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【東京】人事総務リーダー・マネージャー　東証プライム上場/転勤なし

人事、人事・総務・法務系その他

東京都

￥

700万円〜900万円

正社員

※株式会社ワキタにて採用後、子会社の株式会社CSS技術開発へ出向勤務となります【募集背景】今年で創業40周年の工事測量の会社です。支店は全国に8支店ある全国規模の会社です。売上10億円以上、社員100名以上の測量会社は、測量業界ではわずか５％であり、弊社はその５％に属しています。20代30代が全体の66％を占める若い方が多い会社です。2019年にワキタグループに加入し、その後売上が20％以上伸びている成長している会社です。男女比率は男性60％、女性40％で、女性役職者は、全体の30％を占め、女性の役員もいます。社員教育の内、技術教育は進んでおり、文系の方でも3年で1人前の技術者になれる教育体制を確立しております。新卒は毎年10数名入社していますが、メンター制度を導入しています。その一方、中堅社員研修、管理職研修、幹部研修、キャリア教育、エンゲージメント教育などは、まだまだ手薄です。この教育を先頭に立って頂き、社員の意識改革を一緒に頂ける方に来ていただけたらと思います。【株式会社CSS技術開発について】優れた独自技術・測量サービスで、世の中のモノ（その他詳細は面談にてお伝えします）（その他詳細は面談でお伝えします）

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【HR】戦略人事企画/HC Center of Excellence マネージャー

人事、人事・総務・法務系その他

東京都

￥

1000万円〜1300万円

正社員

【職務内容】担当領域やプロジェクトはその時のニーズ、およびメンバーのキャリア・成長ニーズに応じてフレキシブルにアサインを相談・調整します。 ■上位職階の限定的なガイドのもと、CoEの専門領域における分析、課題特定、企画・計画、実行を行うとともに、新規提案・改善提案を行う。 ■担当するCoE専門領域・プロジェクト・業務の期待成果、役割、スコープは自ら定義し、関係者とともに決定する。 ■部門・法人間で異なるニーズを持つステークホルダーとの合意形成をファシリテートし、協力関係を構築する。 ■ファーム・コーポレート部門・人事の全体の動きや、他の専門領域・プロジェクト・業務の動きにアンテナをはりながら、必要に応じて担当専門領域・プロジェクト・業務の施策をアラインさせる。 ■下位職階メンバーのコーチング、育成支援やリソース管理を行う。 ■担当専門領域・プロジェクト・業務を実行、定常化するうえで、人事や他コーポレート部門メンバーと協力関係を構築し、対立関係がある場合は上位職階のガイドのもと交渉・調整を行う。ここ最近のプロジェクトの例としては、人事基幹制（その他詳細は面談にてお伝えします）（その他詳細は面談でお伝えします）

