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経理(部長候補)

経理、財務

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900万円〜1200万円

雇用形態

正社員

設立9年目、資金調達累計額130億円超の当社にて財務経理部門の部長候補を募集します。 当社の更なる事業拡大とIPOに向けた、管理部門体制強化のための増員募集です。 財務経理部長として、コーポレート組織を牽引しながら、当社ミッション達成に向けて企業成長を果たす司令塔としての機能をお任せします。 具体的には下記のような業務をお任せする予定です ・決算業務管理(月次、四半期、年次)※6月決算 ・財務、経理に関する戦略立案および執行 ・上場準備に向けたガバナンス強化の推進  ・内部統制(J-SOX)の構築・整備など ・M&A対応(財務デューデリジェンス、PMI対応) ・証券会社・監査法人などのステークホルダーとの交渉・関係構築 ・経理メンバーの育成とマネジメント

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連結決算業務担当

経理、財務

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800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

当社の経理部門にて連結決算業務を中心に、ご活躍いただける専門人材の募集です。

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経理部 ※マネージャー想定

経理、財務

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800万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【募集背景】 当社では、IFRS(国際会計基準)と日本基準の両方で決算業務を行うなど、経理部門の業務が拡大しています。また、新しい取り組みや体制強化を進める中で、さらなる専門性を持った人材が必要となっています。そのため、経理部の中核を担う主計課長としてご活躍いただける方を募集しています。 【部署概要】 経理部は、会社の財務状況を正確に把握し、健全な経営を支える重要な役割を担っています。主計課長として、財務会計や管理会計の幅広い業務を統括し、経営判断に必要なデータを提供します。 また、当社では、IFRS(国際会計基準)と日本基準の両方で決算業務を行っており、異なる会計基準を学びながら実務経験を積むことが可能です。 これにより、経理業務の専門性を高めるだけでなく、会社全体の成長を支えるやりがいを感じられるポジションです。 【具体的な業務内容】 ■決算業務(IFRS、日本会計基準) ■税務業務(申告、納付等) ■会計監査対応 ■経営判断に必要な財務データの作成・提供 ■主計課メンバーのマネジメント(業務進捗管理、指導育成、チームのパフォーマンス向上) ■業務プロセスの改善および効率化の推進 等 それぞれの業務のなかで、自由に意見を発信できるオープンな環境です。 このような環境の中で、事業のダイナミズムを感じながら経理の専門性を発揮できるのが当部署の魅力です。 《応募時のお願い事項》 ・TOEICの受検有無、もしくは英語力について ※受験有の場合は点数も記載ください。 ※受験経験無の方の場合、最終面接前に企業負担でご受検いただきます。

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【24年グロース上場】経営管理部長候補(CFOへのパス有)

経理、財務

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800万円〜1200万円

雇用形態

正社員

■企業概要 24年2末に上場承認 ・創業以来14年連続して継続増収(売上高5,298百万円/23年12月期) ・【システム開発における多重下請け構造をなくしていく】を理念に、要件定義をなくし、クライアントの開発案件内製化を支援する同社。準委任でクライアントと契約を結んでいるため、利益体制がよく、クライアントの8割が1千億以上、内約4割が年商1兆円以上のトップランカー企業からの指示をいただいております。 ・設立:2009年1月23日 ・従業員数:317名(2024年4月1日時点) ・24年2末にグロース上場承認 ・売上高:5,298百万円(23年12末) ・営業利益:388 百万円(23年12末) 【募集背景】 グロース市場への上場に伴う管理部門の強化 将来のプライム上場およびM&Aなどの実施に向けたオフェンシブな管理部門の体制の構築 【職務内容】 経理財務の実務から体制作りまでお任せします。 将来のプライム上場に向けた実務管理と体制構築が主な業務内容です。 ・月次・年次決算業務 ・監査法人との交渉および監査対応 ・決算開示実務 ・予算、資金管理 ・M&Aの検討、実施。その後のPMIマネジメント 【こんな方を求めています】※以下いずれかのキャリアパス有 1.今後、経理を中心に法務・労務など他バックオフィス業務全体を担っていただき、 事業成長に向けてディフェンス、オフェンスともに担っていきたい方。 2.CFOや経営管理本部長を狙っている方。 【本ポジションの魅力】 ・幅広い役割と影響力を持ち、会社を次のステージに引き上げるための重要なポジションです。 事業成長の立役者として、会社とともに成長いただける方をお迎えしたいと考えております。 ・プライム上場を見据え、組織改革を推進 少数精鋭で業務を回してきましたが、今後の事業拡大を見据え組織を改革していくフェーズです。 今まではリソースの問題から、会社として最低限の経理業務を回すしかない状況でしたが、今後の成長戦略を実現させるためにディフェンスからオフェンスに切り替えるタイミング。 その旗振り役として、経理、ひいては管理部門を巻き込みながら組織改革を推進していく中で、知見や経験を存分に発揮いただくことができます。 ・IPOを果たした…

