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デロイトトーマツ税理士法人

【名古屋/未経験可】移転価格コンサルタント◆在宅勤務推進/英語力歓迎/海外企業との取引価格の最適化【エージェントサービス求人】

経理、会計コンサルタント、財務コンサルタント

名古屋事務所 住所:愛知県名古屋市中村…

350万円〜

雇用形態

正社員

■移転価格とは: 海外グループ企業との取引における利益・課税の適正化に関する税制です。例えば日本のメーカーがシンガポールで販売する場合、シンガポールの子会社に輸出する必要があり、その際の取引価格が移転価格となります。移転価格の設定次第で、各国で支払う税金が大きく変化し、企業経営に大きな影響を与えます。 そのため国際税務の環境がより複雑となった昨今、移転価格の重要性が注目されています。移転価格は「この製品であれば、税金はこの額」という明確なルールは存在せず、各国の税務当局に対してケースごとに最適解を導く必要があります。IT化が進んでいく中でも移転価格領域はAIでは決して代用できず、人が介在することが必要な業務です。 ■業務内容: 日系・外資系多国籍企業のクロスボーダー取引に関する税務問題の解決・税務最適化などのコンサルティングサービスを行って頂きます。 具体的には移転価格リスクアセスメント/移転価格モデルの構築/税務当局との折衝などの係争解決/事前確認の取得/移転価格ポリシーや社内ルール作りのサポート/税務最適化プランニング等を担当します。 ■入社後の流れ: 各プロジェクトに参加し、OJTをメインに、「移転価格コンサルティング」を実際の仕事の中で、理解を深めて頂きます。具体的には移転価格、経済分析のデータベースを使って数値分析やリサーチ業務を担当します。 ■組織構成: 東京事務所約100名、名古屋事務所約10名、大阪事務所約25名が在籍。部門全体のうち、女性は約70名(女性のパートナーもいます)となります。 育児休業、育児短時間勤務、介護休業、介護短時間勤務の適用を受けることが可能です。移転価格部門に所属のメンバーも実際にこれらの制度を活用しております。 ■働き方: ・残業時間月平均:約30時間 ・在宅ワークを基本として業務に取り組んでいただきます。 ※在宅勤務制補助金支給あり(書籍・ディスプレイ代金など) ・フレキシブルワーキング制度(育児・介護等での時短・短日勤務が可能) ■当職種の魅力: ・専門性が身に付き、幅広く色々な業界のビジネスに間近で触れ、学ぶことができます。 ・移転価格の基本は世界でほぼ共通の基準に基づく考え方のため、専門知識と英語力やコミュニケーション能力を活かして、世界中のどこにいても活躍するチャンスがあります。

北辰機材株式会社

【伊勢崎市】総務/課長候補◎経営企画まで携われる■創業50年以上続く安定企業※年休117日/転勤無【エージェントサービス求人】

総務、経理

本社 住所:群馬県伊勢崎境東新井127…

450万円〜599万円

雇用形態

正社員

<業界不問/総務のご経験をお持ちの方歓迎/将来の課長候補/経営に近い業務をお任せ/多種多用な業界との取引有> ■業務概要: 当社の経営企画職の課長候補として従事頂きます。 ■職務内容: ・総務経理全般(労務管理・人事管理・経費管理・経理事務管理) ・就業規則改定、人材採用業務、ISOに関する実務 等 ・社内ネットワークの日常管理とPC及びPCサーバ等のトラブル対応 ※経営企画課長のポジションにおける業務をお任せいたします。 ■入社直後にお任せする業務内容: 入社直後は比較的取り組みやすい社内ネットワークトラブル対応や労務周りの業務をお任せいたします。 ※ご本人様の能力に合わせて最初にお任せする業務内容を決定いたしますのでご安心ください。 ■本ポジションにおけるやりがいについて: 従業員数80名程度の会社ですので、経営企画室の業務全般が会社或いは社員に対し大きく影響を与えます。そのため、多くの知識・経験と慎重さが求められますが、自分の描いたイメージに近い形で結果が得られますので、その分やりがいを感じると思います。 ■当社について: 昭和26年3月、日立電線ドラム用材の原木販売にて創業し、昭和31年12月北辰機材株式会社を設立しました。以降梱包木枠の生産および段ボールボックス事業・パレット生産事業に参入し業容拡大しております。現在下記4事業部制にて運営。 ・木材事業部(木製パレット・梱包用木枠の製造) ・ダンボール事業部(輸出製品用パッケージ・あらゆる分野の段ボール付属品・環境に配慮した梱包の設計・製造) ・物流機器事業部(木・神・鉄・樹脂等ニーズに対応したパレットの販売) ・プラスチック・リサイクル事業部(プラスチックの容器梱包廃棄物のマテリアルリサイクル製品の製造・ウッドデッキ等) 各事業部で売上構成分散され安定した業績を確保しています。 変更の範囲:会社の定める業務