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人事

人事、人事・総務・法務系その他

東京都

￥

600万円〜

正社員

【こんなことやります】《概要》組織を一緒に作り上げていく人事メンバーを募集しています！急成長中のスタートアップ企業の人事として、まずは採用に携わっていただきます。採用になれたら、採用広報や、オンボーディング、給与計算や労務周り、教育研修まで、人事に関するあらゆることをご経験いただき、領域を広げていってほしいと思います。新たなエンターテイメントを創造することで世の人々を熱狂させるスタートアップ企業の成長に貢献したい、熱意のある方からの募集をお待ちしております！ ※以下の業務をご経験に応じて携わっていただきます。《業務詳細》・採用計画/新卒・中途の採用活動・人材育成（教育・研修）・評価制度の運用、管理・人事戦略、人事制度の企画・面接、応募者対応・会社説明会対応【そのほか諸条件】・人事領域の何かしらに携わったご経験がある方。・新しいことをキャッチアップしたい、向上心のある方。【なにをやっているのか】当社は「人生を変える、エンターテイメントを」をスローガンに、VTuberを中心としてバーチャルとリアルを繋ぐエンターテイメント企業です。民放キー局のVTuber事業がスピンオフする形で、2:02:2:年4:月1:日に設立しました。テレビ×ネットを武器に、仮想空間のバーチャルコンテンツを中心として新たなエンターテイメントを創り出すメタバース番組事業やメタバースライブ事業、VTuberの活動をサポートするVTuberネットワーク事業を中心に展開しています。新たなエンターテイメントを創造することで世界中に熱狂を生み出し、令和を代表するエンターテイメント企業を目指します。《VTuberネットワーク事業》 3:00人以上が参加する世界最大級のVTuberネットワークをさらに拡張し、独自の強みを生かしたインフルエンサーネットワークを構築。VTuberをはじめとしてインフルエンサーの活動をサポートします。《メタバース番組事業》民放キー局グループの企画・制作力と、バーチャルコンテンツの豊富な実績を活かして、仮想空間”メタバース”を活用した番組を実現します。《メタバースライブ事業》仮想空間”メタバース”で、VTuberやアーティストが歌やダンスなどのパフォーマンスを行う、新しいライブエンターテイメントを生み出します。【なぜやるのか】企業スローガンの「人生を変える、エンターテイメントを」この言葉には3:つの意味があります。一つ目はエンターテイメントを”表現する人”の人生を変えること誰もが主体的に発信できる時代において、一人でも多くの人がその才能を最大限発揮できるための場を創り、また全力でサポートします。二つ目はエンターテイメントを”楽しむ人”の人生を変えることエンターテイメントは生活必需品ではありませんが、何気ない日常の中で夢や希望を与えたり、勇気を与えたり、後押しをすることができる存在だと信じています。三つ目はエンターテイメントを”創る人”の人生を変えることエンターテイメント企業である当社に関わる全ての人の人生を、より良いものにしたいと思っています。当社は1:人でも多くの”インフルエンサー”を生み出し、エンターテイメントを通じて世界中の人の人生を豊かにしていきます。【どうやっているのか】エンターテイメントを通じて世界中の人々の人生を豊かにするため、様々なバックグラウンドを持つメンバーが日々全力で取り組んでいます。また年齢やポジションに関わらず、誰でも「おもしろい！」「チャレンジしたい！」「ワクワクする！」と思ったことを発言し、実行に移すことできるチームづくりを徹底しています。【当社のバリュー】誠実さ - チーム、顧客、社会に対して誠実に向き合い、信頼を獲得する。ユーザー目線 - 顧客の声を第一に考え、1:人でも多くの人に喜んで頂けるサービスを提供する。プロフェッショナル - 1:人1:人がプロフェッショナルな人材として、自ら考えて行動に移す。チームワーク - メンバーがお互いの個性を尊重し、チーム一丸となって高い目標に取り組む。熱狂 - 高い熱量で業務に取り組み、セカイを熱狂させる。

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戦略的人事企画【”世界を目指す”事業変革期の人事戦略企画(育成領域)】

人事、人事・総務・法務系その他

東京都　※在宅勤務制度あり

￥

600万円〜800万円

正社員

事業の継続成長と社員の働きがいの向上の両立を目指し、主として育成領域のリーダーを担っていただきます。事業計画達成に向けての育成関連の施策検討、実行、PDCAをご担当いただきます。 ■育成：要員計画・サクセッションプラン・アセスメント・育成体系整備とトレーニング・1on1　等 ■制度：等級、評価制度（職種定義書、コンピテンシーなど）その他、事業成果、成長への動機づけとしての賞与設計や、エンゲージメント向上、労務対応など

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【東京】新卒・中途・海外採用/年収600～800万円/グローバル光学機器メーカー

