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経営企画・プロジェクト運営
経営企画
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600万円〜800万円
正社員
【業務内容】 マネージャー候補として、当社の経営戦略全般に亘る企画（事業戦略の企画立案や中期経営計画の策定）とその進捗フォローアップ、全社経営課題解決のためのプロジェクト運営を担っていただきます。 また、取締役会等の会議体運営など事業会社の一般的な運営業務の他、保険業に特有の財務局対応、少短保険業協会対応、ディスクロ運営など企画業務全般に携わっていただきます。
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経営企画部 渉外企画室 非市場戦略推進スタッフ
経営企画
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600万円〜1000万円
正社員
VUCAの時代、中長期的なより良い事業環境創出の為、非市場に働きかけてルールメイキングに参画を行う。 ■ 先端経営課題の探索・分析・提言 ネットワーキング/シンクタンクによる、内外環境変化のモニタリング/分析/提言 ■ グループ経営目標と優先度の設定 非市場（官公庁／業界団体／NGO等）戦略の策定及び渉外案件の優先度付け ■ 実行組織／制度／プロセスの設計 政府省庁への出向者含めた渉外推進体制／渉外文化の構築 ■ 非消費者コミュニケーションの統括 官公庁を中心とした渉外窓口対応 ■ 渉外にかかるテーマ全般 社外出向を含めたキャリアプラン設計、個別渉外テーマへの戦略的支援 【期待役割】 日清食品Gは『資源枯渇／環境汚染』『労働人口の減少』といった世界的社会課題に対して、『食』で貢献をしてまいります。グループ全体の経営課題はもちろん、社会課題に目を向け、非市場におけるルールメイキングを継続的に実行/組織運営頂くリーダーを担うことを期待しております。 ■在籍企業 日清食品株式会社 ■所属企業 日清食品ホールディングス株式会社（出向）
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財務経理スタッフ（海外子会社管理チーム担当）
経理、財務
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700万円〜900万円
正社員
【期待する役割、業務内容】 ご経験内容に応じて、適切なポジションにてご活躍いただきます。 ■海外子会社管理、決算サポート ・海外子会社への経理指導 ・内部統制の整備に関する助言 ・海外支店、子会社の決算サポート、経理代行 ■その他部署内で対応している業務 ・連結決算（内部取引管理、連結税効果会計、連結CF管理など） ・税務（国際税務・移転価格・法人税申告など） 【組織体制について】 ■約20名の体制（うち海外子会社管理チーム４名）で、本社の一部業務については、外部BPOサービスも活用しています。 ■一般企業の財務/経理の経験者、監査法人出身者、同社コンサルタントからのキャリアチェンジ、新卒採用等、多岐にわたる人材で構成しています。 【おすすめポイント】 ■平均残業時間10～20h、テレワークやフレックス勤務可能とライフスタイルに合わせた働き方を実現することができます。 ■入社後は海外子会社管理、決算サポート業務にてご活躍いただきますが、その後は連結決算、財務、税務といった機会の中から、ご自身の志向とそれぞれのチーム状況に応じて、柔軟なアサインメントが可能です。もちろん海外子会社管理のプロフェッショナルとして進んでいくことも可能です。 ■各チームの業務とは別に、部門全体での業務効率化やシステム導入などのプロジェクト業務への関与も、常に各チームからのアサインメントを行っており、部門のDX推進等に関わることが可能です。 ■将来的には財務経理ユニット長、CFOを目指していくことも可能なポジョションです。
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経理マネージャー候補【IPO準備中】
経理、財務
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700万円〜1200万円
正社員
