検索結果 | 転職ならGLIT (グリット)

トップ

検索結果: 23,167件(681〜700件を表示)

非公開

法務/知財【管理職候補】

知財、特許

愛知県につきましてはご面談時にお伝え…

￥

1100万円〜1500万円

正社員

【仕事の内容】・TFSおよび子会社の知財業務の管理と遂行・知財業務基盤の構築・知財機能ができたのが2023年、必要な業務をその都度ワークフローを検討しながら手探りで構築中。今後も業務範囲の広がりに応じてフレキシブルにあらたなワークフローを構築、または修正しながら対応が必要。子会社に対しては必要な業務遂行の仕組みの提案とその実行のサポートが必要。・自社および子会社の知財マインドの醸成を同時並行で高める活動が必要。・知財機能のプレゼンス向上と活動を下支えするための活動予算確保（社内での理解活動）・特許・商標の出願権利化業務（my route、Toyota Wallet、KINTOなど）・発明発掘活動および2025年より開始したTFS知財による特許出願業務・TMC知財で特許出願を代行してもらっている過去案件の中間対応（特許庁からの拒絶通知対応）・事業部署ニーズを踏まえた商標出願業務、自社・子会社で出願済みの商標権の中間対応と管理・他社知財権応業務（他社知財権の尊重：トヨタ行動指針で規定）・親会社に迷惑をかけない、自・子会社の円滑なビジネス遂行のための未然防止活動・開発活動に寄り添ったタイムリーな他社特許調査の提供、必要に応じた抵触判断の提供・グローバル展開ビジネスの商標監視と懸念事案にたいする適切な対応・係争訴訟対応・社外との調整業務（TMC知財、内外子会社、特許事務所）・TMC開発技術と関連する場合の特許出願調整、他社特許対応の調整・TMC保有商標の自・子会社による適切な使用を徹底させるための活動、TMCへの商標使用確認＆申請・内外子会社からの特許・商標の出願申請、使用申請への対応・その他（個別案件への対応、メンバー育成など）・メンバーの専門知識のさらなる向上のためのOJT、TFS知財機能の成長を見据えた知財機能のマネジメント【仕事の進め方（オンボーディングのイメージを持つためによく質問されるため）】（例）特許庁出身の係長級がサポートなど・現メンバー構成は2023年夏に中途採用した元特許庁審査官（係長級）と元スタンレー電気知財部（係長級未満）の2名体制・今回は上記2名の上に入っていただくイメージ・業務インプットがあれば担当を決めアサインし、メンバーが検討した結果を確…

非公開

【東京】知的財産（管理職）※WEB面接可/在宅

知財、特許

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

1100万円〜

正社員

【期待する役割】知的財産部長の直下マネージャーとしてチームを主導し業務・変革を主導する役割をお任せいたします。 ※部長の下で、隣の課長達と共に、知財業務の変革と実務を主導するマネージャーとして、大きく成長できる役割です。【具体的には】※例示の業務のうち、ご経験やスキルに応じて徐々にご担当いただく流れになります。・チームのピープルマネジメント（評価、育成、コーチング等）と業務マネジメント・係争対応（警告、訴訟、模倣品など。法務部門や事業部門との調整や折衝含む）。・調査・分析（個別特許の評価分析に加え、IP Landscape含む）・特許のポートフォリオ管理（発明発掘、権利形成、権利活用とその企画立案等）。意匠・商標にも広げていただく可能性があります。・事業部とのコラボレーション（出願戦略、権利維持方針、会議体運営、権利活用とその企画立案、相談、契約業務等）・継続的業務改革（知財権管理プロセス、ポートフォリオ管理予算）・グローバル対応業務（各国の知財責任者や、現地会社、パートナー企業との協業）・様子をみて、広義の知財活動、戦略立案や実行、知財ガバナンスや、知財法務、M&A対応などにも担当領域を広げていただく考えです。【ポジションの魅力】 ■経営目線での知財業務に挑戦できること：表面的な知財活動ではなく、会社の経営課題を解決するための戦略知財活動に挑戦します。 ■幅広い知財業務経験を積めること：ビジネス部門の知財パートナーとして、知財業務の上流から下流まで、また企画から実行まで経験することができ、企画力や折衝力など幅広いスキルを身に着けることが出来ます。 ■知財部門の運営に参加できること：変革途上であるがゆえに、部門長視点で部門の運営に参加することが出来ます。組織運営に必要な考え方や、企画力・実行力といったスキルを身に着けることができます。 ■世界を舞台に活躍できること：海外の知財部門や代理人、または海外の他企業の方との業務を企画・運営し、グローバルに挑戦することが出来ます。まだ整備途上ですが、だからこそご自身の意見や考え方を反映させることが出来ます。 ■変革マネジメントの実践経験が身につく：今後のAI等の急激な進歩でも人間にしかできないことが変革と考えます。知財の専門性を活かしつつ、変革を設計し進める…