日本肥糧株式会社

【業界不問】【群馬/藤岡】総務経理職■年休125日/創業75年の安定性/東証プライム上場企業のG会社【エージェントサービス求人】

総務、経理

本社 住所:群馬県藤岡市岡之郷字戸崎5…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

<経理経験者歓迎!/JAや全農との取引有/受注量増加により安定性◎/部門長としてのスキルアップも可能> ■業務概要 当社の総務部門にて経理担当として予実算管理や親会社との連携業務等経理全般をお任せいたします。 ※変更の範囲:会社の定める業務 ■業務内容: ・全社の予実算管理・分析 ┗親会社の予算スケジュールに合わせて、社内スケジュール作成、各関係部門との調整をお任せします。  各部門より提出された予算資料を基に全社予算を作成し、社内承認を経て親会社へ提出します。  資金予算、月次損益や半期損益見込、年間損益見込の作成を行っていただきます。 ・社内会議の関係資料作成 ┗月次損益報告や取締役会等の損益関係資料の作成を行っていただきます。 ・決算業務 ┗四半期決算に必要なデータの作成、関係部門への依頼、親会社への報告などをお任せいたします。 ※経理業務については、親会社に当社担当者がおり、常時相談等ができる体制となっております。 ・社内外監査、コンプライアンス対応、株主総会対応 ・商業登記、商標管理 ・営業車のリースの契約、更新業務 ・各種保険の契約、更新業務 ■取引先について: 全農様やJA様、その他農業資材会社様や農業資材商店などがメインのお客様となっております。 ■組織構成について: 配属予定の部署は総務部となります。 現在総務部では3名おり、経理を担当している方から徐々に引き継いでいただき経理全般のお仕事をお任せいたします。 ■当社の強みについて: 当社では泥炭を肥料原料に混ぜた製品を製造しており、品質が安定しており且つ腐食を防ぐ効果があるためその点が他社にない強みとなっております。 そのため、様々な企業様から安定的に受注をいただいており直近では受注量増加しております。 ■当社の魅力について: (1)安定性 当社は全農様やJA様などを中心に取引をしており安定的な受注をいただいております。 (2)業界未経験でも活躍できる環境 当社は業界未経験の方など様々な方が中途入社されております。そのため業界の知識がない方でもご安心して就業することが可能となっております。 (3)働きやすい環境 年間休日125日(2024年度)となっており仕事とプライベートを両立できる環境となっております。

