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【東京/IPO準備中/ゴールド認定】経理財務マネージャー候補

経理、財務

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700万円〜900万円

正社員

【期待する役割】 ※東京と神戸の2拠点あるため、居住地に近い拠点での勤務が可能です※ 財務担当役員と連携して、財務（財務戦略の立案・実行や資金管理）や開示業務（上場準備書類の作成など）をプレイングマネージャーとして担っていただきます。【職務内容】 ■具体的な業務内容・財務戦略の立案実行、資金管理、金融機関対応等の財務業務全般・上場準備書類作成等の開示業務・月次、四半期、年次決算業務・予算策定、利益管理・監査法人、証券会社対応・管理会計業務・IPO準備業務・各種規定作成、運用・コーポレート部門組織マネジメント・その他付随する業務　等【魅力】 IPO経験はもちろんのこと、経営層と共に業務を進める経験も得ることができるのでキャリアを広げることにつながられます。・急成長フェーズを裏側から支える社内整備・IPO経験・財務・経理領域における幅広い業務経験・経営陣と議論しながら組織づくりを行う経験と企画実行力・SaaS事業とコンサル事業の2つのメイン事業があるため、ベンチャー企業ながら事業の安定性があります。・フラットな雰囲気なため、上位職の方とも気軽に相談ができます。・昇給率が平均6%なため、成果次第では中長期的に大幅な年収アップが見込めます。・ホワイト企業認定ゴールドを取得しており、ワークライフバランスを大切にしている企業です。・一部リモートワーク可で全社平均残業20時間のため急成長企業ながら働きやすい環境です。【募集背景】現在、数年後のIPOに向けて役員を中心に着実に準備を進めております。そのため、財務の面からIPO・安定的な企業成長を実現させるとともに、経理財務全体の体制を強化頂ける方を今回募集いたしております。【組織構成】女性30代2名。（神戸勤務）

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税務/経理

経理、財務

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600万円〜800万円

正社員

コミックス・ライトノベル・ゲーム・アニメなどの出版映像業界に強みをもち、ネットワークサービス・エンターテインメント領域でのコンテンツ企画運営を行っている同社にて下記業務をお任せ致します。【業務内容】 KADOKAWAグループの税務運営管理及びKADOKAWA単体の税務実務をご担当頂きエンタメビジネスを税務面からバックアップ頂きます。【具体的な業務内容】 ■新規ビジネスのスキーム構築や海外進出・M&A・グループ内組織再編の税務検討を通じた経営判断支援 ■KADOKAWAグループの税務運営管理・決算申告の方針及びスケジュールの決定・グループ会社の税務関連情報の管理及び各種サポート　（グループ通算制度の管理運営含む） ■KADOKAWA単体の税務実務・月次・四半期決算の税金費用計上及び開示（税効果注記）対応・法人税（移転価格文書化・グローバルミニマム課税含む）、外形標準課税、消費税、事業所税、源泉所得税、固定資産税など各種税法対応・税金予算対応【使用システム】四半期税金費用（eTaxEffect）、グループ通算制度申告（e-TAXグループ通算）、単体決算（GLOVIA）、連結決算（DIVA）、固定資産（Proplus）【仕事の魅力・部署の雰囲気】 ★KADOKAWAグループの多岐にわたるエンタメビジネスを税務面からサポートいただく事で会社に大きく貢献できる部署です。 ■定型業務だけではなく新規ビジネスのスキーム構築や海外進出・M&A・組織再編の税務相談など多岐にわたる業務があり、ご自身でサポートしたことがニュースになり、会社の成長につながっていることを実感できる環境です。 ■税務は会計やビジネスを前提としていることが多いため、税務のみではなく幅広く経理やKADOKAWAビジネスについての知識を身に着け今後成長していきたい方にとっても魅力的な面があります。立場や年齢にかかわらず誰もが積極的に発言できる風通しの良い社風であり、積極的にご意見いただければ活躍いただける土壌もあります。 ■基本テレワーク等を活用しご自身の環境に合わせて勤務頂いており、長く働いていただける環境も整っております。【背景】 ■事業の拡大・海外展開の加速・企業価値向上に貢献する戦略的税務部門を目指すための増員求人と…

