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経理部 部長【カルチュア・エンタテインメント株式会社】

経理、財務

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1000万円〜1300万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 映像・出版を始めとするエンタメ会社を20社超を統括する当社の経営管理部門にて、 グループを統括する同社の経理部門の部門長募集します。 同社は今後、事業成長・事業拡大を図っていくにあたり、IPOを視野に入れております。そこで、経営や経営企画部門と密接に連携し、スタッフとも協力しながら、IPOに向けて、その準備等も含めた業務を推進していくことのできる人を求めています。 【具体的には】 経理部門業務 ・連結、単体決算業務(月次、年次) ・子会社を含めた資金管理業務 ・監査法人対応、税務調査対応 ・税務関連の法改正対応 等 お任せしたい具体的な業務 (雇い入れ直後) ・IPO準備に向けた準備、決算早期化、内部統制対応 ・決算の早期化 ・連結、単体決算業務(月次、年次)のチェック、指導 ・経理スタッフのマネジメント ・20社ある連結会社の会計処理の統一を推進 【魅力】 ★エンターテイメントを全世界へ!これからの日本の中心産業である同社のこれからの変革期に携わることが可能です! ★ワークライフバランスにも長けており、「自分らしく」ご就業することが可能です 【募集背景】 現在の経理部長はグループ内でも経理体制に課題がある出版グループの体制整備を担うこととなり、経営企画室長が経理部長を兼務する形となったため。 会社方針として上場を目指している中、CEの経理においても上場に向けた課題を整理できるよう体制を整えたい。 【組織構成】 経理部門は正社員、アルバイト、派遣含めて約20名 マネジメント業務は各ユニット長と相談しながら対応いただく想定

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プロジェクト経理・税務担当者【東京】

経理、財務

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

800万円〜1300万円

雇用形態

正社員

【部門の今後の方向性・中途採用募集の背景】 ■メンバーの異動に伴う人員補充のため、経理・税務の専門知識と実務経験を有し、即戦力としてご活躍頂ける方を募集します。 ■入社後は自らプレイヤーとして経理・税務業務にあたると共に、経験の浅いメンバーの成果物をレビューして品質を確保し後進を指導・育成する役割を担って頂くため、チームプレイを得意とする方を探しています。 【ミッション】 同社の事業領域が拡大し内容が多様化するにつれ、経理・税務面からビジネスを支援し円滑な運営を支える専門人材のニーズが高まっています。 エネルギー開発に関心を持ち、私達と共に「地球の力で未来へ挑む」ことに取り組んで頂ける経理パーソンをお待ちしています。 【職務内容】 ・国際会計基準(IFRS)に基づく連結パッケージの作成、監査対応 ・日本基準に基づく会社法計算書類の作成、監査対応 ・外国及び本邦における各国税法に準拠した税務申告・納付、税務調査対応 ・外国のプロジェクトパートナーの経理・税務担当者や現地会計事務所とのコミュニケーション。それを踏まえた適正・適法な経理・税務処理の遂行 ・当社在外拠点経理担当者とのコミュニケーション。それを踏まえた当社外国法人の経理・税務リスク管理 ・管理会計強化やM&A・資産売却時の意思決定支援等、企業価値向上への取組み 【入社後のキャリアパス】 一定期間本社で勤務頂いた後、経理部門内でのステップアップ、税務部門・財務部門等同じ本部内での所属変更、在外拠点への赴任、よりビジネスの現場に近い事業本部への異動等、ご本人の希望と適性次第を考慮して柔軟に決定します。 【部署紹介(部門の業務概要等)】 プロジェクト経理ユニットは、各事業本部や在外拠点と連携しながら、(株)INPEX及び「権益」と呼ばれるプロジェクト参画権を保有するプロジェクト子会社の決算・税務処理を、会計基準及び税法に準拠して着実に遂行し、社内外に報告することを主な職責としています。近年では従来型の経理・税務業務の枠を超えて、社内外のステークホルダーに経理部門のバリューをより一層実感して頂ける「付加価値業務」を合言葉に、管理会計の強化やM&A・資産売却時の意思決定支援等に積極的に取り組んでいます。在籍者約30名のうち20代・30代のメンバーが大半を占める若くて…

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経理【会計、決算、税務、会計監査、J-SOX】≪管理職≫

