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【基幹/ERP】SAPコンサルタント(ポテンシャル)

コンサルティングSE、システムコンサルタント、ERPコンサルタント

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600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

当社はソフトウェアの品質保証事業を中心に毎年高い売上高を継続しており、創業時と変わらぬベンチャーマインドをもち、第二創業ともいえる「売れるサービスづくり」の強化に挑んでおります。お客様から必要とされる真のパートナー企業となるべく、営業力、採用力、サービス力、M&A/PMI といった四つの領域を徹底的に強化し、売上高3,000億円を目指すビジョンの実現に向けたより強固な事業基盤を構築していきたいと考えております。 そのなかで、同社および同社グループ会社にてプライムで推進するERP/CRM事業で非常に大きな事業規模へと成長せていくことを目指しています。 ERP領域におけるマーケット課題は多く、さまざまな企業でDXやITの活用がまだ十分でなく、本来の競争力を発揮できていない企業が全国にたくさんあると考えています。 そのような企業の事業発展に貢献すべく、同社および同社グループ企業のケイパビリティを集約させ、上流工程のコンサルティングだけで終わるのではなく同社グループの高い品質をもって、企業DX/ITの導入から活用また新たなサービスづくりを行い貢献していくことを目指しています。 ■具体的な仕事内容 SAP S/4HANAシステム導入およびバージョンアップに伴うプロジェクト支援 ・SAP導入支援(要件定義、CPR、カスタマイズ設定~テスト、移行・・・・) ・プロジェクトマネジメント支援(全体プロジェクト管理、テスト計画・・・) ※業務内容については、選考過程ですり合わせのうえ最終決定させていただきます。ぜひご希望をお申しつけください ■お客様に対する支援内容 ・事業会社:ERPシステムを導入するユーザー企業側の業務視点、経営視点をもちプロジェクト全体の品質を一貫してサポート(PMO、受入支援、データ移行など) ・パッケージベンダー(自社製品を保有する企業):製品(新規・保守)開発と一部導入開発におけるPMO支援/品質保証支援/テスト支援(SaaS製品のエンハンス対応に伴う品質保証支援なども含む) ・導入ベンダー:ERP導入プロジェクトにおける全体品質保証支援/PMO支援/テスト支援など、上流工程から一貫して参画 ※各フェーズごとでの支援実績も多数あり

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AIシステム開発/コンサルティング・PM

コンサルティングSE、システムコンサルタント

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700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

■募集背景 弊社は130超の画像処理/AI/データ関連特許を保有するグループから誕生したスタートアップです。 創業から4年程が経ち、これまで少しづつ積み重ねてきた実績が信頼となって、非連続的な成長カーブを描く好機にあります。 アーリーから成長フェーズへとステージが切り替わろうとするこの好機な環境且つ進化が最もホットなAI業界で、 画像領域においては圧倒的な実績を誇る弊社の技術を活かし、将来の責任者クラスを目指すプロジェクトマネージャーを募集します。 ■業務内容 ビジネスにおいて抽象度の高い課題を抱いている顧客に対してプリセールスから提案活動に加わり、 目的の再定義からソリューションへの落とし込み、プロジェクトの設計、デリバリーまでを一貫して担います。 【具体的な業務内容】 ・クライアント企業へのプリセールス活動:課題ヒアリング、ビジネス課題の特定、ソリューションの設計、 プロジェクトスコープ定義、成果物定義、タスク分解、工数見積もり、顧客ROI検討、提案資料作成、営業との提案同行 ・プロジェクトのデリバリー:プロジェクトの組成、WBS作成、タスクリソースの割り振り、 プロジェクト管理ツール(JIRAなど)を用いたプロジェクトの進行/リソース/リスク/課題管理、 フロントでの対顧客プロジェクト折衝、定例資料作成、成果物報告資料作成

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【Salesforceエンジニア】PMへのステップアップ

