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株式会社Leading Communication

社長室:HRBP ※年収600万円以上

人事、企画・管理・事務その他

【本社】150-0043 東京都渋谷区…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 ”クリエイターの個を消費しない世の中にする”をモットーに会社創業から5年で4つの事業を立ち上げ、成長を続けています。今後もエンターテインメントに特化していきながら、既存事業は拡大フェーズになると見込んでおり、さらに新規事業も立ち上げていく予定です。そのため、拡大期を迎えている同社の人事責任者(HRBP)を募集しています。 【職務詳細】 事業計画に基づく、組織戦略、採用戦略、人材要件定義、 また、オンボーディング以降の事業部内での組織開発、人材開発などを担当いただきます。 ・事業計画に基づく採用計画の策定   − 採用人事と連携した採用業務(母集団形成~面談/面接実施)・採用広報戦略 ・事業部の組織コンセプトに基づく組織デザイン   − 組織体制の全体設計・人員計画立案・ビジョンやミッションの浸透   − 異動・アサインメント調整、リソースマネジメント ・組織開発  − マネジメント強化  − オンボーディングの最適化(新卒・中途・異動ジョインメンバー)  − 事業メンバーの能力開発・従業員エンゲージメント向上施策の立案・実行  − インナーコミュニケーションの活性化 ・チームメンバーのマネジメント 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社サンコープラスチック

【三重】経理

経理、財務、企画・管理・事務その他

三重県伊賀市安場東赤坂1600番 近鉄…

350万円〜500万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 決算業務、会計処理業務、給与計算業務、その他経営管理全般業務といった、会社財務・経理全般の業務を担当していただきます。 入社直後は、熟練の先輩社員のサポートのもと、日次業務や仕訳など徐々に慣れていってもらうことを想定しております。 【職務詳細】 ・決算業務 ・会計処理業務 ・給与計算業務 ・税理士、金融機関対応 ・その他経営管理全般業務 【ポジションの魅力】 現在、社員の高齢化に伴い世代交代フェーズにあります。その為今回募集するポジションにつきましては、ゆくゆくは会社の中心人物となり社全体を支えてもらう人材に成長してもらうことを期待しています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

TSP太陽株式会社

人事スタッフ(採用・教育・労務管理等) ※年間休日120日以上

人事、企画・管理・事務その他

東京本社(東京都目黒区東山1−17−1…

450万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 人事スタッフとして新卒・中途採用のオペレーションや、社員への教育研修の企画・運営などの業務を中心に、さまざまな人事業務を経験してきながら、人事のゼネラリストを目指していただくポジションとなります。 同社では事業部毎に人事担当が寄り添い、部門毎の採用や教育など人材開発に関わる部分を一緒に取り組んでいく事業部担当制をとっています。 【職務詳細】 ・新卒・中途採用のオペレーション業務(会社説明会運営、面接日程調整、求人票の管理、エージェントとのやり取りなど) ・研修の企画・運営業務。 ・タレントマネジメントシステム、eラーニングシステムの実運用・管理 ・社員の入退社における本人及び社内手続き、管理。 ・労働時間、健康管理などの労務管理。 その他人事業務全般に関わっていただきます 本社オフィスは2020年に全面リノベーションし、部署エリアごとにフリーアドレス且つ遊び心のあるオフィスに生まれ変わりました。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社綜企画設計