人事、人事・総務・法務系その他

本社東京都板橋区受動喫煙対策：屋…

￥

600万円〜800万円

正社員

■新卒・中途・海外採用眼科関連の医療機器や測量機器等に強みを持つ光学機器メーカーである同社において、以下の業務をお任せします。採用チーム３名のメンバーと協業して頂きます。【業務内容】（1）採用：・採用計画、採用ニーズ・要件の明確化、獲得リソースの複線化など採用企画中途採用ではグローバルグレーディング及びJOBコードの設定を行います。・採用マーケティング（ブランディング）採用ホームページ、SNS、各種WEBサイトなどデジタルマーケティング・採用チャネルの企画、業者選定など募集団形成施策就職ナビ、学内セミナー、合同企業説明会、ダイレクトリクルーティング、インターンシップ、リクルーター、リファラル、ジョブリターンなど、多岐なチャネルを活用し、母集団形成をして頂きます。・採用フロー策定、実施（会社説明会、選考試験、面接設定など）・採用定着支援：入社時のオンボーディングだけでなく、早期戦略化を目指す施策・活動分析：継続的な記録、および良い採用決定、採用の質の向上を生み出す施策を検討して頂きます。・採用予算企画、管理（2）グローバル採用・新卒：海外大学ターゲット校選定、学内説明会・合同説明会参加、選考、入国フォロー・グローバル人材紹介エージェントとの交渉、管理・LinkedIn、iCIMS等を活用したダイレクトリクルーティング・海外拠点の中途採用サポート・海外専業のエージェント発掘、エージェントとのグローバル協業施策【同社の特徴】同社は人々の生活基盤を支える「医・食・住」の成長市場において、コア技術である精密光学、衛星測位、3次元計測やセンシング・制御技術をベースに ITやネットワークを駆使したDXソリューションで、最適なソリューションを実現する東証プライム上場の光学機器メーカーです。管理番号：24656

オーティス株式会社

人事総務マネージャー

人事、人事・総務・法務系その他

岡山県真庭市中原202-13

￥

600万円〜800万円

正社員

フィルム/テープ製品などの加工製造を行う当社にて人事総務部門のマネジメントをお任せする予定です。総務人事部門で豊富なご経験をお持ちの方を歓迎致します。【詳細】《1》社会保険手続き《2》海外出向者管理《3》労務管理諸施策提案《4》社内インフラ管理《5》各種人事制度立案・企画・改善《6》教育訓練プログラム構築・実施《7》全社改善活動立案・企画《8》社内会議体スケジュール管理　等上記及び、マネジメント業務

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【人事（キャリア採用）】 ※中野

人事、人事・総務・法務系その他

東京都

￥

600万円〜900万円

正社員

【職務内容】キャリア採用における選考運営および母集団形成～入社定着に至るまでの採用施策の立案・実行、運用業務を担っていただきます。【具体的には】 ■キャリア採用における書類選考や、選考運営 ■母集団拡大に関する施策（転職Agentの開拓・深堀、ダイレクトリクルーティングの活用、採用広告・広報）の実施 ■リファラルやアルムナイなどのトレンドの採用手法の推進【役割・責任】職務内容に記載した内容を主任として担当いただきます。【成長機会】 ■企画業務では、戦略形成力、柔軟な発想・論理的思考力、プレゼンテーション力、実現力が求められます。 ■採用戦略立案・遂行にあたっては、会社経営陣と接する機会が多く、これらの磨き上げに加え、経営目線での視野・視座を広げることができます。【想定キャリアパス】 ■キャリア採用業務にて、選考運営を担当いただいたのちに、選考運営　または　採用戦略の立案・実行のリーダーを担っていただきます。 ■将来的には、人材ポートフォリオ・人材育成計画の策定等全社の人材戦略を担う人事のプロフェッシ（その他詳細は面談にてお伝えします）（その他詳細は面談でお伝えします）

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人事マネージャー（制度企画）

人事、人事・総務・法務系その他

愛知県名古屋市中村区

￥

650万円〜900万円

正社員

■人事の管理職として制度の構築から運営業務および部門のマネジメントをお任せします・人事諸規程や評価制度の構築や改訂および運用・会社統合や買収における管理規程の精査・採用や教育業務における制度設計や検証・他部門や他拠点との調整業務（人事関連業務）

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人事制度企画担当／様々なテーマのHR企画業務(働き方改革、D&Iの推進)

