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株式会社布倉

未経験スタートOK！【経理事務スタッフ】★定時退社＆土日祝休み

経理、財務、一般事務

【転勤なし★UIターン歓迎】愛知県…

￥

正社員

◆◇先輩が丁寧に教えていくので安心です◇◆電話対応や書類作成、請求管理など経理業務を含めた業務を経験値に合わせてお任せします。 ■電話や来客の対応 ■売上などのデータ入力や確認、訂正 ■各種書類の作成 ■経費精算の対応 ■売掛や買掛などの請求管理 ■書類・伝票処理　　など未経験からでもスタート可能◎ 基本的なPCスキルがあればOK！あなたのペースで着実にスキルアップできます♪ 経理事務未経験の方でも安心して下さい。メリハリある働き方が毎日の潤いに♪ 年間を通して繁忙の大きな波はなく、常に各部門が連携を取って仕事をしていることから、残業はほぼなく、17時半の定時退社が基本です。そのため、平日の仕事終わりも趣味や自分磨きを楽しむ社員もいますよ。オンオフのメリハリを大切に働けるので、休日だけでなく、仕事の日も充実感を味わえるでしょう。

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「財務リーダー候補募集｜経営に直結するポジションでキャリアを築く」

経理、財務

東京都新宿区高田馬場2 高田馬場から徒…

￥

800万円〜

正社員

グループ全体（子会社も含めた)　の財務メンバーとしてのご活躍を期待しております！現在、部長含め2名体制で、事業数が増えていくにあたり人員強化のための募集です！ ■財務部では、グループの全事業の財務業務を担っております。今後は業務の自動化・アウトソーシングを推奨しながら、財務分析や事業分析ができる組織にしていきたいと考えております。今後は、100事業を目指す上での、全経営者のパートナーになっていきたいと考えております。経営者が叶えたいビジョンにおいてのお金周りの管理ができ、ショートさせない仕組づくりや、各事業の挑戦を後押しできるような財務分析をし経営者に提言していきたいと考えております。また、続々とグループ内の新事業がスタートしますので、借入枠を広げて、新事業への投資を確保したり、事業の新しい施策のための調達資金の開拓など事業拡大の基盤をつくっていきます。 ■業務内容・各社月次決算から、経営層へのP/L、B/S一部、資金繰りレポート・B/Sの年間予想の作成・グループ間の資金移動・金融機関からの資金調達・従業員や子会社に対する財務関連のルールや仕組み構築と、そのチェック体制構築・各事業担当者とのやり取り、他部門役職者や子会社代表との打ち合わせ参加・ゆくゆくは、ご意向や能力に応じて、部下数名をマネージメントお任せいたします。

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経理財務部長【東証グロース上場】

経理、財務

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

900万円〜1400万円

正社員

【業務について】複数の子会社を持つ上場企業の経理部長として、経理財務部門の組織及びオペレーションの改善・強化を行っていただきます。また、今後の事業拡大において発生する会計論点の解消およびグループ全体の経理業務の効率化を行っていただきます。【直近でお任せしたい業務ミッション】・決算・開示業務の内製化・効率化・可視化【具体的な業務内容】・経理財務部のマネジメント・経理財務部門の改善、効率化・月次、四半期、年度決算業務・連結決算業務・開示業務（有価証券報告書、四半期報告書、決算短信の作成など）・グループ会社経理業務への助言・指導・監査対応／税務調査対応・M&A／PMI関連の会計論点対応・経営判断に資する数字分析・新規トランザクションの会計処理検討・資金調達・管理業務（金融機関との折衝、資金繰り表作成など）【体制・環境】・INCLUSIVEは複数の子会社を持つ上場企業であるため、個社経理のみならず子会社のPMI業務もあり、多様な業務を経験することができます。・経営陣との距離が近いことも特徴です。【配属部署】経理財務部メンバー構成　※2024年10月現在・経理財務部長：1名（50代男性）※部長代理・財務ユニットマネージャー：1名（50代男性）・経理ユニットマネージャー：1名（30代男性）・経理スタッフ：2名（30代男女）・派遣社員：1名【各メンバーの業務内容】・経理財務部長：連結決算・開示資料の作成/確認・監査対応　　・財務・経理ユニットマネージャー：連結決算・開示資料作成・監査対応　　・経理スタッフ：INCLUSIVE本体・子会社の経理実務・派遣社員：業務サポート【業務の進め方】・経理財務部門は週4～5日出社し、対面 / チャットツール（slack）を中心に業務を進めています。・経理業務の中で、Excel（データ整理、関数計算、フォーマット作成程度）を使用します。・利用している会計システム：勘定奉行 / 子会社：PCA会計【キャリアパス】半年に1回査定がございます。将来は、INCLUSIVEのCFOや執行役員、グループ会社の役員を目指していただくことも可能です。【求める人物像】・向…

