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プリマハム株式会社

【東京】経理担当 (課長候補)〜東証プライム上場メーカー/土日祝休・各種福利厚生充実〜【エージェントサービス求人】

経理、会計・税務

本社 住所:東京都品川区東品川4-12…

650万円〜799万円

雇用形態

正社員

【東証プライム(旧東証一部)上場/日本の”食”を支える食肉業界のリーディングカンパニー/年休120日・土日祝休・福利厚生充実で長期就業が叶う環境】 ■職務内容:経理・財務業務をお任せいたします。 入社後は下記のような基本的な経理財務業務をお任せいたします。入社後1〜2年後は課長職になることを想定しております。 ・損益予算作成 ・月次決算 ・進捗管理、実績分析および改善策立案、指導 ※ご経験とスキルに応じてご担当頂きます。 ※連結決算や会計を中心とした事業会社への業務指導、監督も将来的には行っていただきます。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ◆就業環境 月平均の残業時間は2〜30時間、年間休日は120日(土日祝休)とメリハリをつけて就業可能な環境です。リモートワークも週1回実施可能です。 手当については、寮・社宅(単身/世帯)や家族手当があり充実しております。 ◆配属組織 配属組織については、会計課の配属となります。 会計課は37名のメンバー(20〜60代)にて構成されております。 ※30代のメンバーが多く在籍しております。 ◆同社について 業界のパイオニアとして、ハム・ソーセージの製造に始まり、食肉事業、加工食品事業へと日本の食肉文化の成長とともに歩んでまいりました。食肉事業では、川上から川下まで一貫した管理を行い、安心・安全な食肉の安定供給に貢献しています。加工食品事業では創業以来、おいしさを追求し続けてきた確かな技術に裏打ちされた商品造りで、日々の生活のあらゆるシーンに合わせた商品を提供しています。 変更の範囲:本文参照

GDX株式会社

【経理シニアアソシイト】ブランド企業のDX推進を進めるグローバルカンパニー/リモートワーク可【エージェントサービス求人】

経理、会計・税務

WeWork池田山 住所:東京都品川区…

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

■当社について GDXは、「リアルに勝る、本物のお買い物体験を、デジタルで。」をコンセプトに、ブランド企業のDXを、パートナーシップを組みサポートさせて頂いているDXベンダーカンパニーです。また、社風として外国籍の方が多く、グローバルな雰囲気で就業できます。 ■仕事概要:【変更の範囲:会社の定める業務】 経理業務全般に携わっていただきます。 ■仕事詳細: 【具体的には】 ・経理業務(仕訳入力、売掛金・買掛金管理、関係会社間取引管理等) ・監査法人対応、上場審査対応 ・内部統制構築 ・その他上記に付随する業務 ミッションとして、経理のスペシャリストとして、事業拡大に向けた企業の成長を支えることを求められるポジションです。 ■募集背景 事業拡大に伴うバックオフィス部門の強化のための募集となっております。 ■組織構成 コーポレート本部:計4名 CFO/経理2名メンバー/総務1名メンバー 採用ポジション: 経理のスペシャリストとしてメンバーのマネジメントを含めた経理業務をお任せ致します。 ■事業内容: 1.Global DX Vender Business 2.Digital Commerce Retailer Business 変更の範囲:本文参照

ユーディーアイ確認検査株式会社

【東京駅直結】経理財務◆年休125日/残業平均20h/正社員/SMBCグループの建築確認検査機関【エージェントサービス求人】

経理、会計・税務

東京本社 住所:東京都千代田区丸の内2…

450万円〜699万円

雇用形態

正社員

〜IPO準備中企業/年間の確認検査数4万棟・業界トップクラスの実績がある安定・成長企業/「東京」駅改札より直結/働きやすい環境づくりに注力する企業です◎〜 国の指定を受けた民間の建築確認検査機関として、さまざまな建築物の審査・検査を行っている当社にて、東京本社内の総務部で全社の経理・財務業務全般を担当していただきます。 ■具体的には: ・仕訳、請求書の作成発行 ・単体、連結 決算(月次、年次)業務 ・管理会計/税効果会計業務 ・監査法人、税理士法人、幹事証券、銀行等の対応業務補助 ・開示書類、各種経営報告資料の作成業務補助 ・予算の作成、原価管理業務補助 ※弥生会計、グループウェア(サイボウズ)、独自の基幹システムを使用しています。 ※場合に応じて上場に伴い発生する業務を一部お任せする可能性がございます。 ■組織構成: 現在は30代以上の社員が4名在籍しております。(男性1名、女性3名) 2028年に上場を見据えた組織強化のため、増員採用となります。 ■入社後のフォロー: 経験次第で業務内容をお任せいたします。経理としての経験が少ない場合は先輩社員について業務を一から学んでいただき、少しずつ実践していただきます。経理業務のご経験をしっかりお持ちの方には、当社の業務のやり方を共有させていただき、できることからお任せしていきます。 ■当社について: ユーディーアイ確認検査は、関東全域を対象に千葉・埼玉・東京・神奈川で8店舗 を展開するSMBCグループの建築確認検査機関で、業務エリアの拡大及び上 場を目指しています。建築確認検査とは、建物が建つ前に図面をチェックして、様々な法規に適合しているかを『確認』し、建築後に基準に沿った建築物になっているかどうかの『検査』を行うことで街の安全と安心を守る為に必要不可欠な検査で、年間の確認検査数4万棟と業界トップクラスの実績がある安定・成長企業です。 変更の範囲:会社の定める業務

