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検索結果: 20,949件(19841〜19860件を表示)

株式会社サイバークラフトソリューション

事業所業務管理（人事採用・営業・顧客管理・労務管理）ρ

人事・総務・労務・法務

滋賀事業所滋賀県彦根市彦根市近江…

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264万円〜

正社員

事業所の業務運営管理全般に携われてマルチなスキルが身に付きます当社は、半導体分野にフォーカスしたエンジニアリングサービスを展開しています。半導体LSIの設計開発から組込ソフトの開発、半導体製造装置の設計開発から製造組立までハードウェア・ソフトウェア共に手掛けているのが特徴の一つです。特に半導体製造装置は右肩上がりに成長が期待されていますので特に注力しています。設計開発支援や受託サービス等の技術サービスの会社なので武器は人材が全てです。我々は人財を資産と考え大切にし、活躍できるステージを提供し、共に成長できることを最大の目的としています。会社の発展＝人財の活躍と捉えています。自分らしく幸せに生きるために一生懸命努力している方を応援したいと思います。【仕事内容】大手製造メーカー様の協力会社です。顧客管理、受注活動、採用活動、営業管理、人事労務管理等、事業所運営業務全般を行っていただきます。お客様と商談を行いニーズを確認し、頂いた受注を技術スタッフと共有し打合せを行って対応を検討していきます。また受注状況や業務状況を基に人員計画を作成し、増員が必要な場合は求人活動を行って人材の採用を行います。売上予算計画作成、案件受注管理、人員計画作成、予算管理、求人管理、進捗管理、組織編成人事の見直し、労務管理、新規案件の獲得、環境整備等の業務も担っていただきます。

株式会社牛越製作所

【岡谷市】未経験歓迎！製品検査＜若手の多い老舗製造業／残業10時間以内／正社員／時短勤務可＞【エージェントサービス求人】

品質管理・テスト・評価

本社住所：長野県岡谷市田中町2-8-…

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300万円〜449万円

正社員

《成長産業である半導体業界などと取引多数！／毎年新卒採用も行っているため若手の多い活気ある職場です／残業月10時間未満》出荷前の製品検査の担当を募集しています！ ■業務内容・出荷前の検査器具を使っての検査（ノギス、マイクロなどといった検査器具を使用します。）・製品の移動や測定器に乗せるなどの軽作業　など ■業務の特徴・試作部品、印刷関連部品、半導体検査装置冶具など、当社で出荷されるものすべての出荷検査となります。中には複雑な検査もありますが、いきなりお任せすることはなく、まずは分かりやすいものから先輩社員が丁寧に教えていきます。未経験から入社し活躍しているメンバーもいるため、未経験の方も安心して就業いただけます。・製品出荷後の万が一のクレーム対応などはありません。不具合が生じた際の原因の追究などは行うことがあります。・品質検査のみならず品質保証など仕組みからも考えるポジションの方もいるので、長期的なキャリア形成が可能です。 ■体制長野本社と京都工場でそれぞれ現在2名ずつ製品検査担当がおります。長野本社は20代が2名で担当しており、忙しい時にも残業10時間未満です。コロナの影響はあまり受けておらず、半導体関連が現在好調なため、増員での募集となります。現地採用のため将来的にも転勤はありません。 ■特徴・魅力・月2回社員全員が参加する品質会議や品質基本研修などを開催しています。担当部署だけではなく、会社全体で魅力品質に取組んでいます。・検査器具を使用して、製品の製造段階での不良品の発見に取組んで頂きます。・若手社員中心の職場で、最先端の試作品等のどんな加工にも挑戦し、自己・組織の成長を求めて、従業員それぞれが日々の業務に取組んでいます。 ■補足・当社の理念・方針などに共感して頂ける方を募集しており、未経験の方も丁寧に研修しますので、安心して仕事に取組んで頂きます。・工場見学も適宜行っています。変更の範囲：会社の定める業務

ｉ・テクノロジー株式会社

【京都/竹田駅徒歩10分】制御盤の検査業務◆転勤無、土日祝休み・年休125日、キャリアアップ可【エージェントサービス求人】

品質管理・テスト・評価、品質保証

本社住所：京都府京都市伏見区竹田田中…

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400万円〜549万円

正社員

＼＼京都竹田駅徒歩10分・転勤無・年休125日で長期就業◎受注増で検査ポジションを増員募集です／／ ■募集背景： 2023年5月に設立されたばかりの当社ですが、有難い事に既に大手企業からの案件受注もあり業績好調。量産品の製造も増加することから、検査業務の専任担当を募集いたします。 ■業務内容：当社ではマシニングセンター・旋盤機械など、製造現場でよく使用されている工作機械の制御装置を製造しています。また、EV自動車用の急速充電器の製造もスタートしており、回路図を見ながら導通検査（正常に電気が流れるかどうかの確認業務）を行って頂きます。 ◇製造の流れ：組み立て・配線　→　導通検査※　→　異常の有無を設計者へフィードバック　→　最終製品チェック　→　出荷 ◇業務の特徴：作業自体は複雑なものではありませんが、製品が正常に稼働するのかを確認する上で重要な作業です。強電製品の回路図を見ることができる方であれば知見を活かして頂けると考えています。 ◇キャリアパス：検査業務→製造業務全般→設計業務など、ゆくゆくはご本人様の希望も聞きながらエンジニアとして設計業務にチャレンジすることも可能です。もしくは検査分野の専門を極めていただき、当社の品質部門強化を担っていただくキャリアも可能です。 ■組織構成：当社は代表含め7名＋派遣社員3名の10名体制です。営業部門、設計部門、製造部門の大きく３つに分かれております。現在は検査の専門担当はおらず、設計担当が検査も行っています。 ■制御盤とは？工場で使用されている工作機械や設備をコントロールする為、電気機器が搭載された箱の事を“制御盤”と呼びます。この制御盤と呼ばれる大小様々な箱が、機械や設備の頭脳の役目を担い、製造現場のインフラを支えています。 ■当社の特徴：当社は“株式会社マグトロニクス(本社:神奈川県)”が、関西エリア推進強化を図る為、2023年5月に設立した会社です。京都市に拠点を構え、マグトロニクス同様に工作機械用の制御盤の設計〜開発を手掛けております。設立間もない会社ですが、上記設立背景から既に安定した受注を確保しており、大手取引先からも信頼を得ております。今後社内の設計や製造部門の強化を図り、更なる事業拡大を目指し精進して参ります。