コンサルティングSE、システムコンサルタント、ERPコンサルタント

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600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【Salesforceエンジニア】PMへのステップアップも実現できる!/ワークライフバランス〇 NEW ! 私たちはクライアントのビジネス創造を目指し、ウェブ解析・BIダッシュボード開発・DB構築・ソリューションツール (SalesforceMarketingCloudやsnowflake等)導入運用等のご相談に対して、適切な確度にて課題解決をすることをミッションと して日々取り組んでおります。 入社後はSalesforceプロダクトの初期導入やアドオン開発プロジェクトにおける、要件定義~リリース後の保守運用フェーズまで チームメンバーとともに一丸となって推進していただきたく思っております。 システムエンジニアとしての経験を生かしてSQLの設定やSalesforce独自のスクリプト言語を用いたシナリオのプログラムを開発 する業務等をお願いする予定ではございますが、ご経験やご志向によってはプリセールスやプロジェクトマネジメント、チームマ ネジメントまで幅広くご担当いただくチャンスもございます。 <案件例> ・大手家電メーカーさま_MarketingCloudEngagementオペレーション事務局の運営 ・大手EC事業会社さま_MarketingCloudEngagementオペレーション事務局の運営 ・BtoCtoCオークションサイト運営会社さま_MarketingCloudEngagement初期導入 ・大手通信事業会社さま_MarketingCloudAccountEngagementを活用したBtoBリード育成施策の推進 ・ハウスメーカーさま_MarketingCloudAccountEngagement初期導入 ・C&R自社プロジェクト_ServiceCloud+AccountEngagmentの初期導入~運用事務局体制の構築 ・非営利法人さま_SalesCloud運用保守対応 ビジネス・エクスペリエンス・グループ

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人事労務業務改善コンサルタント【新規HRBPaaS事業】

コンサルティングSE、システムコンサルタント、ERPコンサルタント

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650万円〜1000万円

雇用形態

正社員

同社の新規事業であるfreee人事労務アウトソース(BPaas事業)におけるお客様の業務改善や運用を牽引する役割をお任せいたします。 freee人事労務アウトソースのセールス担当と連携しお客様の受注を支援すると共に、運用開始までのプロジェクトマネジメントや伴走支援が概要となります。 【具体的な業務内容】 ■セールスとの連携時の業務例(受注前) ・Fit&Gapの実施 お客様にfreee人事労務アウトソースを導入する際、適合する部分(Fit)、適合しない部分(Gap)を説明し、Gapを埋める提案を実施 ・Gap業務を請け負う際の要件定義 業務の可視化と課題整理、資料化、見積計算と見積作成 ■運用までのPMや伴走支援の業務例 ・お客様の人事労務業務の可視化と課題整理 ・Gapに関するオペレーション提案資料の作成と提案 ・オペレーションチームへの引き継ぎ 【魅力】 「従業員のポテンシャルを解放するHR BPaaS」を合言葉に人事労務担当者の良きパートナーとなり、従業員のポテンシャルを解放する活動に専念いただく環境をTechnologyを起点に作っていきます。その第一線としてご活躍いただける機会提供が多く、存在しているため圧倒的な成長環境があります。

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クラウドスペシャリスト

コンサルティングSE、システムコンサルタント

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600万円〜1500万円

雇用形態

正社員

・大手クライアント(小売/物流/保険/証券/製造業/商社/エネルギーなど)幅広いお客様のクラウド活用を幅広く支援します。 ・顧客と相対し、ホストからのクラウド移行やマルチクラウド化支援、さらに現行活用しているクラウドの最適化支援、クラウド移行を伴う「ホストモダナイゼーション」でのアプリ開発・基盤のモダン化支援などで顧客のクラウド課題を解決に導いて頂きます。 ・マルチクラウド、コンテナ、サーバレス、マイクロサービス、オブザーバビリティといったモダンなアーキテクチャを取り入れた設計・構築で顧客にアジリティを提供します。 ・TerraformやAnsibleを駆使したインフラの自動化、CI/CDパイプライン設計・構築といったクラウドネイティブ技術を用いて迅速かつ効率的、高品質な価値を顧客に提供します。 ===同社の特徴=== 【発注側支援】 最終的にはお客様の内製化を目指し最後まで伴走します。無駄な引き延ばしや特定のサービスを念頭に置いた誘導などお客様のためにならないことは一切やらず、時にはお客様の考えを覆すようなことすらあります。 【二刀流】「全員がエンジニアでありコンサルタント」 全員がエンジニアとしてのバックグラウンドを持ち、企画から実行まで一気通貫で支援します。そのため地に足の着いた提案となり「絵に描いた餅」にはさせません。 【やらないことリスト】 顧客へのフルコミットを掲げており、そのコミットを細分化し具体化したものが「やらないことリスト」で、創業以来守り続けています。 ■実現不可能、口だけコンサル ■自社受注目的の作為的コンサル ■単なるパッケージ導入 ■言われた通りに作るだけ ■パートナーへの丸投げ ■安くて悪い人月ビジネス ■仕入れて売るだけ ■お客様のためにならないIT導入 ■単なる人材派遣 ■技術者の自己満足だけの仕事 ■挑戦なき保身、やらない言い訳 ■質の低い仕事・責任転嫁 【譲れないこだわり】 やらないことリストと同様に妥協せずこだわり続けていることがあります ■100%直接契約のプライム案件 直接契約でないと目標の達成を約束できません ■急拡大は目指さない 同じDNAを持ったメンバーが何人いるか?を重要視 ■現場を無視した数字は追わない 過度な売り上げ目標は歪みをもたらしかねま…