経理、財務

大阪府 につきましてはご面談時にお伝え…

900万円〜

雇用形態

正社員

■経理財務本部(本社経理財務組織)にて決算業務、税務業務、会計監査業務またはJ-SOX業務のいずれかを、経歴や専門性、希望等に合わせて担当して頂きます。 ■担当頂く業務により、以下のいずれかとなります。(出向先での処遇は同社と同様) 1. 経理グループ配属業務:同社単体決算および国内税務、国内約25社・海外300社を超えるグループ連結決算、移転価格やBEPS対応をはじめとする国際税務業務 2. 経理企画グループ配属業務:.同社の事業部門、連結子会社(主に海外)に対し、不適切な会計処理が行われていないかの実地監査を行う会計監査業務、内部統制報告制度に基づき同社グループのJ-SOX事務局として内部統制報告書を金融庁に提出するJ-SOX業務 3. 某社出向配属業務:国内約25社の子会社の制度会計・税務申告、同社の現金出納・債権債務管理など。 【使用ツール】 Excel、Access、Word、PowerPoint等 【ポジション・立場】 経理財務本部(単独決算、連結決算、税務、会計監査、J-SOX)または某社(100%出資)(国内子会社の一般会計、決算、税務業務を担当) 【仕事のやりがい】 ■部内はキャリア入社が大半で、管理職(部課長)でもキャリア入社で活躍している者がおり、入社後すぐに大きなプロジェクトを任される方もいます。 ■グローバルで成長を続ける同社には、海外法人CFOや、グローバルHQの管理会計・経営管理、国内外の事業部における会計責任者などさまざまなキャリアチャンスがあります。自己のキャリアプランを申告する制度もあり、ご自身の努力や成長意欲をキャリアパスにつなげやすい環境と自負しております。 【同社の強み】 過去最高業績を更新し続けており、グローバルに事業規模を大きく拡大し続けている会社で海外子会社を相手に会計、決算、税務、会計監査、J-SOX業務を通じて、国際的なコミュニケーションや専門性の高い業務経験を積むことができます。 【キャリアパス】 ■前職での経理業務経験を活かし、単独決算、連結決算、税務、会計監査、J-SOX業務を行うことで専門性に磨きをかけることが可能です ■その後、希望に応じて同社本社で他の経理業務や、管理会計・経営管理、ファイナンス業務にキャリアを広げることも可能です ■また、海外…

NTKカッティングツールズ株式会社

経理課 決算担当

経理、財務

愛知県 小牧市大字岩崎2808

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

「経理課 決算担当」のポジションの求人です 【業務内容】 決算担当として、下記の業務の中で決算業務を中心に担当して頂き、徐々に領域を広げて頂きます。 ・月次、四半期、年度決算(USGAAPと日本基準=会社法) ・上記決算にともなう会計仕訳 ・親会社への会計レポート ・監査法人とのコミュニケーション ・関係会社、関連部署との折衝・調整 【採用背景】 2023年3月までは日本特殊陶業の子会社でしたが、2023年4月以降、バークシャーハザウェイ社傘下企業でIscar社、Tungaloy社、Taegtec社、Ingersol社などの工具メーカーをグループに持つ世界2位の工具メーカーであるInternational Metalworking Companies B.V(IMC社)に株式の51%を譲渡し合弁企業になりました。 合弁企業での経理財務部門立ち上げの為、メンバーの採用を行っております。 【やりがい】 ・新しいジョイントベンチャー企業となり、貴重な会社立ち上げの経験が1からできます。 ・決算プロセスの確立を経験することが出来ることに加え、初期メンバーとして経理部組織を作り上げていくチャレンジングな経験ができます。 ・親会社が外資企業となる為、親会社との折衝や議論を通じて、グローバルな判断軸や考え方を感じることができます。又、その中でグローバルに折衝や議論を進めることができるスキルが身に付きます。 【同社の魅力・特徴】 ・同社は世界2位の工具メーカーであるIMC社と日本特殊陶業とのジョイントベンチャーで、世界の切削工具業界において、セラミック工具のシェアはトップレベル、超硬を材料とする自動盤用工具は、日本市場やアジア市場で高いシェアを誇っています。 これら製品は材料・製品設計開発から製造までを基本的に自社で行っています。 また、新製品の開発にも積極的に力を入れており、従来の工具業界にはない新たな価値をお客様に提供出来るように社員一丸となって取り組んでおります。 売上の約60%が海外市場向けとグローバルに事業を展開しており、お客様も自動車業界、航空機業界、医療、建機・農機、発電、電子部品、など多岐に渡ります。変化の激しい現代においてもリスクに強い事業と考えております。 ・日本特殊陶業の働き方に対する考えに従ってお…

