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株式会社サガシキ

商品パッケージの【製造】★未経験歓迎★20代~40代活躍中

技術(電気・機械)系その他、生産・製造スタッフ、生産・製造技術(化学)

【マイカー通勤OK(無料駐車場あり)】…

250万円〜350万円

雇用形態

正社員

【商品を「守り」、大切に「運ぶ」パッケージづくり】★大手食品・化粧品・日用品メーカーなど実績多数!多彩な案件があり飽きません★ ■パッケージの製造 ■販売促進什器やPRツールなどの製造 当社のパッケージ製品について パッケージは、顧客の対象分野や販売方法、商品の充填・輸送・保管方法に応じて「オーダーメイド」で開発することが可能。さらに、パッケージづくりのノウハウを活かした「オリジナル商品」も展開しています。 当社の強み 当社はパッケージの設計からセールスプロモーションまでのすべての工程を一貫して行うことが出来るワンストップソリューション型の事業を展開しています。 ◎入社前の工場見学も実施中◎ 当社で働く環境を実際に見たり、どのような工程でパッケージが作られているのかを確認いただけます!

トヨタ自動車株式会社

部総括〈人事・総括・庶務関連業務〉

総務

愛知県 豊田市トヨタ町1番地

700万円〜

雇用形態

正社員

「部総括〈人事・総括・庶務関連業務〉」のポジションの求人です 【特色】 ソフトウェアPF開発部に所属いただき、人事・総務業務を担当していただきます。当部署のリーダーとして幅広い関係者と調整・連携し、所属メンバーへの人事・総括・各種サポート業務の対応・運用管理をしていただきます。 【概要】 人事・労務管理、施設管理、機密管理、予算管理などを担当していただきます。 【詳細】 ・個別人事対応 ・セキュリティ管理 ・施設管理(ファシリティ、ルール運用など) ・安全・衛生・防災管理 ・部施策・会議体対応 ・受入対応 など 【職場イメージ】 ・部員は450名規模で豊田地区約250名、東京地区約200名の構成 ・部が豊田市と東京地区に分かれているため、離れた拠点のメンバーとリモートで連携しながら業務を推進いただきます。 ・統括部署などと連携し垣根を超えて取り組む業務も多々あり、幅広い人と関わりながら新しい価値観へのアンテナを貼り続けられる職場です。 【職場ミッション】 ・離れた拠点(豊田、東京)でも部員の壁ができないよう一体化を意識し業務を推進。情報・運用の一元化を図り、開発業務を円滑にできるようサポート。 ・豊田本社にある総括として、部としての一体化を図るとともに、プレゼンスを高める施策なども推進。 【やりがい・PR】 総務・人事業務の足元の推進がメインではありますが、リソース計画、人材育成企画など中長期を根ざした活動も進めていただきます。 また、当部ではソフトウェアの開発、コネクティッド技術開発、先行研究など多様な人材への対応が求められ、キャリア採用者から刺激を受けることも多く、常に新しい感覚に触れることができます。 【採用の背景】 組織が400名を超す規模になり、サポート体制の一層の強化を図りたいと考えています。

株式会社おとうふ工房いしかわ

【食品製造(豆腐や大豆加工品の製造等)】未経験者月給26.4万円~

生産・製造スタッフ、生産・製造技術(化学)、生産・製造技術(食品)

【本社】 愛知県高浜市豊田町1丁目20…

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

オリジナル商品の豆腐や大豆加工品の製造全般に関わり、スタッフや工程の管理などを担当。IoTをはじめ最新技術を使った工場管理にも取り組みます! ◇豆腐や大豆加工品の製造 ◇製造工程の管理 ◇スタッフの管理 ◇商品品質の管理 ◇機械の調整 など メインでお任せするのは、 製造現場全体の管理業務となります。 \製造するのは…?/ 豆腐、油揚げ、がんも、 湯葉、豆乳など多種多様です。 希望や適性に合わせた商品を 担当していただきます。 一緒に働くメンバーは?? 現在は20~30代が中心となり 職場を盛り上げています。 社員は「全ての人を幸せにしたい」という 共通認識を持ち、意欲的に臨んでいます。 本社に隣接した店舗前で開かれる 朝市には毎月、製造もスタッフとして参加。 製造が開発した商品も並び、 直接お客様から感謝の言葉を いただける喜びが味わえます。