株式会社SEVENRICH Accounting

【渋谷】会計税務スタッフ※求める働き方がかなうベンチャー企業/年休日125日【エージェントサービス求人】

経理、税理士

本社 住所:東京都渋谷区桜丘町9-8 …

350万円〜549万円

雇用形態

正社員

〜設立から10年足らずでクライアントは800社超え/年休125日/フレックス制/男性育休取得実績あり/就業環境◎〜 会計・税務、会社設立、融資相談、助成金相談など会社経営をサポートする各種サービスをワンストップで提供する当事務所の会計をお任せいたします。 ■職務内容: ・記帳代行、記帳処理 ・決算業務 ・会計データ入力 ・各種申告書作成業務 ※1クライアントを2〜3名体制でサポートしています。そのため、多くの事例に触れることができ、また業務の進め方にも理解が深まります。 ※グループとして「目の前の人を幸せにし続ける」というビジョンを掲げています。 そのため、クライアントの資金繰りに課題があるときは「資金調達サービス」を、経営者が振込業務で時間をとられているときは、「経理BPO」を提供します。 また、バックオフィス業務だけでなく、当社グループ事業により、人材紹介や広報PR、ときには経営者、従業員の健康までパーソナルジムやクリニックを通じてサポートします。 ■業務で使用する主なツール: ・MFクラウド会計 ・達人 ・チャットワーク、Slack、messenger、Zoom ■セブンリッチについて: 2011年にスタートアップ・ベンチャー向け会計事務所としてスタートし、紹介のみで約800社の支援を行ってきました。多くのお客様の支援を行う中で、「お客様の数だけビジネスモデルがある」ということ、「ビジネスモデルや事業のフェーズによって、必要とされる支援や機能は異なること」に気づきました。時には「資金」を、時には「ヒト」を、時には「仲間の健康」を。スタートアップ・ベンチャーに必要とされるさまざまな機能を揃えていったことで、セブンリッチはベンチャー・スタートアップの成長に必要なあらゆる機能を提供するインキュベーション組織となりました。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社BuySell Technologies

※未経験歓迎※経理知見から【経営管理】のキャリアへ/東証グロース上場・M&A実績有/年休128日【エージェントサービス求人】

経理、経営企画

本社 住所:東京都新宿区四谷4-28-…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

【経理から異動し活躍中のサブマネージャー在籍/東証グロース上場/グループ経営判断の促進とグループ利益最大化がミッション/年間休日128日】 ■業務概要: 経営管理部は「グループ経営判断の促進」と「グループ利益最大化」をミッションとしています。 グループ経営判断の促進のため、各部門の本部長、子会社の社長・本部長に伴走して、予算編成から予実管理、モニタリングまでを実施しています。 入社後、まずは計数管理実務を担当いただきます。事業理解を深めた後、各種プロジェクトのメンバーや事業部との打ち合わせのファシリテートの経験を積んでいただきたいと考えています。 ■具体的には: ・実績集計と予実管理、分析コメントのレポート ・KPIデータ収集、KPI進捗に基づく当期の着地見込み算出 ・中期経営計画の策定、各事業部とグループ会社の予算編成のサポート ・各種改善プロジェクト また、M&Aのプロジェクトチームにアサインされた場合は以下の業務を担当いただく機会があります。 ・M&A時のデューデリジェンス対応、対象会社の事業計画策定 ・グループ会社間連携をするための業務フロー落とし込み ■本ポジションの魅力: ・管理会計や予算統制など事業を支える重要なミッションを持つポジションに未経験から挑戦ができる ・経営と近い距離で業務を進められるからこそ財務経理の経験を活かしながら経営視座を高めていくことができる ・市場規模3兆円超で今後も成長が見込まれているリユース業界に属している中で、業界トップクラスの出張訪問買取サービスの展開と直近年1社ペースで進めている積極的なM&Aを通して急成長しており、スピード感と裁量権を持ちながら仕事ができる ■組織構成: コーポレート本部 経営管理部 予算統制グループ(4名:部長1名、リーダークラス1名、メンバークラス2名) ■当ポジションで得られる経験: ・予算編成、予実管理、KPI管理の実務経験 ・グループ各社、各部門、外部専門家等との折衝機会を通じたPJマネジメント力の強化 ■キャリアステップ: ・経営管理 のリーダー・マネージャ → 部長 ・経営管理 のリーダー・マネージャー → 経営戦略ポジション ※社内公募制度や兼務制度があり、上記以外にも幅広いキャリアパスの可能性がございます。

