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ミネベアミツミ株式会社

【厚木】事業管理(予実管理・数値管理)※業績好調の半導体事業部◎プライム上場の総合精密部品メーカー【エージェントサービス求人】

経理、経営企画

厚木事業所(ミツミ電機株式会社) 住所…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜ベアリング・モーター・センサー・半導体まで手掛ける世界でも例のない総合精密部品メーカー/世界シェアトップ多数〜 ◆職務概要: 当社の半導体事業部にて、事業管理業務全般に携わっていただきます。事業全体を俯瞰的に見ていただき、数値管理や予実管理など幅広い業務に携わることで、事業運営の最適化に貢献できる職種です。 ≪具体的な業務≫ ・事業計画 ・予実管理 ・数字管理 ・各種資料作成 など ◆ミツミ電機株式会社について: ・電気機械器具の製造および販売 ・計測機械器具、光学機械器具、医療衛生機械器具および電子工業応用製品の製造および販売 ≪半導体事業部について≫ 当社半導体事業部は、アナログ半導体(パワー半導体を含む)を製造しており、自社ブランドの半導体開発から設計、製造まで一気通貫で行う事業とお客様の半導体を受託生産する事業(ファウンドリ)を行っています。アナログ技術を活かす4つの製品領域で高精度・高速・高耐圧・小型化を追求しています。 ・電池(リチウムイオン電池保護IC、電池残量予測IC、充電制御IC) ・電源(システムリセットIC、LDO、DC/DCコンバータ、AC/DC電源用IC) ・センサ(MEMSセンサ、温度/電流センサ、AFE/ADC) ・IGBT & FRD(EV(自動車)、産機市場向けIGBT) 近年、エイブリック社の子会社化やオムロンや日立グループの半導体事業の一部を譲受するなどして、当社の強味をさらに強化し、市場での立ち位置をより明確なものにしております。国内拠点は、厚木、千歳、滋賀(MMIセミコンダクター社)の他、開発センターとして岐阜、群馬に事務所を構えています。海外は生産拠点として、フィリピンにございます。また、ミネベアミツミでは、多種多様な事業を有しているため、モーター事業、電源事業、IoT事業などの様々な事業と密に連携することにより、新たな事業機会や技術力のシナジーを創出することが可能な点は、半導体専業メーカーにはない強みとなっています。 ≪厚木事業所について≫ 厚木事業所は東証プライム上場のミネベアミツミグループの技術開発部門、半導体事業部、ミツミ部品製造部の拠点として広い敷地内に開発環境から生産設備までを兼ね備えた重要な事業所の一つです。 変更の範囲:会社の定める業務

高砂熱学工業株式会社

【新宿/公認会計士所有の上司有】経理(連結決算・開示処理)◆プライム上場/空調設備業界トップシェア【エージェントサービス求人】

経理、公認会計士

本社 住所:東京都新宿区新宿6-27-…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

~月平均残業時間20時間(閑散期:10時間程度、繁忙期:50時間程度)/中途入社の公認会計士の資格を持った(同チーム)上司が業務を教えます/業界トップの技術力/創立100年以上~ ■職務内容 空調設備の設計・施工管理・保守を手掛ける当社にて、連結決算処理・開示処理等を中心とした経理関連業務全般をお任せ致します。 将来的には部署内や経営企画などへジョブローテーションすることで、経験の幅を広げるチャンスがあります。 ■担当業務詳細: ・連結決算業務…四半期、年度での連結財務諸表の作成、連結増減分析、監査法人対応 等 ・子会社管理業務…各子会社の連結PKGレビュー、子会社課題解決、新規子会社連結決算PMI 等 ・開示業務…四半期、年度での決算短信・四半期報告書・有価証券報告書の作成 等 ※会計ソフト:SAP ■採用背景: 『長期ビジョン2040』に掲げた目標を達成するため、今後の新規事業領域の拡大を見据え、新たな人材を募集しております。 また、将来的にはマネジメントとして部署を牽引して頂く方を採用したいと考え、今回の募集を開始致しました。 ■配属先について: 経理財務部は計15名で構成されています。 構成として、部長1名(50代)、課長2名(40代)、課長代理2名(30〜40代)、主任など(派遣含)11名(20〜30代)※うち公認会計士2名/米国会計士1名 となっています。 経理財務部は、税務計数チーム、決算開示チーム、資金チームに分かれており、今回は決算開示チームを予定しております。 チームのメンバーは、合計4名(うち1名育休中)となっており、課長1名(40代)、30代前半社員1名、20代社員1名なっております。 ※課長と30代社員の中間の職位へ配置予定です。(ご経験により変更有) ※他のチームは、税務計数チーム:5名、資金チーム:6名となっています。 ※公認会計士の有資格者(課長・課長代理)は中途での入社になります ■働き方について: 福利厚生制度の充実に加え、テレワークや時間単位有給の利用も進み、長く働ける体制作りを行っています。またフリーアドレスやオフィスカジュアルの導入や男性の育休取得が86%に上ること、時間単位の有休制度があることなど、時代に即した柔軟性のある環境です。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社千秀グローバル