発見型ソーシャルECアプリを運営しています。 セール商品との偶然の出会いや、レビュー・クエストなどの参加型機能を通じて、買い物が「単なる購入」を超えて感情を動かす体験になる場をつくっています。 買い手にとっては“毎日のディスカウントマルシェ”として楽しく、売り手にとっては買い手の情報が見える新たな販路として価値を提供。情報・モノ・感情を循環させることで体験と産業の革命を目指します。 【お任せしたいこと】 上場基準の決算・開示をリードできる経理マネージャークラスのポジションになります。 ■上場基準に準じた月次・年次決算の締めと報告 ■開示資料の作成補助（有価証券報告書・決算短信など） ■出納管理・資金繰りの実務・改善推進 ■内部統制文書の整備・監査/証券審査対応 ■購買稟議の審査、業務フローの改善 ■会計・税務論点の整理・共有 ■中期計画・予算策定、予実管理、業績見込み分析 ■セグメント別損益/KPI分析・報告 ■株主・債権者向けIR資料の作成補助 【募集背景】 急成長するtoCビジネスの事業拡大とIPO準備に向けた、経理体制の強化のため 【組織構成】 コーポレート本部 部長含めて３名 【働きかたについて】 現状週3日程度はリモート可、フレックス、副業可能と柔軟な働き方が可能です。
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経理リーダー候補【本社（東京）】※リモート可
経理、財務
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700万円〜1000万円
正社員
上場企業（東証プライム市場）の経理部門で、経理業務全般に幅広く携わっていただきます。 ・連結決算関連業務（国際会計基準：IFRS）、単体決算関連業務（日本基準）、および会計監査対応業務等 ・決算短信、四半期報告書や有価証券報告書等の開示資料の作成業務 ・中期経営計画・予算等の作成や取りまとめ ・子会社に対する経理面での指導・支援業務 ・グループ全体の内部統制強化 他 経理ポジションは、事業活動の“生命線”とも言える資金の流れを司ります。ただ数字を管理するのでなく、そこから会社の経営状況や課題、成長度合いなどを読み取ることが、この仕事の難しさであり、醍醐味でもあります。今回お任せする連結決算・開示業務は、急速なグローバル展開を進めている当社にとって成長を支える重要なポジションです。
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経営企画
経営企画
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650万円〜1000万円
正社員
【ポジションの魅力】 ・募集背景として企業がここ数年間10%近くの売上伸長を続けており、組織規模増大に伴い、管理部門の強化があります。 ・また、NTTデータグループとしての企業基盤もあり、安定性と成長性を兼ね備えた組織で経験を重ねることが可能です。 ・まずは一定の業務範囲を持ち、専門性の向上と担当範囲の拡大を行っていただきます。 ・キャリアパスとしては、管理会計運用・予実分析などをご経験いただき、同社に対する理解を深めていただき、ゆくゆくは全社施策や業務改革を企画から推進まで実行いただくことを期待しています。 ・経営の中枢を担うコーポレート部門の企画職としてキャリアを目指すポストです。 ・組織としては、3~4名ほどの組織のため、ご自身で裁量を持って、やりたいことは声をあげていただき、キャリア形成をしていくことが可能です。 【ポジション概要】 ■同社における経営企画業務全般 ・事業方針の作成、事業計画の策定 ・組織別収支管理（管理会計の運用）、予実分析とレポーティング ・事業管理、ビジネス開発（プロジェクト管理に関わる制度設計と運用、戦略案件のサポート） ・全社施策の企画・実施（社内公募制度、部署間情報共有施策、人材育成施策等） ・業務改革（経営機能改革）の推進 ・経営に関わる会議体の運営・管理 上記業務を下記のことに注意しながら進めていきます。 ・各部署の独立性を尊重しながら全社的な管理を行う （事業部門トップとの折衝・調整） ・経営目的の達成に必要なことをハンズオンで進めていく （経営トップの意向を確実にとらえタイムリーに情報を提供し決断を支援する） 【担当業務】 上記経営企画業務における企画立案～推進調整～オペレーションを実施します。 実際に担当する業務はご本人のこれまでの経験やキャリア志向も考慮の上、決定します。 【募集背景】 事業・会社の成長に伴う管理部門の強化 →ここ数年、売上も伸長を続けており、会社全体としての人数規模も増加していることから、管理部門も強化をしていくための増員です。 【想定職階】：課長代理想定 【組織構成】 経営企画部 3名 コーポレート統括本部長、経営企画部長、課長代理 【キャリア】 社員−主任−課長代理−課長−部長 【働き方】： …
株式会社JPMC
プライム上場企業の経理職 ※転勤なし
経理、財務、経営企画
東京都千代田区丸の内3-4-2 新日石…
450万円〜650万円
正社員
