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企画・推進【データガバナンス・データ利活用】

法務

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜1400万円

雇用形態

正社員

【期待する役割】 法令遵守に加えお客さまのプライバシー保護とともに、データビジネスの最適化に貢献いただきます。 【職務内容】 ■個人情報などのデータ利活用案件の法令、ガイドラインやビジネス効果など、多面的な観点で評価 ■評価結果に基づく最適な実施手法の提案/推進 ■適切な利活用のためのコンサルティング 【魅力】 CDO室ではパーソナルデータの取扱い方法について、国内外の動向を見極め、第一線で活躍している有識者の方々と議論を行い、プロダクトやサービスの仕様の適正化や様々な社内業務・委託先の管理を行っています。 様々なデータ利活用案件を評価することで、個人情報に関する法令、システム、セキュリティ、ビジネスなど多面的な視点を習得することができます。 【配属組織について】CDO室データマネジメント部 通信の秘密、個人情報に関する法令などに基づき社内規程を策定するとともに、データ利用案件の評価・承認、および承認/管理プロセスの企画・推進・運用を行う部門 ・個人情報などのデータ利活用案件の実施可否の判断、適切な利活用のためのコンサルティングを行う。 ■社内規程やガイドラインを実務に適用するために、業務プロセスの企画・推進・運用を行う。 ■社内規程やガイドラインの社内浸透のための計画策定・推進を行う。

ストックマーク株式会社

[南青山/フルリモート可能]法務責任者

法務

東京都港区南青山 1 丁目12-3 L…

800万円〜

雇用形態

正社員

【現状の課題】 当社は現在、将来的な上場に向けて準備を加速させるフェーズにあり、法務領域の強化が急務となっています。現状、法務業務は顧問弁護士や外部パートナーに依頼しながら進めていますが、社内での対応水準を高め、より迅速かつ正確な業務遂行が求められています。特に弊社が扱う生成AIに関しては前例が少なく、専門知識を持って、法務観点でレビュー、戦略を推進できる体制が必要となっております。 【業務内容】 当社の上場準備を法務戦略を推進していただきます。法務業務においては、顧問弁護士とも連携しながら、契約書の作成やレビュー、知的財産権の管理、規程の整備・改定を行います。 ▼具体的業務内容 ‾‾‾‾‾‾‾‾ ・法務部門の戦略・企画の立案及び実施 ・法務に関する業務プロセスの整備・改善 ・生成AIやLLMなど弊社が保有する技術資産に関する知的財産の管理や法務的観点の支援 ・事業推進に対する法的なサポート(必要な規約、契約書、覚書その他文書の作成、レビュー) ・IPO準備業務全般 ※変更の範囲:当社コーポレート領域における業務全般 ▼チーム構成 ‾‾‾‾‾‾ Admin Unit(3名) Unit leader 1名(会計士) 経理1名、情報システム1名、経理アシスタント1名(業務委託) 上記Unitとは別途常勤監査役1名 ▼ポジションの魅力 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ・上場準備~上場後のCorporate(法務・内部監査)を構築することから関与できる ・監査法人で長く監査を経験している公認会計士から様々吸収できる環境 ・IPO準備企業でのCorporate業務全般を経験できる

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データガバナンス新組織/在宅勤務可/フルフレックス

法務

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650万円〜900万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 ・事業展開におけるプライバシー・データ利活用、情報セキュリティ体制構築の支援 ・会社の経営理念や事業戦略に基づく基本方針(ポリシー)の策定 ・規程類の策定、運用(社内ルールの企画、ドラフト作成から施行までのルールメイク全般) ・対外文書の策定、運用(個人情報保護方針等の管理、プライバシーノーティス・透明性レポートの策定など) ・従業員向けの教育・啓発プログラムの企画・実施 ・プライバシーマーク、ISO/IEC 27001(ISMS)などの第三者認証取得・維持の主導 ・インシデント対応体制の整備、インシデント発生時の初動・報告対応の支援 ★魅力★ ■新しい組織で、新たなことに挑戦できる ■週2~3回程度在宅勤務可能 ■フレックスタイム制度あり(コアタイムなし) ■女性活躍推進企業 ■ベビーシッター制度あり 自ら考え、行動し、変化を楽しみながら一緒に会社の体制を作り上げたいという方のご応募をお待ちしております。