人事、人事・総務・法務系その他

東京

￥

600万円〜800万円

正社員

HRプロジェクト業務、人事制度の企画・運用などをお任せ致します。【具体的には】・経営・現場からの各種HR課題に対するソリューションの企画・実行・働き方改革、D&I（ダイバーシティ＆インクルージョン）の推進・人事データの分析とそれに対応する経営への施策提言・実行・人事情報の取りまとめ、評価データの集計・管理、評価～報酬の確定プロセスの運営・推進・経営層との距離が非常に近い環境にて、経営視点で組織や人事の仕事に取り組むことができます。・様々なテーマのHR企画業務に携わることができるため、HR領域の専門性の広さと深さを身につけたい方には適した環境です。

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【尼崎】労務総務（管理職候補）/転勤なし/福利厚生充実/年休123日/完全週休二日制

人事、人事・総務・法務系その他

本社兵庫県尼崎市受動喫煙対策：屋…

￥

650万円〜800万円

正社員

■労務総務（管理職候補）本社管理部にて、同社の総務業務全般をお任せ致します。下記に加え、メンバーのマネジメント業務もお任せし、自社の会社運営を担っていただきます。【業務詳細】＜総務業務＞　勤怠管理・社会保険手続・備品管理・法務業務＜人事業務＞　採用業務・教育研修・人事制度設計・給与計算など＜その他＞　営繕管理・庶務業務・ISO関連対応・協力会運営など【組織構成】管理部門には計6名が在籍しており、うち総務労務業務に携わっているのは1名です。【働き方について】社員一人ひとりのワークライフバランス推進に力を入れており、兵庫県下の企業が選ばれる「仕事と生活のバランス企業」として表彰されました。社員が生き生きとやりがいをもって働く環境づくりに取り組んでいます。【同社について】 ◇尼崎市で創業60余年にわたって、総合建設業を展開。次世代の建設企業を目指すべくDXを推進し、課題の本質を見極めた業務改善を図り続けています。 ◇会社の今後を見据え、若手社員が主体となり話し合う会議を実施。若手の活躍推進とともにワークライフバランスの充実にも努めています。これらを通し、世界の課題であるESG・SDGsへ取り組み、伝統を大切にしながら、「成せば成る」の社訓のとおり挑戦し続けます。管理番号：26784

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40・50代×サービス業経験者歓迎【人事部長候補】大手企業との取引／業績好調／稀有な三本柱の事業展開

人事、人事・総務・法務系その他

大阪府摂津市【最寄り駅】大阪高速鉄道…

￥

600万円〜700万円

正社員

【人事部長候補】として人事部の組織作りに取り組んでいただきます。＜募集背景＞更なる事業拡大・組織体制強化を見据え、専任者を採用することになりました。【お任せしたいこと】労働基準法に基づいた人事制度や就業規則の運用改善や若手社員の教育、管理職育成等に関する企画・管理、労務管理、採用（年間25名程） ◆人事部門としての特徴乗務員スタッフの割合が多く、雇用形態は正社員・契約社員・パートと様々ですので、労働に関する相談や問い合わせも多岐に亘ります。歴の長いメンバーの経験やノウハウを若手社員に継承や当社の方針を浸透させるべく、スタッフとの定期面談もお任せしたいです。 ◆実務を担うメンバークラスもいますが、本部スタッフは少数精鋭のため、今回ご入社頂く方には、プレイングマネージャーとしてのご活躍を期待しております。コロナ禍においても業績好調◎ 大手企業との関係性が強く「定期運送」の受注が着実に増えている中、 2025年大阪万博やインバウンド復活を見据え「観光バス」のニーズも増えてまいります。事業拡大・組織体制強化に向け、一緒に取り組んでいただける方をお待ちしております。

株式会社サステック

人事(管理職)

