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検索結果: 10,904件(401〜420件を表示)
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総務【課長クラス】※IPO準備中
総務
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜800万円
正社員
売上200億円超、設立10年で急成長中の総合不動産企業にて総務業務をお任せします。主務は職場の制度・環境改善のための社内行事や社内制度の検討です。社内行事が多い会社になるので企画・運営をお任せします。 【職務内容】 ■備品管理 ■文書管理 ■社内行事 ■レイアウト変更 ■広報活動 ■社内制度の検討 ■職場環境の改善 ■行政の届け出業務 等 メンバーマネジメントはもちろん、悩んでいる社員に対して激励するなど、多くの方と関わり合いながら業務に励んでいただきます。 ★人事総務部なので、ゆくゆくは採用業務や社内研修制度の策定、人事評価制度の策定など人事としてのキャリアも歩むことができます。 【組織構成】 （管理本部/人事総務部）部長1名、課長代理1名、係長2名、主任1名、メンバー1名
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ファシリティ企画【グローバル】
総務
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650万円〜1000万円
正社員
【部署・サービスについて】 グループの従業員が安心して働ける環境を提供し、企業全体の生産性向上に寄与するべく、グループ全体のファシリティマネジメントを担っています。国内外のオフィスについて、選定、構築、管理の全てを担当しています。 グローバルファシリティプランニング課ではグループ全体に渡る不動産の計画立案や選定、及び交渉を行っています。国内外のオフィスや施設の立地選定から始まり、最適な物件の確保、契約条件の交渉、そして賃貸契約の締結までを一貫して担当しています。これにより、グループ全体の事業展開を支えるための基盤を整えています。また福利厚生施設の運営管理も担当致します。福利厚生施設には、社員食堂やジムがあり、従業員が健康で快適に働ける環境を提供することを目指しています。これらの施設の運営管理において、日常的なメンテナンスやサービスの質の向上を行い、従業員満足度の向上に努めています。 オフィスと福利厚生の観点から、グループ全体の働きやすさを向上させ、従業員のモチベーションと生産性を高めることに貢献しています。 【募集背景】 担当領域が拡大し、業務量も増加しているため、現在のスタッフだけでは対応が難しく、経験だけでなくポテンシャルを重視した採用を行っています。 【業務内容】 ＜具体的な業務内容＞ ■ビジネスの成長を支えるオフィス戦略の策定 ■オフィスを中心とした不動産のリサーチ、物件選定、契約交渉 ■オフィスのスペース、リソースの最適化、執務環境向上、改善に向けた企画立案 ■国内外グループ会社の契約管理、ファシリティマネジメントのサポート業務 ■福利厚生施設の管理運営や、委託業者の管理業務 【働く環境】 新卒、第2新卒、中途など様々なバックグラウンドを持つ方にご活躍頂いています。
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【総合職/管理職クラス】※ご経験やご希望等により配属先を決定
総務
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700万円〜
正社員
■同社にて総合職として業務に従事いただきます。 【採用ポジションに関して】 ■今までのご経験やご希望（処遇・今後のキャリア・働き方）を、 選考を通じて確認させていただき、計26社から構成される同グループの中で、 所属・配属先を決定させていただきます。 ※働き方についても相談可能でございます。 例：人事・総務・法務・経理・財務・広報・マーケティング・経営企画 事業企画・M&A・販売・仕入れ・不動産管理など 【募集背景】 ■業績拡大に伴い、グループシナジーを高めていくうえで、 リーダー～管理職クラスを採用することで、組織を強化する為。 【求める人物像】 ■同社は業績拡大中の為、受け身ではなく、 柔軟性をもって主体的に行動し、今までのご経験を活かしながら 同グループの成長に貢献いただける方からの応募をお待ちしております。