株式会社三井ハイテック

【岐阜可児/405】品質管理（電動車用部品）※未経験可/世界トップ製品/日勤/想定残業25h【エージェントサービス求人】

品質管理・テスト・評価

岐阜事業所住所：岐阜県可児市柿田67…

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400万円〜649万円

正社員

◆◇電動車用モーターコアの品質管理業務（未経験可）/東証プライム上場企業/日勤勤務で月残業25h前後/家賃手当・家族手当・退職金制度など福利厚生充実◇◆ ■業務内容：大手自動車メーカーや関連会社に納入するハイブリッド車や電気自動車の「モーターコア」の品質管理を担当します。新しいモデルの量産を始めるための「生産準備」や、量産開始後の「問題解決」などを行い、社内外の関係者と協力してモーターコアの品質を確保します。作業環境は操業開始後6年の新しい工場で、温度と湿度が管理されたクリーンな場所です。具体的な業務内容は以下の通りです：・新しい製品の品質管理設計とデータ解析・品質に異常があった時の問題解決・品質システムの運用（IATF16949、ISO9001）・モーターコア製品の評価（測定機器や装置を使用）・検査・試験装置の管理 ※入社後は計画に基づいてこれらの業務を徐々に覚えていきます。経験やスキルに応じてお客様や材料仕入先との窓口業務やマネジメントへの道も開かれています。今回のチームは5名程度で構成され、あなたのスキルに応じて仕事を任せていきます。 ■人員構成：現在、30名弱が在籍しており、20代前半から40代のベテランまで幅広い年齢層が活躍しています。30代が最も多く、今回のチームは8名が在籍しています。 ■期待する役割/ミッション：お客様が求める品質を日常の生産活動で確保するために、必要なことを自ら考え行動し成果につなげることが主要な任務です。また、社内外の様々な部門の人と連携し、時にはリーダーシップを発揮して全体をまとめることも求められます。 ■仕事の魅力・やりがい・キャリアパス：ハイブリッド車や電気自動車の部品製造を通じて省エネ・地球温暖化抑制に貢献するやりがいのある仕事です。高精度な加工技術に基づく高品質な製品を提供し、お客様から高い評価をいただいています。過去にも多くの品質表彰を受けています。変更の範囲：会社の定める業務

東北岡島工業株式会社

【宮城／大和町】品質管理・生産管理（主任候補）／転勤無／インフラの業界安定性◎／自社一貫体制が強み〜【エージェントサービス求人】

生産管理・製造管理、品質管理・テスト・評価

本社住所：宮城県黒川郡大和町松坂平1…

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300万円〜399万円

正社員

【残業時間２０h程度／転勤無し／幅広い業務に携われスキルアップ可能】グレーチング製造においてトップクラスである当社にてめっき加工の品質管理をお任せします。 ■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】鉄鋼製品のめっき加工における品質管理がメインとなりますが、業務内容が多岐に渡るため、経験が活かせるところから着手していただきます。・めっき前処理液の管理（濃度測定、濃度管理図の作成、薬品の在庫管理・発注業務、点検・メンテンナスなど）・排水処理設備の管理（設備の点検、設備保守・メンテナンスに関わる指導など）・産業廃棄物の処理（廃酸、脱水ケーキ、汚泥などの排出計画の策定、関係機関への報告など）・特定施設の点検及び記録・電解研磨作業の管理（仕上がり状態の評価、見積・完成報告書の作成など）・亜鉛回収装置（装置運用に関わる管理など）・塗装作業の管理（消耗資材や備品などの発注、異常時の対応など）・品質管理の推進（JIS継続審査に関わるデータ収集・まとめ、製品検査表の確認、クレーム対応及びQC報告書作成、社員教育、社内規格の見直及び認証機関への対応など）・顧客からの問い合わせ対応 ■加工製品・主要顧客：当社では小物、薄物のめっき加工を積極的に受注し、お客様からの信頼獲得と新たな技術への取り組みを続けています。 ●土木関係：橋梁、アンカー、水門扉、道路標識柱、支柱、標識搭、落下防止柵、ガードレール、照明塔等 ●建築関係：鉄骨構造物、手摺、フェンス、煙突、階段、据付架台、ガス・水道様鋼管等 ●電力・通信関係：アンテナポール、鉄柱、照明用ポール、架台、ケーブル橋等 ■特徴・魅力：【業務やりがい】当社で製造する製品はオーダー毎に様々であり、工程も図面ごとに多岐に渡ります。単純作業とは違い変化に富んでおり、モノづくりの喜びが感じられます。【業界の拡大】・インフラ開発: 都市化の進展に伴い、道路、橋梁、公共施設などのインフラ整備が進む中で、グレーチングの需要が増加しています。・産業用途: 工場や倉庫などでの使用が増加しており、特に食品、化学、製薬産業などで衛生面や安全性の確保が求められる場面での需要が高まっています。変更の範囲：本文参照

