GLIT

検索結果: 4,974(21〜40件を表示)

デロイトトーマツ税理士法人

経営承継助言業務【マネジャー】

組織・人事コンサルタント

東京都 千代田区丸の内3-2-3 丸の…

1000万円〜1300万円

雇用形態

正社員

「経営承継助言業務【マネジャー】」のポジションの求人です オーナー企業における最も重要な課題である経営の承継については、相続税対策に限ることなく、本質的にはオーナー経営者と共に事業の現状と将来の在り姿を洞察しつつ、企業価値向上とそれに最適な資本政策の道筋を付けるというソリューションの視点が重要です。デロイト トーマツ グループの各分野の専門家による総合力および広範なネットワーク、そしてさまざまな外部専門家の知見を積極的に取り入れながら、オーナー企業の経営承継問題解決に総合的なソリューションを提供するとともに企業の永続的な成長を支援します。 【具体的には】 ■成長戦略・事業計画立案のための実態把握および立案支援 ビジネス環境の分析・成長戦略のための戦略オプションの検討から、中長期的な事業計画と整合性(成長戦略)、後継者候補への経営承継アクションプラン、オーナー家の財産承継・運用・管理の視点で本質的な経営承継プランを立案します。 ■承継 ストラクチャー立案支援 事業統合・整理などを目的とした企業グループの再編・M&Aにおける「コーポレート」に関するストラクチャー、経営の安定化などを考慮した将来の株主構成を見据えた「プライベート」ストラクチャーの立案を支援します。 ■税務領域の業務 税務領域においては、オーナー個人・オーナー企業向け税務に関するすべての領域にサービス提供が可能です。 > 相続税・贈与税 > バリュエーション(株価算定業務) > 法人税 > 組織再編税制支援 > 個人所得税 > 国際税務 > 移転価格

株式会社コーチ・エィ

【責任者候補】営業及び組織開発コーチ

組織・人事コンサルタント

東京都 千代田区九段南 2-1-30イ…

650万円〜900万円

雇用形態

正社員

「【責任者候補】営業及び組織開発コーチ」のポジションの求人です 【職務内容】 (1)法人営業 ・クライアント企業の役員~人事担当者に対し、複数のプログラムを組み合わせた組織開発プロジェクトを提案し、受注までを自ら主導する。 →ご自身のネットワークやイベントでの集客を活用し商談の機会を自ら創出する。 →組織変革ニーズをクライアント企業と共に言語化し提案書を作成しプレゼンテーションを担当する。  →受注後、プロジェクト開始までにプロジェクト設計書を作成する。 ※複数企業、複数案件を同時にご担当いただきます。 ※営業主担当としてメンバーをリードいただきます。 (2)プロジェクトマネジメント ・成果創出に向けて、社内の担当コーチやクライアント企業とコミュニケーションを担当し、進捗管理、品質管理を行う。 →プロジェクト担当のコーチが確実にプログラム提供できるよう進捗管理を行う。 →クライアント企業のプロジェクト事務局とのコミュケーションを担当し、プロジェクト実行上発生した問題解決にあたる。 →コーチエィの哲学をオーナーや事務局担当者により理解していただきリピート受注につなげるため、イベントや書籍などコーチングに関する情報を共有し興味を喚起する。 ※中小規模案件では、上記をご自身で主導いただくことを期待します。 ※複数企業、複数案件を同時にご担当いただきます。 ※プロジェクト主担当としてメンバーをリードし実務管理や日程調整に責任をもっていただきます。 (3)コーチング ・事業責任者~ミドルマネジメント層への1on1コーチングを担当する。 ・オンラインクラスや組織変革プロジェクトの集合プログラム(キックオフ・中間/成果共有会)のファシリテーションを担当する。 【魅力】 プロジェクト主担当クラスとして業務を体得した先には、プロジェクト責任者クラスへと昇格いただき以下の役割を担っていただくことを期待しています。 ・プライム上場系企業のトップ~役員クラスとのネットワークを活かし、大規模取引企業を自ら開拓いただきます。 ・経営層へのエグゼクティブ・コーチング を担当していただきます。 【募集背景】 23年度は40歳前後の即戦力クラス(ビジネス経験が豊富で営業力に秀でた方、トップアプローチの営業ができる、そのコネクションがある)を…

