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検索結果: 11,180件(61〜80件を表示)

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グローバル事業における国際法務マネージャー

経理、財務

愛知県、東京都

￥

600万円〜1200万円

正社員

■同社にて以下の業務をご担当いただきます。・海外プロジェクトの投資・開発・撤退に関するサポート、社内（共同出資者間）検討や第三者アドバイザーとの協業・海外プロジェクトの案件管理・モニタリング・争訟対応・海外事業における社内グループ管理（ガバナンス・社内コンプライアンス体制の確立、等

ソニーグループ株式会社

「経理【グループ本社の経理・税務】」のポジションの求人です ■組織としての担当業務日々の会計処理から会計決算を経て開示資料の作成・株主総会への対応など本社ならではの多岐に渡る業務を経験することができます。また法人税の税務申告書作成から税務調査への対応などの業務を通じて、会計と税務の一連の業務を実践で行うことができます。持株会社ではなくビジネスも行っているため、それらを経理・税務の視点でサポートしています。さらに、通常業務だけでなく、Corporate CFO直下組織としてプロジェクトにも参画し、ソニーグループの事業戦略に触れながら、ビジネスをサポートしています。ソニーならではのグローバルかつ難易度の高い課題に向き合うことにより、キャリアアップの幅を広げることができます。 ■職場雰囲気・多様なメンバー：経験者や時短勤務者、海外赴任経験者など様々なバックグラウンドの方が活躍・柔軟な働き方：働く場所や時間を含め、柔軟な働き方を実現（約80％のメンバーがリモートワーク※2021年9月現在）・自律的な業務：個の意見を尊重すると共に自律的な発信と行動を重視。自由と責任の下で裁量も大きい ■担当予定の業務内容【入社して最初の担当業務】・ソニーグループ（株）の主計（会計・税務）担当・ソニーグループ（株）の投資、社債資本、特許等の会計・税務処理・国内会計基準に基づく、国内グループの経理方針・規定の検討・助言・会社法・有価証券報告書作成・株主総会対応・法人税申告書の作成・税務調査への対応・グループ内外の組織再編において経理・税務面からの検討や助言、実施対応・ガバナンス強化のための横断的な啓発活動への参画・関連部署からの相談へのサポート、経理・税務面からの検討や助言・会計システム改修等各種プロジェクトへの対応など ■想定ポジション所属する課は10名（20～30代中心）。これまでの経験を活かして即戦力として活躍が期待できる人。 ■描けるキャリアパス積極的なジョブローテーションを推進しており、会計・税務という専門性を足掛かりに、本社並びに国内外の主要関係会社の経理の経験を網羅的につむことが可能です。各国への拠点赴任のチャンスも開け…

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経理（グループ本社の経理／税務）

経理、財務

東京都

￥

700万円〜

正社員

■主計業務を担当していただきます。【具体的には】 ■入社して最初の担当業務：・主計（会計・税務）担当・投資、社債資本、特許等の会計・税務処理・国内会計基準に基づく、国内グループの経理方針・規定の検討や助言・会社法・有価証券報告書作成・株主総会対応・法人税申告書の作成・税務調査への対応・グループ内外の組織再編において経理・税務面からの検討や助言、実施対応・ガバナンス強化のための横断的な啓発活動への参画・関連部署からの相談へのサポート、経理・税務面からの検討や助言・会計システム改修等各種プロジェクトへの対応など結決算業務を担当していただきます。

