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【東京】内部統制監査(会計監査)/香料メーカー/プライム上場

企画・管理・事務その他

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600万円〜1200万円

雇用形態

正社員

■香料メーカーにおける内部監査業務をご担当いただきます。  主に海外における会計監査業務に従事していただく予定です。  ご経歴によってはIT監査についてもお任せ致します。 【配属部署について】 10人で構成されており、大きく海外担当と国内担当に分かれております。 1つのアフィリエイト/事業所に複数名で担当するようになっています。 【業務内容】 ・JSOXに基づく内部統制監査実施(マニュアル統制/IT統制) ・業務監査(国内拠点/海外拠点) ※出張頻度について  国内拠点/海外拠点どちらの監査をご担当いただくかによって異なりますが  内部監査業務と一貫として、出張にご対応いただく可能性がございます。  ・海外の場合…年2回、1週間~10日程度/回  ・国内の場合…年2~4回、半日~2日程度/回 ※英語の使用シーン  海外子会社へ内部監査に関するインタビューの実施、英文資料を作成する など 【同社について】 同社は世界28の国と地域に事業拠点を持つ、国内トップクラスの売上高を誇る香料会社です。食品や日用品、化粧品に使われる香りはもちろんのこと、香料を創り出す技術を活用し、医薬品やエレクトロニクスといった幅広い分野にも貢献しています。当社の社名が最終製品に刻まれることがないため、B to Cの名の通った企業と比較すると見劣りがするかもしれません。しかし、皆様が朝起きてから夜寝るまでの間に使用している数々の商品には、必ずと言ってよいほど私たちの香料と技術が使われています。実は皆様にとってとても身近な会社です。 【事業内容】 フレーバー、フレグランス、アロマイングリディエンツ、ファインケミカルの製造・販売(輸出入を含む)

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※内部統制未経験可 IT内部統制評価者【日系大手商社向け】

企画・管理・事務その他

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700万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 当部門では、大手総合商社の情報システム部門をアプリケーションおよびITインフラの分野に対して幅広くご支援・サービスを提供しています。単なるITベンダーとしてではなく、お客様と一体になって企画段階から導入・運用までを一貫してサポートしており、アプリケーション・インフラを問わず多くのメンバーが同お客様のプロジェクトに従事しています。お客様との対話の機会が非常に多く、技術力と共にコンサルティング能力やプロジェクト管理能力が求められますので、実践を通じてそれらのスキルを高めていくことができます。 【ポジションの魅力】 ・IT内部統制評価実務経験の獲得、システム監査の業務知識、監査スキルの獲得 ・年度単位での業務であり、年度頭に年間の各月作業量を見積り、計画的に作業を進められるため、時間外作業が少なくなり、ワークライフマネジメントがし易い環境 将来のキャリアパス例:システム監査人、内部統制監査人へのアプローチが可能 【業務内容】 大手総合商社の、内部統制報告制度対応として実施しているIT内部統制経営者評価業務のうちシステムのIT全般統制(ITGC)およびIT業務処理統制(ITAC)の整備状況評価および運用状況評価を担当します。 また、グループのIT内部統制評価作業の効率化、評価品質向上につながる問題発見および施策立案を支援します。

