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日本郵政コーポレートサービス株式会社

【熊本】人事系BPOプロジェクトメンバー※日本郵政グループ／住宅手当有／年間休日数120日【エージェントサービス求人】

人事、総務

1＞九州BPOセンター（大江拠点） …

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300万円〜599万円

正社員

【日本郵政グループのシェアードサービス会社／安定的な働き方／年間休日数120日・土日祝休み／住宅手当2万7000円支給／初年度から有給20日付与(消化率約90%)】 ■業務内容：九州BPOセンターにおいて、各種シェアードサービス・BPOプロジェクトの運営・推進をご担当いただきます。業務に慣れてきましたら、人事・総務業務知識を活かして、安定的かつ効率的な業務フロー改善提案をお任せします。 ■具体的な業務内容：・担当案件の作業進捗管理・作業スタッフの質問対応、育成、勤怠管理・イレギュラー案件の対応・クライアントへの報告およびパートナーとの調整・業務フローの整理、マニュアル化・業務効率化の提案 ■受託実績例：・日本郵政グループ約40万人の給与計算業務・大規模法人・公的機関のマイナンバー取得・管理業務・日系食品メーカー様の年末調整・住民税切替業務務 ■BPOサービス内容例：給与計算業務、社会保険業務、マイナンバー管理、公共料金等支払い、旅費・経費精算振込代行、各種アンケート製作・集計、車両運行管理、メールセンター、採用イベント企画・運営、研修企画・運営、コンシェルジュサービス、ICカード製作・管理、各種ドキュメント製作・印刷、調達、経理等 ■組織体制について：九州BPOセンターは、クライアントの窓口である本社ＢＰＯ事業部のもと、熊本市内2拠点（大江センター、熊本駅前センター）で業務を実施しています。正社員約100名、契約社員約250名の合計約350名体制で、受託している既存シェアードサービス・BPOサービスの運営管理、制度改正・受託仕様変更に伴う業務プロセスの構築および業務拡大に伴う新規プロジェクトの企画設計から導入まで、幅広い業務を行っています変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ビースタイルスマートキャリア

業務企画（社内DX推進）◆社内の生産性向上／リモート可／東証グロース上場／成長フェーズの人材企業【エージェントサービス求人】

総務、社内情報化推進・導入

本社住所：東京都新宿区西新宿6-18…

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350万円〜549万円

正社員

【週2〜3日のリモートや中抜けの相談も可能／ブランクある方も歓迎／残業10〜20h程度／正社員×時短勤務人材の募集に特化した事業を運営】生産性向上に向けた社内DXの推進や業務オペレーションの改善・支援をお任せいたします。様々なプロジェクトのリーダーとして、他部署と連携を進めていただき、各プロジェクトの完遂を目指していただきます。 ■業務内容：（1）バックオフィス業務のDX推進と業務プロセス改革・業務の可視化／標準化／自動化を通じて生産性向上と業務負荷を軽減・現場の課題に対し、システム面と業務面の両方から改善策を企画、実行（2）法令対応の推進・法改正に伴う法務部からの要望を踏まえ、対応内容の整備・各部署の意見や要望を抽出し、実際の業務フローの策定（3）プロジェクト推進・関係各所との連携・経営層、営業部門、各バックオフィス部門、IT担当者、外部ベンダー等と連携し、様々な業務改善プロジェクトをリード ■入社後の流れ：以下の業務からスタート予定です（ご本人の経験内容に応じて決めていきます） ◇入社〜3か月：・先ずは自社の業務フローのキャッチアップを目指す。・主に各部署からの業務フロー関連の問合せ対応スキルを身に着けます。 ◇入社後3カ月〜6カ月：上司・先輩の担当するプロジェクトの補佐できるレベルを目指します。 ◇入社後6カ月〜1年：自身が主体者となり上司・先輩のサポートのもとプロジェクトを推進 ■組織構成：課長（40代女性）とメンバー1名（20代後半の男性）の計2名の組織となります。週2〜3回のリモートワークをされている方も多く在籍している部署となります。 ■概要： 2002年の創業以来、育児と仕事の両立を望む女性が出産後もキャリアを継続できるような仕事を増やし、女性の労働参加率を上げ、労働人口減少という日本の社会課題を解決するために事業を行ってきました。一つの節目として、2024年12月に東証グロース市場へ新規上場ができました。しかし、これをゴールではなく、新たなスタートと位置付け、時代と共に常に変化し続ける社会課題に合わせて、これからも新たな価値を創造し、社会課題を解決していきます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社エヌ・ティ・ティ・データ経営研究所