株式会社長濱製作所

【京都・南区】不良品がないか検査するコツコツ簡単作業《未経験歓迎♪モノづくり業界へ》17時退社◎【エージェントサービス求人】

品質管理・テスト・評価

本社住所：京都府京都市南区唐橋門脇町…

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〜349万円

正社員

〜未経験の入社者がほとんど！定着率90%以上！『居心地の良さ』が魅力☆駅近で通勤が楽／空調完備の綺麗な職場／育休産休の取得・復職実績あり／有給平均16日〜 ▼当社の特徴『社員を一番に考える』という理念を持った社長の下、仕事中は集中しつつも、談笑しながら相談しやすい雰囲気で業務をしています。定着率90%以上の『居心地の良さ』が当社の最大の魅力です。 ▼居心地の良さの理由（1）有給が自由に取れる！有給消化率8割越えと高く、年間取得平均日数は驚異の16日！家族との予定や趣味など好きな時に休むことができます。（2）残業が少ない！残業はほとんどなく、定時（17時）に帰宅することが可能です。繁忙期になると一部残業が発生いたしますが、18時には帰宅と多くないためプライベートを大切にできます。（3）フォロー体制の充実入社後は約1年間をかけて社内の各部署で研修を行い、モノづくりの流れを学んでいただきます。全社員で育てる充実のフォロー体制を整えており、未経験の方も安心です！（4）個々のキャリアに合わせた働き方を相談できる！年に2回各部署のリーダーと面談を行い、個人のキャリアやライフプランについて相談する機会を作っています。実際、育休・産休を取得し復職している女性社員もいます。個々に合わせた働き方で長期就業が可能です◎ ▼職務内容アルミやステンレス等の金属で作られた部品に不良がないか検査していただくお仕事です。＜詳細＞・図面を見ながら長さや大きさなど不良品ではないか検査・図面に検査結果を記載・間違いがあった場合は、社内別部門に連絡 ※基本的に手のひらサイズの部品で、大きなものでも両手で持てるサイズです。 ※検査作業には専用の工具（ものさしのような物）や機械を使っていただきます。使い方から丁寧に教えていきますので安心してください。 ▼職種の魅力当ポジションは製品の高い品質を保ち「安心」と「信頼」を守る役割を担っています。不良品を減らすことで大きなやりがいを感じていただけます。 ▼働く環境 8年前に新しくなった空調完備の綺麗な職場です。整理整頓を行う「3S活動」を習慣化しており、月に1回全従業員で業務時間内に清掃を行うなど全員で快適な作業環境を作っています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社アウトソーシングテクノロジー

【首都圏】設備保全エンジニア ※住宅手当など福利厚生◎／充実の教育体制【エージェントサービス求人】

生産管理・製造管理、品質管理・テスト・評価

関東エリア住所：東京都、神奈川県など…

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400万円〜449万円

正社員

【幅広い案件を多数保有！様々な経験を積めます◎／福利厚生・バックアップ体制充実の中でキャリアアップが可能／アウトソーシンググループで安定性抜群】 ◆職務概要：各種メーカーの開発パートナーとして技術者派遣業を運営している当社の顧客先にて下記業務をお任せします。 ◆職務詳細：【想定業務内容等】・設備保全業務・電気系の製品に関する品質保証等の業務対応・現場での配線等の対応業務など ※ご経験スキルに応じて別案件の打診をさせていただく場合もございます。ご面接の際に志向性に合わせて様々お話しできればと思います。 ◆働く環境：配属先によって多少前後しますが全社月平均残業時間は20時間程度になります。また、年休120日程度や充実した教育制度など働きやすい環境を整えております。 ◆案件配属後：2年〜3年程度アサイン案件に携わります。半年に1度営業とプロジェクトリーダーと面談し、自身の状態や希望の案件のヒアリングを行い、次回案件アサイン時に適切なプロジェクトに配属できるような体制を整えています。そのため、多種多様な業界のクライアント先プロジェクトを担当することができ、幅広い知識とスキルを身に付けることができます。 ◆充実した教育制度／入社後のフォロー体制充実： ◇人事育成制度…等級制度の定義と連動したカリキュラム体型の導入。 ◇FA制度…自ら職務・職場を希望でき、エリア・営業所間をこえて適性に配置できるシステムもご用意。 ◇キャリアサポート制度…定期的にカジュアル形式な面談を行うことでストレスレベルを把握するとともに必要に応じて関連部署と連携し環境を改善。 ◇人事考課制度…目標達成を適性に処遇へ反映されることを有能感を高め、自立できる人財を育成できる制度。 ◆福利厚生「SS&CU制度」：エンジニア（技術社員）を対象に、キャリアチェンジを支援する制度です。新たな職種へ挑戦したい、U・Iターンしたい、上流工程へ挑戦したいなど転職にともなうリスクを気にすることなく、社内で自分の新しいキャリアを形成し、可能性を広げることが可能です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社マイスターエンジニアリング

