希望の条件で絞り込み
職種
職種のカテゴリーを変更する企画・管理・事務
2業種
メーカー・技術系
IT・通信系
商社系
サービス系
小売・販売系
金融系
広告・メディア系
その他
雇用形態
勤務地
キーワード
求人の特徴
特徴一覧
希望年収
検索結果: 4,047件(301〜320件を表示)
株式会社ソリトンシステムズ
【東京：リモート】人事 ※年間休日120日以上
人事、企画・管理・事務その他
〒160-0022 東京都新宿区新宿 …
450万円〜650万円
正社員
【職務概要】 同社の人事として、入社後はまずは中途採用業務をメインで担当していただきます。中途採用業務を一通り経験した後は、研修制度や評価制度など、幅広く参画いただくことを想定しております。将来的には、労務分野等も含め、部内の業務全般を担っていただける方を募集しております。 【職務詳細】 ・中途採用実務全般（求人票作成、ナビサイト管理、面接対応等の一連の業務） ・入社者フォロー（入社時のオリエンテーションや定着に向けたフォロー等） 【課題】 ・主担当者が新卒／中途採用業務を兼任し、業務負荷が増加傾向にある点 ・日々の業務に追われ、きめ細かい対応や業務改善が十分に行えていない点 【現在の体制】 人事部：8名（男性2名、女性6名） 内訳：人事部長1名、労務G4名、採用G2名（ほか契約社員1名） 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
エー・シー・エス債権管理回収株式会社
【千葉】人事総務 ※マネージャー候補 ※年収600万円以上
企画・管理・事務その他
千葉県千葉市美浜区中瀬1-3 幕張テ…
600万円〜800万円
正社員
【職務概要】 人事・総務領域における実務およびマネジメント業務をお任せします。 経験や適性に応じて、総務・人事いずれか、もしくは双方の領域を主軸に 担当いただきます。 【職務詳細】 ＜総務領域＞ ・株主総会・取締役会等社内重要会議事務局対応 ・各種規程精査・管理 ・固定資産管理 等 ＜人事領域＞ ・給与支給、社会保険、福利厚生に関する業務 ・人事評価、賞与支給に関する業務 ・勤怠管理に関する業務 等 ◎魅力点 ・イオングループの一員として、コンプライアンス意識の高い 安定した経営基盤のもと、幅広いバックオフィス業務に取り組める環境です。 ・経営層との距離も近く、会社全体の方針策定や制度設計など、 戦略的な業務に携われる可能性があります。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社SHIFT SECURITY
【東京：リモート】人事（労務責任者） ※年収600万円以上
人事、企画・管理・事務その他
東京都渋谷区代々木3-22-7 新宿文…
600万円〜700万円
正社員
【職務概要】 労務管理の実務から戦略策定まで、多岐にわたる業務に携わっていただきます。 【職務詳細】 ・給与計算業務および年末調整対応 └給与計算や年末調整などの基幹業務について、アウトソースの是非を含めた抜本的な業務プロセス改善を推進 ・就業規則・社内規程の改定と運用 ・社員からの問い合わせ対応（勤怠、給与、手続きなど） ・労務管理（労災手続き、健康診断、メンタルヘルス対応等） ・人員配置（転籍・出向手続きなど） 【専門業務】 ・労働問題対応：顧問社労士の選定から連携までを主導し、複雑な労働問題の解決をリード ・労務リスク管理：経営層に対し労務リスクを説明し、改善計画を立案・提案・実行 ・親会社との連携：連携・報告体制の構築と、定期的レポート作成 【組織マネジメント】 ・部門方針の策定： 経営方針に基づき、労務部門としてのミッションを具体化 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
アライドアーキテクツ株式会社
【東京：リモート】経理財務（マネージャー候補） ※年収700万円以上
経理、財務、企画・管理・事務その他
〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿…
700万円〜900万円
正社員