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経理課長/創業60年以上/時差出勤可/スタンダード上場

経理、財務

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600万円〜700万円

正社員

経理部経理課の課長として５名の部下のマネジメントしていただながら実務もご担当頂きます。プレイングマネージャーとしてご活躍頂きます。・連結決算業務・予算実績管理・有価証券報告書などの作成・税理士との折衝・監査法人との折衝・固定資産管理【ご経験に応じて下記業務もお任せします】・子会社経理のサポート・工場原価計算・IR業務（東証、金融庁、会社HPへの開示等） ■組織構成経理部経理課：20代１人、３０代１人、４０代２人、派遣１人 ※担当課長２名（子会社の経理担当）レポートライン：部長（53歳） ■働き方残業時間：10～20時間程度基本出社となりますが、体調不良や家庭事情で在宅勤務をすることも可能です。時差出勤可能（上長との相談の上、7時～10時の間に勤務開始ができればOKです） ■募集背景・課題現課長が体調不良で休職している為、後任ポジションとなります。現在は部長が課長を兼務しており、部長の負担が大きくなってしまっている状況です。プレイングマネージャーとして部長を補佐しつつ、課をリードしていただける方を求めています。 ■期待・役割・この先2～3年を考慮した部署のマネジメントをお願いしたい。・新しいことを積極的に推進していく姿勢・部長候補として、先のキャリア形成に意欲的に取り組んでいく姿勢。 ■事業内容：【既存事業】・ラベル、ステッカー、粘着剤、粘着剤付印刷物の製造及び販売・電子機器などのタッチパネルや、自動車用機器向けなどにも展開【新規事業】・M＆Aを積極的に推進　実績：直近2年で3社（調理器具の製造・販売、空気清浄機等の販売、工業用ゴム製造販売） ■当社について：印刷業界のパイオニアとしてグローバルに展開している印刷物の総合メーカーです。東京証券取引所スタンダード市場に上場し60年以上の歴史を持つ会社です。【魅力】 M＆Aを積極的に推進しており、直近1年で3社（調理器具の製造・販売、空気清浄機等の販売、工業用ゴム製造販売）実績があります。会社の成長と共に自己成長も実感できます。

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財務管理部　銀行経理担当

経理、財務

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600万円〜1200万円

正社員

【職務内容】同行の決算業務や当局報告の作成、親会社向けのIFRS関連対応をご担当いただきます。また、国内海外の投資案件や新商品導入に関する会計方針の立案や業務フローの確認を通じて、フロントオフィス（取引主管部室店）等を会計面からサポートしていただきます。＜人物像＞多様性に富む業務に積極的に取り組んでいくチャレンジ精神をお持ちで、 1.銀行決算のスペシャリストを目指したい方 2.金融商品会計のスペシャリストを目指したい方（有価証券、デリバティブやヘッジ会計、時価開示） 3.財務関連開示のスペシャリストを目指したい方＜グループ財務管理部について＞連結決算、国際会計基準推進室、総括、税務、銀行経理、アプラス経理、新生フィナンシャル経理、昭和リース経理、新生インベストメント＆ファイナンス経理の９担当（セクション）で構成され、約70名が在籍。若手からベテランまで幅広い人材が活躍しており、協力的でプロフェッショナルなチームです。＜働き方＞・原則として出社。必要な場合に限り、在宅勤務も可能です。・フレックスタイム制適用部署であり、柔軟な働き方が可能です。（コアタイム11：00-14：00）

