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検索結果: 50,831件(221〜240件を表示)

非公開

SaaSプロダクト/基盤運用設計リーダー（SREエンジニア）

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

600万円〜800万円

正社員

1,000社以上の顧客企業が利用する同社のクラウド型サービスの運用設計リーダーを募集します。同社の提供するアルバイト・パート採用管理システムは、国内シェアNo.1を誇ります。我々は最適なソリューションを提供する為に、新しい技術へのチャレンジを常に行っており、探求心をもってIT動向を観察し、プロダクト成長に繋がる活動を期待します。【具体的な業務内容】リーダーとしてプロダクトの価値向上、運用効率向上を目的として、お客様からの要望をヒアリングし、最適なシステム運用の枠組みを提案、設計し、運用への落し込みまでを行っていただきます。対象となるシステムはクラウド、サーバー（Windows、Linux）、クライアントPC様々です。 1.プロダクトの継続的サービス安定提供　■運用管理における顧客満足度、安全性、信頼性、効率性を保証しつつ、最適コストでのサービス提供　■ITサービスマネジメントのフレームワークを参考に運用ルール策定、ワークフローの定義、業務フロー分析、運用業務管理システムの導入・設定等 2.障害対応　■原因調査と再発防止への取り組み 3.システム運用リーダー業務　■チームメンバーへの技術的なサポート、教育　■運用管理の責任者として、顧客に対して IT サービスマネジメントの統括責任を負う　■要員計画、スキル管理、仕組み作りと人材配置等の要員管理 4.ステークホルダーとの連携　■外部ベンダーや社内の他チームなど、ステークホルダーとの調整・折衝　■2Wayコミュニケーション、情報伝達、情報の整理と分析と検索に関して、複数企業との連携【歓迎要件】 ★仮想化、クラウドに関するIT業界の流行の理解 ★Linux（CentOS/Redhat系）サーバーおよび関連するNWの構築/運用経験 ★障害検知やキャパシティプランニングのためのモニタリング環境の構築、運用経験 ★チームでのプロジェクト経験 ★プロジェクトのマネジメント経験 ★監視システムの構築、運用経験【求める人物像】 ★エンジニアのみならず、企画やマーケティング、経営層、社外パートナーなど社内外問わず、様々なスキルを持った方々を巻き込んでプロダクト改善を牽引できる方 ★企業活動・特定業務プロセスをモデル化・構造化できる方

株式会社ウイルテック

【岐阜】システム開発エンジニア※大手メーカー・Sier案件／研修充実／東証スタンダード上場【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

1＞岐阜県岐阜市のプロジェクト先によ…

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400万円〜799万円

正社員

【主要取引先90％が東証プライム上場企業／独占案件＆長期にわたり信頼関係を構築しているプロジェクト多数／希望分野での配属率100％／エンジニアのキャリアアップ支援に注力／年間休日120日・プライベート重視の働き方◎】 ■職務内容大手メーカーやSierからの案件において、要件定義〜設計〜開発〜テストまでPM／PL含め、ご経験に応じて希望に沿ったプロジェクトにご参画いただけます。IT事業へ投資を強化し自社開発案件も拡大しており、自らが主体者として幅広く活躍可能な環境です。 ■案件事例スマートフォンアプリケーション開発/Webアプリケーション開発/クライアントサーバーアプリケーション開発　など・クレジットカード企業向け入会審査システム開発（Java）・生保向けWEBアプリケーション開発（Java）・証券会社向け発注システム開発（C#）・食品会社向け在庫管理システム開発（C#） ■配属先・エンジニアリング事業本部にて約600 名が活躍中 ※配属先平均人数は約5人で複数名でのプロジェクト着手が基本となります。就業形態は下記いずれかの就業形態となります。・自社開発センターでの勤務（受託契約）・クライアント企業での勤務（構内請負契約/派遣契約） ■リモートワーク参加プロジェクトごとに異なりますが、多くのエンジニアがリモートワーク就業を活用しております。 ■教育・研修体制・当社ではエンジニア第一の考えの元、営業担当が案件のアサインから受け入れ後のフォローまでを一気通貫でサポートします。また、技術管理担当と営業が定期的に面談を行い、仕事内容や職場に問題がないかを確認します。エンジニアが成長していくためのアドバイスをキャリアコンサルタントと打ち合わせを行うことで、「働きやすい環境」を実現しています。・技術力向上の為の研修時間も勤務時間として給与支給の対象となります。・マンツーマンによる研修に関して研修は4,500本の研修コンテンツもありますが、注力しているのはエンジニアの経験や得意不得意に合わせたマンツーマンによる対面研修です。実務で活かせる技術力向上には複数人の講座よりエンジニア個人に向けた研修を行い、通常より早いキャリアアップを実現できると考えております。※研修内容によって、複数人になる場合もございます。変更の範囲：会社の定める業務

