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非公開
FP&Aビジネスパートナー/フルリモート可/フルフレックス
会計・税務
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
650万円〜1100万円
正社員
【概要】 同社全体のFP&Aを管轄する本組織は、財務の専門性とデータ分析力を活かし、経営の意思決定を支える戦略的パートナーとして事業成長に欠かせない存在です。 組織の活性化と長期的な成長基盤の構築を目指し、より高い専門性を持つ方、次世代を担う方を必要としているため募集をしております。 【ミッション】 売上からEBITAまでのP&L全体に責任を持ち、ビジネスリーダーや他部署と連携し ながら、戦略的かつ実行力のあるファイナンス支援を提供していただきます。煩雑な 業務やデータを、シンプルかつ明快に整理・可視化し、ビジネスの意思決定を加速 させる役割が求められます。 【業務内容】 ■売上～EBITAまでのP&L管理およびドライバー分析 ■年次予算の策定、月次の進捗モニタリング、ローリングフォーキャストの作成 ■実績分析と改善提案の作成、事業部門へのフィードバック ■ビジネス部門との連携による数値目標達成へのサポート ■データの可視化やKPIモニタリングの仕組み構築 ■複雑な情報を簡潔・明確に伝えるための資料作成とプレゼンテーション ■非効率な業務プロセスの見直しと改善推進 ■他部門・他チームとのクロスファンクショナルな連携・巻き込み ■必要に応じてプロジェクトベースでの特命分析対応 【ポジションの魅力】 ◎経営意思決定に直結した役割です 社長、本部長、Global Leaderとの戦略会議などを通じ経営上の意思決定に深くかかわることができます。またAPACやGlobalとのコミュニケーションもあり、高い成長機会があります。 ◎AIを活用した新たな取り組みに関われます 同社はAIに力を入れており、新たなFinance Operationの開発構築をしようとしています。またチェンジエージェントとしてハンズオンで新たな取り組みでの経験 をつむことができます。 ◎世界において日本はプレゼンスが高い組織です 日本は同社の中でも高い売上比率があり、グループ全体の成長に大きく寄与しています。日本に与えられている裁量が大きく、チャレンジできる機会が多いです。 ◎信頼され、任される関係性があります 一人一人の役割、担当領域が幅広く任せてもらうことができます。 自分次第でよりチャレンジングな領域にも踏み込むことができ、その…
目黒会計事務所
スキルアップを応援【税務・会計スタッフ】*未経験歓迎*残業ゼロ
経理、財務、会計・税務
【転勤無し/テレワークOK/U・Iター…
350万円〜600万円
正社員
【無理のない案件数で残業ゼロを実現】◎まずはアシスタントとして会計・年次決済業務からスタート★1件1件の案件に丁寧に向き合える体制です ★まずはアシスタントからスタート ◆会計ソフト入力・クラウド会計支援 ◆月次決算・年次決算業務 ◆法人・個人確定申告書作成 など、シンプルな作業から少しずつお任せ！ ★業務に慣れてきたら… ■会計・財務コンサルティング ■相続コンサルティング/相続税申告
非公開
【リモート可/WLB担保】管理会計・主計担当（リーダー候補）
会計・税務
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650万円〜900万円
正社員
【同社について】 同社は、同社グループをITの力で支え、同社グループの持続的成長に貢献することをミッションに、高い生産性・品質のITシステムを構築・提供していくことに従事しています。同社グループのIT戦略パートナーとして、ビッグデータやAI、FinTech等の最先端の技術を用いたIT戦略の提案を主体的に進めていくことで、同社グループをシステムから支え、日本全国のお客さまの暮らしをサポートしています。 【募集背景】 子会社の設立に伴い、同社および子会社両社を跨いだ予算管理体制の強化等に向け、 【管理会計・主計担当（リーダー候補）】を募集します。 【期待する役割】 主計メンバー・財務メンバーと協力し、同社および子会社の予算策定と業績予測管理業務、経営分析を中心に従事頂きます。 