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「計測・制御・監視技術」の製品を扱う専門メーカー

計測・制御・監視技術の業界屈指の専門メーカーが法務(管理職)を募集しています

法務、企画・管理・事務その他

東京

650万円〜800万円

雇用形態

正社員

業務内容 ・各種契約業務(起草、作成、審査、交渉等) ・法務相談対応(弊社内、海外含めたグループ会社対応、社員教育) ・訴訟/紛争対応 ・内部通報対応 ・リスク/コンプライアンス対応 ・社内規程整備 ・株主総会支援 ・M&A支援 ・建設業許可事業更新、各種業法許可申請、・維持・管理業務 ・各種法令調査

テクバン株式会社

インフラエンジニア/ 公共系SOC監視移管/XDR移管プロジェクト/25-06

ネットワーク系SE

東京都港区

500万円〜600万円

雇用形態

正社員

現SOCからの監視移管における設計及び構築、試験、リリースに関連する一連のプロジェクトです。 業務にあたってはPJ計画(WBS等)を作成し、認識齟齬が発生しないよう、PMの下でプロジェクトを推進していただきます。 【具体的な業務内容】 ・基本設計書の作成 ・試験計画書、試験項目表の作成 ・切り替え計画、切り替え手順/切り替え試験項目表の作成 ・詳細設計書の作成 ・結合試験項目表の作成 ・構築/単体試験の実施 ・初期動作確認の実施(エビデンスの提出)  ・結合試験の実施 ・切り替え作業の実施 ・切り替え試験の実施 ・リリース後のトラブル対応や問い合わせ対応 など 【プロジェクトの特徴・魅力】 ・本業務は部署として初の試みであり、今後の業務の柱の一つに成長する重要なミッションとなります! ・移管に関する一連の業務と管理業務の経験を積んでいただき、部署の中核メンバーとして成長・活躍することができます。 【勤務地】田町 【プロジェクト体制】3名(チームリーダーをお任せします)

株式会社ラクス

セキュリティチェックシート対応業務(東京)

ネットワーク系SE

東京都渋谷区

500万円〜600万円

雇用形態

正社員

■各商材のセキュリティチェックシートへの1次回答対応 (月間100件程) ・各商材システムのサービスレベルの確認、ナレッジの蓄積 ・2次回答対応者(開発、インフラ部門等)へのエスカレーション対応、調整    ・普及啓蒙活動    ※ これらをマネジメントシステムとしてPDCA化して運用 ■各システムのサービスレベル実態調査 ■各商材の対顧客用セキュリティチェックシートの作成 ・商材ごとの個別対応、自社フォーマットに沿った一覧表の作成、管理、現場部門への展開 まずは上記業務内容をお一人で対応いただけるよう業務に馴染んでいただきます。 2次回答の対応などでは社内外幅広く調整を行いながら業務遂行していき、 事業部側へ連携していく上でのセキュリティ関連情報の質を高めていただきます。 間接的ではありますが、受注導入前のフェーズで営業活動にも大きく貢献いただける役割です。

非公開

サーバ・ネットワークエンジニア/クラウドエンジニア

ネットワーク系SE、その他IT・ソフトウェア系その他

東京都

350万円〜1000万円

雇用形態

正社員

インフラのシステム企画~要件定義 プリセールス案件 プラットフォーム環境構築 セキュリティ環境構築 ネットワーク環境構築 クラウドサービスの導入・構築 仮想化ソリューション 運用・保守 など

株式会社CHINTAI

広告審査業務

法務

東京都港区元赤坂

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

適正なサービス品質維持のため、情報審査業務として下記をお任せいたします。 ■仕事内容 ・掲載物件の調査(物件抽出・管理会社確認・入力作業) ・掲載物件への指摘対応(指摘元対応、指摘事実の確認、営業担当へ確認依頼) ・小冊子への掲載物件内容確認(掲載ルール通りの内容になっているかの確認) ・違反防止及び違反撲滅に向けた企画立案及び実行 ・掲載ルールの制定と浸透 ・不動産会社の取引前調査・管理 ・渉外