株式会社オブジェクティブコード

DXサポート事務#未経験OK#AIツール使い放題#事務職からの転身歓迎#5連休可#土日祝休#残業月5h#在宅可

企画・管理・事務その他、学術・テクニカルサポート

≪☆赤坂本社or東京23区中心の首都圏…

300万円〜600万円

雇用形態

正社員

入社後はまず、ITサポート業務からスタート。 徐々にAI技術を活用した自動化や、 DX推進業務に携わっていただけます。 AIを活用しながら業務を改善させていけば、 業務で見つけた課題を解決する喜びを 日々実感できる環境です。 【最初にお任せする業務内容】 ▼ITサポート業務 ‐お客様のヘルプデスク対応 ‐システムトラブル一次対応 ▼システム検証業務 ‐導入前の動作確認 ‐不具合の原因特定・報告書作成 など 【充実の未経験者向け研修】 入社後1ヶ月間は研修のみに集中できる環境を用意。 ▼1〜2週目:IT基礎知識やビジネスマナーなどを座学形式で学ぶ ▼3〜4週目:実践的な技術研修を実施。雑務やプロジェクトサポートは一切なし 安心してスキル習得に専念できます。 (変更の範囲)上記を除く当社業務 【注目】未経験からIT業界デビュー!充実の研修とスキルアップ支援 IT業界への第一歩を踏み出すのに、 特別なスキルや経験は必要ありません。 「やってみたい」という意欲を最大限に支援します。 <成長速度に応じて業務領域を拡大!> ▽ITサポート業務 ‐社内AIチャットボット作成 ‐自動ファイル整理システムの構築 ▽インフラ運用保守業務 ‐AWS/GCPクラウド環境の運用管理 ‐アラート通知のSlackボット化 ‐サーバー監視と障害対応 など 既にご経験をお持ちの方は、 すぐにお任せすることも可能です。 <継続的な成長支援> ・Udemy Businessなどのe-ラーニング ・生成AI・セキュリティ・基盤設計といった独自カリキュラム などで、常に最新技術を習得可能です。 AWS、G検定、セキュリティ関連資格の受験費は、全額会社負担! 【注目】プライベートも充実!キャリアも成長も、オフの時間も妥協しない プライベートの充実なくして、 仕事での創造性は生まれません。 プライベートも大切にしながら、 最先端のIT・AI技術を学び、市場価値を高められる。 そんな理想的なワークライフバランスを実現できる環境です。 <充実の休日・休暇制度> ・土日祝日休み ・年末年始休暇 ・GW休暇 ・夏季休暇 など 5日以上の連続休暇取得も可能です。 実際に産前・産後休暇の取得実績もあり、 ライフイベントに合わせた働き方を支援しています。 <効率重視の働き方> 当社では「長時間働くこと」ではなく、 「効率よく成果を出すこと」を評価します。 AIツールを活用した業務効率化を推進しているからこそ、 社員自身の働き方も効率性を重視。 「時間」ではなく「成果」で評価されるため、 メリハリのある働き方が実現します。 【身につくスキル・キャリアパス】 ■AIツールを遊び倒せる!【Tool Playground制度】 無料のAIツールは無制限に利用可能で、 有料ツールも実用性が証明されれば会社が全額負担します。 「これすごく良かった!」というツールは全社導入も検討します。 あなたの好奇心が会社全体を変える可能性を秘めるほど、 風通しの良い職場です。 【IT業界内での幅広いキャリアパス◎】 半年ごとのキャリア選択制度が可能で、 自分の適性や志向に合わせたキャリアパスを選べます。 将来的には、クラウドやAIツールを駆使して、 クライアントのビジネスROIを最速で引き上げる 「AIツールインテグレーター」への成長も可能です。 ※試用期間6ヶ月間の雇用形態差異はなし

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【川崎】内部監査(課長職)/年休120日/転勤無

企画・管理・事務その他

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600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 本社及び海外グループ子会社に対する内部監査及び内部統制(J-SOX)評価をご担当いただきます。 <求人詳細> (1)内部監査  ・本社及び海外グループ子会社の業務監査  ・監査に関する各種企画立案、往査の実施、監査報告書等の作成 (2)内部統制(J-SOX)評価  ・全社統制、決算財務報告、各業務プロセス及びIT全般統制の整備運用状況の評価  ・監査スケジュールの策定、事前入手資料の分析、各関係部署との調整、外部監査法人との協議対応 【組織構成】内部監査室

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【内部統制】課長~部長候補 海外展開企業

企画・管理・事務その他

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700万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【募集背景】 グローバル展開を進める中で、グローバルな内部統制レポートラインを構築し、プロアクティブに運用を改善・推進させるため。 【業務内容】 ・当社グループを対象とした国内外の内部監査対応 ・内部通報システムEthicsPoint(エシックスポイント)受付 ・コンプライアンス推進活動 ・社内規程全般の管理・周知促進業務 ・リスク/コンプライアンス委員会事務局業務 ・リスク調査業務、全社的リスクマネジメントの構築支援業務 【組織】 「内部統制・監査部 内部監査課」への配属を予定しております。 内部統制・監査部 ・内部監査課 5名 ・内部統制課 4名

