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非公開
【経営企画】※未経験可東証プライム上場G/マネージャー採用
経理、財務
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
800万円〜900万円
正社員
＼東証プライムグループ・グループ従業員数. 2,036人・未経験でも経営企画に携われます！／ 【職務内容】 経営企画部 経営管理グループのマネージャークラスとして、業績数値の集計・分析、報告資料の作成、会議運営、IR/開示対応、監査法人対応、経営戦略の立案等に関わっていただきます。 【具体的には】 ■業績管理 ■各種会議運営 ■予算編成から業績進捗の管理 ■業績報告資料の作成や決算説明の資料作成 ■中期経営計画の策定 ■新事業や研究開発の管理 ■子会社の管理 ■IR・開示業務 ■監査法人対応 ■その他特命事項対応 【募集背景】 組織のバランス上、ミドル層を採用するための増員 【本ポジションにおけるミッション】 上記業務を遂行しながら、グループ全体の管理をしていただくことに期待しています。 新規事業にも力を入れていて、経営企画の役割も大きくなっています。 【組織構成】 （１）人・夢・技術グループ（株）の経営企画部16名 （２）（株）長大の経営企画部 3名 ※本ポジションは上記（２）の経営企画のチーフとしてのポジションを想定していますが、ご本人の希望や入社後の状況をみて（１）への勤務出向の可能性もあります。（１）（２）はともに同じフロアーで勤務しています。 【求める人物像】 専門知識やスキルと同等に、リーダーシップやコミュニケーション力がある方 【働き方】 ・年間休日125日！ ・くるみんマーク取得企業 ・育産休希望者取得100％ ※中長期経営計画はURLをご覧ください。 ◎「中期経営計画」| 株式会社長大 https://www.chodai.co.jp/news/20190930.pdf ◎「長期経営計画」| 株式会社長大 https://www.pdt-g.co.jp/Portals/0/images/ir/plan/20190930.pdf
非公開
経理・収支管理（総合職）
経理、財務
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
800万円〜1000万円
正社員
同社グループのリスクコンサルティング会社（現在は400名規模）の経理・収支管理業務に従事いただき、以下のような日次・月次の業務、決算業務および収支管理業務にご対応いただきます。 ＜業務例＞ ・日次の経費精算、入出金処理、日次の会計処理 ・月次の会計処理（会計の月締め、未決算勘定確認）、収支管理業務 ・年次の会計処理（決算、税務対応等）、収支管理業務 ・上記に付随する関連会社・公認会計事務所、当局等との調整等
株式会社キャムコム
IPO準備企業での税理業務＆会計業務
財務・会計・経理
西新宿開発センター 東京都新宿区西新宿…
478万円〜
正社員
【上場準備プロジェクトの新規メンバー募集】IPOに向けた税理業務と会計業務をお願いします ◆┓ 「戦略的非上場」から「上場」へ ┗┛……………………………………………‥・◇ キャムコムグループでは、「人」にかかわるさまざまな事業を展開しています。 ・人材コンサルティング ・人材派遣、紹介 ・アルバイト紹介 ・求人サイト運営 ・HRシステム開発 ・アウトソーシング事業 ・障がい者雇用推進 ・学生インターン支援 など これまで「戦略的非上場」によりスピード重視で事業展開を進めてまいりましたが、今後さらなる規模拡大に向けて上場準備を開始します。 あなたには、プロジェクトチームのコアメンバーとして社内外と連携し、上場準備業務をお任せします！ 【仕事内容】 グループ18社の税務申告チェックと会計業務に携わっていただきます。 ＜具体的には…＞ ■税務業務 ・税務届出対応 ・税務申告書チェック ・税務相談 ・税法改正対応 ・税務調査対応 ※税金計算は税理士法人が実施いたします ■会計業務 ・伝票承認 ・月次会計チェック ・監査法人対応 ・業務フロー、税務関連規程の整備 ・その他特命事項の対応 ◆入社後の流れ◆ まずは、プロジェクトメンバーのサポートとして、組織の特徴や業務の流れを覚えていただきます。 全体が把握できましたら、上場後の監査体制構築から課題解決のための調査改善まで幅広くお任せします。 経営意思決定に必要な情報を取り扱うやりがいある仕事です。 ◆上場後はこんな業務をお任せ◆ 財務領域における投資戦略や事業部門・コーポレート部門とリレーションしながら、経営のサポートをする監査業務の仕事をお任せします。 【今すぐご応募ください！】
あなぶきハウジンググループ
安波茶／未経験◎マンション会計経理事務／PC入力経験活かせる
財務・会計・経理
株式会社あなぶき会計事務センター 第2…
237万円〜
正社員
