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検索結果: 3,869(161〜180件を表示)

株式会社ユーティル

【東京:リモート】採用責任者 ※年収700万円以上

人事、企画・管理・事務その他

東京都新宿区新宿1-34-5 Verd…

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 採用責任者として、第二創業期の変革期における非連続な事業成長を実現させていく組織づくりを担っていただきます。 【職務詳細】 ・採用計画に基づく採用戦略における上流設計 ・採用課題の特定から打ち手までのPDCA、経営との連携 ・エージェント・リファラル、ダイレクトリクルーティング、求人広告などの採用チャネルの最適化 ・採用Opsの強化およびチームマネジメント ・採用広報施策の企画立案および推進 ▼期待する役割とキャリアパス▼ 経営陣・事業部と密な連携はもとより、外部ステークホルダーも積極的に巻き込み、裁量と責任ある立場でユーティルの採用活動をリードいただきます。 短期足元で求められる採用決定に留まらず、中長期目線での採用力の向上にコミットいただき、採用人事領域を軸にしつつ将来的には組織開発や人事制度など管轄領域を広げて、人事全体の責任者ポジションを目指していただければと思います。 【業務内容変更の範囲】 会社の定める業務(※ただし、業務の都合により変更する場合がある)

株式会社OAGビジコム

【大阪】人事労務アウトソーシング業務担当スタッフ※マネージャ ※年間休日120日以上

人事、企画・管理・事務その他

大阪府吹田市江坂町1-13-33HF江…

500万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社では、上場企業の関係会社の人事労務業務のアウトソーシングを受けています。今回は、担当部署での人事労務の業務を実施していただくスタッフを募集します。上場企業での人事労務の業務を幅広く受け入れているため、様々な知識、経験を要します。企業ごとの風土を理解し、顧客に安心してもらえるサービスを提供できる、人事労務の経験豊かな人材を募集しています。 【職務詳細】 ・給与計算のチェック ・労務監査の実施 ・労務・人材教育に関わるセミナーの実施 ・労務相談 ・従業員満足度調査の実施 ・人事制度改定のサポート ・人事規定改定のサポートなど 将来の管理職候補としての募集になります。 チームで様々な業務に対応していきますので、チームメンバーに業務指示や、クライアントからの依頼内容を説明し実施してもらうなどマネジメン業務もお任せする予定です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

非公開

経理業務(業務改善、企画等)【東京本社】

会計・税務

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

【期待する役割】 下記業務を俯瞰し課員の実務フォローや業務改善、経理企画を立案に従事いただきます。※ご経験により管理職として採用致します。 【職務内容】 ■決算開示業務 決算短信、決算補足説明資料、召集通知、有価証券報告書などの決算開示取り纏め。単体・連結・再鑑 ■監査対応 適正な財務諸表報告に向けた監査法人とのやりとり、調整業務、折衝等。 ■管理会計業務 月次決算実務の繰り回し、管理会計の視点での分析、報告資料の作成、ROIC管理、事業ポートフォリオ検討 ■税務対応 法人税等の税務計算・申告・納税の取り纏め。税務メリット獲得検討、海外含めた税制対応、折衝等。 ■業務改善企画 決算早期化、決算業務効率化、財務諸表の品質向上安定化に向けたしくみの構築、事業部支援、投資採算精査等 ■海外損益管理 海外業績管理のモニタリング、現地支援、増加する海外展開案件への会計税務対応、制度設計見直し 【組織構成】 経理財務戦略部/計14名 ・経理課(☆配属先)/課長含め6名 ・財務課/課長含め7名 【募集背景】 通常の会計業務にとどまらず、同部として積極的な情報発信、会計統制の強化を図り、経営のパートナーとしての役割を担いたいと考えています。 一方で、昨今の制度対応、仕組みの見直しなどにより会計業務の工数は増加傾向にあり、業務効率化を進めておりますが、本来の役割を遂行する上で、より一層の業務効率化が必要と考えています。そこで上記について主に取り組んでいただく方に参画いただき、強化を図りたく募集を行っています。 【働き方】 ・平均残業時間:20時間程度/月 ・リモートワーク制度:有(週1回程度) ※ご入社直後は業務慣れていただくため出社がベースとなります。 【転勤について】当面無し。 ※総合職採用になるため、将来的にはキャリアアップに向けた転勤を伴う異動、職種転換の可能性があります。