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グローバルIT統制 @横須賀

企画・管理・事務その他

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600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【ミッション】 ■グループのITガバナンスや内部統制の施策立案・推進・設計・運用 ■グループで抱えるIT関連課題の分析、評価、対応策の策定 ■海外拠点指導・支援 【組織構成】 情報システム部:部長 ーシステム基盤管理課:課長ーエキスパートー係長3名ー以下4名(内派遣2名) 【募集背景】 IT海外統治を強化するためメイン担当となる人員を補充 【働き方】 ■残業:20時間/月 ■フレックス制度:あり ■リモート制度:あり(2回程度/週) 【職場の雰囲気】 ■中途社員が多く在籍し、成長、活躍している職場です。

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IT統制・ガバナンス担当 【IT戦略】

企画・管理・事務その他

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600万円〜900万円

雇用形態

正社員

本ポジションではIT統制および課題解決業務をコア業務としてお任せします。 運用改善の提案やリテラシー向上を目的とした社内教育、啓蒙活動などを行っていただきます。 【具体的な業務内容】 【メイン業務】 ■IT戦略・IT統制 ・セキュリティ戦略・ポリシーの策定 ・情報セキュリティ関連規程・運用や体制の整備・教育の推進 ・ISMS取得対応 ■改善、社内教育 ・定常業務の可視化、標準化、効率化 ・問い合わせ件数削減の提案、推進 ・関連部署と連携し、運用ルールの策定、改定 ・情報セキュリティガイダンスやアナウンス、啓蒙活動の立案実施 ■ファシリティマネジメント ・社内インフラ設備(NW、電話、複合機等)の運用、改善、ベンダーコントロール ・オフィス新設・増床時のインフラ設備(NW、電話、複合機等)の導入 【サブ業務】(突発的に発生する可能性がある業務) ■ITを活用した業務効率化、生産性の向上 ・業務効率化の戦略策定、実行、改善 ・関連部署と連携し、運用ルールの策定、改定 ・新規導入サービスの評価、検証 ■新規M&A会社のアセスメント、PMIの実行 ・M&Aの対象企業のIT環境整備 ・M&Aの対象企業の強化が必要なポイントの洗い出しと計画策定 など

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グループ内部統制(ガバナンス)の強化/関係会社管理統括

企画・管理・事務その他

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600万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【期待する役割】 ■グループ事業管理統括部グループ事業管理部グルーブ事業管理第一ユニットにおいて、関係会社管理統括業務をお任せいたします。 ■今回の部署である、関係会社の管理統括部署は経営活動の効率性及び内部牽制機能の確保、持続的な企業価値向上が保持されていることをあるべき姿として2年ほど前に部署が設立されました。 ■主に、関係会社含むグループガバナンスの再構築や現状の評価運用・管理を担っていただく想定です。 【具体的な職務内容】 ■関係会社管理制度やグループガバナンスの再構築、現状管理制度の運用: ・グループの体制変更を見据え、あるべきグループ事業管理と内部統制の体制/仕組みを検討、再構築。また新たな体制/仕組みに基づくグループ事業管理と内部統制を実行するために必要なルールを制定、具体的な規程類に落とし込み周知展開 ・現在、制定・運用している関係会社管理規程について、各関係会社と所管する各事業部門に対して要求されている対応事項についての運用状況の確認、さらに、内部統制強化に向けた施策の検討総括対応、規程改定が必要とされた事項等の規程への反映等、運用評価と改善を実施 ・関係会社管理支援部署として、各事業部門からの問い合わせ対応や規程のメンテナンス、関係会社モニタリングの実施等 【部署のミッション】 〇財務経理部門ミッション: 経営および事業に対する財務視点からの貢献と牽制を通じて、企業価値を最大化する 〇財務経理部門ビジョン: 多様なステークホルダーに高く評価されるプロフェッショナル集団 ※ミッションに伴う具体的取組み※ ・2022年度は子会社に対する当社関係会社管理規程への同意手続きと子会社規程整備等を実施 ・2023年度以降は前年度の取組みの成果として整備した内部統制システムの運用定着・改善を図る ・2025年度は、グループの枠組みが大きく変わる中でのあるべき関係会社管理や内部統制の新しい仕組みにつき検討中 【部署の魅力】 ・グループ事業管理機能強化に向け、2023年7月にコーポレート部門の財務・経理部門にグループ事業管理統括部を新設。関係会社管理統括部署として、第2線の守りの要としてのグループガバナンス制度構築・管理機能を担っている。 ・グローバルに成長を続ける当社グループにおいて、関係会社の業…

