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中央運輸株式会社
【平塚＊未経験歓迎】製薬メーカーの工場内作業スタッフ《医薬品の入出庫業務》◆土日祝休＊マイカー通勤可【エージェントサービス求人】
倉庫管理・作業、商品・在庫管理
平塚事業所 住所：神奈川県平塚市四之宮…
350万円〜449万円
正社員
【未経験歓迎！製薬メーカーの内勤業務（入出庫業務）をお任せ／年休120日以上・土日祝休み／大手製薬メーカーと多数取引あり／貢献性の高い医薬品を扱う物流企業】 【はじめに】 本求人は、当社と取引のある製薬メーカー様に常駐し入出庫業務を行っていただく方の募集です。医薬品や物流業界未経験の方でも、フォークリフトの免許や中型免許をお持ちの方はご活躍いただけます！ 【業務内容】 医薬品工場内における原材料の入出庫業務をお任せします。 ■リーチフォークリフト使用による荷下ろし ■荷積み ■仕分け梱包 ■荷役作業 【働く環境】 ■環境：医薬品全材料を扱うため清潔な環境で業務いただきます。 ■働き方：残業は月10時間程度、土日祝休み・年休120日以上のため、メリハリをつけて勤務いただける環境です！ 【当社について】 創業以来、医薬品物流のパイオニアとして安心・安全な医薬品を世に届け続けるため、70年以上にわたり、ノウハウと実績を積み重ねております。 ・医薬品業界は景気に左右されにくく、安定した就業が可能です。これからも皆様の健康を守る一翼を担って日々医薬品を運び続けていきます。 ・社会貢献を誇りに感じながら「命」をつなぐ仕事に従事することが可能です。どんな時でも社会に求められる医薬品。安定の医薬品物流会社で一緒に働きませんか？ 変更の範囲：会社の定める業務
非公開
新卒採用部 次長（部長候補）
人事、人事・総務・法務系その他
東京都千代田区丸の内２−４−１丸の内ビ…
700万円〜1000万円
正社員
【業務内容】 ◆『人材育成プロジェクト』の推進・階層別／年次別研修の企画～運営 ※コンサル会社と連携して進めていただきますが、将来的には内製化を検討していく予定です。 ※運営にあたっては、研修スケジュールの進捗管理をしていただきます。 ◆新入社員研修の推進 ・入社後1ヶ月間の合宿型研修の企画～運営 ※宿泊をともなう合宿研修に参加していただきます。
アクロストランスポート株式会社
【横浜/入荷管理MGR】外資系大手ブランドの入荷・返品管理／夜勤無し／土日祝休み【エージェントサービス求人】
倉庫管理・作業、物流、商品・在庫管理
横浜センター 住所：神奈川県横浜市鶴見…
500万円〜649万円
正社員
【海外大手アパレルブランドの日本における物流企業／クライアントとの直接やり取り】 ■業務内容： 当社横浜センターは世界各国で展開するアメリカンスタイルを象徴するグローバルブランドの日本唯一の倉庫として機能しています。このブランドの「入荷管理マネージャー」として、倉庫の入荷業務全般管理・人材管理・コスト管理をお任せします。 ■詳細業務 ・世界各国から日本に到着した商品の入荷処理業務について、ＫＰＩを達成できるよう業務設計や人材マネジメントをお願いします。 ・倉庫内在庫数は200万点、倉庫総面積は1万坪、パートアルバイトさん200名超と大規模な倉庫です。大規模倉庫での業務経験はあなたのキャリアにプラスになると考えます。また、業務推進に必要な裁量もお渡ししますので、実現したいことがスピーディーに実行できる環境があります。 世界中にファンがいるアパレルブランドの入荷業務の日本でただ１人のマネージャーとしてご勤務いただきます。 ダイナミックな業務を担うことができる職場環境をご用意しております。 ■やりがい 人員配置（増員・減員・採用）、業務推進上必要なコストの投下判断等の必要な裁量や権限があります。 