＝＝☆働きやすい環境☆＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・東証プライム上場、21期連続増収、ストック型の安定した経営基盤 ・年間休日125日、土日祝休み（完全週休2日） ・夏季休暇、GW休暇、年末年始休暇で連休取得も可能 ・充実の福利厚生（株式報酬制度、持株会制度、資格手当など） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【職務概要】 経理決算プロセスを中心に、経験・意向・適性等をふまえて経理、財務、税務、法定開示、IR、経営企画の中からご入社時の担当を決定します。入社後は、ジョブローテーションを行いながら、上場企業の経理実務の経験を積んでいただきます。 【職務詳細】 ・経理業務（決算：日本基準による単体決算、連結決算、子会社決算） ・財務業務（現預金管理、債権債務の管理、有利子負債の管理） ・税務業務（申告書作成の補助・申告書は顧問税理士が作成） ・開示、監査、経営企画、IR等 （計算書類、有価証券報告書、決算短信、東証適時開） 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
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経理職（決算業務）リーダー候補/東証プライム上場
経理、財務
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜900万円
正社員
【職務内容】 ・個別決算対応（月次、四半期、期末） ・連結決算対応（月次、四半期、期末） ・子会社業務支援（月次、四半期、期末） ・開示業務対応 ・固定資産管理対応 ・原価計算対応 【魅力】 100年以上の歴史があり、ホールディングス化している規模の大きい企業で経理業務に携わることができます。連結子会社が20社以上あり、今後も拡大予定です。 風通しも良く、裁量を持って仕事ができる環境です。 フレックス可能（コアタイムなし）、リモートワーク最大2日／週 利用可能のため働き方◎ 【募集背景】 増員。 当社では現在、M&Aや新規事業拡大に伴い、業務量が増加しています。そこで、即戦力としてご活躍いただける経理のプロフェッショナルを募集しています。 【組織構成】財務企画部決算チームに配属となります。 財務企画部29名 部長1名 副部長1名 決算チーム：7名（リーダー1名、＋メンバー6名） 債務チーム：7名（リーダー1名、+メンバー6名） 債権チーム：13名（リーダー1名、+メンバー12名）
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経営管理担当【プライム上場/大手化粧品メーカー】
会計・税務
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
650万円〜800万円
正社員
【募集背景】 同社は、化粧品事業を中核とした企業グループの持株会社です。 業界の競争環境変化に柔軟かつ的確に対応できる体制を目指し、2022年にグループ共通の会計・経営管理システムを導入。経営基盤の高度化を進めてきました。 来期以降のBI刷新を見据え、BIツールの効率化やERPデータ基盤の再構築などの業務において中核となる方を募集します。 【業務内容】 以下業務のうち、（1）を中心に業務を担っていただきます。 （1）経営管理システムを使用しての経営報告及びその効率化・高度化 ※メイン※ （2）グループ連結及びグループ会社の管理会計決算、見通し、予算業務（月次、四半期、年度） （3）グループ会社の経営管理、管理会計業務に関する対応・指導 その他、前職の経歴に応じて一部、マネジメント業務に携わっていただく場合もございます。 【配属組織】経営管理部：部門長1名 チーム長1名 スタッフ6名 （男性２名、女性４名） 《本ポジションの魅力》 ◎グループ全体の経営管理に携わり、データを通じて経営判断を支える「経営のキーパーソン」として実践的にグループ経営を学べます ◎傘下の事業会社の経営会議や取締役会にオブザーブ参加し、経営層に近い立場で高い視座を養えます ◎年齢や役職に関係なく、意欲次第で幅広い業務を任されるため、大きく成長できる環境です
小池税務会計事務所
【会計事務所の会計スタッフ】経験者優遇◆女性活躍中
会計・税務
小池税務会計事務所 転勤の可能性：なし…
〜276万円
正社員