株式会社ユニヴィスコンサルティング/税理士法人ユニヴィス【合同募集】

経理・総務*未経験歓迎*賞与年2回*虎ノ門ヒルズ駅から徒歩1分

総務、経理、財務

東京都港区虎ノ門3-8-8 NTT虎ノ…

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員

*社宅制度、オフィスグリコ、ウォーターサーバー完備など福利厚生が充実! *土日・祝休み&年休120日以上 *服装・髪型・ネイル自由 当社は、M&Aの仲介・アドバイザリー、デューデリジェンス、 企業価値算定、PMI支援などのサービスを提供しています。 あなたには、経理・総務業務をお任せします。 《主な業務内容》 *勤怠確認、立替経費申請確認、請求書管理 *支払業務、売上入金確認 *PC設定、入退社手続 *資料整理/備品管理 *電話・来客対応 *銀行や郵便局などの窓口での手続業務、郵便作業 《将来性のある業界でステップアップ!》 M&A業界は今後も成長が見込まれる分野です。 当社も設立10年でクライアントは延べ1000社を超え、 従業員数約200名まで成長しました。 安定した企業基盤の中で、長期的なキャリア形成が可能です。 業種未経験でも、総務事務のご経験をお持ちの方であれば歓迎します! ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

グロービング株式会社

総務・株主総会運営リーダー【在宅可、フレックス勤務、残業少】

総務

東京都 港区南青山3丁目1-34 3r…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

「総務・株主総会運営リーダー【在宅可、フレックス勤務、残業少】」のポジションの求人です 【業務内容】 ■総務 ・組織全体の総務業務を統括し、効果的な運営をリードする。 ・各部門と協力して労務管理、経理、施設管理、安全衛生、法務などの業務を遂行する。 ・社内規程や手続きの策定、改訂を行い、社内規則の遵守を確保する。 ■株主総会運営 ・上場後の株主総会の運営を全体的に責任を持ち、円滑に遂行する。 ・株主総会関連の準備、遂行、報告書の作成、アクションアイテムのフォローアップなどを担当する。 ・株主とのコミュニケーションを円滑に行い、様々な質問や提案にきちんと対応する 【募集背景】 現在総務部には創業期から在籍する30代のユニットリーダーのみ所属しております。 上場に伴い組織強化が必要なため、総務実務経験豊富な方にご参画いただき、総務部門の強化を担っていただきたいための募集です 【働き方】 フレックス勤務、リモートワーク可能 残業も少なめのため、ご家庭やプライベートと両立しながら働くスタッフが多い組織です。 非常にフレキシブルな働き方が可能です。 【プロフェッショナルとしてのキャリアをサポート】 基礎スキルだけでなく、リーダーシップ研修や全社ワークショップなど圧倒的な成長スピードを支える様々な研修プログラムをご用意しております。 また出産や育児などのライフイベントを経験後も、プロフェッショナルとして成長し続けながら柔軟な働き方を叶えられるようサポートします。

非公開

検査・品質管理【課長候補】【滋賀/転勤無し】

生産管理・品質管理・検査・保証(化学)

滋賀県 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

◆受託専門の樹脂合成加工メーカーである同社にて、お客様の指定する検査・分析手法を用いて、製造サンプルがお客様の求めるスペックを満たしているか検査・分析する部署のエキスパート職(課長候補)をお任せいたします。 【具体的には】 ■検査/分析業務:工程検査・最終検査などを行います。 ■品質管理業務:◎手分析…粘度、固形分、水分、濁度など ◎機器分析…GC、GPC、HPLC、NMR、SEM、ICP、イオンクロマト等 【組織構成】品質保証部 検査・品質管理係 36名  品質保証部には、品質保証課と検査品質管理課が紐づいています。  検査品質管理課は分析手法などにより3つの係に分かれています。 【同社の特徴】 受託生産専門のため、自社製品は持たず、開発・営業は行わない方針を貫いていますが、直近は新ビジネスモデルを構築しています。具体的には、開発支援のサービスや製造プロセスの考案など顧客の開発~実用化までのスピードアップ・コスト削減に寄与しています。 このように「生産技術のサービスソリューション提供型企業」へ進化すべく積極的な設備投資・人材採用を行い、さらなる成長を続けています。 【魅力】 ◎化学素材の「高度な製造」に特化した受託製造専門企業です。  全国有数の多様な設備を有し、数百種類の化学品の製造が可能です。  高付加価値な材料の製造が可能であり、大手化学メーカーからの依頼が増えています。 ◎充実の設備ー積極的な設備投資ー  容量200L~15,000Lまでの反応釜を30基以上備え、実験室レベルの試作品から数百トンまでの受託製造が可能な施設を完備。  クラス10,000レベルのクリーンルームを保持しており、超高品質製品のオーダーも対応可能です。  設備投資は数年で10億円以上であり、特に高分子重合等に使用されるリアクター(反応釜)は大小30基を保有し、全国有数の規模を誇ります。 ◎営業部門を保有せず「製造」に特化した製造受託専門会社。  大手化学メーカーが業界再編の過程で撤退を進めていった製品分野や保有設備の廃棄で製造が困難になった製品分野など、ニッチ分野に特化し、試作製造から短納期での大量生産まで対応できる設備力が強み。 ◎同社へ依頼する方がコストメリットが大きい製品多数ございます。  製造工程の…

