希望の条件で絞り込み
職種
職種のカテゴリーを変更する企画・管理・事務
1金融・不動産
1業種
メーカー・技術系
IT・通信系
商社系
サービス系
小売・販売系
金融系
広告・メディア系
その他
雇用形態
勤務地
キーワード
求人の特徴
特徴一覧
希望年収
検索結果: 5,889件(3421〜3440件を表示)
auコマース&ライフ株式会社
【マネージャー候補】管理会計担当
経理、財務
東京都
650万円〜1000万円
正社員
事業の損益管理業務(計画策定・見通し管理、および差異分析)を行っている経営管理部のマネージャー候補のポジションです。 経営者とコミュニケーションを取りながら計画・見通PLの策定、および実績の集計~課題の洗い出し、計画実現に向けてのサポートを行っていただきます。 また、差異分析(計画対比、前回見通からの変化など)を踏まえた事業部門へ損益状況のレポーティング、打ち手の策定サポートまで行っていただく予定です。 <具体的な業務> ・メンバーマネジメント(正社員5名程度) ・全社のPL策定(見通し・実績) ・全社のPL計画策定(数値の組み上げ・進行管理) ・予実管理および分析を踏まえた打ち手の検討 ・その他、管理会計に係る業務課題の解決 ※経営層に近い立場で、会社全体の数値管理や計画立案を経験することが出来ます。(その他詳細は面談でお伝えします)
株式会社Seven Rich Accounting
マネジャー候補 会計事務所 職員
経理、財務
東京都渋谷区桜丘町 (渋谷駅、徒歩6分…
700万円〜1500万円
正社員
《基本的な仕事内容》 ・月次・四半期・年次決算、試算表作成、記帳代行 ・法人税、消費税、所得税申告書作成 ・会計・税務相談 ・5名~10名程度のマネジメント その他、経験やスキルに応じて下記のような業務にも携われます。 ・会計事務所・税理士法人の経営全般 ・税務コンサルティング(国際税務、企業再編に係る税務等) ・税務デューデリジェンス ・スタートアップ企業特有の論点対応(SO、資本政策、IPO準備等) ・相続・事業承継 ・バックオフィスの経理設計全般 ・融資・助成金・補助金 ・事業計画、KPI作成支援 ※1クライアントを2-3名体制でサポートしています。 そのため多くの事例に触れることができ、また、業務の進め方にも理解が深まります。 【魅力ポイント】 ◆将来の幹部としてお迎えできます ・小規模な会計事務所の所長と同様の裁量をお渡しします(数値やメンバー管理、採用意思決定等) ・現状のキャリアを拡張させ、早い段階から経営に関わる機会があります ・メンバー5-10名程度のマネジメントも経験可能です。キャリアの広がり、レベルアップできる環境をご用意いたします。 ◆成長中のベンチャー・スタートアップ企業の会計支援 ・1クライアントあたり、2-3名でサポートする体制があります ・ご自身のキャリア成長、クライアントの成長の双方を感じることができます ・特有の論点に触れることや、IPO案件にも関与できる機会があります ・ただ、会計税務の支援をするだけではなく、融資・補助金のファイナンス支援にも関与できます ◆セブンリッチグループ全体で経営支援ができる ・会計税務に留まらず、労務、経理BPO/DX支援、司法書士、ファイナンス、弁護士...のバックオフィス全体をグループで支援できます ・また、人材支援/採用コンサル、マーケティング、システム開発、出資(VC機能)など、多方面からの経営支援も可能です ・「目の前の人を幸せにし続ける」を根幹の想いとして大切にしており、向き合うグループです ◆社風・カルチャー ・非常に風通しのいい社風があります ・1on1を通じで各人のキャリア形成や挑戦意欲を認識し、応援する環境です ・平均年齢が30歳前半で若い組織です。新卒メンバーが育ち、ベテランの方にもご入社いただきバランスの取れた組織です ・メンター制度を取り入れており、身近に親身になって教えてくれるメンバーがいます ・評価制度が導入されており、目指すべき方向性や目標を認識しながら業務ができます。公平に評価される環境です。