一般社団法人 まちづくり西都KOKOKARA

【宮崎】総務(管理職候補) ※年間休日120日以上

総務、企画・管理・事務その他

宮崎県西都市小野崎1-55 宮崎交通「…

400万円〜450万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 まちづくりを推進する同社にて、総務・経理を中心としたバックオフィス業務全般をお任せします。将来的には管理部門を統括するマネージャーとしての役割や、経営層に近い立場での業務推進もお任せいたします。 【職務詳細】 <経理業務> 小口現金・出納管理/伝票整理、振替伝票の発行/請求書の発行および管理/売掛金・買掛金管理/仕訳処理、資金繰り表の作成/月次・年次決算業務/原価計算、税務申告の補助など <総務・労務業務> 契約書の作成/労働時間の管理、勤怠データの入力/備品や社内設備の管理/労働保険関連の各種手続き/理事会の運営、議事録作成 【その他・魅力】 ・経理実務を通じて、企業の財務基盤づくりや資金運用を支えるポジション。 ・まちづくりに直結する法人運営の根幹を担える役割です。 ・管理職候補として、既存メンバーのマネジメントや業務改善にも積極的に関与できます。 ・経営陣と近い距離で意思決定に関われる可能性もあり、将来的に経営層を目指す方にとって魅力的な環境です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

非公開

経営企画(ファイナンス)リーダー~管理職【滋賀/大津】

会計・税務

滋賀県 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜1100万円

雇用形態

正社員

同社にてファイナンス分野のスペシャリストとして、下記業務をお任せ致します。 2028年に本社機能移転に伴い、将来的に勤務地が京都になる可能性がございます。 【具体的に】 ■会社全体の中長期戦略立案の補佐 ■競合他社の競争力分析、競合他社との折衝 ■M&A ■新規事業立ち上げ ■スタートアップ出資のコーディネート 等 【募集背景】退職補充のため。 コーポレートファイナンス知識をベースとして、M&A、スタートアップ出資等のコーディネートをできる人材を育成したいと考えております。

非公開

Analyst SG&A & Investment

会計・税務

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

650万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 組織内の経費(販売管理費)の分析、チェック、レポートを担当します。 主な職務は、さまざまな部門やプロジェクトにおけるコストの理解と管理となります。ファイナンスチーム、部門責任者、およびその他の利害関係者と密接に連携し、正確な財務報告と戦略的意思決定をサポートします。 【主な職務内容】 ■経費分析: 財務データを分析し、経費管理における傾向、差異、および改善が必要な分野を特定 ■予算確認: 部門やプロジェクトの予算の作成、チェック、および管理のサポート ■コスト管理: 費用支出を最適化し、効率を維持しながらコスト削減策や戦略を実施 ■経費報告: 経費パフォーマンスに関するレポートを作成し、経営陣や重要な利害関係者に報告 ■フォーキャスト: 今後の経費傾向やコスト削減の機会に関するインサイトを提供し、予測活動のサポート ■プロセス改善: 経費管理プロセスを効率化し、精度を向上させる機会の特定 ■クロスファンクショナルな連携: ファイナンスチーム、部門責任者、およびその他の利害関係者と協力し、経費管理の実践と組織の目標の一致 ■システムとツール: 財務システムやツールを効果的に活用し、経費を正確に追跡、分析、報告 【ポジションの魅力】 ◎経営意思決定に直結した役割です 社長、本部長、Global Leaderとの戦略会議などを通じ経営上の意思決定に深くかかわることができます。またAPACやGlobalとのコミュニケーションもあり、高い成長機会があります。 ◎AIを活用した新たな取り組みに関われます 同社はAIに力を入れており、新たなFinance Operationの開発構築をしようとしています。またチェンジエージェントとしてハンズオンで新たな取り組みでの経験 をつむことができます。 ◎世界において日本はプレゼンスが高い組織です 日本は同社の中でも高い売上比率があり、グループ全体の成長に大きく寄与しています。日本に与えられている裁量が大きく、チャレンジできる機会が多いです。 ◎信頼され、任される関係性があります 一人一人の役割、担当領域が幅広く任せてもらうことができます。 自分次第でよりチャレンジングな領域にも踏み込むことができ、その姿勢も尊重してもらえる関係 があります。 ◎幅広いキャリアが構築で…

