計PMIまでの一連の企業結合実務への従事 ■グループ会社のCFO 【組織構成】 ■経理グループ30名ー単体経理チーム8名
JA三井リース株式会社
海外子会社を含む連結決算業務 海外駐在可能性あり
経理、財務
東京都 中央区銀座8-13-1 銀座三…
600万円〜1100万円
正社員
「海外子会社を含む連結決算業務 ★海外駐在可能性あり★」のポジションの求人です 【期待する役割】 連結決算に関する各種業務（財務会計/会計監査/税務会計）を担っていただきます。 【職務内容】 ・有価証券報告書作成、会社法関連書類作成 ・連結事業計画作成 ・経理業務に関する国内外関係会社との連携 ・会計監査法人対応、税務申告書作成 ・月次・四半期・年度決算に関する実務全般（連結決算・個別決算）など 【魅力】 ★将来的な海外駐在の可能性があります。 ★金融以外の分野の経理経験を積むことができ、キャリアの幅を広げられます。 ※既存のリース事業にとどまらず、同社では海外出資/船舶/半導体/再生可能エネルギー/その他社会貢献事業など、あらゆる分野の事業出資を行っております。 【キャリアパス】 適性に応じて、海外赴任・企画部門・財務などの幅広い業務経験を積むことも可能です。 【募集背景】 海外事業の多角化に伴う、将来を見据えた海外人材強化のため。 【配属予定部署】 経理部/決算統括室 経理部は29名在籍し、内決算統括室は14名が在籍しています。 【働き方】 ・残業：有（30時間程度） ・リモートワーク：有
非公開
【管理職採用】経理責任者（グロース上場／フルフレックス）
経理、財務
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
900万円〜1200万円
正社員
同社の経理責任者として組織を牽引頂ける方を募集いたします。 【業務内容】 経理責任者（部長職クラス）として、連結決算/開示/監査対応/会計論点への対応等をお任せしたいと考えております。 ■月次/年次/四半期決算業務 ■連結決算対応 ■子会社経理業務 ■開示業務（決算短信・有価証券報告書・計算書類作成） ■監査法人対応 ■会計論点整理、対応 ■経理の戦略設計 ■税務申告書作成等の税務対応業務・経営陣への適切な会計/税務処理に関する情報提供 等 ※使用している会計システム 親会社：勘定奉行 子会社：freee ※適性に応じて、会社の指示する業務への異動が発生する場合があります 【本ポジションの魅力】 ★幅広い経理業務の経験が積める 子会社を持つ上場企業ならではの業務が経験できるため、キャリアアップや専門性を高めることのできる絶好の環境です。 ★経営陣との密接な連携と裁量の大きさ 取締役直下のポジションとなっており、経営陣と密に連携しながら戦略的な財務・経理業務を担うことができます。また、部門全体をリードする役割を担うため、裁量が大きく、会社の成長に直接的に貢献できる環境です。 【キャリアパス】 ご入社時のポジションとしては、経営管理本部長とマネージャーの間に入って頂く部長職クラスとなります。経営を巻き込みながら業務推進頂く場面も多く、将来的にはCFOやファイナンス領域等経営層へのキャリアも目指して頂く事ができます。 またスキル、意欲がある方は経理だけではなく、活躍の幅を広げられる環境です。 これから整備が必要となる事も多数ありますので、新たな事を作り上げていく面白さも感じて頂けます。 【組織構成】経営管理本部 取締役 ・経営管理本部長：1名 経理責任者：本募集ポジション マネージャー：1名 メンバー：3名（20代/2名、40代/1名） 【その他】 出社メインの勤務となりますが、在宅勤務制度も導入していますので、ご事情がある場合はご相談が可能です。 但し、経理は業務内容的にも出社勤務されている方が多い事や、ご入社後当面は現場メンバーや管理本部内とのリレーションを大切にしていますので、基本的には出社をお願いしています。
