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管理部門総合職(経理・総務・人事・法務等)上場企業

経理、財務

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

650万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【期待する役割】 ご経験に応じて、総務、人事、経理、法務、現場事務等の管理部門業務をお任せいたします。 【職務内容】 ■人事:公正課(社会保険・労務管理)、採用課、人事管理課(給与・社内制度)    ※人事の場合、人事管理課での採用を想定 ■経理:工場現場の原価管理、工場の進捗管理等 ■法務:法務業務全般 ■総務:人事・経理・法務以外の業務(株主総会以外) ■現場事務:現場の請求書処理、等 【組織構成】 ■人事:25名程、年齢層:40歳以下がメイン ■経理、総務:東西に約10名ずつ、年齢層:40歳以下がメイン ■法務:東西3名ずつ、年齢層:50代、40代、30代 <平均残業時間> ■人事:20~30時間程度  ■経理:繁忙期40~50時間程度、閑散期10時間未満 ■総務:20時間程度 ■法務:10時間未満程度 ■現場事務:10時間程度 ★魅力★ ・ジョブローテーションがあり、ゼネラリストを目指すことが出来る ・東証プライム上場企業 ・年間休日121日 ・フレックス制度があり、柔軟な働き方が可能 ・意見を発信しやすく、コミュニケーションを取りながら業務を進めらる 建設会社の根幹である”現場”を実際に体験することで、会社のことを深く知ることができる為、管理部門の方も約2年程度の現場配属がございます。

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【川崎】財務会計/残業15h/離職率3%

経理、財務

神奈川県 につきましてはご面談時にお伝…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【期待する役割】 主に単体組織の会計にかかわる業務を幅広くお任せします。 単体月次・年次決算に関する仕訳伝票の起票及び試算表の管理等単体経理業務をお任せ致します。 【職務内容】 ■単体月次・年次決算に関する仕訳伝票の起票及び試算表の管理等 ・事業に関する財務情報の月次、年次の管理 (仕訳の起票、事業部門の財務データの増減分析等) ・日々の会計伝票の起票作業 ・月次/四半期/年次決算業務(勘定照合、残高確認、調整仕訳等) ・事業部門の業績報告資料の作成、説明 ・財務データ分析(予算実績差異分析、前比較分析、変動要因分析等) ■業務遂行がスムーズとなった後に想定している業務(※OJT研修を通した適性を踏まえて判断) ・USSOX及び日本基準の会計監査への対応 (例)監査法人対応、監査資料作成、内部統制評価等 ・SAP及び親会社法目目的の会計システムのメンテナンス業務 (例)システム運用、マスタ登録、データ抽出、システム障害対応等 ・計算書類、事業報告、決算公告の作成サポート (例)開示資料作成、法定書類作成、取締役会/株主総会資料作成のサポート等 【当ポジションにおけるキャリアパス】 ■主計業務のプロフェッショナルを目指すことができます。 入社後はまず特定の業務(事業に関する財務情報の月次・年次管理(仕訳の起票、事業部門の財務データの増減分析等)からお任せしますので こちらの知識、経験をお持ちの方は即戦力として早期にご活躍いただけます。 ■また、ご経験が浅い方であってもOJT研修などを通し、無理なく業務吸収が可能です。その他にもキャリア、スキルの幅を広げていかれたいという思いをお持ちの候補者様と親和性が高いポジションです。 【当社の企業文化と魅力】 ■Masimo Groupのメンバーである株式会社ディーアンドエムホールディングスはDENON、Marantz、B&W、Polk、DefinitiveをはじめとしたPremiumオーディオ・ブランドを企画・設計・生産・販売しているグローバル・オーディオ・メーカーです。 ■白河市 (福島県)、中国の珠海、英国のワージングに自社の製造工場を持ち、中国、ベトナム、マレーシアに工場を持つ複数の世界的な ODM と提携しています。 Masimo は、オーディオ業界…