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データプライバシーコンサルタント

コンサルティングSE、システムコンサルタント、ERPコンサルタント

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700万円〜1500万円

雇用形態

正社員

クライアント企業、メディア企業、プラットフォーム事業者、データパートナー等が保有するデータを用いて、新たなマーケティングソリューションを開発する上で、生活者にとって安心安全な仕組みを技術面、法規制面からも実現可能なスキームを考え、推進する業務です。 多様なクライアント企業、メディア企業、グローバルなプラットフォーマー等と関わりながら、同グループの新しい競争力の基盤構築を担う、重要なポジションです。 【職務内容】 同社のデータ関連領域のプロフェッショナルとして以下の業務を主に担当いただきます。 ■クライアント企業、メディア企業、プラットフォーム事業者、データパートナー等が保有するデータやソリューションデータ活用における実現スキームの立案と実行支援。 ■法規制だけでなく、技術面での最新動向を逐次収集し、リスクの洗い出し、適切な対応・ルールの整備。 ■同グループ内外の関係各所へのルールの浸透や啓発の推進。 ■リスク管理が必要となる新たな領域(生成AI等)への対応方針の策定。

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AI・データ活用に強いSAP組織/立ち上げメンバー/コンサル

コンサルティングSE、システムコンサルタント、ERPコンサルタント

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700万円〜

雇用形態

正社員

★現在、サインアップボーナス100万円キャンペーン中です。  2025年3月までにエントリー後、ご入社頂けた方には、サインアップボーナス100万円を確約いたします。 【業務概要】 同社はデジタル関連のメガトレンドを捉え、1社ずつの部分最適では解決できない全体最適にチャレンジする組織です。エネルギー・製造業・物流・ヘルスケアという大きな産業単位での変革を目指しています。 その中で、SAP領域を重要なテーマの一つとして位置づけ、SAPを通じた産業単位の最適化にチャレンジすることを目指しております。 本ポジションでは、SAPコンサルタントとしてクライアントへのSAPソリューションの導入支援をするにとどまらず、産業単位の最適化に向けたさらなる検討・提案を行っていただきます。 また、同社はAI開発/データ分析を用いたビジネス創出に強みを有しており、SAP領域やITシステム導入のご経験を活かしつつ、データドリブン経営、AIプロジェクトの推進などへキャリアを広げることが可能です。 【業務内容】 〃SAP S/4HANA〃をベースにしたSAPソリューションの導入コンサルタントとして、以下の業務をご担当いただきます。 ・構想策定 ・プロジェクト計画立案 ・要件定義 ・業務分析 ・フィット&ギャップ分析 ・システム構築から運用までのPMO業務 等 【チーム編成】 パートナーシップとの協業により、上流工程から下流工程まで一気貫通型でSAPソリューションの導入支援を実行できるチームとなっております。

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【産業IT】Salesforceを活用したコンサルタント

コンサルティングSE、システムコンサルタント

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600万円〜1500万円

雇用形態

正社員

当社は設立以来、官公庁や各産業のリーディングカンパニーを主な顧客として、産業政策・行政改革に関する提言・支援等や、成長戦略策定・実行支援等を提供し、先端の調査研究・コンサルティング・ITサービス提供に取り組んでいます。5,000を超える領域、累計で2万件以上のプロジェクト実績を有する、日本最大級のコンサルティングファームである当社にて、各業界を代表するお客様と成長しながら、事業創発・社会変革を行っております。 お客様課題の解決に向けて、Salesforce、ServiceNowを中心とした解決策の立案とご提案を実施。Salesforce、ServiceNowを活用した顧客ビジネスのデジタル化を推進していただきます。※特に多いのは金融業界・通信業界向けへの導入 ・ 顧客のビジネス上の課題を整理し、ITシステム導入による解決策を提案するITコンサルタント/ITディレクター業務 ・ ソリューション導入案件のプリセールスからデリバリー ・開発パートナーのマネジメント業務 ・導入後の追加機能の提案、カスタマーサクセス業務 ・チームの育成・人財補強 ・プロジェクトのマネジメント/リード など 【このポジションの特徴・魅力】 ・社会インフラをITを通じて支えるやりがい、高度なビジネス・経営課題の解決にチャレンジすることを通じた成長を実感いただけます。 ・これから当社として大きく広げていきたいビジネスであり、入っていただくと第一人者としてご活躍いただけます。