埼玉県越谷市にある会計事務所で、税理士のサポートをしていただくお仕事です。パソコンを使った入力業務が中心。簿記3級以上をお持ちの方に、ぜひお任せしたいと考えています。イチから丁寧に教えますので、興味があれば是非ご応募ください。 ＼具体的には！／ ●記帳代行…顧問先から各種資料を受け取り、会計ソフトに入力します。また、顧問先により自計化された財務データの監査もおこないます。 ●決算業務…会計ソフトに入力したデータや自計化された財務データなどにより、作成された帳簿をもとに、その会計期間の決算関連書類を作成します。 ●税務申告…決算書をもとに、税務署などに提出する税務申告書を作成します。 ※顧客対応は税理士がメインでおこなうため、今回入社していただく方には、データ入力や書類作成などが主な業務となります（その他、付随する業務もあり） ＼顧問先について！／ 顧問先は、埼玉県越谷市近辺のさまざまな法人および個人などです。当社は、地域に根差した会計事務所として、地元の経営者らに選ばれています。 ＼入社後の教育について！／ まずは、会計事務所の一連の流れや会計ソフトの使い方を習得していただくことからスタート。既存スタッフのサポートからはじめ、慣れてきたら仕事の幅を広げていきましょう。なので「素直に学んでいきたい！」という意欲のある方であれば大歓迎！ ＼新たな環境でチャレンジしたい方も大歓迎！／ 「なるべく早く働きたい！」「業務の引き継ぎで入社が遅れる！」など、それぞれの事情もあると思いますので、面接日や入社時期についても相談にのりますよ。また、UターンやIターンも大歓迎。簿記3級以上お持ちであれば、志望動機などにもこだわりませんので、まずは会社見学に申し込むような感覚で、ぜひご応募ください！ ※変更範囲：変更なし
老舗ビルメンテンナス会社
急募 勤務地『西新橋』 経理財務一般スタッフ募集
経理、財務、会計・税務
東京都内
400万円〜500万円
正社員
＜業務内容＞ ～今までのご経験・スキルに応じて下記業務をメインにお任せします～ ・決算業務(月次/年次) ・税務申告および法定調書作成 ・税務調査対応、内部監査 ・現金出納、入出金管理等定例業務 ・システム導入対応等 【その他】 ・Ｍ＆Ａ・債権管理 ・資金管理・会計事務所、銀行折衝 ・与信管理
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経理グループ（制度会計）【久喜勤務】
経理、財務
埼玉県 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜1000万円
正社員
以下業務の担当としてグループ内外の関係者と協力し主体的に業務を実行する。 併せて、以下業務フローの構築や効率化を推進・実行する。 １．決算関連業務 （1）日次会計処理（伝票確認等） （2）月次、四半期・年次決算取り纏め （3）HDへ連結用財務データの作成、提出 （4）四半期財務諸表、計算書類作成 （5）監査法人対応（財務諸表監査、実地棚卸、J-SOX対応） ２．税務関連業務 （1）法人税、消費税申告対応 （2）移転価格税制対応 （3）税務調査対応 3．出納業務 （1）日次会計処理、資金繰り表作成 （2）月次CF報告書作成 （3）資金計画作成 【組織構成】経理グループ：計7名 【働き方】 ・フレックス勤務可能（基本就業時間：8時15分～16時55分） ・平均残業時間20~30時間程度 ・自動車通勤可能 【同社について】 ■同社ブランドにて高品質なパーソナルケア製品を展開。年商も1000億円を超え、営業利益率は10％超であり、既に日用品メーカーでは国内売上規模トップ企業です。 ■ネットワーク 日本だけでなく中国、台湾、韓国、タイ、ベトナム、シンガポールなど、 国内8拠点、海外10拠点にて事業を展開しており、海外売上比率は50％以上。 「日本発アジアのグローカル企業」としてのロールモデルを築き、パーソナルケア領域においてアジアNo.1 のパーソナルケアカンパニーを目指しています。
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【京都市】経理課長創業以来黒字経営
経理、財務
京都府 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜700万円
正社員
■職務内容： 経理部門主力として経理全般（日常業務から年次決算）をお任せします。加えて、管理会計機能を担い、経営陣への中長期的な社内投資（人的投資含む）の提案／議論を期待しています。 ※経理以外にも総務業務、株主総会など管理部門全般の業務も行います。 社内連携が活発ですのでコミュニケーション能力のある方を期待しております。 入社2～3年後には経理部門を管理職として牽引することを期待します。 ■採用背景： 会社規模の拡大よりも、情勢に左右されない「強い体質の会社」を目指しています。そのため、「電気設備の主治医」として安定経営をさせてきた基盤をさらに強固にしていくために、事業全体を、財務の視点から現状把握し、蓄積したリソースの再分配（人的投資含む）をどう行うかを経営視点で担って頂く人材を求めています。 ■配属先： 配属となる経理課には、20代～60代の6名が在籍しています。 ■企業概要： 私たち東邦電気産業は、大手製造業の工場や、大学・高校などの学校教育機関、病院・文化施設などの施設系を中心とした、電気設備工事の設計・施工を行っている電気設備工事会社です。 