【東京】経理職(マネージャー候補)◇フレックス有/長期休暇有/働き方を変えたい方/福利厚生充実◎【エージェントサービス求人】

総務、経理

本社(千秀グローバル8階) 住所:東京…

450万円〜699万円

雇用形態

正社員

【京王新線・初台駅直結・新宿駅から徒歩20分/残業月20時間程度/フレックス制度/『とんかつ新宿さぼてん』など運営グリーンハウスG100%子会社/レストラン社割有】 ■業務内容: マテリアル事業部内の管理部の経理・人事・総務系業務の一部をお任せいたします。 将来的には管理部の責任者となられる方を候補として募集します。 【変更の範囲:会社の定める業務】    ■具体的には: ・伝票処理(データ作成) ・受発注システム(スーパーカクテル)の運用管理 ・月次決算、四半期決算、期末決算の実施、売掛金管理 ・申請された各経費の内容精査及び指導 ・社内監査対応 ・部内の各種契約書の内容確認と部長以上の承認対応 ・中期経営計画策定、予算作成、経営分析関連等の経理系業務と管理 ・社内会議の事務局業務 ・グループ本体指示事項対応、勤怠管理、総務業務管理等。 ※税務対応、給与計算、年末調整等はグループ本体の経理部・人事総務部等で対応します。 ■別枠の定年制、再雇用詳細 定年:有(正社員定年年齢延長中) ・2024年度…定年61歳  ※2023年度より2年毎に1歳ずつ引き上げて2031年度に65歳、2033年度以降は65〜70歳までの選択定年制(以降70歳までの選択定年制)、再雇用は80歳に達するまで(再定年以降は、70歳まで契約社員、または80歳までパート社員として可 変更の範囲:本文参照

株式会社マネジメントサポート

【港区】経理総務/グループ4社を担当◇業界トップクラスの支援実績/人材育成支援・研修サービス提供【エージェントサービス求人】

総務、経理

本社/2025年〜 住所:東京都港区芝…

350万円〜499万円

雇用形態

正社員

□■30年以上4,000社/105万人以上の支援実績を誇る老舗企業で、企業の即戦力人材を育てる教育プログラムを提供/創業30年の安定基盤/育休取得率100%■□ ■業務内容: グループ複数会社(4社)の経理・総務業務全般をご担当いただきます。 ■具体的には: ◇弥生会計を使用した仕訳・帳簿入力、月次決算補助 ◇請求書発行、入出金管理、支払処理 ◇小口現金管理 ◇給与計算、勤怠管理、社会保険手続き ◇年末調整、支払調書作成、納税業務 ◇備品管理、社内文書管理、庶務業務 ◇来客・電話対応など総務全般 ※少人数体制のため、広範な業務に柔軟に対応できる実務経験者を歓迎します。 ■組織構成: ・総務部3名 ※経理専任対応としての採用予定です。 └係長1名/メンバークラス2名 ■このような方おすすめ: 「総務・経理の中核メンバーとして、長く腰を据えて働きたい方」 「複数社の経理・総務を通じて、経営に近い視点を持ちたい方」 「ただの事務職に留まらず、会社の基盤を支えるポジションを求める方」 ■働き方: 残業時間20h程/月平均 ※繁忙期等は変動あり ■当社の強み: ◇30年以上4,000社、105万人以上の支援実績…30年以上3,000社以上の支援で多くの企業から支持を受けた研修、サービスを提供させていただきます。人事部門が最も重視される支援実績については業界でもトップクラスの実績を誇っております。 ◇課題の抽出からコンサルティング、定着までワンストップでご提供させていただいており、効果の持続、定着化には定評があります。ご利用頂いた企業の90%以上が翌年以降も当社のサービスをご活用いただいております。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社シシドモータース

【岡山県笠岡市】管理部責任者候補≪経理・財務・総務≫■岡山西部最大級/軽自動車専門店/企業組織拡大中【エージェントサービス求人】

総務、経理

本社 住所:岡山県笠岡市小平井1685…

450万円〜899万円

雇用形態

正社員

<事業が堅調に拡大中/社内の体制強化必須> <経理を主担当/財務・総務まで全体の管理> <全従業員の幸福と地域への恩返しを掲げる企業> ■職務概要 岡山西部にて最大級の軽自動車専門店として成長中です。お陰様で事業が成長し組織も徐々に大きくなってきました。今後の組織の健全な成長を考え、管理部門での管理職を採用する運びとなりました。 経理を主業務としつつ、プレイングマネージャーとして、財務・総務のマネジメントもお任せします。 ■具体的に 経理に関しては全体実務をお任せします。 仕訳入力・帳簿作成: 日々の取引を記録し、会計ソフトへの入力 請求書発行・管理: 請求書作成と顧客への送付、または受領した請求書の処理と管理 支払い業務: 請求書の支払いを行い、支払いスケジュールの管理 給与計算: 従業員の給与計算や社会保険料の計算、源泉徴収などの対応 決算業務: 月次、四半期、年次の決算書を作成し、財務諸表の取りまとめ 税務申告: 法人税、消費税、所得税などの税務申告書を作成・提出 資金管理: 企業の資金繰りを管理し、適切な資金運用 予算作成・管理: 年度予算の作成と実績管理を行い、予算と実績の差異分析 内部統制: 経理プロセスの見直しや改善、内部監査の対応 財務、総務の業務についても管理をいただき、適切な業務管理や業務改善など総括的に管理をお任せします。 ■キャリアステップ 経験・知識により柔軟にご相談をさせていただきますが、まずは経理担当として社内の体制・業務の流れを理解していただきながら、メンバーとの関係性も構築いただきます。 業務フローの改善など、よりよい組織づくりになる提案を頂きつつ、経理業務に慣れていただき、その後財務・総務の業務を徐々にご理解いただく予定です。 将来は、会社経営にも携わっていただきたいと考えています。 変更の範囲:無