【“再成長フェーズ”の今だからこそ。財務経理の力で、企業の未来を再構築しませんか？】 同社は、2024年4月に経営体制を刷新し、新たなスタートを切りました。 これまでの課題を真正面から見つめ直し、全社を挙げて業績の立て直しに取り組んでいるフェーズです。 今、まさに「V字回復」の起点に立ち、反転攻勢をかけるタイミング。 この局面で、経営陣と共に次の成長戦略を描き、実行に移す財務経理部門のマネージャー候補を求めています。 あなたにお任せしたいのは、単なる数値管理ではありません。 意思決定の根幹を支える“財務のプロフェッショナル”として、企業の健全な経営と攻めの戦略の両輪を推進していくポジションです。 【職務詳細】 ご経験によってお任せする業務を決めていき、徐々に範囲を増やしていきたく思っています。 ・仕訳入力、支払業務、入出金管理、債権管理 ・月次決算、四半期決算、通期決算(税効果計算、キャッシュフロー計算書) ・監査対応 ・税金計算・税務調査対応 ・連結処理対応(連結調整・連結決算) ・開示対応(決算短信・有価証券報告書作成・会社法計算書類等) 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
X Mile株式会社
労務責任者候補 ※転勤なし
人事、企画・管理・事務その他
【本社】160-0022 東京都新宿…
550万円〜700万円
正社員
【職務概要】 労務責任者候補としてご活躍いただきます。 【職務詳細】 急成長中の組織を支えるため、日々の労務業務のマネジメントをお任せします。 入社後はまず、勤怠管理・入退社手続き・社会保険手続き・給与計算サポートなどの基本業務をメインにお任せし、業務フローのキャッチアップを行っていただきます。 ・休職者・有期契約社員の管理 ・労務課題の発見と改善施策の提案 ・福利厚生制度や社内ルールの整備 ・法改正対応・労務リスクマネジメント ・産業医・衛生委員会の運営 ・評価制度の運用 日常的なオペレーションにとどまらず、経営陣や人事の他ファンクションの責任者とも連携しながら、将来の組織像を見据えた制度づくりや改善にも関わることができます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社リーディングマーク
【東京：リモート】財務経理リーダー
経理、財務、企画・管理・事務その他
東京都港区虎ノ門３丁目８−２１ 虎ノ門…
450万円〜650万円
正社員
【職務概要】 決算業務（売上／費用／固定資産管理等）から請求／支払業務、経営管理（部門別損益分析／予算実績差異分析等）と幅広く様々な業務に携わる事が出来ます。守り・攻め双方から企業価値を向上し、経営を推進して頂く役割を期待します。 【職務詳細】 ■経理 〇決算業務 月次／四半期／年次決算（貸借対照表／損益計算書／キャッシュフロー計算書等の作成）、売上関連業務（請求書発行、売上計上）、費用関連業務（支払請求書のチェック、費用計上）、固定資産管理（固定資産登録、人件費の資産化、減価償却費の計算）、部門別損益分析／予算実績差異分析、事業報告／計算書類の作成（会計監査対応等） 〇日次業務 入金／支払管理（債権債務の消込等）、現金／預金口座管理（入手金合わせ） ■財務 支払業務（月末の支払請求書対応、税金納付等）、資金繰り管理（借入金管理、債権の入金サイト管理、資金繰り表の作成等）、資金調達（投資家／銀行向け資料の作成、外部折衝等） ■税務 法人税、消費税等の申告対応（税効果、税理士との折衝等）、法定調書、償却資産税申告書対応、インボイス制度対応 ■その他：IPO準備、主幹事対応、監査法人対応 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社オリエントコーポレーション
財務担当（ALM室） ※年収900万円以上
経理、財務、企画・管理・事務その他
東京都千代田区麹町5-2-1 有楽町線…
900万円〜1100万円
正社員