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ガバナンスアソシエイト/係長クラスベンダーガバナンス法令順守

法務

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650万円〜800万円

雇用形態

正社員

ガバナンスアソシエイト:係長クラス(ベンダーガバナンスおよび法令順守) Function Lead 並びに所管マネージャからの指示・監督のもと、Prudential の標準的なガバナンスプロセス、ならびに日本での要請事項に従って、主として以下の業務を行う。 1.ベンダーガバナンスに関する定例業務(再委託先を含む委託先管理実務等)やUSカウンターパートとのコミュニケーションの実施   (例:新規取引先ベンダーへのデューデリジェンス、契約条件の確認などを含むリスク評価、既存ベンダーの定期的なリスク再評価ならびにモニタリング、重要取引との定例会議の実施、取引の停止手続きなど) 2. ガバナンス関連社内トレーニングの事務局となり、コンテンツの整備や参加者の確定・履修状況のトラックなどの運営業務を行う。 3.各種ガバナンス事情調査事項。例えばハラスメント懸念の申し出を受領したときなどの当該者へのヒアリングやマネジメントへのレポートをコンプライアンスオフィサ・倫理オフィサの指示・協力のものと実施 4.その他、マネジメントやクライアントからのガバナンスに関する要請への対応

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法務管理職 所定労働時間7時間/CATVだけでなく他事業展開

法務

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650万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 ・契約書の審査および修正並びに作成(和文・英文) ・各種サービスの約款、規約、加入申込書、重要事項説明書、販促物のチェック ・各部門からの法務相談の対応 ・コンプライアンス研修・啓蒙活動 ・提携弁護士への法的判断の依頼及び訴訟の委任などの窓口業務 ・M&Aや新規事業案件に関する法的サポート ・その他、知的財産、労務、訴訟、渉外関連業務等 【魅力】 ★CATV領域のみならず他事業への挑戦をM&Aを通じて実現している同社!これからの更なる成長の最前線へ携わることが可能です! ★ワークライフバランスにも長けており、「自分らしく」ご就業をすることが可能です! 【募集背景】 業務拡大に伴う人員補充 【組織構成】 各部門からの法務相談を担当するコーポレート・メディアチーム、ケーブル・プラットフォームチームと、発信者情報開示請求を担当するチームの3チーム体制 部長1名、管理職7名、非管理職19名

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【大阪】法務

法務

大阪府 につきましてはご面談時にお伝え…

650万円〜800万円

雇用形態

正社員

【 仕事の内容】 化粧品をはじめ、ボディーソープ、ヘアシャンプー、スキンケアの原材料の 仕入・販売、およびオリジナル原材料の研究開発・提供、臨床・非臨床試験 受託等を行う同社において法務業務をお任せします。 【業務詳細】同社の法務総務を幅広くお任せする予定です。 ■契約書業務→契約書の作成・チェック(和文・英文) ■リスクマネジメント/緊急時対応→トラブルを未然に防ぐための対策考案 ■その他/弁護士との折衝 ★法律事務所から企業法務にチャレンジしたい方も大歓迎です 【 配属先情報】 総務部16名:部長1名、副部長1名、経理5名(うち課長1名)、法務1名、 労務1名、人事1名、CSR・ISO1名、庶務2名、受付3名(派遣)