エヌ・ビー・シー税理士法人

<第二新卒歓迎/未経験歓迎>【大阪】税務スタッフ ◆年休121日・土日祝休/退職金制度あり【エージェントサービス求人】

経理、税理士

大阪事務所 住所:大阪府大阪市北区芝田…

350万円〜399万円

雇用形態

正社員

◆◇未経験歓迎!【税理士・税務スタッフ平均年収570万円/休日120日超】事業の成長・拡大にともなう増員募集◆◇ 税務業務の他、経営支援や会計に関するコンサルティングなど幅広い業務をお任せします。 //業務のやりがい// ◎先輩スタッフ指導のもと、経験や能力に合わせて業務をお任せしていきます。 ◎基本的には、月次監査から決算まで一通りの業務を担当します。 ◎巡回監査や資料の提供、経営アドバイスなどで外勤が中心です。 ◎グループ企業の経営コンサルタントと連携した改善提案も可能です。 //魅力// ◎基本は先輩によるOJTで丁寧に指導 ◎層別研修・座学(税務勉強会、新人研修、ミドルレンジ研修等)など充実した研修体制あり ◎資格取得支援制度あり(税理士試験や簿記等、業務に活かせる資格に合格した場合、規定の受験料や学費が支給) ■具体的には・・・ ・月次監査・決算 ・確定申告・年末調整 ・税務相談 ・資金改善支援 ・経理事務改善 ・業種別計数管理支援 ・自社株式相続対策 ・新規開業・創業支援 ・M&A支援 ・外部監査 ・会計コンサルティング業務 など ■使用ソフト 勘定奉行、弥生会計 、財務応援 、会計王 ■クライアント 個人事業主〜中小企業が中心。 グループ企業や既存のお客様からの紹介、当グループの書籍やセミナーがきっかけでお問い合わせいただくお客様が半数以上です。 ■年収例 入社2年目:年収440万円(月給30万円+賞与) 入社5年目:年収530万円(月給33万円+賞与) 入社8年目:年収700万円(月給45万円+賞与) ※税理士・税務スタッフ平均年収570万円 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社POP MART JAPAN

【虎ノ門/マネジャー】財務責任者◇中国で人気のアートトイブランド/裁量◎【エージェントサービス求人】

財務、経営企画

本社 住所:東京都港区虎ノ門1-13-…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

◆◇売り上げ規模が伸長中の中国のアートトイブランド/キャラクターフィギュアなど取り扱い◎/年休126日◇◆ ■業務内容: 今後の事業拡大に向けて部長クラスの募集です。 同社の経営企画・財務部門の責任者として、全社の中長期戦略立案、予算策定、財務分析、業績管理を統括いただきます。本国と密接に連携しながら、日本市場のビジネス成長と収益性の最大化に貢献いただくポジションです。 ■業務詳細: ・年次予算、中期経営計画の策定およびグローバルとの調整 ・販売管理、収支予測、資金管理、実績管理、ギャップ分析などの財務マネジメント ・経営層に対する財務・戦略的インサイトの提供 ・各部門横断のコスト最適化施策の推進 ・グローバル財務報告基準に準拠した報告業務の統括 ・部下のマネジメントと育成 ■組織構成: 経理メイン担当者が在籍しています。 ■同社について: POP MARTは、類まれな潜在能力を秘めたポップアーティストとデザイナーを世界中から発掘し、アート作品がIPを取得できるようにサポートしています。 本国は中国で、同社は日本法人です(POP MARTと株式会社マイルストンの合弁会社でしたが、2025年4月15日よりPOP MARTグループの完全子会社へ移行いたしました) POP MARTの商品は中国で絶大な人気を誇り、中国国内では、数百店舗の直営店・約2,000台以上の ROBO SHOP(自動販売機)が稼働しています。時価総額250億香港ドル超の成長企業です。 日本国内においても Z世代を中心に人気急上昇中であり、直営店を20店舗以上開店することを目標としています。2020年の設立から、日本の流行やライフスタイルに合わせた、日本独自のPOP MART文化づくりを行ってきました。 変更の範囲:会社の定める業務