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総合職(経理)連結決算

経理、財務

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800万円〜

雇用形態

正社員

【職務内容】 経理部は、単体決算・監査、連結決算、予実算管理、税務、新会計基準の5チームに分かれています。 通常の決算業務に加え、国際会計基準(IFRS)への対応、タックスプランニング、M&Aをはじめとした事業投資プロジェクトへの参加など、会計・税務に関する諸課題に社内外の関係者とも連携して取り組んでいます。 初期配属は連結決算チームを想定しておりますが、これまでの経験およびご本人の希望等も考慮した上で配属先を決めさせていただきます。 【魅力】 ■同社は世界的にビジネスを行っており、将来的な海外赴任のチャンスが多くあります! 【商船三井について】 同社は創業130年以上にわたり、日本、そして世界の海運をリードしてきた総合海運企業です。800隻を超える船隊と460社以上あるグループ企業の総合力を活かし、世界中の人々の暮らしや産業を支えています。

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<神戸>財務コントローラー

経理、財務

兵庫県 につきましてはご面談時にお伝え…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【募集背景】 5-10年後の次期CFO/財務部長候補者として採用、育成を行う。育成期間において、伝統的予算管理手法にとらわれない予算・業績管理制度の充実(予測に重点、ローリング予算・予測、BSC/KPI管理等)を図るとともに、現状のCFO属人的リスクのある状況の改善、組織的体制への変革を目指す為。 【職務内容】 財務部は、財務経理、社内IT、法務の3つの機能を有しています。財務経理は、建設業における個別原価計算により、案件ごとの原価集計を行い、大型のプロジェクト工事については工事の進捗度に応じて(いわゆる工事進行基準により)収益を認識しています。フランスの親会社が国際会計基準による報告を求めており、四半期ごとに、国際会計基準に応じた四半期の決算実績とその年の年末までの業績予測を修正予算として提出いたします。四半期ごとに、プロジェクト管理部門が管理する各工事案件の予算と実績、予測を確認し、その他費用項目の確認を行い、予測重視の予算管理を行っています。通期決算では、日本の会社法に基づく財務諸表を作成して確定申告を行い、建設業が求める決算報告書を作成して建設業の経営審査を受けます。社内ITは、社内のITインフラの維持に加えて、フランス本社のポリシーに従った情報セキュリティの維持・向上、社内各部門の業務効率化に向けた支援を行っています。法務は、フランス本社の社内弁護士や社外顧問弁護士等に相談しながら契約書のレビュー、フランス本社会社法務と共同して取締役会・株主総会の準備と議事録作成などを行っています。 【どのような環境か/なぜやるのか】 運送会社様を中心とするお客様がキャッシュリッチな一部上場企業が多いため、過去から長く無借金経営を継続しており、逆にフランス本社に対して多額のグループ内貸付金を有しています。グループに対する資金・利益の貢献度が高く、重要性の高いグループ会社と認識しているため、毎年財務パッケージについて監査法人の監査を受け、中間レビューも実施されています。本社からの信頼が厚く、国内の他のグループ会社のサポートを期待されることもしばしばです。 【何を実施してもらうのか/どうやっているのか】 財務コントローラとして、財務報告(国際会計基準に基づくフランス本社レポート、会社法に基づく計算書類作成)、損益・資金他財務計画策定、予算編成、…

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【東京】経理マネージャー※最先端半導体メーカー

経理、財務

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900万円〜1200万円

雇用形態

正社員

経理担当として幅広い業務に携わって頂きます。 現在経理シニアディレクター、MGRと派遣スタッフにて業務を回しており、経理業務及び業務フロー設計、将来的なシステム導入検討頂くことを期待しております。まだ同社のビジネス特性上、経産省より補助金もついている為、税務調査等の対応補佐業務が発生する可能性がございます。 <定年>有(65 歳※65 歳以降有期契約による継続雇用有) <同社とは> 元東京エレクトロン会長の東様が発起人となり、キオクシア、ソニー、ソフトバンク、デンソー、トヨタ自動車、NEC、NTT、三菱UFJ銀行が出資し、サムスン社やTSMC社でも成しえていないbeyond 2nmを掛け声に同社は設立されました。 この度2027年に次世代半導体生産を目指し、キャリア採用を加速させております。