大阪【転勤無し】意匠設計※大規模な公共建築が強み/100%元請け/土日祝休み【エージェントサービス求人】

管理職(建築・土木)、構造解析・意匠設計

大阪支店 住所:大阪市中央区南船場2-…

400万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜年休125日×転勤無しで働き方◎設計事務所ランキング上位/官公庁案件など公共施設を得意とする設計事務所〜 ■業務内容: 公共建築物全般の意匠設計をお任せいたします。 100%元請けの為、顧客との仕様検討〜納品まで一気通貫で出来る事が魅力です。年間多くて3案件、大型案件の場合は1案件を担当頂きます。 1案件あたり進捗管理を行う上司1名・意匠設計2名・設備設計1名(外注のケースが多い)の4名体制で動くことが多いです。 ■組織構成: 工務部には支店長含め36名が在籍 ■特徴・魅力: 同社が携わる建築物は約8割が学校、市・区役所などの公共施設です。1年〜2年かけてじっくりと手掛けていく案件と、2ヶ月〜3ヶ月くらいの比較的短い工期の案件を合わせて4〜5件同時に進めていただくことになります。担当案件を偏らせることもなく、扱う案件の種類と目的が全く違うため、建築の知識・経験だけでなく、各目的に合わせて知識を身につけていくことが出来ます。だからこそプロフェッショナルな集団の中で活躍・成長できる環境が整っています。 ■キャリアパス: 経験、スキルに応じたポジションにて即戦力として活躍していただきます。年齢に関係なく意欲や能力を評価され活躍できる社風なので、業務に慣れると早い段階からチームリーダーとして、マネジメントや教育にも携わることも可能です。評価制度としては、毎月上長との振り返り面談を設け、自他共に納得できるよう工夫しています。支店長ともフラットに意見交換ができます。

CBcloud株式会社

【沖縄】採用メンバー ※土日祝休み

人事、企画・管理・事務その他

沖縄県那覇市字天久905番地 琉球新報…

450万円〜500万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 累計約120億の資金調達を実施し、サービスの急成長と新規事業拡大に伴い、昨年度から採用活動をより強化しております。会社の入口となる採用から組織に革新を与え、多様性を尊重しながら一体感のある職場を創り上げる為、採用・組織開発ともに人事チームを牽引していく方を募集します。 【職務詳細】 ■現場との必要人材のすり合わせ、求人票作成 ■エージェント説明会、メルマガ配信など、母集団形成施策の検討・実行 ■人事広報戦略の実施(note等での記事執筆、公開) ■ダイレクトリクルーティング ■書類選考、一次面接、日程調整などの応募者対応 ■最終面接後のクロージング対応、内定者のフォロー ■その他採用促進のための付随業務(採用サイトリニューアルや、カンファレンス開催など) ~~以下リーダー職の付随業務~~ ■採用チームリーダーとして、手を動かしながら採用戦略の策定~実行 ■採用メンバー管理(定期1on1・進捗管理・フォローアップなど) 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社ライフドリンクカンパニー

【福岡】採用担当 ※年間休日120日以上

人事、企画・管理・事務その他

福岡県うきは市吉井町富永1820-1 …

400万円〜550万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 下記の中から、適性と希望を踏まえて、幅広い業務に携わっていただきます。更なる事業成長を実現するために、各部門長や工場長と一体となり、あらゆる人的課題を解決に導くためのあらゆる活動が業務範囲となりますので、自身の成長にも大きくつながる環境です。 【職務詳細】 ・工場人材の採用の上流工程~下流工程まで幅広く担当。(中途がメイン。高卒/大卒もあり) ・採用計画の打合せや採用計画の立案、応募者対応、面接、クロージング対応 ・育成計画の策定や研修の設計、プログラム作成、研修講師も担当 ・生産性向上やES向上に向けた、制度設計や待遇改善の提案 ・労務対応(給与計算などのオペレーション対応ではなく、担当工場の昇降格対応や従業員トラブルの初動対応も、工場長と二人三脚で取り 組んでいただく予定です) 【やりがい】・裁量権を持ち、他部署も含めたメンバーと協力、相談しながら業務を行えるので、自身の頑張りが事業の成長に直結するという仕事の手触 り感や達成感を得られます。 ・役職名ではなく、〇〇さんと『さん付け』で呼び合う社風でフラットな組織です。 ・工場長や本社執行役員とも意見を交わし、積極的に人事課題に取り組むことができます。人事への期待値は高く、プレッシャーも大きくかかる業務が多いですが、その分達成感を得られることも特長です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