富士ソフト株式会社

アプリ開発エンジニア／ホワイト500認定企業／在宅勤務あり【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

【東日本エリア：北海道・茨城・埼玉・東…

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400万円〜899万円

正社員

具体的な仕事内容 1000件以上の豊富な案件の中から、スキルや目指したいキャリア・ポジションを考慮の上、最適なプロジェクトにアサインします。 ◎案件例：金融業、物流業、流通業、製造業、サービス業、建設業、医療・介護業、文教、官公庁…などチーム／組織構成多彩なメンバーが活躍中！ ◎中途社員が多く、外国籍のメンバーも在籍するグローバルな環境。 ◎チーム単位でのアサインが基本。一人で不安になることはありません。 ◎リモートワークでも、エンジニア同士の繋がりができるように配慮。その他プロジェクト事例 ■開発系■ ◎金融系／Java、.Netなどを使用したオープン系業務アプリケーション開発（PL／PM）・フェーズ：エンドユーザーとの仕様調整、パートナー会社との打合せ、チームメンバーのマネジメントなど・技術要素：Java、.Net、PL／SQL、COBOL ◎製造系・公共系／IoT・AIに関わるWebアプリケーション開発・フェーズ：提案、企画・設計、開発、保守・技術要素：Java、C#、PHP、PostgreSQL、MySQL　ほか ◎教育系/教育業界サービスに関するDX支援、各種サービスのタブレットでのアプリケーション開発・フェーズ：アーキテクチャの検討、提案・企画、設計、開発・技術要素：Android Java、Android Kotlin、Web Java、PHP　ほか ◎公共系/交通インフラシステム開発（運行管理/支援システム、スマートシティなどの実証実験からサービス運用など）・フェーズ：企画検討、技術検証、提案〜開発、試験・技術要素：C言語、C++、C#、Python、PHP、Java、JavaScript/TypeScript、Flutter　ほか ◎ネットサービス系／お客様の自社ＥＣサイト構築・フェーズ：コンサルティング、提案、要件定義〜開発・技術要素：VB.net、PHP、C#、JavaScript、HTML、TypeScript（Angular、Node.js、React.js、Vue.js） ◎情報ソリューション系／経費精算システムなどのSaaSソリューションのインプリメンテーション業務・フェーズ：要件定義〜基本・詳細設計〜開発〜単体・結合・総合テスト・技術要素：Saas、システム基盤、データ連携、RPA

株式会社ハイデックス

【勤務地多数】リモート相談可/Webエンジニア◆大手SI案件多数・上流〜◆昨年実績賞与3.5か月【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