税理士法人坂本&パートナー

【浜松/第二新卒歓迎】会計コンサルタント(地元企業の成長支援)※異業界出身者7割/入社後フォロー充実【エージェントサービス求人】

経理、経営コンサルタント

本社 住所:静岡県浜松市中央区高丘西2…

350万円〜499万円

雇用形態

正社員

浜松で企業の発展・成長を通じて、地域貢献しませんか? お客様に「感謝」をしていただける、それが弊社の仕事です! ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 会計・税務を中心に中小企業の経営のサポートを行っていただきます。 顧問契約をしている企業様に対し月1回の訪問、月次決算のチェックと顧客の経営上の相談相手として、企業の税務・会計や多角的な経営支援まで携わり、会計を通じて会社を強くしていく役割を担います。 ※担当顧客は、14〜20社程度 ■入社後の流れ: ・入社後1年間は税法・会計・経営助言等の社内研修を平均50時間/年以上参加していいただきます。 入社後半年〜1年は、先輩、同僚に同行してお客様を訪問。現場での仕事を身に着け、ご経験に合わせてOJTの実施します。 ・巡回監査士補の取得のため、研修、オンデマンド研修、教材などをご用意いたします。また合格までの学習計画を策定し、勉強ができる環境があり、巡回監査士補合格後は、巡回監査士を目指して、さらに知識を充実しっかり学習のサポートを行います。 ■同社の魅力: 同社はTKC(税理士・公認会計士約1万1400名が組織する日本最大級の職業会計人集団)のトップが理事長を務める、名実共にNo.1の事務所です。個人事業主、中小企業、大手企業まで幅広くサポートさせて頂いておりますが、約7割以上は中小企業のお客様です。売り上げよりも顧客の成長を軸に事業経営しているので、同社で就業している社員も顧客の為に本気で向き合うことが出来ております。 ■本ポジションで叶う事: ・業態上ノルマ等は無く、お客様が本当に求めているサービスを提供することが出来ます。 ・お客様の一番身近で親身な相談相手になることを目標にし、人のために仕事をしたい方は活躍できます。 ・お客様の細かいニーズに対応していくため、お客様からの感謝のお言葉を頂く機会も多く、やりがいも大きい仕事です。 ・経営者の参謀として会計を通じて会社経営を強くしていく事が出来ます。 ・知識を身につければ付けるほど、益々面白い仕事が出来るようになります。 ・自分の頑張りは反映され、成果に応じた評価制度があります。 変更の範囲:本文参照

マネックス・アセットマネジメント株式会社

【赤坂】経理・管理担当スタッフ◆プライム上場子会社/リモート可/残業月20h以内/資格取得奨励制度◆【エージェントサービス求人】

総務、経理

本社 住所:東京都港区赤坂1-12-3…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

【プライム上場のマネックスグループの100%子会社/成長企業で専門性の高いキャリア形成可能/対面とネットの両チャネルを持つおまかせ資産運用サービスを展開/リモート可】 ■職務内容 【財務/管理業務全般】 ・財務会計業務や入出金等の経理業務 ・月次財務状況報告や予算との比較管理業務 ・投資信託の運用業務に関わるリスク管理業務 ・監査法人対応、税務申告、監督部署への各種報告対応 ・制度変更への対応や各種システムのメンテナンス ■業務について ご入社後、まずは財務・経理をお任せしつつも投資信託商品の損益の計算をメインに担当いただきます。その後徐々に管理損益の分析など業務範囲を広げていただきます。 ※業務範囲は多岐に渡りますが全体の総量としては多くなく、無理なくご就業いただけます。 将来的には経営企画などより専門性の高い業務に挑戦することもできます。 ■組織構成 配属先のコーポレート管理部には3名所属しています。うちリーガル担当が1名となるため、本ポジションと同一の業務を担当しているのは男性1名、女性1名の計2名です。現状の2名体制に加わっていただく形となるため徐々にキャッチアップいただけます。 ■ポジション魅力 当社の扱っている資産運用サービスの需要は年々上がってきているため、今後ダイナミックな業務に挑戦する機会もございます。経理知識だけではなくより専門性高く金融知識を身に付けながら業務に取り組むことができ、安定した基盤がある中で持続的なキャリア形成が可能です。 ■働き方 月残業時間は20時間未満です。リモートワークは事前に申請し、社内で調整しながら活用でき柔軟な働き方が可能です。 ■当社について 「投資家の運用目標・計画に最適な資産分散運用を、一貫した規律のもと、低コストで提供する」という運用哲学を軸に、最新の金融技術と情報技術を活用し、機関投資家や個人投資家の別なく全ての顧客一人ひとりに最適かつ高品質の資産運用サービスを提供したいという想いから、2015年8月に設立しました。 東証プライム上場のマネックスグループ株式会社の100%子会社で、マネックスグループがブローカーモデルからアセマネモデルへの転換を図る中、当社はその中核を担っており2024年3月末時点で預り資産残高が5,000億円を突破しました。 変更の範囲:当社業務全般

Tebiki株式会社

【新宿】経理総務 ◆週2日まで在宅可/急成長スタートアップで幅広い業務/現場支援動画DXサービス【エージェントサービス求人】

総務、経理

本社 住所:東京都新宿区西新宿3-2-…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

【急成長中のベンチャー企業を支える経理総務担当/売上高前年比200%】 ■ポジションについて:【変更の範囲:会社の定める業務】 売上高が前年比200%で成長するベンチャーの経理業務をメインとしながら、会社の事業成長を支える他のバックオフィス業務やIPOプロジェクトまで、幅広くお任せします。 ■具体的な業務内容: 経理業務をメインとしながら、総務業務やIPOプロジェクトもフォローいただきます。 ・経理(各種仕訳登録、請求書発行、債権債務管理、経費精算、税理士/会計士との調整など) ・総務(新入社員オンボーディングのフォロー、備品管理など) ・IPOプロジェクト ■利用ツール: 下記を活用し、スリムな管理体制を意識して体制構築を行っています。 バクラク/マネーフォワード会計/マネーフォワード請求書/マネーフォワード給与 ■ポジションの魅力: <多様な経験値を積める> 急激に事業が成長しており、IPOプロジェクトが始まるタイミングの当社において、コーポレート部門の配置人数はどんどん増えていきます。IPOというダイナミックな転換点にある当社では、0→1での制度設計から業務改善まで、多くの業務経験を積むチャンスがある環境です。 ■社内の雰囲気: ・給与情報以外のすべての情報が全社員に開示され、B/SやP/Lはもちろん、銀行残高も公開されています。 ・オープンでカジュアルな雰囲気で、部門ごとの壁も少なく交流しています。 ・業務上でも部門間の関わりが多いこともあり、全員が自律駆動しながら、事業成長にむけて一体となって動いています。 ・「自分で考え自分で動く」という価値観を大切にしており、出退勤/オフィス/有給など、とにかく自由で大きな裁量が任されます。 ■プロダクトについて: ナショナルクライアント企業を中心に導入が加速しており、サービス継続率は99.5%、売上は前年比で2倍以上。ユーザーファーストで市場・顧客に刺さる急成長中のプロダクトを提供しています。 変更の範囲:本文参照