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総務職【総合職/在宅・フレックス可/グローバル企業】
総務
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜1200万円
正社員
【概要】 同社はFPSO（浮体式海洋石油/ガス生産貯蔵積出設備）を、世界各国の石油開発会社に提供している日本唯一の企業です。そんな同社の総務担当として、取締役会や株式総会の事務局業務等をお任せします。 【業務内容】 ・取締役会の事務局業務 ・株式総会の事務局業務 ・稟議受付・管理 ・規定類の整備 ・総務部長のサポート業務 【組織構成】 総務部 15名（派遣、嘱託含む） 【募集背景】 組織強化に伴う増員（既存メンバーの部署ローテーションを可能とするため） 【同社の魅力】 同社はあらゆる水深、厳しい海象条件に対応できるFPSO（浮体式海洋石油/ガス生産貯蔵積出設備）を、世界各国の石油開発会社に提供しています。また設計、資材調達、建造、据付、オペレーション&メンテナンスまでを一括で行える、日本で唯一の企業です。そんな同社をコーポレートガバナンス強化を実現するための、総務担当者をを募集しています。 【求める人物像】 ・自身の業務に責任感を持って遂行できる方 ・自分で学習していける方 ・評論家ではなく、行動を重視できる方 ・関係各部署への配慮・リスペクトを持って、関係が構築できる方 ・中長期的に当社に貢献しようとする意識を持っていただける方 【働き方】 残業：月平均20～30時間程度 転勤：基本無し（本社東京勤務のため） リモートワーク：週1～3日出社予定（ハイブリットを想定）
住友不動産建物サービス株式会社
【神奈川】マンション管理フロント ※年間休日120日以上
不動産管理、不動産系その他
神奈川県（プロジェクトにより異なる） …
450万円〜600万円
正社員
【職務概要】 同社が管理する分譲マンションの管理組合運営サポート、企画提案業務を携わっていただきます。 委託契約に基づき、お客様である管理組合に対して、より良い住環境となる提案を行います（1人8～10棟程度担当） 【職務詳細】 ▼管理組合の定期的な集会（総会、理事会）進行サポート、資料作成 ▼資金管理、メンテナンス、修繕工事等 ▼共用施設の管理方法、駐車場運営、防犯対策、漏水対応等 ▼現場勤務スタッフサポート及び指導、清掃及び植栽等の美観状況チェック ▼イベント企画 等 ★将来的に他部署への異動や転勤の可能性有：全国事業所 【新宿・大阪・札幌・仙台・さいたま・船橋・横浜・名古屋・神戸・京都・福岡】 ※初任地はご相談の上、原則採用地（居住地）近辺の事業所となります。 ※U・Iターンご希望の方も歓迎 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
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商業施設のビルマネジメント※管理職
ビル・設備管理、不動産管理
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700万円〜1000万円
正社員
新規/既存問わず、商業施設の新規開発やリニューアルおけるビルマネジメント計画の立案や価格の適正化、VE仕様提案に関して、商業施設のプロとして施設の価値最大化をミッションに業務を推進いただきます。 【具体的には】 ■商業施設の新規開発やリニューアル、バリューアップなどの様々なフェーズにおいて施設運営視点でのビルメンテナンスに関する企画・提案 ■プロジェクトにおけるコスト/スケジュール ■協業企業に対するマネジメント など 【配属先】 エンジニアリング・マネジメント部 3名 【当社管理物件】 当社は合計70施設を管理運営しています。 都市と郊外の2つの魅力を享受する「エミテラス所沢」や、「テラスモール湘南」のような郊外型駅前大規模物件、表参道の「ジャイル」のような都市型物件等、幅広いジャンルの物件管理を行っております。 【魅力】 ・多くの関係者各位と連携しながら業務を行いますので、多くの方と共に都市空間や商業施設を創り上げていける点や、生活者のトレンドを肌で感じることができる点で、仕事のやりがいを感じることができます。 ・開発から管理まで自社で幅広く対応しているため、業務経験の幅を広げることが可能です ・住友商事と協業して新規商業施設開業に携わる機会がございます。 ・専門性を十分に活かして頂きながら、裁量権を持ってご活躍いただける環境が整っています。