1＞東京都（顧客先）住所：東京都 …

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400万円〜699万円

正社員

〜在宅勤務案件あり/社員第一主義の社風で働きやすい環境／自己評価を考慮した評価制度／幅広い案件があるのでスキルアップ可能！上流に携わるチャンスあり／組織の拡充の為の増員募集〜 ■業務内容：オープン系のWebエンジニアとして、仕様検討や案件定義、基本設計〜開発・テスト・保守まで、幅広い業務の中から経験、スキル、希望に応じた仕事をお任せします。 ■具体的な仕事内容：金融からゲーム（コンシューマー系・モバイル系）までさまざまなジャンルの開発やインフラ構築案件に携われます。経験、スキル、希望に合わせて案件をアサインします。経験の浅い方でも、先輩メンバーとチームを組んで指導やサポートを受けながら上流工程に携わるチャンスがあります。【プロジェクト例】・金融システム案件・大手Web広告システムの設計／開発・大手旅行会社社内システムの設計／開発・ネットバンキングシステム開発【開発環境】 Java、C#、PHP、Ruby、Pythonなど幅広くあります。 ■評価制度・年間2回上長との面談あり、そこで前期に決めた目標に対して話し合い評価が決定。・評価指標は「お客様及び社内の評価」と「自己評価」の2つあり主観、客観両軸での評価指標 ■アサイン方法・進行案件終了前に上長と面談を行い、希望の開発言語、業界、規模感などを聞いてアサイン先を決定 ■成長できる環境：大手SIerからの直請け案件が多数あるので、目指したいキャリアに沿った案件をアサインできます。 SIerやユーザーとも直接取引もありますので、上流からの案件もあるので、ステップアップも可能な環境です。 ■残業時間：平均月8時間・週単位での管理。営業との連携にて業務量を確認・配分しているためです。・個人の時間を大切にしたい人も大歓迎です。残業も少なめなので、プライベートの時間も大いに充実できます。 ■当社の魅力：エンジニアが安心して長期のキャリアを思い描けること。シンプルですが、とても大切な事としてしっかりと向き合い、「エンジニアの会社」として堅調な成長を続けています。社員第一主義の方針を掲げ、毎年連続で黒字経営を続けています。社員が安心して仕事に取り組める環境づくりに本気に向き合う会社です。

非公開

＜東京＞社内SE（社内システムの運用改善）

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

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600万円〜800万円

正社員

【期待する役割】経営企画部法務グループにて、国内・海外法務業務全般を幅広くご担当頂きます。ご経験や適性によってお任せする業務を決定いたしますが、まずは契約法務を通して当社の事業理解を深めていただく予定です。業務に慣れていただいた後は幅広い業務をご担当いただきたいと考えております。【職務内容】 ■和文/英文契約書の作成・審査・修正（和文7割/英文３割） ■紛争案件対応 ■特許や商標等の知的財産の取得、管理 ■会社法務（取締役会事務局等） ■M&A案件の法務対応 ■子会社への法務支援 ■各種プロジェクトの支援業務 ■社内法律相談 ■社内セミナーの開催 ■当社海外子会社、海外取引先との英語でのメールのやり取り【組織構成】経営企画部法務グループ：6名課長1名、メンバー5名の計6名（男性3名、女性3名）全員が中途入社で、20代からベテラン社員まで幅広い年代の社員が活躍中です。【募集背景】増員募集になります。当社ではM&A事業を進めながらグループ全体での成長を目指しており、今回は組織強化のための採用となります。【魅力】 ■グループ内でチーム分けなどはしていないため、幅広い業務に携わっていただくことが可能です。【働き方】 ■フレックス勤務や在宅勤務の活用が進んでおり働きやすい環境が整っています。 ■育休等の取得も推奨しており（男性社員育休取得実績47%、育休復帰率100%）、当グループ内でも男性社員の育休取得実績もあります。

株式会社バイトルヒクマ

【Salesforceエンジニア】面接１回／大手案件多数で上流工程から携われる／金融・保険・証券中心【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

1＞大崎ブランドコア住所：東京都品…

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450万円〜799万円

正社員

【大手企業の受託実績多数／フルフレックス制／ipad貸与、住宅手当など福利厚生充実】・Salesforceを中心としたシステム構築案件に上流工程から携わる！・技術とコミュニケーション能力を磨き、新しい時代を担うソフトウェア技術者に成長していきたいという皆様には、ぜひ私たちの仲間に加わってほしいと思っています。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■職務内容：・金融・保険・証券を中心とした受託開発業務を担当していただきます。 ■仕事のやりがい：・頑張り次第で、会社の中核を担うメンバーになれる可能性があります。・扱う商品が幅広く、提案の幅が広いので様々な知識が身につく環境です。 ■ランク制度：キャリアパスの透明化を図っています。ランクごとに必要な資格、経験等の基準を記したガイドブックを社員全員に開示し、公正性を高められるようにしています。 ■会社の特徴：システム開発、人事系業務サポート製品の開発を行っている企業です。システム開発は大手メーカーやメガバンク、商用銀行から直接請け負っているものが多く、それ以外の案件もコアパートナーとして請け負っている案件が大半です。案件内容はアプリ開発、基盤系、インフラ開発、SAP、製品など幅広く請け負っています。また、自社サービスのオフィス業務用ソフトウェア開発にも力を入れており知識創造をソフトウェアを素材とした「サービス創造」に結びつけていくことを企業使命と捉え、価値の高いサービスの提供をしています。

パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社

【大阪・兵庫・京都】Webシステム開発＜Java微経験者歓迎＞◆パーソル×パナソニック【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

1＞大阪エリアのお客様先住所：大阪…

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350万円〜449万円

正社員

入社後約1ヵ月間、実践的な研修カリキュラムにて実施するJava開発の育成コースを受講し、その後客先にて力をつけていただきます。研修カリキュラムでは、Webアプリケーション開発の設計から実装、テストまでを自走できるエンジニアを目指していただきます。実務に近いカリキュラムを通じ、フィードバックも受けながら進めていくため育成効率の最大化を図ります。 ※カリキュラム終了後は顧客先での就業となります。 ■就業先プロジェクト例：・社内基幹システムのリプレースに伴う業務管理システムの開発業務・大規模金融システムの再構築プロジェクト・IoTデバイスからのデータ収集とリアルタイム解析を行うプラットフォームの開発 ※大手Sierやエンドユーザでのプロジェクト多数※ ■主な使用技術：言語：Java FW・ツール・DB：Spring、SpringBoot、Struts、Hibernate、Oracle、PostgreSQL、MySQL、SQLServer ■求人の魅力： ◎入社後の実践的な研修を経て自信をつけてからのアサイン。現場でも実装経験を積み、詳細設計／上流へとステップアップできます。 ◎パナソニック×パーソルテンプの安定した経営基盤（15年連続業績アップ） ◎エンドユーザーやSierからのプライム案件、モダンツールでの開発案件が多数 ◎希望の勤務地で働けるます。UIターン支援あり（引っ越し代を10万円まで補助） ◎8割以上が在宅併用プロジェクトです。 ◎Udemyのアカウントを付与しますので、好きな時に好きな技術を学ぶ事ができます。 ◎平均残業時間は20H以内、年間休日125日。仕事を好きでいられるワークライフバランスを実現しませんか？ ■就業場所の変更の範囲：【近畿ブロック】福井県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県 ※但し、居住地から2時間以内を原則とする ※リモートワークを行う場所を含む ※出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める就業場所 ※派遣先等会社が指定する場所を含む ※事業展開に応じ、個別に同意を得た上で、就業場所の変更の範囲を超えて配置転換することがある変更の範囲：会社の定める職種（出向規定に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）

株式会社Z会

アプリ開発エンジニア（フロントエンド／バックエンド）［三島市］《年収～900万／フレックス／転勤無》

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

本社／静岡県三島市文教町1-9-11 …

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600万円〜900万円

正社員

通信学習アプリ事業で圧倒的認知度を誇るＺ会のデジタルサービス開発において、チームメンバーとして参画いただきます（SoE領域）。入社後は、スキル・希望に応じて、以下のような開発に携わっていただきます。・小学生向け学習サービスの設計、開発、運用全般・中高生向け学習サービスの設計、開発、運用全般・子供たちの学習をサポートするサービスの設計、開発、運用全般・教育機関をサポートするサービスの設計、開発、運用全般・上記サービスに必要となる人工知能・機械学習の研究開発【この仕事のやりがい】特に紙の通信教育に力を入れてきた同社において、システム開発を内製化することは、発展途上の面も多くあります。だからこそ、エンジニアとして挑戦しがいがあり、「教育の未来に携わる」という明確な目的意識を持ちながら日々の業務に向き合うことができます。そして、今回の基幹業務システムの開発は新たな取り組みとして、会社としても力を入れています。受け身ではなく、自分から新しいことをやってみたいという前向きな姿勢の方を歓迎します。いずれはフルスタックエンジニアとしての活躍を期待しており、技術面においても、日々努力できる方が活躍いただける社風です。システム部門には中途採用入社の社員が多く、直近ですと2016年度に2名、2017年度に2名、2018年度に1名、2019年度に3名、2020年度に2名が入社しており、中途入社社員を迎える風土が整っています（直近の中途入社社員の離職率は0％です）同社では「最高の教育で、未来をひらく。」を理念とし、Ｚ会ならではのデジタルサービスの開発や改善を進めています。ユーザ体験の向上や開発のスピードアップを目指し、システム開発体制を強化するためエンジニアを募集します。