株式会社SmartHR

組織人事コンサルタント/新規事業/部門立ち上げ【SaaS】

組織・人事コンサルタント

東京都 港区六本木3-2-1 六本木グ…

800万円〜1500万円

雇用形態

正社員

「組織人事コンサルタント/新規事業/部門立ち上げ【SaaS】」のポジションの求人です 【ミッション】 「組織」「人材」にかかわる数多くの企業の経営課題に対峙し、組織変革の深い知見を活かし、ビジネスの成功に向けた支援を行います。 お客様のディスカッションパートナーとなり、人的資本経営を後押しする各種組織・人事領域を主とした様々なコンサルティング提案とデリバリーを行っていただきます。 受注後のお客様の支援のみではなく、知見を活かした営業活動の支援や提案方法の改善など社内の仕組みづくりなどの業務も担っていただきます。 【業務内容】 ■営業同行(プリセールス的な動き) ■営業がコンサルを売りやすくする仕組みづくり ■人事制度設計・運用定着支援(現状分析、等級・評価・報酬制度設計、人材ポートフォリオ策定、要員・人件費シミュレーション、キャリアパスモデル設計、移行措置計画策定、運用・定着支援等) ■各種サーベイの設計・収集データに基づくエンゲージメント向上支援 ■採用スキーム・求人広報の最適化・選考プロセス設計・チャネル選定・KPI分析・選考官オンボーディング支援 ■育成帯系の構築と育成コンテンツ作成・ファシリテーションによる育成支援 ■ミッション・ビジョン・バリューの構築・浸透支援 ■お客様がコンサルティングなしでも自走・運用できるような仕組みづくり ■SmartHRオリジナルのコンサルティングの型作り ■コンサルティングを通して得られた知見やお客様のニーズをプロダクトに還元する動き(営業同行・提案支援、セールスイネーブルメント) 【魅力ポイント】 ■急成長企業における新規事業(組織・人事コンサルティング)の立上げの企画・運用とコンサルティング実務の両面で担っていただくことができます。 ■コンサルティングによる売上のみではなく、お客様の中長期のサクセスを目的とした支援がミッションとなるので、いかにお客様に自走していただけるような仕組み・システムがつくれるかを考えることができること。 ■より多くのお客様の支援をするために、営業やカスタマーサクセスなどのメンバーと協業し、多くの人に影響を及ぼしながら組織をまとめていく経験が得られます。 ■スキルとwillを兼ね備えた方には役職や年次を問わず、経営層を直接議論する経験を積むことが…

株式会社SHIFT

【HRコンサル/立ち上げ】採用・人事制度

組織・人事コンサルタント

東京都 港区麻布台一丁目3番1号麻布台…

600万円〜

雇用形態

正社員

「【HRコンサル/立ち上げ】採用・人事制度」のポジションの求人です ※同社管理部門について※ IRでも人的資本経営に10ページ以上割いております。 事業計画(IR)に人事組織としての未来像があるとおり、「ヒト」を中核に置いている企業でございます。 経営陣からの【人事】への期待値が非常に高く、外部のHRコンサル部隊が立ち上がるまでに成長。圧倒的な攻めの管理部門としてチャレンジができる環境です。ゆったりオペレイティブな管理部門をご希望な方よりは、常に変化を楽しみ、自身の成長にやりがいを感じることができる方がマッチしております。 ■募集背景 当社の強みであるエンジニア採用やオンボーディングのナレッジを通じて、事業会社様のDX戦略実現を人的側面から支援します。 近年、日本の人口は減少の一途を辿っており、現在の日本全体の売上高を維持していくだけでも、DXは必要不可欠となっています。 そのためには、多重下請け構造の打破と、IT人口の増加が絶対的に必要です。 ですが、事業会社様が自社でシステムの内製化をはかろうとしても、IT人材の採用経験がない企業が、ゼロから採用や定着、制度策定まで実現することは非常に難しいのが現実です。 本ポジションでは、そういった事業会社様に対し、弊社の方法論とナレッジをもちいて、採用戦略・採用組織のあるべき姿や、DX推進に必要な人材の定義から、定着~活躍に至る戦略まで、多岐にわたるソリューションを提案し、支援します。 ■同社がやる意味 同社は、国内のIT人口を増やし、IT業を盛んにすることで日本のGDPや労働生産性向上に貢献したいと考えている会社です。私たちがいま展開している採用支援、DX支援はその一環だと捉えていますし、今後はさらに人材紹介業や教育事業など領域を広げてIT人材の再配置を促進する、未経験者を育てる、など、事業拡大の可能性は十分にあると考えています。 なぜなら、同社もいまでこそグループ連結で11,132人(2023年5月末時点)の規模となっておりますが、それまでは、まさにいま事業会社様が直面しているような採用課題、組織課題をいくつも乗り越えてきているからです。 HRサービスという新たな武器で、お客様との接点からお困りごとを見つけ、社内の他部署とも連携して課題解決に貢献したい。その結果、売上3,000億…