横浜エスオーシー株式会社

年休125日＆完全週休2日(土日祝休み)【経理・総務】★経験者採用

人事、人事・総務・法務系その他、経理

【UIターン歓迎＆マイカー通勤OK＆転…

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600万円〜750万円

正社員

管理職として、経理・総務・人事業務の取りまとめ・管理業務をお任せ◎30～40代が多数活躍中◎終業時間は16時45分⇒子のお迎えやオフの充実も可能経理・総務・人事業務の取りまとめ・管理業務をお任せします。 ◎経理部門(銀行振込)の確認・監督 ◎勤怠・給与支払いの確認業務 ◎親会社・中小企業庁などからの質問状回答・書類作成 ◎健康診断や福利厚生面の取りまとめ　　など働きやすさもアップデート！今年から完全週休2日(土日祝休み)に移行した当社。年間休日数も約20日増加しました。さらには有給取得もしやすい環境のため、プライベートも充実させやすい環境です。また就業開始時間自体は8時からと早いものの、その分退勤時間は16時45分と早め。お子さんのお迎えも可能なほか、アフター5の予定も入れやすいですよ◎

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【財務会計マネージャー】公認会計士資格活用／グロース上場

経理、財務

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

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800万円〜1100万円

正社員

【職務内容】課長としてマネジメントを含む以下の業務に携わっていただきます。・単体決算及び連結決算業務（年次/四半期/月次）・開示業務（有価証券報告書、決算短信、計算書類等）・適時開示業務（決定事実、発生事実に関する書類作成等）・予算策定、予算実績差異分析・監査法人対応（会計監査論点に関する折衝）将来的には下記2点をお任せいたします。・決算業務のBPR ・管理会計業務の高度化【ポジションの魅力】 ★リモートワークを併用しているため柔軟な働き方が可能 ★仕事の特徴としては体制整備や業務改善の経験が可能 ★上場企業水準の経理業務の経験が可能（IFRS、開示関係含め） ※特にIFRS上場は難易度が高いため全国的にも案件が少ないため貴重なスキルを習得することが可能【募集背景】スタート以来着実に事業内容を拡大しており、順調な成長を遂げてきました。ここからは当グループの第二創業期です。今後の拠点拡大、社員の増加を踏まえ、上場を果たし足元をしっかり固めるべく体制強化という意味合いで会社の中核を担っていただける方を募集いたします。【配属部署】管理本部　財務経理部組織構成：財務経理部長、課長（2名）、その他メンバー10名程度

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【財務】課長候補　海外展開企業

経理、財務

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

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700万円〜1300万円

正社員

【期待する役割】ご経験や適性を考慮して、以下に例示する業務をお願いする予定です。また、本ポジションでは課長候補としてメンバーのマネジメントを期待したいと考えております。【具体的業務】・連結全体の資金管理・債権債務管理・金融機関との折衝・財務戦略の立案実行（資本政策など）【組織構成】経理財務室ー財務部　8名　★財務部の課長候補のポジションとなります。ー経理部　11名

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海外子会社CFO候補　財務経理部管理職【京都/中国駐在】