トヨタ自動車株式会社

富士モータースポーツフォレストの管理業務（人事・総務・経理）

経理、財務

静岡県駿東郡郡小山町大御神字中島６２…

￥

800万円〜1000万円

正社員

「富士モータースポーツフォレストの管理業務（人事・総務・経理）」のポジションの求人です【特色】国際サーキット「富士スピードウェイ」を中心に、新たに開発が進む富士モータースポーツフォレストプロジェクトをこれまで以上に多くの方に楽しんで頂ける、世界を代表する場の具現化に向け、経営管理業務をリード頂ける、即戦力人材を求めています。【概要】・2023年4月に設立されたTMC100％子会社の富士モータースポーツフォレスト（株）に入社後すぐに出向いただき、会社の経営管理業務全般の改善・施策立案・実行及び、新しい事業スキームの構築をご担当いただきます。【詳細】・会社の経営管理（ヒト・モノ・カネ）全般の業務改善、施策立案・実行・富士モータースポーツフォレストの事業スキームの検討・構築《富士モータースポーツフォレストHP》　https://fujimotorsportsforest.jp/ 〈募集背景〉新会社設立に伴い、トヨタ自動車株式会社より様々な分野から出向者が集まり、少数精鋭にて事業推進を行っております。新組織が故にナレッジが蓄積されていない部分もあり、今回ご入社いただく方には即戦力として早期立ち上がり・ご活躍を期待しております。＜補足事項＞本案件はトヨタ自動車株式会社での採用となりますが、入社直後より富士モータースポーツフォレスト株式会社に出向となります。　現時点では、出向より数年後に原則、トヨタ自動車株式会社に帰任いただく想定となっております。【職場のイメージ】・富士モータースポーツフォレストプロジェクトの事業企画・マーケティング企画・施設開発・体験コンテンツ企画などを推進しています。・トヨタにとっても、全く新しい試みとなるプロジェクトのため、常にベターベターの姿勢で、新しい仕事のプロセス構築とチャレンジを行うチームです。・キャリア採用者を含め、様々な専門性・バックグラウンドを持ったメンバーが、情熱と知識・経験を持ち寄って、新しい仕事のやり方で、魅力ある街づくりにチャレンジしている活気に溢れる職場です。【組織のミッション】・「モータースポーツ文化をサステナブルにする」という大きなビジョンを持ち、富士モータースポーツフォレストでの体験を通じて、お客様の人生が…

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税務関連業務

経理、財務

東京都

￥

600万円〜800万円

正社員

■同社の税務関連業務をご担当いただきます。【具体的には】・税務関連決算、税務申告業務（主に法人税・消費税・地方税）、国際税務業務（含む移転価格関連業務）・税務調査対応・国内外組織再編取引等に係る税務アドバイザリー業務・事業部門と連携した税務支援業務税務関連業務全般。具体的には、税務申告・決算・税務調査対応などの実務対応のほか、BEPS対応・移転価格税制・タックスヘイブン税制などの国際税務業務や、事業部門と連携した税務支援業務等のうち、ご本人のスキル・希望・当室の体制状況などを踏まえ、いずれかの業務を担当して頂く予定です。また、業務のローテーションも必要に応じて実施する予定です。

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経理＜管理会計＞

経理、財務

兵庫県

￥

600万円〜1000万円

正社員

■経営課題の見える化～経営分析～経営管理を行っている同グループにて、管理会計業務をご担当いただきます。【具体的には】・工場収支・販売管理・原価管理(標準原価・プライシング）・投資判断を含む中長期事業検討など ※キャリアパスとしては、幅広く経理財務の経験を積んでいただき、「経営の羅針盤」として経営者視点で会社の意思決定に参画いただくような活躍を期待しています。

東証プライム､国内売上トップクラスの日系完成車メーカー

財務／金融

経理、財務

東京都

￥

600万円〜1000万円

正社員

■事業運営を支える経理・財務に関する下記業務を担当いただきます。【仕事内容】※ご経験/スキルに合わせ下記いずれかの詳細業務を決定します。・国内外金融子会社の資金調達支援・金融機関、信用格付会社対応・国内外金融事業のリスク管理ポリシーのモニタリング（金利リスク、信用リスク等）とパフォーマンス評価・海外金融事業立ち上げに関連する業務・資金業務(出納業務全般、残高管理、資金運用、資金調達) ・外為業務(外国送金、為替予約などの外貨エクスポージャー管理・出資検証/有価証券管理業務（有価証券売買、株式関連業務、新事業の財務デューデリジェンス）・Gr会社の財務/内部統制等の支援