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内部監査・内部統制 ※製粉業界リーディングカンパニー

企画・管理・事務その他

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600万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 持ち株会社であるグループ本社に籍を置き、グループの内部監査及び、内部統制の経営者評価業務をご担当頂きます。 対象範囲はグループ本社のみならず、国内外のグループ会社となります。 ※月により、2日(国内)~5日(海外)程度の出張あり。 【業務の魅力】 グループ規模が拡大している中、グループのガバナンスの強化を支えるやりがいのある仕事です。また、内部監査や内部統制評価は、海外を含めグループ内のほぼ全ての事業所が対象ですので、当社グループの事業全般を俯瞰することができます。 内部監査・内部統制に関連する研修の受講や内部監査・内部統制評価の実務経験を積むことにより、高い専門性を獲得でき、将来のキャリアアップに繋げることができます。 業務遂行に当り、スケジュール等には一定の裁量が認められていますので、比較的多様な働き方(フレックスや在宅勤務)が可能です。 【将来、ローテーションの可能性のある部署】 グループ本社及び子会社、関連会社の経理部門、監査部門等にローテーションとなる可能性があり。 【同社について】 小麦を中心に幅広いビジネスを展開させているグループ企業の100%持株会社です。グループ経営の観点に立脚した経営戦略の立案と遂行を担います。グループとしての共通課題(物流、情報化、品質保証、国際化)、企業としての社会的課題(環境管理等)への対応に取り組み、グループ各社の円滑な運営、発展や企業経営をめぐり、あらゆる角度から支援・統括をしています。また、事業会社に対する戦略的・効率的な業務サービスを通じて、グループ各社を支援する役割や、グループ共通のテクノロジーに関する研究機能を持ちます。

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内部監査【ペンタブレットのリーディングカンパニー】

企画・管理・事務その他

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700万円〜900万円

雇用形態

正社員

デジタルペン・タブレット技術において世界シェア90%を保持する同社にて、内部監査業務をお任せいたします。 同社事業の全領域において、財務、業務、コンプライアンスに関する監査を実施・主導していただきます。監査対象は、財務、人事、オペレーション、リテール、決済、事業継続、資産管理、法務など多岐にわたります。 監査計画・実施、監査結果報告書の作成、ビジネス対応・アクションアイテムの推進を行います。 リスクを軽減し、コンプライアンス、財務、業務パフォーマンスを向上させることを目的に、コントロール改善の機会を特定するために、ビジネスパートナーにコンサルティングサポートを提供します。 また、必要に応じて、臨時の業務や調査にも参加します。 【具体的な業務】 - 内部監査Vice Presidentにより承認され、特別に割り当てられた年間監査計画に基づき、単独または内部監査チームを率いて監査を実施すること。 - 個々の監査の計画、監査目標の設定、監査計画の作成。 - 現場での業務監査、監査目的の有効性及び/又は効率性の評価、監査結果の詳細と適切な是正計画の報告書作成。 - 財務データおよびその他のデータの収集、レビューおよび分析 - 変化するトレンドおよび市場・経済状況に対するリスクおよび内部統制の積極的な評価 - 監査結果を被監査部門と共有し、不適合を是正するための適切な是正措置およびその実行期限に合意すること。 - コンプライアンスを見直し、組織が規則、行動規範、企業倫理、社内方針、社外指針・原則を遵守していることを確認する。 - 組織がより良い費用対効果やサービスを提供するための方法を特定する。 【配属】内部監査/統制チーム 責任者、他メンバー4名 【業務の魅力】 ■独立部門での業務として、優先順位を付けながら柔軟性を持って就業可能です。 ■スピード感の早い社風で業務に取り組むことが可能です。 【働き方】 ■在宅勤務が推奨されており、出社とテレワークを柔軟に組み合わせることができます。 ■フレックスタイム制 ■転勤無し 【同社の魅力】 ・世界初のコードレスのペンタブレットを発表して以降、デジタルペン技術を通じ「デジタルで描く、書く」体験を顧客に提供し続けるテクノロジー・リーダーシップ・カンパニーです。…