経理、財務

京都府につきましてはご面談時にお伝え…

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800万円〜1100万円

正社員

【具体的な職務内容】 ■決算業務、管理会計、経営層へのレポート ■海外子会社（中国）管理 ■日常業務の部下への指示、指導 ■システム導入による2社の業務統合等【募集背景】 ■海外子会社（中国）に駐在していた経理担当者が業務都合で帰国したため、後任を募集いたします。【ミッション】 ■当社の財務経理部において、一定期間、財務経理部長の指示に基づいて会社全体の取り纏めを行い、主に経営層への報告レポートの作成を担当頂きながら当社流管理を学んで頂いた後に、海外グループ会社の財務経理管理業務を行っていただきます。 ※入社数か月後には駐在していただく予定です。（中国平湖工場）【配属組織】 ■財務経理部 ※レポートライン：グループリーダー⇒財務経理部長【駐在先】 ■中国平湖工場・生産品目は、ホブ盤（GPHシリーズ、GEシリーズ）を中心とする歯車工作機械、横型マシニングセンタ（HMCシリーズ）、歯切工具・従業員数約130名（2024年10月1日時点）【仕事のやりがい】 ■当社は、ニデック機械事業本部の工作機械メーカーになります。ニデックは、2025年に売上5,000億円（日本一）、2030年1兆円（世界一）の工作機械メーカーを目指し、今後も積極的にM＆Aを行っていきます。そのような経営環境の中で、管理の中核を担う経理部門での将来のグループ会社CFO候補の募集となります。【身につくスキル】 ■経営層からの直接、間接的なミッションを実行することによる経験 ■システム統合も予定していますので、システム導入経験【組織の雰囲気、キャリアパス】 ■財務経理部は若手が多く、経験値の高いベテラン社員が不足しています。その中で管理職として手腕を発揮して頂き、より上の役職を目指して頂きます。当社はもとよりニデック本社のCFOの道も開けています。

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【大阪】社内会計アドバイザリー（管理職採用）

経理、財務

大阪府につきましてはご面談時にお伝え…

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1100万円〜1300万円

正社員

同社にて、社内の会計アドバイザリー業務をお任せいたします。会計の専門的な課題に取り組んでもらい、会計の専門家としての業務に従事していただきます。【職務内容】・IFRSに基づく会計処理の相談対応・決算での上記会計処理の結果確認・構造改革（M&A、事業撤退、会社清算）等の会計面からのサポート・テーマ（経理組織の集約、業務標準化推進）・連結決算関連（上記個別トピックの資本連結など）【入社後まずお任せしたい業務】会計の専門的な課題に取り組んでもらい、会計の専門家としての業務に従事していただきます。※今までの経験に応じて、連結決算のサポートまたは主担当として業務に従事することおよび組織の生産性向上のテーマに従事することも検討。【キャリアパスのイメージ】・1-3年後：会計論点の検討・解決、M&A案件の会計担当、連結決算・3-5年後：会計Gのリーダーや管理職候補。または本社財務、税務、業績管理。または事業部の事業管理など豊富なキャリアパスあり【魅力】 ■グローバルHQのメンバーとして海外とのコミュニケーションが多く、グループ会社管理も含め幅広い業務に従事できること ■グローバル企業におけるIFRSに基づく重要な事業・取引の会計処理検討（例：減損、M&A）など、専門家としての経営者への助言・提案する経験を得ることができること ■外部の専門家（コンサルティングファーム、監査法人。独立会計士）との接点が多く、多く知識と人間関係の構築が可能【募集背景】・当社の中期経営計画で掲げられているオーガニック成長及びＭ＆Ａ等による非オーガニック成長を会計の視点でサポートするため。また、IFRSの複雑な会計処理の検討及び会計ガバナンス強化や業務改革を行っていくため、組織強化の増員採用です。・ご経験に応じてメンバーマネジメントも担っていただきます。【配属先】 ■経理財務本部会計アドバイザリーグループ -コンプライアンスリスク調査と分析 -コンプライアンスリスク低減活動（モニタリング業務含む） -ESG社外開示対応 -コンプライアンス教育 -行動規範の改定/周知活動　 -内部通報への対応【所属組織のミッション】・法令・規則に則り、適切に連結・単体決算を行い、社内外に経営状況を報…