【職務概要】 下記業務を中心に担っていただきながら、財務部ALM室のマネジメント業務をご対応いただきます。 【職務詳細】 ～リスク管理～ ・市場リスク管理（金利変動／価格変動） ・資金調達リスク管理（流動性／中長期） ～金融収支管理～ ・金融費用の管理／計画策定 ・社内レートの管理（財務企画部と社内レート運用見直し検討） ～ALM委員会運営～ ・ALM委員会運営（事務局） ★金利ある世界の中で、金利動向を踏まえたALM運営に携わることができます。 【採用背景】 同社は、従来型の信販モデルから発展的に脱却し、社会への貢献と企業価値の向上の実現を目指しています。その戦略や取組を支えるためにも、従来以上にALMのレベルアップが求められており、その役割に耐えうる組織をつくるための採用となります。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
FCLコンポーネント株式会社
経理マネージャー（シニアマネージャー候補）※連結決算 ※年収800万円以上
経理、財務、企画・管理・事務その他
東京都品川区東品川4-12-4 品川シ…
800万円〜900万円
正社員
【職務概要】 経営管理本部財務・経理セクションのシニアマネージャーを担当していただきます。 【職務詳細】 同社における決算業務に加え、連結決算業務も含めて月次～年次までの一連の経理業務をお任せします。月次／年次決算（連結・単体）、税務申告、監査対応、資金業務など幅広い経理業務のマネジメントを行っていただきます。また、新たな仕組み・ルール策定、管理会計、制度会計への対応など、将来的には率先して部下をリードするマネジメントを期待しております。 【ポイント】 新しい取り組みに挑戦できる風土があるため、従来の手法にとらわれず、柔軟に業務の効率化などを提案できます。会社の体制や運営に関わるだけでなく、部署全体の組織づくりにも参加できますので、会社の運営を支え、主役として働くことが可能です。 【同社について】 同社は、大手メーカー製品に搭載するリレー、I／Oデバイス、無線・センサー等の幅広い電子部品やモジュールを提供する電子コンポーネントメーカーです。国内外に製造・販売子会社を有し、グローバルに事業を展開しております。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社トーシン
【北海道】総務課法務担当（課長職） ※年間休日120日以上
法務、企画・管理・事務その他
北海道札幌市東区東苗穂13条3丁目1-…
500万円〜700万円
正社員
【職務概要】 同社にて下記業務をお任せいたします。 【職務詳細】 業務拡大に伴い、組織強化のため増員募集を行います。 新たに法務・コンプライアンスを担う部署を創設するにあたり、責任者として主に下記の業務や部署の立上げをお任せします。 【主な業務】 ■契約書の作成・レビュー・交渉 ■法務業務 ■コンプライアンス遵守状況チェック・改善施策 ■コンプライアンス教育の企画・実施 ■リスク管理 ■チームマネジメント（業務管理・労務管理・部下育成）など 【魅力】 ■急成長中の会社で尚且つチャレンジ精神を重視する社風ですので、主体性次第で自己実現の可能性は無限に拡がります！一緒に会社を作り上げていけるのが同社の魅力です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社カナエテクノス
【香川】経理（観音寺市） ※転勤なし
経理、財務、企画・管理・事務その他
香川県 観音寺市 柞田町丁93-27 …
450万円〜600万円
正社員
【職務概要】 化粧品や不織布製品などを開発・製造している同社にて、経理をお任せします。またご経験／ご希望によってはゆくゆくは管理職もお任せしたいと考えております。月次・年次決算業務に加え、業務改善業務等もお任せします。 ※使用ソフト：勘定奉行 ■商材 主戦力のスキンケアシートをはじめ、化粧品や医薬品包装等 【のびのびと働ける環境を整えています！】 土曜日出社は年間10日ほどしかなく、プライベートの予定が立てやすい点が魅力。特に、お子さまの学校行事に合わせやすいため、家族団らんで旅行やちょっとした帰省も可能です。残業も月平均20時間程度に抑えられており、無理な作業量を割り振られることはありません。 プライベートも充実させられる職場です。 【同社の強み】 独自の商品開発力と特殊加工技術です。製品の成分からパッケージの構造まで試行錯誤を重ね、これまでに多くの特許を獲得しております。新型コロナウイルスの業績への影響もなくなり、今期も業績はピークに近い状態となっています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社イワキ