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【厚木】法務課長候補│プライム/定年65歳

法務

神奈川県 につきましてはご面談時にお伝…

650万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【ミッション】 通信測機器で世界トップクラスのシェアを誇る同社において将来の課長職候補として法務業務に携わっていただきます。 【職務内容】 契約審査、法務相談、関連文書作成、M&A 関連業務、コンプライアンス関連業務などを担当していただきます。 これまでの業務経験とご希望を踏まえて担当業務を相談して決めたいと考えております。 ■各種契約書の審査・作成・交渉の支援 ■コンプライアンス推進のための社内啓蒙・教育の企画と実施 ■M&A 等の各種プロジェクトに関する法務面からの支援 ■法律相談から紛争・訴訟まで各種事案に対する法的支援 ■取締役会・株主総会の運営 ■内部通報の受付と調査対応など 【募集背景】 事業分野の拡大により法務・コンプライアンス推進体制の強化が部門課題となっており、法務人材を増やす必 要があるため。 【魅力ポイント】 ★取引法務から商事法務やコンプライアンス推進業務まで幅広い法務業務を経験することができます。 ★専門性が高い職場のため、社内の経営層と対話して提案を実行する機会があります。 ★在宅勤務制度の導入、育児・介護などのための在宅勤務日数拡大、男性の育児休業利用推進、ライフイベントに応じて柔軟な勤務が可能な管理職コースの設定など、働き方やキャリアの多様化に合わせて仕事ができる環境が整備されています。 【働き方】 ★フレックスタイム制導入、在宅勤務(月4日※育児介護等に該当する方は、月4日を超えた取得が可能) ★平均残業時間:3H/月 ★休日休暇:完全週休 2 日制(土日)、祝日、慶弔休暇、年間3回大型連休(春、夏、年末年始) ★定年65歳、役職定年60歳と長期的働ける環境 【企業の魅力】 ★計測事業では、通信用計測器を開発販売しており、国内シェア1位、世界シェア3位を誇ります。たとえばスマートフォンを出荷前に、“電波が正しくつながるか”など、数百にものぼる項目がアンリツの測定器で検査されています。 ★PQA事業では、生産管理/品質保証向け検査装置を開発販売しており、国内シェア2位、世界シェア3位を誇ります。例としてはコンビニなどのお弁当に“異物が混入していないか”など、同社の装置で確認して店頭に並びます。 ★女性の平均勤続年数17.7年(男性 21.3…

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金融犯罪対策マネージャー候補【フルリモート可】

法務

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

【具体的な業務内容】 ■金融犯罪対策の企画、立案業務 ■金融犯罪対策の規程・マニュアル整備 ■内外の当局動向や関連法令諸規則の情報収集 ■1線の各種手続等の遵守状況、有効性検証 ■取引モニタリングの実施、検証 ■当局対応 ■社内研修の企画・運営 ■委員会の運営 ■上記に付帯する業務 【募集背景】 同社のミッション「ビットコインの技術で、世界中にあらゆる価値を流通させる」に共感できる仲間を募集しています。 犯罪者・テロリスト等につながる資金を断つことは、日本及び国際社会がともに取り組まなくてはならない課題であり、マネー・ローンダリング対策等の重要性はこれまでになく高まっています。 暗号資産の業界では犯収法、トラベルルール、外為法など様々な法令に基づくマネー・ローンダリング等の対応が求められる中で、安全性を高め、お客様に安心してご利用いただくために2線業務を実施していただける方のエントリーをお待ちしています。