テルモ株式会社

総務(BCM/事業継続マネジメント)

総務

東京都 新宿区西新宿3-20-2 東京…

700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

「総務(BCM/事業継続マネジメント)」のポジションの求人です 【期待する役割】 ■BCM機能マネージャーの指導の下、主担当としてチーム内の一般社員や人材派遣社員と協力しながら職務を遂行します。 ■チーム内には若手社員が多いため、中堅社員としての役割を果たし、彼らの指導や育成も担当します。 【職務内容】 ■国内BCM態勢の構築・強化 ・工場と連携した本社災害対策本部訓練の企画実施 ・災害リスクマネジメント連絡会の企画運営(1回/月程度) ■危機管理態勢の整備・強化 ・自然災害等発生時の安否確認・被害状況の確認と報告、対策本部事務局 ・本社新オフィス移転に伴う、本社BCPの整備(防災体制等) ・本社機能BCPの見直し強化(意思決定・重要業務継続) ■海外BCM体制の構築・強化 ・子会社のBCM体制のモニタリングと支援 ・経営向けセミナーの企画立案、実施 ・TCFD(気候変動財務情報開示)における物理リスク試算、開示検討 ※現在は国内業務が中心ですが、将来的には海外BCM体制の構築・強化にも携わっていただく想定です。 【魅力】 ■各事業、調達、生産、SCM、販売、人事、EHS等の部門、事業所や子会社等と連携する業務となるため、社内人脈を構築し、キャリアに活かすことが可能です。 ■会社全体を俯瞰しながら事業の動きやサプライチェーンを感じることができ、経営に近い視点で仕事を担う面白さがあります。 ■リスク管理やBCPについての専門性やスキルを身に付けることができます。 【募集背景】 自然災害や感染症、地政学リスクなど、重大リスクの可能性が高まっている現状において「医療を止めない」「社会的責任を果たす」ためには、BCP(事業継続計画)やBCM(事業継続マネジメント)の実効性をこれまで以上に向上させることが必要となります。 そのため、テルモの組織やビジネスを理解し、自立的に施策の立案・実行が出来る人財を配置し、BCMの強化を図ることを目的に募集いたします。 【配属先】 コーポレートアフェアーズ グローバル統制モニタリンググループ BCM・GSS(Global Safety & Security)チーム 【英語利用場面】 メールでのやり取り、WEB会議での発表・質疑等で使用(WEB会議:…

特許機器株式会社

総務【兵庫/尼崎】※主任~係長クラス

総務

兵庫県 尼崎市南初島町10-133

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

「総務【兵庫/尼崎】※主任~係長クラス」のポジションの求人です ◆弊社にて総務業務をお任せ致します。 【具体的には…】 ■ご経験に応じ、下記業務全般に携わって頂きます。 ・社内規程の改廃、管財、安全衛生、保険関係、稟議決裁管理、企業法務、安全保障貿易管理、社内イベント運営、庶務全般 【募集ポジション】 ■経営管理本部 人事・総務部 総務課 【同社の魅力】 ■業績等 ・財務的に非常に健全(自己資本比率65%超) ・業績は右肩上がりに堅調に推移。除振分野(半導体関連)が好調なこともあり、売上は3事業年度前から100億円を超え、経常利益率も10%超 ■事業優位性 ・振動制御事業のパイオニア企業 ・地震から微振動(ナノレベル)までの幅広い領域にて事業展開 ・現場測定・解析から最適な装置の提案・アフターメンテナンスまでトータルソリューションに対応。世界的にみても、ここまでの幅広い領域で一気通貫のサービスをやっている企業は稀(他社との差別化) ・音響領域(構造物内の機械振動から起こる騒音を防ぐ)では、国内トップシェア(40%超) ・微振動領域(半導体関連分野の除振装置)では、世界トップシェア(20%超) ■やりがい等 ・経営者に近いところで、やる気次第でやりたいことが実現出来る(DXや業務効率化等)。 ■ありたい姿 ・創造的自律型人財による技術と事業の両輪経営を実現し、世界に振動制御を届ける「グローバルイノベーションカンパニー」を目指す。創造的な自律型人財を育成することで新しい技術が多く芽生え、新しい技術によって事業が成長する。顧客価値を創造し続け、高付加価値企業を目指す。