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【大阪/中央区】内部監査 ※プライム上場/GATSBYなど化粧品メーカー/フレックス

企画・管理・事務その他

大阪府 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 ・内部監査の中長期戦略を策定し、それに基づいた年度ごとの部門事業計画・内部監査計画を立案し、実行・管理する。 ・三様監査・3ラインモデル・リスクベース監査等をもとに内部監査体制を構築し、内部監査品質の向上や業務の生産性、効率性の向上に取り組む。 【求める役割】 ・内部監査全体のPDCA管理・実行、個別監査の管理 ・監査対象部門への効果的な評価・アドバイス、経営への有用な提案 【募集背景】 事業環境変化対応における、内部監査の専門性向上のため組織強化を考えていることから、中長期的な観点で内部監査人財育成・内部監査品質向上に取組むことができる内部監査経験・スキルを保有した人財を募集します。 【組織構成】 部門長(50代男性)、メンバー2名(50代男性) 【同社の特徴】 ・男性化粧品のカテゴリーキャプテンとして、2027年創業100周年 ・カジュアルウェアを認める「オールウェイズカジュアルウェア」 ・数年に渡り何度でも介護休暇が取得できる「介護休業」、積極的な「育休・育児勤務制度」の取得促進、フルフレックスタイム制、在宅勤務制度など、様々な制度を取り入れています。 【募集部門】 内部監査室 【同社の製品(一部抜粋)】 1978年発売以来、いつの時代も常に「旬のかっこよさ」を提案し、男性のトータルグルーミング研究に根ざした確かな品質で、高い認知と信頼感を確立してきたメンズコスメブランド。 素肌から輝きたい女性に、キレイを楽しむクレンジングシーンを提案するブランドとして2011年に誕生。現在では、日本だけではなく、アジア各国で支持されています。

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【スタンダード上場】内部監査・内部統制(管理職候補)

企画・管理・事務その他

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600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【募集背景】 室長が定年退職をしたため、後任募集をします。 【期待する役割】 ■当社 およびグループ会社の内部監査・内部統制業務全般 ■内部統制評価対応業務(整備・運用テスト、調書作成等) ■内部監査業務(業務改善を含む) 【職務内容】 ■監査計画の策定および監査、監査調書の作成 ■監査役会、取締役会への監査報告 ■問題点の改善提案からフォローアップ ■監査法人の対応 【魅力】 ■50代前半の内部監査統制室長との2名体制となります。少数精鋭の部署で裁量を持ってご活躍いただきます。 ■同社およびグループ会社の健全な事業運営に力を発揮していただけるポジションです。 ■ワークライフバランス充実: 仕事をご自身でコントロールできるため残業時間は月10時間程度です。年間休日124日で土日祝休み。有給休暇も取得しやすい環境です。 【組織構成】 課長1名(55歳)※2013年中途入社 →室長に昇格するため、課長職を募集いたします。  ご入社後は、現課長より J-SOXについてもOJTにて丁寧に研修します。 【モデル年収】 30代(係長級): 600 万円~800万円 40代(管理職): 800 万円~1,000万円 ※最大年収は配偶者及び扶養家族 2名の家族手当 、住宅手当(賃貸、配偶者有)を含んだ金額です。 【事業内容】 創業100年を超えるスタンダード上場企業です。 エネルギー事業を中心とし、不動産や介護施設の展開など、多岐にわたるサービスを展開しています。 また、国内に13の子会社を有しています。 ■エネルギー事業  海外炭の輸入販売、船舶輸送業、石油販売など ■不動産事業  不動産賃貸、マンション管理、不動産仲介・リフォーム ■シルバービジネス  東京都内に8ヶ所、北海道内に2ヶ所の介護付有料老人ホームを展開 ■その他  北海道釧路地区を中心に、倉庫業や建設業を展開。各種プラント設備の設計も手掛けています。また、一般貨物自動車運送事業に加え、炭カル肥料・消石灰・石粉の製造販売も行っています。

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内部監査・内部統制評価(管理職 候補)【プライム上場企業】