株式会社Smile Project

経理(部長候補)◆業務横断で経理全域に携わる/スピード感のある意思決定が叶う環境/東証グロース上場G【エージェントサービス求人】

IR、経理

本社 住所:東京都品川区西五反田1-3…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【マネジメントとしてのキャリアアップ可能/銀行融資交渉など「攻め」の財務経理業務を推進可能/東証グロース上場企業グループ/運営施設数80以上、お預かり児童数5000人以上(2023年4月時点)/直近5年で売上高約4倍】 ■業務内容: ・経理部全体の業務管理 ・上場会社としての決算関連(決算処理、開示資料、会社法関連、税務関連、監査法人対応) ・金融機関対応(融資交渉など) ・IR関連(経営企画部と連携) ・予実管理等(他関連部署と連携) ・認可園運営会社としての決算関連(決算処理、行政監査対応) ・部員のマネジメント(育成、管理、フォローなど) ■経理部門について: メンバー5名程で業務は縦割りせず、横断式で業務推進をしております。部門の責任者として全社の経理全般にしっかり関与できる環境です。 ■こんな方を求めています: ・マネジメントとして5年・10年と長期的なキャリアアップをされたい方 ・一定の領域のスペシャリストではなく、経理財務のゼネラリストとしてマネジメント業務をしたい方 ・経営層とダイレクトにやりとりができ、自身が経営視点で手触り感を持って仕事をしたい方 ・新規事業開発で成長を続ける企業で、銀行への融資交渉などの「攻め」の財務経理に携わりたい方 ■会社の魅力・特徴: ◎世界が注目する教育法「モンテッソーリ教育」等、教育に特化したスクール・保育園・幼児教室80施設を運営しています。 ◎2020年3月に親会社である株式会社Kids Smile Holdingsが東証グロース市場上場。直近5年で売上高約4倍!2023年4月時点:運営施設数80以上、お預かり児童数5000人以上、それを支える従業員数1600人以上いる会社です。 ◎今後は民間教育事業を中心に、新規開設を加速させ新サービスラインの全国展開や、多彩な教育プログラム推進予定。 ◎安定経営の認可保育園やハイエンド層に向けたプレミアムラインに加え、リーズナブルな価格設定で展開できるグローバルスクールモデルを開発しターゲット市場を大幅に拡大。少子化状況においても今後成長・拡大していきます。 ◎本部職員の平均年齢33歳、女性比率87.9%(管埋職に占める女性の割合74%)。

EYソリューションズ株式会社

※8割在宅勤務※【東京】財務コンサルタント 〜大手EYグループ/有給休暇取得率80%超【エージェントサービス求人】

経理、会計コンサルタント、財務コンサルタント

クライアント先 住所:※基本的に、クラ…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【8割在宅勤務可能/経理経験なくても応募可能/資格を活かして大企業の常駐型財務コンサルタントとしてキャリアアップしませんか?】 ■業務概要: 財務コンサルタントとしてクライアント先に常駐いただきながら経理や管理会計の担当としてご活躍していただきます。 配属前に希望の業務内容などをヒアリングをし、最大限考慮をして配属先を決定致しますので、ご安心ください。 ■担当業務一例: ※業務はクライアントやプロジェクトに応じて異なるため一例を記載致します。スキル感に応じて、お任せする業務を柔軟に検討致しますので、ご相談ください。 ・IFRS導入・事業部経理・管理会計担当・M&A等のプロジェクト(PMI含む) ・単体・連結決算・財務経理部門のマネジメント など 基本的に当社の複数名でチームを組んで取り組んでいただき、 期間としては短期(6ヶ月)のものや複数年にわたる長期的なプロジェクトもございます。 一人ひとりのキャリアプランも十分考慮してアサインを決定しています。 ■アサイン先などについて: ・クライアントと事前の合意があるため、アサインされるメンバーは経理実務の経験がなくても問題ありません。 ・会計システムの使用方法やクライアント・チームのルールなどはアサインの都度OJT・Off-JTで習得いただけます。 ・アサイン先は各分野で日本を代表する企業が中心となっています。 ■フォロー体制について: 月1〜2回ほど本社の上長との面談がございます。 その際に配属先にクライアントのことやご自身が磨かれているスキルなどをお伺いします。その為、帰属意識をもって業務を行うことができます。 ■働き方の特徴: ・クライアントにより異なりますが、基本的にはリモートワークで対応しております。 ■キャリアパスについて: 同社には様々なキャリアを希望される方がいらっしゃいます。 事業会社への転職を前提としてご経験を身に着けたい方や同社で長く働きたいと思っている方、様々な企業様での業務経験を積んで幅広いスキルアップをしたい方など様々のため同社としてもご自身で考えているキャリアを尊重する風潮があるためご安心ください。 社内では転職エージェントの方にお越しいただいて転職セミナーなども実施しております。