楽天グループ株式会社

HRマネージャー ※年収600万円以上

人事、企画・管理・事務その他

東京都世田谷区玉川1-14-1 東急大…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 コマース&マーケティングテクノロジー統括部の新卒ならびに中途採用の戦略を役員、リクルーターと連携し世界から優秀な人材を採用するための戦略を立案し、実行します。 【職務詳細】 ・現場の新卒/中途採用ニーズヒアリング/採用戦略策定/プロセス策定と実行のチームのマネジメントを行う ・世の中のニーズのキャッチアップ ・プロジェクト進捗管理、ステークホルダーとの調整対応 ・新卒・中途向けイベントならびにブランディングに関する企画/運営 ・その他アサインプロジェクトの推進/管理/実行 <仕事の魅力> ・ビジネス領域、エンジニア領域とIT関連の採用業務を幅広く経験ができる ・C&M Techの基盤を支える事業成長にヒトの観点でダイレクトに貢献できる ・既存に囚われない新たな取り組み・チャレンジができる 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社アドテックス

【群馬】管理部門責任者候補(高崎市) ※土日祝休み

経理、財務、企画・管理・事務その他

群馬県高崎市倉賀野町2454-1 JR…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 IPOを目指す管理部門(総務、経理、公開準備等)でプレイングマネージャーとしてご活躍いただきます。 ゆくゆくは社長の右腕としてCFOのポジションでご活躍いただく事を想定しています。 【職務詳細】 ・経理全般(決算業務、財務諸表作成・分析等) ・金融機関対応、資金繰り ・取締役会・株主総会・社内全体会議の運営 ・総務全般(契約書等の書類管理、設備や備品の購入・管理等) 【募集背景】東京エレクトロンとの「技術提携」に伴う業績の拡大と新規株式公開(IPO)の準備。 ※おすすめポイント※ ・群馬県のベンチャー支援制度「群馬県創造的中小企業創出支援事業」  の適用認定をうけ、東京中小企業投資育成株式会社や  民間のベンチャーキャピタルなどからも投資を受ける、  注目度の高い企業です。 ・もし残業時間が月24時間以上になる場合は、上司の許可が必要です。  また、水曜日はノー残業デー。メリハリのある就業環境です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

セレンディップ・ホールディングス株式会社

【愛知】経理主任 ※年間休日120日以上

経理、財務、企画・管理・事務その他

愛知県名古屋市中区錦1-5-11 名古…

550万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 経理部主任として経理業務の取り纏めをお任せいたします。 【職務詳細】 一般の経理業務だけでなく、同社グループの中期経営計画や年度予算の編成・実行もリードしていただきたいと思っております。 ■決算関連業務(連結・単体/年次・四半期・月次) ■有価証券報告書の開示業務など まずは上記の業務を中心に行いながら、チームのマネジメント・サポートもお願いいたします。 慣れてきたら年度予算の策定等、徐々にお任せする業務を広げていただきます。 ゆくゆくはグループ企業の経理シェアード化等を推進する中心として、各企業とのまとめ役も担っていただけることを期待しています。 ●入社後1年間の教育計画 OJTベースでの教育 ※即戦力としての活躍を期待しています! ●キャリアパス ・経理課長から経理部長 →プライム上場に向けて勤務していただきます。 ※継続的なM&Aに対応していく環境で勤務できる方歓迎! 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社渡辺製麺

【長野】経理職(茅野市)※係長候補

経理、財務、企画・管理・事務その他

長野県茅野市北山4724 JR中央本線…

400万円〜450万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 経理業務全般のマネジメントを行っていただきます。 【職務詳細】 ■日次/月次決算業務(仕訳入力、財務諸表の作成等) ■出納業務(支払処理、請求書処理、現預金管理) ■資産管理(固定資産、リース資産管理) ■決算業務 ■法人税、事業税、法人住民税、固定資産税、事業所税、その他法人に係る税務関連業務 ■消費税の申告・納税 ■固定資産の計上、減価償却に関する業務 ご経験とキャリアによって、お任せする業務を決定します。 ~世界に発信!「Zuzutto」宣言~ ズズッと勢いよく麺を「すする」行為。同社では、この日本独自の食文化を「Zuzutto」という言葉と共に世界へと発信しています。 文化によっては、音を立てて麺をすする行為は敬遠されてしまうこともあるでしょう。それでも、味わい方も含めて日本食の美味しさを知ってほしいというのが同社の願いです。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社新東通信