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経理DXエキスパート(販売/債権管理領域)/週1出社可

経理、財務

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

650万円〜900万円

雇用形態

正社員

2021年の会社統合を機に約30年ぶりに経営基盤を刷新するための大型投資をしています。リクルートは大小含め200以上の多種多様なサービスを展開しており、ビジネスモデルが多様であること、そして会社設立以降幾度となく世の中の潮流に合わせて会社の形・ビジネスモデルを変化させ続けてきたからこそ、今後の未知なる会社の進化を支える基盤作りに携わることは、非常に難易度・複雑性が高くチャレンジングな取り組みであり、それゆえやりがいも大きいと考えています。 ERP導入を通じて業務プロセスそのものを見直し、「リクルートという企業そのものをDX化し次世代を創る」という挑戦を共にリードする仲間を探しています。 【業務内容】 ◆短期 まずは、2026年4月の新経営基盤のプロジェクト推進を行いつつ、販売/債権管理領域においてシステム切り替えに向けたテストおよび移行業務を通じて、リクルートのファイナンスを理解いただきたいと考えています。 (想定業務) ・短期プロジェクト計画(体制,スケジュール)を作成 ・推進マネジメント(進捗/課題/コスト/品質管理) ・移行、テストの計画や実施、課題解決(仕様面/技術面) ・運用設計 ・ユーザー部門折衝・ユーザーインプット など ◆中長期 まだ未確定な部分もありますが、会計システム導入後は更なる販売/債権管理システムの進化を一緒に推進していただきたいと考えています。 詳細については選考を通してお伝えいたします。 【部署紹介】 ファイナンスの立場から、経営基盤システムの刷新を行うプロジェクトを推進しています。 プロジェクトマネージャー、エンジニア、経理ユーザー、事業メンバーなど様々なステークホルダーを巻き込みながら、リクルートの新しいファイナンスの在り方を作り上げていく組織です。 【メンバー構成・働き方】 新経営統括室は約30名が所属する組織です。 8割が中途入社であり、SAPコンサル・会計コンサル・監査法人・商社・航空会社・メーカーと多様なバックグラウンドを持つ社員が所属しています。 また8割がシステム導入未経験でジョインしているため、ファイナンスの経験を活かしながら新しいことに挑戦をしたいという方にもおすすめです。 所属メンバーは30代中盤~40代前半が多く、ワーキングマザー・ワーキング…

社会福祉法人ハッピーネット

経理事務 #残業なし#土日休み#賞与年2回#髪色ネイルピアス自由#面接1回のみ

経理、財務、会計・税務

埼玉県さいたま市桜区南元宿2丁目6-22

250万円〜400万円

雇用形態

正社員

<安定基盤のもと縁の下の力持ちとして活躍!> *未経験OK!先輩がマンツーマン指導 *髪色・ネイル・カラコン・ピアス自由 *土日休み・有休の連続取得も可能 *産休・育休の取得実績あり 経理グループで主に職員さんの 給与計算業務を担当していただきます。 ◆具体的には… ・法人職員約700名の給与計算業務 ・勤怠管理ソフトを利用した勤怠確認 ・異動、変更などに伴う各種変更手続き ・職員の社会保険手続き ・職員の慶弔関係手続き ・職員からの問い合わせ対応 <経験・スキル・資格が活かせる!> 業職種の経験は問いませんが、 事務や経理のご経験がある方は 即戦力として活躍していただけます! 簿記などの資格をお持ちの方は、 最大2万円の資格手当がつきます。 <髪色・ネイル・カラコン・ピアス自由> オシャレも楽しみたい方必見☆ 上記全て自由だから、自分らしさを 大切にしながら働くことができます♪ 試用期間:無

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経理:連結決算単担当(課長候補~リーダークラス)

経理、財務

東京都港区(転勤なし) ※リモート勤務…

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

本社サイドで連結決算を出来る方を求めております。 ◆基本業務: ・グループ会社含む月次決算業務 ・四半期・年次決算業務 ・連結・開示業務 ・原価計算(個別原価) ・レポーティング資料等作成業務 ◆ご経験によりお願いしていきたい業務: ・国内子会社の会計方針・会計処理検討 ・監査法人対応、税理士対応 ・海外経理業務(会計方針・会計処理検討含む) ・業務フローの見直し ・システム化推進