【福島】総務（三春町） ※年間休日120日以上
総務、企画・管理・事務その他
福島県 田村郡 三春町大字鷹巣字沼倉4…
550万円〜700万円
正社員
【職務概要】 ケミカルポンプ・装置メーカーである同社にて、工場総務の業務をお任せします。 【職務詳細】 ・工場総務としての設備・施設等の法令点検 ・設備導入や修繕管理 ・工場内での労務管理 ・社内相談窓口 ・社内イベント運営 （避難訓練、社内健康診断など） ・事業所内での採用業務 など ★同社の魅力★ 管理部門にて勤務時間や有給取得も把握しており、所定労働時間は7時間40分、残業は月平均20H程度、と働きやすい環境です。 中途社員の割合も多く、社員が長期にわたって活躍できるよう制度を整えており、長期的な働きやすさがあります。 教育制度も充実しており、着実にスキルが身につく環境です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
SOLIZE Holdings株式会社
【神奈川：リモート】総務・庶務 ※フレックスタイム制あり
総務、企画・管理・事務その他
神奈川県大和市中央林間7-10-1 三…
500万円〜750万円
正社員
【職務概要】 社員の成長を支えるファシリティマネジメントをはじめとした総務・サポート業務における新しい仕組みづくり等を担って、チームを率いていただきます。 【職務詳細】 最初はファシリティマネジメントを中心に、下記業務を率いていただくことを想定していますが、将来的には幅広い人事総務領域に携わっていただくことも可能で、組織長ならびにプレイングマネージャーとしてのご活躍を期待しております。 ・拠点の設備等を始めとするファシリティマネジメント ・社宅等の福利厚生業務 ・車両、駐車場契約管理 ・海外出張者対応(海外旅行保険・航空券 等) ・費用立替の管理運営 ・社内イベント(入社式・グループ表彰等)の企画運営 等 ＜職場環境＞ 人事総務を担当する30名ほどの部門で、活発にコミュニケーションを取り合い、業務を推進しております。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社コラボハウス
【愛媛】財務・経理（課長候補）※松山市 ※転勤なし
経理、財務、企画・管理・事務その他
愛媛県松山市北井門2-12-5 伊予鉄…
400万円〜500万円
正社員
【職務概要】 経理部門の責任者（課長職）として、経営基盤を支える管理業務をお任せします！ 【ミッション】 社内の業績や財務状況を正確に管理し、経営層による組織の現状把握に貢献。 【職務詳細】 ◆月次・年次決算業務（試算表・財務諸表作成、報告書作成） ◆資金繰り・資金管理 ◆税務申告対応、会計事務所との連携 ◆銀行との折衝、残高確認や送金対応（インターネットバンキング） ◆棚卸資産管理、支払業務 ◆予算管理、経営分析への協力 ◆業務フローの改善提案、内部資料の作成 などをお任せ致します！ 【やりがい】 ・会社の成長を財務面から支えることができる。 ・チームと協力しながら業務を遂行できる。 ・経理業務の改善提案等、組織の効率化に貢献できる。 ・マネジメントスキルを伸ばすことが出来る。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社フロンティアインターナショナル
人事企画（採用・研修マネージャー候補） ※年収700万円以上
人事、企画・管理・事務その他
東京都渋谷区渋谷3-3-5 ＮＢＦ渋谷…
700万円〜900万円
正社員
【職務概要】 人事企画室長と一緒にグループ全体の人材戦略の策定・戦略実現のための人事諸施策立案及び実行を行っていただきます。 また、オペレーションを担当するメンバーのマネジメントもご担当いただきます。 【職務詳細】 ■人事制度・評価 ・成長戦略と連動させた人材戦略の策定と実行 ・24年5月に改訂した人事諸制度の再構築と運用管理 ■研修 ・社員育成制度の設計、運用管理 ・各階層に向けた研修企画 ・エンゲージメント向上や従業員体験の最適化、企業文化の醸成 ■人事DXの推進 ・人事領域におけるAI活用の推進 ■採用 ・新卒／中途採用計画、方針の策定 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社マネーフォワード