人事、人事・総務・法務系その他

【大阪本社】大阪市中央区久太郎町3丁…

￥

600万円〜800万円

正社員

求めるポジション期待役割:人事チームのリーダー、管理職、マネジメント業務。チームリーダーとして人事戦略・企画面で中核を担っていただきます。人事総務部長の右腕としての役割として広範な業務をカバーしていただく予定です。社員育成、教育プログラムの再構築、俯瞰的な分析に基づく採用戦略の策定（採用力の強化）、新制度の運用フォロー（今年2024年の4月に新人事制度を改定）社員エンゲージメント向上に向けた各種施策の企画・立案など。その中でタスクの優先順位付け、スケジュールの可視化、プレイングマネージャーとしての働きやチームメンバーをリードする事を通じ人次期中核人財の育成していただくことも期待します。【具体的には】 1,労務管理（給与計算、社会保険関連業務） 2,人材採用（新卒、中途採用他） 3,人材開発（社内研修の企画・運営） 4,人事制度の策定、改正業務 5,人事評価 6,働き方改革推進 7,関連法令改正時の対応、規定改定 8,部下のマネジメント（育成、指導等）等 ※特に労務管理、人事制度・評価を重点的にお任せする予定です。【変更の範囲：会社の定める業務】

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生産部門での人事労務担当者／年収650～900万円

人事、人事・総務・法務系その他

大阪市淀川区（大阪メトロ御堂筋線　東三…

￥

650万円〜900万円

正社員

生産本部における教育研修、安全衛生、ハラスメント等に関する業務全般 ※特に工場部門での施策検討実施が多く、工場の管理部門と協働していただきます・安全衛生業務支援、活動内容の企画立案・教育研修の企画立案と実施・主に工場部門でのハラスメント事案への対応　など

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社内セキュリティ教育・セキュリティポリシー理解促進・啓発イベント企画/運営【グローバルチーム連携】

人事、人事・総務・法務系その他

東京都

￥

700万円〜1000万円

正社員

自社グループ全体の情報セキュリティ保護強化に向けて、社内教育・啓発イベント企画/運営などをご担当頂きます。・情報セキュリティ教育の企画および運営（定期研修、コンプライアンス研修）・セキュリティ啓発活動（標語募集、優秀作品のイントラバナー掲載）・事故対応チーム（CSIRT）スキル向上支援・メール訓練の実施（訓練メールでクリックした者に対するフォローアップ）・セキュリティモニタリング（セキュリティポリシー遵守状況、メール等）・機器紛失事故発生時の対応、再発防止対応・情報セキュリティ会議体運営（コミッティ、CISO、責任者会議）企業における情報セキュリティ・機密情報保護を取り巻く環境は刻々と変化しており、社内教育の重要性が高まっております。セキュリティスペシャリストとして、上記全般に携わって頂ける方を募集しております。

株式会社Seven Rich Accounting

労務　

人事、人事・総務・法務系その他

東京都渋谷区桜丘町　（渋谷駅、徒歩6分）

￥

600万円〜

正社員

取引先の下記業務における代行業務をお願いします・給与計算・社会保険労務士業務・各種保険手続き・助成金申請書の作成・労務に関する各種相談・就業規則作成【業務で使用する主なツール】・MFクラウドシリーズ・Chatwork ・Slack ・Messenger ・Dropbox ・Google Drive ・Kintone ・オフィスステーション労務：電子申請