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総合職(経理)税務

経理、財務

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800万円〜

雇用形態

正社員

【職務内容】 経理部は、単体決算・監査、連結決算、予実算管理、税務、新会計基準の5チームに分かれています。 通常の決算業務に加え、国際会計基準(IFRS)への対応、タックスプランニング、M&Aをはじめとした事業投資プロジェクトへの参加など、会計・税務に関する諸課題に社内外の関係者とも連携して取り組んでいます。 初期配属は税務チームを想定しておりますが、これまでの経験およびご本人の希望等も考慮した上で配属先を決めさせていただきます。 【魅力】 ■同社は世界的にビジネスを行っており、将来的な海外赴任のチャンスが多くあります! 【商船三井について】 同社は創業130年以上にわたり、日本、そして世界の海運をリードしてきた総合海運企業です。800隻を超える船隊と460社以上あるグループ企業の総合力を活かし、世界中の人々の暮らしや産業を支えています。

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税務マネージャー/プライム上場/リモート可

経理、財務

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1000万円〜1300万円

雇用形態

正社員

【概要】 当グループのグローバルの税務申告義務を確実に遂行できるよう、国際的な二重課税防止条約に基づく申請(APAやMAP)の準備、管理、交渉を行って頂きます。 また、必要に応じて、グローバルおよび地域レベルでの臨時税務プロジェクトマネジメントも担当頂きます。 さらに、日本国内のすべての当社関連法人における移転価格税制への対応とコンプライアンスの順守・管理も本ポジションの重要な責務であります。 【職務内容】 ・国際規制および通達に基づくマスターファイルおよび国別報告書(CbCR)の作成・更新 ・事前確認制度(APA)および相互協議手続(MAP)の申請・管理・税務当局との交渉(例:対米国、ドイツ) ・日本国内の子会社における移転価格コンプライアンスの確保およびローカルファイルの作成、グループ会社間取引基本契約書の作成 ・東京国税局との移転価格税務調査対応 ・海外における税務調査・移転価格調査への対応 ・大規模な事業再編から日常業務に至るまでの税務関連プロジェクトの管理および外部税務専門家のリード ・グローバル税務ポリシー・ガイドラインの策定・更新 ・グローバルおよび地域の税務アップデートの影響評価(財務・税務インパクト、R&D控除、業務負荷等)および社内プロセスの構築 ・日本および海外の国際税務チームメンバーの指導・育成 ・HQ Tax Management Global マネージャーとしてのその他関連業務全般 【キャリアイメージ】 税務のスペシャリストとして内部昇格していくキャリアがメインとなります。 ジョブ型制度を導入しているため、ファイナンス内部のローテーションや、国内・海外子会社への異動の実績は多くありませんが、本人の志向や税務部門での経験、アウトプットに応じて社内で希望するキャリアへの転身もサポートします。 【職務の魅力】 当社では、主要な開発・製造拠点を日・独・米に有し、世界各国の販売拠点と直接サプライチェーンを構築してまいりました。 昨今では既存のサプライチェーンの簡素化を推進する一方で、M&A及び内部リソースによる新たな開発・製造拠点を構築しています。 今回の求人ポジションにおいては、そうしたグローバルレベルでのサプライチェーンの変革に対して移転価格の観点から関与し、各地域の税務、事業部門と連…

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【在宅可】経営管理部長候補 成長率国内トップ級

経理、財務

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800万円〜1200万円

雇用形態

正社員

急成長を続ける事業と、グローバル展開を加速させる当社の管理部門において、中核となるマネジメント業務をお任せします。組織全体の成長を支える屋台骨として、内部統制の強化やガバナンス向上など、幅広いミッションに携わっていただきます。 <具体的な職務内容> 管理部門全体の統括、マネジメント 内部統制の構築、整備、監査法人対応(IPO準備を含む) 既存の仕組みの効率化、高度化、生産性向上 全社横断的な経営管理体制の構築、改善 その他、上記に付随する業務 ポジションで働いているメンバー紹介 正社員について、20代後半~30代、男女比は半々で5名程度のメンバーがいます。 メーカーの経理経験者、スタートアップの経理経験者、経理未経験の銀行勤務経験者など、バックグラウンドは様々です。 また、アルバイト・派遣スタッフも合わせると10数名の組織となります。 ■募集背景 当社は、グローバル市場でトップクラスの成長を続けており、事業・組織ともに急拡大フェーズにあります。この成長を支えるため、管理部門の強化が急務となっています。現在はコーポレート本部長がプレイングマネージャーとして管理部門を統括していますが、今後はより戦略的な業務に集中するため、本ポジションの方に管理部門のマネジメントをお任せしたいと考えています。 これまでのご経験を活かし、当社の成長に貢献していただくことはもちろん、新たな領域にも積極的に挑戦していただくことで、ご自身の成長も実現していただける環境です。 ■ポジションのやりがい・魅力 経理財務、グローバルコーポレート、法務知財、情報システムなど、幅広い管理部門の業務に携わることができます。 グローバルでトップクラスの成長を遂げている当社では、新たな機会やポジションが次々と生まれており、ご自身の成長機会も豊富です。 組織の成長を支え、生産性を最大化するために、全社横断的なプロジェクトに参画する機会が多くあります。 多様なバックグラウンドを持つ優秀なメンバーと協働し、組織のミッション実現に向けて邁進できます。 ■求める人物像 当社のミッション、ビジョン、カルチャーに強く共感できる方 社会課題の解決に高い意欲をお持ちの方 高い仮説構築力と抽象化思考力を有する方 変化に柔軟に対応し、スピーディーに検証を実行できるフッ…