東芝ライフスタイル株式会社
【川崎】資金管理(リーダー候補) 東芝白物家電メーカー
経理、財務
神奈川県
600万円〜900万円
正社員
■主な業務は、現預金管理・為替管理・キャッシュフロー管理・債権管理。経営陣と関わる機会も多く、財務会計と管理会計が融合したやりがいのあるポジションです(経理部の資金管理を担う組織へ配属)。 ・現預金管理(各口座の入出金管理及び金融機関対応業務など) ・為替管理(日々のレート管理、為替予約業務、実績見込業務など) ・キャッシュフロー管理(資金繰り業務や借入枠管理、実績見込管理及び分析、改善策含めたアクション管理など) ・債権管理(回収金管理、エイジングデータ作成による滞留債権撲滅管理など) ■キャリアイメージ 《入社~2年》為替管理や債権管理業務の強化のためリーダーシップを発揮いただく。 《入社3~4年》業務ローテーションにより、キャッシュフロー管理分野でのリーダーポジションへ。(その他詳細は面談でお伝えします)
非公開
【大阪】経理(管理職候補)
経理、財務
【本社】 大阪府大阪市北区梅田 JR「…
600万円〜800万円
正社員
経理業務を中心に行っていただきます。 具体的には、 ・月次・年次決算 ・税務申告 ・会計監査 ・固定資産管理 ・資金繰り ・予算編成 ・予実管理 ・銀行対応 ・税理士対応 ・メンバーマネジメント ※今回入社していただく方には「管理職」として成長していただきたいため、 早い段階でマネジメントなどもお任せしたいと考えています。 【変更の範囲:会社の定める業務】
非公開
財務 HD・グループ
経理、財務
東京都渋谷区桜丘町 (渋谷駅、徒歩6分)
600万円〜1400万円
正社員
【【具体的な業務内容】 ・月次/年次決算早期化/効率化 ・請求書による支払処理、従業員立替精算処理 ・見積書、請求書等の発行 ・入出金管理、仕訳入力 ・固定資産関連業務 ・データ集計/分析 ・社内関係者からの問合せ対応 等 ・上記にかかる進捗/人員マネジメント ※経験によって初めにお任せする業務は決定します 【将来的なキャリアパス】 入社後、数年程度は経理実務における業務運用並びに改善を財務室長とともに行っていただくことを想定しています。 中長期的には、会社規模・フェーズ(グループ全体の経理/財務責任者、個別事業会社の管理部門責任者)や、業務領域(会計財務/税務のスペシャリスト、ファイナンスや経営企画を含むゼネラリスト)という点で幅広い選択肢があり、特性や希望に応じて様々な挑戦が可能なポジションとなります。 【組織構成】 ・グループ経理チーム マネージャー1名(財務室長が兼務) メンバー3名 サポートメンバー(委託会社)10名前後 【ポジションの魅力】 ・グループ800名規模・30以上の事業の経理業務を横断的に携わることができます ・新規事業立ち上げの経理業務のフロー設計やツール導入が経験できます ・経営直下の組織のため、改善提案や柔軟な動きがしやすい環境です
スタンレー電気株式会社
経理(会計/財務) ※フレックスタイム制あり
経理、財務
東京都目黒区中目黒2-9-13 東急東…
450万円〜650万円
正社員
【職務概要】 同社にて経理(会計/財務)として以下業務をお任せします。 【職務詳細】 ■会計 ・単体決算、連結決算 ・法定資料(会社法関係・有価証券報告書・決算短信等)作成 ・法人税等の申告納税業務 ■国際税務 ・移転価格文書作成 ・移転価格税制、海外税務問題対応 ☆★☆仕事の魅力(裁量・責任・雰囲気など)☆★☆ ・幅広い年代や経験をもったメンバーが、主体的に業務を遂行し、互いに尊重・切磋琢磨しながら活躍しています。 ・グローバルに展開しているため、海外子会社と連携を取り、質の高い決算の数値をつくる経験を積むことができます。 ・会計基準や税法等の基準に則って、タイムリーに情報を開示していく経験を積むことができます。 ・担当者であっても主体性を持ち、裁量を持って仕事を進めることができる環境です。 ・会計システムの入れ替えを実施しており、システム移行経験を積むことが可能です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社アムコー・テクノロジー・ジャパン