株式会社神戸製鋼所

知的財産業務【東京／品川】未経験可/東証プライム/鉄鋼

知財、特許

東京都品川区北品川5丁目9-12　O…

￥

600万円〜1200万円

正社員

「知的財産業務【東京／品川】★未経験可/東証プライム/鉄鋼」のポジションの求人です＜採用背景＞知財部門は、研発部門・事業部門に対し、知的財産に関する高度な専門性を拠り所として以下を遂行し、知財活動の活性化，高度化および効率化を図ります。（1）知財の活用に向けた戦術・戦略を提案する。（2）研発開発と事業活動の成果を、漏れなく、適切に、かつ効率的に知財として取得・確保する。（3）取得・確保した知的財産を適切に評価し、維持管理する。（4）知財リテラシーを持つ人材を育成・輩出し、グループ内に知財マインドを浸透させる。（5）明確で合理的な根拠に裏打ちされたリスク評価をすることで、適切かつタイムリーな事業判断・経営判断に導く。上記ミッションを実現するために組織体制の強化を図るべく、この度知財活動をサポートいただける人材を募集いたします。＜配属組織＞ご希望に合わせて配属先をご案内いたします。 ■本社部門知的財産部　　部長および部長直属（神戸本社）： 16名　　知的財産活用推進グループ（東京本社/西神/加古川）： 33名 ■機械事業部門技術本部技術企画部知的財産室　　室長および室員（高砂）：9名　　*在籍数に派遣社員は含まない。＜業務内容＞鉄鋼アルミ，素形材，機械などの事業部門や技術開発本部の製品・技術群を担当し、直接、発明部署とのコミュニケーションを取りつつ、知財方針の策定（権利化または秘匿），その方針に従った知財の創出と保護，その結果を次年度の活動に反映させるという知財活動のPDCAサイクルを回すことがメインの業務となります。＜キャリアパス＞入社後の担当分野は、知財実務スキルや技術的バックグラウンドを踏まえて適切にプラニングします。当社の技術に明るくなくとも、OJTとして管理職が丁寧に指導し、当社事業の理解と当社の知財活動にアジャストした専門性を身に付けていただきます。その後、必要に応じて知財部内異動や事業部門の知財部署とのローテーションのほか、適性に応じて知財以外の分野、例えば、操業・開発系、技術企画系、経営系、新ビジネス・マーケティング系などで視野広げをしてもらうケースもあります。管理職昇格後は、人材育成やマネジメント手法についても学んでいただ…

非公開

知財/管理職【食領域ユニット】

知財、特許

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

1100万円〜1400万円

正社員

■ 知財戦略推進部の紹介知財戦略推進部では経営および事業における競争優位性獲得へ導くことを使命とした知的財産活動を行っております。当部は、他社の特許や権利を確認し、出願・権利化・活用までを行う知財創造ユニットと中長期的な戦略立案や企画を行う戦略企画ユニットの2つの組織で構成されており、さらに知財創造ユニットはビールや飲料事業を担当する食領域ユニットと新規事業を担当するヘルスサイエンス領域ユニットに分かれています。今回募集を行う知財創造ユニットは上記内容に加え、知財情報を上手く使い、どういった研究開発を行うのが良いのか？というR＆Dのテーマを決める重要な役割も担っております。 ■募集背景知財戦略推進部では、経営・事業・R&Dのリソースアロケーション判断と価値創出の最大化を可能にするこれまでにない先進的な知財活動にチャレンジをしています。課題認識を持ち、組織の変革を導くことができる当部の柱となっていただける方にご参画いただき、知財という視点から新しいビジネス価値を一緒に作りたいと考えておりますので、そういったチャレンジをしたいというお考えをお持ちの方からのご応募をお待ちしております。 ■主な業務内容経営および事業における競争優位性獲得へ導くことを使命とした知的財産活動（１）知的財産の獲得と活用（２）知的財産リスクのマネジメント（３）知的財産情報の収集と活用（４）研究開発をはじめとした他部門との協働（５）メンバーマネジメント ■役割/ポジション　食領域ユニット・管理職 ■ポジションの魅力・同社では戦略的に知財の獲得～ビジネスへの応用を通じ、競争力の高い価値の創造を目指しており、本ポジションでは、発明・権利化・ビジネスへの応用・技術契約の締結など、一気通貫で知財をビジネスにつなげることができるやりがいがございます。・食や医薬品など、ビジネスの領域が広い上、 iMUSEを中心とした機能性食品、発酵技術を応用したバイオ素材など、新領域でも技術力をベースにしたものづくりが推進されるため、活躍の場も広い環境です。直近ではプラズマ乳酸菌が恩賜発明賞を受賞しております。