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【決算・税務】国際税務の制度変更等（管理職クラス）

経理、財務

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

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1000万円〜

正社員

【募集背景】国際税務の制度変更等に伴う社内の税務体制の検討や、令和７年度税制改正大綱における「今後の法人税のあり方」の公表を受け、積極的な税務戦略の策定と実現に向けた働きかけが求められるなど、税務に対する専門的な知見を要する対応が求められております。これらの課題への的確な対応に加え、税務コーポレートガバナンスの強化が求められていることから、税務業務に係る要員の増員が必要となったため、税務の知識を要している方あるいは上場企業の税務業務の経験を有する方の募集をしております。【期待役割】・同社の税務チーム（社員４名、派遣スタッフ２名）が実施している税務業務について、専門的な知見に基づき、メンバーが実施した税務処理の包括的な確認業務をお任せいたします。・課題検討においては、検討メンバーの中心となりPJ（4名：担当部長含む）の進捗管理や関係各所との調整を実施いただく事を想定しております。・社内関係者への説明対応（数件程度/年）【具体的な職務内容】 ■税務、決算、財務諸表作成業務 HD及び基幹事業会社（RP,PG,EP,FP）並びにグループ各社の下記税務業務をご担当いただきます。・HD及び基幹事業会社の繰延税金資産・負債、法人税算定・税務申告等の対応・事業税算定対応・国際税務対応、グループ通算税制対応等、グループ全体の税務業務対応・税務調査対応・税制改正対応や経営へのレポート業務 ■新制度対応業務電力自由化を受け、様々な取引市場や制度が創設されることに伴う国の審議会への意見出しや、各種制度新設に係る会計・税務に関する実務課題やリスクの洗い出しと対応策の立案実施等を行います。また、国際税務の制度導入進捗に応じた税務業務体制検討等、税務ガバナンス向上施策の検討・実施を行います。【配属組織】部門：経理室　決算グループ（計21名の組織です）構成：決算グループ内に下記５チームが紐づく編成となります（附帯事業チーム3名、資産負債チーム5名、費用収益チーム3名、固定資産チーム5名、税務チーム4名＋グループマネージャー１名）年齢：60代1名、50代5名、40代３名、30代6名、20代6名【部門の雰囲気】・メンバー間の雰囲気決算に向け一丸となって業務に取り組み、相互支援の意…

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【経理マネージャー職】大和ハウスGのデベロッパー/在宅勤務可

経理、財務

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

900万円〜1100万円

正社員

＜職務内容＞ご経験に合わせて以下業務をお任せします。定期的なジョブローテーションにより、経理のスペシャリストとして幅広くスキルアップを目指せます。・月次決算・四半期決算、年次決算・子会社決算管理（海外子会社を含む）・法人税、消費税等の各税務申告（税効果会計を含む）・連結精算表の作成・ディスクロージャー（企業内容等開示、適時開示）・有価証券報告書の作成＜組織構成＞部長1名、課長2名、総合職5名、事務職8名（うち2名時短勤務） ※平均年齢37歳＜入社後＞マネジメント職又はエキスパート職としての活躍を期待しています。経理部門だけでなく他部門への道も開かれており、部署異動希望を出せる機会もございます。＜働き方＞・在宅勤務の頻度や出社時間等は各々の自主性に任せられており、自由度の高い環境です。・土日祝休／年休123日に加え、勤続3年毎に最長4週間の連続休暇が取得できる制度や、定休2日+有給3日の計5日間連続の休暇で3万円を支給する制度があります。・部署の平均残業時間は20～30時間、上記制度を活用してワークライフバランスを整えることが可能です。＜制度・企業風土＞・従業員の自発的な「学び」や「成長」をバックアップする自己啓発支援制度があります。・福利厚生も充実しており、資格取得手当（簿記１級、FASS等）の手当や、家賃補助や持株会など、生活をサポートします。・産休・育休取得率100%など、男女関係なく、長期的に働ける環境が整っています。ベビーシッターや休日保育料などを対象に、子供1人あたり月2万円までの補助もあります。・若くから圧倒的な裁量権があり、積極的にバックアップを行う環境です。手を挙げれば挑戦できる社風です。・OpenWork総合評価ランキング業界5位を獲得しています（2024年1月時点）。