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テックリードPM

コンサルティングSE、システムコンサルタント

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600万円〜1500万円

雇用形態

正社員

お客様のビジネスを変革する技術コンサルティングプロジェクトや開発プロジェクトのプロジェクトマネジャーをお任せします。 ウルシステムズのプロジェクトはシステムを開発することが目的ではなく、お客様のビジネス上のゴールを達成することが最も重要となります。成功のためには、システム開発だけでなくビジネスについても理解した上でプロジェクトを推進することが求められます。 難しい仕事ですが、お客様からビジネスを切り開くパートナーとしての信頼を得ることができ、やりがいを感じる環境に身をおくことができます。 ===同社の特徴=== 【発注側支援】 最終的にはお客様の内製化を目指し最後まで伴走します。無駄な引き延ばしや特定のサービスを念頭に置いた誘導などお客様のためにならないことは一切やらず、時にはお客様の考えを覆すようなことすらあります。 【二刀流】「全員がエンジニアでありコンサルタント」 全員がエンジニアとしてのバックグラウンドを持ち、企画から実行まで一気通貫で支援します。そのため地に足の着いた提案となり「絵に描いた餅」にはさせません。 【やらないことリスト】 顧客へのフルコミットを掲げており、そのコミットを細分化し具体化したものが「やらないことリスト」で、創業以来守り続けています。 ■実現不可能、口だけコンサル ■自社受注目的の作為的コンサル ■単なるパッケージ導入 ■言われた通りに作るだけ ■パートナーへの丸投げ ■安くて悪い人月ビジネス ■仕入れて売るだけ ■お客様のためにならないIT導入 ■単なる人材派遣 ■技術者の自己満足だけの仕事 ■挑戦なき保身、やらない言い訳 ■質の低い仕事・責任転嫁 【譲れないこだわり】 やらないことリストと同様に妥協せずこだわり続けていることがあります ■100%直接契約のプライム案件 直接契約でないと目標の達成を約束できません ■急拡大は目指さない 同じDNAを持ったメンバーが何人いるか?を重要視 ■現場を無視した数字は追わない 過度な売り上げ目標は歪みをもたらしかねません 数字目標を持つのはディレクター以上に限ります ■独立かつ中立なコンサルティング お客様に最高の価値を提供することのみにフルコミット ■情報は一次ソースにアクセスする 本人と知り合うことで良質な情…

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【TC】ITコンサルタント(マネージャー候補)【正社員】

コンサルティングSE、システムコンサルタント

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700万円〜

雇用形態

正社員

【概要】 同社はデジタル関連のメガトレンドを捉え、1社ずつの部分最適では解決できない全体最適にチャレンジする組織です。 エネルギー・製造業・物流・ヘルスケアという大きな産業単位での変革を目指しています。 本ポジションでは、産業の全体最適を達成するため、多数のステークホルダーを取りまとめながらプロジェクトを推進できるITコンサルタントを募集します。専門的なIT知識と業務経験をもとに解決策を提示し、顧客企業に対するコンサルティングサービス(問題分析、ソリューション提供、業務定着、システム導入支援)、リレーション構築、プロジェクト実施を行っていただきます。データサイエンティストやエンジニアと連携しながら、単なるシステム開発における管理ではなく、各クライアント・産業へ価値を広めていく社会性と、企業として勝ち続けていく経済性を実現する、指揮官の役割です。 顧客を変革し、顧客と一緒に社会を変革し、その中で自身も変革する。そこに挑んでいただける方のご応募をお待ちしています。 【プロジェクト事例】 ・某社と同社が太陽光発電の発電電力量を高精度で予測するシステムを共同開発 ・某社、AI活用でエアコンの故障・品質管理を強化 ・同社と某社が物流倉庫作業工数の削減に向け「AI職長プロジェクト」のパイロット運用を開始 ・電力データとAIによるフレイルリスク検知と保険会社の社会貢献活動を組み合わせた官民連携でのフレイル予防を社会実装   【チーム編成】 2-3名程度のチームに所属いただき、チームとして相手の環境に飛び込み、顧客のプロジェクトを推進します。 【業務内容】 ・現状のシステム利用における問題分析(各種プロセス分析、インタビュー等) ・抽出課題に対する解決策の検討 ・新規案件もしくは継続案件受注に向けた提案活動 ・プロジェクトにおけるプロジェクトマネジメント業務またはPMO業務 ・各種レポーティング 【歓迎要件】 ・AIプロダクト、DWH/BIシステム、クラウドソリューションの導入経験 ・ITを活用した生産性改善プロジェクトの実施経験 ・経営コンサルティングもしくはITコンサルティング経験 ・機械学習・深層学習などのデータサイエンスの知見、プログラミング経験 ・エネルギー・製造業・物流・ヘルスケアの各業界における専…