スズキ株式会社

【浜松】国内子会社の監査・管理業務 〜金融法人営業経験者歓迎/採用から財務・経理まで幅広く担当〜【エージェントサービス求人】

経理、法人営業

1> 全国の関係会社 住所:全国の関係…

450万円〜899万円

雇用形態

正社員

■業務内容: 国内子会社に在籍いただき、子会社の管理部門の総務経理の責任者や実務の責任者をお任せします。 まずは、当社の管理課にて規定を学んでいただいた後、監査課にて国内子会社の監査を中心にご対応いただきます。その後、社内の監査業務を経験いただき、子会社の管理部門の総務経理の責任者のポジションをお任せします。 ※全国に拠点があり1社につき5年ほど在籍予定 ■詳細: <入社後> *管理課 (1)子会社を統制する上での規定策定や運用ルールを現場サイドに浸透させる教育(2)子会社各社の対前年度比での業績分析・確認 *監査課 管理課が決めた規定やルールが規定通りにできているかどうかの確認 <2〜3年後> *管理部門の責任者としての業務 一例:採用業務、経理業務、財務業務、監査業務等 ■部門のミッション: 個々の会社が最高のパフォーマンスを発揮するために、日々国内子会社内の内部統制強化に取り組み、財務情報等の変化からリスクを察知して早期の対策を提案、実行することにより健全なグループの成長を担保する役割を担っています。 ■入社後の教育体制: 会計、税務に関する部内の「導入研修」を実施し「スズキ教育部門主催の研修」等の外部研修を受講していただきます。 ■キャリアステップ: まずは管理課にご入社いただき、運用ルールを学んでいただきます(想定:1,2年)。その後、監査チェックを行っていただけるように監査課に異動していただきます。子会社では経理・総務に限らず、営業等の部門の法令もチェックが必要となるため、幅広い知識を身に着けていただきながら子会社の統制を行っていただけます。 ■組織構成: 管理課:20名、監査課:10名 ■当ポジションの魅力やりがい ・重要なポジションを若いうちから任せてもらえる環境 子会社の管理部の責任者として従事できるため、経理財務まわりから財務・人事(採用)まで多岐に渡る業務に関われます。統制を自身の手で取ることができることは大きなやりがいに繋がります。大変なこともありますが、責任者という立場だからこそのノウハウを学ぶこともできます。 ・多様な働き方を応援する制度 フレックスタイム/産前産後休暇/育児休業/配偶者出産休暇/育児時短勤務制度※お子様が小学校卒業迄/育児看護休暇/復帰後のケア/介護休暇他

住友林業ホームサービス株式会社

【新宿】経理担当(日次〜決算業務)〜住友林業G/残業月約25h/フレックス制/ノー残業デー有【エージェントサービス求人】

総務、経理

本社 住所:東京都新宿区西新宿3-2-…

450万円〜599万円

雇用形態

正社員

〜プライム上場G/オリコン顧客満足度4年連続2冠達成/お客様第一主義/住友林業グループ〜 ■同社について プライム上場、住友林業株式会社のグループ中核企業として、住宅流通事業を担っている当社。グループ全体のシナジーを利用し、マンション・土地・戸建て・収益不動産の売却・購入や、土地の活用等、自社にて不動産の購入・リフォーム・売却も実施している為、幅広いニーズに対応できることが強みです。そのため、収益の受け皿が広く業績が安定しています。 経理業務全般をお任せします。 管理部長が数年後に定年退職を予定しているため、コアメンバーとして部門を牽引していくことが可能です。 【変更の範囲:無】 ■職務詳細: ・日次業務の取りまとめ ・月次・年次決算業務 ・税務申告業務 ・給与計算、社会保険、勤怠等のチェック ・オフィスファシリティ管理 ・制度企画、改善 ・緊急事態における対応 ■就業時間: ON/OFFのメリハリをつけて働く完全週休2日制で、年間休日は116日。計画年休5日/年、加えてノー残業デーや、21時のPC強制シャットダウン、有給休暇消化を奨励する計画年休制度等、働きやすい環境づくりに注力しています。収入と働きやすさのバランスが良いのは、当社で働く魅力の1つです。 平均退社時間は業務量によって変動しますが、基本的には18時〜20時位です。 ■当社の特徴: 住友林業グループの住宅流通事業を担うグループ会社として、不動産売買仲介事業を中心に不動産流通に関する事業の展開をしております。「お客様第一主義」を掲げた活動を行っており、お客様にご満足いただけるサービスを提供しています。 ■当社について: 株式会社oricon MEの実施する「2023年オリコン顧客満足度ランキング」で、不動産仲介の「売却戸建て」および「購入マンション」の2ランキングで4年連続で第1位に選出されました。 変更の範囲:本文参照