また、両社の会計処理を把握する意味でも、一定程度決算業務に携わって頂く予定です。 【職務内容】 ・同社および子会社の予算策定および予算執行管理、業績予測管理業務 ・経営課題解決のサポート業務（情報収集、分析、データ抽出および資料作成・提案等） ・経営陣および各部門における会計・財務等に関する相談対応 ・同社および子会社の決算対応業務（月次/四半期/年次決算） 【組織構成】 部長以下 ・主計担当（6名）：課長：1名、主任：3名、担当：1名、エキスパート社員：1名 ・財務担当（3名）：専門職：1名、課長代理：2名
非公開
ファイナンス//経理担当
会計・税務
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700万円〜1400万円
正社員
■募集背景 同社グループの全社変革・利益成長の推進役としてグローバルヘッドクォーターの立場で各国事業の数字のプロとして金庫番的な役割も果たすのが計画管理部です。「売上高3兆円グローバル企業」を支える堅固かつ世界最高レベルのファイナンス基盤を構築するため、各機能における組織の強化を図っています。 ■部署概要について 計画管理部の重要なチームの一つである経理チームは、経営判断に必要な重要情報を的確かつよりタイムリーに経営へ報告することが求められ、同時に経理数値に基づく事前予測や課題解決提言を期待されています。六本木本社、山口本社、マレーシアのクアラルンプールのほか世界各国でメンバーが活躍しています。 ■職務内容について 今回は経理実務プロフェッショナルの方を募集します。具体的には以下5つの領域の業務リーダーとしてグローバル標準化・改革を行っていただきたいと思います。 ・一般会計：人件費、固定資産、リース、売掛金、関係会社取引など ・店舗関連経理業務：売上高、現金、家賃、クレジットカード売掛金など ・原価計算業務 ・経理関連のBPR業務 ・請求書・経費精算の承認業務 ※職務内容は、部署異動及び組織変更により、本部各部署に関連する業務の範囲で変更となる場合があります。 ■キャリアパスについて ・キャリアステップとして様々な経理業務を経験できます。例えば、連結決算・子会社管理・個社決算とりまとめ業務など、ご希望と実績に応じて幅広く挑戦できます。また、自社海外経理センターへの海外赴任のチャンスもあります ・経営計画・財務・税務など、計画管理部内で経理以外のチームへのローテーション機会も多くあります
非公開
経営企画スペシャリスト
会計・税務
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600万円〜800万円
正社員
【ミッション】 弊社の経営企画業務全般に関わって頂きます。 経営に近いポジションで会社の取り組みについて決定し、関連部門・子会社に決定事項を落とし込むため、他部門への協力依頼や調整、進行中案件の再考等が多々発生します。 【職務内容】 ※これまでのご経験やご入社後の習熟度を見ながら、下記業務について徐々に対応頂きます。 ■月次管理会計資料の作成・・・計画と実績の対比、前年対比と内容分析 ■年次計画の作成 ■執行計画達成会議運営・・・四半期毎の開催で、開催スケジュール調整・発表内容の事前検討、該当部門との確認調整・議事録の作成とアフターフォロー ■役員会・株主総会の資料作成・・・PL・BS・CFを基本とした資料作成、その他役員会に応じた資料作成 ■稟議規定の主管・審議・・・稟議規定の改正及び社内提出された稟議内容についての審議・決裁 ■子会社管理 ・・・国内外子会社の財務会計、管理会計、稟議・規定関係等の管理 【所属部門構成】 経営企画室5名 企画管理グループ男性4名 社長・専務秘書女性1名 【働き方】 ・残業：10～20時間/月（管理職採用になる場合は不支給）
非公開
経営管理部【経理会計室経理財務室担当】
会計・税務
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700万円〜
正社員
【職務内容】 事務系の総合職として、経理に関わる幅広い業務に携わっていただきます。 ・経理業務全般 ・財務会計 ・税務申告 国際会計基準・新リース会計基準への対応業務、決算業務等を行っていただきます。 【募集背景】 業務拡大に伴う強化