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【東京】経営管理・管理会計(管理職)※WEB面接可/在宅

経理、財務

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1000万円〜1300万円

雇用形態

正社員

【期待する役割】 ライン課長ではなく、エキスパートマネージャーとして配属いただき、ご経験やスキルに応じて、経営管理・管理会計業務をお任せ致します。 【具体的には】 ・経営管理・・・業績進捗や各種施策進捗の取りまとめに基づく経営視点での課題抽出、損益改善策の立案等。 ・予算編成・・・グループ全体の予算編成方針の立案、予算プロセスの運営。 ・決算分析・・・予実分析の実施、損益見込みに基づく業績予想の策定、マネジメント会議体への報告資料作成。 ・月次管理・・・月次損益、リスクモニタリング等に基づく経営進捗状況の取りまとめ、マネジメント会議体への報告資料作成。 ・管理会計全般・・・管理会計分野における制度企画、設計、運用方針策定等。 【ポジションの魅力】 配属予定先の予算管理部は、グループ全体の経営戦略に影響を与える業務が中心であるため、経営陣に近い距離で、経営の意思決定をサポートすることができます。 「予算編成、四半期決算分析」「月次進捗などのPDCA管理」「経営戦略を実現するための管理会制度の企画立案」など経営管理および管理会計分野に幅広く関与することが可能です。 【募集背景】 事業拡大に伴う、組織強化を目的とした増員募集となります。 【組織構成】 経理財務本部予算管理部に所属いただく予定です。 予算管理部は全体で12名の組織で、予算管理課・管理会計企画課の2課体制です。 年齢層は20代から30代が多く、40代・50代が3名です。 両組織とも課長職は置いておらず、まずは部長の直下で業務に慣れていただくことを想定しています。 【働き方】 ■テレワークを組み入れており(週2,3回の本社(武蔵野)出勤)働き易い環境 ■残業規制もあり、恒常的な残業はなく、落ち着いて長期的に働くことのできる環境 ■性別問わず、誰もが活躍できる職場環境(多様性重視、女性活躍推進等) 【就業環境】 キャリア採用にてしばらくご活躍いただくため当面転勤想定しておりません。(将来的な転勤の可能性はございます) より快適な職場環境をめざし、様々な制度、施設を整えて社員をサポートしています。 平均残業時間も月30時間程度と長期就業可能な環境です。 日本国内にいる期間はテレワーク、時間単位休暇制度、フレックスホリデー、フレックスタ…

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【経理部長】フランス系の世界的なエンジニアグループ

経理、財務

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800万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 ・月次・四半期・年次決算業務の取りまとめ ・予実管理および経営層への報告資料の作成 ・税務申告(法人税・消費税等)の確認および対応 ・経理部門の業務フロー改善および効率化の推進・各種監査対応(外部監査・内部監査等) ・チームメンバーのマネジメントおよび育成 ・その他経理関連業務全般 【募集背景】人員欠員のための新規採用 【組織構成】管理本部長‐経理部‐(部長★今回の求人)‐メンバー10名程度 【求める人物像】 ◎チームワークを重視し、コミュニケーション能力が高い方 ◎課題解決力があり、主体的に行動できる方 ◎数字やデータに強く、論理的思考が得意な方

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経理事務職/大阪本社/経験者求/休み120日以上/フルフレックス/海外部門 管理職同時募集/500万以上可能

フード系その他、経理、財務

大阪本社 御堂筋線淀屋橋駅から徒歩すぐ

300万円〜650万円

雇用形態

正社員

日次業務から決算業務までの経理業務。 ・支払業務 ・銀行振込 ・小口現金管理 ・会計ソフトの入力 ・月次、年次決算 ・固定資産管理 ・財務会計に基づく部門損益、店舗損益資料の作成 ・予算策定業務 ・電話対応、郵便対応などの庶務業務

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連結決算業務担当

経理、財務

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800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