企画・管理・事務その他

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700万円〜1200万円

雇用形態

正社員

当社の内部監査・内部統制評価(責任者候補)として、以下の業務をお任せいたします。 【職務内容】 ■国内外のグループ会社に対する各種内部監査の実施、監査報告書の作成、報告会等の実施 (ガバナンス、リスク、コンプライアンス、ITなどあらゆる分野の内部監査) ■J-SOX評価対象会社に対する内部統制評価の実施、監査法人との対話と意見調整 ■監査や評価結果を踏まえての被監査部門に対するアドバイスやコンサルティング、支援の実施 ■監査等委員会、及び経営層向け報告資料の作成 ■各種情報収集とリスク分析、それに基づいた監査、行動計画の策定 ・・・など ※監査実施のための国内、海外への出張有り(日本国内、東南アジア、EU圏、北米等) 【キャリアメリット】 ■多様なビジネス展開を推進する中でリスクを先読みし、経営や事業に貢献できるプロアクティブな監査を心がけており、経営層からは事業への支援も強く期待されています。 ■セガサミーグループが更なるグローバル展開を目指す中で、当室のミッションを達成するためのコアとなるメンバーを募集します。 ■テレワークも適時組み込んだ比較的柔軟性のある勤務体系で、有休も取得し易い環境です。 【部門からのメッセージ】 古い監査業務の価値観に基づく、羅列された確認項目に〇×を付けるだけの作業的監査ではなく、確認した事やインタビュー時の対話などから背景にある根本的な事象を理解、分析し、監査や評価活動を通じて経営に資するリスクヘッジや効率化に関する総合的な意見発出、改善提言、アドバイスができる方を求めています。 【働き方】 ■フレックスタイム制、在宅勤務制度により自由度の高い勤務が可能 ■副業制度により社外の仕事を通じた自己研鑽も可能

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【監査部】資産監査業務(国内)

企画・管理・事務その他

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600万円〜1300万円

雇用形態

正社員

・国内を対象とする銀行業務に関する与信監査業務※。 ・信用リスク管理関連の監査への参加 ※債務者区分・格付の妥当性や与信採上げ・期中管理にかかる分析の深度等を検証、問題を発見した場合は改善を提言する。 【配属予定の部/グループ】 監査部/国内資産監査グループ 【想定されるキャリアパス】 ・幅広い業界に関する知見を得ることができます。 ・取得した知見をもとに将来のフロント・審査キャリアへの変更も展望可能です。 ・信用リスク関連の監査チームとの協働を通じて、監査のキャリアの幅を広げることができます。

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内部監査【業務・会計監査/財務報告に関する内部統制評価業務】

企画・管理・事務その他

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600万円〜900万円

雇用形態

正社員

【mission】『Entertainment in Real Life:』 エンターテインメントで日常をより楽しく、より素晴らしく 東証プライム上場企業として、ゲーム・エンタメコンテンツを中心に展開し、IP活用・展開を行っている同社にて、コロプラ及び連結グループ会社の内部監査(業務・会計監査等)、財務報告に関する内部統制評価業務(J-SOX)等を担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■内部監査業務(業務・会計監査等) ・監査計画の策定の補助 ・監査チェックリストの整備 ・監査の実施 ・監査調書の作成 ・監査結果の報告 ・フォローアップ監査の実施 ■財務報告に関する内部統制評価業務(J-SOX) ・内部統制評価に関する計画作成の補助 ・内部統制の整備/文書化等に関するサポート ・内部統制の評価の実施、監査法人対応 ・内部統制報告書の作成、その後のフォローアップ