非公開
事業支援/数値分析 担当【プライム上場/黒字経営】
会計・税務
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650万円〜1100万円
正社員
同社は、1997年にIT系求人情報サイトの提供を開始して以来、世の中に新しい価値を生み出し続けてまいりました。 2004年にはソーシャル・ネットワーキング サービスの提供を開始し、新しいコミュニケーションの形を提案してまいりました。 2013年にはコミュニケーションを楽しむ新しいスマホゲームの提供を開始しております。 今後も既存事業の拡大、社内発の新規事業の創出、M&Aによる新規事業の獲得によって、更なるチャレンジを進めてまいります。 FPA部門では、主に下記の役割を担っております。 ・同社グループ全体の経営戦略策定、予算策定、進捗管理支援 ・各事業の月次財務資料の作成および分析（管理会計） ・グループ各事業のサポート、その他CFOサポート 事業サイドと経営サイドにグループを分け、業務遂行をしています。 本ポジションでは事業サイドを中心とし、財務視点から事業部目標達成と事業責任者の戦略・戦術の意思決定サポートを行っております。 経営との架け橋となり、事業部の皆さんが事業に専念できるよう共に支えてくれるメンバーを募集しております。 ■業務内容 財務/非財務かかわらず様々なデータを収集・分析し、事業/経営の双方にレポーティングすることで意思決定の伴走支援をおこないます。 - 事業の予算作成支援、財務数値管理、月次資料作成など事業支援 - 事業収益性分析や着地見込み数値等の更新、CFOへの事業進捗レポーティング - 市場・競合サービスの財務/非財務データ分析、事業部へのレポーティングおよび事業戦略策定支援
非公開
【関東支社】事務・会計スタッフ／コンサル営業補助
会計・税務
関東支社 転勤について 入社7年後、…
600万円〜800万円
正社員
1）関連会社事業に関する事務業務（関連会社から委託される作業） ・各種事務全般 ・会計業務全般（会計ソフト「マネーフォワード」への入力、会計報告対応、銀行振込など） ・棚卸対応（原木の在庫管理、現地担当との調整） ・会計事務所との連絡・調整 2）コンサルタント営業・作業補助 ・自治体などへのコンサルタント業務の営業 ・委託作業の現場補助 3）関連会社の事務対応 ・各種委員会等への出席 ・外部委託業務の手続きや管理など
メディカルゲート株式会社
【 経理事務 】年間休日120日超／年数・業界不問の経験者募集
経理、財務、会計・税務
【転勤なし／UIターン歓迎】 「新大阪…
300万円〜400万円
正社員
【 医療・介護業界を支える！ 】事業運営を支える経理事務を担当。日々の業務に加え、月次・年次などの節目の業務にも携わっていただきます。 会計ソフトへの仕訳入力 入出金管理、振込手続き 請求書・領収書の作成、整理およびファイリング 月次・年次の決算補助業務 売掛金・買掛金のチェックおよび残高管理 税務関連書類の作成補助 など （例：法定調書合計表や償却資産の申告書） ※ご経験やスキルに応じて、担当業務を調整します。
株式会社アラインマネジメント
【 経理 】◆土日祝休み／年休125日／未経験歓迎／転勤なし
経理、財務、会計・税務
愛知県名古屋市東区東桜1-5-12 転…
250万円〜350万円
正社員
【入社後は先輩スタッフがOJTで丁寧にサポート！】月次の支払い業務や伝票作成、決算業務などの経理業務をお任せします。 伝票の作成・整理 会計ソフトへの入力 月次・年次の決算対応 など 伝票作成から決算業務まで、経理の幅広い業務全般をお任せします。 ＼ここがPOINT／ 土日祝休み、年間休日は125日です。 毎月いずれかの金曜日は「プレミアムフライデー」 休暇補助あり！リフレッシュ休暇時に最大4万円支給。
日本フォームサービス株式会社
創業69年の歴史を誇るメーカーの【経理】※マネージャー候補
経理、財務、会計・税務
《自社ビル/2024年7月に移転したば…
400万円〜550万円
正社員