税理士法人渡邊芳樹事務所

経理財務 マネージャー ・シニアマネジャー

経理、財務

東京都 千代田区紀尾井町1−3紀尾井タ…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

「経理財務 マネージャー ・シニアマネジャー」のポジションの求人です 将来的に経理(財務会計/管理会計)、財務管理、ステークホルダー・金融機関対応等を行う経理財務部のマネジメントを担って頂きます。経理財務のスペシャリストとして、業務遂行並びにメンバーのタスクマネジメントをお願いします。 【具体的な業務内容】 ・グループ全体の経理(財務会計/管理会計)全般を担って頂きます ・月次・年次決算業務 ・資金繰り、キャッシュフロー管理 ・財務業務(金融機関等の折衝対応含む) ・管理会計業務(予算管理業務、差異分析業務等) ・経費支払・仕訳業務 ・全社グループ予算作成 ・売上債権 ・売掛金残高管理 ・金融機関対応 ・請求書・領収書発行業務 【募集背景】 現在、財務経理部で勤務されているマネージャーの将来的なリプレイスのポジションとなります。ご家族の介護などもあり、将来的に勤務時間や日数などを減らしていく予定です。

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【財務会計マネージャー】公認会計士資格活用/グロース上場

経理、財務

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800万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 課長としてマネジメントを含む以下の業務に携わっていただきます。 ・単体決算及び連結決算業務(年次/四半期/月次) ・開示業務(有価証券報告書、決算短信、計算書類等) ・適時開示業務(決定事実、発生事実に関する書類作成等) ・予算策定、予算実績差異分析 ・監査法人対応(会計監査論点に関する折衝) 将来的には下記2点をお任せいたします。 ・決算業務のBPR ・管理会計業務の高度化 【ポジションの魅力】 ★リモートワークを併用しているため柔軟な働き方が可能 ★仕事の特徴としては体制整備や業務改善の経験が可能 ★上場企業水準の経理業務の経験が可能(IFRS、開示関係含め) ※特にIFRS上場は難易度が高いため全国的にも案件が少ないため貴重なスキルを習得することが可能 【募集背景】 スタート以来着実に事業内容を拡大しており、順調な成長を遂げてきました。ここからは当グループの第二創業期です。今後の拠点拡大、社員の増加を踏まえ、上場を果たし足元をしっかり固めるべく体制強化という意味合いで会社の中核を担っていただける方を募集いたします。

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【東京】財務/マネージャー※国家プロジェクト半導体メーカー

経理、財務

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800万円〜1300万円

雇用形態

正社員

■コーポレートファイナンス(エクイティファイナンス/デットファイナンス)の企画立案、実行、社内外関係者との折衝 ■経営の意思決定に必要とする情報の収集と整理 各種ステークホルダー(投資家、株主、銀行、監査法人、証券会社、取引所、官公庁等)と主体性を持ったコミュニケーション ■金融機関への案件説明、条件交渉、選定業務、レポーティング、ドキュメンテーション業務 ■資金管理・為替管理 ※資金調達を中心とし、今後の企業成長のためにも以下業務をお任せします。 ▼資金調達全般(デットだけではなくエクイティファイナンスもご担当いただきます。) ▼資金の監視、キャッシュフローの最適化、財政状況の維持 ▼財務戦略の立案と実績管理、経済的健全性の確保 ▼為替エクスポージャーの管理と為替リスクヘッジ等の実務 ▼金融機関折衝 ▼社内関係部門との調整等 【配属部署】 経営企画本部 財務部 【定年】65 歳  ※65 歳以降有期契約による継続雇用有

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Finance/税務チーム【Senior Manager】