土日祝休み/年間休日127日(計画年休5日含む)/産休育休の取得実績多数/未経験OKで丁寧な研修6ヶ月/ワークライフバランス◎ 募集ID:akj-jim ※手当充実 【安定・安心！あなぶきグループ】 あなぶきグループは不動産、建設、介護、 保険、人材など、50社で事業を展開。 その中で ◇分譲マンション管理 に関わる会計業務を メインに担当しているのが当社 「あなぶき会計事務センター」 です。 (グループ全体の管理数/5、044棟、 195、430戸 ※2024年8月末時点） 西日本で最大規模の マンション管理会社 「あなぶきグループ」 の安定性と、 子育て世代にも働きやすい 環境が自慢です。 ６カ月のＯＪＴ研修があり、 未経験の方も安心してスタートできます。 【仕事内容】 《分譲マンションの運営を、 会計事務でサポート》 初歩的なPCスキルさえあれば、 業界の知識や特別なスキルは不要。 〜見逃せないポイントが盛りだくさん〜 ★中途比率8割。 ★会計・経理業務の未経験者が多く在籍。 ★研修は専属の先輩が付いてあなたのペースでスキルアップ。 ★第二新卒からの新キャリアにもぴったり。 ★子育て中でブランク有の方も多数。 ★残業少なめ(月0〜5h程度)。 ★年休120日以上で働きやすい。 ★産休育休取得実績多数。 →男性社員の育休取得実績もあります！ ★復帰後の時短勤務などの制度も充実。 ★研修充実(丁寧な6ヶ月)。 ★資格支援制度で費用補助(上限10万円)。 ★資格手当も充実。 ★家族手当もあり。 ★ボーナス年2回あり。 ★安定の総合不動産グループで長くはたらける。 創業40年を迎える 《あなぶきハウジンググループ》 あなぶき会計事務センターは、 グループが管理する 全国の分譲マンションの 会計部門を担っています。 『どんな人が働いているの？』 現在メンバーは、 10代20代の若手の方から、 30代40代のミドル世代はもちろん、 50代のエルダー中高年の方まで、 性別とわず男性女性活躍中。 職場では立場にかかわらず、 お互いを「さん」付けで呼び合っていて、 敬語でコミュニケーションをする風土だから、 フラットな関係で気持ちよく働けます。 未経験から入社した 中途社員が多いため、 あなたの疑問や不安には 親身になってくれるので、 質問もしやすい雰囲気です。 『研修って具体的には？』 専属の教育担当の先輩が あなたに付いてくれて、 約6ヶ月のOJT研修があります。 スキルや習得状況にあわせた、 「覚えることリスト」や、 「業務マニュアル」に沿って、 それぞれのペースで 独り立ちを目指します。 そのため、いきなり業務を まるごと任されてしまうことはなく、 最初は担当の先輩社員が 一緒に内容を確認して伴走をしながら、 あなたの成長をサポートしますので、 ご安心ください。 『ワークライフバランスは良い？』 ワークライフバランスについては、 当社はおかげさまで、 多くの社員から とても好意的な声が寄せられています。 あなぶき会計事務センターの業務は、 チームで協力して取り組めるよう しっかり仕組み化されているから、 たとえばメンバーの誰かが 急なお休みを取った時でも、 滞りなくチームで対応できる 環境が整えられています。 また、産休育休制度もあり、 もちろん取得実績多数で、 さらに復帰後の時短勤務などの 制度も充実しているので、 復帰率もほぼ100%です。 働きやすさが何より自慢の会社です！ ほかにも、 社員が長く気持ちよく 働きつづけるために、 たとえば、あなぶきの取り組みとして、 入退室時のチェックシステムに加え、 PCログの確認もしています。 それにより、必要のない残業や サービス残業が発生しないよう 労務管理に気を配っています。 また転勤はなく、 ご家族の事情や予定にも合わせやすいです。 働きやすい環境だからこそ、 長期で活躍する社員が 多数在籍しています。 『おしごと内容は具体的には？』 当社のおしごとは、 分譲マンションに暮らす方が 快適な生活をおくれるよう、 沖縄から全国に向けて、 重要な会計事務のサポートをしています。 分譲マンションには、 「各部屋を購入した方々(オーナーさん)」 で構成された組織 「管理組合」 があります。 その管理組合が、 「共用部のエレベーターを修理する」 「エントランスにセキュリティシステムを導入する」 などといったことを決定し、実行し、 マンションが運営されています。 そしてそこで、 組合の会計業務を おこなうのが当社、 あなぶき会計事務センターです。 たとえるなら、 「マンション版の家計管理」 といったイメージです。 具体的には、 以下のような業務が メインのおしごと内容となります。 ・入金の処理。 ・支払の処理。 ・請求書の発送。 ・通帳の記帳。 ・月次収支報告書の作成。 ・領収書の整理。 ・決算資料の作成。 ・電話の対応。 漢字の言葉が多くて ムズかしく感じるかもしれませんが、 どの業務も作業手順はわかりやすいです。 