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法務戦略企画職【神戸本社】

法務

兵庫県 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 ■法務戦略部は、法務・コンプライアンス本部において、当社グループの「コーポレートガバナンス法務」「ビジネス法務」・「コンプライアンス法務」に跨る戦略立案の司令塔として、本年4月1日に新設された部門です。 同部の新設課(仮称:法務戦略課)の主要メンバーとして以下の業務をご担当頂きます。 ~具体的には~ 1. 経営法務及びコーポレートガバナンス法務に関する各種施策の企画立案・運営 ・法的リスクやコンプライアンスリスクの低減にとどまらない、企業価値創出の実現に向けた 全社法務施策・組織体制・仕組み作り等に関する法務戦略の立案・実行 ・コーポレート・ガバナンスコードの真の狙いである「攻めの法務」実現に向けた施策立案・実行 2. 国内外の法務・コンプライアンス企画戦略業務全般 ・法務・コンプライアンス両分野のリテラシー強化(特にブランド戦略としてのコンプライアンス) ・新規事業を中心とした国内外の法規制の調査・分析及び部内外への情報発信・指導、 ・収益化を意識したビジネス・スキームの立案・提言・実行 ・法務DX・WXに関する施策の企画立案・推進 ・ルールメーク対応 及び 官公庁・社外組織・関連団体への協議会合への参画 ・法務・コンプライアンス両分野における企業文化の刷新施策の企画立案・実行 【魅力】 ■自由闊達な雰囲気の中、国内外の多様な製品・事業に携わる重工メーカーの法務・コンプライアンス人財として幅広い経験を得られます。また、当社グループ法務コンプライアンス部門の中で唯一の全社目線での戦略・企画系部門であるため、個々の法務相談対応ではなく、一段高い全社目線から一定の枠や型にはめることのない形で、社内・部内の他部門や他社等への積極的な働きかけや折衝、調査分析・企画立案・管理運営・情報発信等の経験を重ねていくことができます。 【募集背景】 ■新部門の創設、並びに所掌業務、役割の拡大に伴う組織強化のための増員 【配属先】 ■法務戦略部 ※20代~50代のメンバーが活躍しています。 【同社について】 ■同社グループは、設立以来120年以上にわたり最先端技術に挑み、数々の「世界初」「日本初」を世の中に送り出してきました。 ・航空機はもちろん人工衛星まで手がける航空宇宙事業。ガスタービンやバイオマ…

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【法務(弁護士)】リーガルの見地から事業部門サポート

法務

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【期待する役割】 同社はBtoBおよびBtoCのeコマース事業、ロジスティクス事業を中心とした様々なビジネスを展開し、ビッグデータの利活用をベースとした施策やサステナビリティに貢献するビジネスも率先して展開しているため、案件の幅が広いだけでなく、世の中の進化・変化をタイムリーに体感できる部門です。リスクを予防・低減する守りと、ビジネス推進をサポートする攻めの両面で、全社に貢献しています。 【職務内容】 ■eコマース事業、ロジスティクス事業、サステナビリティ活動等に関する契約対応、法務コンサルティング ■新規事業・サービスの法的スキーム構築支援 ■社内リーガルリテラシー向上施策(e-ラーニング、教育コンテンツ提供等)の実施 ■株主総会・取締役会事務局、商業登記 ■交渉・紛争サポート ■M&A支援 ■AIレビュー等のリーガルテック活用 ■グループ会社への法務支援 【部門責任者からのメッセージ】 新卒1年目の若手から法務キャリア歴25年のベテランまでの多様なメンバーで構成されています。メンバーがそれぞれの個性を活かし、「理屈でなく、理想に向かって」を行動指針にして、リーガルサービスの向上・変革にチャレンジしています。アスクル法務を一緒に盛り上げていける方との出会いを楽しみにしています。

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リテール領域のモニタリング業務(含むデータ分析)

法務

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

法人・リテールリスク統括部のモニタリングチームにて、下記業務をご担当いただきます。 【業務内容】 ■当行の行員が個人向けに販売した金融商品(投資信託・生命保険等)に対して、事後モニタリング業務 ■投資商品の踏み込み率や、リスク分散、乗り換え取引の売買に対するデータ分析やフォーマット入力 ■販売先営業店に対しての指導 ■当局への届け出 ■個人向け運用性商品のモニタリング(顧客本位の業務運営の発揮状況等)に係わるデータ収集・分析・加工 ■チームの一員としてモニタリング業務そのものも担っていただくことも想定 【組織構成】 法人リテールリスク統括部‐モニタリングチーム(リテール領域)16名 ※地域ごと、商品性ごとに担当が分かれています。 【働き方】 ■当部では週2日ほど、在宅勤務を取り入れています。 【今後のキャリアについて】 ■リスク管理や監査等、ガバナンスの2,3線へのキャリア、リテール領域の個別業務の所管部や業務推進部、内部管理責任者など幅広いキャリアを積むことができます。 【業務の魅力について】 ★当行は幅広い商品のラインナップがあり、異なるリスクなど商品に対する知見を身に着けながらもガバナンスの在り方を身に着けることができます。