非公開

※急募※《★管理部:総務法務マネージャー☆》☆フレックス制 / 旅行が好きな方歓迎!☆彡~

総務、法務

東京都

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【具体的な業務内容】 ・株主総会や取締役会、リスクマネジメント・コンプライアンス委員会の運営 ・コーポレート・ガバナンスの推進、ルール整備、内部通報対応 ・契約書の作成・確認・管理、法律事務所との連携 ・法改正、特許・商標の管理、ライセンス契約の対応 ・訴訟リスクの分析、顧問弁護士との連携 ・新規事業の交渉およびスキーム策定支援、業法対応 ・オフィス戦略の立案、移転計画、施設管理 ・チームメンバーの目標設定・評価、予算管理

レバレジーズ株式会社

レバレジーズ/システム本部/渋谷/開発/SRE

ネットワーク系SE、その他IT・ソフトウェア系その他

東京都渋谷区

500万円〜800万円

雇用形態

正社員

レバレジーズグループの自社サービスを支えるSREポジションの募集です。 オウンドメディア、営業支援サービス、分析基盤、新規事業などが守備範囲となり、弊社が運営するサービスのインフラを横断してご担当頂きます。 SREチームは2名体制ですでに存在しており、プロダクトのユーザービリティ向上を目的として追加募集いたします。 ・オウンドメディアのスケール ・オウンドメディアの速度改善 ・サーバ運用コスト/スケーラビリティの管理 ・新規事業のインフラ/ネットワーク設計 ・分析基盤の構築 ・自動化 ・技術検証 ・Twilioを用いたコールセンターシステムのインフラ構築・運用 等

株式会社ラック

ITトータルソリューション企業にてセキュリティ製品の導入SE職

ネットワーク系SE

福岡オフィス 福岡県福岡市博多区博多駅…

450万円〜800万円

雇用形態

正社員

■仕事内容: 日本最大級のSOCであるJSOCにおいて、お客様に導入する各種セキュリティ製品を構築・導入する業務を行う。 構築・導入にあたり、顧客折衝・内部折衝・設計・構築(設置含む)・試験を一気通貫で行う。 他、JSOCの対応製品に関わらず、セキュリティ製品・ネットワーク製品の構築・導入についても行う。 ■特徴(強み) セキュリティ対策の先駆者として、先進技術を提供し続けています。 同社が情報セキュリティ事業を開始したのは、インターネットが技術者たちのごく限られた空間に過ぎなかった1995年。 以来、国内最大級の監視センターJSOCによる24時間365日のセキュリティ監視・運用サービス、緊急時の対応・対処や 情報セキュリティプランニングなどコンサルティングサービス、セキュリティ人材育成サービスなど、 質の高いセキュリティサービスを他社に先駆けて提供し続けています。 <標準的な労働時間> 9:00~17:30 (所定労働時間7.5時間)(専門業務型裁量労働制) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <労働時間区分> みなし労働時間/日:8時間45分

大手金融グループ傘下の国内トップクラス信託銀行

銀行が、弁護士資格者を募集◆40代歓迎・丸の内勤務◆

法務、企画・管理・事務その他

丸ノ内

1000万円〜1500万円

雇用形態

正社員

本部各部、国内外の営業拠点からの法務相談。 社外の顧問弁護士への連絡窓口。

東証上場:大手総合商社

大手総合商社の法務部/ビジネス法務職

法務、企画・管理・事務その他

大手町

800万円〜1500万円

雇用形態

正社員

・国内外の契約書作成、審査、交渉 ・国内外のM&A実務(弁護士起用、D/D指揮、関連契約書作成、PMI) ・各部門からの相談対応(M&A、企業再編、独占禁止法、合弁契約等) ・各種訴訟対応 ・各種トラブル対応 *「年収:800万円以上」は一つの目安であり、能力/経験に応じて個別に提示する。

非公開

ネットワークエンジニア◆佐賀

ネットワーク系SE、その他IT・ソフトウェア系その他

東京都佐賀市天神

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

ISPのバックボーン運用から、ネットワーク・サーバなどのインフラ設計、構築、運用まで一貫して担当します。 既存システムの運用・障害対応をはじめ、新規案件の提案、要件定義、構築、手順書作成、ベンダーコントロールなど、インフラに関わる多彩な業務をお任せ致します。