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内部監査室長候補【グロース上場グループ/グローバル】

企画・管理・事務その他

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600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【ミッション】 現在当社では、国内外の各事業部門および子会社を対象とした内部監査業務を推進し、ガバナンス強化と持続的成長を支える内部監査担当者を募集しています。創業9年で世界24都市に展開し、急成長を遂げる当社では、多国籍の拠点を横断的に監査しながら、組織の透明性やリスクマネジメントを強化する重要な役割を担っていただきます。 本ポジションでは、J-SOX対応を含む内部統制の強化、業務プロセス改善、コンプライアンス推進など、経営層と近い距離で業務を進めながら、グローバルな視点での監査を経験できます。 【業務内容】 ■グループ内部監査計画の策定・実施・改善 ■各事業部門や子会社に対する監査の実施(インタビュー、資料閲覧、調書・報告書作成) ■管理職や監査対象部門への業務改善提案・指導、コンプライアンス強化の推進 ■監査結果を踏まえたリスクマネジメントの提案・実行支援 ■J-SOX整備支援・評価業務(経営者評価、監査法人対応) ■国内外の事業部やバックオフィスメンバーと連携し、監査手続きを推進 【組織構成】 CEO直下の配属となります 【同社とは?】 ~ブランドの生産・EC構築・マーケティング・物流をワンストップで支援するグローバルメガベンチャー企業~ 同社Groupは2016年にシンガポールで創業したコマース領域でアジアNo.1を目指すテクノロジーカンパニーです。 商品開発から生産、EC、物流、マーケティングまでをワンストップで支援するプラットフォームを提供しています。現在世界15カ国23拠点にオフィスがあり1500+名のメンバーがいます。これまでに各国で9社のM&Aを行い、2023年には東証グロース市場に上場しています。 【同社Groupの魅力】 ■ブランドの企画生産・EC構築・マーケティング・物流において各ソフトウェアを自社開発しているため、蓄積された膨大なデータを用いたご提案が可能なこと ■設立8年で年間売上334憶と急拡大企業。 ■代表はForbes JAPANの「日本の起業家ランキング」で日本の起業家TOP20に選出

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【有名サービス/グロース上場】管理本部長

経営企画

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600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【企業概要】 株式会社ROBOT PAYMENT(ロボットペイメント)はECサイトの黎明期である2000年に創業しました。インターネット決済代行の必要性と事業としての永続性を感じ、サービスを開始。以来、Fintech領域で事業を展開し、2021年9月には東証マザーズ(現グロース)市場へ上場いたしました。 当社は、商取引においてお金の流れを阻害する 「慣習」「非効率」「与信」3つの壁に対して、お金をつなぐ様々な革新的サービスで解決いたします。日本における中小企業や基幹産業が持つ本来の力を発揮できるよう、お金の流れを潤滑にし、その結果、商取引が円滑に進み、新たな価値が次々と生まれる機会を創出してまいります。 そして日本の経済力を底上げし、 企業が持続的に成長できる環境を提供します。将来的には、日本の企業や人々がどんどん夢に挑戦し、前進していく生き生きとした社会の実現を目指しています。 ★ミッション★ 管理本部は、経理財務部と業務推進部から構成されています。 経理財務部は、出納を担当する精算課、記帳を担当する経理課で構成されています。加盟店等への支払の管理、実行、経理処理の管轄、月次・四半期・年度決算の対応、予算管理、予算策定が主な業務です。 業務推進部は、総務情シス課・オペレーション推進課で構成されています。社内インフラの管理、各種認証の取得、情報セキュリティ、社内業務効率化の推進、その他事業部の受注、契約管理などのオペレーションの実行が主な業務です。 主な業務内容 今回の募集ポジションでは、上記管理本部の各部署の管轄をお任せいたします。 各課のミッションの遂行の管理とともに、本部長として監査法人等の対外的な折衝、各役員からの依頼事項の対応をお任せいたします。 【業務内容詳細】 ・支払の管理、承認 ・経理処理の確認、指示出し、管理 ・対監査法人、税理士との折衝 ・上場企業として必須の開示の対応(書類作成含む) ・株主総会対応 ・予算管理、各指標の管理 ・予算策定 ・社内業務効率化プロジェクトの管理 ・事業部との協業 【期待する具体的な成果】 ・期日までに必要な適時・法定開示資料の開示の実施 ・新規サービスの会計処理の検討、オペレーションの構築の指示出し、管理 ・社内業務効率化のプロジェクトの管理、目標…