非公開

【埼玉/本庄】化学・表面分析(粉体製品や原料等)

生産管理・品質管理・検査・保証(化学)

埼玉県 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

■業務内容: プレイングマネージャーとして、DOWAグループで扱う粉体製品の分析やリサイクル関係の化学分析などの現場作業に加え、部門長補佐、若手指示教育などをお願いします。 まずは現場業務を中心に業務上の管理から行っていただき、スキル・ご経験にもよりますが、徐々に管理業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 ◇表面分析:研究開発、製造などDOWAグループからよせられる原料から製品、材料や設備に至るまで多種多様なサンプルを、電子顕微鏡などの装置を使ってミクロン~ナノレベル領域の物の状態を評価しています。 <例> ・サンプル加工(切断、研磨、微小、薄膜化等) ・使用機器の選定、条件の検討、測定、報告 ◇化学分析:原料・工程中間品・製品など、製造に関わるあらゆるものを対象とし、分析における最も主要な分野です。溶液化や分離などの前処理と分析機器等での測定を行って不純物の含有量、構成元素の割合などを調べます。分析結果が原料購入価格や製品の合否を決める基になります。 <例> ・サンプルの前処理(溶解方法、妨害元素の除去方法等) ・分析方法の選定、条件の検討、測定、報告 ■働き方:残業時間は月平均20時間程度です。 ■配属先について:DOWAホールディングス株式会社での採用にてDOWAテクノロジー株式会社への在籍出向となります。 【DOWAテクノロジー株式会社について】 DOWAテクノロジーの各部門は、5つの事業会社との密接な連携のもと、製造・研究現場と一体になって、当事者の一員として操業、建設、開発、解析などを検討、立案、実行しています。製造設備の開発・改善を担う「生産技術部」、分析・品質改善を通じてCS(顧客満足)の向上を図る「品質保証部」、そして事業会社とのスムーズな連携を担う「企画部」、これら3部門が一丸となって、“技術立社”に向けた多様な活動を展開しており、DOWAグループの技術を根底から支えています。

株式会社SHIFT

【総務グループ長候補】戦略総務(オフィスDX/プライム上場)

総務

東京都 港区麻布台一丁目3番1号麻布台…

800万円〜1300万円

雇用形態

正社員

「【総務グループ長候補】戦略総務(オフィスDX/プライム上場)」のポジションの求人です ※同社管理部門について※ 人事組織だけで200名が在籍。 IRでも人的資本経営に10ページ以上割いており、事業計画(IR)に人事組織としての未来像があるとおり、「ヒト」を中核に置いている企業でございます。 経営陣からの【人事】への期待値が非常に高く、外部のHRコンサル部隊が立ち上がるまでに成長。圧倒的な【攻めの管理部門】としてチャレンジができる環境です。 単なるオペレイティブな管理部門をご希望な方よりは、常に変化を楽しみ、自身の成長にやりがいを感じることができる方がマッチしております。 人事組織の強さがしっかり数字にも現れています。 ・定年:70歳 ・年間平均昇給率:11%(23年実績) ・平均残業:7.5h/月(23年実績) ・離職率:6.9%(23年実績)※業界平均10%~12% 【概要】 当社は品質保証を主軸とした総合ITソリューション企業として、成長を継続しております。売上高の増加に伴いグループ連結で13,577人(2024年5月末時点)と企業規模も成長をつづけているSHIFTでは、総務領域も高度化・複雑化が進み、取り組むべきテーマも多岐にわたります。 SHIFTが日本を代表する会社となるために、総務領域からもその成長をけん引すべく、高度化したミッションにもチャレンジをしていきます。今回はその取り組みを実現させるポジションの募集となり、現場で責任と裁量をもって推進できる方を募集いたします。 SHIFT総務部では、社員数20,000人、30,000人を見据えて活動をしており、DXを活用しながら安定的かつ魅力的な事業環境の構築に取り組んでおり、日本の総務機能をけん引する存在となることを目指しています。同じ志をもって取り組める方の応募をお待ちしております。 【職務内容】 ◆総務部門の戦略立案・実行全般◆ オフィスの役割を再定義し、人的資本への投資戦略として活用したり、 グループ経営へ参画し、グループ共通施策を推進するなど会社の成長を加速させるため、取り組むテーマは広範囲にわたります。 従来の庶務やサポートの枠を超えて、戦略的な役割として変わっていく転換期にあるのがSHIFTの総務部であり、その一翼として総務分野に関する豊富…