シャープ株式会社

【大阪/八尾】経理(原価管理)※連結2兆円超えのメーカー/シャープエネルギーソリューション(株)出向【エージェントサービス求人】

経理、公認会計士

【出向】シャープエネルギーソリューショ…

450万円〜649万円

雇用形態

正社員

〜連結2兆円を超える大手グローバル家電メーカー/世界初・日本初の製品を多数創出!/東証プライム上場/土日祝休み〜 ■業務内容: ・原価計算業務 ・特に建設業会計にかかる業務。棚卸資産管理 ■就業環境: ・年間休日127日 ・ノー残業デーあり ・育休産休制度 ・その他、社員の健康支援のための制度も多数用意しております ■シャープエネルギーソリューション株式会社について https://www.sharp-sesj.co.jp/ ・2018年4月のシャープ株式会社のエネルギーソリューション事業の統合に伴い、太陽光発電を核として、国内・海外におけるエネルギーソリューション機器/システムの設計・開発から販売・施工、アフターサービスを一貫して手掛け、創エネ・蓄エネ・省エネのトータルソリューションを提供する企業 \\本求人の魅力・特徴// (1)ワーク・ライフ・バランスの取り組み ・次世代育成支援対策推進法に即した「子育てサポート企業」として2007年、2009年、2012年、2015年、2020年に厚生労働大臣の認定(くるみん認定)を受けています。ダイバーシティ推進の基盤ともなる「働きがいを生む職場」づくりに向け、従業員自ら各々のライフステージに応じた働き方を選択可能にするなど、ワーク・ライフ・バランスを実現できるよう支援しています。 (2)フラットな社風 ・シャープでは創業当初から、相手を「さん」付けで呼び合う文化が根付いています。役職のあるメンバーにも話しかけやすい雰囲気があり、フラットに話せる組織風土があります (3)グローバルを見据えた事業展開 「日本中心のブランドから、世界のSHARPブランドへ」 ・真のグローバル企業を目指し、海外へのコーポレートブランディングの強化、および世界を見据えた新商品開発に取り組んでいく予定です。 シャープエネルギーソリューション株式会社出向 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ロジコ

【新宿】財務・経理担当◆残業10~15H程度・年休122日/M&Aにも挑戦できる【エージェントサービス求人】

経理、会計・税務

本社 住所:東京都新宿区西新宿7-4-…

300万円〜449万円

雇用形態

正社員

◆◇車輌配送のリーディングカンパニー/残業少なく長期的に働ける環境・残業10~15時間程度/自動車業界に対する知識・経験不問/会計業務経験者歓迎◇◆ ■業務内容: 自動車の輸送事業(陸送・海運)を展開する当社で、会計業務全般の業務をお任せします。 ・会計業務(売上・仕入・給与などの仕訳業務や資金管理) ・月次・年次決算業務全般 ・各グループ企業の経営層へのレポーティングなど ■業務の魅力 財務経理部への配属となります。入社後、業務については先輩社員がOJT形式で慣れるまでしっかりサポート・指導をしますのでご安心してご入社いただけます。最初は経理中心ですが、将来的には財務(銀行の相手、予算管理、M&A)と多岐にわたるキャリアプランがあります。 将来はリーダーとしてキャリアアップ頂けるチャンスもございます。パフォーマンスに応じてしっかり評価します。 ■就業環境 残業10~15時間程度と働きやすい環境です。個々で競争する風土ではなく社員一体となって仕事を進める社風です。業務で悩みなどが発生した際も親身に向き合い解決に向けて助け合う風土があります。月に1回以上、上長との面談の時間も設けています。こちらの面談は業務上でもプライベートな事でもなんでも話せるように時間を作っています。業務に慣れてきましたら、リモートワークでの勤務可能となっております。 ■当社の魅力 新車・中古車の輸送(陸送/海運)業務を展開する企業として2011年に設立されました。現在、「売却車両の引き取り 」から「オークション出品」までをトータルでサポートする商品車輸送をはじめ、「登録代行」「車両廃車・解体」など、新車・中古車 輸送関連業務の総合ソリューションを展開しています。また、これまで過去数百万台の輸送実績に基づいた経験と技術力を活かし「法人向け商品車両輸送サービス」も手掛けています。企業の車両輸送や廃車車両の引き取り、さらには名義変更代行サービスなどを行うこと で、コスト削減から業務の効率化にも貢献しています。※当社は、自動車の陸送並びに海運の利用運送を事業とするにあたり、国土交通大臣から「第一種貨物利用運送業登録」および「第二種利用運送業許可(内航海運)」の認可を受けています。 変更の範囲:会社の定める業務