株式会社メディカルフロンティア

【東京】経営企画(課長候補)◆PL予測・経営層への報告等/転勤なし/大手美容クリニックの成長性【エージェントサービス求人】

財務、経営企画

本社 住所:東京都港区西新橋3-25-…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

【事務所出身の方も歓迎/経営企画担当(課長候補)を募集/残業少なめ・転勤なし/テレビCMなどでも話題の大手美容クリニックを展開】 【はじめに】 今回は、美容クリニックを展開する当社にて経営企画スタッフ(課長候補)を募集します。更なるビジネス展開に向けた組織編制に伴う人員確保のため、即戦力となる方を募集しております。管理会計資料の作成等やとりまとめ、経営層への報告などをお任せします。 【業務内容】 ■PL・BS予測策定 ■管理会計損益速報・確報報告 ■各財務資料を経営層に報告・説明 ■対予測、対前年、対見通しなどの差異分析 ■店舗ごとの業績管理 【働き方】 全社的に残業はしない方針を取っており、ほとんどの社員が原則定時帰宅となっております。また、年間休日は120日(土日祝休み)・有給取得率も90%以上と、お休みもしっかり取得いただけます。 【メディカルフロンティアとは?】 自由診療を中心に戦略、業務オペレーション改善、システム構築、人材採用・育成、グローバル戦略など上流工程から実行支援などの下流工程までを包括的に支援する医療経営コンサルティングを行っております。設立から盤石の組織体制を作り上げ、広告の優位性を生かして大手クリニックグループを設立9年目で業界トップクラスのシェアを確立、年商1000億円のグループへと成長を実現。 変更の範囲:会社の定める業務

FPNシェアードサービス株式会社

【高円寺】管理部門の責任者・将来 のCFO候補★保育所をグループにもち事業拡大成長中!【エージェントサービス求人】

人事、経理

本社 住所:東京都杉並区高円寺南4-2…

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜創業40年の不動産会社及び認可保育所の展開をしている保育会社のバックオフィスを担当/安定経営/さらに事業拡大し成長中!/土日祝休み・ワークライフバランス◎〜 ■仕事内容: 保育園運営会社、不動産会社、コンサルティング会社など多様な業種を営む当社グループで、グループ全体の経理・労務総務のとりまとめ業務と、グループを横断するプロジェクトの推進を担って頂くお仕事をお任せ致します。 グループ全体として成長中であり、かつ多様な業態がありますので、学びや刺激も多い環境です。また人を認め思いやる文化を大切にしているグループです。100年企業を目指して、一緒に事業を推進していく醍醐味を味わいながら、スキルアップをしていきましょう。 ■業務詳細: ・経理4名、労務総務3名と連携しながらグループの経理・労務総務を取りまとめて頂く業務です。 ・各社の月次・年次決算、給与計算、届出関係など グループ横断で進行するプロジェクト(新規事業、予算策定、周年行事など)を各社社長を含めて担当者と推進していただきます。 ■入社後の流れ 入社後は下記の流れで業務を覚えていただきます。 (1)取締役よりレクチャー。 (2)社内会議に出席しグループ各社の動きを把握。 (3)また各社経営者及び関係者とディスカッションして業務理解を深めて頂きます。その上で、一つずつ取り組める業務から担って頂き、全体の取りまとめが出来るように一緒に学んでいきます。 ■働く環境(魅力ポイント): ◎年間休日は124日・安定した給与体制・充実した研修・完全週休二日制でワークライフバランス良く働くことが可能! ◎多くのメンバーは18:30までに退社、評価制度(自己評価システム) ■キャリアアップについて:ご活躍次第では部署責任者から取締役への道もございます! ■組織構成: 経理担当者4名、労務・総務担当者3名、役員1名の部署で30代から60代まで幅広い年齢層の方が在籍しております(40前後がボリュームソーンです。) 変更の範囲:会社の定める業務