非公開

【岡山】化学・表面分析(粉体製品や原料等)

生産管理・品質管理・検査・保証(化学)

岡山県 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

■業務内容: プレイングマネージャーとして、DOWAグループで扱う粉体製品の分析やリサイクル関係の化学分析などの現場作業に加え、部門長補佐、若手指示教育などをお願いします。 まずは現場業務を中心に業務上の管理から行っていただき、スキル・ご経験にもよりますが、徐々に管理業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 ◇表面分析:研究開発、製造などDOWAグループからよせられる原料から製品、材料や設備に至るまで多種多様なサンプルを、電子顕微鏡などの装置を使ってミクロン~ナノレベル領域の物の状態を評価しています。 <例> ・サンプル加工(切断、研磨、微小、薄膜化等) ・使用機器の選定、条件の検討、測定、報告 ◇化学分析:原料・工程中間品・製品など、製造に関わるあらゆるものを対象とし、分析における最も主要な分野です。溶液化や分離などの前処理と分析機器等での測定を行って不純物の含有量、構成元素の割合などを調べます。分析結果が原料購入価格や製品の合否を決める基になります。 <例> ・サンプルの前処理(溶解方法、妨害元素の除去方法等) ・分析方法の選定、条件の検討、測定、報告 ■働き方:残業時間は月平均20時間程度です。 ■配属先について:DOWAホールディングス株式会社での採用にてDOWAテクノロジー株式会社への在籍出向となります。 【DOWAテクノロジー株式会社について】 DOWAテクノロジーの各部門は、5つの事業会社との密接な連携のもと、製造・研究現場と一体になって、当事者の一員として操業、建設、開発、解析などを検討、立案、実行しています。製造設備の開発・改善を担う「生産技術部」、分析・品質改善を通じてCS(顧客満足)の向上を図る「品質保証部」、そして事業会社とのスムーズな連携を担う「企画部」、これら3部門が一丸となって、“技術立社”に向けた多様な活動を展開しており、DOWAグループの技術を根底から支えています。

わが国有数の空間情報事業の会社

わが国有数のマッピングカンパニーの労務スタッフ(将来の管理職候補)の募集◆

人事、総務

東京都目黒区

550万円〜750万円

雇用形態

正社員

<職務内容> 人事・勤怠・労務管理、海外含め出向者管理、ハラスメント、メンタルヘルス、健康管理、労働問題等の人事・労務全般 ※働き方改革、業務効率化の特定課題に関する対応経験があればなお可 【配属先情報】 本社人事部は、企画、人事管理、採用、人材開発の四課体制で、現在進めている働き方改革、人事制度改革、DX推進等により、本社人事機能の拡充、現場の人事機能の強化を目指しています。 人事部の職場の男女比率は5:5とバランスが良く、また中途入社の比率が高く、各々の能力、志向を重視した適材適所で活躍できる職場です。 将来的なキャリアパスとして、現場人事などへのローテーションが可能性としてあります。