またクライアント側とも良好な関係を築いており、様々なバックアップや前向きな活動の支援を受けることができます。 （実績例：必要な改善策を実行するにあたり、提案・承認プロセスを通じてクライアントから予算を獲得した） もちろん上長（センター長）が総合的にバックアップしますので、安心して業務を進めることができます。 ■組織構成： センター長、マネージャー（★このポジション）、メンバー、パート・アルバイト・派遣社員（20名程度） ■魅力 ・社員は管理業務がメインとなります。いわゆるマネジメントの３要素である「ヒト・モノ・カネ」を総合的に管理して成果や評価を出してください。 ・ワークライフバランスを重視しています。残業少なめ、夜勤なし、休みもきちんと確保できる環境です。 ・５Ｓを徹底して実施しており、整理整頓されたキレイな職場環境です（グループ内でもトップクラスの５Ｓ実施水準を達成しています）
非公開
【WEB面接可】【名古屋】グループ向け人事ソリューションサービス※リーダー候補
人事、人事・総務・法務系その他
愛知県
600万円〜1200万円
正社員
【職務概要】 （雇入れ直後） (1)豊田通商および豊田通商グループ各社おける派遣契約管理業務 ・派遣管理デスク業務 ： 派遣契約管理、派遣活用適正化支援、派遣元・派遣先双方への営業活動 など (2)豊田通商グループ各社向けのキャリア採用支援業務 ・採用コンサルティング： 採用戦略設計、母集団形成企画、選考スキーム企画、離職者分析 など ※職務において、まずは(1)からスタートし、希望や適性をもとに(2)へとキャリアを広げていただく予定です 【具体的には】 (1)に関しては、豊田通商グループ各社の人事担当者に代わり、各社における要員計画の実現、適切な契約・労務管理を実現すべく、派遣活用のプロフェッショナルとして活動しています。その中で、チームリーダー候補として、以下業務をメンバーと共に遂行いただきます。 【主な業務】 ・派遣管理デスク業務 グループ各社からの業務受託による、派遣スタッフの新規・更新契約や勤怠管理、各種相談対応 例） 新規募集時の募集要項の内容確認および派遣会社への展開。事業所訪問の日程調整 など ・派遣活用適正化支援 グルー（その他詳細は面談にてお伝えします）（その他詳細は面談でお伝えします）
アトミジャパン合同会社
【東京】物流担当◇化粧品・サプリメント流通のグローバル企業／英語を生かせる／残業25h程度【エージェントサービス求人】
倉庫管理・作業、物流、商品・在庫管理
本社 住所：東京都中央区日本橋浜町2-…
350万円〜649万円
正社員
■業務概要： 当社の物流担当として、主に商品の受発注業務、在庫管理、輸入出スケジュール管理、委託倉庫管理等ご対応いただきます。 ・商品の発注／在庫管理 ・輸入、輸出日程管理／輸入、輸出通関書類作成及び管理 ・通関業者とのやり取り ・納品及び出港等スケジュール管理 ・韓国本社及び海外支社との輸入出資料の連携 ・報告書作成及び経費処理 ■業務の特徴： ・韓国本社、海外支社（アメリカ、オーストラリア、フィリピン、台湾、シンガポール、カナダなど）と主にメール（英語）でやり取りしていただきます。 ・主に韓国本社で輸入された化粧品及び健康食品を取り扱い、日本で生産したサプリメントを海外支社に輸出します。 ■組織構成： 管理部・物流担当2名で構成されております。 ■当社の特徴： 2009年、韓国で化粧品とサプリメントを流通させ成長している当社は、良い製品を安く売るという、大衆名品戦略の生活必需品で毎年平均30〜40％の売上成長をしている、ネットワークマーケティング会社です。 全世界の会員数は約2000万人を超え、グローバル企業として認められ奇跡的な返品率で業界内ではベンチマーキングの対象となりつつあります。会員オートシップとノルマがないため、商品の愛用する消費者会員が多くいらっしゃい、会員登録と退会も会員の意思で可能となります。 海外法人としては、2010年にアメリカを初め、日本、カナダ、台湾、シンガポール等に現地法人をオープンしました。2023年11月まで26ヶ国の法人をオープンし、さらに、グローバル流通のハブ企業になるという経営目標の実現は続く見込みです。 変更の範囲：会社の定める業務