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人事(教育研修企画・運用/採用)

法務

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700万円〜900万円

雇用形態

正社員

人事総務統括本部グループ人材開発部グループ全体の人材開発・教育領域若しくは、採用領域に携わる業務です。 【具体的な業務内容】※ご経験・希望に応じて業務をお任せする予定です。 ■人材開発・教育領域 ・従業員のキャリアオーナーシップ推進・人材開発・組織開発に関する業務 ・MKIグループ教育体系の企画・運用に関する業務 ・キャリア相談窓口の企画・運営に関する業務 (補足)グループ従業員2,600人の人材開発/教育研修を担う中核組織です。 ■採用領域 ・新卒採用に関する業務 ・キャリア採用に関する業務 (補足)現場部門と一体となった採用活動、外国人採用、各種イベントの企画立案・実行をしています。 【ポジションの魅力/成長できるポイント】 ■2,700名規模の事業会社でありながら、縦割りではなく一人称で施策検討~効果検証まで実行いただくことが可能です。 ■制度面や現場部門との連携も絡めた横断的な教育・研修・採用企画を行えるなど、裁量の大きさややりがいを感じていただける環境です。 【部署の雰囲気】 ■部署構成 グループ人材開発部(17名) ┗キャリア推進室(5名):人材開発・教育領域 ┗採用企画室(7名):採用業務 ┗その他部付け(5名) ※リーダー候補として1名増員予定です。 ■特徴 キャリア入社者が多く、オンボーディング・サポート体制が充実しています。また、在宅勤務(平均で週2回程度)、フレックス活用等をしながら自律的な働き方を取り入れています。 様々な経験や知識を持ったメンバと業務をする事が可能な職場です。 【募集背景】 ・体制強化(専門知識、経験のある主担当者の補充のため) ・次期リーダー又はサブリーダーとしての増員 【参考】 ▽キャリアオーナーシップの取組み https://www.mki.co.jp/sustainability/co.html ▽会社概要 https://www.mki.co.jp/recruit/business/company.html 【三井情報社の安定基盤・魅力まとめ】 ■プラチナくるみん取得・長期的にワークライフバランスを整えられる就業環境 ■所定労働時間が7時間15分のため、よりホワイトにご活躍可能 ■業界網羅的なSI事業+尖った…

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法務リーダー候補【世界中にフェアトレードの実現を目指す】

法務

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650万円〜900万円

雇用形態

正社員

<お任せしたい業務> 法務Mgr候補として、特許関連の法務戦略の法務分野を主軸に、企業戦略に携わるミッションをご担当いただきます。 <仕事内容>  (1)予防法務  (2)一般企業法務 <法務業務具体例> ・知財(特許)関連業務マネジメント ・事業リーガルパートナー(外部弁護士と連携したリーガルアドバイス) ・契約書類等リーガルチェックの実施ならびに作成 ・社内向け研修、勉強会等の計画の策定ならびに実施 ・法令改正対応 など <社風> 明るく、風通しの良い職場環境です。 現在成長途中、かつ「自分ごと化」を意識しているので、大企業にはないスピーディーな対応やアグレッシブに挑戦できる環境というのもMOTAの魅力の一つです。 <ポジションの魅力> 一般的な企業法務のみならず、リスクマネジメント領域やコンプライアンス領域といった内部統制の強化に関する部分まで、幅広くかかわっていただくことも可能です。経営層や大躍進中の各事業部と密に連携し、企業成長を支援できるポジションです。

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インハウスローヤー(事業法務/戦略法務担当)【プライム上場】