【大分】財務・税務シニアクラス <役職は面接時に決まります>
経理、財務
大分県
700万円〜1500万円
正社員
【職務内容】 主に下記業務に関するマネジメントをお任せします ●年次、四半期決算(主として税効果関連) ●US GAAPによるTax Provision, Tax Packageのレビュー ●税務申告書(法人税、住民税、消費税等)、各種届出書の作成、レビュー ●移転価格、文書化対応 ●税務関連のプロジェクトへの参加 ●税制改正、税務に関する社内問い合わせ対応 ●税務調査対応 ●その他関連業務 ■組織構成: 約25名(財務部門全体)内、東京8名 <部門全体>財務統括 ・在籍人員:25名 (うち派遣1名) ・内訳(拠点ごとの人数): 東京(8名)、熊本(10名)、臼杵(3名)、福井(2名)、函館(2名) <所属>財務・税務部 ・在籍人員:9名 ・内訳:【税務】東京 (2名) 【財務】熊本(5名)、臼杵(2名、うち派遣1名) 管理職:1名 その他:男性 3名、女性 6名 平均年齢: 43才位 <予定ポストor資格区分> □一般 □主任・主務 □課長・担当課長(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)
非公開
経理
経理、財務
東京都渋谷区渋谷二丁目24-12渋谷ス…
800万円〜
正社員
◎詳細 新規事業を次々と立上げ、創業から1:8期目で年商869億円規模に急成長するレバレジーズを支える仕事です。決算・予算作成などを通じて経営実態や課題を把握し、経営の将来を正しく方向づけることがミッションです。 <具体的な仕事内容> 公認会計士合格者の経理部長の元、体制整備を中心にお任せしていきます。 業務になれてこられましたら、連結財務諸表作成等もお任せ致します。 ・単体・連結財務諸表の最終チェック(管理・監督) ・経営陣への実績、予算関連報告資料作成 ・管理会計まわり体制整備 ・内部統制まわりの体制整備 ・連結決算まわりの体制整備 ・月次・年次決算水準向上のための業務改善 ・会計システム導入検討 ・部内教育体制構築 ・部下育成
楽天グループ株式会社
CFO室 内部統制課:経理 リーダー候補・マネージャー候補・シニアマネージャー候補(CF(以下略)
経理、財務
東京都
700万円〜1400万円
正社員
■業務内容: 下記いずれかの業務領域(または複数領域)での中心的な役割 <会計ガバナンス構築> 国内外子会社及び各事業における会計ガバナンス構築のリード。データ分析を利用した不正検知プロセスの構築 <会計システム&プロセス> 財務経理DX全般の戦略立案と実施。部署横断でのより有効な会計データ活用の実現。会計システムの子会社への導入 ■働く環境: <内部統制課20名> ・ガバナンス10名 ・システム&プロセス10名(その他詳細は面談でお伝えします)
非公開
経理財務シニアマネジャー
経理、財務
東京都港区
800万円〜900万円
正社員
プレイングマネージャーとして下記業務に関わっていただきます。 ・決算業務(単体・連結)(月次/四半期/年次) ・子会社決算業務(月次/四半期/年次) ・各種開示書類の作成(有価証券報告書、会社法計算書類) ・税務申告書の作成(法人税、消費税等) ・財務報告に影響を与える内部統制システムの改善・設計 ・その他M&A含めたPMI実施(経理・財務領域)や国際税務(TP/PE等)
株式会社リヴァンプ
【経理マネージャーもしくはアシスタントマネージャー】経営・ITコンサル会社