非公開
新卒採用・育成担当 ＜人事未経験可。＞ ※IT業界での就業経験をお持ちの方歓迎。
人事、人事・総務・法務系その他
東京都
600万円〜700万円
正社員
今後の組織のコアになるプロパーメンバーの採用戦略の立案・実行のほか、内定後のインターン企画や新卒研修および入社後の育成まで幅広く関わって頂きます。 現在、400名を越える組織となり様々なバックグラウンドを持つ中途社員も増える中、新卒として入社したプロパー社員がリーダーとして事業を牽引するシーンも多くなってきました。 今後のさらなる事業拡大を前に、より一層、新卒採用から会社の文化を醸成し、組織を強くしていきたいと考えています。 そのためにも、新たな新卒採用の在り方を考え組織の根幹をつくる「新卒採用」に本気で取り組みたい。という方を探しています。 具体的には、 ・エージェントマネジメント（打合せや説明会の開催） ・ダイレクトリクルーティングでのスカウト活動 ・面接の実施、面接官トレーニング ・新施策の立案と実行、効果検証等（セミナー、イベント、大学行脚、インターン、研修等） ・新卒採用全体のKPI管理 など
株式会社アドテックプラズマテクノロジー
【佐野】資材管理◆年休125日／定時17時半・残業20h◆世界トップ級シェア◎半導体業界向けメーカー【エージェントサービス求人】
倉庫管理・作業、物流、商品・在庫管理
佐野事業所 住所：栃木県佐野市町谷町2…
400万円〜699万円
正社員
【世界的シェアを誇る企業／研修制度充実／完全週休2日制／年間休日125日】 ■業務内容： ・現場業務（受入、ピッキング、出荷、計画） ・現場業務の管理 ・現場の人員配置 ・在庫管理 ・本社、他部署、外部（運送会社、梱包業者、補材業者）とのやり取り ・設備保守（総務、子会社と連携） ・改善提案、ルールの見直し、仕組化、文書化への取り組み ■詳細： ◎現場業務と現場業務の管理の割合は、最初は半々ですが、経験を積んでいただくにつれ、最終的には管理80％・現場20％ぐらいを想定しています。 在庫としてあるのは12,000〜13,000アイテム。総取扱アイテム数は25,000です。 ◎正社員は少数精鋭です。派遣社員：20名程度（将来的には増員予定） 最終的には、佐野パーツセンター全体のマネジメントができるようになってほしいと考えています。（採用や予算含む） ■組織体制： 主任1名（男性1名）、一般社員2名（男性1名、女性1名）、契約社員2名（女性2名） 年齢層：30〜40代 ■当社の特徴： ・スマートフォンは、今や人々の生活には欠かせない存在になっております。タッチパネルに触れることで、多様な機能を便利に使用することができますが、内部に組み込まれている「半導体」がスマートフォンの「頭脳」のような働きを担っているのです。この半導体を作るメーカーに対し、半導体製造装置の一部である「プラズマ用高周波電源」の設計・製造を行っているのが当社です。 ・「プラズマ技術」は、人の手では不可能な非常に微細な加工が可能となります。人々の未来をより豊かにする上で、テレビ・携帯電話の小型化、家電の高機能化、車の自動運転など、半導体・液晶は必要不可欠です。そして、当社の高周波電源装置やプラズマ技術は、生産拠点・グループ会社を海外にも設置し、国内外のメーカーとの安定した取引を維持しております。未開拓な部分が多いプラズマですが、その応用には可能性があり、時代に合わせてニーズも途切れません。当社の今後の方針は、半導体業界に向けた製品づくりを核に、プラズマ技術を活かした他分野の事業にも力を入れていくこと。長年の研究・実験に裏付けされた技術力で、次世代産業の発展に貢献したいと考えています。