ALH株式会社

インフラエンジニア ◆東京/横浜

ネットワーク系SE、その他IT・ソフトウェア系その他

東京都目黒区

350万円〜600万円

雇用形態

正社員

・クラウド設計・構築…仮想通貨システムAWS新規構築、法人向けAzure環境新規設計・構築、AWS/Azureなどを用いたクラウドサーバ基盤の設計・構築 ・プリセールス…クラウドサービス(AWS、Azure)の導入提案、自治体向けパッケージシステムの提案 ・サーバ設計・構築…官公庁向けVDI環境設計・構築、サーバ更改に伴うマイグレーション移行 ・ネットワーク設計・構築…ISP社内ネットワーク(本社・地方拠点)設計・構築、社内クラウド業務接続に伴うネットワーク構築 ・ストレージ設計・構築…メーカー向けハードウェアリプレース、スーパーコンピューター導入PJ ・ネットワーク運用・保守・監視…モバイルネットワーク(LTE、5G、WiMAX2+)の設備監視・運用、法人向け大規模ネットワーク回線の監視・運用 ・サーバ運用・保守…クラウドサーバ基盤の運用設計、データセンターにおけるサーバ運用

株式会社コレックホールディングス

【東京都】法務/セミフレックスタイム制/年間休日124日以上/その経験をもっと活かしませんか

法務

住所:東京都豊島区南池袋2-32-4南…

350万円〜500万円

雇用形態

正社員

上場企業「株式会社コレックホールディングス」の法務部で、 ビジネスサイドの法務ポジションに従事いただきます。 法務を目指し始めたばかりの方でも、当社法務部長がしっかりと法務職のキャリアをサポートしてくれるので、 パラリーガルの方や法科大学卒の方は、事業会社経験がなくてもOKです! 当然経験者の方は、前職の実績込みで年収面含めて待遇を決定いたします! ■企業法務としての全般の動き ■契約書作成、リーガルチェック、契約書管理 ■稟議書等社内申請、届出内容チェック及び管理 ■各種規定、プライバシーポリシーの文章作成及び管理 前職のご経験に沿って、業務にあたっていただきます。 【圧倒的に広域な法務スキルが身につく】 当社は、一つの事業に縛られず常に新たな業界、業態に進出して拡大を続けています! ルーティン化された業務ではなく、様々なパターンの契約書の審査管理や作成業務に当たることができ、 他社では味わえない、圧倒的な法務スキルが手に入ります。 【若い人材が多く活躍】 当社法務部は30代の部長ですが、法務歴は長く当社で大活躍をしています。 また当社全体でも平均年齢29歳と極めて若く、スピード感の有るキャリア形成が可能な会社にしています。 【経営層と最も近い距離での業務が可能】 当社は創業当時より、経営層と従業員との距離感を非常に重んじており、 法務部は中でも当社の経営メンバーに最も近い距離で業務ができます。 貴方の成果を、法務部長はもちろんですが、取締役もダイレクトに評価してもらえる環境をご用意しています。 【個の力よりチーム力】 当社のポリシーのようなもので、個人の力を上げていくことは良いことですが、 長い間当社は「チームシップ」を重んじてメンバー全員で戦うことを続けてきました。 そのため仮に経験が浅くともメンバー同士助け合ってコレックホールディングスのチームとして 働いていただけますので、1人にすることは一切ありません。 ▼こんな方におすすめ ・様々な業界での法務知識を手に入れたい方 ・ルーティン化された法務部で働きたくない方 ・パラリーガルの方 ・法科大学院卒の方

株式会社ビューティガレージ

内部監査

法務

東京都世田谷区桜新町

450万円〜750万円

雇用形態

正社員

日本最大級のビューティサロン向け流通のプラットフォームを有する当社およびグループ全体の内部監査(業務監査/J-SOX評価など)を担当していただきます。 規定に沿った社内整備と運用を担当していただきながら、各事業所・部門の負担軽減を目指しつつ、統制の取れた仕組みを構築をお願いします。 ・監査計画の策定 ・監査チェックリストの整備 ・監査の実施 ・監査調書の作成 ・監査結果の経営層へのレポーティング ・フォローアップ監査の実施 ・他部門や監査法人の方との連携