総務担当※主任〜課長代理クラス／総務業務〜会社施策◆NTTデータG/完全週休2日【エージェントサービス求人】

総務、法務

本社住所：東京都千代田区平河町2-7…

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450万円〜899万円

正社員

■□NTTデータグループ／社会的課題解決を担う案件や経営に紐づくプライム案件の構成比が高い日系コンサルファーム□■ ■職務概要：　コンサルティングファームの総務スタッフとして経営トップ・現場社員のサポート、ソフト・ハード両面の職場環境整備、全社的活動の推進等を行うことで会社全体の底力をUPし、働きがいのある会社づくりを一緒に担っていただく方を募集します。　総務業務の企画から実行までを全社最適の視点を持って、他のスタッフメンバーと連携しながら担当していただきます。ファシリティマネジメント／全社イベント／安全衛生／社員の健康管理／BCP／CSR／GCR／役員対応／社内コンシェルジュ等。また、総務業務のみにかかわらず、スタッフ横断で連携して取り組む会社施策についてもコーポレート統括本部スタッフとして取り組んでいただくことがあります。オーナーシップを備えている方、前向きで明るく、物事に柔軟に対応できる方、会社や組織、仲間への貢献マインドを持っている方を歓迎いたします。 ■職務詳細：下記のうち本人の希望に応じて、主担当として1〜2件、副担当として2〜3件ご担当頂くこと想定しております。１．ファシリティマネジメント（企画…オフィス設計、運用…社内）２．全社イベント（ファミリーデー、全社懇親会パーティ　等）３．安全衛生（安全衛生委員会、各種施策、福利厚生の運用）４．GCRーガバナンス・コンプライアンス・リスクマネジメント（社内窓口、個別対応、啓発、BCP）５．CSR（社会貢献活動、ISO14001対応）６．取締役・監査役対応（株主総会・取締役会運営、役員秘書関連）７．社内コンシェルジュ（備品管理、社員管理、社員相談対応） ■組織について：総務部は正社員4名（部長、課長、課長代理、主任）と派遣スタッフで構成されております。 ■キャリアパスについて：社員→主任→課長代理→課長→部長変更の範囲：会社の定める業務

株式会社エージェント・インシュアランス・グループ

【東京/市ヶ谷】総務〜在宅勤務可※出社比率1:1/土日祝休み/転勤無し/子育て中社員多数活躍中〜【エージェントサービス求人】

総務、一般事務

本社住所：東京都新宿区市谷本村町3-…

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400万円〜649万円

正社員

＜産休育休等福利厚生充実/土日祝休み/転勤無し/週2〜3日在宅勤務可/損害保険代理店で初めての上場企業/現在も益々事業拡大中＞ ■業務内容保険代理店のリーディングカンパニーにて、総務業務全般を担っていただきます。・株主総会、その他重要な会議の運営・株式関連業務、株主対応・稟議システムの運用・事業所関連・車両含む資産管理・会社、役員の保険対応・設備、什器及び器具備品などの購入と管理・規程管理・内部統制システムの構築、更新・個人情報保護に関する事項　等々 ※チームで助け合いながら行える環境です。ご経験に応じて上記業務をお願い出来ればと考えております。 ■社員の働きやすさをとても大切にした企業お客様に合ったものを提案していくのはもちろん、社員もとても大切にしている社風です。週2日〜3日在宅勤務可能となっております。女性も多く活躍しており以前テレビ番組に、『女性活躍推進をする企業』として特集されています。 ■お客様本位の体制同社では10の行動指針を設定し、お客様本位の営業を徹底するようにしています。 10の行動指針（エージェントスピリッツ）：（1）守る（2）素直になる（3）情熱を持つ（4）チャレンジする（5）ポジティブになる（6）改革する（7）チームワークを大切にする（8）他人軸になる（9）責任を持つ（10）感謝する ■キャリアパス月に1度上長とのミーティングが設けられており、一緒に目標設定とその目標に対する振り返りを行います。目標は数字だけの目標ではなく、ご自身の状態にあった目標を設定します。また、目標達成状況によって、昇給やマネジメントを担っていただくこともあります。また将来的にはキャリアチャレンジ制度を利用して別ポジションに異動することも可能です。変更の範囲：会社の定める業務

フェイスラボ株式会社

【静岡袋井市】総務〜化粧品・健康食品の大手OEMメーカー◆年休124日／残業月平均10h【エージェントサービス求人】

人事、総務

本社住所：静岡県袋井市久能1934-…

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300万円〜499万円

正社員

【社会保険手続きのご経験者急募！／化粧品等のOEMメーカー／住宅手当ほか福利厚生充実／残業月平均10時間／育児休業取得100】 ■仕事内容大手化粧品メーカーのOEM製品を開発/生産する当社で総務担当としてご活躍頂きます。管理部門のスペシャリストとして専門性を高めて頂ける環境です。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■詳細業務：・電話・来客対応・勤怠管理・備品管理・入退社手続き・福利厚生の運営・社会保険手続き　等 ■特徴／魅力 ◇社長は40代で、平均年齢36歳と比較的新しい企業です。組織の雰囲気もよく、会社を成長させる積極的な提案は大歓迎です。 ■研修体制会社理解のため、経営計画、企業理念、GMP教育、会社の遵守事項、就業規則等の座学研修があります。また研修期間は、1か月から3か月間を想定しています。袋井工場のすべての各課研修と、掛川工場の研修があり、研修体制は充実しています。 ■入社後の流れ研修期間が終わると現場配属となります。配属の課によって作業内容は変わりますが、各作業にマニュアルがあり、先輩社員が指導していきます。適性や能力を確認しながら進め、徐々にできる作業を増やしていただきます。 ■当社について ◇当社は化粧品・医薬部外品、健康食品を受託製造しているOEM専門メーカーとして、製品の企画・開発から製造まで、一貫して対応しております。 ◇主に、化粧品・乳液・クリーム・リップ関連商品、ソフトカプセル、ハードカプセル、錠剤の健康食品の生産も行っています。変更の範囲：会社の定める業務