社会生活や事業運営に電気エネルギーは必要不可欠なインフラです。その電気インフラ工事において、手前味噌ではありますが、創業から60年以上、京都府内でトップクラスの地位を確立しております。 ■当社の魅力： 1955年3月の創業以来、赤字なしの黒字経営を継続しております。案件の9割は直受注であり、京都府下でも売上トップクラスの実力を誇る企業です。 当社の扱う商品は、メーカー設備や商業施設、公共工事、学校機関等、様々な規模の幅広い分野がございます。学校、病院、大手企業が取引先となるため、社会に大きく貢献できる環境です。創業1955年から蓄積された技術と信頼を基に事業展開をしています。 官公庁とも取引がある事から大型設備に対応できる安定した収益基盤、経営環境を持ち合わせている点が特徴です。 【魅力】 ■京都府下で売上No.1、また仕事の9割は元請けの案件です！ ■村田製作所グループ電気部門の大部分を担当する企業のため安定感◎！ ■充実した福利厚生：住宅手当/家族手当/退職金/資格手当 等々… 【福利厚生】 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：実費上限50…
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【東京】財務・経理（管理職候補）※転勤なし
経理、財務
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜900万円
正社員
【募集背景/ミッション】 現部長が定年を迎えるため後任として候補者を募集いたします。 国内経理部門において財務・経理業務全般とマネジメントをお任せします。 ※入社時の役職は課長ポストを想定していますが、これまでの業務経験に応じては次長ポストも検討しております。 【職務内容】 ・国内法人4社の月次決算及び年次決算業務 ・会計システムへの仕分け入力業務 ・経費精算の確認・承認業務 ・仕分作成・財務諸表の精査 ・税金計算や申告書作成のためのデータ作成 ・予算データ収集・差異分析資料の作成（問題点・原因・改善） ・金融機関・税理士との日常的な連絡と問い合わせ ・メンバーの育成、マネジメント 使用ソフト: SAP Business One、Excel、Word、Outlook等 【働き方】 在宅勤務制度：あり（週1回） 月平均残業時間：10.92時間 有給取得率：72％ 【組織構成】 4名- 部長（50代後半）、メンバー（40代女性2名、30代1名） 【魅力】 中小企業というと将来性や安定性に不安を感じるかもしれませんが、弊社は業績も好調で事業も3つにすることでリスクも分散しています。 おかげさまで今年に30周年を迎えました。また従業員数も多くないため一人ひとりの社員が大事だと考えています。 大企業のような業務の細分化や縦割り組織ではなく、大きな裁量権をもって幅広い業務に取り組むことができます。また社長直下の為スピード感のある。将来的には国内の経理部門の部長職を目指していただきたいと考えております。
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グループ会社管理・決算 ＠千葉
経理、財務
千葉県 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜900万円
正社員
【ミッション】 同社でグループ会社の業績管理および決算業務をお任せいたします。 配属先ではグループ全体の経営を支える中核部門として、財務会計・管理会計を中心に、国内外の関係会社の業績管理や中期経営計画（中計）の策定・とりまとめなどを担っています。 本ポジションでは、担当する関係会社ごとに役割を分担し、各社から提出される単体決算データの内容確認や、グループ全体の連結決算の補助業務をご担当いただきます。 ～補足～ ■ご経験によって、海外子会社の管理業務お任せいたします。その場合、英文資料の読解やレポーティング対応などで、英語力を活かしてご活躍いただけます。 【具体的には】 ■住友建機単体およびグループ連結決算対応 ■中期経営計画策定業務 ■予算編成業務 ■住友建機および関係会社の業績管理業務全般 ■関係会社の単体決算の確認、業績進捗モニタリング ■各種資料作成（経営層向け報告資料など） 等 【募集背景】 経営企画部内でのローテーション（海外出向者対応など）を検討している中、現状の人員では機能維持が困難となる可能性があるため、体制強化を目的とした増員募集となります。 