三菱総研DCS株式会社

【金融・決済】上流コンサル・PMO（プロジェクト実行支援）

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

福岡県北九州市小倉北区魚町三丁目5番…

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600万円〜1200万円

正社員

「【金融・決済】上流コンサル・PMO（プロジェクト実行支援）」のポジションの求人です【職務内容】 ■入社直後ご本人の希望やお客様のニーズに応じて、金融・決済エリアを中心とした以下いずれかを担っていただきます。　・上流コンサル支援（システムの企画検討、課題分析、要件定義など）　・開発案件のプロジェクト実行支援（PMO、PM補佐）【担当業務の特徴・魅力】・要件定義等の上流工程や、プロジェクト/開発の推進・管理の経験を重ねることで、上流スキルやプロジェクトマネジメント力の向上を図ることができます。・お客様と密接に関わり、関係者との会話を通じて、コミュニケーション力や対人折衝・交渉力を高めることができます。・お客様の業務に深く入り込み、ITの専門家としてお客様のビジネス変革を支援することができます。【市場における強み】当社は、長きに渡り、金融・決済エリアにおける数多くの大規模ITプロジェクトを成功に導いてきた実績が強みであり、金融・決済エリアにおける業務知識およびプロジェクト管理ノウハウが蓄積されています。これらの実績から、システムの企画検討・計画段階から参画することや、難易度の高いプロジェクトをお任せいただくことも数多くあります。 CMMI成熟度レベル5を達成、プロジェクト品質が高く、MUFGの一員として顧客からの引き合いが多い点も他社にはない大きな優位性の一つとなっています。【会社の魅力】 ◆三菱総合研究所の総合シンクタンクとしての知見と、三菱総研ＤＣＳの多彩なITソリューション・サービスによる実現力 ◆同社の事業戦略拠点としてゼロベースでの九州支社立ち上げ ◆経験を活かし裁量もって事業開発が出来る ◆総合職として東京水準での処遇 ◆リモート勤務も可能なため基本的に転勤はございません【募集背景】拠点立ち上げに伴う【組織構成】九州支社：５名（支社長・副支社長・社員２・人事　※４月には7名に増員予定）【入社後の流れ】従事していただく案件の状況に応じて、週単位で数か月～半年程度の本社OJT、月に数回の本社出張の可能性があります。※詳細はご都合を考慮し調整致します。【募集背景】拠点立ち上げに伴う【組織構成】九州支社：５名（支社長・副支社長・社員２・人事　※…

株式会社SU‐PAY

【東京】エンジニアリングマネジャー

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

東京都港区浜松町1-30-5　浜松町…

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800万円〜1500万円

正社員

「【東京】エンジニアリングマネジャー」のポジションの求人です同社はこれまで小売業を中心に6000億円規模まで急成長を遂げ、さらなる事業展開を進めています。その中でもキャッシュレスアプリ・あたらしい決済システムを責任者と共にゼロから立ち上げ、実行できる方を探しております。将来的に会員6000万人を獲得出来るようなアプリを目指しています！【プロダクト構想】お店での支払いの利便性をお客様に提供できるようにスマホアプリやネットでの決済の仕組みを提供します。現在はiOS、Androidのアプリでも展開で、下記のような開発を行っています。・レジやスマホアプリなどから電子マネー決済や入金リクエストの処理・銀行やクレジット会社と接続して入金できるようにする・利用に応じたポイントの付与、利用を行うこと・会員情報を安全な利活用・その他キャッシュレス関連の新サービス【業務詳細】技術チームのリーダーとして、プロジェクトの成功とチームメンバーの成長を促進する役割を担っていただきます。技術的な知識、リーダーシップスキルを活かして私たちのサービスを次のレベルに引き上げていただきたいです。・エンジニアメンバーの評価や目標管理、育成、キャリア支援、1on1 ・エンジニアの採用、アサイン/チーム課題の解決・労働環境の整備、制度設計・関連部署やステークホルダーとの連携、調整　　・・など