BDO税理士法人

【東京】会計業務(マネージャー) ◆外資クライアントメイン/在宅勤務有/5大会計事務所【エージェントサービス求人】

経理、公認会計士

本社 住所:東京都新宿区西新宿1-24…

650万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【外資クライアントメインに会計業務のサポートを行っていただきます/週2在宅可/年間休日125日】 ■業務内容: 世界5大会計事務所ネットワークの一つ『BDOインターナショナル』に加盟し、日本企業の海外進出や、外国企業の日本進出を総合的にサポートする当社。入社後は以下の業務をお任せします。 ・記帳代行業務(月次決算・四半期決算・年次決算業務含む)に関するレビュー業務 ・支払代行業務に関するレビュー業務 ・税務申告業務 ・英語対応(外資系企業の海外親会社とのメール・電話のやり取り) ・マネージャーとしての各種管理業務 ※英語について※ 業務で翻訳ソフト使用可。 TOEIC600点程度以上。 ※基本的にはクライアント1社に対し、プリペアラー(一次対応などを担当)、レビュアー(チェックなどを担当)及びマネージャー(業務管理)の3名体制で業務に取り組みます。 ※当社システム使用環境:MS Office、QuickBooks、SAP、NetSuite、Xeroなど 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■配属部署: 外資系クライアントの日本法人を中心に、税務・会計業務のアウトソーシングやセレクタリーサービスを中心に担当。25名ほどのメンバーが在籍。パートナー・マネージャー・シニアスタッフ・グローバルデスクと、多数のスタッフが活躍中です。スタッフの出身国も、日本、ベトナム、カンボジア、スリランカ、インドネシア等国際色豊かなチームです。 ■働き方: 近年フレックス制度の導入もはじめ、昨年比10%以上の残業時間の削減に成功しています。有給取得率も高く、資格取得を目指しつつ就業することも可能です。 ■募集背景: 国際税務に強い税理士法人として、日本企業の海外進出や外国企業の日本進出を総合的にサポートする当法人。グローバルネットワークを活用できることが強みの一つで、海外からの紹介案件が増えています。また、最近では国内の税理士事務所と合併し札幌事務所を開所するなど、事業・組織ともに拡大中です。 当法人がさらなる成長を遂げるためには、組織体制の強化が必要。そこで今回、新たに外資クライアントをメインにもつAccountingチームの中で、即戦力として活躍していただけるマネージャーポジションを増員します。 変更の範囲:本文参照

スズキ株式会社

【浜松】国内子会社の監査・管理業務 〜金融法人営業経験者歓迎/採用から財務・経理まで幅広く担当〜【エージェントサービス求人】

経理、法人営業

1> 全国の関係会社 住所:全国の関係…

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■業務内容: 国内子会社に在籍いただき、子会社の管理部門の総務経理の責任者や実務の責任者をお任せします。 まずは、当社の管理課にて規定を学んでいただいた後、監査課にて国内子会社の監査を中心にご対応いただきます。その後、社内の監査業務を経験いただき、子会社の管理部門の総務経理の責任者のポジションをお任せします。 ※全国に拠点があり1社につき5年ほど在籍予定 ■詳細: <入社後> *管理課 (1)子会社を統制する上での規定策定や運用ルールを現場サイドに浸透させる教育(2)子会社各社の対前年度比での業績分析・確認 *監査課 管理課が決めた規定やルールが規定通りにできているかどうかの確認 <2〜3年後> *管理部門の責任者としての業務 一例:採用業務、経理業務、財務業務、監査業務等 ■部門のミッション: 個々の会社が最高のパフォーマンスを発揮するために、日々国内子会社内の内部統制強化に取り組み、財務情報等の変化からリスクを察知して早期の対策を提案、実行することにより健全なグループの成長を担保する役割を担っています。 ■入社後の教育体制: 会計、税務に関する部内の「導入研修」を実施し「スズキ教育部門主催の研修」等の外部研修を受講していただきます。 ■キャリアステップ: まずは管理課にご入社いただき、運用ルールを学んでいただきます(想定:1,2年)。その後、監査チェックを行っていただけるように監査課に異動していただきます。子会社では経理・総務に限らず、営業等の部門の法令もチェックが必要となるため、幅広い知識を身に着けていただきながら子会社の統制を行っていただけます。 ■組織構成: 管理課:20名、監査課:10名 ■当ポジションの魅力やりがい ・重要なポジションを若いうちから任せてもらえる環境 子会社の管理部の責任者として従事できるため、経理財務まわりから財務・人事(採用)まで多岐に渡る業務に関われます。統制を自身の手で取ることができることは大きなやりがいに繋がります。大変なこともありますが、責任者という立場だからこそのノウハウを学ぶこともできます。 ・多様な働き方を応援する制度 フレックスタイム/産前産後休暇/育児休業/配偶者出産休暇/育児時短勤務制度※お子様が小学校卒業迄/育児看護休暇/復帰後のケア/介護休暇他 変更の範囲:会社の定める業務