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【社会保険労務士|労務コンサルタント】社会保険労務士事務所<600社以上の経営サポート実績> ※土日祝休み

組織・人事コンサルタント、専門・コンサルティング系その他

〈勤務地〉 【大阪オフィス】 住所:大…

450万円〜700万円

雇用形態

正社員

▶創業支援から関わる機会が多い当事務所にて、顧客の労務管理支援をご依頼。 将来、社労士としてのキャリアを進みたい方や仕事を通し担当顧客様とパートナーシップや、信頼関係を築く仕事をしたい方は必見です! ご経験を考慮しながら下記に当てはまるお仕事をお任せします! ■社会保険や労働保険の加入/脱退手続き・給与計算 ■就業規則の作成支援・各種助成金の申請支援 ■人事労務コンサルティングなど。 税務に関する依頼が入った際は、同事務所内の税務担当と連携してお客様とお打ち合わせをいただきます。 ※業務内容の変更範囲:その他会社が定める業務 ※現時点ではその他業務をお任せする予定はございません。

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経理リーダー候補

経理、財務

東京都港区(転勤なし)※リモート:制度…

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

経理組織は整っており、将来に向けた組織改革を行っていきたい方を求めております。 また現在DX推進の真っ只中となります。 経理部門の中核メンバーとして各業務を推進いただきます。 ・財務経理実務/資金管理/月次/年次決算業務、会計監査/税務調査の立会等 ・業務改善/DX推進 ・財務経理実務/資金管理/月次/年次決算業務、会計監査/税務調査の立会等 ・事業部門への経理視点サポート ・日常業務の最終承認 ・契約社員/派遣社員のマネジメント

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【営業企画・事業企画】急成長企業<業務改革の立案~実行・運用>

事業企画、事業プロデュース、組織・人事コンサルタント

◆勤務地 東京都渋谷区 最寄り駅:渋谷…

800万円〜1400万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 IT特化の人材紹介事業において、業務改革の立案~実行・運用全般を担当していただきます。 今後、加速度的な成長を実現するために、10万人の求職者データと3万件の求人データを用いて、事業戦略、営業戦略やKPI設計を推進いただきます。 【具体的には(一例です)】 ・人材紹介のコアとなる「マッチング」の精度をいかに高めていくかの企画検討、改善業務を行っています。  いかに高品質なマッチングを実現するか、顧客インサイトとAIを活用したエンジン、キャリアアドバイザーがその示唆を活用できる仕組みづくりをお願いします。 ・IT採用需要の高まりと求職者の不足を背景に、法人顧客資産の最大化・求人案件決定率の最大化が課題です。  市況・採用トレンドにあわせた顧客セグメンテーションと顧客の担当設定基準の策定などの営業戦略・KPI設計をお任せします。 【部署構成】 ・当社の主観事業である人材紹介事業において、RACA Dvision部全体では約180名のメンバーが在籍。  1つのグループは6~10人ほどの構成となり、20代後半~30代前半が多く在籍する若い組織です。こちらの役員(40代)直下でのポジションとなります。