非公開
HR/組織人材開発
人事、人事・総務・法務系その他
東京本社 〒111-0053 東京都台…
650万円〜900万円
正社員
2023年に118億円の資金調達完了！さらなる事業の拡大に向けた組織強化に向けた組織・人材開発領域の取り組みをリードいただける方を募集します ■業務内容 全社の組織・人材開発施策の企画・立案 各種Surveyの実施、結果の分析、対策の立案及び実行 各種組織開発・人材育成関連方針の企画・明文化・全社への浸透 マネージャー・評価者育成施策の実行（評価報酬労務Tと連携） 各種研修の企画・運営（講師もできれば尚良し） 全社イベントの企画・実行 人材のリテンション施策の企画・実行 組織・カルチャー作りのための施策の企画・実行 退職マネジメントの実行
非公開
採用責任者候補/ハイブリッドワーク/東証プライム上場のキャッシュレスプラットフォーマー
人事、人事・総務・法務系その他
東京都渋谷区
700万円〜1000万円
正社員
急成長中の同社において、採用は事業成長を加速させるための最重要課題と位置づけています。 経営戦略として採用強化を掲げる中で、今回は将来の採用組織の中核を担う、採用責任者候補を募集いたします。 経営層と連携し、採用計画の策定から実行、KPI管理、チームマネジメントまで、採用業務全般をリードしていただきます。 将来的には、組織体制の構築や採用ブランディングの強化など、経営視点を持って組織作りにも携わっていただくことを期待しています。 事業の成長を牽引する採用戦略を自ら描き、実行していく、やりがいのあるポジションです。 ＜具体的な仕事内容＞ ■キャリア採用戦略の立案、実行、進捗管理・メンバーマネジメント ■採用計画、予算の策定・管理、実績管理、採用KPI・データ分析、採用管理システム（ATS）の管理・運用改善 ■各部門採用ニーズのヒアリングと調整 ■エージェント及びRPOマネジメント、採用チャネル選定・活用 ■採用ブランディング推進（自社採用サイト、広報連携） ■面接対応、面接官トレーニング ■内定者フォロー施策の企画、実行 ■新卒採用戦略の企画・立案
株式会社 ホープス
人事採用マネージャー候補/東証プライム上場のSHIFTグループ
人事、人事・総務・法務系その他
本社：東京本社：東京都中央区新川1-3…
600万円〜800万円
正社員
▼以下業務のマネジメント・ディレクション ‐エンジニア採用 └魅せ方の整理：訴求ポイント整理 └集め方の整理：適切なペルソナ設定／集客方法検討 -新たなペルソナの開拓検討 -採用HP情報や求人導線の改善 -人材紹介エージェント開拓／関係性構築 -リファラル展開／社内浸透施策 -スカウト運用・改善 └選考の整理：適切な選考方法／面接官への面接ノウハウの提供 └採用チームのチームづくり：若手メンバーの育成、チーム内でのノウハウ共有など ‐LTV向上に向けた取り組み └ES項目の向上：部門ごとのES結果分析、施策への落とし込み └退職率の低減：部門ごとの退職理由の分析、施策への落とし込み ※上記は一例です。そのほか、課題分析からより適切な方法を自ら企画立案・推進していただけます。 ■同社担当者より ・”これまでのやり方”が必ずしもベストではないと感じておりますので、改善すべき点はところはどんどん変えていく風土があります。 ・2期連続120%成長を遂げている成長真っ只中でダイナミックさを感じていただきながら部長、本部長と密にコミュニケーションを 取りながら業務を進めていただくことができる環境です。 ・日本一の人事を目指すSHIFTグループにて、会社の垣根を越えてグループ内で知見の共有、学びの場をつくっています。 ・大きすぎない規模だからこそ、自身の活動が会社に影響していることが感じられ 手触り感のある採用活動が推進できます。 ・ビジネスモデルの特性上、採用が事業拡大に直結するため、経営陣も採用に積極的です。 社長とも日常的にチャットや対面でやり取りをする為スピーディな意思決定がなされます。