【神戸】オゾン製造装置の出荷・検査業務＜未経験歓迎＞◆日勤のみ／出張無し／年休121日／教育制度◎【エージェントサービス求人】

品質管理・テスト・評価

兵庫県神戸市内の顧客先住所：兵庫県神…

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350万円〜549万円

正社員

〜未来の日本社会を支えていくエンジニア集団／住宅手当や家族手当など福利厚生も充実／研修体制もOKで長期就業が可能／平均残業月10〜20時間程度〜 ■業務内容：オゾン製造装置の出荷・検査業務をお任せいたします。 ■具体的には：・装置用部品の受入れ検査・装置の出荷対応・装置の搬入・搬出・試験のサポート等の作業 ※出張はありません。 ■現場研修：現場への配属後はまず顧客の事業内容や主力製品などの基礎知識を学ぶところからスタート。その後は実際の業務を通して必要な知識やスキルを教えながら、徐々に業務の幅を広げていくのでご安心ください。さらに年に4回ほど先輩社員との面談も実施するなど、充実のフォロー体制を整えています。 ■プライベート支援： ◎寮・社宅制度【独身者】・28歳まで：自己負担2万円／月・29〜31歳：35歳年度末まで3万円〜5000円／月の手当補助（年数毎に減額）・32歳〜：入社より3年間家賃の50〜20%補助（年数毎に減額）【同居家族ありの方】・単身赴任：自己負担1万2000円／月・家族帯同社宅：家賃＋共益費の50％補助（適用年数規定あり） ◎転居時の引越費用負担 ◎提携保養所 ■企業の魅力： ◎ワンストップエンジニアリングサービス設計から制作、据付、メンテナンスまでトータルサポートを実施。ハイクオリティ、ローコストな生産設備の提案・納入を実現しています。当社では、部品一つの制作からシステム制作まで、自社・他社製品問わずカスタマイズ設計できるため、幅広い顧客より高評価を得ています。変更の範囲：会社の定める業務

転職サービス Jobuddy（ジョバディ）

シフト休／自動車部品製造メーカーでの総務担当／無資格OK

人事・総務・労務・法務

株式会社ユニテクノ三重県伊賀市伊勢路…

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216万円〜

正社員

マイカー通勤可能◎これまでの経験活かせます！職場環境良好♪ 〜こんな方におススメ〜 ■□━━━━━━━━━━・・・・‥‥‥…… ■他人を尊重出来る方 ■新しいことにチャレンジし自身で考えて仕事が出来る方 ■チームワークを大事に出来る方【仕事内容】統括部内での購買担当として会社全体（本社工場・九州工場）の総務全般に携わっていただきます。〜具体的には〜・総務事務全般・人事に関する業務・労務に関する業務・安全衛生に関する業務・ISOの事務局（ISO14001）・社内インフラ・備品の維持・管理・社内会議・イベントの企画・運営・上記業務の改善提案等管理担当課長（60代男性）と共にまずは前職の経験等を考慮し業務の一部を担当していただきます。将来的には管理担当課長を目指せるポストです。【勤務時の服装】制服（無料支給）【転勤】なし【勤務スタイル】出社勤務【転職サービス「ジョバディ」を利用して入社した方の年代割合】・20代　65％・30代　30％・40代　5％年収アップ・キャリアアップを目指し若手で無資格未経験の方が異業種への転職にチャレンジするためご利用頂く機会が多い転職サービスです

ボーンズ株式会社

※未経験歓迎※【岡山／転勤なし】検査オペレーター◆スマホなどに搭載される電子機器の製造メーカー【エージェントサービス求人】

生産・製造スタッフ、品質管理・テスト・評価、生産・製造技術・管理系その他

岡山工場住所：岡山県久米郡美咲町打穴…

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350万円〜449万円

正社員

〜大手取引多数／10年で生産数3倍（タブレット・PC・USBに使われるブレーカーでトップクラスシェア）〜ノートPCやタブレット／スマートフォン、ゲーム機など、身近な商品に搭載される電子機器の製造販売を行う当社にて生産される製品（精密部品、コネクター）のカメラ検査機のオペレーター及び調整業務等をお任せいたします。 ■業務詳細：（1）オペレーション業務・製品投入・設備の点検・検査済み製品のチェック（2）調整業務・画像の新規設定・画像の調整・検査機の調整・メンテナンス ■身につくスキル：・画像調整や設備調整のスキル・モノづくり業界の基礎知識 ■当社の魅力：高い技術力によりノートPC、タブレット、スマホ、ゲーム機などその時代に必要とされる商品に搭載される電子機器の製造を行ってきました。国内大手電機メーカーをはじめ、海外メーカーとも多数取引があるグローバル企業です（海外売上比率は約70％）。当社の強みは、金型設計、製造から金属プレス、プラスチック成形、組立等、多岐にわたる工程を一貫して実施している点であり、難易度の高い精密電子部品の製造を可能としています。 ■組織構成：係長1名。スタッフ5名 └運送業や金型調整など、未経験から入社された方々が活躍しております。 ■働く魅力・リーダーや管理職を目指せる環境 ∟生産量も増えており、リーダーや管理職ポジションのニーズも高まっている事から、キャリアップを目指す方歓迎です。（参考：モデル年収）一般社員〜500万円（残業代別）、担当課長600万円〜、課長700万円〜・安心して働ける環境 ∟大手グローバル企業が顧客ということもあり、社員の就業管理は厳密に行っています。三六協定の順守や1分単位での残業代支給など、安心して仕事に集中できる環境が整っています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ダイヤモンドパーソネル