株式会社トーケン

【福岡】経理・総務マネージャー候補 ※転勤なし

企画・管理・事務その他

福岡県福岡市博多区金の隈2丁目23−1…

400万円〜500万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 経理・総務部門を統括し、経営判断を支える業務をお任せします。 【職務詳細】 ・資金繰り表や月次試算表の作成 ・借入残高の適正判断と調整 ・取引銀行との融資交渉・折衝 ・社会保険労務士、税理士への資料作成と連携 ・経理作成資料のチェックおよび整合性確認 ・総務課長として総務業務全般(労務管理、契約管理、備品管理など) ・社長との月次報告(取引銀行訪問)同行 ・営業所視察出張(年1回程度) 【その他・魅力】 財務や総務の実務経験を活かしながら、経営に近い立場で意思決定に関わることができるポジションです。中小企業で幅広い業務を担ってきた方や、数字に強いバックオフィス経験者に特におすすめです。社長と近い距離で働くことで、経営視点を身につけられる貴重な経験が得られます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社点天

【大阪】経理(管理部責任者候補) ※転勤なし

経理、財務、企画・管理・事務その他

大阪府大阪市浪花区島屋4-4-12 J…

450万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社の経理責任者候補として、ご活躍いただきます。 【職務詳細】 ・経理 ・財務/会計 ・労務:給与計算、年末調整、等 ★組織構成 経理部2名、人事部1名、総務部4名(総務課2名、配送課2名) ★人事からのコメント 非常に風通しの良い社風です!従業員同士、仲が良く働きやすい職場環境です。 定着率も高く、平均勤続年数9.9年と、長く勤めている方が多く在籍しています! ★同社の特徴 独自のノウハウによるオリジナル餃子を製造し、全国有名百貨店、関西の主要JR駅、大手スーパーでの販売、全国のお客様へ発送・配送しております! 同社のこだわり、おいしさに共感してもらえるお客様を日本中に広めたい。 素材の細部にまでこだわり、妥協を許さず品質を守り、限りなく味を追求し続ける ことこそお客様への真心だと考えております! 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

テトラ・アビエーション株式会社

【埼玉:リモート】コーポレートマネージャー ※フレックスタイム制あり

人事、企画・管理・事務その他

埼玉県戸田市美女木7-19-21 JR…

450万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 コーポレート部門のマネージャーを担当していただきます。 【職務詳細】 今後拡大していく同社をよりよい会社、組織にしていくための根幹となる、人としての振る舞い、会社の制度やガイドラインづくりをリードします。以下に示す業務の組織作り、業務フロー改善、および実務を担当します。 ・経理、財務 ・人事、採用計画、組織作り、労務 ・法務、契約管理 ・総務 【働き方】 ・フルフレックス制で、自分の働きたい時間や集中できる時間に業務をしたり、  柔軟に勤務形態を切り替えることができます。 ・リモート勤務可能(週2日程度) 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