イーエヌ大塚製薬株式会社

【岩手/管理職候補】総務担当 ◆大塚HD傘下◆家賃最大70％負担◆U・Iターン歓迎【エージェントサービス求人】

総務、一般事務

1＞本社住所：岩手県花巻市二枚橋第…

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400万円〜799万円

正社員

【〜未経験歓迎/大塚HD傘下/在宅制度有/福利厚生◎〜】 ■業務概要：当社の総務部門にて、リスク管理や資産管理、労働安全衛生など幅広い総務業務を担当していただきます。総務業務全般に関わることで、組織全体の円滑な運営を支え、社員の働きやすい環境を整える重要な役割を担っていただきます。特に、BCPやERMのリスク管理業務がメインとなります。 ■職務詳細：・リスク管理/BCP対策の推進・固定資産、棚卸資産、車両・設備等の管財管理および保険の付保・規程・文書管理および稟議書の取扱業務・労働安全衛生業務の運営・工場見学の受入や社内イベントの企画・運営 ■組織体制：総務部門は、花巻本社と東京本部の2拠点に分かれており、花巻本社には課長職1名と一般職4名、東京本部には部長職3名と一般職2名が在籍しています。入社後は東京本部での勤務を経て、花巻本社へ転勤の可能性もあります。総務部門全体で協力し合い、各業務を円滑に進めています。 ■当社特徴：日本は、世界に誇る医療保険制度と医療技術と医薬品の進歩により、超高齢社会となりました。それにともない今後ますます増加する在宅医療や高齢者医療に対応するため、臨床栄養の分野でのParenteral Nutrition（静脈栄養）のみならず、経口摂取も含めたEnteral Nutrition（経腸栄養）の重要性がより認識されるようになってまいります。この経腸栄養を通じて医療や健康に貢献する会社として「イーエヌ大塚製薬株式会社」は、2002年3月に、「大塚製薬株式会社」と「雪印乳業株式会社（現・雪印メグミルク株式会社）」そして「株式会社大塚製薬工場」の三社の出資により設立されました。当社は、この三社が保有していた研究開発力、製造技術及び情報伝達力を活かし、経腸栄養剤である「ツインライン」「ラコール」「イノラス」、かむ力が弱くなった方向けの食事「あいーと」などの製品を通じて、多くの患者様の健康回復に貢献しております。変更の範囲：会社の定める業務

パシフィックコンサルタンツ株式会社

【神保町／法務（管理部門総合職）】※リモート・時差出勤制度有／土日祝完全週休２日／業界最大手【エージェントサービス求人】

総務、法務

本社住所：東京都千代田区神田錦町3-…

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650万円〜899万円

正社員

〜創業68年以上の業界最大手・土木・建築系総合コンサルタント/在宅勤務可/ワークライフバランス〇/福利厚生充実/キャリアアップ、就業環境改善が見込める魅力案件〜【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務内容：英文契約書のチェックを主とした法務業務全般（和文・英文の各種契約書の確認・作成・審査など）入社後数年間は法務担当ですが、いずれ財務経理、人事、総務、労務、事業管理、広報、法務などコーポレート機能の中から、適性を見極めて進路を定めます。 ■働く環境：【（1）長期的に働き続けられる環境】「働きがいを感じながら、能力を100％発揮し成果をあげる」ことができるよう、多様な働き方の推進・定着を強化。【在宅勤務可（週に2〜3回程度）】在宅勤務、サテライトオフィスの他に、移動時間の有効活用を目的として、モバイルワークを活用しています。【（3）時差出勤制度】オフィスへの出社、テレワークを問わず、時差出勤制度を取り入れています。社員は、始業時刻を5:00〜11:00の間で選択できます。【（4）ワークライフバランス】毎週水曜日はノー残業デーです。同業他社にも働きかけを行い、年に2回の業界一斉ノー残業デーも主導しています。 ■企業魅力国内外に貢献する業界シェアトップクラスの「技術・知識集団」であり、68年以上の歴史を有する土木・建築系総合コンサルタント業界のリーディングカンパニー。都市・地域計画、環境、道路、鉄道、河川、上下水道、港湾、空港、建築、福祉、情報、PFI、NPM、防災等の社会資本整備、維持管理に、卓越した技術と柔軟な頭脳をもって応え、日本経済の発展に伴い多くのプロジェクトに携わってきました。変更の範囲：本文参照

中部電力ミライズ株式会社

【名古屋】総務業務全般◆オフィス移転プロジェクトの主担当◆在宅可◆中部電力G（100428）【エージェントサービス求人】

総務、管理職(建築・土木)