経理、財務
東京都港区北青山2-12-16北青山吉…
600万円〜800万円
正社員
今回ご入社して頂く方には、ご経験やご志向により幅広い経理業務に携わって頂き、将来的にリーダー候補として一領域をお任せしたいと思います。ご入社いただく方のご経験により下記業務をお任せする予定です。 具体的には… ・リヴァンプ単体連結決算業務(各種チェック業務、投資評価業務) ・予算策定、予実管理作成 ・税理士対応
非公開
アルミリサイクル企業での経理管理職候補
経理、財務
静岡県駿東郡長泉町本宿
600万円〜800万円
正社員
・決算業務(月次、四半期、年次) ・金融機関における入出金の処理 ・予算実績管理、売上管理、仕入管理、売掛金買掛金などの入出金の仕分け ※企業側の入社希望日は2025年4月以降となります。 ご応募の際はご理解いただいた上でお願いいたします。
株式会社兼子
リサイクル企業の経理(管理職)
経理、財務
静岡県静岡市葵区鷹匠3-19-5 サン…
650万円〜900万円
正社員
【ミッション】 経理部部長と主任・メンバーの間に立つポジションでの募集です。 課長職相当として実務を行いながら、メンバーの業務チェック、管理等を行っていただける人材を募集しております。 【仕事内容】 ・日次経理業務と部員メンバーの管理フォロー ・連結/個別決算(月次/四半期/年次)対応 ・グループ通算税制対応(申告納付) ・税務調査他、各種調査対応 ・管理会計(予算/原価管理、予実管理、資料作成等) ・償却資産管理 など。 【職場環境】 <経理部メンバー構成> 経理部長:1名、経理部主任:3名、経理部メンバー:4名(男性4名、女性4名) 雰囲気が良く他部署との関係性も良好です。 70年以上の黒字経営が続いていることもあり、安心して働くことができます。 従業員も毎年増加しており、派閥や立場・権利による序列などもありません。 一人一人の能力に合わせて評価されます。
一気通貫で顧客に向き合うITコンサルティング企業
経理
経理、財務
東京都【詳細はお問い合わせください】
600万円〜700万円
正社員
経験のある業務を中心にまずは取り組んでいただきながら経理のルールなどを知っていただきます。 その後、先輩・上司から新しい業務についてもOJTを通じて、徐々に仕事を覚えていただき、月次決算・年度決算も一緒に進めていただきます。 ◆経理 ・経費精算 ・各種入出金業務 ・仕訳登録、起票 ・固定資産管理 ・月次決算 ・年度決算 能力に応じて順次任せる業務の幅は広げていきます。
非公開
財務経理部長
経理、財務
東京
1000万円〜1500万円
正社員
下記業務の管理監督/承認業務をお任せいたします。 ・月次、年次決算業務(子会社、本社) ・連結財務諸表作成業務 ・各種税務申告書作成・提出 ・株主総会用資料・有報/半報・決算短信作成 ・銀行折衝 ・資金管理・支払手続
化学メーカー
単独・グローバル連結の経理担当(化学事業部)
経理、財務
大阪府【詳細はお問い合わせください】
600万円〜900万円
正社員
■業務内容 ・国内外の化学関係子会社の経理面での管理強化、単独・連結経営管理(決算、P/L、B/S管理)、その他関係会社の経理面・財務面を中心に各社の様々な課題への指導・フォロー、社内各部門との連携をリード頂きます。 ・新たに立ち上げる法人や買収案件、機能強化を目指す拠点など様々な成長フェイズにある子会社に対して、共に課題解決を行うことでマネジメント能力を大きく高めて頂けるポジションです。
非公開
経理シニアマネージャー
経理、財務
兵庫県神戸市
800万円〜1000万円
正社員
・日常業務の指示・管理 ・売掛・未収入金業務管理 ・買掛・未払費用業務管理 ・月次・四半期・年末決算業務 ・経費配分管理 ・貸借対照表・損益計算書作成・リコンシリエーション ・各種報告書類準備の管理・報告 ・財務分析・差分分析 ・予算/予測報告書作成 ・キャッシュフロー ・外部会計監査・税務監査対応