非公開

経理財務/単体決算【医療ヘルスケアの未来をつくる】

会計・税務

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【募集背景】 事業拡大・体制強化のための増員募集となります。 【ミッション】 2023年2月新設のファイナンス統括部(CFO管掌)の機能の1つであるAccounting&Tax室では、経営陣や各事業部の意思決定を会計・税務の側面からサポートしています。 日常的な経理業務のリードに加え、グループ全体の状況を俯瞰しながら、新規事業/サービスやM&Aに伴う会計・税務論点の整理、またQCD(品質、コスト、納期)を意識した業務改善・社内ポリシー見直し・システム導入などの各種プロジェクトをリードいただきます。 また、ご経験とご志向によっては、チームマネジメント、採用を含めた体制構築も担っていただきます。 CFO及び他のファイナンス機能(IR Treasury、FP&A、Corporate Development)との連係を通じ、ファイナンス領域周辺の知見を広げられることはもちろん、中期的には他のファイナンス領域へのローテーションも可能で、幅広いキャリアの可能性を拓ける点が本ポジションの魅力です。 具体的には以下の業務を想定しています。 ■ファイナンス関連のシステム導入(ERP、CRMツール等) ■単体の日常経理業務のコントロール ■決算実務のコントロール(連結決算含む) ■監査法人との間の論点整理 ■業務フローの構築・改善 ■新規事業立ち上げやM&A時における、会計・税務面での課題解決 ■M&A後の経理周りPMI ■開示実務のコントロール・J-SOX対応 【本ポジションの魅力】 ■約1,000人規模・グループ展開企業の全社的なシステム導入経験が積める ■会社の規模が拡大する環境下で、全社的な影響を与える業務に関与できる ■ファイナンス領域周辺の知識、経験を得ることができる 【組織構成】 《Accounting&Tax室のご紹介》 23年7月から3グループ体制を敷き、20~30代のメンバーが自分のミッションにコミットしながら体制強化・組織力向上を目指しています。 現在、室長+12名程度のメンバーで構成されています。 ■グループ分け ・単体決算グループ ★今回の配属先 ・連結決算グループ ・子会社管理グループ 現在はグループ会社を含めて統一的なオペレーション構築を検討するプロジェクトや、グロー…

株式会社アンビスホールディングス

給与労務(管理職候補) ※年収700万円以上

人事、企画・管理・事務その他

東京都中央区(京橋1丁目6番1号 三…

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

【職務詳細】 ・給与労務部の取りまとめ(メンバーマネジメント/業務の取りまとめ等) ・人事評価、給与制度改定 ・給与計算、勤怠管理 ・入退社に伴う書類送付、社会保険や労災保険の手続き ・給与、賞与、退職金に関する業務 ・産前産後休暇、育児休暇等の手続き 【同社について】 同社は2013年の創業以来急成長を続ける医療・介護ベンチャー企業です。中核事業は各地で高いニーズを受け、売上高は2022年9月期に230億円(実績)、23年9月期に306億円を見込み、25年9月期には500億円超を達成する計画を掲げています。 2019年10月に東証ジャスダック市場へ上場、東証スタンダード市場への移行を経て23年3月に東証プライム市場へ上場区分を変更し、さらに伸び続けています。 【部署について】 ・給与労務部 15名(部長1名、係長1名、主任1名、副主任1名、メンバー15名) 部署の8割が20代なので、チーム内のコミュニケーションが活発です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