月次・年次決算、仕訳、原価計算、監査対応など、ご経験に応じた経理業務をお任せします。 以下業務の中から希望・適性・ご経験を考慮してお願いします。 月次・年次決算業務（単体） 伝票処理、仕訳入力、債権債務管理 国内・海外支払業務 固定資産管理 原価計算 銀行対応 税理士対応 監査対応（税務署等） 資金繰り、資金調達 各種資料作成（決算報告書、会議資料）など メーカーならではの経理経験が積める メーカー（製造業）ならではの経験が積めるのも魅力のひとつ。特にメーカーで原価計算に携わっていた方は即戦力として活躍していただくことが可能です。将来的には経営数字分析、事業計画策定支援、改善プロジェクトへの参画など、より経営のコア部分に携わることもできます。 働きやすさも業界トップクラス 社員1人ひとりのライフスタイルを尊重 64の資格を対象とした手厚い資格取得支援など、頑張りを還元できる制度をご用意。資格取得ができた場合は月額1000円～5000円の手当を支給しています。 またメリハリのつく働き方ができるよう、年休120日以上・完全週休2日と休みもしっかり確保でき、無理のない働き方も可能です。
株式会社福岡ソノリク
20期連続増収◎未経験から【経理】のプロフェッショナル候補
経理、財務、会計・税務
★マイカー通勤可能（敷地内無料駐車場あ…
300万円〜400万円
正社員
【まずは日々の仕訳業務からスタート】将来的には月次・年次決算、業務改善、さらにM＆Aや管理会計など専門性の高い業務を習得◎市場価値の高い人材へ ご経験やスキルに応じて、できる範囲からお任せします。 ・日次業務（仕訳、伝票管理、入出金管理、経費精算など） ・月次/年次決算業務 ・決算に関連する業務プロセスの改善、再構築 など 将来的には、ご志向に応じて予算策定やM＆A関連業務（企業調査、価値評価、PMI等）もお任せします。
非公開
経理部門マネージャー/経営層との折衝/平均残業20時間前後
会計・税務
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
1000万円〜1200万円
正社員
【会社概要】 世界約50カ国に支社を展開する、義肢（義手・義足）の業界の世界トップシェア企業です。バリエーションを増やす形で新製品を横展開しています。ドイツが本社のグローバル企業です。 【職務内容】 ■月次経理レポート（ドイツ本社のガイドラインに基づく予算対実績分析、予測） ■ドイツ本社及びアジア・パシフィック地域本部への各種レポート ■年次、中長期事業計画の作成（事業戦略、並びに財務計画） ■各部署から提出される経費・投資等に関する社内稟議の承認 ■財務的な視点から経営をよりよくサポートするための財務計画・分析モデル等の作成 ■監査法人、税務当局の対応、折衝 ■不定期の各種プロジェクトへの参画 【魅力】 ★義肢業界で世界トップシェアを誇るリーディングカンパニーです。 ★平均残業時間10~20時間と働きやすい環境が整っています。 ★レポートラインは社長やCFOであり、同社上層部の方と事業戦略を策定していくことが可能でございます。 【募集背景】 ■組織改編に伴う増員 【組織構成】 経理担当:1名 IT担当：1名 【求める人物像】 ■社内の関係各所と円滑に進められるコミュニケーション力 ■マネージャーとしてのリーダーシップ能力
非公開
FP&Aマネージャー
会計・税務
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1000万円〜1200万円
正社員
【期待する役割】 経営方針に連動した全社戦略および経理本部の戦略・方針の意図を踏まえ、予算作成・予実管理などの管理会計手法をデザイン・予実評価を行っていただきます。また、事業に関する情報の整理・分析を通して、ご自身の洞察を伝え、各部の投資の意思決定を支援および投資評価をお任せできる方を募集します。 【職務内容】 企画立案：「各ステークホルダーとの信頼関係を構築し、市場での差別化につなげること」を念頭に以下の役割を遂行する。 ■経営戦略を理解し、その実現に向けて必要な資金、投資優先順位を整理し、全社予算数値作成方針のドラフトを作成している。 ■他企業の管理会計手法に関する情報を定期的に収集し、自社に活用できるものは積極的に活用している。 