非公開
財務
経理、財務
東京
1000万円〜1400万円
正社員
当社は、「サービスとテクノロジーで社会課題を解決する」をミッションに掲げ、電気や通信といったライフラインを一人ひとりのユーザー様へ提供しております。今後は、さらなる付加価値を創出し、生活に欠かせないサービスや情報を幅広く提供するプラットフォーマーとして成長していくことを目指しております。そんな当社にて、経理財務部の部長として、1,000億企業を目指し、数字という側面から事業成長を支えてくれる方を募集しています。 業務内容:・チームマネジメント/チームビルディング ・経理業務全般(月次、四半期、期末決算他) ・監査法人、証券会社、投資家、金融機関対応、資金管理業務 ・上場準備に伴う会計処理に関する政策、方針、計画の整理 ・経理組織体制の立案、構築、業務フローの立案、改善 ・予算作成、予実管理業務 など 【変更の範囲:会社の定める業務】 組織構成: 現在CFO、主任、メンバーの3名体制で行っています。 IPOへ向け、組織体制を強化中です。
非公開
財務
経理、財務
神奈川
600万円〜
正社員
【仕事内容】 <“クライアントのCFO”というスタンスのもと、多角的にクライアントをサポート> 税理士業を「サービス業」と捉えクライアントと向き合うことで、従来業務のみならず事業成長に必要な 財務戦略をともに考え、さまざまなサービスを通じて革新的にクライアントをサポートしていただきます。 【主な仕事内容】 大?中・小規模の法人・個人事業主のクライアントに対し、税務顧問をはじめとした決算申告、 税務調査対応など、資格や知識を生かして幅広い税務会計業務に携わっていただきます。 【具体的には】 □税務相談 □月次・年次決算作成 □法人税・消費税・所得税等の各申告書作成 □年末調整・法定調書作成、給与計算・源泉事務 □税務調査対応 □会社設立相談 etc. 【仕訳入力について】 担当件数やクライアントの規模に応じて補助者をつけながら対応いただきます。 AIの導入を積極的に行っており、業務を効率化し、クライアントに向き合える環境を推進しています。 【顧客との打ち合わせ方法】 訪問(20%)、来社(30%)、オンライン(50%) 【使用ソフト】 弥生会計・達人シリーズ・freee・マネーフォワード など 【業務内容】 雇入れ直後:税務会計コンサルタント業務全般 変更の範囲:業務範囲の限定はない
株式会社トッキンHD
【目白】経理(マネージャー補佐) 無借金経営の安定性/リモート・フレックス可/残業月平均(以下略)
経理、財務
東京都
600万円〜800万円
正社員
■業務内容: (1)特金グループ国内各社の経理業務サポート 各メンバーのサポートやチェック業務など全体の管理を行います。 (2)特金グループ海外子会社の業績管理 海外子会社の月の業績を管理し、数字を見ながら様々な観点から分析。改善案を踏まえてフィードバックや各種相談への対応を行います。 (3)月次報告や決算報告の作成 毎月の数字をとりまとめ各関係者への報告、また決算では各会社の数字をとりまとめ、各会社の決算報告書をはじめ連結での決算報告書を作成します。 (4)経営特命事項への対応 経営トップからの依頼案件にファイナンスや税務面から検討を行います。 ■組織構成: 財務経理部:財務会計グループ(3名)、資産管理グループ(2名)に分かれています。 構成は部長1名、マネージャー1名、アシスタントマネジャー1名、総合職4名。男女比は男性5名、女性2名です。年代は30代~50代です。 ほとんどが中途入社者で構成されており、当部では、直近10年で入社した社員の定着率は100%です。 ※経営陣が社員を大事にする風土があり、社員が長く働けるような(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)