非公開

【東京】事業企画及び事業管理 ※WEB面接可/在宅

会計・税務

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【期待する役割】 事業企画課リーダーとして事業企画及び事業管理業務に従事いただきます。 他のメンバーと協働し、OJTで経験を磨きながら、2年程度で独力で業務を担えることを期待いたします。 【具体的には】 <事業管理業務> ・単年度トップライン予算編成取り纏め、及び年度計画、見込、実績のモニタリング、各種改善活動 ・単年度経費予算編成取り纏め、及び年度計画、見込、実績のモニタリング、各種改善活動 ・設備投資計画取り纏め、資産購入、維持、管理モニタリング及び各種調査への対応 <事業企画業務> ・中長期経営計画の策定、モニタリング、レポーティング等、各種企画業務への参画、協調 ・事業企画課が関与する各種業務、プロジェクトのリーダー <その他> ・本部長、本部室長からの指示事項への対応 ・本部室メンバーとして、他の課と協力して実施する活動への参画(定例会議、タウンホールミーティング等) ・事業企画課リーダーとして必要な実務全般 【ポジションの魅力】 ●キャリアの成長:年度予算立案、経費、設備投資モニタリング等の実践を通じて、事業管理のプロとしての経験を積むことができます。 ●影響力のある仕事:事業企画、事業管理の両面を通じ、短期と長期の両面で統括本部全体の成長を下支えいただきます。 ●視野の広がり:統括本部長(執行役常務)、4事業部長(執行役)と直接会話し、経営者目線を養うことが出来ます。 ●グローバルな環境:弊社海外拠点との連携もあり、多様な文化背景を持つプロフェッショナルたちと共に働く機会がございます。 ●協力的なチーム:多様なバックグラウンドを持つメンバーと共に、リーダーとして、様々な解決策を探求できます。 ●柔軟な就労環境:ワークライフバランスを重視。在宅ワークや、時間休暇、有給休暇取得もしやすいです。 【キャリアパス】 入社当初は部下をもたずリーダーとしてご活躍いただき、将来的には管理職として、部下のマネジメントも担っていただくことを想定しております。 【配属部署について】 弊社はこれまでに培ってきた計測・制御・情報の技術を活用し、事業を通じて社会課題の解決に貢献しています。 デジタルソリューション統括本部の役割は広く、主に中核事業である制御領域のシステム製品、ソリューション製品、サービス製…

NSイノベーションズ株式会社(旧:プラザジャパン株式会社)

財務部長 ※年収800万円以上

経理、財務、企画・管理・事務その他

東京都港区港南1-8-23 Shina…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 医療・介護業界においてコンサルティングやバックオフィス代行等を行う同社にて、財務部門全般のマネジメントをお任せします。 【職務詳細】 業容拡大に合わせて、効率的に業務を行う体制や仕組みづくりなどを主導していただきます。 また、マネジメントとして、具体的に下記での業務管理や課題解決、人材管理・育成、部門方針策定・実行、支援先法人や他部門との調整等を担っていただきます。業界知識については、入社後にキャッチアップいただきますので、現時点でない方でも歓迎です。 <具体的な業務内容> ・帳簿記帳 ・決算書作成 ・税務申告(税理士との調整) ・部門別損益管理などの管理会計 ・支援先からの経理業務の受け入れ ・支援先の業績・財務・資金等の管理 ・支援先の資金繰り支援  ・各種システム導入 など 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

プライムプラネットエナジー&ソリューションズ株式会社

【兵庫】人事(採用リーダー) ※年収700万円以上

人事、企画・管理・事務その他

兵庫県姫路市飾磨区妻鹿日田町1-6 山…

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 間接(事務・技術)人財を中心とした採用の企画から実務までをご担当いただきます。入社後は下記の業務をお願いしますが、ローテーションも考えているため、人事としてのスキル/キャリアアップを図ることもできます。 ※希望や適性を考慮し、キャリアまたは新卒採用のどちらかをまずはお願いする予定です。 【職務詳細】 ・採用戦略の立案と実行 ・メンバーへの指示出し、育成業務 ・全部門へのヒアリング、採用決定のための相談・提案、求人票作成 ・(新卒採用)ナビサイト運営、インターンシップ企画・運営、その他イベント運営 ・(キャリア採用)エージェント対応 ・採用ブランディング関連業務 ・その他採用関連業務(面接対応、社内外調整など) <やりがい> ・今までのやり方に固執せず、より良いアイデアをすぐに取り入れる環境があるため、自分の考えをカタチにすることができる ・経営課題である人の課題を解決していくことができ、会社への貢献度が高い ・他の多くの会社でも通用する採用スキルをスピード感もって習得できる 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社Zaif(旧:株式会社カイカエクスチェンジ)