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経営ダッシュボードPJに伴うプロジェクト管理/週2在宅有

コンサルティングSE、システムコンサルタント、ERPコンサルタント

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600万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【ミッション】同グループで複合機及びITソリューションサービスを提供する同社において経営ダッシュボード(One-Data)PJに伴うプロジェクト管理としてご活躍頂きます。 ・2023年4月に新設された役員直下の新組織「データインテリジェンス部」に配属され、データドリブン経営による全社DX促進の為のデータ利活用/BIツール活用に関わる業務に従事頂きます。 ・BIツールによる経営ダッシュボード(One-Data)PJを運営・拡張する為のプロジェクト管理業務に従事頂きます。同PJの促進や社内浸透する業務推進、同システムの開発・拡大に寄与頂きます。 【具体的には】 1)データやマスターの定期更新・維持及び与件変更に伴う改修の進行管理と推進 2)経営管理に係る集計業務プロセスの効率化実行 3)業務要件にもとづくシステム設計/開発/運用スケジュールの具体化・全体タスクの進捗管理 ※現在社外ベンダーに一部委託している業務となり、今後全社推進の為、プロジェクト管理含め内製化を目的としております。 ※社内・社外の連携も有り、同PJの推進役として従事頂ける方を期待しております。 【利用ツール】 ・BIツール(Power BI) ・Dynamics365 【募集背景】新組織「データインテリジェンス部」にてデータドリブン経営による全社DX促進の為のデータ利活用/BIツール活用にて従事いただくため 【組織構成】 ・配属部門:データインテリジェンス部 部長以下8名 ・本年度よりスタートした部であり、組織人員は生産や営業・企画・経理関連など幅広い部門から集まっています。其々の専門性を活かして、業務遂行にあたっています。 【配属部門の役割】 ・同社が抱える重要な経営課題を関係部門とともに明確化し、それらをBI等ツールにより可視化・分析して解決へと導く事となります。また当社内の財務/非財務の主要経営情報の一元化・共有ナレッジ化を進め、今以上にスピーディかつ全社合理的な意思決定を実現します。それらを通じ、事業構造改革、リソース再配分、生産性向上、組織改革等の経営トップによる事業戦略意思決定をサポートする事が同部門の役割となります。 【働き方】 ・フレックス制度:あり ・リモートワーク制度:あり(週2回程度) ・残業20-3…

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DXコンサル(リーダー候補)

コンサルティングSE、システムコンサルタント

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650万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 同社グループのDX Actionの一環で同社本社と当社とで一体運営をしているグローバルタレントマネジメントシステム導入プロジェクトに携わって頂きます。当社は同社グループの情報システム部門として32の本社部門と共にグループ全体のビジネスをデジタルの力で支えています。人事・タレントマネジメントシステムのプロフェッショナルとして、グループ全体のグローバルでの人事システムの統合管理・人財マネジメントの高度化に貢献できます。 【将来のキャリアパス】 グループ会社500社以上、総従業員数8748名の巨大な規模間の企業で 同社本社の人事組織に所属し、会社全体の人事組織コンサルを システムにてリード頂けます。 グローバル展開している企業様なので英語を使用しながら業務をしたい方にお勧めで御座います。 【組織構成】 所属先:本社デジタル推進部・人財マネジメントシステムチーム 男女構成:男性5人、女性4人 年齢構成:50代3名、40代0名、30代5名、20代1名 【働き方】 ・リモート頻度:週1回の出社がマスト ・残業時間:20~30時間※就業定時7時間の為、実質0~10時間以内 ・フレックス:有