アズビル株式会社

【東京駅直結/東証プライム/リモート可】経理/単体決算

経理、財務

東京都千代田区丸の内2-7-3 東京…

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600万円〜900万円

正社員

「【東京駅直結/東証プライム/リモート可】経理/単体決算」のポジションの求人です【募集背景】経理部に主計グループで40代のベテラン社員の退職による欠員補充となります。少数精鋭の組織であるため、円滑に業務を進めるためにも1名採用いたします。【期待する役割】アズビル単体及びグループ会社全体の経理業務を対応いただきます。制度決算を経験後、予算策定等の管理会計、CSR、国内外のマネジメントと幅広い活躍を期待しています。【職務内容】 ■単体決算 ■不具合、受注損失の引当、監査対応 ■固定資産の対応【魅力】 ■創業1906年　115年続く長寿企業、業績安定しています。 ■健康経営優良法人に3年連続認定。 ■国内シェア80%のトップシェアを築き、今後も続く環境負荷低減等の社会潮流に沿った事業を展開しており将来性◎ ■リモートワーク週3回まで可能 ■転勤無し ■管理職含め中途社員が半数以上を占めているため、中途でも活躍できる風土です【組織構成】グループ経営管理本部　経理部　主計グループ 40代：3名、30代：1名、20代：2名【企業紹介動画】 https://www.azbil.com/jp/corporate/pr/movie/group-overview-video.html 【企業情報】 ■アズビル社（旧社名：株式会社山武）は計測と制御の技術を核に1世紀にわたってオートメーション事業に取組んでいます。大型建物の空調制御等を行う「ビルディングオートメーション」製造業の生産に必要なシステム・機器を提供する「アドバンスオートメーション」ガスや水道等のライフラインや製薬等のライフサイエンス分野に関わる「ライフオートメーション」社会・産業・生活の様々な分野に及ぶ3事業を展開しています。 ■azbilの社名由来オートメーション（automation）の技術によって、グループ理念のキーワードである安心・快適・達成感のある場（zone）を実現（build）することを表しています。

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経理マネージャー（候補）/残業時間10時間未満/定年65歳/

経理、財務

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800万円〜1000万円

正社員

【募集背景／期待すること】定年退職を迎える社員がおり、その後任として組織リードいただく方にご入社いただきたく、募集しております。所属は同社になりますが、Finance部門は同社日本グループ Finance業務全般を担っているShared Service部門となるため、ご入社後には同社日本法人グループ5社のうちの2社程度を担当していただくことを想定しております。経理の専門性を持った方がおる組織ですので、専門性高い組織で経験を積みたい方にはピッタリな求人です！・経理業務全般・月次決算、年次決算、確定申告用データ準備・売掛金管理・買掛金管理・固定資産管理（資産登録、申告）・インターカンパニー取引対応・オンラインバンキング支払いデータ準備・各種レポート作成【キャリアパス】将来的にはリーダー、マネージャーを目指していただきます。 ※ご経験によってはリーダー、マネージャーとしてお迎えすることも想定しております。【組織構成】 Country Finance Manager 1名 - マネージャー2名　＋社員4名＋派遣社員3名

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経理（部長候補）

経理、財務

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900万円〜1200万円

正社員

設立9年目、資金調達累計額130億円超の当社にて財務経理部門の部長候補を募集します。当社の更なる事業拡大とIPOに向けた、管理部門体制強化のための増員募集です。財務経理部長として、コーポレート組織を牽引しながら、当社ミッション達成に向けて企業成長を果たす司令塔としての機能をお任せします。具体的には下記のような業務をお任せする予定です・決算業務管理（月次、四半期、年次）※6月決算・財務、経理に関する戦略立案および執行・上場準備に向けたガバナンス強化の推進　・内部統制（J-SOX）の構築・整備など・M&A対応（財務デューデリジェンス、PMI対応）・証券会社・監査法人などのステークホルダーとの交渉・関係構築・経理メンバーの育成とマネジメント