株式会社日本能率協会コンサルティング

【東京/Chiefクラス】組織・人事コンサルタント

組織・人事コンサルタント

東京都 港区芝公園3-1-22 日本能…

800万円〜1500万円

雇用形態

正社員

「【東京/Chiefクラス】組織・人事コンサルタント」のポジションの求人です 【日本能率協会コンサルティング(JMAC)の使命】 -JMACは、産業界とあらゆる関係組織の経営革新活動の推進機関として、その発展と成長を支援し、社会に貢献します。 -JMACは、われわれの保有するすべての資源・資産・資質をクライアントに積極的に提供することで、大きな喜びと信頼を共に享受します。 【期待する役割】 組織・人事コンサルティングにおいて、プロジェクトの提案から受注、プロジェクトの推進・成果出し、フォローまで担当します。 【職務内容】 ・人事制度設計(現状分析、基本構想、詳細設計、導入準備) ・人事制度の運用定着化(評価者・被評価者研修、人事制度運用における課題抽出、課題解決施策の実行) 【魅力】 ・定期的なコンサルティング技術の議論や研究会活動を実施しています。 ・定年まで働くコンサルタントも多く、定着率が高いです。 ・どこで働いてもいいワークスタイル(フルフレックス・リモート) ・他領域のコンサルタントとの連携も多く、他領域の経験を得られる ・中途採用(未経験含め)に向けた教育体制が充実 ・穏やかで親しみやすい方が多い組織です。 【募集背景】 事業拡大による増員 【組織構成】 約20名

KPMG税理士法人

【GlobalMobilityService】Manager

組織・人事コンサルタント

東京都 港区六本木1-6-1泉ガーデン…

800万円〜

雇用形態

正社員

「【GlobalMobilityService】Manager」のポジションの求人です 海外進出・海外展開を行う国際企業を、人事面からサポートする「人事税務」業務に携わっていただきます。受入外国人の確定申告書作成業務や従業員の国際間異動に関する人事および関連税務のコンサルティング業務となります。 ◆受入外国人に対する確定申告書作成 ◆海外出向者・出張者に関する海外勤務規定の作成・見直し ◆Compensation & Benefitsのコンサルティング ◆出向・出張先各国における所得税の概要調査および税務申告作業のサポート ◆グローバルペイロールの運営サポート ◆マネージャー職として、パートナーの指揮の下でクライアントとの折衝、シニアスタッフ以下の指導・教育、新規顧客の開拓

株式会社AGSコンサルティング

人事・組織コンサルタント/マネージャークラス【大阪京都広島】

組織・人事コンサルタント

大阪府 大阪市北区梅田2-2-2 ヒル…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

「人事・組織コンサルタント/マネージャークラス【大阪京都広島】」のポジションの求人です 総合アカウンティングファームである弊社の関西エリアにおいて、 ・顧客企業への組織人事領域を中心としたコンサルティング業務 ・関西エリア人事コンサルメンバーのマネジメント、関西エリアの人事コンサルの戦略策定、メニュー開発など組織運営をお任せできる方を募集いたします。 具体的には…  <社外向け>  ・事業戦略策定・業務改革プロジェクトと連動した人事施策 ・ジョブ型の思想を取り入れた制度設計・運用    ・人材マネジメント戦略策定   ・基幹人事制度(等級、報酬、評価)策定、導入、運用支援  ・役員報酬制度 ・人材開発の設計 他 <社内向け> ・メンバー育成 ・HR事業のメニュー開発 ・AGSコンサルティングのHR領域の事業戦略策定 ・社内各拠点のHR事業部との連携 他 関西エリアのHR事業部のリーダー、責任者として事業全般をお任せします。 【関西エリアについて】 ・関西エリアは大阪・京都・広島の3拠点で構成されており、九州を除く西日本をカバーしています。 ・明るく、活気あふれており、些細なことでも相談しやすい環境です。 ・エリア全体で80名が所属し、平均年齢38歳。 ・さまざまなバックボーンがある方ばかりですので、自由な社風です。 ※所属は「関西エリア」となり、勤務地はご希望に合わせて大阪・京都・広島いずれかお選びいただけます (内訳)  税務系コンサルタント 20名  会計系コンサルタント 15名  その他専門コンサルタント(人事・システム・M&A・国際)25名  サポートスタッフ 20名