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経理【マネージャー候補】

経理、財務

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600万円〜800万円

正社員

「不動産を通じて人の人生の豊かさに貢献する」をスローガンに成長を続けてきた当社にて、経理のマネージャー候補を募集します。IPOを目指し組織構成を強化するための採用です。【業務詳細】・財務諸表の作成（月次・年次決算の取りまとめ）・内部統制の構築と運用（内部統制の整備・運用、リスク管理、不正防止など）・予算管理（年度予算の策定、予実分析・報告）【社風】社員全員に平等なチャンスを設け、「どう行動すれば成長できるか」を１人１人が確認し、行動できるようにしています。※年2回の査定や月1回の個人面談を実施しております。

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財務経理スタッフ（財務チーム担当）

経理、財務

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700万円〜900万円

正社員

【期待する役割、業務内容】ご経験内容に応じて、適切なポジションを検討いたします。 ■財務業務（30％）：マネージャーと共に企画の推進を担う実務者・財務基本方針の策定・グループ財務戦略の立案・遂行・資本政策の検討・実行・為替リスクコントロールの最適化・グループ各社の資金の流れ（入出金）の管理 ■出納・資金管理経常業務（70％）：実務者・デイリーの入出金取引処理全般・出納業務などの財務オペレーションの管理・運営・為替管理に関わる経常業務全般 ※その他部署内で対応している業務・海外子会社管理（経理指導、決算サポート、内部統制整備など）・連結決算（内部取引管理、連結税効果会計、連結CF管理など）・税務（国際税務・移転価格・法人税申告など）【組織体制について】 ■約20名の体制（うち財務チーム1名）で、本社の一部業務については、外部BPOサービスも活用しています。（財務領域においては入金・支払・経費処理等でBPO活用中） ■一般企業の財務/経理の経験者、監査法人出身者、弊社コンサルタントからのキャリアチェンジ、新卒採用等、多岐にわたる人材で構成しています。【キャリアを通じて身につけられること】 ■ジョブローテーションは、積極的に実施しています。入社後の業務は財務を想定していますが、ご意向により子会社管理、連結決算、税務といった機会の中からそれぞれのチーム状況に応じて、柔軟なアサインメントが可能ですし、もちろん財務のプロフェッショナルとして進んでいくことも可能です。 ■各チームの業務とは別に、部門全体での業務効率化やシステム導入などのプロジェクト業務への関与も、常に各チームからのアサインメントを行っており、部門のDX推進等に関わることが可能です。 ■将来的には財務経理ユニット長、CFOを目指していくことも可能なポジョションです。

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経理【次長候補】

経理、財務

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700万円〜900万円

正社員

【職務内容】経理部門マネジメント日次/月次/年次決算業務、税務申告書の作成や監査法人対応など実務全般をお任せします。当社における経理人員の組織構成を強化する採用のため、主計を任せられる方を積極的に応募します。【募集背景】同社にて同社経理業務もしくは同社にて子会社の経理業務に従事頂きます。同社にて子会社経理業務の人的リソース不足による実務即戦力としての採用です。同社グループの経理業務強化の採用を目的としているため、同社経理業務（部長直下即戦力）もしくは同社子会社経理業務（子会社全体の経理即戦力）のいずれかに従事していただきます。【部署構成】経理部　部長1名（50代後半）・40代課長2名・20代係員2名【会社の風土】（１）フラットな組織、風通しのよさフラットで風通しの良い組織となっています。社長との距離も近く、部署の垣根を超えた風土になっています。（２）積極登用年齢・性別を問わず、意欲のある方にはチャンスを与え、人材を積極的に活用する風土です。今後売上1000億円に向けて、人材投資（資格取得支援など）はもちろん、新規事業、M＆Aも視野に入れて、中途・新卒採用を積極的に行っております。（３）ワークライフバランス本社の平均残業時間は10時間以内、現場も働き方改革に積極的に取り組んでおり、業界では平均を大きく上回る年間休日127日となっています。また施工管理職は1週間～1か月のリフレッシュ休暇の取得が可能であり、ワークライフバランスを保ちながら働くことができます。（４）その他「働き方改革関連法」に基づき、建設業は就業時間、休日などの働き方改革を求められています。当社では、新たに「建設ディレクターグループ」を新設し、建設現場の作業効率化、DXを進めるとともに、付随する「事務」作業を本社に集約することによって、現場の残業時間を大幅に削減しています。【再開発事例】 JR前橋駅北口地区第一種市街地再開発事業（超高層複合施設）その他横浜市、長崎県、青森県にて案件進捗中【主要取引先】 NTT都市開発、東京建物、日本土地建物、新日鉄興和不動産、三井不動産レジデンシャル、中央住宅　等