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データビジネスコンサルタント

コンサルティングSE、システムコンサルタント

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700万円〜1200万円

雇用形態

正社員

ビジネス開発を担当いただきます。 クライアントへの価値提供、市場のニーズを踏まえたプロダクト設計・開発をミッションとし、Digital Garageグループにおけるデータビジネスの発展に貢献いただきたいと考えています。 【業務詳細】 1. コンサルティング案件の開拓・推進 「1-1. 飲食特化データ基盤を活用した案件の開拓」および、「1-2. プロジェクトマネージャーとして、データサイエンティストと共にクライアントへ価値提供」することに従事いただきたいと考えています。 なお、グループの戦略事業群に対して、AI・データビジネスのコンサルタントとして参画いただくことも想定されます。 2. プロダクト開発 「2-1. プロダクト開発ロードマップの策定」および、「2-2. 個別開発テーマの詳細検討・推進」に従事いただきたいと考えています。

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Power Platform PM / コンサルタント

コンサルティングSE、システムコンサルタント

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600万円〜1500万円

雇用形態

正社員

世界トップクラスのITサービスを提供する同社でMicrosoft Power Platform プロジェクトマネージャー/プロジェクトリーダー、導入コンサルタントとしてご活躍いただきたいと思います。 【業務内容】 Power Platform製品(Power Apps, Power Automate, Power BI, Power Virtual Agent, Power Pages)のいずれかにおけるプロジェクトマネージャー/プロジェクトリーダー、導入コンサルタントとして、以下の業務を行います。 ・Power Platformによるアプリケーションの開発(導入)、コンサルティング、運用および支援 ■コンサルティング(アドバイザリー): 市民開発支援、IT統制、ルール整備、アセスメント、セキュリティ対策、設計、環境整備、PoC、トレーニング、アプリ開発の技術サポート ■Power Platform導入: D365, SAPなどのERP周辺開発、アプリケーション開発、プロセス自動化、ワークフロー、PowerBIによる可視化、データ連携、システム間連携、Azure, Teams, SharePoint連携 ■運用支援: 市民開発の活用促進支援、管理強化支援、運用作業代行、個別保守、継続的な改善提案 ・コンサルティング、アセスメント、要件定義、設計、導入、テスト、移行、教育、稼動後運用支援など、プロジェクトの上流から本稼動、運用定着化までのタスクを行っていただく想定 ※ご経験、ご志向によりプロジェクトやタスクを決定いたします。

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【大阪/東京】Salesforceコンサルタント

コンサルティングSE、システムコンサルタント、ERPコンサルタント

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600万円〜1100万円

雇用形態

正社員

■仕事内容 Salesforceを利用する企業の運用側面から、運用・提案・提供、導入プロジェクトや追加開発プロジェクトをリードしていただきます。 Salesforce導入プロジェクトにおいては、上流工程における品質保証活動(PMO)や開発推進支援、テスト計画の立案、下流工程におけるテスト設計・テスト実行のリード、 さらにはお客様の課題に応じた最適なソリューションの提案、提供をリードしてください。 ◆配属部署について ソリューション事業部 ソリューション開発部 Salesforceグループ ◆具体的な仕事内容 ・顧客業務要件とシステム要件整理のリード ・Salesforce導入企業向けのプロジェクト品質保証業務 ・運用局面でのさまざまなサービス提供を通じた定着化推進 ・品質向上推進(品質PMO/CoE:技術支援、進捗/課題管理 ほか) ・テスト推進(テストPMO/TCoE:テスト計画立案、設計/実行 ほか) ▼お客様対応 ・運用業務改善提案、推進のリード ・システム導入に関連する要件定義、設計のリード ・プロジェクト進捗報告をはじめとするプロジェクトマネジメント ▼社内対応 ・討議資料、提案書作成などの営業活動支援 ・Salesforceの品質保証業務を担える人材の育成 ・札幌/福岡/ベトナムなどのニアショア、オフショア拠点との連携

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インテリジェント・オートメーションコンサルタント

コンサルティングSE、システムコンサルタント

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700万円〜

雇用形態

正社員

人の手による業務改善ではその効果が限定的であり、お客様はデジタル・トランスフォーメーションにより業務の在り方の大幅な変革を目指されています。そのような変革を大局的な視点で支援できるリーダを募集します。 ■AI、RPA、OCR、Analyticsなど最新テクノロジーを複合したインテリジェント・オートメーションを活用したお客様業務変革の推進リーダーを募集します。 《業務内容》 お客様課題、解決策、ロードマップの策定 課題に対して最適なテクノロジーの検討 実運用に向けた業務設計 テクノロジーの導入