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【東証プライム上場/創業以来15％成長】総務マネージャー候補
総務
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
650万円〜900万円
正社員
【ポジションの魅力】 ■経営直下でのプロジェクト推進経験が積める環境 株主総会の運営、オフィス改革など、経営層と密に連携しながら部門横断の施策を担えます。他社では分業されがちな業務範囲を包括的に経験でき、総務のプロフェッショナルとして成長可能です。 ■DX推進企業として「守りの総務」だけでなく「攻めの総務」を体現 業務の見える化・効率化を目指し、既存の仕組みにとらわれない改善提案や新しい施策にも積極的に取り組んでいます。ツール導入や運用ルールの最適化など、実務を通じて企画力・推進力を発揮し、部門を超えた業務改善をリードするチャンスがあります。 ■新しいことにチャレンジできる土壌 「前例がないからやらない」ではなく「より良くするにはどうすべきか」を重視する社風です。中途入社でも提案が通りやすく、アイデアが現場で実現されやすい環境があります。 多様なバックグラウンドの中途入社者が活躍しており、チャレンジを歓迎する企業風土です。 ■安定基盤 × 成長企業の魅力 プライム上場企業としての安定性を持ちながら、クラウド・DX領域での成長を続けるIT企業。経営と現場の距離が近く、組織成長に直接貢献できやりがいがあります。 【組織のミッション・役割】 ■職場環境と安全衛生の総合的強化？ ・オフィス空間の整備と健康診断や安全衛生強化による快適な職場環境の提供？ ■業務効率化とIT化？ ・備品管理、持株会等の申請業務システム化による業務効率化と可視化の推進？ ・施設管理の最適化、社員増加や多様化に対応した中長期的な施設戦略？ ■リスク管理とコンプライアンス対応？ ・BCP策定、個人情報保護規定改定、Pマーク統合管理、インサイダー教育実施？ ■サステナビリティとコミュニケーション推進？ ・ESGに配慮した施策推進、株主総会運営、職務権限規程の見直し？ ・省エネルギー施策やペーパーレス対応の実施による持続可能な企業活動の支援？ ・社内ポータル活用促進、イベント企画運営によるコミュニケーションの活性化？ 【組織構成】 部長1名、課長1名、一般職7名、派遣社員1名の計10名で構成しています。 部長40代、課長50代、一般職は20代～50代と幅広く、多様な経験を活かしながら、チーム制をとり各々が主体的に業務…
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【管理職候補】事業部管理（経営管理、ITガバナンス等）
総務
大阪府 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜1100万円
正社員
【仕事内容】 同社グループのIT部門を担うITソリューション推進部にて、部門の予算管理、部門ルールの管理、メンバーマネジメントをお任せします。 当部門の管理を中心に、組織運営やプロジェクトが円滑に進むように幅広い業務をご担当いただきます。 将来的にはITガバナンス等も担って頂きます。 ■部門予算管理（経費・投資予算の策定と予実管理、収支管理、プロジェクト原価管理など） ■IT統制の企画、推進事務局など ■国内外のグループ会社各部門との折衝・交渉・合意形成 ■パートナー（業務委託・派遣）に対する運営管理 ■組織マネジメント、メンバーマネジメント 【組織背景】 同社はモノづくりとデジタル化を融合した新しいビジネスモデルへの変革を推し進めています。 ITソリューション事業部では次世代ITシステムの企画、導入、業務改革支援、運用・保守サービスを提供しています。 特に、生成AI市場の活性化やAIデータセンター構築などによって、当部門が担う役割も重要となっております。 【勤務地】 本社：大阪府堺市堺区
アイエーグループ株式会社
【神奈川】店舗開発・管理 ※転勤なし
不動産管理、その他
神奈川県横浜市戸塚区品濃町545-5 …
350万円〜400万円
正社員