経理、財務

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1400万円〜

雇用形態

正社員

【期待する役割】 ■グループ税務方針の推進とオペレーション高度化により、グループの税務ガバナンスを強化する。 ■適切な税務コンプライアンスの実施、新規案件等の税務サポートにより、グループの税務リスクを軽減する。 ■グループ税務戦略の立案実行により、エリアの税務コストの最適化を実現、企業価値向上に貢献する。 【職務内容】 ■グループ移転価格税制の統括、戦略立案実行 ■経営陣や他部門との継続的なコミュニケーションを通じた税務戦略実行および業務全体への税務リスク意識の浸透。 ■移転価格税制プロジェクト、案件のリード ■移転価格オペレーティングモデルの確立と継続的な改善管理 ■クロスボーダー取引等、特命案件事項に関する税務サポート ■グループ子会社の税務情報の収集と分析、高度化効率化の立案と改善管理 ■外部税務アドバイザーの選定と連携、成果物の品質管理 ■グローバルタックスメンバーとして、グローバルプロジェクトおよびイニシアチブに参画

株式会社 匠のハケン

【一般事務スタッフ】未経験歓迎◆経験者優遇◆女性活躍中

一般事務、営業事務、一般事務・営業事務系その他

茨城県常陸大宮市内 変更の可能性:なし…

〜247万円

雇用形態

正社員、派遣社員

\製造工場内の事務作業スタッフ/ 主に製造工場内で一般事務の作業をお願いします! <具体的には・・・> ・簡単なシステム入力作業 ・ファイリング等 ・受付業務 ・電話対応 ・発注/出庫業務 など \未経験大歓迎!/ 20~40代前半の女性が多数活躍されています! 経験・資格は不要です◎ カンタン作業なので未経験出身でも安心! 先輩社員が丁寧に指導しますので すぐに仕事に慣れることができますよ♪ 仕事内容の変更範囲:変更なし ※ハローワークでお仕事をお探しの方もご応募ください。

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管理部長候補《連結決算業務等/某社グループ》

経理、財務

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

800万円〜1500万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 経営管理部長の補佐として、主に以下の予決算管理を担当して頂きます。 1)弊社の単体決算及び税務申告対応(税務は税理士への外部委託有) 2)弊社グループ会社(海外2社、国内1社)の連結決算取りまとめ 3)グループ全体の予算関連業務 経営管理部は、現在部長及び経理人事担当、総務担当の3名が所属し業務に対応しております。 まず経理業務の主担当者として上記業務に対応頂き、将来的には経営管理部長の補佐として、人事総務等の業務も対応頂きます。 【募集背景】 連結経営体制の強化、人員補強 現在、部長を出向者で担当をしておりますが、将来的に同社の社員として部長を担っていただくことを期待した時期部長候補としての採用を検討しています。 【働き方】 ・時差勤務出社あり ・残業:繁忙期にて20時間程度(ワークライフバランスを保つことのできる環境です)

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【グローバル財務スペシャリスト(資金管理)】

経理、財務

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

800万円〜1400万円

雇用形態

正社員

【期待する役割】 グループ全体の資本政策・資金予算管理、資金調達、金融機関政策などを担当するチームの中核メンバーとして、国内外のチームメンバーや金融機関の担当者と連携しながら、グローバル全体を対象とした資金オペレーションを実行する 【募集背景】 グローバルな経営体制へ移行していく中で、持株会社の財務部門の体制強化・安定化を図るため。また、将来の財務部門のマネージャー候補となり得るメンバーを募集するため 【職務内容】 ・グローバル全体を対象とした資金オペレーション(出納・入出金・CPでの資金調達等)の実施 ・財務・金融取引関連の決算業務 ・財務関連の開示書類対応 ・日本を中核としつつも、ロンドン・インドの資金オペレーションチームとの協働 ・グローバル・キャッシュ・マネジメントシステムの構築 ・国内外ローカル拠点に対する財務支援(資金支援・保証差入等)の実施 ・出資・株式管理関連業務  など

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【大阪】経理/管理職/グループ会社の 予実管理・財務分析

経理、財務

大阪府 につきましてはご面談時にお伝え…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 グループ会社10社以上を有する当社にて、予実管理や財務分析業務をお任せします。グループ会社各社の単体決算 を含めた連結決算業務などをお任せする予定です。 入社時はメンバーマネジメントをしてもらいながら、財務会計業務を中心に連結決算業務から開示書類作成まで行 っていただき、業務の幅を広げていただけることを期待します。将来的にはIR業務・株主対応などへの関わりなど もお任せしたいと考えており、当社の経営企画とも連携しながら中期経営計画の策定や非財務情報の開示業務、コ ーポレートガバナンスコードへの対応も積極的に取り組んでいただけることを期待しております。