税理士法人ジャスティス会計事務所

税務コンサルタント※賞与年三回・インセン有り/資産税のプロ/キャリアパス・資格取得サポート充実【エージェントサービス求人】

経理、税理士

本社 住所:東京都中央区日本橋兜町13…

350万円〜799万円

雇用形態

正社員

《税務担当/税理士など資格勉強中の方歓迎/資産税、相続などの経験可能/資格取得サポート充実》 法人・個人事業主の税務だけではなく、相続や不動産オーナー様向けの資産税にも対応する当社にて、税理コンサル業務をお任せします。 ■仕事内容: 税務担当者として顧問先の担当者となり、概ね3ヶ月に一度の定期訪問を行いながら節税対策、相続対策を進めていきます。 所内の基準を満たし方は、会計入力や決算作業はアシスタントに行なってもらい、チェック者として業務を自分でコントロールをしながら、お客様対応により時間を割いていただくようになります。 ■業務詳細: ・仕訳入力 ・月次決算、年次決算 ・申告書作成 ・巡回監査 ・確定申告 ・年末調整 ・相続税、事業承継、助成金申請、税務調査、内勤業務 ※入力作業等を行うアシスタントと二人一組でお客様を担当します。 ■組織構成:50名程度(うち資格保有者10名/科目合格者15名、その他アシスタント ※資格取得のため、スクールに通いながら勤務しているメンバーも数名おります。 ■資格取得支援: 税理士資格の取得に向けて、柔軟な休暇の取得や時短制度がございます。また税理士登録費用と税理士会年会費を事務所が全額負担します(条件有) ■入社後の流れ: 先輩社員と共にOJTを通じて一連の顧客対応の流れを覚えていただきます。顧客は1都3県がメインで、公共交通機関を利用し訪問していただきます。顧客の割ありは不動オーナー様7割、事業会社が3割です. ■当社の特徴: ・「働く人を大切にしたい」という理念のもと、毎年給与水準を引き上げています。定期昇給もあり、安心して働いていただけます。 ・早出出勤制度という他の会計事務所にはない制度があり、試験勉強と業務を並行して行っていただけます。 ・年間休日120日以上や、有給消化率8割以上等長期的に働きやすい環境が整っております。またバースデー休暇もあるためプライベートや勉強に充てられる時間が多い職場です。 ・明確な評価制度が整っているのが特徴です。研修体制や専属の先輩による教育体制が整っているため、経験を積みたいという方やプロフェッショナルとして勤務したいという方も活躍できます。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社エコテック