本社住所：愛知県名古屋市東区東新町1…

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450万円〜1000万円

正社員

■業務概要：〈オフィス移転プロジェクト〉オフィスの狭隘化や点在する賃貸ビル執務室を統合し、新たなオフィスに移転するための検討に向け、関係部署・関係機関等との調整・実施を行います。〈その他〉防災、管財、庶務等を中心としたミッションに記載している総務業務全般を対応します。 ■業務詳細：オフィス移転業務を当面主業務をしてご担当いただきますが、恒常的な他の総務業務に関しても実施いただきます。（1）オフィス移転プロジェクト業務・基本計画（物件調査・検討、現状およびニーズ把握）・基本設計（コンセプト設定、要件整理、概算費用算定、スケジュール、レイアウト検討）・実施設計（プラン調整、設計依頼、オフィス家具、工事等の手配）・実施（従業員説明、各種工事等の実施、引っ越し準備、引っ越し作業、各種届出）・運用開始（アフターフォロー、解約物件の現状復帰工事対応等）（2）その他就労環境整備・社内組織改編の都度発生するレイアウト検討、関係部署との調整等（3）その他業務・総務業務対応（決裁、危機管理、防災・BCP、管財、庶務、内部統制）など ■ミッション：総務部門として、全社の潤滑油的存在となり円滑かつ適法な会社運営を進めるためのサポートをミッションとしています。・就労環境（執務スペース、備品、車両等）管理・整備による従業員の満足度向上・取締役会等経営会議や社内稟議の事務局として、経営をサポート・事業継続（防災・ＢＣＰ）について、各種災害発生時に社内を統括するとともに、行政・ライフライン企業等と連携・会社宛の問い合わせ等に対する対応、社内および中電グループとの各種調整業務　など＼働きやすい職場環境／（1）中部電力Gは1990年のフレックスタイム導入を皮切りに、在宅勤務制度やモバイルワーク制度も2018年に導入し柔軟な働き方ができる環境を整備しています。（2）最近は新たにサテライトオフィスの活用を推進しており、中部電力、中部電力パワーグリッド、中部電力ミライズの事業拠点76カ所のフリースペースに228席を設置し、自宅や出張先に近い事業場を使うことで通勤や移動の時間削減、顧客への迅速な対応に繋げる等も取り組んでおります。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ＩＮＰＥＸ（旧国際石油開発帝石株式会社）

【東京／港区】総務部門のスペシャリスト※ポジティブアクション／石油エネルギー事業をグローバルに展開【エージェントサービス求人】

総務、法務

本社住所：東京都港区赤坂5-3-1 …

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650万円〜1000万円

正社員

【「エネルギーに新しい風」石油・天然ガス・クリーンエネルギーを安定供給する国内最大の開発会社です】 ■業務内容：一定期間、総務部門で活躍し、将来、ラインマネジメント職または総務領域の高度専門職を担える人材になって頂くことを期待します。また、ご本人の希望と能力次第では、社内ローテーションとして総務以外のプロジェクト管理もお任せします。総合職採用となりますので、入社後の異動や転勤、海外駐在の可能性がございます。 ■応募者へのメッセージ：当社総務ユニットは総務グループ、コーポレートガバナンスグループ、コンプライアンス推進グループ、国内事業管理グループの４つのグループで構成されています。総務ユニットの役割は幅広く、働きやすいオフィス環境の整備(国内・海外)、事業継続計画（BCP）に係る危機管理対策、株主総会・取締役会の運営・管理、コーポレートガバナンス、コンプライアンス推進等多岐に渡ります。当社は、適切なコーポレートガバナンス体制の維持・整備等、株主総会運営の最適化、コーポレート実務の適切な遂行、グループ全体のコンプライアンス体制の拡充等に取り組んでおり、即戦力として活躍いただけるエキスパート人材を求めています。

みずほリアルティOne株式会社

【大手町／コンプライアンス・リスク管理】自己研鑽制度充実／みずほ信託銀行グループ【エージェントサービス求人】

総務、法務

みずほ不動産投資顧問株式会社住所：東…

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800万円〜1000万円

正社員

~中途入社者多数／スキルアップ／自己研鑽制度充実~ みずほリアルティOne株式会社のコンプライアンス・リスク管理部でコンプライアンスの推進に関わる業務を推進いただきます。（みずほ不動産投資顧問株式会社（出向）コンプライアンス・リスク管理部　兼務）・コンプライアンスの推進に関わる業務・コンプライアンス規程等（コンプライアンスマニュアル含む）の制定改廃・運用管理・社内稟議の確認・社内規程等の制定改廃に関する相談・確認・社内相談事項への対応・投資・運用案件の事前審査（契約書含む）・事務ミス・苦情・事故等管理・コンプライアンス委員会の事務局運営・反社チェック体制の管理・整備・運用・AML／CFT／KYC体制の管理・整備・運用・インサイダー情報管理・広告・勧誘資料審査・コンプライアンス管理計画の策定・運用・報告・リスク管理計画の策定・運用・報告・全社的リスクモニタリングの推進・整備・自主点検計画の策定・運用・報告・コンプライアンス研修の企画・実施・報告・内部通報窓口業務の運営・対応・報告・グループ会社からの指示事項対応、報告・監督官庁・自主規制機関への届出・報告事務（投資運用業、投資助言代理業、第二種金融商品取引業） ■働き方：・コアタイムなしのフレックスタイム制（1日7時間30分の勤務を基本とし、9:00〜17:30を基本的な勤務時間帯として柔軟に対応）・出社とテレワークを混在させた「ハイブリッド型テレワーク制」を活用（テレワーク環境充実、一定の条件下でシェアオフィスも利用可。PC、業務用携帯貸与。） ■特徴：みずほリアルティOneグループとしては、みずほリートマネジメント（上場・私募リート）累計1,700億円、みずほ不動産投資顧問（ファンド等）累計11,000億円を超える大規模な不動産を運用しています。中途入社社員が多く、入社後なじみやすい環境が整っています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社新興プラント工業