【組織構成】 企画管理部： └ 企画管理グループ（決算、管理会計、中計）：グループ長ー管理職3名ー以下11名 └ 資金グループ（与信、コーポレートファイナンス） └ 経営品質グループ（輸出管理、コンプライアンス、全社施策） 【働き方】 ■残業時間：20時間程度／月 ■フレックス制度：あり（フルフレックス） ■リモートワーク制度：あり 【定年/役職定年】 定年：60歳（役職定年：なし）再雇用制度：あり（65歳まで） ※60歳以降も賃金減額を伴わずに昇進・昇給が可能な制度を導入しています。 【企業の特長】 ■ビジネスの特徴 住友建機は、油圧ショベルやアスファルトフィニッシャーを中心とした建設機械の開発・製造・販売を行う総合建機メーカーです。特に国内外で需要の高い中型油圧ショベルと道路舗装機械に強みを持ち、北米・アジア・欧州などグローバルに展開しています。海外売上比率は50％を超えており、グローバル企業としての存在感を高めています。 ■主要財務指標（営業利益率） 直近3年間の営業利益率は以下の通りです。 ・2021年度…
非公開
グループ経営数値管理担当ポジション
経営企画
愛知県 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜800万円
正社員
【業務内容】 （１）グループ連結および各社の予算実績管理、ROIC・KPI管理 スギ薬局グループ（連結）の予算編成業務、進捗管理業務 スギ薬局グループ（各社）の予算編成業務、進捗管理業務、ROIC・KPI管理業務のサポートおよび管理 IR・監査関連の予算編成・進捗管理業務 （２）関係会社・投資先管理 関係会社・投資先情報の収集、数値管理・減損兆候確認・報告 要改善会社（債務超過、多額長期借入等）の改善計画・進捗管理のサポート 【募集背景】 グループ規模拡大に伴う人員補充 【部署人数】 3 【平均年齢】 47歳 【アピールポイント】 ・多様な事業を持つグループ会社を横断的に見るため、幅広いビジネスモデルに触れることができ、多角的な視点を養うことができる ・新設部署のため、業務設計や仕組みづくりに主体的にかかわることができる
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【管理職採用】経理（京都）
経理、財務
京都府 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜1000万円
正社員
■プライム市場上場のニデックグループの当社にて、経理職として国内会子会社の連結決算から部下マネジメントをお任せします。 【具体的には…】 ■月次・年次の単独連結決算業務を含めて、税務対応、資金管理、管理会計などの経理業務にご担当いただきます。 ※2017年10月にシンガポールに本社を構えるSVプローブ社をM&Aし、海外グループ会社が増加しています。国内海外子会社の連結決算や、それに伴った海外出張にもご対応いただきます。 【入社時に任せたい業務】 ■ご経験にもよりますが、財務会計業務（月次・年次の単独連結決算業務の取りまとめと報告 等）を中心に従事頂きつつ、マネジント業務をして頂く事を想定しています。 【募集背景】 ■経理部長の定年退職に伴い、経理グループ長だった酒井様が部長へ昇進。 昇進により欠員となった経理グループ長ポジションを補充するための募集です。将来的な部長候補としての登用も視野に入れています。 【組織構成】 ■経理部 ７名 現在の課題：海外子会社の経理・海外外注先対応が増加しており、それらを統括・管理できるリーダー人材が必要とされています。 【同社について】 ニデックアドバンステクノロジーは、プリント基板・半導体パッケージの電気検査装置分野で世界シェア80%以上を誇る、業界トップクラスの企業です。高収益体質（営業利益率約20%）を維持しつつ、近年の5G・EV市場拡大を背景にさらなる成長を続けています。 働き方としては、ワークライフバランス改善に積極的に取り組んでおり、管理職でも月平均残業時間20～30時間程度と、グループ内でも働きやすい環境が整っています。
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経理スタッフ※残業月20h程度
経理、財務
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜700万円
正社員
同社の経理部にて、下記経理業務全般をお任せします。 【具体的業務】 ■単体・連結決算 ■制度会計 ■税務 ■日次経理業務 等 【残業時間】月平均20時間 ※経理部ではメリハリのある働き方を大切にしており、月初はやや忙しいものの、それ以外に関しては基本17:30の定時上りが多い環境です。
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経理スタッフ【住友G／在宅勤務可】
経理、財務
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜1200万円
正社員