【職務概要】 オートバックスやウェディング等、同社4事業（カー用品・ブライダル・不動産・不動産管理）の出店店舗70店のテナントリーシング、店舗開発、維持管理業務をお任せします。 【職務詳細】 古くからお付き合いのあるオーナー様と協働して、店舗リニューアルや、全国それぞれの需要にあったテナントをリーシングし、さらなる成長を目指します。 経営陣にもお客様にも近いポジションで、裁量の大きな仕事が可能です。 ※月1回程度の国内出張があります。 【同社の魅力】 ●安定性 人々のライフサイクルに深く関わる事業を幅広く展開しています。社長1代で東証スタンダードに上場し、1000名規模の会社を築いています。今後も多角経営により安定成長を続けます。 ●働き方 ベテラン社員が多く、業務フローが固まっていること・定期的なシステム投資もしていることから休暇が取りやすい環境です。限られた時間でいかに効率よく働くか、メリハリ重視の社員が多いのも特徴です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
総務課長【愛知県】 当社経由で20名以上のご支援実績有
総務
愛知県 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜800万円
正社員
【職務内容】 総務Gr（愛知県）にて以下業務をお任せします ・建物、社用車などファシリティ管理に関する企画立案・推進 ・地方自治体、公的機関との関係性構築 ・BCP・防火防災業務の企画・立案 ・各工場（愛知、滋賀、福島）との連携 ・福利厚生制度（社内イベント等）の企画立案・推進 ・部下育成、マネジメント業務 【組織について】 人事総務部：総務Grでは、管理職1名、担当者5名が在籍しています。 女性が多い職場で、20代～40代まで幅広い年齢層の方がいます。 和気あいあいとして明るく楽しい職場です。 各担当で業務分担していますがチームで活動していますので、チーム、組織で連携して業務を行います。
非公開
戦略総務担当【同社グループの安定基盤／在宅可】大阪/東京
総務
大阪府 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜800万円
正社員
◆ミッション 同社の戦略総務担当として、下記のような業務にご従事をいただきます。一緒に新しい総務の形を作り上げ、同社の明日を創り出す一員になっていただける方を募集しております。次世代のオフィス戦略および総務業務のDX推進をメンバーとして担い、将来的にはリーダー候補をお任せしたいと期待をしております。 ◆職務内容・担当業務 ・オフィス運営管理（オフィス設備・什器備品管理、環境管理等） ・オフィス構築（新規開設、移転、レイアウト変更等の企画・実施） ・総務業務におけるDX推進（RPA、ローカル運用からシステム運用へのシフト等） ・総務業務に関わる予算・実績管理、契約管理 ・災害対策、災害訓練の企画立案・実施 ◆このポジションの魅力・将来のキャリアパス ・担当領域の幅が広いため、企業運営に関して広域的かつ専門的な仕事を経験できます。 ・オフィス改修の機会が多いため、オフィス環境構築のプロフェッショナルを目指すことができます。 ・先進的かつ多様なオフィス環境・運用に関わることができます。 ◆配属部署 総務・法務本部 総務・法務本部 ファシリティサービス部
非公開
総務課長候補※IPO準備企業※
総務
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜1000万円
正社員
総務業務に関しまして、株主総会・取締役会の運営、社内規程の整備、労務・法務・ファシリティ管理など、総務業務全般のマネジメントを担っていただきます。 IPOを控え進める中で、ガバナンス強化・コンプライアンス管理・業務効率化を推進し、会社全体の運営基盤を強化する重要なポジションです。 【募集背景】 事業の拡大に伴い、コーポレートガバナンスの強化と円滑な経営基盤の整備が求められるようになり、経営企画部における総務機能の拡充が急務となっています。 株主総会・取締役会の運営、内部統制や社内規程の作成、会社法対応、契約書・稟議管理、社内規程の整備など、会社の根本を支える重要ポジションを担う方をお迎えしたいと考えています。 特に、IPOを控えた経営フェーズにおいて、取締役会のアジェンダ設計をリードし、社内のガバナンス体制を強化するリーダーを募集します。 