というのも作業は、 決められたフォーマットに 従っておこなっていくうえ、 マニュアルも完備していて、 先輩もしっかりフォローしてくれるので、 初心者の方でも自分のペースで 業務の流れを覚えることができ、 安心して取り組めます。 また、業務は多岐にわたりますが、 実際にそれぞれの業務に向き合うときは、 丁寧で正確であることが大切なので、 ひとつひとつにじっくりと 取り組んでいくことができます。 それでは以下に、 もうちょっと詳しく、 それぞれの業務内容を記載します。 お仕事のイメージが湧きましたら幸いです。 ーーーーーーーーーー ▼入金の処理▼ 毎月、オーナーさんから、 管理費・修繕積立金の入金が、 組合の指定口座にあります。 そこであなたは、どこのマンションの 何号室の方からの入金かを確認して、 システムに入力していきます。 管理費以外にも、 駐車場や駐輪場を使っている方からの使用料、 敷地内に自動販売機がある場合は、 自販機の業者からの設置料が入金されるので、 それぞれの科目で入力します。 ▼支払の処理▼ マンションの修繕工事の支払いや、 共用部を維持するために毎月かかる 電気料、水道料、管理員室の電話料などの 支払いをおこないます。 銀行の窓口に出向いて手続きすることもあれば、 インターネット上で振込処理をすることもあります。 管理組合の大切なお金をあつかうので、 組合の承認と
非公開
経理部（監査法人向け）※女性活躍推進ポジティブアクション
経理、財務
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
800万円〜1300万円
正社員
■会計処理検討・仕訳起票/チェック・単体/連結決算（連結パッケージ含む）の作成・決算リリースやディスクロージャー誌等の開示資料の作成。 ■IFRS9「金融商品」・IFRS17「保険契約」を含むIFRS会計を導入済み。大手生命保険会社では本邦唯一です。 ■JPGAAP・IFRSの両基準の観点を持つことを推進しており、両会計基準の経験や税務業務の経験も積めます。 ■ソニーフィナンシャルグループ上場に向けて、運用領域・保険領域において新規案件を多数検討中です。 ■2025年度経済価値ベースBS作成/監査、2027年度（仮）サステナビリティ開示/外部保証といった新規の規制対応を予定しています。新規の業務をゼロベースから構築していく経験を積めます。 ※経理業務では内部の立場で裁量及び責任を持って自社の決算を作りあげていきますので、企業外部の立場である監査業務とは異なるやりがいを感じて頂けます。 ※中途採用者が多く、OJTプログラムや、外部研修を含めた知識のキャッチアップの場を用意しております。 ※フレックス制でテレワーク（現在、週2日の出社が必須）勤務が可能です。 【女性活躍推進の取組】 ●女性向けメンター制度 豊富な知識とキャリア経験を有する統括職が後輩社員のキャリア形成支援や様々な不安や悩みに対する助言等を行う制度です。メンティーは一段高い視点・考え方を身に付け、自身の前向きなキャリアがイメージできるようになり、メンターは女性活躍推進の必要性や女性社員の育成に対する理解を深めることに繋がります。 ●女性経営職・次期経営職コミュニティ 女性経営職同士の繋がり・連帯を強化し、互いに支え合い成長できる環境を作るため「女性経営職・次期経営職コミュニティ」があります。女性役員との対話やソニーグループの元役員によるDE&Iイベントの開催、社外女性役員との対話等、社内外含む様々な経営者との交流を図っています。 ●仕事と育児の両立座談会 仕事と育児の両立に関する考え方や悩みを共有し、工夫やヒントを得ることを目的として「仕事と育児の両立座談会（パパ・ママ座談会）」を開催しています。 ●柔軟な働き方の支援 マンスリーフレックスタイム制度、テレワーク制度を導入しており、時間と場所の柔軟性を上げ、社員の生産性を高める働き方を支援しています…
非公開
【財務会計マネージャー】公認会計士資格活用／グロース上場
経理、財務
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
800万円〜1100万円
正社員
【職務内容】 課長としてマネジメントを含む以下の業務に携わっていただきます。 ・単体決算及び連結決算業務（年次/四半期/月次） ・開示業務（有価証券報告書、決算短信、計算書類等） ・適時開示業務（決定事実、発生事実に関する書類作成等） ・予算策定、予算実績差異分析 ・監査法人対応（会計監査論点に関する折衝） 将来的には下記2点をお任せいたします。 ・決算業務のBPR ・管理会計業務の高度化 【ポジションの魅力】 ★リモートワークを併用しているため柔軟な働き方が可能 ★仕事の特徴としては体制整備や業務改善の経験が可能 ★上場企業水準の経理業務の経験が可能（IFRS、開示関係含め） ※特にIFRS上場は難易度が高いため全国的にも案件が少ないため貴重なスキルを習得することが可能 【募集背景】 スタート以来着実に事業内容を拡大しており、順調な成長を遂げてきました。ここからは当グループの第二創業期です。今後の拠点拡大、社員の増加を踏まえ、上場を果たし足元をしっかり固めるべく体制強化という意味合いで会社の中核を担っていただける方を募集いたします。 【配属部署】管理本部 財務経理部 組織構成：財務経理部長、課長（2名）、その他メンバー10名程度