株式会社SU‐PAY

【東京】テックリード

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

東京都港区浜松町1-30-5　浜松町…

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800万円〜1500万円

正社員

「【東京】テックリード」のポジションの求人です同社はこれまで小売業を中心に6000億円規模まで急成長を遂げ、さらなる事業展開を進めています。その中でもキャッシュレスアプリ・あたらしい決済システムを責任者と共にゼロから立ち上げ、実行できる方を探しております。将来的に会員6000万人を獲得出来るようなアプリを目指しています！【プロダクト構想】お店での支払いの利便性をお客様に提供できるようにスマホアプリやネットでの決済の仕組みを提供します。現在はiOS、Androidのアプリでも展開で、下記のような開発を行っています。・レジやスマホアプリなどから電子マネー決済や入金リクエストの処理・銀行やクレジット会社と接続して入金できるようにする・利用に応じたポイントの付与、利用を行うこと・会員情報を安全な利活用・その他キャッシュレス関連の新サービス【業務詳細】技術チームのリーダーとして、プロジェクトの成功とチームメンバーの成長を促進する役割を担っていただきます。技術的な知識、リーダーシップスキルを活かして私たちのサービスを次のレベルに引き上げてください。・SU-PAYアプリの開発・担当チームの設計/実装をリードし、生産性/品質に責任を持つ・担当チームの技術方針の決定・担当チームの技術的なレビュー、指導を行う・技術的な投資対象の決定（技術選定）を行い、その正当性を明確にする

株式会社システムアイ

【東京】SE◇PL◇開発PJをリード◇上流工程支援◇SHIFTグループ◇残業20h程度【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

秋葉原オフィス住所：東京都中央区日本…

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500万円〜999万円

正社員

【東証上場SHIFTグループ／フルフレックス×リモート／プライム案件多数／平均残業月20h程度／デュアルモニタ含めた開発環境整備支援あり】 ■業務概要： PLとして、さまざまな開発プロジェクトをリードしていただきます。 ■具体的な業務内容：・プロジェクト上流工程支援（システム企画、技術選定、要件定義工程）・プロジェクト全体のマネジメント・一部エンジニアリング実務あり・会社の定める業務【PJ規模について】小規模3~10名、中規模10~30名、大規模50名~と様々です。ご経験に合わせて検討いたします。 ■当社の魅力： ◎プライム案件多数・多種多様な業界に挑戦グループ会社・SHIFTからの紹介等を通して案件を獲得しています。数億円規模のビッグプロジェクトにも多数参画中であるため、やりがいを持って業務に取り組める環境です。また、プライム案件増加により携わる業界は多種多様です。ご経歴や知識を活かしていただく事はもちろん、チャレンジング可能です。 ◎ストリスフリーな環境整備ストレスを感じない環境を整えているのも当社の特徴の一つです。開発標準PCのメモリは最低32GB以上、一人ひとりのエンジニアが求めるスペックを優先して環境面を整えます。 Macやデュアルモニタ、他にも必要なソフト、ツールなどあれば、柔軟に利用できる環境です。品質・生産性の最大化確保はエンジニアにとって大切だと考えています。変更の範囲：無

自然電力株式会社

【本郷】システムエンジニア（クラウド）/フルリモート

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

東京都文京区本郷5丁目33番10号

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600万円〜800万円

正社員

「【本郷】システムエンジニア（クラウド）/フルリモート」のポジションの求人です【期待する役割】事業開発サイドやマネージャーと連携しての要件定義と、それに基づく設計・開発、システムの保守・運用、トラブル対応をリードしていただきます。【職務内容】自然エネルギーへの転換により発生する課題をIoT/AIやブロックチェーンなどの最先端テクノロジーを活用したソリューションを開発・提供する「デジタル事業部」におけるポジションです。経験豊富な研究開発マネージャーの元で、自社開発のエネルギーマネジメントシステム（EMS）の開発・運用を担って頂きます。【魅力】 ◆エネルギー業界の変革の最前線に、IoT/AIやブロックチェーンという最先端のテクノロジーに関われます。 ◆完全なリモートワーク、コアタイムのないフレックスを含む、想像できる限りで最も高い自由度のある働き方を提供します ◆希望次第では海外プロジェクトに関わり国際的な活動の機械を提供します。【募集背景】新規事業の拡大、および外部委託中心の開発からコア技術の自社蓄積の必要に伴うデジタル人材の増員。【組織構成】デジタル事業部：14名　【求める人物像】 ◎デジタルや再エネなどの最新技術が世界を変革していくことにワクワクできる方 ◎課題を自ら発見し、能動的に周囲を巻き込みながら、かつ細部にこだわり解決できる方 ◎人と接し、新しいことを考え、実現していくことが楽しい方