【兵庫／姫路】品質保証（自動車搭載部品）※未経験歓迎／第二新卒歓迎／三菱電機Gの安定基盤【エージェントサービス求人】

品質管理・テスト・評価、品質保証

1＞三菱電機エンジニアリング　姫路事…

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350万円〜399万円

正社員

〜第二新卒や実務未経験の方も積極的採用中／三菱電機グループ／500種類を超える研修コンテンツでスキルアップサポート充実◎／年休125日／定着率90%以上／地元で長期就業が可能！〜 ■業務概要：ご担当いただく業務内容について・自動車の駆動や制御に関わる各種機器《対象製品》・自動車用オルタネータ、ダイナモ、インバータ等《業務内容》（1）製品の評価、調査・解析（性能、耐久等）（2）サプライヤ管理（工程確認、品質改善活動、不具合対応等）（3）文書発行（試験成績書、所内資料等） ※変更の範囲：会社の定める業務 ■教育環境：・OJTによる実践的な教育はもちろん、三菱電機グループ内の500種類以上の研修を受講できます。初級編から応用編まで習熟度に応じた研修のみならず、製品に特化した研修など設計開発のプロ集団として常に技術力を高められる環境を用意しています。 ■キャリアアップ：・将来的には未経験の方でもステップアップできて、市場価値の高い技術力を身に付けられる環境を整えております！・三菱電機エンジニアリングへの転籍というキャリアアップもございます！ ■エンジニアのサポート体制：エンジニアをサポートする専任のスタッフ（営業担当者）とは、適宜面談を行い、状況確認やアドバイスを行っています。定期面談とは別に半年に一度、目標管理の面談も行い、エンジニアとしての成長をサポートしています。＼本求人の特徴・魅力／（1）三菱電機グループの安定性東証プライム上場、三菱電機のグループ企業として安定基盤を持つ当社。当社の正社員として派遣先で働く就業スタイルのため、給与はもちろん福利厚生も充実した待遇を用意しています。（2）ダイヤモンドパーソネルならではの働き方配属先は100％希望が叶う／待機期間もなく安定収入が手に入る！／原則転勤なし！同じ職場で長く活躍できます。（3）充実した福利厚生ダイヤモンドパーソネルの社員は、他の三菱電機グループ会社と同レベル充実した様々な福利厚生のメリットが適用されます。 ※当社の正社員として親会社のプロジェクトを含む就業先で働く常用型派遣となります。 ※派遣制度の概要については以下URLよりご確認いただけます。 https://x.gd/1bBJb 変更の範囲：会社の定める業務

酒井医療株式会社

【千葉】検証及び設計サポート業務 ※創業140年を迎える業界トップシェアの老舗医療機器メーカー【エージェントサービス求人】

品質管理・テスト・評価、CADオペレーター

白井第一工場住所：千葉県白井市平塚2…

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350万円〜599万円

正社員

〜創業140周年のリハビリテーション機器メーカー／家族手当や住宅手当、退職金制度有り◎年間休日123日／土日祝休み〜【業務の範囲：会社の定める業務】リハビリテーション機器や介護入浴装置,医療機器などの開発【業務詳細】 ■自社製品及び当社で扱う製品の検証業務（検証項目リストの作成、検証を実施） ■設計サポート業務（ドキュメント作成、図面作成、システム登録業務） ■出張を伴う調査業務【当社製品の魅力】（1）入浴装置リハビリテーションや介護（入浴介助）の為に利用される製品です。介護レベルに応じた製品があり、高齢化社会の中様々なニーズに応えるために常に開発、改良を行っており、当社の主力製品です。（2）リハビリテーション機器医学的根拠に基づき、創業以来1世紀以上に渡り、製造販売しております。疾患を治療するだけでなく、トレーニングで修正し再発を防止するための指導を行うとともにトレーニングに必要なリハビリテーション機器の開発、改良を行っております。【働き方の魅力】・平均残業20時間程度・年休123日、土日祝休み・家族手当や住宅手当、借り上げ社宅、退職金制度など福利厚生充実！ご家庭との両立をしたい方にお勧めです。【当社について】 1881年創業の歴史ある医療機器メーカーです。福祉施設や病院における入浴装置においてはトップクラスシェアを誇っています。主力である「介護浴槽事業」や「リハビリテーション事業」をはじめ、「ウェルビーイング支援事業」など、幅広い事業で確固たる地位を築き上げてきました。また、近年ではメジャーリーガーや陸上選手など、トップアスリートのサポートにも大きく貢献しており、今後も需要拡大を見込んでおります。今後も医療・福祉・保健の分野において、健康を願う人・支える人、双方の信頼に応え価値ある製品とサービスを提供し、いきいきとした豊かな会社作りに貢献します。【社風について】当社の社員は医療に貢献しようとする意欲が高く、その志のもとやりがいをもって働いています。また、落ち着いた人柄の社員が多いのが特徴です。

転職サービス Jobuddy（ジョバディ）

事務経験必須／給与処理や採用業務など人事・総務／賞与年3回

人事・総務・労務・法務

株式会社田邊空気機械製作所愛知県小牧…

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256万円〜

正社員

賞与・長期休暇いずれも年3回♪残業月平均20時間と無理なく働ける◎ ■コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方 ■今までの実務経験を活かして業務を行いたい方 ■チームワークを重視して業務を進めていきたい方【仕事内容】田邊空気機械製作所の更なる発展をリードするために、人事業務全般（人事・総務）を担当していただきます。【事業内容・取扱商材】各種コンプレッサ及びコンプレッサ装置の設計、開発及び製造、販売【具体的な仕事内容】今回募集しているのは、人事・総務の仕事です☆ ◆労務管理 ◆社会保険手続き ◆給与処理の運用、給与計算業務 ◆勤怠管理業務 ◆タレントマネジメントシステムの運用と活用 ◆DX化の推進 ◆新卒採用業務 ┗WEB説明会、オファー送信、インターンシップ・工場見学対応 ◆社員教育関連業務 ┗新入社員研修計画作成、外部研修・資格講習受講手続き、新入社員メンター面談 ◆メールチェック ◆HP更新管理 ◆制度設計の企画・実施 ◆社内諸規定見直し ◆ハラスメント対応 ┗アンケート実施、相談窓口、研修実施 ◎業務効率化や社員の成長を支援し、組織のパフォーマンス向上に貢献していただける方のご応募をお待ちしています。 ※何かしらこれらの業務経験があり、特にDX化に意欲的に取り組める方を求めています。 ※採用業務や社員教育制度の企画、構築に関わった経験をお持ちの方も歓迎です。【勤務時の服装】制服（無料支給）【転勤】なし【勤務スタイル】出社勤務【転職サービス「ジョバディ」を利用して入社した方の年代割合】・20代　65％・30代　30％・40代　5％年収アップ・キャリアアップを目指し若手で無資格未経験の方が異業種への転職にチャレンジするためご利用頂く機会が多い転職サービスです