日本電子材料株式会社

【兵庫】特許業務（リーダークラス）※スタンダード上場

知財、特許

兵庫県尼崎市西長洲町2-5-13

￥

600万円〜900万円

正社員

「【兵庫】特許業務（リーダークラス）※スタンダード上場」のポジションの求人です【期待する役割】特許関連業務の後任として企業価値の向上をメインミッションとしてご活躍いただきます。ご経歴によってはエキスパート社員（課長職相当）での採用も可能性がございます。【職務内容】 ■特許出願および権利化業務の遂行 ■先行技術調査および他社動向の分析 ■特許戦略の立案および実施 ■特許に関する教育の立案および実施 ■会議運営（知財委員会会議、特許出願会議）等 ※株主総会の運営も一部担当しているため将来的にはお任せすることもございます。※IRに関しては、別部門が担当しております。【募集背景】増員（現状社員の将来的な退職を見据えた採用）【組織構成】配属先：法務・知的財産人数：5名（男性4名、女性1名）／40代～60代【日本電子材料について】（1）安定性・将来性：世界を代表するプローブカード（半導体検査部品）の東証一部上場メーカーであり、アジア・アメリカ・ヨーロッパなどグローバルに展開をしています。半導体の需要増加に伴い、増収増益を続けています。国内外の大手半導体メーカーと取引しており、あらゆる半導体製造を支えています。（2）働きやすさ・福利厚生：完全週休2日（土日祝）の年間休日121日、残業20h程度、GWや年末年始の大型連休、有給休暇も取得しやすいなど働きやすいです。また、住宅手当・家族手当・退職金制度・社員持株会制度・旅行宿泊補助などさまざまな福利厚生があり充実しています。【大阪府が取り組んでいる「緊急雇用対策事業」に賛同しています。】＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJT、教育研修、通信教育補助を実施しています。 ■人材育成制度あり＜その他補足＞ ■住宅手当：扶養家族あり…上限3.1万円、扶養家族なし…上限1.9万円 ■家族手当：配偶者1.5万円、第1子1万円、第2子以降6千円 ■単身赴任手当：3万円以上※地域によって上乗せあり ■確定拠出年金制度、財形貯蓄制度、社員持株会制度（毎月の積立金の10％を利子　補給）、育休・産休制度 ■旅行宿泊補助、社員食堂、社内クラブ活動（野球・テニス・ゴルフ他）、クリーン　　ウェア貸与