グロースリンク税理士法人

【名古屋市中村区】税務コンサルタント〜経験3年以上/無資格可/売上拡大で規模も拡大中【エージェントサービス求人】

経理、税理士

本社 住所:愛知県名古屋市中村区平池町…

400万円〜799万円

雇用形態

正社員

■採用背景、社長の想い: 開業以来、売上は右肩上がりの当社。これを継続することにより10年で10倍の売上実現、2030年までに愛知、大阪、東京を中心に全国10拠点で展開することを目標としています。拠点を増やすことで多様なポジションが生まれ、働き方も選びやすくなることで社員のキャリアの選択肢を増やすために社長がこの目標を設定しました。当社と一緒に成長しながら変化を楽しんで自身も成長できる仲間を募集します! ■業務内容: 税務代理、税務書類の作成、税務相談から、あなたの強みを活かした経営支援まで行っていただきます。「税理士業務+αの仕事にチャレンジしたい」という方を歓迎します。 ■業務詳細: ・税務顧問(記帳代行、財務分析、税務相談、決算対策、経営相談、ビジネスマッチングなど) ・起業家支援(会社設立サポート、事業計画作成、金融機関交渉、届出作成など) ・相続、事業承継支援(財産評価、相続税額試算、財産承継シミュレーション、組織活性化支援、企業格付け分析など) ・その他(セミナーや異業種交流会「びじ咲く会」等の運営) ■特徴、魅力: ◇優良企業のクライアント多数 クライアント企業には2代目、3代目と事業承継を経ている企業や、グループ企業経営、従業員を抱えて組織として経営されている会社が多いです。 ◇経験を積める環境 一般的な事務所ではマネージャークラスしか規模のある優良企業を担当できないことが多いですが、当社では若くして担当できるチャンスがあります。売上規模が大きい、従業員数が多い、純資産が厚いなどの優良企業を担当することで、より税務の専門性を発揮できるシーンが増えたり、経営相談の幅が広がったりと、成長ややりがいに繋がっています。 ◇社風◎ 社内はフリーアドレスで色んな方とコミュニケーションがとりやすく、風通しがいい社風です。人間関係もフランクで働きやすい環境が整っています。

株式会社コーポレート・アドバイザーズ

【虎ノ門】経理担当◆業界未経験歓迎/残業月30H程度/その道のプロへ/成長・チャレンジができる環境【エージェントサービス求人】

経理、税理士

★新本社 住所:東京都千代田区霞が関3…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

【急成長中の総合会計事務所/2032年に1000名体制目標/代表直下で会社全体を動かしていくポジション】 ■業務概要 代表直下の部署にて、グループ全体の経理業務に携わっていただきます。 同社の発展を経営に近いポジションからサポートしていくことがミッションとなります。 現在コーポレート内には4名経理チームがおり、将来的にはマネジメントも担当いただくことも想定しています。 経理チームの一部のメンバーは同社の税理士法人の業務も掛け持っており、 希望に応じて自社だけでなくお客様も担当することができるため、更なる成長につながる環境となっております。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ・月次、年次決算業務 ・税務申告書作成 ・地域本部の月次のレポーティング ・制度対応 ・一部、総務(電話・来客対応、備品管理、庶務、イベント運営等) ■キャリアステップ 入社後は、専任のフォローアップ担当者(先輩社員や上司)がつき、業務のサポートをします。 週1回の面談も行っており、業務の進捗管理や目標設定、フィードバックを行います。 また入社1年目の方を対象に、フォローアップ研修を実施しており、会社の沿革や今後の方向性などを代表から講和いただく機会もございます。 その後は手を挙げれば様々な経験ができる環境のため、積極的な活躍を期待します。 ■当ポジションの魅力 ・入社後のフォローはマンツーマンで行います。特に期間に制限は設けておらず、ひとり立ちできるまでフォローをするので安心してキャッチアップできます。 ・当社の管理部門は代表と近い組織であり、代表と一体になりながら現場を動かしていくという位置づけとなっています。様々な業務にスピード感をもって対応していくことで成長していくことができます。 ・経理以外の業務も手を挙げれば任せていただける環境です。他社ではなかなか評価されることが難しい管理部門ですが、当社は自分次第で様々な業務にチャレンジできます。 ■人財育成方針 同社の人財育成方針は、常に新しい達成感を味わえる環境を作り、可能な限り希望の業務に就けるようにすることです。また、1人ひとりにフォローアップ担当をつけ、良いところを見つけ伸ばす加点主義をとっています。失敗した時は、一緒に原因を究明し再発を防ぐことに力を注いでいます。 変更の範囲:本文参照

株式会社ゼスト

【新宿】経理◆大型増資でIPO直前期/医療・看護業界向け業務効率化SaaS/フルフレックス【エージェントサービス求人】

経理、会計・税務

★本社 住所:東京都新宿区新宿2丁目3…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

【医療・介護業界の人手不足を実現するSaaSを展開/IPO直前期(N-1期)で経理としてスキルアップ可】 ■募集背景: 当社は現在、上場に向けて準備を進めており、IPO直前期で2年後には上場を控えています。直近総計約5.4億円の資金調達も進めており、成長・拡大をしているフェーズで経理体制の強化を行いたく、この度の募集に至りました。 ※プレスリリース:https://zest.jp/corporate/news/20241127 ■業務内容: 入社後はご経験に応じて下記をお任せしつつ、ゆくゆくはリーダーやマネージャーにもチャレンジいただけます。 ・各種決算対応 ・金融機関/監査法人の対応 ・キャッシュフロー管理 ・FPA ・上場に向けた体制/ルール/仕組みの構築 ■ポジションの魅力: ◇定型業務はできる限りシステム化やアウトソースを推進し少人数の組織でも経理・財務業務を効率よく運営できる体制の構築を目指しています。 ◇会計システムのアップグレードや機能拡張、業務フローの構築や効率化のような仕組み作りに実践的に携われる環境です。 ◇また、IPOに向けて監査法人や証券会社とのやり取り等にも希望があれば関与いただくことが可能です。 ■配属先: 管理本部では3名が在籍しています。経理の専任担当は1名(30代前半)です。 ※大手外資系IT企業にて本部長として管理本部の体制構築を経験した管理本部長のもとでスキルアップすることができます。 ■魅力: ◇急成長中の会社です。 ・経験豊富なビジネスプロフェッショナルが集まった経営陣と切磋琢磨しながら成長できる環境です。 ・上場に向けた体制準備を実施中です。(監査・主幹事証券会社 決定済み) ・組織/制度作りやカルチャー醸成に携わることが可能です。 ■『ZEST』とは: 今まで紙やエクセルで対応していた在宅医療のスケジュール管理を自動化し、「最短ルート」で「訪問すべきスタッフ」を「訪問すべき時間」にスケジュール化することで業務効率化を実現するサービスです。 在宅医療という競合が少ないマーケットの先駆者であること、政府が在宅医療推進を掲げていることから当社も右肩上がりの成長を続けています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社長谷工コーポレーション