株式会社ブレーンナレッジシステムズ

ブレーンナレッジシステムズ【東京・面接確約】インフラエンジニア

ネットワーク系SE、その他IT・ソフトウェア系その他

東京都千代田区霞が関 変更の範囲:会社…

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

当社が最も大切にする「人財」を育て,評価する仕組みが整っています。 ■当社を支えるエンジニアの成長を第一に考え,一人一人のレベルに合わせたカリキュラムを用意。 専任講師がつき,質問には丸一日以内に回答。 eラーニング形式なので場所を選ばず、毎日数分の研修も可能です。 ■教育制度は評価制度とも連動しており、カリキュラム修了試験に合格すると昇給・昇格のスピードもUP。 半期に一度上司面談を行い、技術習得度合のみならず、過程・行動も指標を基に評価します。 ■グループシナジーにより最上流から最終工程まで一貫して行う為、幅広い分野・規模の案件にフレキシブルにアサインすることが可能です。 変更範囲:会社の定める業務

株式会社ミエデン

【三重/津】ネットワークエンジニア/マネージャー候補※I・Uターン歓迎/地域密着の安定企業

ネットワーク系SE

住所:三重県津市桜橋2-177-3 最…

450万円〜650万円

雇用形態

正社員

■業務詳細: 行政専用クラウドサービス【@蔵station】の基盤ネットワーク、データセンターの設備ネットワークの上流設計、詳細設計、構築、運用、保守管理を行っていただきます。 【@蔵station】の展開により、現在多数(特に関西地区)の自治体のクラウド基盤を運用していますが、その中核となるネットワーク基盤の品質に携わっていただきます。 今後さらにユーザーが増えていくため、データセンターに引き込まれた顧客ネットワークの独立性を高めつつ100%の品質を担保するための上流マネジメントをお任せします。 ■キャリアパス: ネットワークの実務業務から始めていただき全体像を掴んでいただきます。その後はネットワーク全体のマネジメントや社員育成に携わっていただきます。 ■魅力: (1)設立から50年と、三重県のIT企業では、最も歴史のある企業です。地方自治体のシステム構築においては県下トップの実績があり、シェア60%を誇っています。※官庁系がメインとなりますので不況にも強く、高い安定性を誇ります。 (2)自治体ではマンパワーとコストを削減しながら業務の効率化や多様化するニーズに対応するためクラウドシステムをはじめとした新しいICT技術導入への関心が高くなっています。そのため新たに当社が提供するサービスの利用を検討いただく市町村が増加しています。 (3)中途入社の離職率は非常に低く、大変アットホームで働きやすい環境です。

株式会社シーエー・アドバンス

沖縄本社勤務 セキュリティエンジニア募集!

ネットワーク系SE、その他IT・ソフトウェア系その他

沖縄県那覇市

250万円〜

雇用形態

正社員

Webアプリケーション、スマートフォンアプリの脆弱性診断。 システムに対して攻撃者の視点から様々な疑似攻撃を行い、潜在的な脆弱性を発見し、 安全性を徹底的に調査する業務です。

アイネット・システムズ株式会社

【大阪】インフラ保守エンジニア

ネットワーク系SE

大阪府大阪市

350万円〜500万円

雇用形態

正社員

各種サーバーやネットワークの監視・運用・管理・保守をお任せします。 【具体な業務】 ■VMware (vSAN 2 node) 構成 の状態確認・設定 ■Windows DHCP サーバの状態確認・設定 ■ActiveDirectory / Domain Controller の状態確認・設定 など 【同社の特徴】 病院だけではなく、ニッセンやワールドなどの大手企業からの信頼も積み重ね、継続的に業務 をお任せいただいています。 また、運用保守案件もあり、利益想定がしやすく、景気の影響を受けにくいのも同社の特徴。 安定した経営基盤のもと、安心して長く働き続けられる環境です。 同社では、特定のベンダに依存せず、マルチで提案をし、折衝から設計・構築~運用までネッ トワークの設計から手掛けています。