エヌ・ビー・シー税理士法人

<第二新卒歓迎/未経験歓迎>【名古屋】税務スタッフ ◆年休121日・土日祝休/退職金制度あり【エージェントサービス求人】

経理、税理士

名古屋事務所 住所:愛知県名古屋市西区…

300万円〜349万円

雇用形態

正社員

◆◇未経験歓迎!【税理士・税務スタッフ平均年収570万円/休日120日超】事業の成長・拡大にともなう増員募集◆◇ 税務業務の他、経営支援や会計に関するコンサルティングなど幅広い業務をお任せします。 //業務のやりがい// ◎先輩スタッフ指導のもと、経験や能力に合わせて業務をお任せしていきます。 ◎基本的には、月次監査から決算まで一通りの業務を担当します。 ◎巡回監査や資料の提供、経営アドバイスなどで外勤が中心です。 ◎グループ企業の経営コンサルタントと連携した改善提案も可能です。 //魅力// ◎基本は先輩によるOJTで丁寧に指導 ◎層別研修・座学(税務勉強会、新人研修、ミドルレンジ研修等)など充実した研修体制あり ◎資格取得支援制度あり(税理士試験や簿記等、業務に活かせる資格に合格した場合、規定の受験料や学費が支給) ■具体的には・・・ ・月次監査・決算 ・確定申告・年末調整 ・税務相談 ・資金改善支援 ・経理事務改善 ・業種別計数管理支援 ・自社株式相続対策 ・新規開業・創業支援 ・M&A支援 ・外部監査 ・会計コンサルティング業務 など ■使用ソフト 勘定奉行、弥生会計 、財務応援 、会計王 ■クライアント 個人事業主〜中小企業が中心。 グループ企業や既存のお客様からの紹介、当グループの書籍やセミナーがきっかけでお問い合わせいただくお客様が半数以上です。 ■年収例 入社2年目:年収440万円(月給30万円+賞与) 入社5年目:年収530万円(月給33万円+賞与) 入社8年目:年収700万円(月給45万円+賞与) ※税理士・税務スタッフ平均年収570万円 変更の範囲:会社の定める業務

北辰機材株式会社

【伊勢崎市】総務/課長候補◎経営企画まで携われる■創業50年以上続く安定企業※年休117日/転勤無【エージェントサービス求人】

総務、経理

本社 住所:群馬県伊勢崎境東新井127…

450万円〜599万円

雇用形態

正社員

<業界不問/総務のご経験をお持ちの方歓迎/将来の課長候補/経営に近い業務をお任せ/多種多用な業界との取引有> ■業務概要: 当社の経営企画職の課長候補として従事頂きます。 ■職務内容: ・総務経理全般(労務管理・人事管理・経費管理・経理事務管理) ・就業規則改定、人材採用業務、ISOに関する実務 等 ・社内ネットワークの日常管理とPC及びPCサーバ等のトラブル対応 ※経営企画課長のポジションにおける業務をお任せいたします。 ■入社直後にお任せする業務内容: 入社直後は比較的取り組みやすい社内ネットワークトラブル対応や労務周りの業務をお任せいたします。 ※ご本人様の能力に合わせて最初にお任せする業務内容を決定いたしますのでご安心ください。 ■本ポジションにおけるやりがいについて: 従業員数80名程度の会社ですので、経営企画室の業務全般が会社或いは社員に対し大きく影響を与えます。そのため、多くの知識・経験と慎重さが求められますが、自分の描いたイメージに近い形で結果が得られますので、その分やりがいを感じると思います。 ■当社について: 昭和26年3月、日立電線ドラム用材の原木販売にて創業し、昭和31年12月北辰機材株式会社を設立しました。以降梱包木枠の生産および段ボールボックス事業・パレット生産事業に参入し業容拡大しております。現在下記4事業部制にて運営。 ・木材事業部(木製パレット・梱包用木枠の製造) ・ダンボール事業部(輸出製品用パッケージ・あらゆる分野の段ボール付属品・環境に配慮した梱包の設計・製造) ・物流機器事業部(木・神・鉄・樹脂等ニーズに対応したパレットの販売) ・プラスチック・リサイクル事業部(プラスチックの容器梱包廃棄物のマテリアルリサイクル製品の製造・ウッドデッキ等) 各事業部で売上構成分散され安定した業績を確保しています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社久留米原種育成会

【福岡県久留米市】経理財務・総務/幅広い業務経験/年間休日120日/残業月3〜5時間【エージェントサービス求人】

総務、経理

本社 住所:福岡県久留米市荒木町藤田1…

〜399万円

雇用形態

正社員

◆◇幅広い業務経験/残業少なめ/将来の管理部門の長を目指せる◇◆ ■採用背景: 管理部門の体制強化のため、増員募集を行います。現メンバーの一部が定年を迎えるため、将来的に管理部門の長を担っていただける方を探しています。 ■業務内容: 経理財務を中心に、総務や雑務も含めた幅広い業務を担当していただきます。具体的な業務内容は以下の通りです。 【経理財務業務】 ・小口現金管理・出納管理 ・伝票整理・振替伝票発行 ・請求書発行 ・売掛・買掛金管理 ・仕訳処理 ・出納管理、資金管理、簡単な資金繰り表の作成 ・月次決算、年次決算、原価計算(※将来的に担当頂く予定です) 【総務業務】 ・行事ごとの取り纏め ・受付・電話対応 ・その他総務業務全般 【使用するツール】 PC使用(Word、Excel、パワーポイント、オフィス365 主にTeams) ■魅力ポイント: ・幅広い業務に携わることで、多岐にわたるスキルが身につきます。 ・残業時間が月平均3〜5時間と少なく、ワークライフバランスが取りやすい環境です。 ・将来的には管理部門の長を目指せるキャリアパスが用意されています。 ■組織構成: 管理部門は現在4名体制で、40代後半1名、50代3名(3名女性、1名男性)で構成されています。OJT研修を通じて業務を学んでいただきます。 明るく素直で協調性のある方を歓迎します。長期的に就業する意思があり、一緒に会社の成長を支えていただける方のご応募をお待ちしております。 変更の範囲:会社の定める業務