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【大阪】経理/管理職/グループ会社の予実管理・財務分析

経理、財務

大阪府につきましてはご面談時にお伝え…

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800万円〜1000万円

正社員

【職務内容】グループ会社10社以上を有する当社にて、予実管理や財務分析業務をお任せします。グループ会社各社の単体決算を含めた連結決算業務などをお任せする予定です。入社時はメンバーマネジメントをしてもらいながら、財務会計業務を中心に連結決算業務から開示書類作成まで行っていただき、業務の幅を広げていただけることを期待します。将来的にはIR業務・株主対応などへの関わりなどもお任せしたいと考えており、当社の経営企画とも連携しながら中期経営計画の策定や非財務情報の開示業務、コーポレートガバナンスコードへの対応も積極的に取り組んでいただけることを期待しております。

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財務経理部／管理職を想定

経理、財務

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800万円〜1400万円

正社員

財務経理部にて下記業務をご担当いただきます。※管理職（シニアマネージャー～部長）を想定しています。【業務内容】【主な業務内容】 ■上場投資法人（上場リート）に関する以下の業務・期中経理、決算対応・税務対応と会計監査対応・決算開示資料作成（決算短信・資産運用報告・有価証券報告書等）・業績予想、業績管理・資金計画の策定と推進・資金調達、資金管理・格付機関対応・その他業務（決算IRに関する対応・ご経験に応じて財務関連業務） ■当社の期中経理、決算対応 ■当社の予算計画の策定と管理 ■財務経理業務プロセスに係る内部統制高度化 ■財務経理部門のマネジメント業務 ※スキル、ご経験に応じて幅広い業務をお任せします。【組織構成】財務経理部：6名 ‐部長1名、シニアマネージャー2名、アシスタント3名【募集背景】 ■上場投資投資法人の経理業務の強化にあたり増員で募集を行っています。【働き方】・フルフレックス制度を導入しているため、柔軟な働き方が可能です。※コアタイムなし・繁閑期とメリハリのある働き方ができます。ワークライフバランスが充実した働き方が叶います。【当社について】 ★強固なスポンサー体制当社はS某グループ×某ホールディングス、3層の強固なスポンサー体制を背景に、安定性と成長性を両立した資産運用会社です。 ★安定×チャレンジングこれまで築年数が古いオフィスや住宅を取得し、バリューアップ運用で着実に実績を積み重ねてきました。そのノウハウを活かしながら運用をしていく一方で、近年は、築浅・高成長物件の取得にも注力しており、安定かつ攻めの運用体制を構築しています。

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業務グループ（次期グループリーダー候補）【船橋勤務】

経理、財務

千葉県につきましてはご面談時にお伝え…

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800万円〜1000万円

正社員

【期待する役割】セメント・コンクリート研究所の業務グループの次期グループリーダー候補として下記の業務を行っていただきます。【職務内容】会計・購買・管理会計・人事業務・労務業務・安全衛生・施設管理・環境保全・庶務・関係会社管理・公的助成金の対応を行って頂きます。仕事の案文は公的助成金の対応が6割程度でそれ以外の業務が4割ほどになります。また会計システムはSAPを利用しております。【魅力】公的な助成金の対応を滞りなく行うことで、二酸化炭素の削減プロジェクトやカーボンニュートラルへの取り組みを事務的な部分で支えております。【募集背景】現在の担当者が定年を迎えるためのその後任です。【組織構成】セメコン・コンクリート研究所業務グループ：計6名　　　　　　（グループリーダー：1名‐全国一般職：1名（50代）‐地域一般職：1名　　　　　　　嘱託社員：1名‐契約社員：1名ー派遣社員：1名）【働き方】残業時間20～30時間程度ノー残業デーもございます。在宅勤務・フレックス勤務可能になります。出張についてはグループリーダーになった場合、所管関係会社の監査対応として年4回程度大阪出張あります。【将来的のキャリアパス】将来的にグループリーダーをお任せします【同社の強み】セメントの3大大手企業の1社ですが、その中で培った粒子合成技術を活かして、化粧品材料から半導体製造装置用部品まで、さまざまな分野に製品を提供しております。セメントという安定した事業を基盤に多角的に事業を行っており、特に静電チャック事業は、リソース集中投入による事業拡大を進めています。