非公開

【埼玉/上尾】知的財産（総合研究所知財担当）※リモート可

知財、特許

埼玉県につきましてはご面談時にお伝え…

￥

1000万円〜1400万円

正社員

【配属先ミッション】事業戦略や研究開発戦略と連携した高品質な知財活動を展開し、企業価値の最大化を図る【知的財産室の業務内容】・特許出願および権利化（弁理士を起用）、知財クリアランス、特許情報の調査解析、知財教育、契約・担当開発部門の知財対応について、各種業務を一貫して行う＜業務の詳細＞※必要なOJTを伴うー特許等の出願及び権利化（主業務）　特に戦略的な知財確保を志向（開発や出願の状況と出願アイディアを可視化して取り組みを推進）　出願件数は右肩上がりで外国出願も増えており、中国・米国・欧州など海外の中間対応業務もある −知財レビュー、スキル標準化　　開発ステージ毎に設定された知財活動のありたい姿を踏まえて「知財レビュー」で課題を議論　開発者に期待する知財スキル標準の設定・到達度チェック　 −開発者向けの知財研修　開発者に期待する知財スキルを提供するための研修を実施（対象：担当開発チーム、研究所全体）　主に若手技術者を対象とした発明発掘会を開催し、特許出願に関するマインド向上に繋げている −開発テーマ創出活動への参画　開発者や企画担当者との協働による事業創出機会の探索 −IPランドスケープ・特許調査解析・侵害防止調査への取り組み　知財クリアランスの推進、他社動向調査、協業先や用途などの探索など【業務の面白み/魅力】新規事業を創出する研究開発部門を担当するので、開発テーマの選定から事業化までの流れに関与することができる。能動的な専門家として裁量ある活動ができる。【キャリアステップイメージ】特定技術分野の担当としての経験を積んだ後、事業本部全体の知財活動を統括するポジションにキャリアアップしていく。適性によって全社知財戦略の立案推進役を任命。 ■配属となる事業創造本部とは: 新規事業創出に特化した組織であり、各事業本部、総合研究所、基礎評価研究所と連携しながら、『新規事業創出』と『技術の蓄積』を推進しています。研究開発から事業化までを担い、事業創造に必要な各種戦略支援機能を内部に有した自律自走型組織です。事業化テーマの2030年貢献利益100億円以上を目標に、経営資源を積極的に投入していくことが発表されております。これまでに…

株式会社東京精密

【東京】知財福利厚生充実/プライム市場

知財、特許

東京都八王子市石川町2968-2

￥

600万円〜800万円

正社員

「【東京】知財 ◆福利厚生充実/プライム市場」のポジションの求人です【具体的な職務内容】当社の知的財産関連業務全般をご担当いただきます。 ■特許出願、中間処理など権利化業務全般 ■異議申立、無効審判 ■特許戦略策定（競合分析、パテントマップ、IPランドスケープ） ■特許調査 ■渉外、係争対応 ■その他（商標権、意匠権などの出願及び管理業務）【組織構成】 ■年齢層　40代後半【働き方】 ■基本出社 ■転勤当面無し【福利厚生・制度について】 ■育児休業最長で子が3歳に達するまで延長することが可能2歳までの休業期間は賃金の20%を支給 ■育児短縮勤務中学校入学までの子を養育する従業員は、1日3時間を限度として所定労働時間の短縮が可能 ■介護休業介護対象者1人につき3回まで、通算して1年間を限度として休業可能、休業期間は賃金の20%を支給 ■介護休暇介護対象者1人につき1年間に5日、2人以上の場合は10日を限度として取得が可能　 ■福利厚生レジャー、グルメ、各種割引サービスなど、従業員が気軽にサービスを利用することができます。

株式会社BaseUpp

制御盤の部品を組み立てる／総務事務スタッフ

コールセンタースタッフ、人事、総務

[勤務地] 富山県中新川郡上市町最寄…

￥

249万円〜

派遣社員

[概要] 履歴書不要・WEB面接OK☆ 土日祝休み☆プライベート充実【電器のheartをつくる】制御盤の部品を組み立てる／総務事務スタッフ [詳細] 【＊こんなお仕事です＊】担当していただくのは、「総務事務」です。（1）庶務（電話対応や備品管理）（2）総務（社内企画や設備管理）（3）人事（採用や給与計算）【＊こんなお悩み解決します＊】「プライベート時間も大切にしたい」 →年間休日119日でたっぷりお休み！「新しいことにチャレンジしたい」 →経験者歓迎、スキルアップもサポート！【＊こんな職場です＊】・製造部門とも関わる縁の下の力持ち。・社内雰囲気が明るく、コミュニケーション重視。・社員同士の交流が活発。【＊こんな働き方ができます＊】《勤務時間》 8：0017：00 《休日》土日祝休み（年間119日）【＊ご応募をお待ちしています＊】今回の募集定員はごくわずか。気になる方はお早めに！まずは「見学してみるだけ」でも大歓迎。本当に働くか決めるのはそのあとで構いません＊あなたからのご応募を心からお待ちしています！＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＼厳選！このお仕事のいいところ／＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊《縁の下の力持ちとして輝くあなたの出番です！》製造部門と連携を取り、会社を支える重要な役割を担えます。やりがいのある「総務・人事」のお仕事で、あなたの力が光ります＊《成長し続ける業種で安定志向の方必見！》未来性の高い電気制御装置業界で活躍できます。年間休日119日のしっかりお休みがとれるので、プライベートも充実＊《働きやすい環境でスキルアップも叶います！》社内の雰囲気は明るく、コミュニケーションが活発な職場です。自身のスキルアップに繋がるお仕事で、成長を実感できます＊履歴書不要; WEB面接OK; 職場見学OK