株式会社翔栄

【総務部長候補】有名商業施設の実践多数WLB

総務

東京都 東京都足立区入谷2−22−8

700万円〜

雇用形態

正社員

「【総務部長候補】有名商業施設の実践多数!WLB◎」のポジションの求人です 【職務内容】 総務部全般のお仕事を幅広くご担当いただきます。 ■総務業務(安全処理関係も含む) ■労務管理 ■人事業務(面接対応も含む) ■経理業務  ー請求書の作成や発行、売掛・買掛管理など ■一般事務業務 ■部下のマネジメント業務 ■各部署との連携 【募集背景】増員 現任である総務部長の後任を採用予定です。 【期待する役割】 現総務部長は、事務所の方への気配りを大切にされておられます。 後任の方についても、お客様、一緒に働く仲間、そして会社のためにアンテナを張っていただける、そんな方を採用したいと考えております。 まだ足りないと感じられる方でも、専務や現 総務部長から教育もいただける環境がございますので、安心して入社いただけます! 【組織構成】5名 部長(60代前半/男性)、課長(女性)、メンバークラス3名(女性) ※中途比率100% 【リース部門全体の組織構成】 ・総務部、業務部、営業部、商品部、営業推進部、営業管理室 ※事業所全体=男女比 4:6  総務部は女性が大半となりますが、商品部やドライバーの方は男性が多い職場です。 【リース部門の雰囲気】 ・「人とのご縁」を大切にされておられ、事務所全体の雰囲気もとても良い会社です。 ・社会のために、会社のために、従業員のために、取引先ために、と何かを思いやる気持ちを持たれた方が多いです。 【商業施設例】 ■有名な施設にも携わっており「にぎわい」づくりに貢献しておられる会社です ~首都圏・関東近郊エリア~ 東京スカイツリー/六本木ヒルズ/GINZA SIX/コレド日本橋・室町/東京ミッドタウン日比谷/麻布台ヒルズ/表参道ヒルズ/渋谷ヒカリエ/軽井沢プリンスアウトレット/御殿場プレミアムアウトレット/富士急ハイランド/成田空港/千葉駅ビル その他:ららぽーと各店、アリオ各店、イオンモール・タウン各店

ミネベアミツミ株式会社

【東京】総務(施設投資検証・ファシリティ業務担当)

総務

東京都 港区東新橋1-9-3

650万円〜1000万円

雇用形態

正社員

「【東京】総務(施設投資検証・ファシリティ業務担当)」のポジションの求人です 【職務内容】 ミネベアミツミグループの施設投資案件の妥当性検証(クロスチェック)業務および東京本部である東京クロステックガーデンのビル維持管理業務に従事いただきます。 具体的な業務内容は下記となりますが、業務が多岐にわたるため、幅広い業務にご興味が有る方にご活躍いただけるフィールドになります。 ■ミネベアミツミグループの施設投資案件の妥当性検証(クロスチェック)業務 ・国内外の生産拠点の施設投資について、仕様、コストの妥当性および協力会社選定の透明性についての検証(年間50件程度) ■東京クロステックガーデンのビル維持管理業務 ・ビル管理業務(設備管理・工事管理 等) ・建物・設備に関する投資修繕計画 ・防災業務(BCP策定) ・経営層に向けた提案や予算策定   等 その他、自ら課題を見つけ改善提案にも従事いただくことを期待しております。 【組織構成】人事総務部門 総務部 4名 【働き方】残業:20~40時間/月程、土日出勤の可能性もあります。 【会社の特徴】 ◆更なる成長を続ける「カギ」 オーガニック成長×M&A成長 当社は1951年に日本で初めてのミニチュアベアリング専業メーカーとして誕生し、この約70年間、積極的なM&Aを経て企業を拡大してまいりました。2023年3月期における当社の売上高は、約1.3兆円であり、10期連続で過去最高を更新中です。今後当社が目指す目標である、2029年3月期における売上高2.5兆円、営業利益2,500億円の達成にむけ、「オーガニック(自律)成長」と「積極的なM&A」を両輪で行ってまいります。 ◆積極的な海外進出 当社は世界シェアNo.1の製品を多数有する国内屈指のグローバルメーカーです。世界28ヶ国で130生産・研究開発拠点を展開(2024年3月時点)。グループ全体の生産高に占める海外比率は約8割となります。 【オフィスについて】 2023年3月にミネベアミツミ東京本部を汐留エリアに移転しました。 27階建ての自社ビル「東京クロステックガーデン」を構え、これまで以上に新たな技術の創出が叶う環境を整備いたしました。社内外との技術交流や共同開発を活性化させるための協創フロアや、幅広…