ソニーグループ株式会社

経理【債権債務/固定資産領域全般】（リーダー又は担当者）

経理、財務

東京都港区港南1-7-1

￥

600万円〜900万円

正社員

「経理【債権債務/固定資産領域全般】（リーダー又は担当者）」のポジションの求人です ■組織としての担当業務【ソニーグループ（株）及び分社会社の「債権債務領域」と「固定資産領域」の2つの領域を担当】ソニーグループの本社機能を果たすソニーグループ（株）、エレクトロニクスプロダクツ＆サービス事業（EP&S事業）や半導体事業などエレクトロニクス事業の統括会社の現場部署と密接にコミュニケーションを図り、現場の取引を最終的な経理処理に繋げる役割を担っています。具体的には、・取引先からの物品やサービスの購入、お客様等への請求、社員の方が立て替えた経費の精算に伴う経理処理をBPOを活用しながら担当・固定資産に関連する取得、売却、廃棄、減損等さまざまな取引にかかる適切な経理処理・上記に関する社内外からの問い合わせ、相談対応・経理実務を通して培った会計面・税務面での高い専門性を生かした関連する各種決算、税務の開示資料の作成や申告業務 ■職場雰囲気・多様なメンバー：経験者や時短勤務者、海外赴任経験者など様々なバックグラウンドの方が活躍・柔軟な働き方：働く場所や時間を含め、柔軟な働き方を実現（約80％のメンバーがリモートワーク※2021年9月現在）・自律的な業務：個の意見を尊重すると共に自律的な発信と行動を重視。自由と責任の下で裁量も大きい ■担当予定の業務内容【入社して最初の担当業務】ソニーグループ（株）、エレクトロニクス統括会社の支払/請求および精算業務全般・上記記載業務のアウトソース（BPO）先の監督および指導・債権評価や滞留債権管理、債務管理、ルール改定などのガバナンス業務・海外を中心とした関係会社間の債権債務の突合および調整業務・内部統制や会計監査、税務調査、輸入事後調査、下請法調査への対応・現場部署のビジネスサポートおよび各種プロジェクト型業務への参画　など ■想定ポジション所属する部は約30名（20～40代中心）。所属課のリーダー指揮の下、ソニーグループ（株）等の各種主計業務を担当 ■描けるキャリアパス積極的なジョブローテーションを推進しており、会計・税務という専門性を足掛かりに、本社並びに国内外の主要関係会社の経理の経験を網羅的につむことが可能です。各国への拠点…

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ファイナンスマネージャー（債権メイン）【東京本社／大崎】

経理、財務

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

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800万円〜1000万円

正社員

【担当業務】 ■債権全般の管理・与信審査、債権残高管理、アメリカ親会社への各種報告・承認依頼 ■経費精算プロジェクトのサポート ■基幹システム導入（債権管理領域）：テスト実施、要望・不具合事項などの取りまとめ、社内教育、実装後のサポート ■企業構造検討のサポート ■アメリカ親会社との会議【組織構成】 ■本社6名（男性4女性2） ※内１名、定年退職予定の社員が在籍しております ※現マネージャーがグローバルでのシステム導入プロジェクトを担当する為、現マネージャーの後任としての採用を予定しております。【同社について】 ■日米100年以上の歴史を持ち、最先端技術で高品質なテクニカルセラミックス（先端材料・高機能部品等）を開発・生産・販売するグローバルメーカーです。 ■半導体関連をはじめ、エレクトロニクス関連、機械・装置関連、自動車関連、医療関連などの各分野に向けて先端材料・高機能部品を提供しています。 ■経済産業省より「グローバルニッチトップ（GNT）企業（2014年）」100選に認定されています。半導体製造の川上工程から川下エ程に至るまで、半導体のサプライチェーンを繋ぐため必要不可欠な製品・部材などを世界市場に供給し、高いシェアを獲得していることが評価されています。 ■2024年1月1日付で同社は株式会社から合同会社へ会社形態を変更しております。それに伴い、日本と米国間における階層構造が緩和され、より早い意思決定が可能になっております。【雇用形態補足】 ■定年：60歳（65歳までの再雇用制度有）