【組織構成】 法務総務コンプライアンス部（部長60代1名、メンバー20代3名） 【業務内容】 ■株主総会・取締役会の運営サポート L 株主総会・取締役会のスケジュール調整・議事録作成・招集通知の作成 ■社内規程・コンプライアンス管理 L IPO準備に伴う社内規程の見直し・改定・運用管理 L リスクマネジメント・内部統制の強化 ■総務業務の統括・業務フローの標準化 L 契約書・押印管理、社内備品・ファシリティ管理 L DX推進・ペーパーレス化による業務改善 ■労務・安全衛生管理 L 勤怠対応・健康診断の運営、ハラスメント対策の推進 L 産業医面談・ストレスチェックの実施 ■チームマネジメント・組織体制の強化 L 総務チームの業務分担の最適化・業務フローの標準化 L 経理や各部門との連携による経営基盤の強化 【魅力】 ■ IPO準備企業の総務課長として、上場企業基準の総務・管理業務を統括し、経営を支える実務スキルを習得できる ■ IPOに向けたガバナンス対応・株主総会運営・開示対応など、総務のプロフェッショナルとしてのスキルを磨ける ■ 経営陣・各部門と連携し、総務戦略の立案・実行を通じて、組織全体を支える役割を担える ■ チームマネジメントを経験し、総務組織の強化・育成をリードできる ■ 将来的に総務部長・管理部門責任…
株式会社リロケーション・ジャパン
留守宅管理サービスの賃貸管理業務 ※第二新卒可
企画・管理・事務その他、不動産管理
東京都新宿区新宿4丁目2番18号 新宿…
350万円〜500万円
正社員
【職務概要】 同社の留守宅管理サービスの賃貸管理業務を担当していただきます。 【職務詳細】 主に転勤者の自宅（留守宅）を期限付きで賃貸運営する留守宅管理サービスにおいて、入居期間中の賃貸管理業務に携わっていただきます。 管理会社の担当者として、オーナーと借主の間に立ちサービス提供を行います。 ＜具体的には＞ ・賃貸に関する諸手続きおよびご依頼事項の対応 ・設備不具合の修繕対応 ・賃貸借契約の更新、再契約等の契約手続き ・物件の維持保全のためのリフォーム提案 ・解約手続きおよび退去後の物件点検 ・原状回復費用の判定および精算手続き ・各種トラブル、クレーム対応 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
国内水素・CCUS事業等の渉外担当【新潟or千葉】
総務
新潟県 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜900万円
正社員
【期待する役割】 入社後数年間はINPEXの国内における新規プロジェクト（水素・CCUS事業、石油ガスの探鉱・開発事業）に関する渉外業務又は国内操業現場における総務業務をご担当いただきます。その後は、ご本人の希望・能力発揮・適性を見極めた上で、総務部門のマネジメントポジションでのご活躍あるいは別部門への異動の機会があります。 【職務内容】 ・国内の新規水素・CCUS及び石油ガスの探鉱・開発事業における陸域・海域の設備及びパイプラインにかかる各種許認可等取得（道路/河川占用、開発行為、農振除外、農地転用、林地開発、保安林解除等）及び関係者（行政、地権者、地元ステークホルダー等）との交渉。 ・国内操業現場における総務業務（渉外、庶務、現場事務所に関わる広範囲の事務業務等）。 【部署紹介（部門の業務概要等）】 国内水素・CCUS事業の新規プロジェクトの渉外業務、許認可取得手続き及び国内操業現場の総務業務（庶務、現場事務所に関わる広範囲の事務業務等）を担当しています。 【部門の今後の方向性・キャリア採用募集の背景】 当社では、INPEX Vision@2022で示しているネットゼロ分野の目標達成のため、また国内外の脱炭素・エナジートランスフォーメーションの要請に応えるために、水素・CCUSに関わる事業開発を進めており、現在、国内においても複数のプロジェクトが立ち上がっており、それらプロジェクトを推進するためにさらなる人員が必要な状況です。 【応募者へのメッセージ】 カーボンニュートラル事業を含めた国内エネルギー事業において、各種事業を推進する為の用地渉外業務やステークホルダー対応等ができる人材を募集します。国内プロジェクト遂行の為に必要な各種許認可手続きや施設の建設に必要な土地の手当等を行って頂きます。また、地元ステークホルダーとWin・Winの関係構築を図り、各種事業が円滑に遂行できるよう取り組んで頂きます。
非公開
総務 責任者候補・リーダークラス【プライム上場】
総務
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜1000万円