設計・実行：「会社全体の視点から、他部門と連携して業務に取り組み、相乗効果を発揮する」、「部門の現状を踏まえて将来の変化に対応し、組織が発展する為の事業計画を提案・実現する」及び「部門の目標達成に向けて、多角的に物事を考え、自己及び関連部門を奮い立たせ、メンバーを牽引する」ために、以下の役割を遂行する。 ■社内関係部署と調整を図りながら、年次および中期計画予算数値作成プロセスを設計している。 ■各部から提出された予算数値を精査・統合し、全社的なバランスの確認や優先順位を評価し、自身の洞察を提供している。 ■事業投資委員会をスムーズに運営するために、委員会運営実務の上旬化、提出資料の精査、議事録の作成、アクション項目の明記と進捗確認を行っている。 ■財務結果、KPI、トレンドなどについての定期的なレポートの作成プロセスをデジタルツールを最大限活用して構築し、分析結果について自身の洞察を提供している。 ■財務情報を基にした戦略的意思決定の支援を行っている。 ■大きな投資を必要とする特別プロジェクトの財務数値の管理と分析を行う。 評価・検証 ■ 全社の実績と予算・予測の差異分析を行い、その原因を特定し、関係各位から事実を確認するための情報を入手している。 ■ 本社予実管理を行い、支出額が適切かどうかを評価し、必要に応じて適正化を提言する。 ■事業投資委員会で承認・審議された投資案件について、予定通りの効果が出ているかどうかを評価している。 ■投資効果が予定通り実現できていない場合は、振り返りお…
横河計測株式会社
【八王子/働き方/東証プライム上場G】 管理会計
会計・税務
東京都 八王子市明神町京王八王子明神町…
600万円〜900万円
正社員
「【八王子/働き方◎/東証プライム上場G】 管理会計」のポジションの求人です 【募集背景】 現在、当グループの売上規模は約300億円、国内外合わせて19社（国内: 2、海外: 17）を連結ベースで管理しており、また職務内容は原価管理を含む損益管理全般等、多岐に渡っています。 組織強化の観点から、将来的に組織をリードしていただくことも考えております。 【職務内容】 ・受注、売上～営業利益までの予算策定とモニタリング（月次・四半期） ・グローバル連結ベースの損益管理 ・グローバル連結ベースの業種別・機種別採算管理 ・特命事項対応 ※出張について：必要に応じてあり。海外拠点と経理処理のレビュー 年1回（1週間程度） 【期待する役割】 本ポジションでは経営状況を正しく把握・分析し、社内外の関係者に対しそれを分かり易く伝えることが重要となります。 また、社内及びグループ会社メンバーと各種協力し、事業拡大に貢献して頂きたいと考えています。 【組織構成】 経理財務部全体で9名が在籍しております。 経理グループとグローバル管理グループに分かれておりグローバル管理グループに配属予定となります。 ■テレワーク 週1回～2回。入社後しばらくは出社中心となります。 ■就業環境： 当社は平均勤続年数が20年と、新卒・中途入社ともに長く定着をしています。年間休日125日／リモート可能など働き方も充実をしており、また、横河グループで共通の福利厚生を導入しているため、幅広く手厚いサポートがあります。 （例：社宅、社員持株制度、育児・介護休職、時短勤務制度、退職金、各手当等 ※当社規程による） 【魅力ポイント】 ◇平均勤続年数20年と、新卒・中途入社ともに長く定着しています！ ◇年間休日125日、残業月15h程度、コアタイム無のフレックス制度と働き方も充実！ ◇横河グループで共通の福利厚生を導入しているため、幅広く手厚いサポートがあります！（例：社宅、社員持株制度、育児・介護休職、時短勤務制度、退職金、各手当等）
非公開
【事業戦略本部】事業管理推進エキスパート/役員直下/働き方
会計・税務
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
900万円〜1400万円
正社員