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【基幹/ERP】SAPコンサルタント(ポテンシャル)

コンサルティングSE、システムコンサルタント、ERPコンサルタント

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600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

当社はソフトウェアの品質保証事業を中心に毎年高い売上高を継続しており、創業時と変わらぬベンチャーマインドをもち、第二創業ともいえる「売れるサービスづくり」の強化に挑んでおります。お客様から必要とされる真のパートナー企業となるべく、営業力、採用力、サービス力、M&A/PMI といった四つの領域を徹底的に強化し、売上高3,000億円を目指すビジョン の実現に向けたより強固な事業基盤を構築していきたいと考えております。 そのなかで、同社および同社グループ会社にてプライムで推進するERP/CRM事業で非常に大きな事業規模へと成長せていくことを目指しています。 ERP領域におけるマーケット課題は多く、さまざまな企業でDXやITの活用がまだ十分でなく、本来の競争力を発揮できていない企業が全国にたくさんあると考えています。 そのような企業の事業発展に貢献すべく、同社および同社グループ企業のケイパビリティを集約させ、上流工程のコンサルティングだけで終わるのではなく同社グループの高い品質をもって、企業DX/ITの導入から活用また新たなサービスづくりを行い貢献していくことを目指しています。 ■具体的な仕事内容 SAP S/4HANAシステム導入およびバージョンアップに伴うプロジェクト支援 ・SAP導入支援(要件定義、CPR、カスタマイズ設定~テスト、移行・・・・) ・プロジェクトマネジメント支援(全体プロジェクト管理、テスト計画・・・) ※業務内容については、選考過程ですり合わせのうえ最終決定させていただきます。ぜひご希望をお申しつけください ■お客様に対する支援内容 ・事業会社:ERPシステムを導入するユーザー企業側の業務視点、経営視点をもちプロジェクト全体の品質を一貫してサポート(PMO、受入支援、データ移行など) ・パッケージベンダー(自社製品を保有する企業):製品(新規・保守)開発と一部導入開発におけるPMO支援/品質保証支援/テスト支援(SaaS製品のエンハンス対応に伴う品質保証支援なども含む) ・導入ベンダー:ERP導入プロジェクトにおける全体品質保証支援/PMO支援/テスト支援など、上流工程から一貫して参画 ※各フェーズごとでの支援実績も多数あり

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エンジニア組織のグループ長 【定年70歳/役定無】

コンサルティングSE、システムコンサルタント、ERPコンサルタント

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700万円〜1200万円

雇用形態

正社員

組織拡大における部門新設を行いましたため、 約40~70名程度のグループを束ねるグループ長を募集いたします。 各グループに複数の案件が紐づいており、各案件リーダー達と連携し、経営目標の達成とそのためのメンバーマネジメントを行っていただくことがミッションです。 主な業務は、 ・グループ内におけるメンバーの育成・評価 ・グループ収支管理、改善(売上、粗利、コスト) ・人員計画立案、人材リソース調達、採用活動 ・新規/既存のお客様への提案活動 ・個別プロジェクトのQCD管理 【募集背景】 売上過去最高記録を更新している当社では、今まさに第二次創業期として 準大手から中堅規模の企業に特化して、プライム案件やERP導入案件の拡大に注力しております。 年間120%成長を続けており成長の過渡期にある中でともにERP導入シェアNo.1を目指せるような組織づくりができる方にご入社いただけますと幸いです。 【会社概要】 「バックオフィスDX」「Make work fun!」をモットーに、 バックオフィス業務とそこに関わる人たちの働き方を変えていくことを通して、企業競争力を向上させることを使命としています。 ヒトが元気になれば、ビジネスも活性化する。? 同社はヒトが何をすべきかを追求し、ITの力で “働くを楽しく” へリノベートすることで社会に貢献します。? 当社はクラウドERPの構築・導入コンサルテーションを中心に、 その他のパッケージ、スクラッチ開発による各種業務システムの開発を手がける会社です。 大企業のお客様のプロジェクトの中核となって推進する役割を担うことが多いのが特徴です。