栗田工業株式会社

国際税務【プライム/在宅可/英語活用】

経理、財務

東京都 中野区中野4丁目10番1号 中…

600万円〜1200万円

雇用形態

正社員

「国際税務【プライム/在宅可/英語活用〇】」のポジションの求人です 【職務内容】 ■法人税確定申告・納税、M&A等の決裁申請案件への税務的見地からの対応 ■国税調査対応 ■グローバルな視点に立った税務戦略の立案とその推進 ■国際的な税務ルール対応 【魅力】 ■栗田グループの会計・税務を担う中核人材として、グループの会計。税務基盤構築やグループ戦略展開に関与することができます。 ■国内外グループ会社の担当者や外部専門家とのコミュニケーションを通じ、M&A等各種プロジェクトをダイナミックに遂行することができます。 【募集背景】 PSV-27(栗田工業中期経営計画)の達成に向けた事業戦略を推進するうえで、財務経理知識を有し、かつ海外子会社と英語による円滑なコミュニケーションが取れる人材が現部署内で不足している。同時に国際税務ルールの適用に伴う、海外子会社を巻き込んだ仕組みづくりに柔軟に対応できる人材も不足していることから、当ポジションの募集を行う 【組織構成】 経営管理本部 経理部 グローバルタックスオフィス 【部署ミッション】 同社グループの税務ガバナンス向上を図るとともに、事実確認や客観性のある妥当な判断や見積もりを根拠とした税務申告や税効果会計を実施し、財務報告の信頼性を確保する。 【企業の魅力】 ■同社は「水」をソリューションとして「環境全般」へと事業領域の裾野を広げており、社会貢献性の高い分野で事業を展開しております。 ■水は人々の生活、あらゆる産業に欠かせない資源であるため、同社はあらゆるお客様に対してのエッセンシャルカンパニーとして、国内随一のシェアを誇り、業界的にも安定した業績を保っております。 【働き方】 週1回の出社を求められるが、業務に支障なければ、後は在宅勤務可能

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【財務経理】財務チームマネージャー

経理、財務

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900万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【期待する役割、業務内容】 ■財務業務(70%):マネージャーとして活動全体とチームメンバーを牽引いただきます。 ・財務基本方針の策定 ・グループ財務戦略の立案・遂行 ・資本政策の検討・実行 ・為替リスクコントロールの最適化 ・グループ各社の資金の流れ(入出金)の管理 ■出納・資金管理経常業務(30%):責任者としてメンバーをリードいただきます。 ・デイリーの入出金取引処理全般 ・出納業務などの財務オペレーションの管理・運営 ・為替管理に関わる経常業務全般 ※その他部署内で対応している業務 ・海外子会社管理(経理指導、決算サポート、内部統制整備など) ・連結決算(内部取引管理、連結税効果会計、連結CF管理など) ・税務(国際税務・移転価格・法人税申告など) 【組織体制について】 ■約20名の体制(うち財務チーム1名)で、本社の一部業務については、外部BPOサービスも活用しています。(財務領域においては入金・支払・経費処理等でBPO活用中) ■一般企業の財務/経理の経験者、監査法人出身者、弊社コンサルタントからのキャリアチェンジ、新卒採用等、多岐にわたる人材で構成しています。 【キャリアを通じて身につけられること】 ■ジョブローテーションは、積極的に実施しています。入社後の業務は財務を想定していますが、ご意向により子会社管理、連結決算、税務といった機会の中からそれぞれのチーム状況に応じて、柔軟なアサインメントが可能ですし、もちろん財務のプロフェッショナルとして進んでいくことも可能です。 ■各チームの業務とは別に、部門全体での業務効率化やシステム導入などのプロジェクト業務への関与も、常に各チームからのアサインメントを行っており、部門のDX推進等に関わることが可能です。 ■将来的には財務経理ユニット長、CFOを目指していくことも可能なポジョションです。

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【大阪】財務経理(課長~部長クラス)※転勤無

経理、財務

大阪府 につきましてはご面談時にお伝え…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

同社の財務経理 課長~部長候補として下記業務をお任せします。 【職務内容】 ■月次、四半期、年次決算監督 ■連結決算 ■有価証券報告書作成 ■ホールディングス全体の監査補佐(主たる責任者は取締役) ■予算作成 ■税務申告 ■金融機関との折衝 ■顧問税理士との折衝 ■内部統制 【募集背景】 IPOに向けた部門体制強化の為の採用 【組織構成】 取締役1名、部長1名、課長1名(役職定年予定)、監督職1名、課員10名 (現在は1部門に、経費・仕入・売上・給与と分担)