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経理担当【東証プライム上場企業】

経理、財務

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600万円〜700万円

正社員

・同社グループではエンタプライズ事業のスピンオフ上場を準備中であり、同事業の中核会社に経理要員が移籍したため、この欠員を補充するための募集となります。・入社後は持株会社（同社）での決算業務を中心に、専門性の高い決算の取りまとめや法定の開示業務を担って頂く予定です。・レポートラインは本部長（部長兼務）→副部長/GL（課長級）→当ポジション、を想定しています。・専門知識やご経験に基づき自律的に業務を進め、コミュニケーションを取りながら関係者をリードし、業務目標に到達することができる方、かつ即戦力として業務に加わることが可能な方を求めております。・四半期ごとの決算では、連結決算の完成までの工程管理、監査対応全般、法定開示の取りまとめ、ならびにこれら一連の品質管理をお任せします。・経理部門内、社内関係部門とグループ各社、経理業務の委託先との連携とコミュニケーションを図り、決算と開示をミスなく予定通りに完成させる専門性と実行力が求められます。・四半期単位の決算時期以外には、監査課題や経理課題への対応、業務効率化等の見直し、業務手引き等の整理、その他管理職の補佐業務等も、担当して頂きます。・同社専門スタッフでの職位となり、部下を持つことは想定しておりません。（給与水準は課長級待遇）・M&Aによる事業拡大やグローバル事業の拡張を進めており、経理業務を通じて大いに専門性を発揮して頂きたいと考えております。・就業後の適性やパフォーマンスに応じ、海外子会社等の管理に携わって頂く可能性や、予算管理等の他の数値管理業務への担当変更の可能性があります。【具体的な業務内容】・同社での連結決算等の業務、（主担当業務）・決算スケジュールの管理、監査法人や業務委託先との段取り等の調整（主担当業務）・監査対応、法定の開示業務（主担当業務）・上記に関する成果物の検証や確認（主担当業務）・同社等主要子会社の単体決算、関係する税務・経理決算業務に関連する業務効率化や課題解決、法令改正時の対応・経理部内での管理職補佐（J-SOX対応業務、使用システム維持管理、その他）（主担当の明記の無いものは随時発生とお考え下さい）【募集背景】組織強化のための増員【組織構成】経営管理本部経財部

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経理マネージャー

経理、財務

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700万円〜800万円

正社員

すべての年代の方々が楽しめるエンターテインメントを提供。多数のヒット商品を手掛けています。総合アミューズメント企業ならではのノウハウでお客様の思い出づくりをしています。　　 ☆常に時代の最先端を走りつ続ける同社。オンラインクレーンゲーム事業など新規事業も急成長しています。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　☆最先端のクレーンゲームの開発や、業界黎明期から続くアミューズメント施設の運営、社会現象を巻き起こした某ゲーム、業界初となるゲームセンターにおけるマルチ電子マネー端末の普及など、常に時代の先端を走り、斬新なアミューズメントを提供。　【仕事の内容】　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ◆経理部門の課長として、月次・四半期決算をはじめとする経理実務、メンバーマネジメントをプレイングマネージャとしてお任せいたします。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ◆仕訳伝票の起票または精査チェック・承認　 ◆勘定残高の精査　 ◆月次決算・四半期決算対応　 ◆会社法に基づく計算書類・附属明細書・注記作成　 ◆法人税申告書作成（グループ通算制度）・税効果会計対応　 ◆監査法人・税理士との折衝 ◆税務調査対応　 ◆各種レポート作成　 ◆会計基準変更や改正税法への対応　 ◆経理規定・業務ルールの改善　 ◆内部統制対応など【経理部メンバー構成】　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　経理財務部（20名）　経理課（4名）　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　部長（50代男性）ー（募集ポジション）ーメンバー３名（５０代男性・４０代男性・20代女性）ー派遣社員１名（40代女性）