【愛知】経理 ※フレックスタイム制あり

経理、財務、企画・管理・事務その他

愛知県名古屋市中区丸の内3-16-29…

450万円〜550万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社にて経理業務をお任せします。 【職務詳細】 経理担当者として経理業務全般をご担当いただきます。 ・仕訳入力 ・経費計上 ・支払い ・買掛管理 ・請求書発行 ・売掛管理 ・月次決算、年次決算 ・資金調達 ・金融機関との折衝 ■業務の特徴: 配属先であるコーポレート本部A&Fマネジメント室では、全社および拠点(名古屋本社)の経理を中心に業務を行っております。 入社後は一般的な経理業務をお任せしながら、将来的には折衝や管理ができる人材へと育成したいと考えております。 その他、社内イベント業務(創立記念式典などイベントの運営サポート)を行っていただきます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社ホームインプルーブメントひろせ

【大分】経理(管理職候補)

経理、財務、企画・管理・事務その他

大分県大分市古国府4-7-13 JR久…

550万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社の経理部門のマネジメント業務全般をお任せいたします。 ※まずは課長職としてスタートして頂き、ゆくゆくは部長職として活躍頂く予定です。 【職務詳細】 ・メンバーの勤怠、教育、管理などのマネジメント業務 ・決算処理、財務処理 (資金の出納管理、資金調達、財務戦略、予算管理、内部統制、監査対応等) ※状況によりメンバーの実務のヘルプ対応など 【同社について】 2023年4月に業界大手のコーナン商事株式会社と資本業務提携契約を締結し、プライベートブランド商品の供給、ECビジネスの共同開発を開始しました。 従来のホームセンターの形にとらわれることなく、お客さまの普段の暮らしになくてはならない商品群を品揃えした生活基盤業態を確立しております。小売業の環境も少子化、高齢化、グローバル化の進展とともにお客さまのニーズも大きく変化してきております。同社はそのような変化に柔軟に対応しながらお客さまのご要望にお応えし続けていきます。

NSイノベーションズ株式会社(旧:プラザジャパン株式会社)

人事(労務) ※年間休日120日以上

人事、企画・管理・事務その他

東京都港区高輪3−25−33 長田ビル…

500万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 下記業務を担当していただく予定です。 【職務詳細】 労務管理部門には以下の2チームがあり、ご興味や適性などを踏まえていずれかのチームに所属して、業務を行っていただきます。 (1)特定の医療法人の労務業務を主に担当するチーム (2)複数の医療法人や介護施設運営会社の労務業務をシェアードサービスとして担当するチーム また、中期的には、今後も増えていく経営支援先の業務を効率的に進めていくための仕組みづくりなど企画要素の高い業務にも携わっていただくことも想定しています。 ■具体的には以下の業務を担当していただきます。 ・給与計算 ・勤怠管理 ・入退社管理 ・各種保険(社会保険、雇用保険など)手続き ・年末調整 ・人事関連規程管理 ・労務領域の事業部サポート、問合せ対応 ・各種業務の改善、システムの導入 など 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