UTエージェント株式会社

【日勤×土日休み】ExcelやWordが使えればOK♪見積原価作成や作業工程マスター管理など◎人気のモクモク作業！残業少なめ★若手男女活躍中＜埼玉県上尾市＞

コールセンタースタッフ、人事、総務

[勤務地] 埼玉県上尾市 [アクセス…

￥

246万円〜

派遣社員

[概要] ▼キャンペーン▼ 【デジタルギフト】赴任での新規ご入社の方に！入社日に現金化可能なデジタルギフトで3万円分支給♪ 【日払い制度】利用申し込み完了後～最短5分で受け取り可能！スマホから簡単に申請いただけます！※規定あり ---------------------------------------------------------------------- ▼こんな方おススメ！▼ ◆未経験でも安心♪新しいことに挑戦したい方 ◆PCスキルをお仕事に活かしたい方 ◆頑張り次第で直接雇用のチャンスあり◎安定して働きたい方 --------------------------------------… [詳細] ★金属製品などの製造工場で専門事務！★ WordやExcelが使えればOK♪ 見積原価の作成や、作業工程マスターの管理などをお任せします☆ ＜具体的には…＞ ◆見積原価作成 ◆作業工程マスターの作成および修正 ◆量産未登録品の流動時の作業表作成、および付帯業務 ※現場を回る場合あり＜職場環境＞ ☆空調完備で快適な職場です！ ☆食堂あり！仕出し弁当が1食390円♪ ☆明るい髪色OK！自分らしく働けます◎ ☆20代～30代の若手男女スタッフ活躍中♪ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ★オススメPOINT★ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ◆日勤×土日休み◎趣味や家庭と両立しやすい！ ◆残業少なめ！メリハリをつけて働けます☆ ◆長期休暇あり◎旅行やレジャーも楽しめます♪ ◆転籍支援制度あり◎頑張り次第で直接雇用のチャンス！ ◆車・自転車・バイク通勤OK！通いやすい職場です詳細については面談時にご説明させていただきます。派遣先の状況等によっては当該案件への配属が難しい場合があります。

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人事

人事、人事・総務・法務系その他

東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷ス…

￥

600万円〜

正社員

職務概要・事業戦略立案/推進・案件創出/コンサルティングサービスの提案並びに案件獲得・デリバリー時のプロジェクトメンバー構築・プロジェクト品質管理・採用活動/組織支援

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【WEB面接可】【名古屋】グループ向け採用コンサルティング業務／新規事業

人事、人事・総務・法務系その他

愛知県

￥

600万円〜1100万円

正社員

【職務概要】（雇入れ直後）豊田通商グループ各社に対する人事コンサルティング業務・定期訪問やアンケートなどによるニーズの引き出しから、定性・定量分析による問題の仮説検証と解決策の提案・提案後の人事制度設計から定着支援・規程改訂や法令対応支援　など【具体的には】豊田通商グループ各社に対して、人材採用に関するノウハウを提供、採用における課題の解決、要員計画を実現すべく、採用に関するグループ内パートナーとしてご活躍いただきます。【主な業務】・人事制度設計　顧客ニーズや各社が抱える問題解決に向けた、等級/賃金/評価制度設計（改訂）など、　各種人事制度設計(改訂)の提案およびコンサルティング業務・制度運営適正化支援　各種アセスメント実施や定性・定量分析による、各社の制度運営上の課題の見える化や適正化に向けた支援・規程改訂、法令対応支援　人事制度設計に伴う関連規程の作成(改訂)、人事関連規程の適法化支援など・営業活動　グループ各社への定期訪問や各種サービスの提案活動【業務の（その他詳細は面談にてお伝えします）（その他詳細は面談でお伝えします）

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【東京】人事総務（管理職候補）/600～700万円/転勤無し/世界的高級ベッドのグローバルメーカー

人事、人事・総務・法務系その他

本社東京都港区芝【最寄駅】都営…

￥

600万円〜700万円

正社員

■人事総務（管理職候補）同社総務課において、以下の業務をお任せします。・採用業務（新卒／中途採用）採用計画立案～内定周りの対応まで幅広く業務が発生します。・人事システム新規導入（予定）・労務業務（給与計算、社会保険手続きなど）・教育研修など・総務庶務業務 ◎将来的に総務部の部門マネジメントを担っていただくことを期待されています。【所属部署情報】総務課部長1名、課長1名（男性50代）、スタッフ3名（30代～50代）【同社の特徴】誕生以来140年間、理想の眠りを追求してきたベッドブランド企業です。日本全国の家具・百貨店、一流ホテル等、幅広い業態の取引先から信頼をいただいています。また海外でも、急成長するアジア23カ国での製造・販売権を強みとし、着実にシェアを拡大しています。管理番号：24618

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人事

人事、人事・総務・法務系その他

茨城県水戸市

￥

600万円〜900万円

正社員

人事部門の責任者として統括業務をお願いしたいと思っております。・労務管理、採用、経理など切り取った一部の業務だけでなく部門の立ち上げから人事領域に携わって頂きます。・評価制度、人事制度の構築まで幅広く業務にあたって頂きます。　多様化する社会において働く人財とどう向き合っていくか運用含めお願いしたいと思っています

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