株式会社プロスタッフ

信用金庫にて金融事務全般/スキルを活かしてキャリアアップ

財務・会計・経理

神奈川県相模原市中央区 JR相模線上…

307万円〜

雇用形態

派遣社員

信用金庫業務の実務経験がそのまま強みになる!残業なし&土日祝休みで、知識を活かしながらゆとりある働き方が可能◎ 株式会社プロスタッフは、日産車体100%出資 の総合人材サービス会社です。 東京・神奈川・福島・九州エリアにて、 事務・製造・軽作業系の職種を中心に、 即日就業、未経験、寮費無料、夜間・深夜の お仕事で 高収入、短時間など、ご希望に 合わせたお仕事を専門のコーディネーターが ご紹介いたします。 まずはお気軽にご応募、ご相談ください! 他にも ネイルOK/ピアスOK でおしゃれを 楽しめる環境や育児休暇がとれる子育てママ さん、主婦(夫) さん活躍中のお仕事、 座り作業メインや休憩スペースや 個人ロッカー、社員食堂があったり、 駅チカで快適にお仕事できる職場、 土日休み・有給休暇ありで年間休日多め、 残業なし・少なめでプライベート重視の方も 夜勤や残業代全額支給でガッツリ稼ぎたい方、 これまでのスキルを活かせる経験者活躍の お仕事や、外国人の方、英語が活かせる仕事、 自転車通勤/徒歩通勤可能な職場など 皆様の様々なご希望を叶えられるよう就業を お手伝いいたします。 〜安心して働ける環境〜 ◇就業先に合わせて受講できる弊社独自の 教育制度、経験不問/資格不問のお仕事も ご紹介できるので未経験でもキャリアアップ できる! ◇就業実績が3ヶ月以上の方で、誕生月に 就業中の方にバースデープレゼントをお贈り します! ◇その他、健康診断、家賃補助ありなど 就業されている皆さまに、安心してお仕事を 続けてもらうための福利厚生が充実で 高待遇 ! 【仕事内容】 【金融事務】 信用金庫での預金窓口& 後方事務業務 即戦力募集! 金融業界でのスキル・経験がフルに 活かせます ●窓口での預金取引、伝票・帳票の処理 ●為替・照合作業、営業サポート事務 ●庶務(郵便・備品管理・来客対応等)

NEC VALWAY株式会社【NECグループ】

NECグループの経理事務/p0733a2507

経理、財務、会計・税務

神奈川県川崎市 上記エリア以外での転勤…

300万円〜400万円

雇用形態

正社員

事務経験不問!経理事務として経験を積めます☆ 正社員として責任ある立場で成長できる環境です。 NECグループの経理事務 取引先企業からの入金に関する事務処理を行っていただきます <具体的には…> ・債権管理(入金引当/売掛金管理/残高管理/前受金調査など) ・支払確証チェック ・入金引当資料作成 ・監査資料作成 ・預金照合 ・問い合わせ対応 など ※TW可/月で数回出社必須 <一日の流れ> 8:30~9:00  メール確認/タスク整理 9:00~10:30  引当資料作成 10:30~12:00 打合せ 12:00~13:00 ランチタイム 13:00~17:15 入金引当業務 ※月末、月初で残業が発生します <研修スケジュール・キャリアプラン> 【研修スケジュール】 ・入社後1週間:座学(オリエンテーション、会社/業務概要)、PC設定 ・その後、2か月間:座学、OJT研修を通してオペレーション業務を習得  ※マニュアルや動画を使用しながら、研修を実施いたします。 【キャリアプラン】 ・1年目:オペレーション業務中心にNECグループ企業の  入金引当業務を支援していただきます。 ・2年目以降:NECグループ企業各社の  入金引当業務における業務改善や、課題の洗い出し、  業務効率化にも積極的に取り組んでいただければと思います。 ※試用期間中の雇用形態は本採用と同じです

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経理財務部マネジャー

経理、財務

東京都港区

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

プレイングマネージャーとして下記業務に関わっていただきます。 ・決算業務(単体・連結)(月次/四半期/年次) ・子会社決算業務(月次/四半期/年次) ・各種開示書類の作成(有価証券報告書、会社法計算書類) ・税務申告書の作成(法人税、消費税等) ・財務報告に影響を与える内部統制システムの改善・設計 ・その他M&A含めたPMI実施(経理・財務領域)や国際税務(TP/PE等)

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経理部 決算管理課(マネージャー候補)/東証プライム上場/年休125日/WEB面接可

経理、財務

東京都港区 受動喫煙対策 対策あり 【…

800万円〜1100万円

雇用形態

正社員

募集ポジションは、連結会計のマネージャーであり、主な業務としては、約50社ほどのグループ企業の連結決算、会社法計算書類及び有価証券報告書等の開示書類の作成業務のマネジメントに携わって頂きます。 また、M&Aに対する財務・税務DD、PMIを始め、会計システムの導入・改修にも広く携わって頂き、経営陣のビジネス・パートナー(管理職)として活躍いただくことを期待しています。