橋本産業株式会社

【神田】プロジェクトマネジメント(設備)※転勤無し/インフラ事業により業績安定/20年以上無借金経営【エージェントサービス求人】

管理職(建築・土木)、空調・電気設備・配管施工管理

本社 住所:東京都千代田区神田紺屋町3…

700万円〜899万円

雇用形態

正社員

※管工事施工管理技士をお持ちの方へ※ 〜マネージャーポジション/転勤無し/業績安定/創業70年/20年以上無借金経営〜 ■業務概要: 入社直後は同社の施工案件の理解のため衛生設備機器(ポンプ・貯水タンク)や空調機器(エアコン・換気扇)の保守、メンテナンス及び施工管理業務を担当して頂きます。 その後、慣れてきた際には、施工管理職のメンバーのマネジメントやフォローを行っていただきます。 【※変更の範囲:会社の定める業務】 【業務詳細】 入社後は日常的には既設の設備のメンテナンス業務を行いながら、営業サービスが受注してきた工事案件、取替案件に対しての技術的なフォローを行って頂きます。同社の設備工事の特徴として百万円〜数百万円の工事が中心となっております。 (1)現場管理:現場状況の確認をし、施工管理(図面作成含む)、工程管理、品質管理、安全管理を行いながら、取引業者との調整を行って頂きます。それをもとに、職人へ随時指示をしながら、現場全体を管理し一連の作業を俯瞰して取り仕切る立場になります。 (2)各種打ち合わせ:現場担当者と入念な打ち合わせを行って頂きます。また外注の方へ注意事項を喚起するなど、現場が一丸となって作業を進めることができるよう、全体的な調整を行います。工程の把握、日程の調整、搬入の段取りも打ち合わせの上、調整して頂きます。 また同社の案件に慣れてきましたらメンバーのマネジメントやフォローが中心業務となります。 ■特徴・魅力:同社は多方面から事業展開を行っていることから、経営状況は安定しています。また、グループ会社との連携も多くとっており、各分野に特化した形で工事に注力している点も同社の強みとなっています。 三信設備株式会社:空気衛生設備/フジキコー株式会社:濾過装置/日本防振株式会社:免震装置 等 ■就業環境について:現在、同部署には約15名が在籍しています。休日出勤に関しては、振替休日の取得や、別途手当が支給される等、フォロー体制はしっかりと整っていますので、安心してご就業頂けます。また、同社には10年以上勤務されている方も数多くおり、長期的勤務が歓迎されている環境です

九電みらいエナジー株式会社

【福岡市/リモート可】電力受給運用◆最先端技術を学べる/九電G/再エネ事業の中核/年休129日◆【エージェントサービス求人】

製造技術・プロセス開発、管理職(建築・土木)

本社 住所:福岡県福岡市中央区薬院3-…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

◆◇九州電力グループで安定!再生可能エネルギー特化企業/土日祝休み/リモート可/受給事業の事業化やシステム構築/再生可能エネルギーの普及と主力電源化に貢献/福利厚生も充実◇◆ ■募集概要: 需給運用事業等の新規プロジェクト立ち上げに伴う事業化やシステム構築等を担当していただきます。 具体的には下記の業務内容です。 ・電力取引市場(卸電力、需給調整)を活用した取引対応 ・広域機関(OCCTO)への再エネほか発電計画提出、実績管理等の対応 ・需給運用を行う組織設立準備に伴う各種対応(※1) ・需給運用システムの構築・導入に伴う各種対応(※2) ※1:組織設立にあたっては、当社の重要プロジェクトとなるので業務経験者(40代)と協力しながら各種検討対応を行います。 ※2:システムのカスタマイズや試験対応等を当社社員やメーカーと連係しながら行います。 ■組織構成: DX・需給技術開発部:管理職6名(40代男性3名、50代男性3名)、一般職2名(30代男性2名)、派遣1名(30代女性) ■キャリアステップ: 主任→副長→課長→G長→部長などマネジメントとしてのキャリアアップも可能です。 ■同ポジションの魅力 2016年の電子全面自由化に伴い、電力事業者が増えていく中で「電力需給管理」や「電力市場取引」の希少な業務の一部に携わることになります。 この需給運用事業において最先端の技術を駆使して、電力の需給バランスの安定化と最適化を目指しており、この経験は貴重なキャリア形成になり、最先端の技術を学び、活用することができます。 また、業務を通じて再生可能エネルギーの導入拡大に伴う新しい未来社会への実現に貢献できます。 当社でこれまで経験のない取り組みであり、当事業部では、各人のこれまでの経験・知識を活かしつつ、事業に関わる制度、関連する技術の進展を学習しながら、他の事業部の協力も得ながら事業部全員で業務を進めています。 変更の範囲:会社の定める業務