非公開
IFRS適用検討プロジェクト
経理、財務
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
800万円〜1200万円
正社員
■同行の財務企画部（新決算プロセス推進室）にて下記業務をご担当いただきます。 【業務内容】 ■ IFRS適用プロジェクトにおける会計・決算実務検討と移行準備の推進 ■IFRS適用後の会計・開示方針や業務フローの検討、必要なシステム開発における要件定義書などの成果物作成と進捗管理、関係部署との検討や協議・ワーキンググループ運営含めたプロジェクトマネジメント ■IFRS適用にともなう業務・ビジネスへの影響など、大局的な検討も推進 【部署概要・組織構成】 ■主計室：約140名 ‐財務企画部新決算プロセス推進室‐約30名 ※PMO部署として領域ごとにラインを構成しています。若手から経験豊かなベテラン、キャリア採用メンバーなど幅広い人材が在籍しています。 ※部署内（財務会計・税務）と連携してプロジェクト進行中です。 【募集背景】 ■現在、同社グループは、日本基準・米国基準で決算・開示を行っておりますが、将来IFRS（国際会計基準）を適用することを検討しております。 IFRS適用には、会計・決算実務の分野にとどまらず、ITシステム開発、業務・ビジネスへの影響検討なども含めた幅広い対応を要するほか、同社グループ全体の国内および海外拠点（米州・欧州［EMEA］・アジア全域）で進めるため、プロジェクトの進行に合わせPMO体制を拡大中です。 【魅力】 ■同社グループを横断して行っておりますので、会計関連のプロジェクトとしては大規模なものになります。財務会計・決算業務や関連システムの開発・導入に携わることにより、キャリアの大きなプラスとなります。 ■今後考えられるキャリアパスは様々ですが、財務領域のマネジメントなど、各人に応じて将来のフィールドを広げていくことが可能です。 【キャリアパス】 入社後はプロジェクトメンバーとして業務を進め、中長期的には会計関連分野ないしITシステム関連分野（いずれも企画業務含む）のプロフェッショナル（含むマネジメント）としてのキャリア形成を想定しています。また、海外でのキャリアの可能性もございます。 【働き方】 ■個々人の状況に応じて出勤・在宅勤務の使い分けをかなり柔軟に認める運用をしていますが、他の多くの業務と同様にコミュニケーション上は相応頻度で出勤することが望ましいほか、在宅勤務オンリ…
非公開
経理責任者上場企業/裁量権大きい/風通し良い/WLB
経理、財務
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
1000万円〜1500万円
正社員
【職務内容】 ■月次/四半期/年次決算業務 ■連結CF作成業務、連結精算表作成業務 ■開示書類作成業務 ■現金の管理・出納 ■仕訳起票（会計システム入力） ■経費精算業務 ■支払等、経理処理 ■振込業務（ネットバンキング） ■会議資料作成（Excel） ■顧問税理士対応 【募集背景】 組織基盤強化に伴う人員補強 【組織構成】 課長2名（40代後半男性、50代前半男性） 主任2名（30代後半女性、30代前半男性） 担当（30第前半女性） 他アルバイト1名 経理責任者としてご入社いただきますが、 役職（部長もしくは課長）はご経験や面接を通して決定いたします。 【評価制度】 評価時期は上期（4月~９月）と下期（10月~3月）の年2回に分割されます。 定量評価が難しい職域ですが、期初期末の目標面談、評価説明面談、社長面談（年1回）などコミュニケーション機会を重視し、定量面、定性面の評価をきっちり行います。 ★求人の魅力★ ■経営者と距離が近く、裁量権大きく意思決定にも携われるチャンスがある ■少数精鋭組織で仕分けから決算業務まで一貫して担当できる ■自由度が高く、意見を発信しやすい環境。（業務フロー改善やシステム導入など） ■2024年3月東証スタンダード市場上場。変化が大きく挑戦機会が豊富。 ■直近4年の売上、経常利益共に右肩上がりで成長中 ■10年後にはグループ会社全体の総資産1兆円を掲げて邁進している ■平均残業時間は20時間程度で、WLBも整えやすい環境 成長中のフェーズに参画できる面白味を感じることができます！！
株式会社クラッソーネ
経理マネージャー候補
経理、財務
愛知県 名古屋市中村区名駅5-7-30…
600万円〜800万円
正社員