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フルスタックエンジニア

コンサルティングSE、システムコンサルタント

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600万円〜1500万円

雇用形態

正社員

同社のテクノロジー系プロジェクトは、システムの設計・開発やテクノロジーに対する深い理解を活かして、クライアントのビジネスゴール達成を技術面でサポートします。アプリケーション領域からインフラ領域を理解し、運用や保守にも精通したエンジニアが、自ら手を動かしお客様のプロジェクトを成功に導きます。 同社のエンジニアは、得意領域を持ちながらも、特定の技術や手法にとらわれず、お客様のプロジェクトに必要な領域であれば躊躇せずに取り組みますので、実践を通じて幅広い知識を身につけています。真のフルスタックエンジニアが多数育ち、在籍してます。 ===同社の特徴=== 【発注側支援】 最終的にはお客様の内製化を目指し最後まで伴走します。無駄な引き延ばしや特定のサービスを念頭に置いた誘導などお客様のためにならないことは一切やらず、時にはお客様の考えを覆すようなことすらあります。 【二刀流】「全員がエンジニアでありコンサルタント」 全員がエンジニアとしてのバックグラウンドを持ち、企画から実行まで一気通貫で支援します。そのため地に足の着いた提案となり「絵に描いた餅」にはさせません。 【やらないことリスト】 顧客へのフルコミットを掲げており、そのコミットを細分化し具体化したものが「やらないことリスト」で、創業以来守り続けています。 ■実現不可能、口だけコンサル ■自社受注目的の作為的コンサル ■単なるパッケージ導入 ■言われた通りに作るだけ ■パートナーへの丸投げ ■安くて悪い人月ビジネス ■仕入れて売るだけ ■お客様のためにならないIT導入 ■単なる人材派遣 ■技術者の自己満足だけの仕事 ■挑戦なき保身、やらない言い訳 ■質の低い仕事・責任転嫁 【譲れないこだわり】 やらないことリストと同様に妥協せずこだわり続けていることがあります ■100%直接契約のプライム案件 直接契約でないと目標の達成を約束できません ■急拡大は目指さない 同じDNAを持ったメンバーが何人いるか?を重要視 ■現場を無視した数字は追わない 過度な売り上げ目標は歪みをもたらしかねません 数字目標を持つのはディレクター以上に限ります ■独立かつ中立なコンサルティング お客様に最高の価値を提供することのみにフルコミット ■情報は一次ソースにアクセスす…

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ITコンサルタント

コンサルティングSE、システムコンサルタント

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650万円〜1200万円

雇用形態

正社員

コンサルタント事業部にて下記いずれかの業務をお任せします。 【入社後業務概要】※ご経験・ご志向に合わせて決定します。 ■システム戦略・事務企画支援コンサルタント ┗同グループ市場/一般市場(保険、共済、(公共)年金領域)向けに、顧客のシステム戦略や事務企画支援を上流~超上流コンサルティングチームのリーダー・サブリーダーとして実施していただきます。 ■(公共・企業)年金領域システム支援プロジェクトコンサルタント ┗同グループ市場/一般市場(官公庁・外郭団体や生命保険・大手金融機関の年金領域)向けに、顧客のシステム戦略や事務企画支援を上流~超上流コンサルティングチームのリーダー・サブリーダーとして実施し、年金領域のシステム開発において、ユーザー、発注者支援をコンサルティングチームのリーダー・サブリーダーとして実施していただきます。 ■保険、共済団体向け業務企画コンサルタント ┗同グループ市場/一般市場(保険、共済領域)向けに、・業務システム改善プロジェクトにおいて、現状整理、課題検出、解決策の立案・実行といったお客様支援業務をBAコンサルティングチームのリーダー、サブリーダーとして実施していただきます。 ■DX企画・推進コンサルタント ┗同グループ市場/一般市場(保険、共済、(公共・企業)年金領域)向けに、DX推進に向けた計画立案や業務分析の支援業務を実施していただきます。 ■システムPMOコンサルタント ┗同グループ市場/一般市場(保険、共済、(公共・企業)年金領域)向けに、顧客側の全体PMOまたは領域PMO支援をコンサルティングチームのリーダー、サブリーダーとして実施していただきます。 ■インフラコンサルタント ┗同グループ市場/一般市場(保険、共済、(公共)年金領域)向けに、顧客のシステム戦略や業務企画支援を上流~超上流コンサルティングとして推進するチームのリーダー、またはサブリーダーとして実施していただきます。 【募集背景】 コンサルティングサービス需要ニーズ増大への対応 【配属組織】 コンサルティング事業本部146名 ・男女比:3:1で男性が多い組織です。 ・年齢構成:20代7%/30代18%/40代36%/50代前半18%/50代後半以降22% 【プロジェクトの規模】 3…

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