【東京:リモート】経営管理部長 ※年収900万円以上

企画・管理・事務その他、経営企画

東京都港区南青山5-11-9 レキシン…

900万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 コーポレート部門全体を統括し、経営基盤の強化と組織の成長を支えるポジションです。 人事・総務・情報システム・経理財務・暗号資産管理など、幅広い領域のマネジメントと業務推進をご担当いただきます。 【職務詳細】 ・コーポレート部門(人事・総務・情シス・経理財務・暗号資産管理)の統括・戦略立案 ・各部門の業務改善、組織マネジメント、中長期の人員計画推進 ・社内インフラや情報セキュリティ体制の整備・運用 ・財務数値の可視化・資金繰り・監査対応を含む経理財務業務全般の統括 ・暗号資産の入出庫管理や内部統制、JVCEA・金融庁対応の推進 【ポジションの魅力】 変化の激しい暗号資産・Web3業界において、制度設計やルールづくりを通じて時代の転換点に深く関与できるやりがいのあるポジションです。 経営陣に近い立場で意思決定に関わりながら、実行まで一貫して担える大きな裁量があります。 管理部門は現在体制構築フェーズのため、ゼロベースで仕組みづくりに取り組めることも特徴です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

ハナマルキ株式会社

法人営業(家庭用調味料)※係長~課長

営業・セールス(法人向営業)、企画・管理・事務その他

東京都中央区日本橋茅場町2-15-4 …

500万円〜700万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 家庭用調味料の営業課長として、チームをマネジメントしながら、 営業に従事いただきます。 【職務詳細】 ■誰に:スーパーマーケット等の量販店や食品問屋 ■何を:食品(みそ、即席みそ汁、塩こうじ商品各種等) ■手法:法人営業 ■担当エリア:東京・神奈川・千葉 【魅力】 創業100年以上の老舗食品メーカーである同社は、国内で圧倒的な認知 度を誇ります。 コロナ禍で家庭料理の需要が高まる中、国際製造特許を取得しており、肉や魚の旨味を惹き立たせる為の調味料の主力ブランドを筆頭に売上は堅調。食品の安全面を示す資格「FSSC22000」を保有しており、国内外問わず様々なシーンで愛され続けています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

非公開

【厚木】経理(マネージャー候補)/在宅有

会計・税務

神奈川県 につきましてはご面談時にお伝…

650万円〜900万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 適正/ご志向に合わせ下記よりご担当業務を決定いたします。 ●国際会計基準(IFRS)に基づく連結決算業務 ●グループ本社経理として海外グループ会社の経理業務統括 ●連結管理会計 ●M&A に関する会計処理 ●金融商品取引法に基づく財務報告および適時開示 ●予算立案および予実管理 ●経営情報の分析、経営層への説明 ※まずはご経験やご希望に合わせて上記業務いずれかから担当いただき、将来的にマネジメントを担っていただくイメージです。 海外子会社とのとりまとめなどで、英語でのミーティングやメールが発生することがございます。 【一日のスケジュール】 8:30 始業 12:00 昼食 17:00 終業 定型業務ではないので、日によって異なります。 決算時期、予算時期、役員会議前は残業もありますが、繁忙期でないときは定時帰社できます。 【組織構成】 経理部には3つのチームがあり、適性に合わせて配属を検討いたします。 〇経理グループ 〇財務グループ 〇カンパニー経営管理グループ 【やりがい・魅力】 グローバルに展開する当社グループ会社 40 社余り(うち海外 30 社余り)の経理を統括しますので、グローバル経理としてリーダーシップを発揮できます。 経営層に対し直接説明する機会も多く、経営に携わる醍醐味があります。 M&A など非定型業務も多く、チームメンバーの管理だけでなく、自ら考えるマネージャーとなることができます。 【働き方】 原則として月4回が在宅勤務の上限ですが、育児や介護その他特別な事情に該当する場合は、月4回を超えて取得可能です。 ※書類選考後は一次面接の前に女性人事との面談がございます。アンリツ社の理解を深めていただくとともに応募者様のご志向を伺い、ポジションのすり合わせも行います。