【大阪市】経理職〜PC19時半シャットダウン/土日祝休/離職率約3%/平均勤続年数17.3年【エージェントサービス求人】

経理、会計・税務

関西支社 住所:大阪府大阪市中央区平野…

700万円〜999万円

雇用形態

正社員

〜長谷工グループ数十社の連結決算や管理会計など幅広い経験を積めます/DX積極推進/独自のビジネス戦略で業界トップクラスの営業利益〜 ■業務内容 大阪経理部において決算業務や管理会計等の社内経理業務に携わっていただきます。 ・決算業務(月次・四半期・年次) ・関西グループ会社の連結決算業務 ・税理申告業務 等 ・グループ会社の管理 等 ・管理会計業務 等 ・各現業部門の経理支援業務(工事受注・不動産営業・建築作業所) ※これまでのご経験・スキルに合わせてお任せする業務を決定します。 ■組織構成: 大阪経理部は統括部長1名(50代男性)、部長1名(50代男性)、チーフ2名(40代男性)、担当者11名(50代男性1名・30代男性6名・30代女性3名・20代男性1名)の計14名で構成されています。 ■働きやすい環境 ・離職率:全社で約3% 平均勤続年数約17年と高い定着率を誇ります。 ・職種別の実務知識教育や各種資格取得の奨励等、社員のスキルアップをバックアップする体制を整えています。 ・残業時間:20時間程度 19時30分にPCがシャットダウンされる仕組みになっており、残業をする場合には申請が必要になります。 通常期の昨年度の経理部の平均残業時間0〜10時間 繁忙期の昨年度の経理部の平均残業時間30〜40時間 ■当社の特徴: マンションに特化した建設事業で、建設業界トップクラスの営業利益を上げています。施工累計は、日本の分譲マンションストックのおよそ1割に相当する、約70万戸の実績。土地の仕入れ・企画・設計・施工・販売・管理までトータルに手掛けるビジネスモデルを構築し、売上・利益を伸ばし続けています。 変更の範囲:会社の定める業務

日本工営ビジネスパートナーズ株式会社

【麹町】経理(単体決算・会計システム運用)◆東証プライム上場G/業界最大手/リモート可・フレックス【エージェントサービス求人】

経理、会計・税務

本社 住所:東京都千代田区麹町5-4 …

450万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜業界最大手、世界160ヶ国で幅広い事業展開を続けるグローバル企業グループ(旧:日本工営グループ/現:ID&Eグループ)の企画管理部門機能を担う企業/残業20h程度〜 ■業務内容: 国内外のプロジェクトに参画し、日本の政府機関をはじめ、数々の国際機関や企業から依頼を受けている総合技術コンサルタント事業を展開する同社の会計担当として、下記のような業務をお任せ致します。入社後は、ご自身のご経験や志向性に応じて、徐々にできる範囲を広げていって頂きます。 ■職務詳細: 入社後は主に親会社の月次・四半期決算対応、会計システム(SAP)運用、開示書類作成業務、国内主要グループ会社に対する会計支援、監査対応、管理会計などを中心に、会計・経理に関する幅広い業務に携わっていただきます。 ■職務の魅力: 自身の経験を活かしながら、主体的にキャリアを構築できます。業務に対しての責任感と協調性のある方が活躍できます。会計・税務部は、単体・連結決算、税務、内部統制(J-SOX)、管理会計(役員会資料作成)を所管する部署であり、経理業務全般に亘って幅広く活躍できます。 ■働き方: ・フレックスや月12回のリモート制度が整っており、ご自身のペースに合わせて柔軟に働くことが可能です。 ・残業時間は平均20時間程度となっております。忙しい時期でも、基本的に20時間〜40時間程度の残業時間になるケースが多いです。時期によっては、20時間未満で収まることもございます。 ■求人の特徴: ・創立75周年を迎え、古風で硬いイメージを持たれるかもしれないですが、社会的使命を持つ総合建設コンサルタントの名の下に集う専門家集団は実に多様性、柔軟性に富んでおり、事務系においても活躍・成長できる機会は、自身のやる気がある限り無限にある環境です。 ■企業の特徴・魅力: 同社は、業界最大手、世界160ヶ国で幅広い事業展開を続ける東証プライム上場企業グループ(旧:日本工営グループ/現:ID&Eグループ)の企画管理部門機能を担う企業です。 報酬制度や人事評価制度、働き方にまつわる制度面は日本工営株式会社時代と変わりませんので、ご安心をいただけますと幸いです。