【募集背景】 市場変化の激しいHR業界の中で、転職マッチング市場で成長を続けるdodaにおいて、更なる飛躍を実現するためのリーダー候補を探しています。dodaというプラットフォームに複数のサービス・事業が複層している中で、全体最適と各事業の最大化を図るための事業計画策定と実行管理の精度向上を図っています。本ポジションでご入社いただく方には単なるPL管理ではなく、個人顧客・法人顧客・マーケ・プロダクト・セールスの全般に目を配りながら顧客体験を軸にdodaを進化させていく機能を強化していただくことを想定しております。 【業務内容】※ご経歴やご希望を踏まえて、最終決定させて頂きます。 ・HR業界の環境・競合分析や自社サービス（特に個別事業の）課題特定と、そこからの自事業における目標水準の設定や、事業計画の策定 ・事業部長のカウンターパートとして、数字から見た事業の課題提起や改善点の提案。 （特に人件費・IT投資などのコストに関する管理・ガバナンスの構築） ・現場管理者との連携により、事業の成長に向けた実行・PDCAのリードや、プロダクト・マーケとの各種KPIの連携とモニタリング体制の構築 【担当領域】 主要4サービスの事業企画。 （エージェントサービス事業部、プラスサービス事業部、採用ソリューション事業部、タレントシェアリング事業部） ＊入社後にお任せしたい業務詳細＊ ・事業戦略本部長（執行役員）の右腕として、2つのDBと4つのサービス群の全体予算策定と事業管理。 ・数字から見た際の課題特定と解決の方向性の検討 ・各サービス・DBやマーケ・プロダクトを見た際の投資評価とアロケーション ・上記実行のためのガバナンス体制の構築やモニタリングツール・KPIの刷新 【本ポジションの魅力点】 ・変化が激しく、また急速に成長しているHR市場で、業界動向を見据えながら戦略立案していくため、経営感覚や、そこに向けて自分たちが何をしていくかといった事業構想力が身につきます。 ・dodaという国内最大級の人材マッチングプラットフォームの戦略立案と実行を担う大変影響力の大きい仕事です。年に100万人を超える方が登録され、多くの方に転職機会をご提供する社会的にも非常に意味のある事業成長の一躍を担って頂けます。 ・対峙する相手は現場クラスの…
合同会社DMM.com
法人営業（太陽光業界経験者）【エナジー事業部】
会計・税務
東京都 港区六本木3-2-1住友不動産…
600万円〜1000万円
正社員
「法人営業（太陽光業界経験者）【エナジー事業部】」のポジションの求人です 【事業概要】 エナジー事業部は、太陽光に関わるビジネス、DMM.makeブランド商品の製造、商社機能をもつ事業部です。 中でも太陽光のビジネスは業界内でも有名でトップクラスの売上規模を誇ります。 40以上の事業を展開するDMM内でも歴史があり、また規模感の大きい事業部となっております。 ・太陽光関連 産業用部材販売（パネル/ケーブル等） 住宅用部材販売（住宅用蓄電池） 発電所の運営（北海道・東北、関東、北陸・中部、近畿、九州 計17箇所（2024年4月時点）） 発電所の建設、販売 ・その他商社関連 家庭用機器販売（イヤホン/衣類スチーマー等） ・参考 エナジー事業部サービスサイト http://www.dmm.com/solar/business/ 【業務内容】 ソーラーパネル等太陽光関連商材全般の法人向け販売営業業務です。 EPC、施工店や商社および個人事業主へ向けた営業、調整業務になります。 市場は継続して拡大しているため、入社後は新規顧客の開拓していただき、 その後見込み客や得意先と継続して関係性を構築いただきます。 見込み客や得意先との商談・現場同行での出張がございます。 ・新規顧客の獲得：テレアポか、もしくはアポなしの飛び込み ・取引先との商談や現場同行での外出頻度：2～5日/週 ・出張頻度：1～2回/月 ┗日帰りも宿泊もありますが、宿泊の場合は2泊程度/回 レイアウトや設計等現場やお客様ニーズに合わせて商品の提案、見積もり出しをしていただきます。 国の政策による制度変更や、定期的な後継品のリリース等に合わせた対応等も必要になるので、既存メンバーも日々新しく学びながら業務にあたっています。 【配属先】 調達外販グループ または 営業グループ 【ポジションの魅力】 ・SDGsに貢献する継続性と将来性が高い事業でのお仕事 ・当社の大小さまざまな発電所で実績のある商材を取り扱うことができます ・取扱う商材は認知度の高いメーカー商品となります
税理士法人ガイア
甘くない。だけど最短で一流を目指せる【税理士アシスタント】
経理、財務、会計・税務
◆転勤なし ◆「本社」「北支社」「滝野…
300万円〜600万円
正社員