当社の経理部門にて連結決算業務を中心に、ご活躍いただける専門人材の募集です。

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経理部 ※マネージャー想定

経理、財務

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800万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【部署について】 楽天損害保険の経理部は、会社の健全な経営を支える重要な役割を担っています。財務状況の正確な把握を通じて、経営判断をサポートしています。 部内は、以下の2つの課で構成されています。 主計課:財務会計、主に財務諸表の作成、開示を担当 経理課:管理会計、入出金業務、伝票処理、債権債務管理等を担当 それぞれの課が、経理のプロフェッショナルとして専門性を発揮しています。 また、当社ではIFRS(国際会計基準)と日本基準の両方で決算業務を行っており、実務を通して異なる会計基準の知識・経験を習得できます。経理としての専門性を高めながら、会社全体の成長に貢献できる、やりがいのあるポジションです。 【募集背景】 当社では、IFRS(国際会計基準)と日本基準の両方で決算業務を行うなど、経理部門の業務が拡大しています。また、新しい取り組みや体制強化を進める中で、さらなる専門性を持った人材が必要となっています。そのため、経理部の中核を担う主計課長としてご活躍いただける方を募集しています。 【具体的な内容】 ご経験に応じて、主計業務、経理業務のマネジメントをお任せいたします。 《主計業務》 ・決算業務(IFRS、日本会計基準) ・税務業務(申告、納付等) ・会計監査対応 ・経営判断に必要な財務データの作成・提供 《経理業務》 ・伝票処理 ・入出金関連業務 ・予実管理 それぞれの業務のなかで、自由に意見を発信できるオープンな環境です。 このような環境の中で、事業のダイナミズムを感じながら経理の専門性を発揮できるのが当部署の魅力です。

ソニーグループ株式会社

経理 【オープンコース】リーダー又は担当者

経理、財務

東京都 港区港南1-7-1

600万円〜1100万円

雇用形態

正社員

「経理 【オープンコース】リーダー又は担当者」のポジションの求人です ■組織としての担当業務 日々の会計処理から会計決算を経て開示資料の作成・株主総会への対応など本社ならではの多岐に渡る業務を経験することができます。また法人税の税務申告書作成から税務調査への対応などの業務を通じて、会計と税務の一連の業務を実践で行うことができます。さらに、通常業務だけでなく、Corporate CFO直下組織としてプロジェクトにも参画し、ソニーグループの事業戦略に触れながら、ビジネスをサポートしています。ソニーならではのグローバルかつ難易度の高い税務課題に向き合うことにより、キャリアアップの幅を広げることができます。 ■職場雰囲気 ・多様なメンバー:経験者や時短勤務者、海外赴任経験者など様々なバックグラウンドの方が活躍 ・柔軟な働き方:働く場所や時間を含め、柔軟な働き方を実現(約80%のメンバーがリモートワーク※2021年9月現在) ・自律的な業務:個の意見を尊重すると共に自律的な発信と行動を重視。自由と責任の下で裁量も大きい ■担当予定の業務内容 ・決算(月次・四半期・年次)締めおよび会社法計算書類・有価証券報告書作成 ・ソニーグループ(株)などの支払・請求および精算業務 ・税務申告書作成・税務調査対応(法人税:連結納税、地方税、消費税、事業所税) ・本社連結納税業務・国内並びにグローバルタックスマネジメント(移転価格やM&A等の国際税務・プラニング業務等) ・連結決算業務 ・財務業務(資金決済、資金繰り、為替予約) ・出資先にかかる投資管理(国内・海外)、親会社としての子会社ガバナンス ・現場部署のビジネスサポート、および各種プロジェクト型業務への参画 ・会計システム改修等各種プロジェクトへの対応など ■想定ポジション 各部20~40名の人数規模(20~40代中心) これまでの経験を活かして担当業務の検印者~リーダーを想定 ■描けるキャリアパス 積極的なジョブローテーションを推進しており、会計・税務という専門性を足掛かりに、本社並びに国内外の主要関係会社の経理の経験を網羅的につむことが可能です。各国への拠点赴任のチャンスも開けており、自身が手を挙げれば、それを尊重し受け止める風土があります。 ■求人部署からのメ…

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【大阪】財務経理(課長~部長クラス)※転勤無

経理、財務

大阪府 につきましてはご面談時にお伝え…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

同社の財務経理 課長~部長候補として下記業務をお任せします。 【職務内容】 ■月次、四半期、年次決算監督 ■連結決算 ■有価証券報告書作成 ■ホールディングス全体の監査補佐(主たる責任者は取締役) ■予算作成 ■税務申告 ■金融機関との折衝 ■顧問税理士との折衝 ■内部統制 【募集背景】 IPOに向けた部門体制強化の為の採用 【組織構成】 取締役1名、部長1名、課長1名(役職定年予定)、監督職1名、課員10名 (現在は1部門に、経費・仕入・売上・給与と分担)