【川口/転勤無】経理・総務※未経験歓迎◆丁寧な指導と研修で専門経験が身につく/安定成長の設備工事会社【エージェントサービス求人】

総務、経理

関東営業所 住所:埼玉県川口市柳崎2-…

300万円〜649万円

雇用形態

正社員

〜未経験OK、川口市・転勤なし、賞与年3回/丁寧なフォローと充実した研修でバックオフィスの専門スキルが身につく/北海道エリアで高いシェア、グループ8社を持つ安定した設備工事会社〜 ■業務内容: ◇各種バックオフィス業務全般をお任せします。 ※当社は一般住宅の電気・冷暖房・空調設備工事などを手掛け、近年は8つのグループ会社と連携し、住宅だけでなく病院や大型施設、公共事業向けに事業拡大中です。 ■業務詳細: ◇小口現金管理 ◇会計ソフト入力 ◇勤怠管理 ◇社会保険手続き ◇資材管理 ◇現場スケジュール管理サポート ◇請求管理、工事事務など ◇工事事務等 ※先輩メンバーと担当を分担しながら一緒に業務を行います。業界の専門知識については入社後に都度教えていきますので、安心して業務がスタートできます。 現状、各種業務のマネジメントを営業所長が務めています。所長の右腕として、これらの業務をマネジメントしていただくことを期待しています。 ■働き方: ◇現在、DXの推進などを通じて、残業時間の縮小や、有給消化の推進、年間休日の増加など、働きやすい環境の整備をグループー丸となって進めております。 ◇当部署は明るく前向きな社員が多く、また「経営」に近いホジションで力を発揮していただける部署でもあります。 ■丁寧な指導やフォローに定評: ◇先輩達の丁寧な指導に定評もあります。約7割が未経験入社で、定着率も高いです。業務に関わる資格取得の支援も積に的に行っています。仕事を通じて第来的に専門的な知識や技術を修得することが可能です。 ■組織: 部署の平均年齢は33歳/全社では直近10年で社員数は4倍の260名以上 ■当社の特徴: ◇1979年の設立以来、一般戸建住宅や低層階アパート等を中心とした電気工事や暖房工事、換気空調設備の設計・施工を行ってまいりました。今後は、確固たる事業基盤を基に、更なる成長と価値創造を実現すべく、非住宅・公共工事部門を拡大する計画です。 (戸建の電気工事は年間1500棟、冷暖房工事は累計2万棟以上) ◇豊富な経験から培った高い技術力と柔軟な発想で、「エコテックじゃなければだめなんだ」と言っていただけるよう、選ばれる施工会社を目指し、邁進してまいります。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ルクス

【港区】経理・総務◇東証スタンダード上場G/年休123日/ほぼ定時上り/省エネ・SDGs促進事業【エージェントサービス求人】

経理、一般事務

東京支店 住所:東京都港区芝4-10-…

350万円〜549万円

雇用形態

正社員

【東証スタンダード市場上場企業グループ/年休123日・残業想定月15時間程度/ワークライフバランスを整えられます◎】 ■業務内容: 各社メーカーのランプ、照明器具、空調機器、省エネ関連製品の販売を取り扱う当社にて、管理部門として経理業務を中心に、以下業務をご担当いただきます。今後のグループの事業拡大を図っていくことを見据えた体制強化のための募集となります。 ■具体的には: ・月次・年次決算関連業務 ・経費管理、出納管埋 ・固定資産管理 ・採用関連業務 ・一般事務、各種会議運営補助、PCキッティング ・保健関連、庶務など(給与・社保はアウトソーシングしています) ※スキルやご経験に応じてお任せします。 【変更の範囲:当社業務全般】 ■配属先: 東京支店は14名で構成されており、 管理部は現在、管理部長1名(兼任)と管理課員1名の計2名で構成されております。 ■魅力: 上場企業グループの一員として経理業務を中心に幅広く管理業務を経験することができ、自身のスキル向上・キャリアアップを目指せます。 少数精鋭のため自分の裁量で物事を決めて、チャレンジできる環境が整っております。 また、残業もほぼなく基本は定時上りです。 ※決算期のみ月10h程度 ■当社について: 当社は、ランプの専業メーカーであるフェニックス電機株式会社の販売会社として1991年6月に設立されました。 現在ではフェニックス電機の商品たけでなく、各社メーカーのランプ、照明器具、空調機器、省エネ関連製品も取り扱っています。 『小回りを利かせて、顧客の利便性を向上させる』この経営方針のもと、お客様の立場に立った企業活動を展開、さらに、独自の競争戦略をもち、お客様のニーズにしっかりと対応しています。 現在、地球温暖化防止や東日本大震災を契機とした電力需給の逼迫により、照明事業は、激動の時代に入っています。お客様のニーズに的確に対応し、市場に最適なLED光源、器具、サービスを提供することを主体として活動しています。 変更の範囲:本文参照