非公開

採用マネージャー/フレックスタイム制/年間休日125日/年収500~760万円/品川区

人事、総務

東京オフィス 住所︓東京都品川区⻄五反…

500万円〜750万円

雇用形態

正社員

<業務内容> 採⽤マネージャー:採⽤チームのマネジメント ハイレイヤー採⽤:経営層と共に事業成⻑を推進する⼈材の発掘 新卒採⽤:次世代のリーダーを⾒据えた⼈材の発掘 採⽤広報:同社の魅⼒を最⼤限に伝えるための戦略⽴案 選考フローの改善と⾯接指導:採⽤プロセスの質を⾼めるための選考フローの構築と⾯接担当 の育成 新⼊社員オンボーディング:新しいメンバーがスムーズに活躍できる環境づくり オペレーション改善:効率的な⼈事業務フローの <主な基幹システム> freee会計・kintone・Mazrica Sales(旧Senses)・スプレッドシート・Slack <役割> 事業成⻑に必要な⼈材の採⽤と育成を担当するポジションです。 <⼀緒に働くメンバー> ⼈事総務チーム 局⻑:1名 メンバー:4名 (平均年齢20代後半) <就業時間について> フレックスタイム制 コアタイム10:00-16:00 フレキシブル始業8:00-10:00/フレキシブル終業16:00-22:00 リモートワーク:⽉⾦は原則出社、⽕⽔⽊はリモートワーク相談可 平均残業時間:30h程度 <試用期間> あり(⼊社から最⻑6ヶ⽉間)

株式会社トラストシステム

採用・人事担当(エンジニア職の採用+バックオフィス業務)

総務、法務

一部リモート 週3リモートあり 住所…

400万円〜550万円

雇用形態

正社員

採用担当としてエンジニア職の採用活動全般に関わりつつ、バックオフィス業務として勤怠管理などの総務業務もお任せします。 【採用業務(メイン)】 ・採用計画の立案・実行(新卒メイン) ・求人票作成、媒体・エージェント管理 ・書類選考・面接調整・面接対応・内定者フォロー ・ダイレクトリクルーティング、採用広報・イベント企画 ・現場責任者・経営層との連携(Slackでの連絡中心) 【総務業務(一部)】 ・勤怠管理や各種申請のチェック ・社内行事・イベントの運営補助 ・社内制度・規定の整備サポート ・その他、必要に応じたバックオフィス業務のサポート

株式会社リンカン開発

【建設会社の管理業務アシスタント】未経験歓迎◆経験者優遇◆女性活躍中

人事、総務、営業事務

株式会社リンカン開発 千葉北営業所 …

〜324万円

雇用形態

正社員

多くのスタッフを抱える建設会社で、工事スケジュールやスタッフの管理、現場パトロールなどをお願いします。知識・経験全くのゼロスタートで大丈夫です◎ 【主な業務】 ○現場スタッフのスケジュール作成と管理 工事に必要な人数や期間などをお客様に確認しスタッフを配置します。 ○現場巡回 工事現場や宿舎を回って、「体調は大丈夫ですか?」「なにか困りごとはないですか?」などをスタッフに聞き取り。現場に危険な場所がないか、安全性が保たれているかチェック。調査に基づき安全書類の作成や会社へ改善提案をおこないます。 ※独り立ち後は外出が6割、事務作業が4割程度です。 ※入社希望者との面接や入社手続きなどの人事労務関係も少しあります。 ※基本的には管理業務ですが、工事に必要な人数での欠員がでてどうしても他人員が間に合わない場合には、現場にヘルプにいくこともございます。 【仕事の流れ例/早番の場合】 ■出勤・朝礼 ↓ ■点呼や健康チェックをして、現場スタッフを送り出し ↓ ■労務管理業務(現場スタッフのスケジュール作成と管理) ↓ ■昼食(寮利用者はお弁当支給!) ↓ ■現場巡回(困りごとはないかヒアリング) ↓ ■帰社して事務(安全書類の作成、施工期間や必要人数の確認など) ↓ ■翌日の現場で必要なものを準備 ↓ ■業務終了!お疲れ様でした。 ※業務の変更範囲:変更なし