株式会社スマイルハートライフ

【未経験大歓迎!】保険代理店の事務(顧客サポートあり)/面接1回で合否が決まる即決面接開催中!※最短で1日内定

法務

【岐阜支社】 岐阜県岐阜市長住町2-6…

300万円〜500万円

雇用形態

正社員

保険テレマーケティングの会社での管理業務のお仕事です! Excel等での顧客管理や社内の数字管理業務、ご契約後のお客様へのフォローコールなど、 PC操作が得意な方や話すのが好きな方を歓迎します! 【主な職務内容】 ・簡単な関数を使ったExcelでの受注情報の入力や管理 ・社内ランキング作成 ・ご契約後のお客様へのフォローコール ・お客様からの受電対応 ・営業補佐業務

株式会社キャムコム

大手人材会社での人材育成業務

人事・総務・労務・法務

東京都新宿区西新宿一丁目25番地1号新…

300万円〜

雇用形態

正社員

【年間休日125日以上】社員教育コンテンツ制作など…グループ全体の社員教育の運用&構築をお任せ!裁量をもって働けるお仕事です♪ ◆┓ 「人」に関わるさまざまな事業を展開 ┗┛………………………………………………‥・◇ キャムコムグループでは、「人」にかかわるさまざまな事業を展開しています。 (たとえばこんな事業) ・人材コンサルティング ・人材派遣、紹介 ・アルバイト紹介 ・求人サイト運営 ・HRシステム開発 ・アウトソーシング事業 ・障がい者雇用推進 ・学生インターン支援 ◆┓  募集の背景 ┗┛………………………………………………‥・◇ 「人を力づけて、いい仕事を創り、生きる力にあふれた社会をつくる」を掲げ、人材における多岐に渡るサービスを提供している会社です。 組織拡大に伴い、雇用形態や職種が異なる社員が増えていく中、社員教育を改善・強化する必要性が出て参りました。 社員教育体系およびそれに伴う、各種研修・教育、社内制度の見直しを図るにあたり、新たな戦力となる人材募集をいたします。 当社は、やる気のある人を伸ばす風土があります。 既存のやり方に捉われず、新しいことに挑戦できる方、指示待ちでは無く、必要性に応じて自ら企画立案・実行できる方をお待ちしています!” 【仕事内容】 キャムコムグループの社員教育制度および関連業務全般の構築・運用をお任せします。 ※既に形あるものを運用するのではなく、自ら考案し新たに創り上げていただける環境です。 《具体的な仕事内容》 ・社員教育制度の構築・運用 ・目標数値管理、検証 ・社員研修(集合、オンライン、eラーニング等)企画立案・実施 ・新入社員研修後フォロー業務・面談実施 ・社員教育用動画制作 ・社内プラットフォーム活用方法改善・運用 ・中途社員、契約社員入社教育体制確立 ・ジョブローテーション制度設計・運用 等 その他、関連部署と連携を図りながら、既存体制の見直しと組織パフォーマンスアップのための企画提案・実行をお任せします。 《一日の流れ(例)》 09:00 出社 09:15 朝礼 09:30〜12:00 業務:メール等による社員間問い合わせ応答・研修コンテンツ構築 ほか 12:00〜13:00 昼休憩 13:00〜17:30 業務:研修コンテンツ作成 研修受講データ編集 ほか 17:30〜17:45 夕礼 17:45〜18:00 業務リポート入力・メールチェック 《職場の雰囲気》 部署人数:22名 男女比:4:6 年齢層:20代〜50代 当社は、活発な意見交換と社員一人ひとりの主体性を大切にしています。すべての社員が自由に意見を発信し、議論を交わせるオープンな雰囲気です。毎週実施している部門MTGでは、若手社員からベテラン社員まで、全員が対等な立場で意見を出し合います。役職や経験に捉われず、「もっとこうした方が良いのでは?」といった、より良くするための意見や提案は大歓迎です。 人財開発部全体で22名の社員が在籍しており、平均年齢30歳の活気ある職場です。当募集配属先である「教育研修部門」の他、「新卒採用部門」と「キャリア採用部門」の全3部門から成り立っています。

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