非公開

【AI領域プライム上場/SaaS】ソフトウェアエンジニア

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

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600万円〜800万円

正社員

【業務内容】 PKSHA Technologyでは、コミュニケーション領域の社会課題を解決するため、多岐に渡る大手企業に複数のSaaSプロダクトを提供しております。このポジションでは、自然言語処理及びAI等を利用した下記SaaSプロダクトの開発を行っていただきます【プロダクト例】・PKSHA Chatbot / Voicebot 　・国内シェアNo.1、エンタープライズ中心に100社以上に導入されているチャットボット、ボイスボットツール・PKSHA FAQ 　・FAQの作成・公開・評価からお問い合わせ対応管理までをワンストップで実現するサポートソリューション・PKSHA Speech Insight 　・独自開発の音声認識AIと対話分析AIを搭載した、コンタクトセンター向けオペレーターサポートツール・PKSHA AI Helpdesk 　・社内問い合わせや商品及び技術情報の問い合わせに従業員の業務をサポートするAIヘルプデスク　・マイクロソフトからの表彰も https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000115.000022705.html ※同社ホームページにて詳細をご確認いただけます。 https://www.pkshatech.com/business/product/ 【ポジションの魅力】・出自を問わず熱意のあるメンバーと共に、裁量の大きい環境で働くことができる・最先端の技術を用いたプロダクトに携わり、今まで解決されてこなかった課題を解決することができる・PKSHAグループのもつシナジーを活かしながら、プロダクトのアップデートや新規事業の創出に関わることができる・数多くの挑戦的な課題解決に携わることで、エンジニアとして非連続な成長をすることができる＜参考：社員のバックグラウンド＞・ビジネス：外資系戦略・総合コンサルティングファーム、海外トップMBA、起業・経営経験者、GAFA、AIベンチャー、大手商社、大手メーカーなど・エンジニア：Forbes 30 Under 30 - Asia、IPA未踏、Kaggle Grand Master、トップカンファレンス採択者、助教、博士、CTO経験者、海外トップMBA、GAFAなど【歓迎要…

株式会社アロバ

ソフトウェアエンジニア◆ほぼフルリモート／セコムG100%出資子会社／自社開発エンジニア【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

本社住所：東京都新宿区西新宿6-20…

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550万円〜799万円

正社員

同社が提供するネットワークカメラの管理ソフト「アロバビュー（ソフトウェア製品）」、「アロバビュークラウド（サービス）」の開発に関する全フェーズにわたる業務を、ケースバイケースにて担当・お任せいたします。 ■主な業務内容：【変更の範囲：会社の定める範囲】・新規機能／製品／サービス発案・企画・製品／サービスへの新規機能追加に必要となる技術調査・評価・プロトタイピング・基本設計／詳細設計／試験仕様設計・実装／単体テスト・運用環境セットアップ・営業／サポートへの技術支援・不具合調査／対策実施・障害報告書作成 ■組織構成技術開発部（プロダクトチーム、QAチーム）エンジニアは19名（20代2名、30代7名、40代10名）で、男女比 3：1です。 ■働き方入社後すぐはキャッチアップの為出社もございますが、ほぼフルリモートで必要な時に出社の体制となります。 ■教育体制：・入社後は、社内研修を経てOJTを通じて安心して業務を遂行できます。・スキルアップ及び自己啓発を目的とした外部研修の受講費用補助も行っています。 ■キャリアプラン：プロダクトチーム→リーダー→マネージャー→部長（部門管理者） ■当社の魅力： ◎安定した経営基盤 2019年セコム（株）のグループ会社の100%子会社となり、安定した経営基盤がございます。安定した基盤の上で、親会社の手がける大型プロジェクトにも積極的に参画するなど挑戦する環境もございます。 ◎大きなプロジェクトに関わることができます大手企業のグループ会社ということもあり有名企業の案件も多く、最先端技術に関わるプロジェクトに参画するチャンスが豊富です。 ◎裁量権と責任感のある職場環境まだ人数も少ないため、経営者のすぐそばで会社の成長を体感できることも、同社で働く大きな魅力の一つです。