法務

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700万円〜1500万円

雇用形態

正社員

【お任せしたいミッションについて】 具体的には、インハウス業務として以下の業務を他のメンバーと共に担当していただくことを想定しています。 ■各グループ企業における各種の法務機能の立ち上げ、現場法務リーダー ■各事業部で必要となる契約書、利用規約の作成、レビュー ■事業部からの事業遂行に関する法的質問への回答 ■社内規程の作成、整備、改訂 ■各事業部の利用規約、プライバシーポリシーの定期改訂 ■株主総会、取締役会開催にかかる法務対応(事務局対応、議事録の記載、登記など) ■社内向けコンプライアンス研修の実施、資料の作成 ■コーポレートガバナンスコード等に対応した社内対応の分析、検討 ■PMI、グループ会社管理 ■事業推進に関連して発生する訴訟の提起、応訴などの訴訟対応 【募集背景】 事業拡大・組織体制強化に伴う増員募集です。 【組織構成】 法務コンプライアンス統括部 執行役員 兼 部長1名+Mgr+2名の計4名のインハウスローヤー役、他7名のメンバーが在籍中です。 【ポジションの魅力】 ■社会的意義のある事業:成長産業、成長企業に身を置く将来性とやりがいがあります。 ■安定した財務基盤:成長投資(新規ビジネス、M&A)への関与・貢献の機会も多い環境です。 ■経営陣との距離の近さ:ベンチャー企業らしく各メンバーがスピーディかつ大きな裁量を持って仕事を推進していくことを大切にしています。当部門の重要性の高さから、経営陣と各メンバーが日常的にコミュニケーションを取っています。各分野のプロフェッショナルである経営陣と密に、かつ率直な議論を繰り返していく中で、自身の視座を高めていくことが可能です。 ■ロジック重視の組織文化:「ドキュメントドリブン」や「建設的に進める」文化のもと、主体的に考動することや、ロジックを重視する組織は、プロフェッショナルとしてこれまで取り組まれた方々にとって、パフォーマンスを発揮しやすい環境であると言えます。

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事業開発推(マネージャー・部長候補)

M&A

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700万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【資本提携に関して】 ・資本提携候補先のソーシング(方法問わず) ・資本提携のスキームの考案 ・対象会社と同社ないし同社グループ間のシナジー考察・議論 ・投資委員会の事務局 ・デューデリジェンスの実施(委託弁護士・会計士へのマネジメントが中心) ・契約書の交渉、クロージング手続き各種 ・PMI計画並びにPMIの実行プロジェクトマネジメント 【事業開発に関して】 ・中期経営計画を鑑みた新規事業(0⇒1)の起案 ・業務提携の検討、実施

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【AI領域プライム上場】法務担当

法務

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700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

■主な業務内容 急速な企業成長に伴って、社内の法務体制の強化を図ります。グループ法務のメンバーとして、当社グループにおける法務コンプライアンス業務を対応いただきます。 当社グループのダイナミックな成長の主体となり、会社とともに成長してください。 ■法務業務 各種契約書の審査・法律相談、契約書雛形作成、紛争対応等 M&A・ベンチャー投資等プロジェクト支援(DD及び契約書作成・確認等) 経営者の意思決定のリーガルからのサポート業務 ■コンプライアンス業務 法令遵守のための制度設計、役職員への法務教育、法規制の動向調査、社内調査等 株主総会運営支援など、コーポレートガバナンス機能 ■法務チームマネジメント業務 法務機能を担う体制構築、メンバーの育成・教育 ■ポジションの魅力 法務チームのメンバーとしての募集になります。 当社は画像認識・自然言語処理等、広範囲のAIを専門に扱う企業として稀有な存在と位置付けられています。AI法務に携わることは非常に貴重な経験であり、且つ良質なスキルを磨くことができます。 法務チームは、買収先を含めたグループ全体のコンプライアンス・法務機能を管掌します。チームは立ち上げ段階ですが、体制構築から関与し、機能強化を牽引してください。 設立以来安定して成長しており、社内は比較的落ち着いた雰囲気の会社です。 現状、リモート勤務とリアル出社のハイブリット勤務を基本としており、柔軟な働き方が可能です。

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リスク・コンプライアンス担当(広告ビジネス部門)