【大分】総務担当／書類作成・備品などの管理等◆転勤なし／年休124日（土日祝休み）／地場優良建設企業【エージェントサービス求人】

総務

本社住所：大分県大分市向原西2-8-…

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500万円〜649万円

正社員

【2008年創業の地場優良建設企業／総務専任として各管理業務や書類作成を担当／土日祝休み／転勤なし】 ■業務内容：プラント建設工事を中心に、管工事／土木／水道施設工事業など幅広く手掛ける当社にて、総務担当として業務をご担当いただきます。入社後は経理部の担当より業務引継ぎを受けていただきます。 ■具体的な業務内容：・各種書類作成（契約書、見積書、請求書）・社員寮管理・社有車管理・備品管理・勤怠管理・各種許可申請及び更新申請手続き・出張手配・経理補助 ■配属先について：配属先の経理部は2名で構成されています。総務業務の主担当を採用して専任させることで部門の体制強化を図ります。 ■当社の特徴：当社は建設業界においてトップクラスの技術力と経験値を持ち、常に最前線を走り続けています。社名に含まれる「プラント」という言葉は、建設業界での工場や製造設備関連の事を指しています。創業12年とまだまだ社歴は浅い中、日々培われた高度な技術力を強みに、プラント関連の配管工事を中心に、安全、安心な社会基盤整備や快適な環境づくりへ邁進をしております。これからも価値ある事業とサービスを社会に提供することで、安心して暮らせる持続可能な社会、環境づくりに貢献すると共に、社員の満足度の高い会社を目指します。さらに、社員一丸となって、当社の強みである「人間力（きめ細やかな施工管理能力）」に磨きをかけ、企業価値の向上に努めてまいります。変更の範囲：会社の定める業務

戸田フーズ株式会社

【未経験歓迎／安曇野】食品の工場総務◆丸大食品G／大手コンビニと取引◎／完全週休二日／転勤無／正社員【エージェントサービス求人】

総務、一般事務

安曇野工場住所：長野県安曇野市豊科高…

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300万円〜499万円

正社員

【大手コンビニのパートナーとしてコンビニ食の歴史とともに約30年以上歩むメーカー／実務未経験から工場総務に挑戦できる環境】 ◆採用背景：当社の安曇野工場にて、体制強化のために、正社員にて工場総務の募集を行います。未経験の方でもご応募ください。 ◆業務詳細：・勤怠管理・給与計算、社会保険の手続き・制服の手配・新入社員、パート社員の入社案内・安全衛生・ＥＴＣカードやガソリンのレシート、車両などの管理・社内設備管理 ※当社のフォーマットがありますので工場総務未経験の方でもご安心ください！OJTで先輩社員が丁寧に育成します。 ◆組織構成：社員は課長1名（50代）、メンバー１名（20代）、他パート社員4名にて構成されています。女性が多い職場です。 ◆就業環境：・残業は月20時間〜30時間程度です。・完全週休二日制（固定休み）です。お休みの曜日は、他社員との都合や希望を踏まえ、決定いたします。 ◆同社について：・同社は創業以来、お弁当、おむすび、調理パン、麺類等を製造し大手コンビニエンスストアに供給しているデイリーメーカーです。中食メーカーとして「良品づくり」を基本方針とし、徹底した衛生管理のもと、従業員一同、お客様に安心・安全、それに「美味しいね！」と満足できる商品作りを追及しています。若手社員が多く、活気あふれる風土です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社西原衛生工業所

【三田・田町】原価管理◇年休127日/17時定時/日本を代表するサブコン・きんでんグループ【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、総務

首都圏本店★ 住所：東京都港区三田3-…

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550万円〜699万円

正社員

＼日本を代表するサブコン・きんでんグループ／ <業務内容> 　原価管理、予実管理をメインにお任せします。数値分析やリスク管理を行い、経営に近い部分に携わっていただきます。・原価管理：受注計上、予算登録、協力業者への発注・支払、客先への見積書・経理：固定費予算管理、客先への請求書提出、入金処理、経費精算その他、下記の業務にも携わっていただく可能性がございます。・人事・労務：新卒採用、社員の勤怠管理 <組織構成について> 　配属先には20代13名、30代5名、50代5名の23名が在籍しており、平均年齢は33歳となっております。統轄グループと総務・経理グループの２つのグループで構成されておりますが、業務上の大きな棲み分けはなく、部門全員で取り組んでいます。 <評価制度> 　自己目標カードを作成し、年間の目標や自己啓発に取り組んでいます。そちらをもとに上期・下期の年２回で評価を受け、評価結果をレンジ（次の役職へ昇格するために必要なレンジ数を溜める）化し、積み重ねて行くといった評価制度をとっています。そのため短期的な成果や行動ではなく長期的なプロセス含めた結果を評価される仕組みです。＼働き方／ ◎ワークライフバランス　17：00定時、所定労働時間7時間半、年間休日127日と働きやすい環境となっております。 ◎産育休実績・選べる時短勤務　バックオフィス、設計職、施工管理職等、多くの部門で産育休取得の実績があり、ほとんどの方がその後復帰されております。また、お子様が小学校4年生になるまでの間、下記、4つのパターンから時短勤務が可能です。（1）８：３０〜１５：３０（2）９：００〜１６：００（3）９：３０〜１６：３０（4）１０：００〜１７：００ ◎女性管理職　グループリーダーとして女性管理職の登用実績もあり、ご活躍されております。 ◎安心の勤怠管理　WEB勤怠による労働時間及び休日取得状況の見える化など長時間労働の是正にも取り組んでおり、平均残業時間は月30時間程度です。 <当社の魅力> 　当社が属するのは建設業の中でも設備工事業です。設備なしにはどのような建物も機能しない、必要不可欠な事業です。また、新築だけではなく改修が必要となるため、半永久的にニーズが発生します。変更の範囲：会社の定める業務