「経理マネージャー候補」のポジションの求人です 【会社概要】 当社は住宅解体工事の領域で、解体工事DXプラットフォームを開発・運営しています。空き家等の解体工事を希望するお施主様が安心して解体工事を行うお手伝いを通じて、社会問題化する空き家問題の解決に貢献することを目指しています。 【募集背景】 事業拡大と共に、上場も視野に入れた管理体制強化のため、経理部長配下で経理業務実務をお任せできる経理マネージャー候補を募集します。 ＜業務詳細＞ 当社及び子会社の経理業務について、能力・ご経験を勘案して業務をお任せします。 ■経理業務（収益計上・売掛金管理・原価計算・支払処理等） ■決算業務（単体/連結・月次～年次） ■監査法人対応 ■上場に向けた管理体制の構築 ■社内各業務プロセスの内部統制構築 【本ポジションの魅力】 ■経理業務の一部分ではなく、全体に関わりスキルアップすることができます ■本人の特性や希望に応じて、会計・税務・開示・内部統制等幅広い業務にチャレンジできる機会が豊富にあります ■事業の立ち上げから成長に合わせて業務プロセスを構築・進化させていく経験が得られます 【求める人物像】 ・当社のミッション、ビジョン、バリューに共感してコミットできる方 ・会社の状況変化を前向きにとらえ、柔軟に対応できる方 ・混乱を楽しみ、ゼロから仕組みを構築することに喜びを感じられる方 ・様々な部署・チームメンバーと効果的なコミュニケーションが取れる方 ・ベンチャーにおけるスピードの重要性をご理解頂ける方
非公開
税務マネージャー（移転価格文書/税務全般）
経理、財務
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
900万円〜1000万円
正社員
【ミッション】 東証プライム上場の同社で、税務業務全般に裁量権大きく携わっていただきます。 配属されるグローバル税務は現在担当2名で対応しております。それぞれ経験値は増えてきておりますが、まだ指示・指導が必要な状況でございますので、プレイングマネージャーとしてチームをリード頂きます。 移転価格文書等、グローバルでの税務リスク最小化、節税について、人材育成やスキーム確立の面でご活躍頂きます ご経験に応じて、連結グループ、資金グループの管理職も担って頂き、将来的には部門全体の管理、または海外子会社への経理責任者としての出向、若しくは税務のスペシャリストとして永く経理部でご活躍頂ける機会がございます。 ～補足～ 社内教育として、税務通信、経営財務、国際税務の定期購読、各種セミナーに参加いただけます。 【具体的には】 ■単体税務（法人税、消費税、印紙税）の月次、決算申告業務の確認 →入社後半年は詳細把握のため担当が補助のもと実際に実務を経験して頂きます。 ■東プレの移転価格文書の確認、改善 ■移転価格ポリシーの更新（トレード取引、ロイヤルティ、ローン利率） ■海外子会社の税務支援 【募集背景】 グローバル拠点の立上げにより増加する税務課題を見据え、マネージャーとしてご活躍頂ける方を募集いたします。 【組織構成】 グローバル経理部ー税務G:（★）マネージャーー以下2名 ー連単会計G：マネージャーー以下4名 ー資金G：マネージャーー以下2名 【部署概要】 グローバル経理部は会計だけでなく、税務、財務（資金）全てを担っており、投資家向けの適正開示、役員向けの経営判断、資料作成、報告及び提言、海外子会社含むグループ全体の経理業務（子会社経理人材育成）を担っている。 【働き方】 ■フレックス制度：あり ■リモート制度：あり 【定年/役職定年】 ■定年：60歳／役職定年：無（再雇用：65歳迄） 【企業の特長】 ■東証プライム上場／4本柱のビジネス展開／2035年で設立100周年になるプレス加工のリーディングカンパニー ■コア技術である塑性（プレス）加工技術と金型設計技術を発展させ、事業領域を拡大 ■従業員数約6,800名（連結）／約1,500名 …
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【管理職】経理〔KDDIグループ/業界不問〕
経理、財務
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
800万円〜1100万円
正社員
【募集背景】 当社は近年急速に業容を拡大している伸びのある企業です。業容拡大により経理部門の業務も急増しているため、新たにメンバーを募集します。 【仕事内容】 ・月次、四半期、年次決算処理 ・決算発表資料等の作成 ・監査法人対応 ・法人税消費税等に係る申告納付作業 ・自己資本比率計算作業 ・新商品、新サービスに関する会計処理方法の企画、調整、実施 【推進中の取組】 ・バーゼル（３）（FIIRB）対応 ・会計システム更改 ※とくにバーゼル（３）対応は、経理担当として中心となって推進いただく想定です 【配属部署について】 部長＋7名体制（25年5月現在） 20代～50代までバランスよく在籍しています。 【働き方について】 フレックス勤務を導入しています。（コアタイム：午前10時～午後3時） 1日平均7.5時間となるよう1ヶ月間の中で勤務時間は各自調整していますが、8:40～17:10で勤務されている方が多いです。 リモート勤務は担当業務に応じて利用可です。 ただし入社直後数か月は業務習得のため原則出社していただきます。 【入社後の受け入れ体制】 入社後は1～2か月程度OJTにて業務を習得していただき、ご活躍いただきます 【このポジションの魅力】 ・経理業務を通じ、会社全体の業務に関する情報を得られます。 ・様々な新商品・新ビジネスの開発に経理面から携われます。 ・金融機関特有の経理知識及びスキルを習得でき、専門性を高めることができます。 ・少数精鋭のため、銀行の経理業務全体に関わることができ、キャリアの幅を広げていただけます。