菊水ホールディングス株式会社

【横浜】経理リーダー候補◆東証STD上場/年休126日/2年連続最高売上更新/家族手当・住宅補助あり【エージェントサービス求人】

経理、会計・税務

本社 住所:神奈川県横浜市都筑区茅ケ崎…

550万円〜649万円

雇用形態

正社員

【経理のスペシャリストを目指せる!/世界のモノづくりを支える電子計測器&産業用電源機器メーカー/家族手当・住宅補助など福利厚生充実/企業型年金制度あり/年休126日】 ■業務内容: 経理として、経理業務全般を幅広く担当頂きます。 ・月次決算業務(伝票起票、各種管理帳票作成) ・四半期・年次決算業務 ・連結決算業務 ・開示資料作成 ・税務申告書作成 ■キャリアパス: 決算全般、子会社管理、原価計算、税務等の経理業務経験を積み、幅広い知見を身につけていただく事が可能です。 ■組織構成: 経理課は、7名で構成されております。 部長60代1名、課長50代1名、担当以下50代、40代、30代,20代 のメンバーが在籍しております。 また、そのうち2名については山梨の工場に常駐在籍しております。 ■当社製品について (1)電子計測器 家電製品やOA機器、電子機器製品などの「安全性」や「正確性」の測定・試験に使用されています。近年では電池関連市場ならびにパワー半導体関連市場に向けて好調に推移しています。 (2)電源機器 研究開発や製造工場などで安定した電力を供給する設備として使用されています。 近年では、宇宙産業市場、車載関連市場、半導体関連市場、EV関連市場、エネルギー関連市場への評価試験や製造設備用として好調に推移しています。 ■当社について: 当社は、1951年に設立し70年以上の長きにわたり、電子計測器および電源機器のリーディングカンパニーとしてエレクトロニクス技術の基盤を支えて参りました。 顧客先は、公官庁、自動車関連メーカー、家電メーカーなどの世界に冠たるメーカーとなっており、海外売上も好調で、経営基盤は安定しています。EVをはじめとした自動車業界からの需要が特に多くなっており、21年度・22年度と2年連続で過去最高売上を更新し、業績好調な企業です。 当社の製品はモノづくりには欠かすことの出来ない製品であるという安定性とEV・宇宙市場など新たな産業も活況な為、将来性もございます 変更の範囲:会社の定める業務

みずほ丸紅リース株式会社

【市ヶ谷】経理〜フレックス/在宅勤務可能/みずほリースと丸紅が株主の安定企業/働き方◎【エージェントサービス求人】

経理、会計・税務

本社 住所:東京都千代田区四番町6 東…

550万円〜999万円

雇用形態

正社員

【総合リース業/リモート可/残業月20H前後/所定労働時間7時間15分/フレックス・時差出勤有り/穏やかな社風】 ■業務内容 経理として、下記の業務に携わっていただきます。 ・年次決算(単体及び連結決算)の作成 ※最初はアシスタントから入っていただきます。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■ご入社後のイメージ 最初は決算業務をメインに業務を進めていただきます。 社内の雰囲気はよく、コミュニケーションを積極的にとることができる環境ですので周りに聞けないということは全くございません。 ■組織構成: 財務経理部(計16名、男女比1:1)に配属となります └うち経理チーム6名 40代以上 2名(管理職) 30代・20代 4名 ■就業環境: ・リモート:月10日まで利用可能 ・残業時間:通常は月平均20時間、繁忙期月平均30時間程度です ・フレックス有り(コアタイムあり。入社半年後から利用可能) ・時差出勤有り(お子様の送り迎えなどに利用可能です) ・所定労働時間:7時間15分 ■企業の特色: みずほ丸紅リースは、1993年の設立以来、お客様に様々なファイナンススキームを提供してきました。金融と商社のバックグラウンドを活かし、リースにとどまらず、融資や事業投資など金融に関わる様々なビジネスを展開しております。また顧客に丸紅グループを持ち国際的な取引も多い当社は、丸紅の持つグローバルなネットワークを活かし、多種多様なビジネスフィールドにおける実績があります。 変更の範囲:本文参照

株式会社アドベンチャー

【恵比寿】経営管理部MGR候補◆公認会計士歓迎!/東証グロース上場/2023年過去最高益!/転勤なし【エージェントサービス求人】

経理、公認会計士

本社 住所:東京都渋谷区恵比寿4-20…

1000万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【2000万DL突破の人気旅行予約サイト「skyticket」運営/海外子会社を4箇所に展開のグローバル急成長企業/残業20H程度/髪型髪色・服装自由】 【募集の背景】 現在弊社はグローバル化と新規事業を大きく推進しているフェーズで、海外の子会社を設立する、新規事業提案会を開催するなど組織体制を大きく変更しております。 弊社はコロナ禍でも、従来旅行を店舗で予約していたユーザーを獲得することで黒字を維持しており、これから飛躍的な成長を目指しています。 ぜひ一緒にこの成長フェーズを楽しみませんか? 【仕事内容】 経営管理部のマネージャー候補として同部署にて諸作業の他、部門内・部門間・海外子会社の業務を担当いただきます。 【具体的には】 ・月次決算補助 ・海外子会社管理 ・連結決算 ・開示資料作成 ・監査法人対応 特に連結決算や海外子会社管理、管理会計など幅広く業務をご経験いただくことができ、キャリアアップ、スキルアップを目指す方には最適な環境です。 ■組織構成: 配属予定の経営管理部は現在計6名で構成されています。 内、経営管理部部長1名、会計業務担当2名、経理業務担当3名となっています。 ■当社について: 当社は旅行事業を通じ地域社会に雇用を生み出すなど社会に貢献したいというミッションのもと、格安航空券からホテル・ツアーまで、検索・比較・購入ができる旅行予約サイト『skyticket』を自社で開発・運営してきました。2015年にリリースしたアプリは2000万ダウンロードを突破し、旅行業界に関わらずコロナ禍でも黒字を維持し続け、2023年6月には過去最高益を達成、海外子会社も4ヵ国へ展開しました。事業のグローバル展開や社内の国際化も進みつつあり、変革期のフェーズに入っているグロース上場企業です!