狭山不動産株式会社

【狭山市】総務事務◆勤怠・給与・備品管理など◆地元密着の不動産会社／残業月20H程／再雇用制度有り【エージェントサービス求人】

人事、総務、一般事務

当社事務所住所：埼玉県狭山市富士見1…

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350万円〜549万円

正社員

＜リスト管理などできることからお任せします◎／バックオフィス経験があれば応募可能／残業20h程度と働きやすい環境＞総務事務担当として、以下の業務をお任せします。 ■業務内容《入社後すぐにお任せする業務》 ◎総務事務全般（社内の文書管理や社用車管理、社内連絡などできることから行っていただきます。採用業務も一部行っていただきます。）《慣れてきたらお任せする想定業務》 ◎人事、勤怠管理、労務、給与、社保等 ◎社内規定整備、社内機器・設備・車両管理 ◎社内イベント ◎渉外対応 ■当社事業：埼玉県西部を中心に事業を展開しており、同地域では厚い信頼と実績を誇ります。また、狭山不動産グループとして、注文住宅のみならず、その施工や建設、リフォーム等、全体としては広く事業を展開しており、不動産に関してお客様が抱える課題をトータルで解決することが可能です。 ■当社について： ◇1979年の創業以来、「ゆとりある街づくり」をテーマに、地域の皆様と心の通ったお付き合いのできる会社を目指してまいりました。 ◇狭山不動産グループは、地域に密着した住生活企業として、賃貸から分譲住宅・不動産仲介・注文住宅・リフォーム、そして高齢者介護施設の運営まで、各事業においてお客様の住まいにおける信頼されるベストパートナーを目指しレベルアップを図っております。 ◇ 「住まい」という生活に関係するあらゆる場面で、確かなサービスを提供し、皆様のお役に立ちたいと願っております。 ◇年間分譲戸数180棟・賃貸管理数1500室変更の範囲：会社の定める業務

株式会社オハラ

【相模原／橋本駅】法務(フルフレックス) ※東証スタンダード上場／光学ガラスのパイオニア【エージェントサービス求人】

総務、法務

本社住所：神奈川県相模原市中央区小山…

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450万円〜799万円

正社員

【半導体露光装置用の特殊ガラスではトップクラスのシェアを誇る光学ガラスのパイオニア／自己資本比率77.6％の安定した経営基盤／平均勤続年数16.7年と定着率が高い就業環境】 ■業務内容：総務部法務課に所属し、オハラグループに関する法務業務全般をお任せいたします。【具体的には】・法務関連業務(契約書審査その他) ・係争処理・リスク管理関連業務、コンプライアンス関連業務・安全保障貿易管理関連業務・コーポレート関連業務 ■働き方：月平均残業時間は5時間程度です。フレックス制度(コアタイム無し、1日3時間以上勤務必須)や時間有給に加え、年間休日125日と社員の働きやすい環境が整っています。 ■充実した福利厚生：退職金制度、財形貯蓄制度、奨学制度、持株制度、産前産後休暇、育児休業、福利厚生：借り上げ独身寮、社宅、社内食堂等、充実した福利厚生があり、平均勤続年数16.7年、離職率1.2%と長期就業し易い環境が整っています。 ■特徴：日本初の光学ガラス専業メーカーで、光およびエレクトロニクス事業機器向けガラス素材の製造・販売を手掛けており一貫生産に強みがあります。光学ガラスのパイオニアとして80年以上の歴史があり、（1）光事業、（2）エレクトロニクス事業事業と大きく2つの事業を展開しています。「光事業」は、スチルカメラやテレビカメラ、医療用カメラ、車載用センシングカメラ等のレンズ素材をはじめ、ヘッドアップディスプレイから宇宙開発設備、精密天体望遠鏡などレンズ系の光学ガラス・環境対策光学ガラスを扱い、日本トップクラスの技術を誇っています。「エレクトロニクス事業」は、光学ガラスの知見を活かして開発されたオハラの特殊ガラスを手掛けており、半導体露光装置等に採用されています。半導体露光装置向けの特殊ガラスは、純度が非常に高く、屈折率が均質な半導体露光装置向けガラスの製造は、緻密な管理を必要とするため、参入障壁が高く、当分野でトップクラスのシェアを誇っており、世界中から多くの引き合いがあり、業績を大きく牽引しています。変更の範囲：会社の定める業務

東洋ビューティ株式会社

【大阪/本町】CSR推進部 ~社会貢献◆大手化粧品メーカーと取引多数/転勤無選択可/年間休日120日【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、総務