株式会社エヌ・ティ・ティ・データ経営研究所

組織・人材変革コンサルタント(マネージャー)

組織・人事コンサルタント

東京都 千代田区平河町2-7-9JA共…

1000万円〜1300万円

雇用形態

正社員

「組織・人材変革コンサルタント(マネージャー)」のポジションの求人です 【組織ミッション】 ヒトと組織の最適化を通じビジネスパフォーマンスを高める企業変革パートナー・プロフェッショナルであり続けること 社会/顧客価値の最大化、クライアント企業の成長、組織を支える個々人の幸せの其々の実現を大切に目指していくこと 【組織の特徴】 2023年7月に立ち上がった新規立上げ組織のため裁量・自由度が非常に高い成長期の組織です NTTデータグループとしての高い社会的信頼度・広範な顧客接点があります ”人事”の世界に閉じない、企業戦略を支える組織・人材コンサルになります 若手からでも市場への発信/リリースする機会が多い点も特徴的です ワークスタイルはハイブリットワークスタイル中心となります 【PJテーマ例】 ・中計策定に合わせた人事・人材戦略構想支援 ・新事業立ち上げへ向けたエンジニア組織・従業員体験設計支援 ・人事制度見直し・構想/設計支援 ・ビジネスモデル転換に伴う全社組織機構改革支援 ・次世代リーダーシッププログラム構想・設計・導入支援 ・事業シフトに伴う大規模職種転換プログラム支援 ・働き方・エンゲージメントダッシュボード構想・導入支援 ・人事機能・人事オペレーションモデル変革支援(SSC高度化) 【主なクライアント/インダストリー】 クライアントは国内大手企業が中心となります 機能軸のコンサルティング組織のためクロスインダストリーでサービス提供 【期待されている役割】 マネージャー以上はコンサルティングのデリバリから、セールス活動および社内のマネジメント・事業戦略立案にミッションの比重が移ってきます。 【職務内容】 ・組織・人材テーマに関するコンサルティングプロジェクトのリード/推進 ・各種社外プロモーション/セールス/ディスカッション等の実施 ・担当スタッフのマネジメント業務・組織管理業務の実施 【組織構成】 7月にアクセンチュアよりトップの方を迎え入れ、 1年ほどでユニットとして10名ほどの組織に立ち上げていくことを目指しています。

株式会社日立産機システム

【秋葉原/リモート可】法務(リスクマネジメント)※リスクマネジメントシステムの構築/英語力を活かす【エージェントサービス求人】

会計・税務、組織・人事コンサルタント

本社 住所:東京都千代田区外神田1-5…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〜リスクマネジメント実務経験のある方/コンサルティング出身者歓迎/日立グループの安定性と充実の福利厚生〜 ■採用背景 グローバルな事業規模拡大を背景に、当社を取り巻く社内外の環境変化が激しい中、全社的リスクマネジメント体制の構築、定着が急務であり、そのための人財を募集することとなりました。 ■組織ミッション 日立グループにおいて産業機器・サービスを担う日立産機システムグループ全体のリスクマネジメントの推進を担う部署です。その範囲は戦略的なリスクマネジメントの推進から個別リスク案件の支援、また事業継続計画(BCP)、危機管理と多岐に渡ります。 ■業務内容 リスクマネジメント部門において、全社的リスクマネジメントシステム(ERM)の構築と運営を推進していただきます。 【業務詳細】 ・ERM体制の検討、提案、運用、改善 ・ERMの各プロセスの企画、提案、実施状況の調査、報告、とりまとめ ・リスク情報の収集・分析・報告 ・危機管理の推進(初動対応から狭義のBCPまでを含む体制の構築、事前対策の推進、危機発生時の対策) ・教育・訓練の実施 ・その他リスクマネジメントに関する諸施策(人権デューディリジェンス等)の実施 ■魅力点 全社の事業推進をリスクマネジメントの観点からサポートする重要なポジションになります。経験・スキルに応じた業務からスタートし、経験を積む中で業務の幅を広げていただきます。基本的に培った経験・スキルを存分に発揮できるよう、まずはリスクマネジメントのスペシャリストとしてキャリアを積んでいただく予定ですが、将来的には幅広いキャリアステップが可能なポジションです。 ■組織構成 リスクマネジメント部は6名(部長〜主任まで4名(50代1名、40代3名)、シニア1名、派遣1名)で構成 ■働き方 在宅勤務・フレックス:可 残業時間:月10〜20時間程 出張:有(スポットで数日〜1週間程度) ■特徴 当社は、株式会社日立製作所の創業製品であるモーター事業を継承し、幅広い分野を持つ日立グループの中で産業電機分野を担当する会社として2002年4月に分社設立された、社会・産業インフラををえる幅広い分野でトップクラスのシェアを持つ製品を数多くく掛ける産業機器メーカーです。 変更の範囲:会社の定める業務