フォルクスワーゲン・ファイナンシャル・サービス・ジャパン株式会社

経理・財務管理部《決算対応・英語使用あり》/マネージャー候補

経理、財務

東京都品川区北品川4-7-35　御殿…

￥

700万円〜1000万円

正社員

「経理・財務管理部《決算対応・英語使用あり》/マネージャー候補」のポジションの求人です当社は、日本におけるフォルクスワーゲングループのファイナンス会社としてフォルクスワーゲン・アウディ・ベントレー・ランボルギーニ・ドゥカティをご購入されるお客様、そして正規販売店向けのファイナンスプログラムを提供しています。日本国内において本ポジションでは、経理部のアカウントマネージャーとして下記などの一連の実務を行って頂きます。【具体的な業務】 ■月次決算と年末決算 ■連結報告書を本社ドイツへ報告 ■監査役/税務監査人/内部監査人/本社への各種対応 ■法人税申告と提出 ■売掛金及び買掛金の管理 ■入出金処理【組織】 5名（各々が担当分野を持ち、専門性の高い環境ですが、風通し良く仕事をしています。）【会社の風土】外資系企業の中でも日系企業の風土を持った会社です。少数精鋭で運営しているため、個人が担当する業務範囲や責任は一般的に大企業に比べ広い（大きい）です。自ら会社の課題を特定し、解決に向けた取り組みを推進できるリーダーシップ、起業家精神を持つ人材が好まれます。労働時間の長さより成果を重んじ、効率的かつ効果的に働く姿勢が評価されやすい企業文化です。

株式会社BuySell Technologies

財務経理オープンポジション【グロース上場/キャリア広がり】

経理、財務

東京都新宿区四谷4-28-8 PAL…

￥

800万円〜1200万円

正社員

「財務経理オープンポジション【グロース上場/キャリア広がり◎】」のポジションの求人です同社はリユース市場において唯一無二のビジネスモデルを構築し、2019年12月に上場を果たしました。上場後においても、既存事業の堅調な成長とグループシナジー効果の高いM＆A戦略等により、上場後約3年で時価総額1000億水準（上場時100億水準）と圧倒的な速度で成長を実現しています。今後も既存グループ全社での事業成長に加えて、非連続な成長を実現するためのM＆A戦略や新規事業構築等を推進し、事業規模の更なる拡大とともに、プライム市場への移行等も見据え、コーポレート体制の更なる強化を目指しております。そのような中で、現状で各種課題認識があるコーポレート機能（特に財務経理機能）の強化を行うことで、更なる中長期的な当社グループの事業成長や柔軟な経営戦略の遂行の実現を担保できる組織・オペレーションを構築したいと考えております。財務経理組織に求めれれる「守り」の視点での組織/オペレーション強化・改善のみならず、経営意思決定や各事業内のKPI改善に有用となるデータ等の連携によるコーポレート支援が可能な「攻め」の組織体制への変化・成長を目指しておりますので、財務経理という立場からチームの一員として同社グループの持続的な成長を支えるコーポレート基盤の高度化を支援いただける方を募集します。【お任せしたいこと】財務経理に関する組織及びオペレーションの改善・強化/経営戦略との関連性が高い戦略的財経業務（開示、連結、IFRS移行、予実等）の高度化を期待役割として担っていただきます。 ■連結経理連結決算、開示業務のオペレーションの改善・強化、新会計基準への適用、税務論点などを統括いただきます。・連結決算・開示業務（IFRSへの移行検討含む）　・子会社への会計処理指導開示水準の引き上げ及び効率化（開示に必要な各データ基盤の整備と連携）　・IFRS移行時の論点整理・検討・実行・経営戦略と関連性の高い経理連携領域　・連結化対応（特に新規M＆A時の対応等）　・難易度の高い会計処理の検討（PPA、減損、収益認識等）　・IRとの連携（開示スライドでの分析内容の高度化含む）・予実分析の高度化　・子会社別、連結仕訳を含む連結ベースの予算実績分…

非公開

決算関連業務

経理、財務

東京都

￥

600万円〜800万円

正社員

■同社の決算関連業務をご担当いただきます。【具体的には】・連結、単体決算（特に銀行決算）及び法定開示書類等の作成に関わる業務（IFRSに基づく連結決算業務等を含む）・適切な会計方針の策定と関連部署・海外拠点指導・SOX対応・バーゼルIV｡国際資本規制に係る業務・国内外組織再編取引等に係る会計アドバイザリー業務・グループ共通の会計システムの導入及び決算・経理業務の集約に係る業務財務・会計、決算に関する業務連結、主計、プロダクト、財務統制、米国決算いずれかのグループに所属し、連結・単体決算の策定・分析（日本基準・IFRS)、有価証券報告書・20-F等の対外開示、決算発表対応、業績予想計数の策定・実績管理、新種商品に係る会計処理検討、グループ事業再編に係る会計面のサポートなどの業務を、ご本人のスキル・希望・同部の体制状況などを踏まえ、担当して頂く予定です。また、業務のローテーションも必要に応じて実施する予定です。