【東京：リモート】人事※副本部長候補 ※年収900万円以上
人事、企画・管理・事務その他
東京都港区芝浦3-1-2 msb Ta…
900万円〜1100万円
正社員
【職務概要】 業務領域は【組織開発／人材開発／評価】【採用(新卒／中途)】【労務／指名・報酬委員会の運営】の中からご本人のお強みに応じてご相談の上決定していきます。 【職務詳細】 ■経営陣と密に連携 ・経営課題に基づく中期・単年の人事戦略の立案と実行 ・担当領域に関する重要指標を分析し、経営陣に対して課題の提言と解決策の実行をリード ■マネージメント(業務マネージメント／ヒューマンマネージメント／リスクマネージメント) ・自らのアウトプットに加え、チームマネージャーやメンバーを通じたアウトプットに寄与し、組織の業績達成へ貢献する ・自身での指導・育成のみならず、自組織内の人材育成環境自体を整えることで、組織内における効果的、効率的な人材育成を促す ■組織文化の浸透と強化 ・同社のMVVC（Mission, Vision, Values, Culture）が組織の隅々まで浸透し、体現されるための仕組みづくりと働きかけ ☆事業戦略の実現に組織や人の成長が重要で不可欠と考えている経営陣やマネジメントメンバーが多く、人事として前向きな取り組みやチャレンジをしていただきやすい環境であり、やりがいを感じていただきやすいポジションです。 【業務内容変更の範囲】 会社の定める業務
株式会社ＭＨホールディングス
【福岡】労務課リーダー ※転勤なし
総務、企画・管理・事務その他
福岡県糟屋郡新宮町下府2丁目12-24…
400万円〜450万円
正社員
【職務概要】 総務全般の実務を担当いただきます。また、将来的にはリーダー、管理職も目指していただけるポジションです。会社が急拡大している中で様々な制度を整備中。変革期の同社で重要なポジションを担っていただきます。 【職務詳細】 ・総務・給与関連事務の実務および管理 ・規則規定の整備／福利厚生制度の整備 ・社内制度の改善推進／会社主催のイベント運営など、社内調整業務全般 ※従業員満足度の向上を目指し、制度の見直し等も積極的に推進しています。 【働き方について】 基本的には土日休みですが、業務状況やシフトにより土曜出勤も月1回程度あります。また、1ヵ月単位の変形労働制を採用しており、予定に合わせて一日の労働時間を柔軟に設定できます。 【同社について】 社会の変化を背景に堅調に拡大している中食産業の中で、全国に350以上の店舗を構え、年間20～30店舗のペースで出店中。従業員を大切にする社風で、従業員の定着率は89.7％と高い定着率を誇っています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社カウシェ
【東京：リモート】人事責任者 ※年収800万円以上
人事、企画・管理・事務その他
東京都渋谷区道玄坂1丁目10-8 渋谷…
800万円〜1000万円
正社員
【職務概要】 圧倒的変化で、急激に成長するスタートアップ組織の、人事責任者（執行役員CHRO候補）を募集します。 【職務詳細】 ■経営方針や事業戦略を踏まえた、人事制度企画（等級・報酬・評価制度など）の設計 ■新制度の運用方針策定や、改善サイクルの構築、定量・定性的な効果検証 ■組織力強化のための、組織開発施策の提案・実行 └ワークショップの企画、オンボーディング施策など ■経営陣および各部門と連携し、各階層が会社のあるべきに向かえる制度や仕組みの要件定義・落とし込み ■SaaSツールを活用した、人事データの可視化・分析基盤の構築・運用 【募集背景】 ◎現在30名の組織で、人事専任は不在です。 ◎AIネイティブな発見型EC として、「100人で企業価値1兆円」を達成──それが同社の人事戦略の目指す先です。 ◎この未来に向けて、重要な役割を担う人事責任者（執行役員CHRO候補）として、同社の未来を形作る仕組みと仕掛けをするオーナーを募集します。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