【同社について】 同社は、住友商事グループで唯一のIT企業です。「夢ある未来を、共に創る」という経営理念の下、成長戦略としてサステナビリティ経営を推進。事業を通じた社会課題解決や、新たな価値創造に取り組むことで、「2030年 共創ITカンパニー」を目指します。2030年までに売上高1兆円、総合的企業価値の飛躍的向上を達成すべく、事業分野・事業モデルの再構築を進め、SCSKグループ発で新たな価値を提供する領域に積極的に取り組むことに加えて、収益性・生産性の高い事業モデルへのシフトを進めます。 【募集背景】 昨今金融犯罪は巧妙化の一途を辿っており、各金融機関は金融庁や警察庁からの要請を受け、金融犯罪対策の強化に取り組んでいます。同社が提供する金融犯罪対策ソリューション「BankSaviorシリーズ」は業界随一の評価を受けており、更なる事業規模の拡大を見込んでおりますので、今後の事業拡大に向けてコーポレート組織を強化する必要があり、ビジネスを継続する上で特に重要な経理担当を募集いたします。 【期待する役割】 新設会社の経営管理部にて、単なる経理業務に止まらず、事業管理や計数計画の立案など、計数面から事業運営を支えるスタッフ業務をご担当いただきます。 【職務内容】 ・月次・年次決算業務（単体・グループ連結） ・仕訳入力、伝票処理、支払い業務 ・給与計算、社会保険・労務保険の手続き ・税務申告、決算書類作成、税務調査対応および、上記運用のオペレーションの設計、体制構築 ・事業部門と連携、支援 ・事業管理・推進に関する分析・調査、提言 ・許認可事業における管轄官庁への対応 ・その他、経営層および上つぃからの業務指示に基づく業務 【魅力】 AMLは、金融のデジタル化の進展や犯罪手口の巧妙化などを踏まえ、国際的により一層高い水準での対応が求められており、各金融期間においても喫緊の課題となっております。 その社会課題に対するソリューションを提供するAML事業は、SCSKグループの中期事業計画・金融領域における主要事業として、今後一層の事業拡大を図っていきます。 その事業を計数面で支えるスタッフとして勤務していただきます。 計数面から事業を支えるスタッフのため、最終的には広い業務範囲を担っていただきますが，最初は…
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パワトレインシステム事業G製品の事業戦略立案と推進
経理、財務
愛知県 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜1300万円
正社員
【期待する役割】 クルマの脱炭素/電動化に向けた潮流の中、大きな転換期を迎える内燃機（エンジン）事業の将来や、新しいエネルギーソースである水素事業の将来を共に描き、推進する仲間を募集しています。 【職務内容】 担当事業・製品について、事業戦略の立案、原価企画、原価低減活動による製品競争力強化を主導し、収益性向上を図ると共に、強固な事業体質を構築することに貢献。 1. 製品別シナリオ（中長期戦略）の構築と実行 1）顧客別販売戦略の立案 2）グローバル供給戦略の立案 3）安定供給の実現に向けたリソーセス管理 2. 戦略実現に向けた重点活動計画と立案と推進 3. 事業パートナーとの連携スキームの企画立案と実行 4. 国内外関連業界、製品、及び市場動向調査 【募集背景】 今、エンジン部品に携わるパワトレインシステムグループは大きな転換期を迎えています。これまでクルマはエンジン動力を前提に、「全ての人に移動の自由」を目指し、多くの国・地域・階層への普及を続けてきました。 一方近年、クルマの動力源がエンジンから電気や次世代エネルギーに代わる中、エンジン領域を取り巻く環境は大きく変化しており、「カーボンニュートラル社会実現に向けた脱炭素車の普及」と「各国の異なるエネルギー事情で残るエンジン車の継続」 の2つを同時に実現していくことが我々に期待されています。 パワトレインシステム企画部は、エンジン関連部品と水素関連製品を担当する部署として、誰も経験したことのない業界の新しい動きに対し、柔軟な発想での事業戦略と勇気を持って、持続可能な事業を創り出していくために、事業企画として共に会社を牽引するメンバーを募集しています。 【組織構成】140名 パワトレインシステム企画部は総勢約140名の部隊であり、顧客・販売戦略、供給戦略、アライアンス戦略と、その範囲は多岐にわたります。自動車の動力が化石燃料から電気や水素に変わる将来が見込まれる中でも、世界中のあらゆる場面で、エンジン車は必要とされ、人々の生活を支え続けます。世界中の23の生産拠点の仲間と共に、エンジンの未来と水素といった新しい動力源が活きる世界を同時に見据え、新しいモビリティ社会での人々への貢献を実現するために、仲間と支え合い、議論を重ね、戦略地図を描いている職場となります。