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【人事/教育・研修担当】平均年収1500万超

経理、財務

神奈川県につきましてはご面談時にお伝…

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700万円〜1000万円

正社員

当社は半導体およびFPD関連をはじめとする産業分野で、光応用技術を用いた検査・計測のソリューションを提供している研究開発型ファブライトメーカーになります。そんな当社にて以下の経理業務をお任せします。【業務内容】 ■経理業務全般（財務会計、管理会計、税務、資金管理、開示等） ■海外子会社管理（監査、国際税務、業績管理等） ■状況/希望に応じて海外赴任の可能性もあります ※担当していただく業務は経験、希望を鑑みて決定いたします【組織構成】リーダー以下11名（30代がボリュームゾーン、男性7名女性4名）【キャリアパス】上長の方針で、様々な業務の知見をつけてほしいとの思いから、年数は決まっておりませんが、担当範囲の変更を定期的に行っております。

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【名駅勤務】財務会計実務のマネージャー候補

経理、財務

愛知県につきましてはご面談時にお伝え…

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700万円〜1100万円

正社員

【業務内容】 ■下記に関連する実務のマネージャー/マネージャー補佐として、業務の推進、改善を行っていただきます　・債権管理/債務管理　・決算対応（月次、Ｑ次、年次）　・計算書類・事業報告・左記に係る附属明細書の作成　・税務関係（法人税、事業税、法人市県民税、事業所税、消費税）　・資金管理　・監査法人監査対応（年３～４回）　・取締役会/株主総会事務局 ※能力、経験に応じ担当を決定いたします【キャリアパス】マネージャー補佐として組織について理解いただきつつ業務のキャッチアップを図っていただき、マネージャー（1~2年目安）を目指していただきます。【スキルについて】経理業務全般を担う部署となるため、何かしらの経理業務のご経験をお持ちであれば入社後該当スキルを活かしご活躍いただくことが可能です。マネージャーを見据えた際は幅の広さが求められるため、ご経験によっては未経験となる経理の分野についてもキャッチアップをしていただく必要がございます。【期待する役割】経理業務の実務面ももちろんですが、今回は主に将来のマネージャーとして部門を取りまとめていただける層の強化に主軸を置いた募集背景となっております。部門全体として舵をとっていただくこともございますが、個々に寄り添ったマネジメントや社内提案を推進していくことを期待するポジションです。部門内のみではなく社内からの相談事が集まりやすい部門となるため、経理としてのスキルアップのみではなく社内貢献性を実感できる楽しさがあります。

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経理マネージャー【IPO準備/ノンデスクワーカ向けSaaS】

経理、財務

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700万円〜1000万円

正社員

経理実務とフロー整備を中心に、下記のような業務を幅広くお任せいたします。【具体的な業務】・決算業務（月次、四半期、年次）・日々の経理財務業務（仕訳管理、請求管理、支払管理など）・経理業務のフロー整備と改善・効率化・経営・各組織向けの予実管理資料作成・税務管理・申告など・キャッシュフローマネジメント、金融機関対応　など ※コーポレート担当・経理アドバイザーのサポートもありますので、できるところから業務を遂行し、未経験の部分はキャッチアップしていただければ大丈夫です。【今後、下記のような業務も発生していきます。】・IPO準備業務・監査対応・上場審査・開示書類（有価証券報告書・四半期報告書・決算短信等）の作成対応・その他上記に付随する業務