ビットバンク株式会社
【東京：リモート】総務担当 ※転勤なし
総務、企画・管理・事務その他
東京都品川区西五反田7丁目20-9 K…
450万円〜550万円
正社員
【職務概要】 急成長する組織の中で、社員同士のつながりやカルチャー醸成、エンゲージメントの向上を目的としたイベントの企画・運営が重要性を増してきています。一方で、そうした業務の増加に伴い、通常の総務業務との両立が難しくなりつつあるのが現状です。今後もよりよい組織づくりを推進していくために、イベントの企画・運営に主体的に取り組みながら、総務としてバックオフィス全体を支えるポジションです。 【職務詳細】 ■社内イベントの企画・運営：オフラインイベント／全社Party・懇親会など ■オンラインイベント：ランチミーティングなど ■福利厚生制度の企画・運営 ■総務／庶務業務ファシリティ関連業務：備品消耗品管理・発注／郵便物／契約書対応／助成金申請 ■会社法関連業務：株主総会運営サポート／■カルチャー施策検討・運営／VMVs浸透施策 ■その他、以下のような業務に携わるチャンスがあります 従業員のニーズに基づいたエンゲージメント／向上施策の提案や実施／管理業務全般の業務効率改善／採用広報／カルチャー浸透施策の提案や実施 ※基本的にはイベント業務を最優先としますが、イベントが常に発生するわけではないため、総務業務全体を把握したうえで、その時々に応じて適切な業務を担当していただくことを想定しています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
マンパワーグループ株式会社
【神奈川：リモート】コンプライアンス(課長職) ※年収600万円以上
法務、企画・管理・事務その他
神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-…
650万円〜700万円
正社員
【職務概要】 ＜経験・適正に応じて以下のいずれかの業務をご担当いただきます＞ ■派遣・職業紹介事業に係る許可関係業務 （行政指導・労働局との折衝対応、各種申請・届出（労基署への届出関係含む）、事業報告書作成、事業許可更新） ■労働関連法規に係る法改正対応、制度設計、運用提案、システム検討・変更 ■社内運用管理／支援（適正な派遣・請負契約の実態確認、無期雇用派遣労働者管理） ■就業規則改定／管理、各種規程／協定管理 ■社内外からの問い合わせ・法務関連相談対応（電話・メール）、教育・周知対応、トラブル対応 等々 ■優良派遣事業者認定事務局業務 ■Pマーク事務局業務（運用確認／見直し、社内監査、教育、更新審査等） ■外部評価、サスティナビリテ・ESG関連の監査対応 ■各種行政対応（監査・調査票作成等） ■人事労務関連業務（人事部門・事業部門と協業し、会社制度・運用等の設計・見直し） 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社asken
総務マネージャー ※年収700万円以上
総務、企画・管理・事務その他
東京都新宿区西新宿3-20-2 東京オ…
700万円〜900万円
正社員
【職務概要】 総務マネージャーとして、下記業務をお任せします。 【職務詳細】 ・経営会議および取締役会事務局運営 ・株主総会等の企画、準備、運営 ・規則・規程管理 ・登記関連事務 ・オフィスファシリティ、固定資産の管理 ・BCP計画の運営、防災備品管理、災害時危機管理体制の運営 ・総務業務全般（問い合わせ対応、ファシリティ管理、各種申請対応など） ・社内イベント運営業務（全社キックオフ、朝会など） ・防火防災管理、安全衛生管理、オフィス環境維持管理など ・チームメンバーマネジメント ・上記以外にも新しいチャレンジを積極的に実施いただく想定です 経営管理部部長の指示のもと、他グループとも連携しながら業務を行っていただきます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