コロニー株式会社

組織・人材コンサルタント(M~SM候補)

組織・人事コンサルタント

東京都 千代田区神田錦町2-2-1 神…

1000万円〜

雇用形態

正社員

「組織・人材コンサルタント(M~SM候補)」のポジションの求人です 【期待する役割、業務内容】 組織・?材コンサルティングチーム(Organization&People Strategy:Ops)として、主に下記業務をお任せしたいと考えております。 ■組織・?材領域におけるコンサルティング実業務推進(組織変?、?材育成など) ■クライアントとの関係構築、案件受注に向けた提案および提案書作成 ■組織・?材領域の関係者を対象としたリレーションづくり 【おすすめポイント】 ■創業以来7期連続で右肩上がりの売上・利益成長を続けているを急成長中のコンサルテック企業です。 ■フレックス勤務可能かつリモート比率も高いため、ライフスタイルに合わせた働き方を実現することができます。 ■豊富な「エキスパート人材」ネットワークを活用した独自のオーケストラ型コンサルティング 各分野のエキスパート1,000名以上を抱える課題解決プラットフォームを自社内に保有しており、クライアントの課題感・フェーズ感に合わせ、同社社員が外部人材を活用しながら、戦略立案から実行支援までを一括して実施する新しいコンサルティングサービスを提供しています。 ■コンサル×事業開発のハイブリットキャリア形成 DXコンサルだけでなく、自社プロダクトの展開や、大手企業の新規事業開発コンサルティングの経験を積むことができます。 ■日本一従業員満足度の高いコンサル会社へ 日本一従業員満足度の高いコンサル会社を目指すためにESプロジェクトを実施しています。入社したての社員からCEOまで幅広く参加し、それぞれのポジションから活発な意見交換が行われています。

税理士法人瀬戸会計事務所

★未経験歓迎【会計税務スタッフ】残業15h以下/資格取得支援有

会計・税務、専門・コンサルティング系その他

【瀬戸会計事務所】 長野県岡谷市赤羽1…

-

雇用形態

正社員

【 資格取得支援あり 】長野県諏訪地域の中小企業や個人事業主の税務・会計業務をサポート。税金をはじめさまざまな知識を得て、市場価値の高い存在へ ■税務申告書の作成補助業務 ■お客様へ月1回程度訪問。 ■請求書や領収書などの書類をまとめ、  お客様に代わり試算表を作成 / メインで担当する企業・個人は 1人につき15~20件ほどですが、 事務所全体で協力して対応していきます。 \ ◎スキルUPもキャリアUPも叶う職場です! オン、オフを切り替え、メリハリをつけて働く! 繁忙期に残業となることもありますが、 年間を通しての月平均では15時間以内です。 休日も土日祝休みの週休2日制で、 年間休日は112日あります。 仕事とプライベートの メリハリがつけられる環境です。 ストレスなく取り組んでいけるので、 のびのびと働きましょう!