株式会社ロキテクノ

【富山】品質管理（管理職）※年間休日125日以上／国内トップシェアのフィルターカートリッジメーカー【エージェントサービス求人】

品質管理・テスト・評価、生産管理・品質管理・検査・保証(化学)

北陸事業所住所：富山県滑川市大掛20…

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500万円〜799万円

正社員

【飲料・半導体・化粧品・医薬品等あらゆる製造過程で使用される産業用フィルター／アサヒビール誕生にも貢献】品質管理グループで自社製品の理解と管理能力のスキルアップし、品質保証グループで顧客要求に臨機に対応するスキルを習得後、スキルを活かした他部署業務でのスキルアップを経て品質保証部長として活躍を期待します。 ■業務内容：・品質管理グループの統括（業務管理はじめ、メンバーの管理育成）・受入検査、出荷検査、保証試験業務の管理・製品や材料の性能評価試験（製品規格に関する試験、材料仕様変更時の物性確認試験等）・ISO関連書類や規定などの起案、改定（品証部としてQMSの維持・構築を主体的に実行する）・顧客苦情や調査依頼などを、製品の生産履歴や４Ｍ調査による情報収集、及び対応策の検証 ※製品、材料の品質維持を目的とした管理システムの企画、実行を自ら取り組むことができ、事業所全体で行うシステムを構築をお任せ致します。また、製品・材料の品質安定の取り組みが、製品歩留り向上へつながり顧客の信頼を得る事も特徴でございます。 ■組織構成： 50代男性1名、20代男性1名、パート女性2名が在籍しており、部長(40代男性)がグルーブリーダーを兼務しております。 ■ロキグループについて：ロキグループは、「変革」「飽くなき追求」を推進することで、100年を越えて存在し続ける「100年企業」を目指しています。国内で高いシェア誇る製品を持ち、高品質かつ付加価値のある製品を提供し、競合他社との差別化を図っています。特に電子部品や一般産業分野の「分級濾過」に強みを持ちます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ワールドインテック【東証プライムグループ／ワールドホールディングス】

【愛知／岡崎市】海外車種構造検討補助、試験研究補助など／年休120日【エージェントサービス求人】

研究・設計・開発系その他、品質管理・テスト・評価

顧客先（愛知県岡崎市）住所：愛知県岡…

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350万円〜899万円

正社員

〜大手メーカーや上場企業と取引多数／年休120日・住宅手当・資格手当あり〜 ■業務概要：下記業務をお任せいたします。 ■業務詳細：・海外車種構造検討補助・試験研究補助・小物治具計画、手配、部品・設備レイアウト図整備・設備検討補助（締付、助力装置、テスター）・予算管理、発注処理補助 ■入社後の流れ：（1）入社後初期研修：導入研修（1日間）（2）現場配属（3）入社3年目〜キャリアUP支援制度 ※面談を行い、ご本人の強みを更に強化し弱みを補うための技術研修を受講していただきます。ベテラン技術者の指導やe−learningも充実しています。ご希望を最大限加味してキャリアUPのサポートをいたします。その際、給料UPも叶います！ ■会社、仕事の魅力：・現場での業務時には「FOR　Alliance　System」という、担当営業、クライアントリーダー、ダイレクトサポートの3体制によるサポート体制があります。・ワールドインテックのワークスタイルは、あなたのキャリア形成をともに考え、自分にあった分野・勤務地で働けるというワークスタイルです。・実務に必要なスキルを身に付けることができる教育研修制度があり、様々な技術を身につけることができます。・現在のスキルを伸ばしたい方・新しいスキルを身につけたい方、エンジニアから管理職を目指す方、様々な方が活躍できるフィールドを用意しています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ミクニ