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【General Accounting/管理職】

経理、財務

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900万円〜1300万円

雇用形態

正社員

【期待する役割】 2021 年に Euronext 市場に上場したことにともない、Universal Music Group では現在、より有効な内部統制の整備を進めるなど、コーポレート部門の強化を行っています。今後より大きな成長が見込まれる音楽業界において、親会社チーム含む多くの関係部署とコミュニケーションをとりながら、主として以下の業務を行っていただきます。 【職務内容】 ◆月次・四半期・年度決算業務及び親会社への報告 ◆税務関連業務 ◆監査対応業務(内部統制・会計処理の改善対応含む) ◆新しいビジネスに関するプロセス構築・会計処理の検討 ◆売掛金管理、固定資産管理、その他経理関連実務業務 ◆会計システムトラブルシューティングおよび改修に関する IT 部門との協議 【組織構成】12名 ・CFO-本部長-部長-(★本ポジション)-メンバー 【ポジションの魅力】 ◆会社を取り巻く環境は変化が激しく、常に新しいビジネスを行っています。そのためファイナンス部門だけでなく、他の関連部署とコミュニケーションをとることが多く、ビジネス全体について理解することができます。 ◆様々なバックグラウンドを持った社員がいるためダイバーシティに富んだ組織風土です。 【社内外の関係会社・部署】 ◆関連部署と協議を行いながら新しいプロセスの構築や会計処理の検討を行います。 ◆事業部門の Financial Director と会計処理や予算に関するコミュニケーションを行います。 ◆親会社 Finance 部門へのレポーティング業務や、質問対応等を行います。 ◆内部監査部門や外部監査人、親会社監査部門による監査への対応を行います。 ◆グローバル Finance チームと連携し課題解決のための現状分析や最適な改善方法の検討を行います。 ◆その他、必要に応じて関連する部署とのコミュニケーション、業務の取りまとめを行います

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【東京】経営管理・管理会計(管理職)※WEB面接可/在宅

経理、財務

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900万円〜1300万円

雇用形態

正社員

【期待する役割】 ライン課長ではなく、エキスパートマネージャーとして配属いただき、ご経験やスキルに応じて、経営管理・管理会計業務をお任せ致します。 【具体的には】 ・経営管理・・・業績進捗や各種施策進捗の取りまとめに基づく経営視点での課題抽出、損益改善策の立案等。 ・予算編成・・・グループ全体の予算編成方針の立案、予算プロセスの運営。 ・決算分析・・・予実分析の実施、損益見込みに基づく業績予想の策定、マネジメント会議体への報告資料作成。 ・月次管理・・・月次損益、リスクモニタリング等に基づく経営進捗状況の取りまとめ、マネジメント会議体への報告資料作成。 ・管理会計全般・・・管理会計分野における制度企画、設計、運用方針策定等。 【ポジションの魅力】 配属予定先の予算管理部は、グループ全体の経営戦略に影響を与える業務が中心であるため、経営陣に近い距離で、経営の意思決定をサポートすることができます。 「予算編成、四半期決算分析」「月次進捗などのPDCA管理」「経営戦略を実現するための管理会制度の企画立案」など経営管理および管理会計分野に幅広く関与することが可能です。 【募集背景】 事業拡大に伴う、組織強化を目的とした増員募集となります。 【組織構成】 経理財務本部予算管理部に所属いただく予定です。 予算管理部は全体で12名の組織で、予算管理課・管理会計企画課の2課体制です。 年齢層は20代から30代が多く、40代・50代が3名です。 両組織とも課長職は置いておらず、まずは部長の直下で業務に慣れていただくことを想定しています。 【働き方】 ■テレワークを組み入れており(週2,3回の本社(武蔵野)出勤)働き易い環境 ■残業規制もあり、恒常的な残業はなく、落ち着いて長期的に働くことのできる環境 ■性別問わず、誰もが活躍できる職場環境(多様性重視、女性活躍推進等) 【就業環境】 キャリア採用にてしばらくご活躍いただくため当面転勤想定しておりません。(将来的な転勤の可能性はございます) より快適な職場環境をめざし、様々な制度、施設を整えて社員をサポートしています。 平均残業時間も月30時間程度と長期就業可能な環境です。 日本国内にいる期間はテレワーク、時間単位休暇制度、フレックスホリデー、フレックスタ…

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