非公開
【大阪】管理部長候補 （経理・総務・人事）※プライム上場G
経理、財務
大阪府 につきましてはご面談時にお伝え…
800万円〜1000万円
正社員
※こちらの求人はヤマシンフィルタの子会社「株式会社アクシー」のものです。 採用は株式会社ヤマシンフィルタ、アクシーに出向となります。 【募集背景/ミッション】 現在、親会社のヤマシンフィルタ株式会社の役員が当ポジションを兼務している状況ですが今後、株式会社アクシー管理部長として経理を中心に管理体制、報告体制の整備強化を行っていただく方を募集しています。 【職務詳細】 ・経理業務（月次、四半期、半期、年次決算など） ・管理部全般（経理、総務、人事）の管理 ・人事総務業務 など 【組織構成】 管理部：メンバー4名 レポートライン：ヤマシンフィルタ本社 【魅力】 プライム上場企業のグループ会社として、経理部門や管理部門と同じ目線で働くチャンスがあり、キャリアアップに繋がります。また、プライム上場企業の中でも経営の意思決定スピードが早いことも特徴です。 【同社について】 1962年に創業し、2019年に同社グループへ加わった国内有数のエアフィルタ専門メーカーです。 企画・開発から製造・販売・アフターサービスまで、一貫して自社で行うオーダーメイド体制で、快適な空気環境を創造している社会貢献性の高いビジネスをおこなっている企業です。 ■資本金5,000万円 ■従業員数150名
非公開
【京都】経理部門 業界トップクラスの事業会社
経理、財務
京都府 につきましてはご面談時にお伝え…
900万円〜
正社員
【職務内容】 経理部門の管理職として、経理部門の体制構築及び経理業務全般をお任せします。当社では、常に新しい価値を生み出しながらお客様が体験したことのないカラオケ空間の実現を目指しています。 《具体的な業務内容》 ・中期経営計画や管理会計として戦略検討 ・メンバーマネジメント、組織構築、体制強化の検討 ・固定資産管理業務 ・月次/年次決算業務 ・支払業務 ・給与計算業務 ・グループ関連会社の経理業務 ・財務管理全般 ・資金調達、銀行折衝 他経理業務全般 【組織構成】 8名：1名課長（決算業務メイン対応の方）＋7名メンバー 【募集背景】 現在COOが部長を兼務しておりますので兼務解除の為の組織体制強化のさいようとなります。部長候補となっておりますが、ご経験により部長からの採用も可能性としてございます。
非公開
CRE戦略課長【NEC本社/不動産管理/在宅週半分可】
経理、財務
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
900万円〜1100万円
正社員
【事業・組織構成の概要】 Workplace Groupは、不動産に関する立地戦略、プロジェクト、日常管理の幅広い領域を担当します。各分野の専門家になると同時に、包括的なCRE業務の経験を積むことができます。また、予算規模も大きく、スケールの大きな仕事に関わることができます。 【職務内容】 グループにおける所有・賃借不動産の全体最適化に向けたCRE戦略の策定及び実行を進めて頂き、事業利益の最大化に不動産部門として貢献していただきます。対象顧客は社内の事業部門やグループ会社であり、主な業務は次の通りです。 ・不動産ポートフォリオの最適化及びリスクの最小化を推進 ・必要なデータ整備を行い、不動産の中長期計画に関する戦略の策定及び実行 ・経営層や事業関係者への報告に必要な情報の整理及び分析、レポートの作成 ・CRE戦略の実行に向け、多様なステークホルダーに対しての承認及びプロジェクトの立ち上げ ・日常的に発生する不動産の活用方法や課題への対応及び各チームとの連携 【ポジションのアピールポイント】 ・不動産最適の切り口から、拠点戦略の提案を経営層や事業部幹部へ行う事が可能です ・大規模な移転プロジェクトではグループ会社を横断した活動に携わり、変革推進を実感する事が出来ます ・将来的には管理職もしくはプロジェクトマネジメント、ファシリティマネジメントへの経験拡大も可能です
非公開
財務経理 責任者
経理、財務
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
800万円〜1200万円
正社員