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財務経理〔保険会計・ESR知見保有者歓迎〕

経理、財務

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

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700万円〜1400万円

正社員

【業務内容】当社の財務経理部にて、金融規制対応等の業務にご従事いただきます。メインは保険領域における規制対応（ソルベンシーマージン比率の算出業務、ESR規制導入対応）等ですが、一部財務経理業務もお任せする想定です。＜業務の具体例＞・ソルベンシーマージン比率算出・フィールドテスト、ESR規制導入対応・金融庁への報告対応・単体・連結決算対応（月次・四半期・年次）・子会社管理・開示書類の作成（連結財務諸表、ディスクロージャー誌） ※上記は一例です。ご本人の適性、ご経験、ご希望を考慮して業務をアサイン致します。【キャリアパス】プロパー社員が会社の中心となり将来的に役員まで目指してもらうよう、役職制度をライン管理職と専門職と2本のコースで用意しキャリアアップを図ってもらいます。スペシャリスト志向の方にもマネジメント志向の方にも、キャリアパスの広がりがあります。【同社の魅力】 ■少数精鋭でチャレンジングな社風・auフィナンシャルホールディングス単体では、全社員あわせてコンパクトな組織体制であり、30代～40代の社員が多い会社です。auフィナンシャルグループ全体では1,000名を超える規模になります。・少数精鋭のため、経営層に直接提案がしやすく、自身の企画を実現したり、チャレンジがしやすい環境です。 ■柔軟な働き方・ご自身のパフォーマンスを最大限発揮していただくことを第一に考え、在宅勤務やフレックスタイム制（コアタイム無し）を活用して、裁量のある働き方が出来る環境です。・グループ会社勤務が主務となる場合には、グループ会社各社の就業規則等に準じた勤務となります。ただしグループ会社においても全社フレックスタイム制、テレワークが導入されており、ワークライフバランスに合わせた柔軟な勤務が可能です。

エムスリー株式会社

単体経理担当※リーダー候補【東証プライム上場】

経理、財務

東京都港区赤坂1丁目11番44号赤…

￥

600万円〜1000万円

正社員

「単体経理担当※リーダー候補【東証プライム上場】」のポジションの求人です【ミッション】グループの中核であるエムスリー単体決算業務の全体管理やプロセス改善および内部統制強化を通じて、グループの成長を支える【具体的な業務内容】単体経理チームリーダー候補として、月次・年次決算業務、予実分析、税務申告、内部統制等をご担当いただきつつ、進捗管理やメンバーの育成やマネジメントをご担当いただきます。また、新たな取引が頻繁に発生するため、営業部門との相談対応が多いことが特色です。その新規取引の契約内容の確認や必要があれば修正等の指導、加えて監査法人等との確認といった業務もご担当いただきます。 ■単体業務・売上・費用の計上や債権債務管理といった月次・年次決算業務（単体）・経営層への月次報告書作成・報告（予実分析含む）・決算プロセス、業務システムの整備・効率化・税務申告・会計監査対応 ■内部統制業務・内部統制監査（J-sox）対応【将来のキャリアパス】 ■連結決算・開示業務 ■M&AにおけるDDから買収後の会計PMIまでの一連の企業結合実務への従事 ■グループ会社のCFO 【組織構成】 ■経理グループ30名ー単体経理チーム8名

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