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【品川】財務企画/課長補佐◆フレックス◆1兆円企業を目指し事業拡大中◆国内トップクラスの半導体商社

経理、財務

東京都港区 受動喫煙対策 対策あり 【…

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

課長の業務を補佐するポジションとして、業務単位でのリーダーとして自部署のマネジメント経験を積んでいただくとともに、自立したプレーヤーとしても活躍いただくことを期待しています。 1.主な基本業務<スキル・経験に応じて以下から複数を担当> (1)キャッシュマネジメント(現預金実績管理および見込作成・送金・資金計画のモニタリングなど) (2)金融機関からの資金調達(借入申込・返済・利息支払・会計処理など) (3)グループ会社へのファイナンス(グループ会社からの借入に対する審査・送金など) (4)為替管理(為替予約・ポジション管理など) 2.主な企画業務<スキル・経験に応じて以下から複数業務を担当> (1)グループ中期経営計画および年度計画におけるグループ財務計画の企画・立案 (2)社債・株式による資金調達 (3)グローバル・キャッシュ・マネジメント・システムの構築・運用 (4)グループの為替ヘッジ方針の立案 (5)M&Aの財務デューデリジェンス (6)グループ財務計画おけるPDCA運営(モニタリング・改善案の立案など) (7)マネジメントへの定例的な報告・会議運営

株式会社CACクロスフュージョン

経理*残業10h以下*年間休日125日以上*産育休取得&復帰率100%

経理、財務、会計・税務

東京都中央区日本橋箱崎町24番1号

350万円〜500万円

雇用形態

正社員

○*.20代~50代まで幅広く活躍中.*○ ■業界未経験OK│ゆくゆくは決算や税務対応も! ■残業月10h程度のためプライベートと両立できる ■有給も取りやすい雰囲気 ■ドリンクサーバーあり◎ 経理として、経費処理や請求・支払管理、 さらに決算や税務対応まで幅広い業務をお任せします! ≪具体的な業務内容≫ ・経費精算 ・入出金管理 ・月次/年次締め ・各種支払い ・月次/年次報告 ・予算作成 ・税務申告 ・連結対応 ・その他管理部業務 など ≪入社後の流れ≫ 入社後1ヶ月間/先輩の横につきながら業務の流れを覚えていただきます。 ▼ 2ヶ月目/メイン担当として少しずつ業務をお任せ!  ☆この間も、しっかり上司がサポートします ▼ 3ヶ月目/経理業務全般をお任せ。能力や希望に応じて、その他の管理部業務も サブ担当として兼任していただけます!  ☆バックオフィスに関する幅広い知識が身につく (変更の範囲)上記業務を除く会社が指定する業務 ※試用期間中の雇用形態に差異はありません

株式会社グロップ

経験を活かして働ける経理事務/土日休み

財務・会計・経理

変更の範囲:会社の定める就業場所 兵庫…

307万円〜

雇用形態

派遣社員

キレイなオフィスでの経理事務/経験を活かせる/オフィスカジュアル/正社員登用制度あり 【仕事内容】 \経験を活かして働ける経理事務!/ 【仕事内容】(雇入れ直後) 医療機器や産業機器の開発や製造を 行っている大手企業での経理事務の お仕事です。 ●給与計算 └請求書関係の処理 ●経費精算 └伝票処理、書類作成、ファイリング ●決算準備 └月次決算、四半期決算、年次決算の準備 などなど...一般的な経理事務業務を していただきます! パソコンは、WordとExcelが 使用できれば問題ナシ♪ 経験を活かして働きたい方にオススメ♪ (変更の範囲)会社の定める業務 【職場環境】 ・キレイで涼しいオフィス ・オフィスカジュアルOK! ・20代〜50代の方が活躍中 ・即日スタートOK!入社日も相談OK! ・正社員登用制度あり♪キャリアアップできる♪ ・社会保険、退職金制度、交通費支給など… 福利厚生も充実! 【この仕事の魅力】 ・高時給1、600円で月収25万円以上も可能◎ ・経理事務の経験が活かせる! ・残業は基本なし! 定時で終業できるので、予定が立てやすい!