非公開

【内部統制・内部監査】ユーザー数470万人のスキルマーケット/東証グロース上場

企画・管理・事務その他

東京本社 出社とリモートワークのハイ…

700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

社長直下の経営層に近いポジションで内部監査(業務監査)を中心に、内部統制も含めお任せ致します。 ー内部統制(J-SOX)に関する業務・内部統制評価(J-SOX)の年間基本計画立案  ・内部統制文書化  ・全社統制、決算全般統制、業務プロセス、IT全般統制の評価及び評価結果の取り纏め ・内部統制上の不備改善のモニタリング及びフォローアップ  ・内部統制報告書の作成 ー内部監査に関する業務 ・内部監査の年間基本計画立案及び内部監査の実施  ・監査対象部門への改善指示及びフォローアップ  ・監査等委員との連携 等

オッペン化粧品株式会社

【大阪】経理財務 ※土日祝休み

経理、財務、企画・管理・事務その他

大阪府吹田市岸部南2-17-1 JR東…

400万円〜500万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 一生輝き続けたいと願うすべての人のトータルビューティーをご提案する同社の経理財務業務全般をお任せいたします。 【職務詳細】 ※ご経験に合わせてお任せ致します ・決算業務(月次、年次)事業報告書作成 ・管理会計 ・事業所税申告書、償却資産税申告書作成 ・固定資産管理 ・リース資産管理 ・伝票起票 ※将来的には、経理財務業務全般のマネジメントを担っていただきます。 【働き方】 ・残業時間は繁忙期20時間程度/閑散期10時間程度となりワークライフバランスもとれる環境です。 ・休暇取得推奨日などもあり、有給休暇も取りやすい環境です。 ・会社全体として風通しもよく、お客様のことを考えながら一体感をもって仕事ができる環境です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社セリタ

※未経験歓迎【長野市】LPガスの保守メンテナンス職◆転勤無◆残業月平均10h◆インフラ事業の安定性◎【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、管理職(建築・土木)、不動産系その他

長野営業所 住所:長野県長野市稲葉母袋…

300万円〜399万円

雇用形態

正社員

≪LPガスの保守メンテナンス職/第2新卒歓迎/転勤なし/残業月平均10h/人々の生活を支えるインフラ事業≫ ■業務概要: 日常生活に欠かせないLP(プロパン)ガスの点検業務やキッチンコンロ、湯沸かし器などのメンテナンスを担当頂きます、営業業務はありません。 ■業務内容: ・ガスの閉開栓業務 ・法定点検 ・ガス器具/設備の設置とメンテナンス 等 ■業務詳細: ガスボンベ配送は別部署(配送担当)が対応するので、力仕事はございません。ガスボンベチェックは、屋外の業務になります。一部キッチンのコンロ ・湯沸かし器のメンテチェックなどは屋内で行います ■業務の特徴: ・予約いただいているお客様先へ訪問をし、点検を行います。その際に特に提案をするなどの営業活動はありません。 慣れてきたら1日5件〜6件ほどをまわります。 入社後のキャリアパスは複数用意があります。しかも事業拡大中のためポストも増加しており、管理職も専門職も目指でます。 中途採用、社歴のハンデはありません。 日常業務を行いながら、出来ることや得意な分野で会社を引っ張ってください。 ■入社後の流れ・資格について: 資格が必要な事業のため、当社では入社後に全従業員が保安業務員資格を取得しています。社内合格率は90%以上ですので、心配はいりません。 年2回試験受けられ、資格取得にかかる費用を全額補助する資格取得応援制度もあり、サポート体制も充実しております。 また、資格の取得だけではなく、OJTで仕事はきっちり丁寧に教えます。3年後に一人前になれるように、事業部全体でしっかりとサポートしていきますので、未経験の方も安心してください。 ■組織構成: ・長野営業所:男性7名+女性2名 ※メンテナンス7名(男性)/平均年齢:約40歳 ■当社について: プロパンガスの供給・販売、ガス器具の販売・メンテナンス、浴槽・キッチンなどのリフォーム、個別指導塾の運営、灯油・重油の販売、太陽光発電施設の設置・販売等、幅広く事業を展開しております。生活インフラに関わる重要な役割を担う会社です。 変更の範囲:会社の定める業務