伊藤忠テクノソリューションズ株式会社

【伊藤忠G】グローバル連結決算(IFRS基準/低離職率)

経理、財務

東京都 港区虎ノ門4-1-1神谷町トラ…

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

「【伊藤忠G】グローバル連結決算(IFRS基準/低離職率)」のポジションの求人です 【同社について】 伊藤忠テクノソリューションズ社(略称:CTC)は、業界トップクラスの売り上げ規模と実績・技術力を誇る商社系SIerです。伊藤忠グループにおいては戦略IT中核企業という立ち位置であり、売上収益は前期比12%増の7282億円(25年度3月期)、営業利益は18%増の676億円と増収増益で、今後の業績に関しても好調が見込まれます。 【業務内容】 ・連結決算に関連する業務全般 ・事業会社支援 ・案件審査 ・子会社の支援業務を含めた事業投資案件等 【働く環境】 ■組織構成・配属組織 経営管理グループ ┗財経・業務本部 34名 ┗主計部 20名 ┗★連結決算課 9名 ⇒こちらへ配属予定でございます ■業務の担当分け:子会社担当、親会社向け担当のように分かれておらず、子会社・親会社両方を担当していただく予定です。 ・子会社向け業務:1人1社以上の子会社を担当。 ・親会社向け業務:連結項目ごとに各メンバーが担当。 ■組織風土: キャリア入社と新卒入社がおよそ半数ずつ、年齢層は20代~40代まで幅広く、多様な社員が活躍している部署です。既にキャリア入社社員も多くいるため、入り込み易い風土がございます。 ■リモートワーク:週2日程度利用可能 ★魅力 ■国際会計基準に則った連結決算スキルを磨くことができます 同社ではIFRSベースでの連結決算をしており、国際会計基準に則った連結決算手続き全般における知識、経験を発揮、あるいは習得頂ける機会があります。 ■同社ならではの幅広い業務に携わることができます 同社は商社由来のネットワークを駆使し、海外と関わる事業も多く展開しております。上述の連結決算手続きに加え、事業会社支援や案件審査等の業務等、幅広い業務に携わることが可能です。 ■高待遇×働きやすさを叶える超優良企業 同社は競合他社と比べても働きやすい環境が整っており、平均残業時間13時間、離職率は2.6%と高い数字をマークしており、テレワーク自由化制度など同社独自のWLBを整える制度もございます。また、待遇面に関しても、2022年に平均年収1000万円を突破し現在の平均年収は1076万円。高待遇×WLBを叶え…

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【東京】経理※大手外資系化学メーカー/在宅ワーク可能

経理、財務

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800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【期待する役割】 シニアアカウンタントとして決算・税務を中心に下記お任せいたします。 【職務内容】 ■日常的な財務事項の処理、月末、年度末の決算処理(未払金/引当金の妥当性の評価など) ・月次、年度末の監査予定表および財務報告パッケージの作成 ■合併やPPA などの特殊な仕訳を行い、法定監査や参照されたパッケージ監査に対応 ■ JGAAP に準拠した総勘定元帳の作成 (減損グルーピング、のれん、企業結合など高度な知識を必要とするテーマを含む) ■ 法人税、消費税、事業税、源泉所得税、その他税務申告書の作成(合併特有の問題を含む) ■ 財務情報がIFRS およびJGAAP(規制基準)に準拠していることの確認 ■ 予算編成と予測をサポートするための総勘定元帳の会計慣行の調整 ■ 発生、繰延、再分類、部門間入力などの財務データの月次での元帳に入力し、報告書を作成 ■ 仕訳と残高が正しいことを確認するための勘定分析 ■ 勘定科目と総勘定元帳の照合。貸借対照表の勘定科目の相殺取引を特定し、清算、裏付け資料を収集し、記録管理 ■規制要件対応/業務改善 ■各種税務監査への対応 ■SAPのアップデート関連業務 【キャリアパス】 入口はシニアアカウンタントとしてご入社いただきますが、ご自身の志向性やスキルによってはマネジメント職としてキャリア構築いただける道もございます。 【働き方】 ■フレックスタイム制(コアタイム:10 時~15 時) ■月残業時間:10~20 時間 (繁忙期(1 月~3 月):30 時間程度) ■在宅勤務:週1~2 日程度 外資系企業ですが日本企業としてのトラディショナルな雰囲気もミックスされており、アットホームな雰囲気もあります。 【組織構成】 ファイナンスグループ GLチーム 配属部署は他2名が在籍し、ファイナンスマネージャー直下で業務頂きます。 レポートライン:ファイナンスマネージャー 【魅力】 ■同社はM&Aを積極的に行っていることから、社内環境も変化が起きやすいです。そのような環境の変化を楽しんでいただける方にとってはやりがいを感じるポジションです。 大会社経理が経験できます。