本社住所：大阪府大阪市中央区久太郎町…

￥

300万円〜399万円

正社員

＼大手化粧品会社と取引先多数のOEMメーカーの当社にて、CSR推進のポジションをお任せいたします／＼年間休日120日・転勤無し選択可能・裁量権持って業務可能／ ■職務概要大手化粧品会社と多くの取引をいただいております、OEM/ODMメーカーの当社にて、CSR推進（企業の社会的責任）を行って頂きます。 ■職務詳細当社の大阪本社にて、CSR推進に従事いただきます。 ▼環境保護: ∟企業が環境に与える影響を最小限に抑えるための取り組み。例えば、エネルギーの節約やリサイクルの推進など。 ▼労働環境の改善: ∟従業員の働きやすい環境を整えること。例えば、適正な労働時間の管理や安全な職場環境の提供など。 ▼社会貢献活動 ∟地域社会や社会全体に対する貢献活動。例えば、ボランティア活動や慈善寄付など。 ▼倫理的なビジネス慣行 ∟法令を遵守し、公正で透明なビジネスを行うこと。例えば、顧客や取引先との公正な取引や情報の適正な管理など。上記観点で、CSRに向けた企画、推進、社内調整、外部折衝、CSR付属事務などを行っていただきます。 ■当社の特徴：多種多様な化粧品OEM／ODMの経験・実績があり、お客様のご要望を実現する企画提案から処方開発、製造、品質管理まで一貫対応が可能であることが当社の強みです。【品質管理体制】化粧品の受注から納品まで一貫した品質管理システムを構築し、最高の品質をお届けします。最終製品が完成するまでの各生産プロセス（開発、生産、出荷）のみならず、出荷後の製品についてもレベルの高い品質管理を目指しています。【生産体制】化粧品受託メーカーとして東西に3拠点4工場をもち、少量多品種・多目的生産から大量生産まで、お客様の多種多様なニーズにフレキシブルに対応できる生産設備を保有しています。 ■当社の魅力歓送迎会や忘年会などで社員間の親睦を深める事を目的として、これらの行事に会社より補助金を支給する制度もあります。当社では日頃仕事に励んでいる社員一人ひとりの豊かな生活と心身の健康を願い、またときには仕事の事は忘れ、リフレッシュを図ってもらうため、各種福利厚生制度を用意しています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社みらいワークス

【港区／在宅可】内部監査 ◇グロース上場／社長直下のポジションで裁量権◎／成長中HRコンサル企業【エージェントサービス求人】

総務、法務

本社住所：東京都港区虎ノ門4-1-1…

￥

500万円〜899万円

正社員

〜グロース上場／「日本のみらいに挑戦する人のための新しい仕事の創出を行う」をミッションに事業を展開する成長中企業〜今回、事業拡大による人数増加に伴い、内部監査機能を強化するための内部監査室長を募集していきます。当社の内部監査室において、内部監査、内部統制、監査対応、などの業務に携わっていただきます。 ■具体的な業務・内部監査計画の策定・実行・内部統制システムの評価・改善・リスク管理の体制整備・経営陣、監査法人、監査役との連携・その他、内部監査業務全般 ■本ポジションの魅力・社長直轄の組織であり、経営層と共に企業を成長させていく、責任とやりがいがあります。・成長企業であり、内部統制面で貢献できる余地は大きく、　自身の経験や知見を活かし、成果を実感できる機会が多くあります。 ■当社について・みらいワークスは「日本のみらいの為に挑戦する人を増やす」をミッションに、あらゆる領域のプロフェッショナル人材が雇用形態・エリア問わず活躍できるプラットフォームを展開する日本最大級のプロ人材サービス会社です。・弊社のメインビジネスである「Professional人材サービス事業」では、クライアント企業のビジネス課題をプロ人材を即戦力としてアサインし、クライアント企業が抱える経営課題を解決に導いていく、解決支援型のサービスを行っております。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社三五

【愛知/みよし市】総務（危機管理業務の企画など）◆年休121日／自動車部品の独立系大手メーカー【エージェントサービス求人】

総務、生産・製造スタッフ、生産・製造技術・管理系その他

福田工場住所：愛知県みよし市福田町宮…

￥

600万円〜799万円

正社員

〜東海地方の非上場部品メーカーでは最大規模の売上を誇る、独立系の大手自動車部品メーカー／2028年に創業100周年／DX化へ国内過去最大の35億円を投資〜 ■業務内容：・危機管理業務の企画（企画立案〜企画書作成〜展開）・総務業務一部兼務（新規イベント（100周年等）企画、工場再編PJTの実務等） ■業務詳細：・危機管理業務：各拠点（工場等）の災害対策本部立上げ訓練の企画、各種訓練の手順書作成等・総務業務：今後計画予定の100周年イベントや既存イベント（駅伝大会、家族工場見学会など）について新たな視点で企画、運営。工場再編という大型PJTを実務担当として参画していただきます。 ※知識・経験積んだ後、G会社支援のため出張して頂くことことがあります。 ■やりがい／身につくスキル：ご自身が保有している知識／知見をいかんなく発揮していただける職場です。また、同業他社との交流（他流試合）も頻繁に行っていますので、新たな知識、スキルも習得可能です。今後のご自身の更なる成長が期待できます。 ■当社の魅力： ◇製品の多角化が進んでおり、売上比率に関しては排気系部品：ボデー部品：鉄鋼の2次加工を手がける精鋼にてほぼ同じ比率となっているなど事業ポートフォリオのバランスの良さが特徴です。また直近大型プレス機の導入も進んでおり、今後ますます排気系以外への進出も見込まれています。 ◇従業員数は連結8,000名超、国内12拠点、海外10拠点にてグローバルにビジネス展開している創業95年以上の自動車部品メーカーです。また技術力は世界的にも評価されており、現在では売上の約50％が海外とさらなるグローバル化が進んでいます。 ◇平均勤続年数18.5年、育児休暇からの復職率97%、有給取得率91%と、就業環境が整っており長期就業が可能です。 ◇電気自動車向けの新製品や、配管加工技術を活かした建設業界向けの新事業（FP35）も展開しています。変更の範囲：会社の定める業務