日新蜂蜜株式会社
【岐阜／安八郡】物流管理＜受発注業務等＞管理職候補／完全土日祝休・残業10h程／老舗はちみつメーカー【エージェントサービス求人】
倉庫管理・作業、物流、商品・在庫管理
本社 住所：岐阜県安八郡安八町牧字附砂…
350万円〜549万円
正社員
〜創業63年老舗はちみつ総合メーカー／管理職候補の募集／年間休日124日(完全週休二日制・土日祝休み)・残業10時間程・転勤なしで地元に根付いて腰を据えて働けます！〜 ■業務概要： 当社の物流部門にて将来の管理職候補として部を担っていただける方を募集いたします。受発注業務や入出庫作業などがメイン業務となりますが、将来的には現場の管理や教育などのマネジメント業務、社内外のニーズに応じた物流システム、共同物流の企画・立案などもお任せします。 ■業務詳細： ・受発注業務 ・入出庫作業（フォークリフト荷役、検品、梱包） ・倉庫管理 ■組織構成： 所属となる物流部では、現在8名のスタッフが活躍しています。 （男女比5：5／40〜50代6名、30代1名、20代1名） 受注と出荷の2つのグループに分かれているため、各業務に集中できる環境です。 ■先輩社員より： 今までのキャリアで磨いてきた知識や経験を活かしつつ、新しいことに挑戦したいという思いで地元に貢献できる考え方に惹かれここに入社しました。 今までの業界とは違う新しい環境の中なので、苦戦することもありますが、楽しく働くことができています ■当社の社風： ・30代からご本人の活躍次第で主任や係長にキャリアアップすることも可能です。 ・当社社長の考えとして「改革」を従事しております。ゆくゆくマネジメントとしてご活躍される際には、当社の中で改善するべき点など声を上げていただければ、積極的に反映出来ればと考えております。 ■当社の特徴： ・蜂産製品（蜂蜜、ローヤルゼリー、プロポリス製品など）をはじめ、醗酵黒ニンニク、醗酵黒タマネギなどの醗酵食品から化粧品まで、様々な製品の製造・販売を行っております。お客様や時代のニーズに合わせ、個人向け〜工業用原料に至るまで、多種多様な新製品を開発しております。また、新しい素材を世に送りだすため、販売・食品開発展への出展にも力を入れております。 ・最近では、独自の発想と製法で作られた生クリームの様にふんわり軽やかな泡状・純白のはちみつ「awaはちみつ」を発売開始し東京でポップアップショップを開催するなど精力的に新商品の開発に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務
アドバンスト・ロジスティックス・ソリューションズ株式会社
【愛知・高浜】物流センター管理運営※コロナ禍でも2年連続最高売上更新/豊田自動織機100%出資【エージェントサービス求人】
店舗開発・マーチャンダイザー、倉庫管理・作業、商品・在庫管理
高浜事業所 住所：愛知県高浜市豊田町2…
400万円〜999万円
正社員
【トヨタGの豊田自動織機100%出資会社/退職金あり/給与ベースアップ有り/残業平均34時間/充実した福利厚生/パートアルバイトさんのマネジメント経験を活かしたい方歓迎】 ■業務概要： 当社の部品・食品・医薬品・衣料品を扱う物流センター内での物流管理業務をお任せします。実際に作業を行なうパートスタッフを管理しながら、計画通りに業務が進むよう、調整や指導を行ないます。センター内では、80〜100名のパートスタッフが、仕分けや検品、ピッキング作業をおこなっているため、社員1人あたり約10名のパートスタッフを担当します。 マネジメントに近い業務で、センターの「司令塔」として活躍いただけます。 ・パートスタッフの作業改善 ・運搬の動線改善 ・専用ソフトを用いた動作のデータ分析 ・その他スタッフ指導 等 ■就業環境： 45時間を超える残業は厳しくチェックをする風土がございます。平均残業時間は34時間程度です。 ■研修制度：入社後すぐは研修から 現場研修：最初は、パートと一緒に検品や仕分け、ピッキング作業を行ないます。作業内容を把握すると同時に、パートとのコミュニケーションをとれる機会です。 OJT教育：月に1度、改善提案を行なう機会が設けられているため、現場研修で発見した問題点を解消できます。1年ほど経てば、1人で10〜20名のパートスタッフをまとめられるようになります。また、先輩や上司はそばにいるため、相談や質問は大歓迎です。 本社研修：年に1〜2回、集合研修が開催されます、コロナ禍でオンライン研修進めカリキュラムも充実しております。研修に参加したメンバーとの情報交換もできます。 キャリアパス：将来的には工場管理の経験を活かし、企画職などで活躍いただいているメンバーもいます。 ■当社の特徴： 同社は豊田自動織機の100%子会社で、中核企業です。トヨタ生産方式を取り入れた物流企画・改善と、コストカットに成功した利益をクライアントへ還元する方法により、お客様から高い評価を得ています。 医薬品業界や食品業界など物流の品質を重視される顧客に高い評価をいただいております。 取引先は医薬品卸の大手4社様やアパレル業界の売上上位の企業様など大手のお客様とも多数取引がございます。 変更の範囲：会社の定める業務
アウンデ紡織株式会社
【滋賀／愛知郡】生産管理◆国内自動車3分の1のシェア／健康経営法人2023年認定／土日休み！【エージェントサービス求人】
倉庫管理・作業、商品・在庫管理、生産管理・製造管理
本社 住所：滋賀県愛知郡愛荘町東円堂9…
350万円〜599万円
正社員
【新幹線・飛行機・自動車等で搭載／特許有のファブリックメーカー／トヨタ紡織関連企業／健康経営優良法人2023に認定】 ■職務内容： 日本国内の自動車の約3分の1のシート生地を製造する総合ファブリックメーカーである当社にて、生産管理業務を担当いただきます。 試作品の生産管理をメインに担当するグループ、または量産品の生産管理をメインに担当するグループに分かれています。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■具体的には： ・完成品メーカーへの月ごとの需要問い合わせ、予測 ・生産計画の立案、納期調整、進捗管理 ・協力会社への生産依頼、納期調整 ・出荷業務（メーカーからの受発注対応、在庫管理など） ※現在生産管理部は26名が所属しており、試作品をメインに担当するグループと量産品をメインに担当するグループに分かれております。 ※東日本と西日本で担当者が分かれており、1名の社員につき、1つの自動車メーカーを担当しています。 ■今後の取り組み： 現在海外の商社を通して糸を仕入れていますが、ＴＢカワシマの海外拠点が直接仕入れができるようにルート開拓を行っていく予定です。コストカットや効率化を生産管理部でも担ってまいります。 ■組織構成： 部全体としては20〜30名程が在籍しており、 生産管理業務に就いている者は派遣社員も含め、10名程度が活躍しています。 ■働き方： 健康経営優良法人2023に認定されており、年間休日121日／昨年度有給取得実績11.9日／月平均残業16時間とワークライフバランスの良い環境です。 滋賀県ワーク・ライフ・バランス推進企業に登録しております ■当社の魅力： 当社のみが特許を持つオリジナル商品である「banex(R) (バネックス)」「BRIN・NAUB(R) (ブランノーブ)」など消臭や抗菌、静電気防止や防汚効果を持った高付加価値機能ファブリックを強みとしています。現に日本の自動車の3台に1台は、ＴＢカワシマ製ファブリックです。 【国内自動車産業に依存しないグローバル体制】 国内よりも海外売上高が上回っている成長中のグローバル企業です。海外拠点は10ヶ所あり、国際認証取得などを積極的に推進しております。国内自動車産業に依存していないので将来性も見込むことができます。 変更の範囲：会社の定める業務