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内部監査室 内部統制担当

企画・管理・事務その他

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700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【募集背景】 現在、内部監査室は1名体制でJ-SOX評価と内部監査業務を行っております。ITインフラを担う企業として事業の成長に伴い、潜在的なリスクに今後もいち早く対応していく為に、今回募集を行います。IT領域を含めて、全般的に業務に携わっていただく予定です。 【具体的な業務内容】 ■内部統制(J−SOX法)に関する業 ・リスクアセスメント ・全社統制、全社/個別決算統制、業務処理統制(ITAC含む)、IT全般統制、ロールフォワード評価 ・課題の抽出および改善提案 ■内部監査 ・年間監査計画の策定 ・監査の実施(インタビュー・ドキュメントレビュー・データ分析等) ・監査報告書の作成、経営者報告 ・フォローアップ監査の実施 【魅力】 事業の成長とともに、業務フローも常に進化を続けております。計画立案から監査手続き策定し、監査の実施と報告まで全ての業務フローを主体的に一貫して行う事が出来ます。 受け身ではなく、自ら考えて幅広く監査業務を推進していきたい方にとっては非常にやりがいのある環境です。

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経営企画室戦略企画/経営陣直下ポジション

経営企画

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700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 ■中期経営計画の策定、浸透 ■中期経営計画の推進(ロードマップ作成、プロジェクトマネジメント、等) ■新規事業に関する計画策定、推進 ■各種部門横断プロジェクトのマネジメント及び参画 (例:退職率改善、業務効率化、人事戦略、研修制度構築、等) ■各種経営判断に必要な高度なシミュレーション ■その他経営陣からの特命事項対応 【具体的な業務】 ■社内課題プロジェクトの推進(例:退職率の低減、報酬制度の検討、等) ■社内外の関係者への依頼や調整、ヒアリング、タスクの進捗管理 ■その他、経営陣からの依頼への対応や、経営企画室内の業務のサポートなど 入社後は、ご経験に合わせた業務をお任せしていく予定です。 【ポジションの魅力】 2023年7月に新規上場を果たし、経営陣直下のエキサイティングかつ貴重な時期を経験することができます。 また、経営コンサル出身の上司の元、学びを得ながら業務に取り組める環境をご用意しております。 これまでの経験やスキルを存分に活かしていただきながら、当社をリードいただけることを期待しております! 【募集背景】 経営陣から経営企画室への信頼も厚く、依頼される業務範囲が広がっており、今後の事業拡大を見据えて、将来経営企画室を任せれる人材採用を行うこととなりました。 【配属先】 経営企画室 現在、20~40代の一般社員~次長クラスの8名のメンバーが所属しており、全員中途入社者となります。 【求める人物像】 ■所属部署を超え、社内外の関係者との日常的な業務推進経験 ■幅広い関心を持ち、明るくチャレンジ精神旺盛な方 ■自ら主体的に課題、論点整理が出来、高い自走力を持つ方 ■既存のフレームワークに囚われず、柔軟な発想で業務に取り組む意欲とスキル

非公開

企業文化推進担当【GMOの安定基盤】

経営企画

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜800万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 「すべての人にインターネット」を実現するため、同社は100年単位で続く組織・企業グループを目指しています。その土台となるのが同社の企業理念(GMOイズム)です。この理念を世界各国のパートナー(従業員)へ広く深く浸透させ、実践につなげていくことが同社の主なミッションです。グループの現在・過去・未来をつなぐ大きな意義のある仕事に、同社で一緒に取り組んでみませんか? ※GMOイズムとは…… 同社がインターネット事業を開始した1995年から唱和・実践し続けている、 「スピリットベンチャー宣言」を含む社是・社訓に相当するものです 【具体的な業務内容】 ■経営層が示すヴィジョンや経験から得られた学びをGMOイズムとして言語化 ■世界各国のパートナーへのGMOイズム浸透・実践のための施策立案・推進(海外出張あり) ■グループ各社のサービスと連携し、グループシナジーを創出する施策の企画・推進 ■グループ各社のパートナーと共に、グループ全体に関わる施策の企画・運用 ■グループ各社のトップを含め、各社経営層と調整しながら、施策の具体化 ※GMOイズムについては、ご入社後に業務を通じて理解を深めていただきます 【求める人物像】 ■コミュニケーション能力が高く、人と人とを繋げることが好きな方 ■自分の業務範囲を限定せず、変化を楽しみながら、前向きに取り組める方 ■自分の意思・判断で物事を進めることにやりがいを感じる方 ■責任を持って粘り強く物事に取り組める方 ■企画力、語学力、技術力、調整力、実行力など、これからの業務に活かせる何らかの得意分野をお持ちの方

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