法務

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600万円〜900万円

雇用形態

正社員

広告ビジネス部門におけるリスク管理・コンプライアンス・情報セキュリティルール遵守の体制構築・運用をお任せします。 【募集背景】 デジタル広告市場の急速な拡大と技術の高度化に伴い、広告ビジネスにおけるリスク・コンプライアンス・情報セキュリティの重要性がますます高まっています。 アド&メディアカンパニーではこれらの課題に戦略的に対応するため、課題やテーマごとに「教育→モニタリング→評価→改善→報告・コミュニケーション」というサイクルを継続的に回し、リスク管理体制を強化することを目指しています。 この重要なミッションを共に推進し、専門知識、経験、そして情熱を持ってリスク管理に取り組んでいただける方を募集します。 【業務詳細】 ■教育・研修 ・リスク・コンプライアンス・情報セキュリティに関する教育コンテンツ(eラーニング、研修資料など)の企画・作成 ・eラーニング等の受講対象者リスト作成、受講状況のチェックと受講促進 ■リスク管理: ・広告ビジネスにおけるリスクの洗い出し、リスクマネジメント計画の策定・実行 ・インシデント発生時の情報管理、再発防止策の策定・実施、報告書作成 ・災害発生時等の危機管理対応 ・JICDAQ認証(ブランドセーフティ・アドフラウド対策)更新における広告関連業務チェック ■コンプライアンス: ・コンプライアンス事業担当者リストの更新管理 ・コンプライアンスプログラム(課題と対策)の分析・策定・運用 ■情報セキュリティ: ・情報セキュリティに関するヒアリング、ISMS対応状況のモニタリング、対応促進、報告書作成 ■情報発信: ・リスク・コンプライアンス・情報セキュリティに関する事業内ポータルサイトの管理・更新 ・上記業務に関連するレポート作成、資料作成 【ステークホルダー】 ■関係者:広告事業の営業部門、広告運用部門、メディア運営部門などの事業部門 ■連携先:ヘッドクオーター組織のリスク管理、コンプライアンス、セキュリティ部門 ■報告先:カンパニー上層部 【業務の進め方】 「教育→モニタリング→評価→改善→報告・コミュニケーション」のサイクルを構築し、継続的なリスク管理体制の強化を目指します。 例:ISMSに関するリスク管理の場合 1. ISMSに関する…

日鉄ソリューションズ株式会社

管理スタッフ(企業法務)【東京】年収~1,200万円/年休123日/離職率4%以下/プライム市場上場

法務

東京都港区虎ノ門1-17-1 虎ノ門ヒ…

800万円〜1200万円

雇用形態

正社員

国内または国外案件の法務業務全般をご対応いただきます。 ▼具体的に ‾‾‾‾‾ ・各種契約書の作成・レビュー ・国外、国内案件対応 ・各種法律相談業務(M&A案件への対応を含む) ・社員等への法務関係の教育 ▼魅力 ‾‾‾ ・弁護士有資格者(日・米)や他社法務経験者、技術畑出身者、管理系出身者など、  多様な経歴のメンバーが互いに異なる強味を生かしながら活躍している職場です。 ・「待ち」の法務ではなく、積極的に事業のニーズをくみ取り、必要な法務施策を実施していくことがモットーです。 ・新しいIT技術、新しい法分野について知見を得て切り開いていく面白さも味わえます。 ▼当社の特徴 ‾‾‾‾‾‾ ・競合としては、コンサルティングファームやHWベンダー、大手SIerなどがあります。コンサルティングファームと比べると、コンサルティング部分のみでなく、その後の設計や実行、運用を含めて一環して実施することであり、顧客からも真に信頼され、喜びを分かち合えるところが魅力です。 ・鉄鋼事業に不可欠である信頼性をベースに、常に最新のIT技術を取り入れながら急速に成長しております。金融事業をはじめ、あらゆる産業にソリューションを展開し、他にはない絶対的な実績とお客様基盤を有しております。コンサルティングからシステム構築、運用まで一貫したサービスを提供しており、同業他社のプロジェクトへの協力依頼が寄せられるほど、基盤構築に関しても業界トップクラスとの定評があります。

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法務・コンプライアンス(マネージャー候補)|プライム上場商社