管清工業株式会社

全国展開する企業の【本社経理】★知識を活かしてキャリアアップ

経理、財務、会計・税務

【駒沢大学駅から徒歩5分の駒沢オフィス…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

全国の支店と連携する本社経理として、仕訳伝票整理・売掛金債権管理・買掛金支払管理・月次決算・年次決算・B/S、P/L作成など、幅広くお任せします。 全国4支店の経理担当者と連携する 本社の経理業務を手がけます。 《業務例》 ◇仕訳伝票整理 ◇売掛金債権管理・買掛金支払管理 ◇固定資産管理 ◇決算業務(月次・年次) ◇各種書類作成(B/S、P/L・会社法計算書類)など スキルやご経験に応じて お任せする業務は調整するので 安心してくださいね! 職場で働くイメージをご紹介! ◎経理部門は3名体制 社内は男女半々、20代から70代まで 幅広い年代のメンバーが活躍しています! 業務に集中しつつ、メリハリのある居心地よい職場です。 ◎コミュニケーションも活発 支店の担当者から 「この請求書はどの科目に入れたらいい?」 などの問い合わせも多く、柔軟な対応が大切です!

株式会社ワプル

成長をバックオフィスから支える【経理】残業月10H/年休120日

経理、財務、会計・税務

◆転勤なし・両国駅/錦糸町駅から徒歩圏…

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

【“会社の経営数字”に携わるポジション◎】◆仕訳や経費精算から、月次・年次決算、拠点経理の取りまとめまで経理業務全般を幅広くお任せします 仕訳作業(PCAクラウド会計) 送金業務 経費精算 月次・年次決算 各拠点・各部署からの問い合わせ対応 など 配属の東京本店の経理業務のほか 千葉本社、日本橋支店を含む会社全体の経理に 深く関わるポジションです。 現在、経理部門は上長を含む6名が在籍。 協力体制も万全です! 売上100億円、さらにその先へ。業界屈指の成長力 当社は設計から施工まで 一貫して担当する建築事業をはじめ 防水、土木、不動産、リニューアルなど 様々な事業を手がけています。 業界でもとくに急成長を遂げており 売上は右肩上がりに推移。 近い将来、売上120億円の達成が 視野に入ってきました。 “経理目線”で見るとよりその 安定性・将来性が分かります!

ニッケン文具株式会社

文具の専門商社!【 経理・事務スタッフ 】★基本定時退社!

経理、財務、会計・税務

★ U・Iターン歓迎 東京支店:東京…

-

雇用形態

正社員

【賞与年2回+業績により決算賞与あり】■経理業務全般を担当。■キャリアアップし、組織の中核を担う存在を目指していけます! ◎仕訳 ◎支払い業務 ◎データ入力 など 【入社後の流れ】 OJTにて業務をレクチャーするので 未経験でも歓迎! 実務経験がある方であれば、 難しい業務ではありませんので 3ヶ月程で独り立ちを想定しています。 中核を担うメンバーへ! まずは業務に慣れることが優先ですが、 ゆくゆくは、中核を担うポジション・ 幹部への昇格などを目指すことも可能です! 主任⇒係長⇒課長⇒部長…へと キャリアアップでき、 中途入社した方の中には 2年で役職がついた例もありますよ。 業務に取り組む姿勢・成果に応じ、 昇格や昇給の推薦をしていきます!

株式会社日本陸送

東証プライム上場企業グループで働く【経理スタッフ(幹部候補)】

経理、財務、会計・税務

【本社勤務】【JR「加佐登駅」から車で…

350万円〜600万円

雇用形態

正社員

【 マネジメントに挑戦したい方も大歓迎!頑張り次第で昇給&収入UPが叶う 】決算業務や税務管理・予算管理などのバックオフィス業務をお任せします 月次・年次決算 税務管理 業務報告資料作成 財務戦略の立案 予算や資金管理 など \ 経験を活かせる業務からスタートOK / 管理部門のエキスパートとして、経理・税務業務を担当します。またデスクワークだけでなく、社内の他部署・顧客・銀行など金融機関と協力しながら業務を進めていきましょう! みんなで一緒に、良い会社づくりをしています 国内外に拠点を展開する大規模グループの一員ですが、上下関係なくフラットな社風。また社員からの意見も積極的に取り入れており、自分の意見や提案・アクションが会社の未来になっていくのはとても刺激的な体験となるはずです! ▼ 採用HPはこちら https://nippon-rikuso.co.jp/newgrads/