トヨタ自動車株式会社

【東京】デジタル技術部門付 人事・総務統括

総務

東京都 千代田区1番地

700万円〜

雇用形態

正社員

「【東京】デジタル技術部門付 人事・総務統括」のポジションの求人です ソフトウェアPF開発部に所属いただき、人事・総務業務を担当していただきます。当部署の東京地区リーダーとして幅広い関係者と調整・連携し、地区所属メンバーへの人事・総務・各種サポート業務の対応・運用管理をしていただきます。 【概要】 部総括として、人事・労務管理、施設管理、機密管理などを担当していただきます。 【詳細】 ・個別人事対応 ・セキュリティ管理 ・拠点運営(ファシリティ、ルール運用など) ・拠点衛生・防災管理 ・拠点施策・イベント対応 ・受入対応 など 【職場イメージ】 ・部員は400名規模で東京地区約200名、豊田地区約200名の構成  現在は在社勤務4割、在宅勤務6割が平均的な働き方です。 ・部が東京と豊田市に分かれているため、離れた拠点のメンバーとリモートで連携しながら業務を推進いただきます。 ・同拠点内外の部署と連携し垣根を超えて取り組む業務もあり、幅広い人と関わりながら新しい価値観へのアンテナを貼り続けられる職場です。 【職場ミッション】 ・離れた拠点(東京・豊田)でも部員の壁ができないよう一体化を意識し業務を推進。情報・運用の一元化を図り、開発業務を円滑にできるようサポート。 ・東京拠点にある総括として、豊田本社と足並みをそろえ一体化を図るとともに、地域独自性を活かした施策・運用も推進。 【やりがい・PR】 トヨタでは東京地区の採用者が年々増加しています。 ソフトウェアの開発、コネクティッド技術開発、先端研究は東京拠点で行っているため、多様な人材への対応が求められますが これまで社内になかった制度などをパイロット的に運用を開始し全社へ標準化されていくような新たな取組みに参画していただけます。 キャリア採用者から刺激を受けることも多く、常に新しい感覚に触れることができます。 【在宅勤務】 出社して行わなければならない業務、在宅でも可能な業務がありますが組織内で出社日を調整します。 【採用の背景】 組織が東京拠点で200名を超す規模になり、サポート体制の一層の強化を図りたいと考えています。

非公開

【秋田/小坂町】化学・表面分析(粉体原料・設備サンプル)

生産管理・品質管理・検査・保証(化学)

秋田県 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

■業務内容: 同社工場で処理されるリサイクル原料の金、銀、白金などの有価金属、不純物含有量や工程管理のための製造工程中の生成物中の有価金属、不純物含有量などを分析をお任せ致します。また工場の煙突から大気に放出される気体、水処理施設から公共の水域に排出される水を分析し、有害な物質が含まれていないか等の環境分析も実施頂く予定です。状況により分析精度向上、及び新たな分析法から検討する業務にも参画頂きます。 【具体的な業務内容】 ◇化学分析:原料・工程中間品・製品など、製造に関わるあらゆるものを対象とし、分析における最も主要な分野です。電子顕微鏡を使用した観察、組成分析も一部実施しますが、具体的には溶液化や分離などの前処理と分析機器等での測定を行って不純物の含有量、構成元素の割合などを調べます。分析結果が原料購入価格や製品の合否を決める基になります。 <例> ・サンプルの前処理(溶解方法、妨害元素の除去方法等) ・分析方法の選定、条件の検討、測定、報告 ■働き方:残業時間は月平均20時間程度です。 ■配属先について:DOWAホールディングス株式会社での採用にてDOWAテクノリサーチ株式会社への在籍出向となります。 【DOWAテクノリサーチ株式会社について】 DOWAテクノリサーチ株式会社は同社グループ会社の工場で処理されるリサイクル原料の金、銀、白金などの有価金属、不純物含有量などを分析しています。工程管理の為に、製造工程中の生成物中の有価金属、不純物含有量などを分析をし、環境に関する調査を専門に行っています。

SGフィルダー株式会社 大阪エリア

【20代~40代活躍中】【日勤】9時~18時/週3日~OK/時給1400円/事務/書類作成・データ入力等の一般事務【A49977-100】

コールセンタースタッフ、人事、総務

[勤務地] 大阪府東大阪市 [アクセ…

268万円〜

雇用形態

派遣社員

[概要] ・人気の事務!日勤長期レギュラーワークのお仕事です! ・施設内はカフェテリアもあり綺麗な環境です! ・週3日~勤務OK!日数など面談時お気軽にご相談ください! [詳細] 給湯器などを扱う企業様での一般事務業務! ・書類作成・データ入力・受発信業務 ・電話・来客対応 ・社内清掃・備品発注 ・その他付随する業務 事務経験者やブランクさんも大歓迎!

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