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財務経理（管理職候補）プライム上場/イオングループ/在宅有

経理、財務

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700万円〜800万円

正社員

【業務内容】財務・経理業務全般をしていただきます。当初の予定業務は、子会社財務経理部門のサポート、当該業務拡大に向けてのインフラ・体制整備等をお任せいたします。～具体的には～ ■単体決算 ■連結決算 ■開示（決算短信、有価証券報告書作成等） ■税務（法人税、消費税等） ※ご経験に応じてお任せする業務を決定いたします。 ※ピープルマネジメントとよりかは、業務を中心となって動かしていただくポジションとなります。【募集背景】増員リーダーシップをとっていただいている方が60代になり、後任の採用のため募集しています。【組織構成】財務経理部　30名・部長：1名（50代半ば）　※10年同社に在籍されている方です。・グループマネージャー：2名（お二人とも40代。元金融機関出身の方と新卒から同社にいらっしゃる方です）・リーダー ※管理職：5名（30代3名＋50代2名） ★入社いただくポジション★ ・担当者クラス：22名 ※管理職候補入社の方は、昇格試験無しで昇格が可能です！ ※リーダーへの昇格で年収800~900万円となります。【職場の雰囲気】　20代～50代まで色んな年代のスタッフがいるオフィスです。　過去、女性管理職登用実績あり。【働き方】 ◎リモート可！・入社後、業務内容を把握していただいた後は、勤務日の５割以上を在宅勤務できる制度有り。【同社について】イオンディライトはイオングループ5本柱の1つであるＦＭ（ファシリティマネジメント）を行う会社です。企業の周辺業務、例えば、清掃、設備管理、警備、建設施工などのサービスを提供します。国内ビルメンテナンス業界では、売上げ第一位。イオングループの一員として大きく成長中の企業です。同社はビルメンテナンス・施工改修・自動販売機・清掃業務と幅広い業務を行い多角化しており、イオングループからの安定した受注で2025 年以降も成長が見込める事業内容となっております。

全国共済農業協同組合連合会

経理、財務

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700万円〜900万円

正社員

（1）単体の会計処理及び開示書類作成業務（2）連結決算の対応業務（3）その他税金に関する社内対応・法人税・消費税の確定申告業務（※税理士法人に委託）・法人税・消費税の四半期の決算業務（※税理士法人に委託）・税務相談業務（※税理士法人に委託）（4）資金調達、資金管理、支払処理、内部統制関連業務 ※連結業務について経験必須ではございません。 ■対外折衝・社外とのやりとりについては下記業務が発生いたします。（1）親会社：連結決算に係る業務、資金調達（2）監査法人：会計監査対応（3）税理士法人（顧問）：確定申告等の税金に関する業務【魅力ポイント】 2024年より銀行としての運営に伴い、未完成の経理業務を完成させる役割を担っていただきます。基幹システムの変更に携わり、新しいシステムの導入プロジェクトに参加頂きたいと考えております。【組織構成】部長含めて3名の組織体制となります。（男性2名、事務担当：女性1名※派遣社員）50代1名、40代1名、30代1名【働き方】残業時間：月平均15～30時間　繁忙期:本決算時（３月～4月）　約40時間程時差出社制度：ワークライフに合わせ柔軟にお使い頂けます。【業界動向】業界特有の経理処理としては貸倒引当金等の設定において、金融庁が以前に作成した検査マニュアルに準じて行うなどの処理があります。又、時価の算定など通常ではなかなか経験しない実務が発生します。【期待する役割】単体決算だけでなく税務や資金管理の経験を積むことができ、裁量権も与えられます。将来的には組織をリードする存在としての成長を期待しています。

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