富士ソフト株式会社

【桜木町】グループ会社の戦略/経営管理

経理、財務

神奈川県 横浜市中区桜木町1-1 富士…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

「【桜木町】グループ会社の戦略/経営管理」のポジションの求人です 【採用背景】 事業拡大を背景とした業務増加に伴う増員 国内外で案件増加や新拠点開設に伴い管理系職職種でも業務が増えており、 今回メンバーの増員として募集を致します。 【具体的な職務内容】 ご経験に応じて以下のいずれか、もしくは複数の業務をご担当頂きます。 ■年度予算の策定および管理 ■予算実績管理、分析および経営層へのレポート ■経営指標、KPIの管理と課題抽出 ■グループガバナンス、内部統制対応 ■リスクマネジメント 【配属部署】 経営財務部 10名 【入社後のキャリア】 一旦は配属部署内でのキャリアアップをいただきますが 将来的には全社の経営を牽引いただくポジションにてご活躍いただきたいです。 ※ご志向性によって様々なキャリアパスがございます。 【定年】 60歳 再雇用制度がございます。 【リモート/働き方】 リモート:週半分程度 全社平均残業:10~20時間程度 【同社について】 ▼世界最大規模を誇る独立系ITソリューションベンダー <特徴> ・技術力・開発力 『日本のモノづくり』に大きく寄与してきた確かな技術力 ・独自のDX戦略骨子取組みレベルを定義した戦略の実行 ・30分単位での有給休暇業務中のリフレッシュを10分単位で認める働き方改革推進 <数字でみるポイント> ●創業年数 52年 ●従業員数:単体9,040名 ●月平均時間外労働 25.2時間  ●有給取得率:69.8% ●テレワーク先駆者百選認定 ●育児休業取得者171名 【同ポジションの魅力】 ■時短や早帰りの制度などあり、お子様がいても就業しやすい環境です。 (時短にて就業されているメンバーもいます) ■独立系SIであり、ほぼ全領域をカバーする事業領域の広さがあり安定性抜群です。 ■基本的には転居を伴う転勤はありません。 (管理職になると昇格に伴い地方拠点への転勤を打診されることはあります) ■社内異動希望も出すことができ、会社として抱える案件も非常に多岐に渡るため、社内で幅広いスキルを身に付けることが出来ます。 【会社説明動画】 https://youtu.be/ulUurhBbBK

日本マスタートラスト信託銀行株式会社

≪主計担当/業界未経験歓迎≫MUFJグループ/安定基盤

経理、財務

東京都 港区赤坂1-8-1 赤坂インタ…

600万円〜1200万円

雇用形態

正社員

「≪主計担当/業界未経験歓迎≫◎MUFJグループ/安定基盤◎」のポジションの求人です ■同行の総合企画部・主計グループにて以下業務をお任せいたします。 【詳細業務】 ■主計(会計・決算関連) ・仕訳 ・総勘定元帳の管理 ・四半期・半期・年次決算業務 ・財務諸表および各種当局宛報告作成 ・税務申告補助、監査法人・金融当局対応 ※ご経験に応じてお任せする業務を決定していきますが、まずは日次・月次の勘定運営を覚えて頂き、その基礎を元に決算業務や財務諸表の作成を早い段階からお願いしていく想定です。 【組織構成】総合企画部 11名 部署構成:部長1名、次長1名、課長1名、メンバー8名 ー主計グループ 5名 ★配属想定 ー財務グループ 2名 【募集背景】 ■事業拡大および経営情報の高度化に向け、主計業務を担う人材を増強するための採用です。 【キャリアプラン】 まずは主計業務にてご経験頂き、その後管理会計業務へのご異動やご希望に応じてマネジメントにもチャレンジ頂ける環境です。 【魅力】 ■経営に近い立場で数値を扱い、会社全体の意思決定を支える重要なポジションです。 ■金融経験未経験からチャレンジできる環境です。銀行知識は入行後の研修やしっかりとしたOJTがございます。 ■限られた人数で効率的に業務を進めておりますので、1人1人が担当する業務範囲は広くなっております。経理実務から制度対応まで幅広く関与できるため、多岐にわたる業務に積極的に取り組んでいただける方を歓迎します。 ■将来的には親会社の三菱UFJ信託銀行での研修や出向等も想定しています。 ■日本マスタートラスト信託銀行とは ・資産運用に伴う資産管理業務が高度化・複雑化するなか、2000年5月、日本初の資産管理専門信託銀行として誕生しました。日本における資産管理業務の発展をけん引してきました。お預かりしている資産管理残高が700兆円を超え、国民の金融資産の3割強を占めるに至っています。創業間もない2002年の残高63兆円から、20数年で10倍以上にも増加しており、担うべき役割が年々高まってます。国民の大切な資産を管理するインフラを担い続けている企業であるといえます。 ・柔和なお人柄の方が多く、コミュニケーション取りやすくお仕事できる企業です。 …