株式会社本間解体工業

【経理】月給35万円~/管理職候補募集/転勤なし

総務、経理、財務

【マイカー通勤OK/転勤なし!】 本…

500万円〜650万円

雇用形態

正社員

《あなたの適性・経験に合わせた業務からお任せ》社内外の経理業務をお任せします◎管理職候補として会社の経営を支えるチャンスもあり! ▼経験・適性に合わせ徐々にお任せします! 【業務内容】 ■請求書管理(売上・発注管理/各現場の作業日報を基に請求資料の作成) ■契約書管理(元請け業者と金額・工期に関して確認) ■決算業務(月次・四半期・半期・年次) ■入出金処理 ■社内の支払・精算(経費精算・年末調整等)

東京都

【資金運用】※東京都職員キャリア活用採用選考

会計・税務、個人営業(FP含む)

本庁(新宿区)及び都内・都外の事業所

-

雇用形態

正社員

都における各種資金の運用や、金融機関等を評価する仕組みの改善、経営状況評価など ■公金をはじめとした、都における各種資金の運用 ■金融機関や債券発行体を評価する仕組みの改善、経営状況評価

東京建物管理株式会社

経理*月収35万以上*土日祝休み*残業ほぼナシ*半休取得OK*築地駅徒歩5分

総務、経理、財務

東京都中央区新富1-16-12 新富ア…

400万円〜500万円

雇用形態

正社員

<不動産×ホテル事業で成長中> ◆幅広いバックオフィス業務でスキルアップできる ◆将来的には経営に近いポジションでの活躍も ◆ブランクOK ◆年間休日120日以上&残業ほぼナシ 富裕層向けを中心とした 都心の一等地の不動産売買・仲介・資産活用コンサルティングまで 幅広く事業を展開する私たち。 あなたには当社をバックオフィスから支える 経理のメンバーとしてご活躍いただきます! <*具体的な業務内容*> ■経理 ・月次決算・年次決算(顧問税理士のサポート有り) ・伝票作成 会計ソフト(弥生会計) ・預金管理・借入金管理 ・経費精算(WEB BANK) ・請求書・領収書の発行 ・各種納税(宿泊税計算納付を含む)など ■総務 ・給与計算・年末調整 給与ソフト(弥生給与) ・各種法定調書及び法定調書合計表作成 ・労働保険申告 ・社会保険事務(入退社・算定基礎・月額変更届等) など ☆ゆくゆくはご経験やスキルに応じて、 より経営に近いポジションでご活躍いただくことも可能です! ☆経理業務の効率化や新しい仕組みづくりなどへの意見も大歓迎! ルーティンワークに留まらない環境で、 より良い業務の進め方を一緒に決めていけます◎ (変更の範囲)上記を除く当社関連業務 試用期間中の雇用形態に差異はありません

株式会社レインボーアワーズ

バックオフィススタッフ◇未経験歓迎◇年休123日◇完休2日制(土日祝休)

経理、財務、会計・税務

東京都立川市高松町3丁目21−3 矢嶋…

350万円〜600万円

雇用形態

正社員

★未経験OK!あなたのペースで成長◎ ★あなたの活躍が円滑なマッチングにつながります ★企業訪問のない日はカジュアルな服装でOK ★年休123日/GW・夏季・冬季はしっかり休めます! ☆最初は先輩社員が一つひとつ丁寧にレクチャーしますのでご安心ください。 ☆あなたのペースで少しずつ成長し、業務の幅を広げていただけたらと思います。 <主な業務> ◎請求書作成 ◎給与計算 ◎領収書の整理 ◎応募者へ電話またはWebにて登録方法などのご案内 ◎スタッフさんとシフトのやり取り(基本はLINEとメール) ◎電話対応 ◎資料の作成 ◎その他営業・コーディネーターのサポート など クライアントやスタッフとやり取りする機会が多い為、 間違いのないよう事前チェックが必要です。 上記業務をできることから始めていただきます! ★経理経験者は優遇いたします!

デロイトトーマツコンサルティング合同会社

Human Capital Div. (人事組織コンサルティング)

組織・人事コンサルタント

東京、大阪、福岡

600万円〜

雇用形態

正社員

組織・人材マネジメントに関するコンサルティングサービス ・「人事中計」策定 ・組織再編デザイン/M&A ・グローバル人事・組織管理 ・組織・人材力強化 ・HR Transformation (人事機能変革・IT変革) ・チェンジマネジメント 上記に関わるコンサルティングサービスに従事していただきます。

GLIT
アプリなら便利な機能満載 🎉 キープ・応募もアプリから!
AIによるおすすめ求人の提案マイリストに求人を保存
アプリの ダウンロードはこちら
ダウンロード