Gaudiy単体を担当（上記のようにGaudiy単体の経理、財務、税務の全ての領域）しながらGaudiyグループ全体の取り纏めていただきます。 将来的には、IPO、IEOを実現させるためのお力添えをいただく予定です。 【募集背景】 ホールディングス化にむけて、コーポレート部門の強化を推進しています。 現在、上場企業の元CAO（Chief Accounting Officer）が1名在籍しておりますが、グループ会社の増加、海外展開、事業領域の拡大、管理会計の導入・運営強化など、今後の事業成長に合わせたGaudiyグループ全体の経理財務のあるべき姿を描いていただき、組織を牽引いただくために経理財務領域を責任者として今後リードいただける方を募集いたします。 【業務内容】 ■メイン ・グループ会社全体の取り纏め（体制整備、数値の取り纏め及び提言等） ・単体決算（月次・四半期・年次） ・連結決算（月次・四半期・年次） ・開示関連業務 ・予算策定、予実管理 ・資金管理 ・体制構築（採用、教育） ■その他業務 ・資金調達（デット、エクイティ）関連業務 ・M&A関連業務 ・投資家、金融機関、証券会社、監査法人の対応 ・税務関連業務 ・海外関連業務 ・新規事業に伴う検討 など 【ポジションの魅力】 Gaudiyが取り組むWeb3、Generative AI / LLM Agent、および関連する金融事業は、世界の最先端テクノロジーを用いた挑戦の連続です。同じく、このドメインでの財務経理領域も、まだ標準的なものはなく、守りに留まらず、既存の方法に囚われず新しい分野における”New Standard”の創出を目指しています。 ■Gaudiyグループ全体の取り纏め及び経理、財務、税務の全ての領域について採用等の体制構築も含めて1社を一気通貫で深掘って担当できる点 ■Web3.0というまだ法令、会計基準がこれから整備されていく新しい領域にチャレンジできる点 ■グローバル展開や組織の拡大フェーズでの財務経理業務を経験できる点 ■経営者との距離が近く、経営に近い立場で業務に携われる 【組織構成】 コーポレート代表：1名 経理：1名（+契約社員1名、業務委託1名） 労務：2名 法務：3名 総務：1名 コーポ…
非公開
【オープンポジション】経理財務（ポジティブアクション）
経理、財務
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜1500万円
正社員
【職務内容】 経理財務において、幅広く募集しています。 ご経験を拝見し、可能性のあるポジションについて検討の上で選考を実施させていただきます。 【募集背景】 当社は従業員一人ひとりの多様な個性を活かし、能力を最大限に発揮できるようダイバーシティの推進に取り組んでいます。 その中でより一層のダイバーシティ推進を図る為、積極的に女性社員の採用に取り組んでおり、今後も継続的な女性管理職登用や女性がやりがいをもって働ける活動をして参ります。 中核人材としてキャリアを実現させたい方、ぜひご応募ください。 【働き方】 フレックス制度、各種休暇制度などフレキシブルな働き方が可能です。 出社を推奨していますが、集中して仕上げたい業務やプライベートの事情など、上長と相談のうえ在宅勤務を選択的に行うことも可能です。 また有給休暇も上長承認は必要ですが自身で業務スケジューリングすることで取得可能です。 【キャリアパス】 選考ポジションによって想定されるキャリアパスは異なりますが、同社では社内公募制度・目標管理面談・自己申告制度などの制度を通じて、キャリアを自主的にも構築できる仕組みがあります。 【休暇制度】 年次有給休暇は入社月から取得可能で、他にも誕生日休暇や一定勤続年数ごとにまとまった休暇が取るリフレッシュ休暇などライフワークバランスを充実させることができます。 ご家族のケアが必要な際にも、子の看護休暇や介護休暇を有給で取得できるため利用しやすい制度です。 【成果に対する公正な評価制度】 ストレッチした目標達成を促すために加点主義・絶対評価に則った目標管理制度と、グローバルコンピテンシーを用いたコンピテンシー評価からなります。 評価制度は処遇決定のみならずキャリア開発のための重要な機能であり、上司と部下のコミュニケーションを通じて丁寧な目標設定やフィードバックをおこない、期中にも随時1on1を実施しています。 【競争力のある報酬制度】 職責に応じた基本給と貢献に応じた賞与を競争力のある水準で提供しています。 賞与制度は業績連動性をとっており、個人の成果や会社の業績を反映することでストレッチした目標の達成に報いています。また、マネジメント職など上位レベルの社員を対象に中期業績に連動した株式交付制度を導入しており、…
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【川崎】財務会計マネージャープレミアム音響メーカー
経理、財務
神奈川県 につきましてはご面談時にお伝…
800万円〜900万円
正社員