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経理業務＜連結決算　財務・資金業務＞

経理、財務

東京都

￥

600万円〜1000万円

正社員

経営管理スタッフとして、経理業務での経験や英語力を活かし、事業の成長に伴って複雑化していくグローバルベースでの経理課題を解決していただきます。 ■連結決算業務・連結財務諸表の作成・四半期報告書、有価証券報告書の作成・グループ会計方針の策定（IFRS導入検討含む）・会計ガバナンス強化（グループ会社の会計処理プロセス改善、グループ会社財務データ分析など）・M&A対応（新規連結子会社への同社グループ連結決算プロセスの導入など）・連結会計システムとプロセスの改善、決算早期化などの活動 ■財務・資金業務・最適資本構成方針の策定（格付機関対応含む）・資金調達施策の企画立案・グループ内キャッシュの有効活用（グローバルCMSの推進など）・資金管理方針の策定（為替予約施策の企画立案など）・資金運用の企画立案（年金資産の運用含む）

クオール株式会社

平均残業15時間/財務部経理グループ/課長候補ポジション

経理、財務

東京都港区虎ノ門4-3-1 城山トラ…

￥

700万円〜800万円

正社員

「平均残業15時間/財務部経理グループ/課長候補ポジション」のポジションの求人です【期待する役割】課長候補として即戦力として連結決算のとりまとめや開示業務を担って頂くことを期待。【組織構成】財務部では部長含めて10名が在籍をしております。風通しが良くご自身の希望や適性を重視する社風であり、年齢や年次に関わらずキャリアを形成しやすい環境です。【魅力】・WLBの整った就業環境！　（平均残業時間15時間、また、残業の管理体制が行き届いております。）・グループ会社を始めとした多彩なキャリアパス！　（創薬から販売まで医薬品のライフサイクルに長く関われる同社だからこそ　財務経理にとどまらず、多彩なキャリアパスを叶える事も可能です！）【職務内容】財務部の課長候補として、下記の業務をご経験に応じてお任せ致します。・月次決算業務・四半期決算業務・年次決算業務・開示業務・インボイス・電子帳簿保存法対応・各種税務申告業務（法人税、消費税、事業所税、償却資産税　他）財務部では制度会計全般を担当し、クオールHDの連結決算も担っております。将来的には連結決算の取りまとめについてもチャレンジできる環境です。

東証プライム上場､世界屈指の日系総合重工メーカー

コスト見積・予算管理＜原子力製品＞

経理、財務

兵庫県

￥

600万円〜900万円

正社員

■同社にて下記業務を担当いただきます。【具体的には】・見積：顧客からの引合に対し、所内関係課からの情報を元にコストを積算し、実績データ等との比較により妥当性を評価の上、営業部門へ提出・予算発行：受注確定後、社内関係課に対し、目標利益達成に向けた実行予算を示達・予算管理：定期的に工事予算の達成状況をフォローし、要すれば社関係課と予算遵守に向けた方策を協議する。特に、進行基準決算適用案件はコストフォローを月次で行い、コスト進捗状況を把握し、経営層へ報告するデータを取り纏める。・上記業務に用いるシステムの機能・運用改善の企画・実行　他 ■魅力【担当事業】・新設プラント(SRZ-1200等)、既設プラントの安全性向上対策、原子燃料サイクル、廃炉、核融合等、幅広い分野に取り組む国内リーディングカンパニーであり、2050年CN達成に向け、社会的意義の高い事業に携わることが可能。【仕事】・見積・予算業務を通じてプロジェクトを動かし、企業経営に貢献・コストのプロジェクトマネージャーとして、受注から完工まで一貫して関係者と一丸となって携わる事で得られる達成感・数多くの関...