【早くから現場経験を多く積める！】◆税務・会計・経理に関する書類作りなどからスタート★資格取得支援制度も充実！「税理士」の夢も叶います ★税務を基礎から学んで、プロを目指せます！ ■月次監査 └決算書を元に財務や経営に関するアドバイスや相談 ■月次決算書作成 └月次監査のための帳簿、試算表作成 ■法人税申告書作成 └決算書を作り、税務署に申告する法人税の確定 ■確定申告 └経営者をはじめ個人の税務申告実施 ■年間経営目標数値の作成 成長スピードが加速する。そのワケは——？ 【1】早くから現場経験が積める 経営者に寄り添うことをモットーに、全てのクライアントに月1度は必ず訪問。 スタッフ全員が経営者と直接やりとりを行います。 そのため、「下積みで雑務を何年も…」なんてことはなく、入社1年目から活躍のチャンスが得られます。 その分責任も伴いますが、サポートも惜しみません。
非公開
【新潟】財務マネージャー/予算管理・業績管理※プライム上場
会計・税務
新潟県 につきましてはご面談時にお伝え…
800万円〜1100万円
正社員
経理部財務管理チームにて、全社およびグループ各社の予算管理・業績管理を通じて、経営判断を支援する管理会計業務を担当していただきます。 主な業務内容は以下の通りです： ・月次・年次の予算策定、着地見込、実績管理 ・予算と実績の差異分析および経営層へのレポート作成 ・経営戦略・事業計画に基づく財務シミュレーションの作成・検討、経営数値管理 ・各部門・グループ会社との調整・ヒアリングを通じた業績予測の精緻化 ・部下マネジメント 【募集の背景】 同社は、国内米菓業界での確固たる地位を礎に、グローバル市場への展開を本格化させる変革期を迎えています。 経理部門は、この変革を数字の面から支える重要な部門として、さらなる組織強化と専門性の向上を目指しています。そのため、高い成長意欲と専門性を兼ね備えた新たな仲間を広く募集しています。 【組織構成】 経理部 └経理チーム └財務管理チーム★配属予定 経理部は約25名が在籍し、経理チームと財務管理チームの2チーム体制です。 経理チームは単体決算・連結決算・開示資料の作成を、財務管理チームは予実管理・資金管理・財務戦略の企画を担っています。 部門間で連携しながら、経理・財務の専門性を高められる環境です。 【キャリアパス】 同社の経営企画業務（戦略策定、ＩＲ業務）、国内外子会社の経営管理、経理責任者などを想定しています。 【本ポジションの魅力/やりがい】 ・会社全体およびグループ各社の予算策定・実績管理・シミュレーションを通じて、経営判断を支える中核的な役割を担うポジションです。 ・月次・年次でのPDCAの構築を通じて、計画と実績のギャップを経営課題として可視化し、経営層に近い立場で提言できるスキルが身につきます。 ・プライム市場上場企業としての開示水準を維持しつつ、スピード感と柔軟性のある事業運営を支えるため、会計の専門性とビジネス理解の両立が求められる成長機会の多いポジションです。 【同社グループの目指す姿】 同社は「製菓業」から「米業」（お米に活用した菓子・加工食品・機能素材などの価値創造）へ、世界中に美味しさ・健康・感動をお届けする企業、「ライスイノベーションカンパニー」を目指し、独自価値創造型の企業体になるべく変革を実行しています。 【財務戦略の…
ユニオン・シティサービス株式会社
不動産管理会社の【会計事務】家庭もキャリアも理想の働き方を！
経理、財務、会計・税務
＼転勤なし！駅から徒歩5分圏内の好立地…
300万円〜400万円
正社員
《チームで取り組む安心の体制！》当社が管理するマンションの会計事務を担当します ◎年間休日125日＆基本定時退社 ◎子育て中の社員も活躍中 管理費や修繕積立金の収支管理や データ入力をメインとした 事務業務をお任せします。 入出金管理 システムへのデータ入力 請求書関連業務 月次・年次の収支報告書の作成 住む方の利益を第一に考えた 事業運営を行なっています。 真摯な仕事をするなかで 大きなやりがいを感じられます。 ワークライフバランス重視の毎日が実現！ 社員一人ひとりが満足した 毎日を送れるよう、 働きやすい柔軟な制度・体制です。 年間休日125日で定時退社が基本 有給休暇の取得しやすい体制 男女ともに育休取得実績あり また、社内外での研修制度や 資格取得の報奨金もあり、 仕事とプライベート、 どちらも満足の毎日が実現します。