【ミッション】 財務会計マネージャーとして、財務会計をメインとした業務・マネジメントをご担当いただきます。また、今後、ERPの変更についても計画しているため、そのようなプロジェクトについてもリードいただくことを想定しております。 Financeの各部門と密なコミュニケーションをとり、Finance全体として円滑な運営を推進していただくことを期待しております。 【職務内容】 財務会計を中心にご担当いただきます。ご経験・適性に応じて、一部、税務や管理会計業務もお任せする予定です。 （財務会計） ・単体月次・年次決算に関する仕訳伝票の起票（担当分野）及び試算表の管理等 ・SAP及び親会社法目目的の会計システムのメンテナンス業務 ・計算書類、事業報告、決算公告の作成 ・USSOX及び日本基準の会計監査への対応（担当分野） ※月1回、本社とのMTGがございます。 （税務） ・法人税、消費税、事業所税申告書作成に関する資料作成 （管理会計） ・予算作成及び予実管理（担当分野） （売掛金管理業務） ・売掛金回収に係る状況の確認及び対応 （その他） ・経理関連プロジェクトの対応、チームマネジメント（部下2～3名） 【組織構成】 経理部門は、GA/treasury/FP＆A/cost accountingで構成されています。今回の配属はGAとなり、計8名の組織（シニアマネージャー、マネージャー4名、メンバー3名）です。 【募集背景】現マネージャーが定年退職をむかえるための後任募集
非公開
総合職（経理）事業投資支援
経理、財務
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
800万円〜
正社員
【職務内容】 経理部は、単体決算・監査、連結決算、予実算管理、税務、新会計基準の5チームに分かれています。 通常の決算業務に加え、国際会計基準（IFRS）への対応、タックスプランニング、M&Aをはじめとした事業投資プロジェクトへの参加など、会計・税務に関する諸課題に社内外の関係者とも連携して取り組んでいます。 近年弊社ではM&Aを含む事業投資に積極的に取り組んでおり、主に案件ソーシング、戦略立案、DDのフェーズにおいて経理の専門家としてプロジェクトに関わるケースが増えています。 そこで、事業投資プロジェクトへ経理メンバーとして参加いただくことで、会計上・税務上の諸課題に取り組み、また影響を検討することで事業投資を支援いただきます。 なお入社時の配属は、連結決算チームまたは税務チームのいずれかの所属を想定しておりますが、業務は専ら事業投資支援に従事いただく予定です。 【魅力】 ■同社は世界的にビジネスを行っており、将来的な海外赴任のチャンスが多くあります！ 【商船三井について】 同社は創業130年以上にわたり、日本、そして世界の海運をリードしてきた総合海運企業です。800隻を超える船隊と460社以上あるグループ企業の総合力を活かし、世界中の人々の暮らしや産業を支えています。
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【経理財務部門責任者候補】上場企業グループ/リモート可
経理、財務
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
800万円〜1000万円
正社員
【募集背景】 経理財務部長の定年退職（2025年予定）に伴い、後任候補者を募集いたします。 ご入社時は経理財務部 次長としてお迎えし、現部長の定年退職後には部長へご昇格いただく予定です。 【ミッション】 ボードメンバーと密に連携を取りながら経理財務部門をマネジメントしていただき、事業を支える組織基盤の形成をリードしていただきます。 上場企業グループ子会社として、組織構築・運用を実行していただくポジションとなります。 【業務内容】 １．決算業務（月次決算、四半期決算、年次決算、決算スケジュール管理） ２．連結決算、決算資料作成、監査法人対応 ３．新リース会計基準に関する対応 ４．資金計画・資金調達 ５．取締役会・経営会議における財務、管理会計数値の分析・報告および質疑応答対応 【配属先】 経理財務部 10名程度 平均年齢は40代で、比較的年齢層が高めの落ち着いた組織です。最年少でも30代後半となっており、経験豊富なメンバーの中でリーダーシップを発揮していただきます。 【魅力ポイント】 ・上場会社グループで経営層に近い立ち位置で活躍できる ・事業拡大に伴う資金戦略や制度対応など、攻めの経理財務に関われる ・多彩な事業展開（飲食・不動産・人材・AI等）に関わるため、幅広いスキルが磨ける ・定年退職予定者の後任ポジション＝早期に部長ポジションを目指せる環境 ・リモート勤務も取り入れ、柔軟な働き方が可能 【同社について】 2000年の創業以来「業務委託型飲食店経営ビジネス」のパイオニアとして3,800件を超える飲食店の出店支援を実施しています。現在は、100の事業を目指し、店舗ビルに特化した不動産所有やファンド運営、国内外の人材事業、プロモーション事業、工事事業、更にはオープンイノベーションによるAI開発やフードロス削減サービス運営など多彩なビジネスモデルを展開する企業です。