PwC Japan合同会社

【東京:リモート】グローバル人事(Global Mobili ※フレックスタイム制あり

人事、企画・管理・事務その他

東京都千代田区大手町1-1-1 東京メ…

450万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社グループのコーポレート機能部門である同社に在籍していただきます。 今回のポジションは同社の人事の中に位置するGlobal Mobility部門でのメンバーポジションとなります。 同社は、世界151カ国に36万人を超えるスタッフを擁しており、各国間での人材の往来(出向や異動など)が活発に行われております。 Global Mobility部門は海外の同社人事とやりとりをし、日本から海外へ社員を出向させる、ないし海外から日本へ受け入れる際に中心となる部門です。 【職務詳細】 ・日本から海外法人への出向社員、海外法人から日本への出向社員の赴任帰任等のモビリティ業務 (VISA手続き、海外赴任手当等の給与実務、渡航手続き等) ・上記出向社員の赴任期間中の租税対応、ライフイベントや安全管理などのオペレーション ・Global Mobility推進のための国内従業員の海外赴任施策や海外従業員の日本受け入れ施策の企画サポート ・社員相談、労務管理 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社東横イン電建

【蒲田/一級建築士歓迎】東横INNホテルの設計監理(新築/修繕)※東横INNグループ/土日祝休【エージェントサービス求人】

管理職(建築・土木)、構造解析・意匠設計

本社 住所:東京都大田区新蒲田1-7-…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

一級建築士歓迎/外観からサービスまで費用対効果を徹底追求した設計/東横INNホテルのみの建築専門会社/東横INNグループのホテルを丸ごと設計 ■業務内容: 『東横INN』の設計業務を担当していただきます。 具体的には「内装・電気・設備」「躯体・外装」など、全ての設計業務はもちろん、全国自治体・ゼネコン(施工)等とのやりとりまで、トータルにお任せします。新規出店時には、企画設計・申請業務・基本設計・実施設計をはじめ電気・設備の設計や現場監理まで幅広く手掛けていただきます。未経験の分野に関しては入社後先輩社員がフォローしますのでご安心ください。 まずはあなたの得意分野から着手し、ゆくゆくは『ホテル一棟、丸ごとプロデュースする』設計士として手腕を振るってください。 ■業務の特徴: 「東横INN」ホテルが設計の対象なので、同グループの一員として、施主の視点を持っての業務が求められます。また、非常に認知度のあるブランドのため、マーケットからの要求水準も高く、その要求に誠実に応えていくことが大きなミッションであり、やりがいでもあります。 ■組織構成: 現在設計部門には10名の社員が在籍しています。東横INNが世界中のお客様に快適で安らぎの時間を提供するための、少数精鋭のスペシャリスト集団です。 ■こんなタイプの人を募集しています: ・チームワークやコミュニケーションを大切にできる方 (お施主様や業者、ホテル運営側の方と打ち合わせをする機会が度々あります) ・自ら考え、まわりに伝えることができる方 (わからないことは遠慮せずに聞くことができる方) ・経験に問わず、常に向上意欲をお持ちの方 ・自分の力を試してみたい方 (今までの経験を活かして自分自身の幅を広げたい方) ■同社の方針: 東横イン電建は現状に満足せず、常に現状を超えていく精神を持っています。メイン事業であるホテル建設においては、東横INNの客室を世界品質へと向上させるため、これからも多彩な技術とノウハウを蓄積し続けていきます。その他、働きやすい職場や暮らしやすい社会の構築にも取り組んでいき、新しい未来像を実現していきます。

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