アスミオ.株式会社

【福岡】建築業経理士〜残業なし/土日祝休み/ワークライフバランス充実〜【エージェントサービス求人】

経理、一般事務

本社 住所:福岡県福岡市西区羽根戸15…

300万円〜649万円

雇用形態

正社員

■概要:建築業経理士として、建築工事における建築事務業務・経理業務・予実管理業務等を担当していただきます。 ■詳細: ・原価管理・安全管理・予算管理(営業予算作成)等 ※仕入れ先との原価交渉や、現場への安全パトロールなども行っていただきます。 ■組織構成:総務部門には20名〜30名が在籍しています。現在、建築事務は女性2名(20代〜30代)が担当しています。 ■働き方など補足: 時間外労働、休日出勤は基本的には想定していません。 ■同社の特徴: 同社は、昭和48(1973)年の創業以来、「明日をみつめる力が地球の未来を創り出す。」という、変わらぬ思いを胸に、高い技術で貢献してきました。更に一貫した体制による施工と徹底した安全管理で、顧客には満足と安心を、地域には高品質な建造物を届けてきました。しかし、時代は常に進化を続けており、建設業に対するニーズも、さらに高く、広く、深いものへと変化しています。同社は、今後、各分野の技術をさらに発展させ、これまでにない斬新な発想を生み出すことで時代を切り開いていかなければならないと考えています。加えてグローバルな動きとなっている環境保護への取り組みもまた、同社において重要な役割を担っています。同社は、都市開発工事全般を担う総合建設会社として、豊かな環境を次の世代へと受け継いでいけるよう、リサイクル事業の展開をさらに推進。関連会社のアイチ.とともに、循環型社会の実現に向けて日々研究を積み重ねています。 ■社風: 当社は、上司部下または違う部署の社員同士が気兼ねなく意見を言い合える、「社員間の風通しの良さ」を大切にしています。それは当社が、社員一人一人がスペシャリストであるという誇りを持ちながらも、さまざまな意見に対しても真摯に耳を傾ける。このような姿勢が社員を成長させ、ひいては企業の成長にも繋がると考えているためです。また、当社では社内行事として毎年、慰安旅行や新年会などが行われています。さらに、大会で優秀な成績を収めている社内ボウリングチームも活動中です。

株式会社長瀬組

【浄心/転勤無】経理総務(管理職候補)※50代活躍中!◆残業22H◆創業100年◆退職金あり【エージェントサービス求人】

人事、経理

本社 住所:愛知県名古屋市西区城西4-…

450万円〜799万円

雇用形態

正社員

<経理総務/65歳定年・希望あれば70歳まで働ける/管理職候補/残業22H> ■職務の特徴: 当社の総務部で経理・総務業務をメインとしたバックオフィスの業務を幅広く担当いただきます。 具体的には以下の通りとなります。【変更の範囲:無】 ・月次決算、年次決算 ・伝票起票、入出金管理、経費精算、資金調達、財務諸表作成 ・入退社手続き、給与計算、社会保険手続、採用業務(新卒、中途問わず)、備品管理 ・他部門との調整 など ※上記以外にも管理部門のさまざまな業務を身に着けていくことが可能です。中小規模の会社だからこそ可能な幅広いスキルや経験が得られる環境です。 ■入社後の流れ: ・まずは経理業務をメインに月次決算をお任せしながら、総務系の手続き含め少しづつ業務を覚えていただきます ・一連の業務を理解いただきましたら、部署内の業務割り振りや納期管理等のマネジメント業務をお任せします ■組織構成: ・本社管理部門は、50代男性1名、60代女性2名、50代女性2名、30代女性1名の計6名で構成されております。 ・業務毎の担当制ではなく全員で業務を分担しながら進めておりますので、不明点あれば相談いただけます。 ■働き方: ・当社は定年年齢65歳、希望者は70歳まで嘱託再雇用制度ありますので長く働くことができます。 ・管理部門の幅広い業務を覚えていただきながら、管理職としてキャリアアップできる環境です。 ■特徴・魅力: ・創業100年を迎え、堅実に経営を行っています。 ・現在は集合住宅を中心に仕事をしておりますが、建築会社でも施工できることが少ない寺社・仏閣も得意としている企業は少なく、当社の特徴となっております。 ・これまで築いた実績や信頼をもとに官公庁からの仕事のご依頼もいただいております。 変更の範囲:本文参照