【岩手／盛岡】開発・設計・評価（制御系）◇リモート可／UIJターン歓迎／東証スタンダード◇【エージェントサービス求人】

アナログ回路設計・開発、品質管理・テスト・評価

盛岡事業所・滝沢工場住所：岩手県滝沢…

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450万円〜699万円

正社員

〜2023年で創立100周年を迎える東証スタンダード上場の老舗自動車部品サプライヤー／理系の大学・高専卒業以上の方で機械工学に関する知識を有している方であれば、業界未経験の方でも応募歓迎です！／UIJターン歓迎です！（入社前の転居費用は当社で負担します！）〜 ■業務内容制御系の開発・設計・評価業務をお任せいたします。＜業務詳細＞・製品設計及び実験・仕様書、詳細設計図の作成・試作、実験、評価など・CADを活用した設計、解析・エンジン噴射装置制御設計　等 ■就業環境残業月平均20H程度（繁忙期：月30H程度）、年休121日、完全週休二日制、リモートワーク制度（在宅勤務制度）とワークワイフバランスが整えやすい環境です。 ※リモートワーク制度は業務内容により都度相談 ■組織構成開発本部全体で約400名が在籍しております。その内岩手は100名です。 ■当社の魅力当社は1923年創業、東証スタンダードの国内9社・海外17社にグローバル展開している部品メーカーです。バイク・自動車のエンジン部品の製造・販売を中心に、航空機・ロケット用部材やゴルフ場の芝刈機・散水機の輸入販売を手がけるなど、幅広い領域でビジネスを展開しています。90年以上に渡る歴史にあぐらをかくことなく、新事業を開拓するなど果敢な挑戦を続けている点が魅力です。 ■当社の技術についてかつては『キャブレターのミクニ』、現在は流体制御、電磁駆動、噴霧、精密加工技術、適合技術などをベースに、システムや車両全体での評価・解析を行い、環境を意識した高性能な自動車製品の開発に取り組んでいます。省エネと低エミッションを実現するための数多くのシステム製品をラインナップしておりその製品を支えているのが高い技術力です。また、CO2削減に大きく関わるエンジン制御に最も近い部分を担っており、話題のエコカーにも当社の製品が搭載されています。たとえば、高機能ペダルなどは、加速・発進時に生じる過剰な燃料消費を抑えるため、反作用力を強めエコドライブを実現しています。いかにパワーを落とさず、エネルギー消費を抑えるか。限りなく環境負荷が低く、便利で低コストな製品を生み出すため業界の期待を背負って開発しつづけています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社アウトソーシングテクノロジー

【神奈川／未経験歓迎】自動車製造に関わる生産要件および品質要件の確認業務◇教育体制充実／福利厚生◎【エージェントサービス求人】

製造技術・プロセス開発、品質管理・テスト・評価

顧客先住所：神奈川県厚木市受動喫煙…

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400万円〜549万円

正社員

【未経験から手に職つけたい・市場価値を上げたい方へ！／幅広い案件を多数保有！／福利厚生・教育体制充実の中でキャリアアップ可能】 ◆職務概要：株式会社アウトソーシングテクノロジーの社員としてメーカー企業に常駐し、メーカー技術社員と弊社先輩社員と協力して業務を行っていただきます。 ◆職務詳細：自動車製造に関わる生産要件および品質要件の確認業務１．3D形状データに対し、製造可能な形状か確認する［CAD：NX（3Dデータビュワーを使用）、PSなどを使用］２．生産および品質に関わる要件について、3Dデータをチェックおよび設計への技術情報問い合わせ３．関連会社および関連部署との技術情報の連絡、調整（打合せ等参加）４．上記に関連する報告資料の作成（検討結果資料、まとめ資料、進捗状況資料、標準書等）（Excel、PowerPoint等使用） ※ご経験スキル、ご志向性に応じて別案件の打診をさせていただく場合もございます。 ◆製品：自動車 ◆使用ツール： NX CAD、OA-PC MS Officeおよび社内システム ◆働く環境：全社月平均残業時間：約20時間年休：120日程度各プロジェクト先の営業担当もついており、業務状況やご本人の体調など気にかけていただける環境です。 ◆配属後の流れ・安心のフォローアップ体制：モノ作りの流れを理解していただくために、生産工程からスタート。並行してeラーニングのサポート研修、技術研修、キャリアアドバイザーによる面談(相談いつでも可能)等を通じて2年〜3年程度のアサイン案件に携わります。さらに半年に1度、営業とプロジェクトリーダーと面談し、自身の状態や希望に合わせて適切なプロジェクトに配属できるような体制が整っています。そのため、多種多様な業界の先プロジェクトを担当でき、幅広い知識とスキルを身に付けることが可能です。＜eラーニング研修＞携帯電話・PCから24時間365日、好きな時間に技術系の動画や、テキストを用いて勉強が可能です。・Word/Excel/Powerpoint ・衛生管理者試験関係法令・工程リーダー研修・CAD_CATIA（設計ツール）など変更の範囲：会社の定める業務

愛三工業株式会社

【大府市/車通勤可】車載電池パック構造・機構設計[23-68]◆東証プライム上場◆福利厚生・働き方◎【エージェントサービス求人】

電気・電子制御設計・開発、品質管理・テスト・評価

本社住所：愛知県大府市共和町1-1-…

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400万円〜799万円

正社員

【トヨタ自動車筆頭株主／東証プライム上場の安定企業】【福利厚生・ワークライフバランス◎（年休121日／長期連休年3回）】 ■採用背景：会社を挙げて既存事業で得た収益を元に新規製品の開発に力を入れております。客先連携を踏まえた電動車のパワートレーン領域の開発強化を行っており、2030年までの量産を目標に開発を推進しています。ハイブリッドドローンの電池パック等の開発知見はあるものの、電動2・3輪車、ゆくゆくは電動4輪車の開発については経験者が社内に少なく経験・知見のある方をお迎えし開発を加速させたいと考えています。 ■概要：電動2・3輪車向け電池パックの開発担当として、ご経験に応じて以下のいずれかの業務をお任せします。【主な業務内容】 (1)構造、機構、搭載設計 (2)熱設計、強度設計、および、解析・評価 (3)規格・法規認証における評価【変更の範囲：会社の定める業務】 ■配属先情報：研究開発部　電池システム開発室　電池パックグループ　7名 ■教育研修制度：中途向けの社員研修制度が整っており、しっかりとフォローアップする体制が整っています。具体的には下記の通りです。・キャリア社員導入教育（会社規則、製品工学）・階層教育、その他教育（QC教育、特許・契約教育など）・OJT（指導される先輩の想定例：30〜40歳／10年前後の経験あり）・ブラザー制度有（会社生活での困り事など相談役）＜当社の強み＞ ◎世界の自動車メーカーを支える高い技術力：世界中のクルマの約3台に1台は当社の製品が搭載されており、トヨタのハイブリッドカー「プリウス」や「アクア」「クラウン」等にも愛三工業製品が搭載されております。独自の流体制御や電磁駆動技術を活かし、ハイブリッド車や燃料電池車などの環境対応車への開発にも強力に推進しております。また、製品の設計製造のみならず、車両全体の適合（燃費向上・環境測定など）ビジネスにも大きく貢献しております。 ◎FCV向け製本の拡大：当社製品はトヨタ自動車の『MIRAI』に“水素インジェクタ”が搭載されており水を循環させてモータを冷却したり、水素の圧力・流量をコントロールする最新の制御技術も活用されております。変更の範囲：本文参照