パーソルプロセス&テクノロジー株式会社
中途採用責任者（マネジャー候補）【ビジネスエンジニアリング事業部】
人事、人事・総務・法務系その他
東京都港区（転勤:本ポジションでの転勤…
700万円〜1000万円
正社員
中途採用グループの採用責任者（マネジャー）としてご経験に応じて以下の業務をお任せ致します。 ・採用戦略立案・実行 ・各事業責任者との採用要件のすり合わせ、ターゲティング、母集団形成チャネル検討 ・各事業責任者へのレポーティング、議論・意思決定 ・メンバーマネジメント（応募者対応フォロー、企画レビュー、育成） ・採用プロセスの数値管理及びデータ分析 【業務内容変更の範囲】 会社の定める職種（出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）
株式会社リアライズコーポレーション
人事マネージャー候補 ※人事部門の立ち上げ
人事、人事・総務・法務系その他
東京都港区六本木六本木ヒルズ森タワー3…
600万円〜1000万円
正社員
当社グループの人事領域全般をお任せします。 （中途採用は必須で担って頂く上で、ご経験やスキルに応じて下記の業務をお任せします） ■中途採用（月間採用目標20名程度） ・採用要件の定義や採用戦略／戦術の立案 ・母集団形成／エージェントはじめ外部パートナーとの折衝 ・採用候補者との面接・面談・フォロー ・各種採用施策の効果検証 ・（ご経験に応じて）新卒採用業務 ■人事企画 ・人事制度の運用及びアップデートの企画 ・組織運営に有効なシステム・ツールの検討や導入設計、運用 ・その他人事業務 ■人事チームのマネジメント ・チーム設計や役割分担 ■グループ会社の人事サポート全般 ■従事すべき業務の変更の範囲 会社の定める業務
非公開
HR HRBP（ビジネス職領域）
人事、人事・総務・法務系その他
東京都
800万円〜1100万円
正社員
第2創業期におけるGTM組織（フィールドセールスなどのフロントチーム）の更なる強化に向けた人事企画・組織人材開発領域の取り組みをリードいただける方を募集します。 【業務内容】 業務内容GTM組織の評価・報酬、福利厚生制度の運営・アップデート ・採用チームとの連携を通じた各種採用施策の実行 ・組織・人材開発チームとの連携による各種施策の企画・実行 ・各種Survey等を通じたコンディションの把握と課題抽出 ・マネージャー・評価者育成施策の実行 ・各種研修・オフサイトの企画・運営 ・人材のリテンション施策の企画・実行 ・組織・カルチャー作りのための施策の企画・実行 ・組織内コミュニケーション活性化施策の企画と推進 【仕事のやりがい・魅力】 全社で500人を超える組織ですが、アーリフェーズのスタートアップの様な環境で、自身の裁量で組織課題の解決に取り組むことができます 史上最速のペースで拡大する事業の最前線で、マネジメントと密接に連携しながら業務に取り組むことで、事業成長に自身が貢献していることを実感しながら業務に取り組む（その他詳細は面談にてお伝えします）（その他詳細は面談でお伝えします）
非公開
研修企画・運営｜管理職（東京）
人事、人事・総務・法務系その他
東京都
650万円〜1000万円
正社員
（仕事内容） J:COMグループ社員約16,000名を対象とした社員研修の企画立案、運営全般に携わっていただきます。（その他詳細は面談でお伝えします）
株式会社ホットスタッフ恵那
＼経験者歓迎／建築会社での経理事務♪勤務時間・休日相談可能！
人事、総務、法務
[勤務地] 岐阜県恵那市大井町 [ア…
230万円〜
派遣社員