株式会社BaseUpp

数字で街をつくる／経理事務スタッフ

コールセンタースタッフ、人事、総務

[勤務地] 石川県金沢市最寄り駅・最…

￥

201万円〜

派遣社員

[概要] 履歴書不要・WEB面接OK☆ 【土日休みで夢みたい】数字で街をつくる／経理事務スタッフ [詳細] 【＊こんなお仕事です＊】「経理事務」を任せてください！（1）売掛金と買掛金を管理します。（2）伝票を作成します。（3）過去の会計帳簿を管理します。【＊こんなお悩み解決します＊】「経理事務の経験がないので…」 →先輩がイチから教えてくれます。「ミスしたらどうしよう…」 →正確ていねいをお手伝いします＊【＊こんな職場です＊】・おだやかな建設会社です。・先輩は笑顔が素敵で明るく優しいです。・通勤しやすい好立地です。【＊こんな働き方ができます＊】《勤務時間》 9:00-17:00 《休日》土日祝【＊ご応募をお待ちしています＊】今回の募集定員はごくわずか。気になる方はお早めに！まずは「見学してみるだけ」でも大歓迎。本当に働くか決めるのはそのあとで構いません＊あなたからのご応募を心からお待ちしています！＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＼厳選！このお仕事のいいところ／＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊《建設会社で地域のインフラ担う、やりがいあるお仕事！》長く続く建設会社で、地域に欠かせないインフラ整備を担います＊あなたの仕事が人々の生活を支えています！《優しく明るい先輩と、おだやかに学べる環境》親切な先輩たちが手取り足取り教えてくれます＊おだやかな雰囲気の中、安心して働くことができます！《スキルアップ、充実したワークライフバランスを叶える》経理事務のスキルを習得しながら、充実したプライベートも送れます＊あなたの能力も、生活も、より豊かに！履歴書不要; WEB面接OK; 職場見学OK

株式会社BaseUpp

コールセンタースタッフ、人事、総務

[勤務地] 愛知県名古屋市瑞穂区柳ケ枝…

￥

240万円〜

派遣社員

[概要] 派遣期間終了後は正社員へ！嬉しい中抜けなし／土日祝休みも相談OK！【瑞穂区】月給20万以上｜人気の紹介予定派遣｜服部医院での医療事務｜未経験OK！ [詳細] 内科・小児科での医療事務♪ ・事務業務・電話対応・電子カルテの入力業務・保険請求業務・警察署や役所などへの手続き業務・免許をお持ちの方は運転業務あり　など外来の受付は専任の方がいる為、基本的に患者様対応はございません！現スタッフ：常勤1名・パート2名名鉄名古屋本線「堀田」より徒歩3分駅チカで通勤もラクラク♪ *。+:オススメPOINT:+。* ・未経験OK！・人気の紹介予定派遣・月給20万円・中抜けなし◎ ・土日祝休みも相談OK ・車通勤OK ・賞与3か月分 *。+服部医院について:+。* 1970年に開院され、長年地域に貢献されている内科・小児科クリニックです！皆さんのご応募お待ちしております。 *。+:紹介予定派遣とは・・・:+。* まずは派遣雇用で勤務して頂き、派遣期間（3ヶ月）終了後に正社員になるかどうかを双方判断いただきます。お試し勤務をして、現場を知ってから社員になれるため早期離職がなく、長く働ける職場を見つけたい方におススメです。派遣期間中は弊社の営業担当がしっかりサポートいたします。＜応募受付先＞株式会社日本教育クリエイト　名古屋医療人材サービス事業部日本医療事務協会を運営する日本教育クリエイトの医療職専門就職アドバイザーが、お仕事決定までトータルサポート。就職・転職支援は、完全無料です！あなたの「納得」を一緒に実現しましょう。ご応募お待ちしています！

1 343536 1159