正社員
事業拡大中の当社において、総務部門の責任者候補として、総務業務全般のマネジメントをお任せします。 具体的には、株式関連業務、株主総会運営サポート、外部委託管理、規程管理、文書管理、グループ会社対応、子会社管理、ファシリティ管理など、幅広い業務を統括していただきます。 将来的には人事・総務部門の分割を想定しており、総務部門の責任者として、部門運営から戦略立案、実行までを牽引していただくことを期待しています。 また、他部門と連携した業務改善やDX化推進など、バックオフィス全体の効率化や生産性向上にも積極的に取り組んでいただきます。 【具体的な仕事内容】 ■総務関連業務全般のマネジメント（チームメンバーのマネジメント、育成、指導含む） ■総務業務全般の企画・立案・実行・改善 ■株式関連業務（持株会事務局運営、拠出処理、移管管理など） ■株主総会運営サポート ■外部委託管理（BPO管理：契約、コントロール、オンボーディング、コストコントロール） ■社内規程の管理、立案、改訂管理 ■文書管理体制の改善・維持 ■グループ会社対応（施策展開・推進など） ■ファシリティ関連全般管理 ■他部門業務の改善、DX化推進 【募集背景】 『業務範囲の拡大及び案件増加による増員募集』です。 【組織構成】
株式会社穴吹ハウジングサービス
【香川】プロパティマネジメント（住居・賃貸管理） ※第二新卒可
不動産管理、プロパティマネージャー
香川県営住宅管理センター／香川県高松市…
400万円〜500万円
正社員
【職務概要】 香川県営住宅管理センター内で、県営住宅の居住者の皆様が、 安心して暮らせるように、下記のような業務を担当していただきます。 【職務詳細】 ・県営住宅の建物の維持修繕・修繕手配業務 ・修繕の受付、手配、検査対応 ・定期検査・点検等の報告書チェック ・香川県への報告資料の確認、提出 ・入居者からの問い合わせ対応 ・社内事務資料作成・入力等 ・緊急時（修繕案件・入居者の安否確認等）の対応 ※定期巡回等は専門のスタッフが担当します。 ★2年連続ベースアップ ★中途入社比率81% ★資格（管理業務主任者、宅地建物取引士 建築士、電気工事士保持者、優遇します ★完全週休2日で土日祝休み ★年休120日(計画年休含む)でムリせず働きやすい ★6期連続増収増益中 ★安定の総合不動産グループで長く活躍できる 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
【東京】文書作成・管理最適化責任者
総務
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
650万円〜1400万円
正社員
【概要】 同社は、21世紀最大の課題と言われている「水問題」を構造的に解決することを目指しているスタートアップ企業です。 2050年には水ストレスに直面する人が人類の40%と言われており、先進国では上下水道の深刻な財政課題が顕在化する中で、水問題はますます深刻化しています。 我々はこのような水問題を「小規模分散型水循環システム（水の98%以上をその場で再生し、循環利用できる技術）」で解決すべく、商品開発に尽力しています。 100年以上の歴史を持ちながらも方法論の変更が難しかった水処理の仕組みを小規模化し、製造業のコスト感覚と組み合わせ、センサーとクラウドサービスの連携でデジタル化し、次世代の水処理の仕組みを作り出します。 【プロダクト例】 ・WOTA BOX： ポータブル水再生処理プラント https://wota.co.jp/wota-box/ ・WOSH： ポータブル手洗いスタンド https://youtu.be/ggowhqQH6VM ・その他プロジェクト： 住宅向けの小規模分散型水循環 【募集背景】 この度、事業成長を支える強固なドキュメント基盤を構築するため、Document Control Managerを募集いたします。社外提出用の技術・法規文書の管理体制を構築・運営し、QMSとの連携を主導、組織全体のナレッジマネジメントを推進してくださる方を求めています。 以前までは各部署に文書・書類（説明書や対外文書）の作成/管理を任せておりましたが、出来にばらつきがあり、一定レベルの基準やレクチャーをもって、質の高い文書推敲を進めていく必要があることから本募集に至りました。 【想定業務例】 ■文書体系・標準・運用ルールの設計 ・WOTAの製品・サービスおよび社内業務に関わるドキュメントの体系的な構造、分類、命名規則を設計。 ・ドキュメントの品質標準、フォーマット、スタイルガイドを策定し、組織全体への浸透を図る。 ・ドキュメントの作成、レビュー、承認、公開、保管、廃止に至るまでの運用ルールやワークフローを設計・構築。 ■発行・更新・廃止のフロー管理 ・新規ドキュメントの発行プロセス、既存ドキュメントの更新プロセス、不要となったドキュメントの廃止プロセスを厳格に管理。 ・ドキュメントのバージョ…