ａｕフィナンシャルホールディングス株式会社

総務（株主総会等の会議体対応）◆リモート可・フルフレックス/KDDIグループの安定性【エージェントサービス求人】

総務、会計・税務

★本社住所：東京都中央区日本橋1-1…

￥

600万円〜1000万円

正社員

【株主総会等の会議体対応/2019年設立の会社で、裁量や自由度を持ちつつダイナミックな仕事ができる】当社の総務人事部にて、株主総会等の会議体対応や利益相反対応等の総務/商事法務をメインにご従事いただきます。経営層へのレポートを含めた施策立案・企画から実行・運用まで一気通貫してご従事いただくことを想定しており、企画/プロジェクト型人財としてのキャリアが形成可能な環境です。＜業務の具体例＞・会議体対応（株主総会、取締役会）・文書/規程類の管理、改廃定に関する企画・立案〜実行及び運用対応・利益相反対応・接待/贈答に関する諸業務・外部弁護士の窓口業務に関する諸業務 ※上記は一例です。ご本人の適性、ご経験、ご希望を考慮して業務をアサイン致します。 ■同社の魅力【中途入社社員が活躍できる環境】中途採用比率は100%、また管理職に占めるプロパー（中途入社）社員の割合は約9割であることから、プロパー社員が中心となり組織を運営しています。中途入社後２年で部長職に昇格するなどの実績も複数あり、活躍に応じて昇格が叶う環境です。さらに、いわゆる組織マネジメントをメインミッションとするライン職だけではなく、専門性を発揮してプロジェクトをリードすることが期待される「専門職」という等級もあることから、ご志向に応じてライン職/専門職としてキャリアを形成することが可能です。【組織基盤の安定性と裁量の大きさの両立】親会社がKDDIという組織基盤の安定性からアセットが潤沢である一方、組織は小規模でありボードメンバーとの距離も近いため、プロジェクトへの投資や、そのための予算確保等をボードメンバーに対して積極的に提言することが可能です。また、上意下達な雰囲気は希薄で、社員に対して意見・提案を求められる社風であることから、日々の業務に裁量をもって取り組み、最上流の企画業務から幅広い業務に関わることが可能です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社Casa

【新宿】法務メンバー◆不動産×ITで業績好調／残業20h以内／東証上場／リーガルチェック経験者歓迎【エージェントサービス求人】

総務、法務

本社住所：東京都新宿区西新宿2-6-…

￥

400万円〜599万円

正社員

【不動産×ITで業績好調、「保証人代行業務」で業界トップクラス／東証スタンダード上場／年休126日/完全週休2日制（土日祝）】 ■概要：同社は不動産管理会社、不動産オーナー向けのITサービスを提供している、「保証人代行業務」分野の業界トップクラス企業です。業務効率化など、利用者にメリットの大きい点が支持されており、業績的にも非常に好調です。より体制を強化していくための増員採用を行っています。 ■職務内容：法律が関連する様々な内容について、法務担当として、社内の取りまとめおよび弁護士への相談等をご担当いただきます・社内法務相談対応（契約書のチェックを含む）・法的トラブルへの対応・法令改正対応（他部署との連携含む） ※現在リーガルチェックは定型の弁護士事務所と連携していますが、内製化を目指しています。 ■組織構成：配属部署は4名で構成されています。※総務2名、法務2名(1名派遣1名社員) 総務課長が法務も兼任しております(40代前半)。 ■事業内容：高齢化、核家族化等の社会情勢の変化を受け、「連帯保証を依頼する保証人がいない」「連帯保証を第三者に依頼したくない」などの賃借人が増加し、保証会社へ連帯保証を依頼するニーズが高まっています。当社は、賃借人がお部屋を借りる際の賃貸借契約に関して家賃債務保証を引き受け、賃貸人に対して家賃債務の連帯保証サービスを行っております。家賃債務保証で培ったノウハウを活かし、ひとり親世帯をサポートしひとり親並びに子どもが共に自立できる環境を目指して養育保保証サービスを行っております。 ■社会貢献性の高い事業を展開：当社は賃貸住宅市場を取り巻く、少子高齢化や核家族化などを背景とした空室問題などの多様化した課題・ニーズを解決すべく、蓄積したデータ・ノウハウやIT技術を駆使し次世代に向けたDX化を推進しております

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