株式会社NILPA

【新宿】経理◇残業月10時間以内/賞与昇給年2回/年休120日以上◇医療クリニック運営【エージェントサービス求人】

人事、経理

本社 住所:東京都渋谷区千駄ヶ谷5-2…

350万円〜499万円

雇用形態

正社員

【基本定時退社・土日祝休み/産育休取得実績多数あり/裁量高く業務効率化や改善の提案もできる◎】 全国に30院以上のクリニックを運営している医療特化のコンサルティング会社である当社にて、仕訳業務や振込対応をメインに経理業務をお任せします。入社手続きなど労務関連の業務もご担当いただきますので幅広い業務のご経験を積むことが可能な環境です。 ■業務内容 ・仕訳業務 ・給与計算、経費精算処理 ・振込対応 ・売上管理 ・入社対応 ・各種保険手続きなど ■入社後の流れ: これまでの経験や専門性に合わせて、経理ポジションにおける業務をお任せします。 個人のスキルに合った業務を割り当てることで、部署全体の効率アップだけでなく、自身のキャリアアップに向けた成長機会にもつながります。 ■組織構成: 現在、会社全体で100名以上の社員が在籍をしています。うち経理部はマネージャー1名、一般メンバー2名で構成されており、コミュニケーションがとりやすい明るい雰囲気です。入社後の職種変更はありませんので、経理のエキスパートとして成長が可能です。 また、女性管理職や女性リーダーも活躍中です。 ■働く環境: ◎月給26万円〜+賞与2回 ◎年休120日以上&土日祝休み&基本定時退社 ◎新宿三丁目駅 徒歩3分/設備充実/移転したてのスタイリッシュな本社オフィス ◎産休育休の取得実績多数&復職実績100% ■社風: 当社では、「何をするか」から決定し、最適な業務フローの構築といった新しいアイデアを自由に発信・提案することができる、創業期特有の「何事にもチャレンジできる環境」が整備されています。 社員一人ひとりの意見を取り入れながら会社が成長していくことを大切にしているため、今回のポジションに関しても、業務効率化や業務改善のための提案などは大歓迎です。 自らのアイデアが形になることで大きな達成感を感じられ、チームとしての一体感も高まります。これまでの経験を活かしながら、積極的に提案をしていってください。 変更の範囲:会社の定める業務

税理士法人タクトコンサルティング

【東京駅】税務コンサル◆資産税専門の税理士法人・同業トップクラス/年休120日・土日祝休/キャリア◎【エージェントサービス求人】

経理、税理士

本社 住所:東京都千代田区丸の内2-1…

700万円〜899万円

雇用形態

正社員

■業務内容: 資産税の領域でトップクラスの実績を持つ税理士法人の当社にて税務コンサルティング業務をお任せいたします。 ・資産税(譲渡、相続、贈与、事業承継)、M&A、組織再編成、事業再生等、個人/法人の資産に関する税務コンサルティング業務 ・上記に関する財産評価、デューデリジェンス、申告書/提案書/事業計画書等作成業務 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務特徴: ・個人の相続・譲渡や贈与などのテーマを始め、法人の事業承継、組織再編、M&Aなど、個人・法人の資産税に関する幅広い税務コンサルティング業務をしているのが特長です。企業の経営層と真剣なやり取りができ、企業成長に深くかかわることができます。 ・案件の平均期間は1〜2年で、一人当たり20ほどの案件を並行して担当いただきます。 ・案件は約500の提携税理士事務所や金融機関、不動産会社、生命保険会社などからの紹介案件がほとんどを占めています。 ■組織構成: 税理士・公認会計士36名:パートナー5名=役員、コンサルタント10名=営業、アソシエイト21名 ■組織構成: 当社ではパートナー・コンサルタントとアソシエイトが案件毎にチームを組んでおります。コンサルタントが顧客とのメイン折衝、アソシエイトは資料作成業務や顧客対応をしていただきます。 ■キャリアアップ: アソシエイト内の職位は、アソシエイト(役職なし)、シニアアソシエイト、マネージャーとなっており、最初はアソシエイト(役職なし)として入社していただきます。 3年程度は資産税に関する知識を身に付け、その後コンサルタントになるか、アソシエイト内の次のステップを目指すか選択していただきます。 マネージャーに昇格した際には社内全体のチーム編成やマネジメントを担当いただきます。 変更の範囲:本文参照

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