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経理責任者上場企業/裁量権大きい/風通し良い/WLB

経理、財務

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

1000万円〜1500万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 ■月次/四半期/年次決算業務 ■連結CF作成業務、連結精算表作成業務 ■開示書類作成業務 ■現金の管理・出納 ■仕訳起票(会計システム入力) ■経費精算業務 ■支払等、経理処理 ■振込業務(ネットバンキング) ■会議資料作成(Excel) ■顧問税理士対応 【募集背景】 組織基盤強化に伴う人員補強 【組織構成】 課長2名(40代後半男性、50代前半男性) 主任2名(30代後半女性、30代前半男性) 担当(30第前半女性) 他アルバイト1名 経理責任者としてご入社いただきますが、 役職(部長もしくは課長)はご経験や面接を通して決定いたします。 【評価制度】 評価時期は上期(4月~9月)と下期(10月~3月)の年2回に分割されます。 定量評価が難しい職域ですが、期初期末の目標面談、評価説明面談、社長面談(年1回)などコミュニケーション機会を重視し、定量面、定性面の評価をきっちり行います。 ★求人の魅力★ ■経営者と距離が近く、裁量権大きく意思決定にも携われるチャンスがある ■少数精鋭組織で仕分けから決算業務まで一貫して担当できる ■自由度が高く、意見を発信しやすい環境。(業務フロー改善やシステム導入など) ■2024年3月東証スタンダード市場上場。変化が大きく挑戦機会が豊富。 ■直近4年の売上、経常利益共に右肩上がりで成長中 ■10年後にはグループ会社全体の総資産1兆円を掲げて邁進している ■平均残業時間は20時間程度で、WLBも整えやすい環境 成長中のフェーズに参画できる面白味を感じることができます!!

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税務マネージャー(移転価格文書/税務全般)

経理、財務

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

900万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【ミッション】 東証プライム上場の同社で、税務業務全般に裁量権大きく携わっていただきます。 配属されるグローバル税務は現在担当2名で対応しております。それぞれ経験値は増えてきておりますが、まだ指示・指導が必要な状況でございますので、プレイングマネージャーとしてチームをリード頂きます。 移転価格文書等、グローバルでの税務リスク最小化、節税について、人材育成やスキーム確立の面でご活躍頂きます ご経験に応じて、連結グループ、資金グループの管理職も担って頂き、将来的には部門全体の管理、または海外子会社への経理責任者としての出向、若しくは税務のスペシャリストとして永く経理部でご活躍頂ける機会がございます。 ~補足~ 社内教育として、税務通信、経営財務、国際税務の定期購読、各種セミナーに参加いただけます。 【具体的には】 ■単体税務(法人税、消費税、印紙税)の月次、決算申告業務の確認 →入社後半年は詳細把握のため担当が補助のもと実際に実務を経験して頂きます。 ■東プレの移転価格文書の確認、改善 ■移転価格ポリシーの更新(トレード取引、ロイヤルティ、ローン利率) ■海外子会社の税務支援 【募集背景】 グローバル拠点の立上げにより増加する税務課題を見据え、マネージャーとしてご活躍頂ける方を募集いたします。 【組織構成】 グローバル経理部ー税務G:(★)マネージャーー以下2名         ー連単会計G:マネージャーー以下4名         ー資金G:マネージャーー以下2名 【部署概要】 グローバル経理部は会計だけでなく、税務、財務(資金)全てを担っており、投資家向けの適正開示、役員向けの経営判断、資料作成、報告及び提言、海外子会社含むグループ全体の経理業務(子会社経理人材育成)を担っている。 【働き方】 ■フレックス制度:あり ■リモート制度:あり 【定年/役職定年】 ■定年:60歳/役職定年:無(再雇用:65歳迄) 【企業の特長】 ■東証プライム上場/4本柱のビジネス展開/2035年で設立100周年になるプレス加工のリーディングカンパニー ■コア技術である塑性(プレス)加工技術と金型設計技術を発展させ、事業領域を拡大 ■従業員数約6,800名(連結)/約1,500名 …

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