法務

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700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 ■契約審査・交渉支援 NDA、取引基本契約をはじめとする国内外の取引契約の審査・作成・交渉支援に携わっていただきます。 英文契約への対応も多く、実務を通じてグローバルビジネスの第一線に関わる経験を積むことが可能です。 ■新規事業・海外展開を支える契約スキーム構築: 新規事業やクロスボーダー取引の立ち上げ段階から関与し、法的観点から契約ストラクチャーを設計・提案していただきます。 事業部門と密に連携し、ビジネス推進のパートナーとしての役割を担っていただきます。 ■戦略案件(M&A・合弁・事業再編等)への法務支援: M&A、ジョイント・ベンチャー、事業譲渡など、当社の中長期戦略に直結する重要プロジェクトにおいて、法務デューデリジェンスの実施および契約対応(SPA、SHA等)をサポートしていただきます。 ■組織変革・構造改革プロジェクトへの参画: 当社グループ全体の組織再編や体制見直しなど、経営視点での法務支援が求められるプロジェクトの中核メンバーとしてプロジェクトに携わっていただきます。 会社の進化を支える中核的なポジションとして活躍いただける環境です。 【業務の魅力】 ■同社はアジアを中心に欧州・北米を含む多様なビジネスを展開する商社です。 法務部門は、そのグローバルな事業推進を支える中核機能として、国内外のさまざまな案件に深く関与しています。 いわゆる「法務プロパー業務」にとどまらず、事業部門と連携しながら、新規事業、M&A、海外投資などのプロジェクトに初期段階から参画し、構想段階でのリスク分析・契約スキーム設計・戦略立案を担っていただきます。 法務としての専門性をベースに、国際的な視野と事業への理解を活かして、プロジェクトを前に進める推進力を発揮していただけるポジションです。 ■国をまたいだ取引、異なる法制度、カルチャーの中で複雑な意思決定を求められる環境は、法務人材としての成長と達成感に満ちています。 ■受け身ではなく、ビジネスと共に動き、共に創る──そんな法務としてのキャリアを築きたい方に最適なフィールドです。 【キャリアステップイメージ】 入社直後は社内ビジネスを学んでいただき担当事業部の契約審査をお任せします。 その後は、新規事業、M&A等を含むビジネス拡大に関するプ…

ホワイトエッセンス株式会社

企業内弁護士【東京】年収~1,200万円/年休120日/土日祝休/リモート勤務相談可/IPO準備企業

法務

東京都渋谷区渋谷3-12-18 渋谷南…

800万円〜1200万円

雇用形態

正社員

当社の企業内弁護士として、下記業務に従事頂きます。 【具体的には】 <日次業務> ・契約書レビュー/広告レビュー/反社チェック/契約書ドラフト/DD指摘事項の解消  係争対応/違法競合企業の排除活動/法務相談対応/知財管理 <月次業務> ・関連法令改正確認と共有 <四半期、年次業務> ・リスク、コンプライアンス委員会(定期)/内部通報制度運用 <プロジェクト単位> ・IPOにおける証券会社対応 【働く環境/募集背景】 今後、新サービス・新商品の開発投資や海外事業展開、株式上場と、第二創業期として新しい事業を次々に創出するステージに入り新たに当社内の弁護士を採用することになりました。 現在IPO準備中で5年以内に500店舗への加盟店増加計画や、海外事業展開、工場の拡張も予定しています。 【企業紹介】 当社は、ホワイトエッセンスは審美歯科×フランチャイズという他社が真似できないビジネスモデルで全国に270以上の医院を展開し年間45万人以上が通う、トップシェア(3割程度)の歯科医院ホワイトニングブランドです。安定的な売り上げが見込めるため、投資計画が立てやすいのも特徴です。 現在IPO準備中で5年以内に500店舗への加盟店増加計画や、海外事業展開、工場の拡張も予定しています。 <実績> 加盟クリニックス数270院以上、歯科医師2800人以上、ホワイトニング実績162万件、歯のクリーニング147万件 加盟歯科医院の経営コンサル、医療機器製造業(オフィスホワイトニング剤(特許有)、ホームホワイトニング剤)

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