[概要] ★半日有給制度★ 午前だけ、午後だけ予定があるけど 半日は勤務できるという方に便利！ ※就業開始から6ヶ月後に有給支給（規定あり） ※半日有給取得の場合は0.5日扱い [詳細] ＼ 勤務時間・休日相談可能！！！ ／ --------------------------------------------------- ＜ 仕事内容 ＞ ＼ 建築会社での経理事務のお仕事です！／ 職場見学実施中 まずは職場見学してみませんか？ 実際の作業風景をみることができますよ！ --------------------------------------------------- ＜ 時間・休日 ＞ 9：00～15：00（実働5時間、休憩1時間） 月平均残業時間：無し 【休日】 完全週休二日制（土日休み） 土日完全休み ※長期休暇あり（GW・夏季休暇・年末年始） 企業カレンダー 有 --------------------------------------------------- ＜ 月収例 ＞ 時給1200円×5時間×20日＝120,000円＋通勤手当 ※残業無しです。 --------------------------------------------------- ＜ 福利厚生 ＞ ＊ホットスタッフにおける充実の福利厚生 ・各種保険完備 (健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険) ・交通費規定支給 ・休日・深夜・残業割増あり ・有給休暇 ・施設割引などのPコンシェルジュサービス （映画館やエンターテインメント施設の割引チケットなど、総メニューは20万以上あります！） ・キャリアアップ制度 （EXCELなどの講座や経理事務関係の資格講座などが受けられます！） ・友達紹介システム （友達を紹介していただき、一緒に働くことになったら友達ボーナス発生！お友達と働いているだけで毎月5,000円をゲットできちゃいます！） ---------------------------------------------------
非公開
【業績好調：大手洋菓子ブランド】人事部長（CHRO候補）ポジション
人事、人事・総務・法務系その他
東京都千代田区（転勤なし）
800万円〜1200万円
正社員
■人事の全体統括責任者 ■会社の人的資源の活用において、採用、配置、リテンション、育成、評価、労務管理などの総合的な観点から施策を講じ、人と組織に強みのある会社をつくりあげる ■具体的には下記業務をハンズオンで現場に入りつつ、全体統括を行う ・中途採用、新卒採用、パートアルバイト採用、派遣採用 ・人件費管理（全社、店舗別、生産ライン別など）、適正人件費・労働分配率の検証、生産性分析などを通じて人的資源の最適配置を検討 ・組織設計 ・評価制度、給与制度などの人事制度企画 ・就業規則等会社の方針や時代に即した労務管理の方針づくり ・安定した労務管理体制づくり ・人材管理、労務管理などのシステム企画～導入 ・店舗スタッフ教育、工場スタッフ教育、管理職教育、幹部教育など ・定着率改善に向けた各種施策 ・労働環境改善 ・企業文化の形成 ・人事部門のチームマネジメント
LVMHコスメティック株式会社
Payroll Specialist
人事、人事・総務・法務系その他
東京都
600万円〜800万円
正社員
・勤怠管理 ・システムによるデータ作成・入力・確認 ・インセンティブ、ボーナスの支払い処理 ・アルバイトスタッフへの支払い ・給与明細の仕分け・送付 ・退職金の支給 ・年末調整 ・有給休暇の記録管理 ・社会保険の申請と書類管理 ・年金制度と団体生命保険の管理 ・住民税及び所得税の行政管理 ・財務経理部への報告アカウント予約用。 ・健康診断、社外給付金等の給付 ・人数報告書の作成 ・監査法人の検査への対応 ・監督者が指示するその他のタスクおよびプロジェクト