日本住宅株式会社
【山形】プロパティマネジメント ※年間休日120日以上
不動産管理、プロパティマネージャー
山形県山形市嶋南2-7-45 JR山形…
500万円〜550万円
正社員
同社のプロパティマネジメントをお任せします。 ・日本住宅の施工賃貸アパートの入居促進業務 ・家賃相場分析や適正家賃設定などの査定業務 ・オーナー様への管理契約及びリフォーム提案 ・入退居管理／クレーム対応 ※平日17時以降、土日祝の入居者様からの問い合わせは外部コールセンターに外注しております。 【ポジションの魅力・就業環境】 1.明確なOJT・伴走体制 ご入社後すぐに業務を一任することはなく、一定期間、先輩社員が丁寧に業務をお伝え・同行します。業務遂行に支障がないと判断した段階で、段階的に独り立ちしていただきますので、安心してスタートできます。 山形では「常駐社員1名（+1名採用）＋宮城店からのサポート2名」の体制で連携しており、常に相談できる環境が整っています。 2.働き方 月平均残業時間は約40時間（繁忙期を除く） └毎週水曜日はノー残業デーを設定 └平日17時以降および土日祝の電話対応は外部業者に委託しており、夜間・休日対応は基本的に発生しません └日中の 問い合わせ対応の業務効率化に向け、システム導入も推進中 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社アーキテクトディベロッパー
【神奈川】建物管理 ※年間休日120日以上
建築・施工・設備工事系その他、不動産管理
神奈川県横浜市?区南幸2-20-5 K…
400万円〜600万円
正社員
【職務概要】 自社保有物件(マンション、ビルがメイン)の賃貸管理業務全般を行っていただきます。 主に、建物維持管理の為のメンテナンス業務などがメインです。 【職務詳細】 建物検査→近隣等の調査→工事手配→状況報告書作成 →問い合わせ対応→解約対応 ※工事における実作業はございません。 ※内勤：外勤＝1：1 【キャリアパス】 自社で土地の仕入れ～販売・管理～修繕まで一気通貫で事業展開しているため、不動産における全てのフェーズに携わることが出来、多様なキャリアの実現が可能！ ＝＝＝社内の雰囲気＝＝＝ 上司・部下関係なく呼称を「さん」付けで呼び合う風土、オフィスカジュアルでの出勤も可能 ※会社内の制度のうち、現場社員の発案から実施されたケースもございます。 今後も、社員の働きやすい環境づくり（子ども手当・カフェの様にくつろげるミーティングルームの増設）を実施しております。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社エスコンリビングサービス
ビル・マンション管理（リフォーム経験者向け） ※年間休日120日以上
建築施工管理、不動産管理
東京都港区虎ノ門五丁目１番４号 東都ビ…
400万円〜650万円
正社員
＝＝＝＝☆☆オススメポイント☆☆＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ●働き方：年間休日126日／完全週休2日制／夜勤無し！ ●働く環境：中途採用率100％で、中途社員多数活躍中！ ●安定基盤：上場している本エスコグループで安定経営！ ●残業時間：全社員がほとんど定時上がりでWLB◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【職務概要】 マンション管理業務を行う同社にて、マンションやビルの修繕や工程管理などを行っていただきます。 【職務詳細】 ・修繕工事に関する企画、調整、実施 ・各種工事見積の作成又は確認及び指導 ・工事原価管理及び工事単価管理 ・各種工事仕様書の作成、管理 ・新築マンションのオプション販売業務の補助 ・事業主及び施工会社との調整 新規物件の中間竣工検査 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