株式会社アメイズ

【大分市/転勤無し】財務経理(課長候補) ◆福証上場の安定企業でキャリアアップ◆店舗拡大中【エージェントサービス求人】

法務、経理

本社 住所:大分県大分市西鶴崎1-7-…

350万円〜449万円

雇用形態

正社員

◇◆福証上場の安定企業/現在九州を中心に87店舗展開のホテルチェーン「HOTEL AZ」/「ジョイフル」や「しゃぶしゃぶ温野菜」等の飲食店を展開◆◇ ■採用背景: 現在、財務経理部の部長が当業務をメインとして担っていますが、その右腕として新たに課長候補の採用を行うことで組織力の強化を図り、事業成長に繋げていくためです。 ■業務内容: ・決算業務(月次・四半期・年次) ・監査対応業務 ・入出金の確認 ・請求書の入力、発行 ・支払業務 等 ※追々は株主総会対応や原価計算といった業務もお任せします。 ■組織構成: 財務経理部11名(部長1名、課長1名、主任1名、パート8名) ※現在課長と主任は直接的に経理業務に携わっておらず、部長がメインで業務を担っています。 ■キャリアプラン: 入社してからおおよそ1年程度で課長を目指していただきたいと考えております。そして追々は経理部門の責任者を目指していただくことを期待しております。 ■魅力POINT: 【福証上場の安定企業】大分県内では8社しかない上場企業のうちの1社であり、安定した収益を記録し続けております。ホテル事業では「HOTEL AZ」を現在87店舗展開中。外食事業ではファミリーレストラン「ジョイフル」や「しゃぶしゃぶ温野菜」など多様なレストラン展開しています。 【他社と差別化を図った経営戦略】当社は駅前などではなく、バスや大型車等も駐車できる郊外のロードサイドへの出店を戦略としており、今後中国地方や四国地方へ向けて出店を計画中です。 【社歴に関係なくキャリアアップ】当社は社歴に関係なくキャリアアップすることが可能であり、そのためのチャンスも豊富に存在するため、ご自身の輝けるステージで活躍することができます。 変更の範囲:無

株式会社中部コーポレーション

【桑名市】総務兼経理※第二新卒歓迎※〜年休126日/残業20h程度/賞与実績6カ月/賞与年3回支給〜【エージェントサービス求人】

総務、経理

本社 住所:三重県桑名市大字芳ヶ崎字堂…

350万円〜549万円

雇用形態

正社員

〜第二新卒歓迎/年間休日126日/マイカー通勤可/賞与年間6ヶ月分支給(年3回支給)/創業80年の安定企業/開発から試作・評価まで携われる/焼き肉用コンロ、製氷機まで幅広い製品を製造〜 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 業務用厨房機器の氷削機で世界トップシェアを誇る当社で、総務経理業務をお任せいたします ■業務内容詳細: ・法改正等コンプライアンス対応 ・社内規定整備 ・公的機関申請 ・安全衛生管理 ・採用活動 ・社会保険 ・年末調整 ・勤怠管理/給与計算 ・算定基礎 ・現金出納/売掛入金管理 ・仕分伝票起票入力 ・来客対応/電話対応 ・経費精算業務 ■入社後について: OJTを通して業務を覚えていただきます。 最初は先輩社員と一緒に業務を行うため、経験に合わせてスキルアップすることができます。 ■当社について: 当社は衣・食・住のうち、「食」と「住」という2分野における、開発・設計・製造・販売まで独自ブランドを持つ開発型メーカーとして全国に営業拠点を設け、お客様のニーズをいち早くキャッチし、商品化をするなど、お客様からのご期待に迅速にお応えできる体制を整えております。 ■今後の方針について: ・海外向け製品の受注が好調となっており、全社として次世代を育成していきたいと考えており、研修制度や資格取得支援制度の充実にも注力しております。 <製品一覧> かき氷機・アイスクラッシャー・フードスライサー・フードカッター・ベーカリーオーブン・焼き物器・IH電磁調理器・タオルウォーマー・鉄鍋・やまがなべ・スキヤキ鍋・ステーキ皿 変更の範囲:本文参照

株式会社ブレインパッド

【東京/リモート】経営管理※プライム上場/20期連続増収/データ活用のパイオニア【エージェントサービス求人】

経理、経営企画

本社 住所:東京都港区六本木3-1-1…

700万円〜899万円

雇用形態

正社員

【前例や一般論に流されることなく顧客の本質課題に向き合いデータ活用分野をサービス化し、独自の立ち位置を確立する企業】 \プロによるデータ分析や自社SaaS導入によるデータ活用コンサルを手掛けるデータテックのパイオニア/ ◆設立10年弱で東証プライム上場 ◆創業以来20期連続増収で健全な財務体質が確立◎ ◆プロフェッショナルサービスのノウハウを起点としたストックモデルへの転換などによる再成長フェーズ ■業務内容 ・年度予算策定/実績管理における全体統括 ・経営管理プロセスの改善 ・経営課題のサポート ・子会社、関係会社および投資先に対する経営指導やその管理 ・PMI、継続的な経営支援 ■所属組織の特徴 〜コーポレートユニット 経営管理部〜 ・既存部署より独立させ、よりスピーディーに経営をサポートするために、2024年4月に新設 ・主に予算策定/実績管理業務および関係会社管理業務をを担当 ※現在は経営管理部長1名が在籍しており、メンバーを募集中 ■魅力 ・経営をサポートするため、経営陣と同等の視座を養えることができます。 ・経営層と企業の経営課題を解決するため、経営の一端を担うことができます。 ■求める人物像 ・経営管理という立場から企業成長に貢献したい方 ・課題発見〜解決までのアプローチに対し主体的に議論、推進できる方 ・組織として全体最適を意識できる方 ・社内外の関係者と良好な関係を築ける方 ・業務において質とスピードをそれぞれ意識できる方 ■当社の事業展開 『データ活用の促進を通じて持続可能な未来をつくる』 ・プロフェッショナルサービス事業 └データ分析、システム開発を含むコンサルティング、人的支援を通じて、顧客企業のデータ活用を支援 ・プロダクト事業 └自社プロダクトや、独自性の強い海外プロダクトの提供を通じて、顧客のデータ活用を支援 ■当社の強み ・分析力…国内随一の200名以上のデータサイエンティスト在籍(年200回の勉強会開催/コミュニケーションが生まれやすい環境) ・エンジニア力…市場No.1の自社製品を保有 ・ビジネス力…1400社以上のデータ支援/歴代最多受賞「デロイト 日本テクノロジーFast50」/設立から10年弱で東証プライム上場 変更の範囲:会社の定める業務