1970年創業の総合会計コンサルティングファーム

税務業務部企画スタッフ

経理、財務

東京都【詳細はお問い合わせください】

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

IPO、M&A、事業承継に強みを持つ同社にて、大規模税理士法人の主に税務業務の企画を担っていただきます。 ■業務概要: 所属部署は社長直轄の本部セクションで、税務案件の審理、審査や業務企画を通し、グループ全体の税務業務に関する品質の向上に関わっています。 ■業務内容 ・社内ポータルの企画、運営   ・税理士等の教育、研修の実施や企画 ・全社の申告書の期日管理や仕組みづくり ・テンプレなどのツールの開発 ・決算ファイルや申告書レビューのルール作り ・税務案件の審理、審査 ・事業部スタッフからの案件相談、質問対応

化学メーカー

経理(会計、決算、税務、会計監査、J-SOX)

経理、財務

大阪府【詳細はお問い合わせください】

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

■業務内容 ・経理財務本部(本社経理財務組織)にて決算業務、税務業務、会計監査業務またはJ-SOX業務のいずれかを専門性に合わせてお任せします。 ・担当業務により、経理グループ、経理企画グループ、子会社への出向のいずれかとなります。 (1)経理グループ配属業務:決算、国内約25社、海外300社を超えるグループ連結決算、移転価格をはじめとする税務業務のいずれかを担当頂きます。 (2)経理企画グループ配属業務:事業部門、連結子会社(主に海外)に対し、不適切な会計処理が行われていないかの実地監査を行う会計監査業務、内部統制報告制度に基づきJ-SOX事務局として内部統制報告書を金融庁に提出するJ-SOX業務を担当頂きます。 (3)出向配属業務:国内約25社の子会社制度会計・税務申告、現金出納・債権債務管理など。

食品メーカー

経理課長

経理、財務

千葉県【詳細はお問い合わせください】

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

■業務内容: 経理部門の課長として、以下の業務をお任せします。 ・決算対応(月次、年次) ・監査法人対応 ・開示に関する業務 ・IPOに関する業務 など 同社は現在上場準備作業をしており、有価証券報告書・決算短信作成・内部統制及び監査法人対応業務の経験を積むことができます。

非公開

経理シニアマネージャー

経理、財務

兵庫県神戸市

800万円〜1100万円

雇用形態

正社員

・日常業務の指示・管理 ・売掛・未収入金業務管理 ・買掛・未払費用業務管理 ・月次・四半期・年末決算業務 ・経費配分管理 ・貸借対照表・損益計算書作成・リコンシリエーション ・各種報告書類準備の管理・報告 ・財務分析・差分分析 ・予算/予測報告書作成 ・キャッシュフロー ・外部会計監査・税務監査対応

非公開

※急募※《☆人事部長/フルリモート★》★ESG領域◎◎★☆彡

人事、組織・人事コンサルタント

〈勤務地〉 フルリモート

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員

ESG領域に特化した時代の潮流を生み出す人事部長候補の募集です。 組織構築、KPIマネジメント、規則の構築と浸透、カルチャー変革、事業スケーリング、評価制度の運用を担当します。 フルリモート環境での従業員エンゲージメント向上や専門人材の獲得を支援し、企業の成長を牽引していただきます。 具体的には以下のような内容をお任せします。 【職務詳細】 人事を統括する立場として、バックオフィス全体を管理しながら、戦略の立案から実行までお願いします。 ●組織構築と管理: 従業員数の増加に伴い、効果的な組織設計と運用 ●全社目標と個人目標の一致: 全社目標および業務目標とKPIを設定し、従業員のパフォーマンスを評価・改善つつ評価制度を運用 ●規則・規定・ルールの構築と浸透: 企業の成長に伴い、必要な規則や規定を策定し、従業員に浸透させるためのプログラムを開発 ●カルチャー浸透: MVVの浸透とエンゲージメント向上の戦略および施策立案と実行 ●事業スケーリング: 人材戦略を通じて事業拡大を支援し、適切な人材の確保

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