株式会社原田伸銅所

【宮城】検査担当◇りん青銅国内トップクラスシェア◇通信機器や自動車等幅広いニーズ有◇最新鋭の製造設備【エージェントサービス求人】

品質管理・テスト・評価

仙台工場住所：宮城県黒川郡大衡村桔梗…

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350万円〜799万円

正社員

〜地場優良企業で活躍◎／平均残業15時間・働きやすい環境／りん青銅専業メーカー／最新鋭の製造設備による金属素材の開発で他社と差別化／海外でも有数のブランドを確立／無公害すずメッキ『HOT-DIP』事業展開〜 ■業務内容：当社製品（りん青銅）の検査業務全般をお任せします。仕様書等に基づいた製品出荷前の検査など、当社製品を客観的な立場から検査していただきます。 ■取扱製品：〜りん青銅、HOT-DIPすずめっき〜 ◇りん青銅は電気・電子・通信・自動車等あらゆる産業分野で使用されています。 ◇車載品やスマホ用の電子部品の素材として使われる製品のため、今後一段と需要増の見込み。 ■当社の特徴： ◇電子部品素材であるりん青銅の専業メーカー ◇業界では日本国内シェアトップクラス ◇EV化・5G化で業績好調の見込み ◇製品の品質は世界トップクラス ■働く環境：当社は少数精鋭で、一人ひとりの担当範囲が広く活躍の場は多数あります。本人の意欲によって能力を発揮できる環境です。中途採用者も営業や人事、管理、現場などで中心的役割を担い活躍中です。 ■当社について：〜『りん青銅』の専業メーカー〜 ◇当社の誇る世界でもトップレベルの設備や合理的な製造工程は、年々高まっていくお客様からの品質ニーズへの迅速な対応や、コスト面での国際市場における十分な競争力の醸成を可能にしております。 ◇顧客満足を第一とする当社は、正確かつ短納期での小回りの利く納入体制を実現し、お客様へのフォローも万全を期しております。 ◇受注生産で多くの電機メーカーや自動車メーカーに幅広く納入されています。最終ユーザーの業界の裾野が広いため業況が安定しています。 ■『りん青銅』について：〜あなたの身近な製品に利用されています〜りん青銅はスマートフォンやICカード、コネクタ・リレースイッチの接点、ゲーム機・デジタルOA機器、自動車等、幅広い分野に利用されています。

株式会社アウトソーシングテクノロジー

【神奈川】自動車の解析業務※住宅手当など福利厚生◎／充実の教育体【エージェントサービス求人】

研究・設計・開発系その他、品質管理・テスト・評価

顧客先住所：神奈川県受動喫煙対策：…

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400万円〜549万円

正社員

【幅広い案件を多数保有！様々な経験を積めます◎／福利厚生・バックアップ体制充実の中でキャリアアップが可能／アウトソーシンググループで安定性抜群】 ◆職務概要：各種メーカーの開発パートナーとして技術者派遣業を運営している当社の顧客先にて下記業務をお任せします。 ◆職務詳細： ◇エンジンおよび駆動系の音振性能開発業務 ◇エンジン、駆動系の機能信頼性および音振実験における、実験企画、技術検討および実験計測検討 ◇実験データ解析 ◇国内および海外コミュニケーション、各種調整 ◇部品管理等 ※ご経験スキルに応じて別案件の打診をさせていただく場合もございます。ご面接の際に志向性に合わせて様々お話しできればと思います。 ◆使用ツール： ◇Nastran、Ansa ◆働く環境：配属先によって多少前後しますが全社月平均残業時間は20時間程度になります。また、年休120日程度や充実した教育制度など働きやすい環境を整えております。 ◆案件配属後：2年〜3年程度アサイン案件に携わります。半年に1度営業とプロジェクトリーダーと面談し、自身の状態や希望の案件のヒアリングを行い、次回案件アサイン時に適切なプロジェクトに配属できるような体制を整えています。そのため、多種多様な業界のクライアント先プロジェクトを担当することができ、幅広い知識とスキルを身に付けることができます。 ◆充実した教育制度／入社後のフォロー体制充実： ◇人事育成制度…等級制度の定義と連動したカリキュラム体型の導入。 ◇FA制度…自ら職務・職場を希望でき、エリア・営業所間をこえて適性に配置できるシステムもご用意。 ◇キャリアサポート制度…定期的にカジュアル形式な面談を行うことでストレスレベルを把握するとともに必要に応じて関連部署と連携し環境を改善。 ◇人事考課制度…目標達成を適性に処遇へ反映されることを有能感を高め、自立できる人財を育成できる制度。 ◆福利厚生「SS&CU制度」：エンジニア（技術社員）を対象に、キャリアチェンジを支援する制度です。新たな職種へ挑戦したい、U・Iターンしたい、上流工程へ挑戦したいなど、社内で自分の新しいキャリア形成が可能です。シフトしたことによって上がった派遣料金が一定基準を超えた場合、給与に還元しております。変更の範囲：会社の定める業務

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