大手通信､SIer企業

経理・財務および業績管理

経理、財務

東京都

￥

600万円〜800万円

正社員

■グループ会社を含め非常に多岐に渡る事業を手掛ける同グループの経理ポジションで働く事により、計数を通じたより深い事業理解の経験や、専門性を習得することが可能です。また、経営課題の経営層への進言などを通し会社や事業の発展に直接的な貢献を実感することができます。【具体的には】 ■月次、四半期、年次決算の確定、および財務諸表の作成 ■監査法人との対応、税務調査時の対応 ■コーポレート・事業本部の経営管理実務 ■業績管理手法の最適化 ■新基幹システムへの対応

非公開

コンサルタント（経理財務領域　BPR／BPO／ERP）

経理、財務

東京都

￥

700万円〜900万円

正社員

【業務内容】経理財務領域をテーマとしたプロジェクトにおいて、業務改革に重きを置きつつ、戦略からテクノロジー支援までワンストップでサービス提供いただきます。【PJ事例】・財務経理機能における生産性改善および決算早期化PJ ・間接部門コスト削減を目的としたオフショアへのBPO体制構築支援・基幹システム刷新プロジェクトにおけるグランドデザイン策定・基幹システム統合プロジェクトにおけるPMO支援【ポジションの魅力】・大手エンタープライズ企業と100%プライムで取引し、戦略的かつ上流の案件に直接携わることができます。クライアントと緊密に連携し、ビジネスの根幹に影響を与える貴重な経験を積むことが可能です。・ベンダーの代理販売契約に縛られず、クライアントに最適なソリューションを自由に提案できます。これにより、クライアントの信頼を得ながら、課題解決のプロフェッショナルとして活躍できる環境が整っています。

ヤマハ発動機株式会社

経営管理/管理会計領域のDX推進リード【管理職】【磐田市】

経理、財務

静岡県磐田市

￥

1000万円〜1300万円

正社員

「経営管理/管理会計領域のDX推進リード【管理職】【磐田市】」のポジションの求人です【募集背景】事業規模拡大を目指す中、事業のポートフォリオ管理やデータに基づいた迅速な経営判断がますます重要となり、経営管理基盤の刷新とDX推進が求められています。事業や製品を軸とした新しい経営管理プロセスやシステムを構築するため、即戦力となる経験豊富なプロジェクトリーダーを募集します。【職務内容】・連結モデル別採算シミュレーションシステムの構築・上記を主軸とした新しい予算/実績管理プロセスの構築・上記のプロセスの中で活用する経営管理ダッシュボードの構築・上記を実現するための新しい原価計算/原価管理システムの構築【求める人物像】 ■業務を期限までに確実に遂行する責任感（必須） ■新しい課題に積極的に取り組む行動力のある方（必須） ■新しい企業文化に、柔軟・迅速に順応する力（必須）

住友不動産株式会社

経理スペシャリスト（税理士／公認会計士）

経理、財務

東京都

￥

650万円〜1000万円

正社員

■通常の経理業務、決算・税務申告等の専門業務、すべてに関わる業務改善をご担当いただきます。【具体的には】 ■日常経理、事業部門・関連会社との調整及び相談への対応 ■単体決算・連結決算 ■計算書類・有価証券報告書の作成、監査対応 ■税務相談、税務申告、税務調査医対応 ■上記業務関する改善業務

非公開

国内税務業務に関する専門人材

経理、財務

大阪府

￥

700万円〜1200万円

正社員

■国内税務業務をご担当いただきます。【具体的には】 ■本社、投資案件検討部署など様々な立場から、税務業務全般を担当いただきます。 ■具体的には、税務申告及び税務業務全般（グループ内各部署からの税務相談、法人税調査などの対応含む）、新規投資案件会計・税務デューデリジェンスサポート、連結・単体決算サポート等を予定しています。【将来的な業務内容の変更】・可能性有・変更の範囲：経営企画・事業企画、営業、経理財務、人事労務、総務・法務・秘書・広報、ガス製造、輸送供給サービス、研究・技術開発、エンジニアリング、情報通信などに係わる業務