高輪ヂーゼル株式会社

【大森】管理部門担当 ◆創業70年以上の安定企業/管理部門を幅広く担当/残業月20H以内/裁量権◎【エージェントサービス求人】

人事、経理

本社城南島 住所:東京都大田区城南島4…

450万円〜649万円

雇用形態

正社員

【創業70年以上の安定企業/管理部門を幅広く担当/管理部門のゼネラリスト/残業月20H以内/裁量権◎/中途活躍】 ■業務概要:【変更の範囲:無】 同社は各種自動車部品の販売、関連サービス(修理、メンテナンス)を行っている会社です。 創業70年以上の安定性を持ちつつ、代替わりした代表を中心に社内の業務効率化を進めております。 そのため、バックオフィス業務の集中化を進めるためにこの度増員採用を行います(支店業務の集中化を行う予定です)。 ■具体的な業務: 経理・人事・総務などバックオフィス部門をお任せします。 未経験分野に関してはフォローしますので安心してご応募ください。 【入社後まずお任せしたい業務】 ・経理業務全般...月次・年次決算、支払業務、手形業務等 ・人事業務全般...給与計算、採用業務等 【将来的にお任せしたい業務】 ・経営企画を含めた経理・人事・総務など管理部門を全般的に担当頂きます。 【その他】 社内イベントの企画、リース物件管理、採用業務のアシスタントなど ※業務の割合としては、経理が6〜7割(決算・手形・支払い業務)、2割が人事・2割が総務系の業務になります。 ■組織構成: 管理部門には現在5名が就業しております(60代男性1名、50代男性1名、30代男性1名、30代女性1名、20代男性1名)。 それぞれがメイン業務を持ちながらも、管理業務は縦割りではなく幅広く業務を担当しています。 今回ジョインいただくポジションについては、経理分野に責任を持ちつつ、網羅的に知見・経験を深めることができるため、会社経営全体についても理解を深めやすい環境です。 ■当ポジションの魅力: ・一般的な老舗企業とは異なり、DX、人事制度の改革など、新しいことにチャレンジしている企業です。 社長主導で新しいことにチャレンジしているため、手を挙げて発案することを歓迎する風土です。 裁量権をもって働きたい方や、バックオフィスから会社全体を支えたいご志向性の方にぴったりなポジションです。 ・転勤はなく、残業は多くても20H程度、有給消化率も約70%と、長期的に働きやすい環境も魅力の一つです。 変更の範囲:本文参照

株式会社木村建設

【熊本市】総務・経理/責任者候補 ◆残業月平均25h/家族手当など福利厚生◎【エージェントサービス求人】

総務、経理

本社 住所:熊本県熊本市中央区坪井6-…

500万円〜649万円

雇用形態

正社員

“地域”を支えるインフラ事業から“個人”も支える住宅事業まで熊本県に地域密着で事業を展開している当社にて、総務・経理責任者候補としてご活躍いただきます。 ■業務内容:【変更の範囲:なし】 ◇総務全般 ・社会保険関係手続全般 ・労働保険申告・精算 ・什器備品管理 他 ◇経理全般 ・決算までの業務全般(顧問税理士と連携) ・資金繰 ・金融機関との折衝 ・その他官公庁提出書類作成 他 ■当社の特徴: ・1955年の創業以来、企業理念を常に考慮し、熊本の礎、地域社会の礎を創ることを誇りに、総合建築業に従事してまいりました。また、地域社会から必要とされる企業、地域社会から必要とされる人材育成を使命に総合建築業を営んでおります。今やインフラの要となった通信、NTTドコモ基地局建設を始め、建築工事、土木工事、舗装工事、公共工事等、社会インフラの根幹を支えてまいりました。 また、2012年には「BAUHAUS.」を屋号とする、注文住宅事業を設立し「地域を支える企業」から「地域と個人も支える企業」を目指し、着実に進んでまいりました。地域密着企業として、人々の暮らしにおけるオンとオフの充実を支え、事業拡大、売上拡大に伴い地域雇用を増やし、会社をさらに発展させていくことが使命だと思っております。 ・社員一人一人の成長が会社の成長に直結しますので、社員には当社の社会的な存在価値を念頭におき、目的意識と目標を持ち、業務に取り組むよう教育しています。指示されたことだけを行うのではなく、「将来どのような自分になりたいのか」「どんな1日1年を過ごしたいのか」を明確にしたうえで、各人が目標を設定し、成長に向けて努力することを指導しています。社員一人一人の成長が会社の成長に直結し、会社の成長が地域社会への貢献に直結すると信じ、精進してまいります。 変更の範囲:本文参照

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