株式会社陽吉グループ

経理担当 ※年収800万円以上

経理、財務、企画・管理・事務その他

東京都港区東麻布1-28-12 VOR…

800万円〜900万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社にて経理業務全般を担当いただきます。日常の経理業務から月次・年次決算、税務対応まで幅広くお任せし、事業成長を支える重要なポジションです。 【職務詳細】 ・仕訳、記帳、振込データ作成などの日常経理業務 ・売上、仕入れの管理データと会計処理の照合作業 ・債権債務の管理、在庫管理との連携チェック ・会計ソフト(弥生、freee、MF等)の運用と改善提案 ・月次・四半期・年次決算業務およびその精度向上 ・税理士や会計士との連携、必要資料の作成 ・財務部門や経営層へのレポーティング補助業務 ・税務対応、税務調査時のサポート 【その他】 急成長フェーズにある企業のため、精度とスピードが求められます。経理の枠を超えた提案や改善活動にも携われる環境です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社SmartHR

総務(ガバナンス/DX推進) ※年収600万円以上

総務、企画・管理・事務その他

東京都港区六本木3-2-1 住友不動産…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 総務スペシャリストとして幅広い業務をお任せします。 【職務詳細】 ■コンプライアンス・ガバナンス体制の強化 ・全社的なコンプライアンス・リスク管理体制の企画・構築・運用 ・社内規程の整備、運用、および従業員への周知徹底 ・押印、契約書管理フローのDX化と、法務担当と連携した統制の強化 ・BCP(事業継続計画)、安否防災体制の高度化 (将来的には)株主総会や取締役会の運営支援 ■データドリブンな業務改革とファシリティ戦略 ・部門予算の策定、執行管理、およびコスト最適化の推進 ・総務関連のKPIを設定し、データに基づいた予実管理と経営陣へのレポーティング ・オフィス利用状況、コストデータ、市況等の分析に基づく、経営戦略や人事戦略にアラインしたファシリティ戦略の立案と実行 ・各種SaaSツールやワークフローシステムを駆使した、全社的な業務プロセスの可視化、分析、抜本的な改善提案 ■チームマネジメントと組織づくり ・総務チーム(正社員5名・派遣4名)の目標設定、業務分担、メンバーの育成・評価 ・プレイングマネージャーとして、定常業務(飲食・出張制度運営)の安定運用と効率化を推進 ・他部署を巻き込んだ、全社横断的なプロジェクトの推進 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

日本郵政コーポレートサービス株式会社

人事制度企画・安全衛生(管理職) ※年収600万円以上

人事、企画・管理・事務その他

東京都港区赤坂8-4-14 青山タワー…

600万円〜700万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 人事制度企画・システム運用・安全衛生業務全般と、組織運営・マネジメントをお任せします。 【職務詳細】 ■人事制度関連業務 ・制度改定に向けた情報収集  ・改定案の作成/社内調整 ■人事システム関連業務 ・制度改定に連動した勤怠管理システムの改修 ・新規システム導入の企画/プロジェクト推進 ■安全衛生管理業務 ・衛生委員会の運営      ・病休者対応 ・健康診断の手配/管理 ■管理職としての業務 ・チームのマネジメント(育成/評価/組織開発) ・部門内外との連携、部門の運営/企画業務の統括 【その他・魅力】 組織横断の戦略立案や制度設計、マネジメントを通じて、人的資本経営の推進に貢献できるポジションです。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

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