株式会社アイ・エス・ビー

経理部長候補【役職定年無し/プライム上場/WLB】

経理、財務

東京都品川区東京都品川区大崎5-1-…

￥

700万円〜1000万円

正社員

「経理部長候補【役職定年無し/プライム上場/WLB◎】」のポジションの求人です【募集背景】現在室長が部長を兼務している状況であり、組織拡大に伴う経理部門の強化のための募集です。下記業務を推進し経理部全体を牽引していくことがミッションになります。【職務内容】創業55周年目を迎えた独立系SIerの当社の経理部長候補として、主に下記の業務および組織のマネジメントをご担当いただきます。・グループ資金管理・与信判定　・伝票類の承認・支払関連の承認・決算資料等の作成及び確認（連結決算含む）・システム管理・会計監査対応・税務調査対応・グループ会社への指導【組織構成】経理部は現在６名で構成されており、現部長は別部門の責任者を兼任しております。 └部長１名（グループ統制室室長兼務）、マネージャー１名（グループ会社出向中）、課長１名、リーダー１名（育休中）、メンバー２名【働き方】出社メイン、業務の支障のない範囲でリモートワーク相談可能でございます。【定年/役職定年】・役職定年：無し・定年：60歳 ★魅力★ ■豊富なキャリアステップ同社では、年間30講座以上の多彩なラインナップの中から、自身の成長と目標達成に必要なカリキュラムを上司と面談して選択することができます。キャリアカウンセリングルームなども導入するなど、個人ごとの「教育計画書」を作成し、成長をサポートしています。 ■働きやすい環境全社員が「大切な時間を無駄にしない」ことを意識して業務に取り組んでおり、有休取得率は70％以上です。勤務終了後、一定時間以上の休息時間を設けることで、生活時間や睡眠時間の確保を義務付ける勤務間インターバル制度もあります。

非公開

【大手町】経理(管理職候補)

経理、財務

本社住所：東京都千代田区大手町1-9…

￥

800万円〜1300万円

正社員

■会計処理検討・仕訳起票/チェック・単体/連結決算（連結パッケージ含む）の作成・決算リリースやディスクロージャー誌等の開示資料の作成。 ■IFRS9「金融商品」・IFRS17「保険契約」を含むIFRS会計を導入済み。大手生命保険会社では本邦唯一です。 ■JPGAAP・IFRSの両基準の観点を持つことを推進しており、両会計基準の経験や税務業務の経験も積めます。 ■ソニーフィナンシャルグループ上場に向けて、運用領域・保険領域において新規案件を多数検討中です。 ■2025年度経済価値ベースBS作成/監査、2027年度(仮)サステナビリティ開示/外部保証といった新規の規制対応を予定しています。新規の業務をゼロベースから構築していく経験を積めます。 ※中途採用者が多く、OJTプログラムや、外部研修を含めた知識のキャッチアップの場を用意しております。 ※フレックス制でテレワーク（現在、週2日の出社が必須）勤務が可能です。 ※将来的に会社の定める業務（出向含む）へ変更されることがあります。【女性活躍推進の取組】 ●女性向けメンター制度豊富な知識とキャリア経験を有する統括職が後輩社員のキャリア形成支援や様々な悩みに対する助言等を行う制度です。 ●女性経営職・次期経営職コミュニティ女性経営職同士の繋がりを強化し、互いに支え合い成長できる環境を作るためのコミュニティです。女性役員との対話やソニーグループの元役員によるDE&Iイベントの開催等、社内外含む様々な経営者との交流を図っています。 ●仕事と育児の両立座談会仕事と育児の両立に関する考え方や悩みを共有し、工夫やヒントを得ることを目的として「仕事と育児の両立座談会（パパ・ママ座談会）」を開催しています。 ●柔軟な働き方の支援マンスリーフレックスタイム制度、テレワーク制度を導入しており、時間と場所の柔軟性を上げ、社員の生産性を高める働き方を支援しています。 ●各種支援制度子育てを行う社員が継続して就業できるよう法令を上回る社内制度を整備し「次世代を担う子どもの育成支援に積極的に取り組む企業」として認定を受けています。 (1)法令よりも2週間長い産前休暇（一部給与支給あり）(2)育児休業期間を一部有給化　(3)ベビーシッター育児支援　(4)在宅勤務制度　(5)ワークライフバランスデー　等

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