ヤマハモーターソリューション株式会社

【磐田】本社総務◆ヤマハ発動機グループで、管理部門経験を幅広くを活かす!/年休121日/福利厚生◎【エージェントサービス求人】

総務、経理

本社 住所:静岡県磐田市岩井2000-…

450万円〜699万円

雇用形態

正社員

〜ヤマハ発動機グループのITを取りまとめる中核企業で経験を活かす/離職率1.3%/平均年間有給休暇取得16日/年休121日/福利厚生充実◎〜 ■仕事内容: 総務部門の一員として、ヤマハ発動機グループ会社と連携しながら、総務業務全般で活躍・貢献します。 ■当社について: ◇当社は、世界30カ国に140社のグループ会社を持ち、約90%を海外売上高が占めているヤマハ発動機グループのグローバルな事業活動において、30年の長きにわたり先進的なIT活用で関わって来た経験とノウハウを持っています。 ◇対象とする業務エリアは、製品開発から調達・生産・物流・販売・会計・人事など、製造業の幅広いビジネスプロセス及びITインフラをカバーしています。 ◇お客様との長期的な信頼関係の下、事業領域全体を一つのバリューチェーンと捉え、トータルITソリューションによる最適なビジネスプロセス構築を支援します。 変更の範囲:会社の定める業務

コナミグループ株式会社

税務 ◆東証プライム上場/日本を代表するエンタメ企業/年休125日/「健康経営優良法人」6年連続認定【エージェントサービス求人】

経理、税理士

本社 住所:東京都中央区銀座1-11-…

450万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜事業会社での税務経験者歓迎!/「エンタテインメント」と「スポーツ」の2つの分野で事業展開/子育て支援制度など福利厚生充実/6年連続で「健康経営優良法人2022(ホワイト500)」に認定〜 ■業務内容: (1)法人税業務 税務処理検討・税額計算・申告書作成等 (2)税務全般対応 消費税・源泉税・償却資産税・事業所税・印紙税等 (3)新規グローバルビジネスにおける税制調査やリスク判定及び税制優遇ス キームの立案 (4)税務戦略の企画・立案 ■社内制度ポイント: (1)社内実務研修 新入社員、若手、マネジメント層など階層別に各種研修制度があります。マネジメント研修、次世代リーダー育成、若手社員のステップアップ研修など、自らを成長させる機会を充実させています。 (2)子育て支援 託児所やベビーシッター利用の会社補助や育児時短制度など子育ての積極的なサポートのほか、介護や看護についても規程整備を行い、厚生労働省が認定する「くるみんマーク」を取得しました。職場単位でも定時退社日を設定するなど効率の良い働き方を目指し、ワークライフバランスの充実を促進しています。 ◎年休125日 ■コナミグループの特徴: ・アーケードゲームから家庭用ゲームまで、ジャンルを問わない多くの人気ゲームを生み出すとともに、モバイルゲームやカードゲームなど様々なデバイスへ向けたサービス展開を続けています。スポーツクラブの運営も手掛けるなど、多角的に事業を展開している総合エンターテインメント企業です。 ・「パワフルプロ野球」「メタルギアソリッド」「ウイニングイレブン」「ラブプラス」などの独自ブランドの数々を築き上げ、日本が世界に誇る名作品たちを世に送り出しています。24年3月期決算は事業利益56%増の882億と過去最高を記録。全セグメントで増収増益を記録しています。 変更の範囲:会社の定める業務

シーメンスヘルスケア株式会社

【東京】Tax Specialist ◇在宅勤務可/フレックス制/大手医療機器メーカー【エージェントサービス求人】

経理、会計コンサルタント、財務コンサルタント

本社 住所:東京都品川区大崎1-11-…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■業務内容 税務管理、戦略的プランニング、現地税法および社内方針の遵守のため、日本の税務責任者をサポートする。担当部門の税務ポジションを最適化するため、担当組織の税務業務全般を行う。 ■職務詳細 a) 法人税、消費税等の税務申告書及び税務報告書(国内)の作成 b) 海外グループ会社を含む社内各部署との調整業務 c) 税務調査対応 経験やスキル、希望するキャリアに応じて、税務スペシャリストは国際税務、国内税務、または以下の分野の兼務に携わることがあります。 d) 移転価格税制 e) 国内外グループ会社の国内・国際税務問題への対応(給与関連を除く全分野) f) クロスボーダー組織再編(株式移転、清算、組織再編等) ■働き方: 在宅勤務となり、必要に応じて出社いただきます。 フルフレックスで良好なワークライフバランスを保っていただけます。 ■社風 社長も含め役職名ではなく「さん」付けで呼び、Speak upを大切にしています。外資系ならではのスピード感と、日系のような和やかさを併せ持った社風です。 ■キャリアパス: 「ジョブポスティング制度」を導入しており、関連部門への異動も可能です。国内だけでなく、グローバルに事業展開しておりますので、本人のやる気や希望に応じて、幅広いキャリアの選択肢を実現できます。 ■同社の特徴: シーメンスグループは170年以上にわたり、卓越したエンジニアリングとイノベーションから生み出される製品を世の中に提供し、高い品質と信頼性を維持し続けています。日本国内においても130年以上の長い歴史を持ち、ヘルスケア領域ではCTIやMRIなど最先端の画像診断装置、ヘルスケアITの分野で国内市場においても存在感を放っています。毎年巨額の.開発費を投じ、常に製品の品質でNo.1を走り続ける同社。既製品をカスタマイズするのではなく、新たなものを一から作り上げるスタンスです。 変更の範囲:会社の定める業務

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