ＨＲプロビジョン株式会社

【芝公園】Javaプログラマー◆製造業向けWebアプリなど◆残業月平均12H◆年休124日／土日祝休【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

東京本社住所：東京都港区芝三丁目4番…

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400万円〜699万円

正社員

＜業界の未来を創造する総合人材サービス企業／【人材サービス×DX】で描く新しい働き方をご提案／DX推進・AI活用積極推進中／年間休日124日＞ ■業務内容： Javaでの各種システム開発業務をお任せします。経験が浅い方でも丁寧にフォローいたしますので、スキルアップ・キャリアアップしたいという方大歓迎です。 ■担当工程：・プログラム、テスト ※ご経験やスキルに併せてアサインとなりますので安心してスキルアップ可能。 ■案件例・製造業向けWebアプリ・大手小売店基幹システム開発・官公庁向けシステム開発・航空管制システム開発 ■社風：当社は2023年11月設立した新規企業であるため、柔軟に新しいことに挑戦いただけます。過去のご経験・スキルを活かしながら、裁量権を持って、新しい業務に挑戦したいという野心を持った方が集まっています。 ■当社の特徴：当社は、業界の未来を創造する総合人材サービス企業です。社名に込めた「プロポーザル（提案）」と「ビジョン（未来像）」の理念のもと、業界後発ながら革新的なアプローチと最先端技術の融合により、新たな価値創造に挑戦し続けます。業界後発であることを強みに変え、従来の常識にとらわれない新しい人材サービスの在り方を追求しています。 ◎Mission：人材サービス業界の発展に寄与する。「こういったサービスがあればいいのに…」という声に応える。最先端技術と現在の業務の融合による課題解決。DX推進とAI活用による業界全体の発展支援。 ◎Vision：企業と人が成長する機会を創出する。企業と人が得意分野で働ける機会の創造。業務量軽減や人材育成のサポート。マネージドサービスプロバイダーとしての長期的パートナーシップ。 ◎Value：新しい未来に貢献する。DX化による業務プロセスフローの改善による企業の生産性向上への貢献。労働者派遣事業と職業紹介事業を通じた人材不足の解決。変更の範囲：無

株式会社ミライスタート

昨年比150％の成長率【大阪府・梅田駅近／SE】フルリモート／残業ほぼ無／AWSや開発案件有【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

大阪支店住所：大阪府大阪市北区角田町…

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500万円〜799万円

正社員

■職務内容：・システム開発／Webサイトデザインのほか美容／留学の分野でWebサービスやアプリを展開している当社でシステムエンジニアをお任せします。 ■業務内容：・受託や常駐先の案件で、上流から実装〜運用まで幅広い業務を担います。・各案件の顧客との打合せや、システム設計・開発・保守・運用など、スキルやご本人の希望を考慮してアサインします。 ■プロジェクト事例：大規模：半年で30名アサイン小規模：3か月で6名アサイン（250~300万円規模の案件）チャット開発／大手半導体企業社内WEBシステム開発／クローラー開発／ECサイト開発／大手交通会社のプロモーションサイト／某公共団体ホームページ等 ■開発環境・言語／PHP,Javascript,Java,Ruby,Python,Shellその他・DB／MySQL、Oracle ・WEB ／ HTML、CSS、JQuery ■業務の特徴：・昨年比150％の成長率で、現在も案件が豊富のため、挑戦したい案件に手を挙げて参加できる環境があります。・プロジェクト内容も簡単なものから高度なものまで幅広いので、業務を通して継続的にスキルアップを図ることが出来ます。・WEBデザインからシステム開発、運用までワンストップで提供・WEBアプリの開発以外にも、クローラーやAI分野への開発を進めています。・自社でスマホアプリ等も開発、リリースなども実施・CMSパッケージ「MARBUS」：カスタマイズ可能、短納期、コストを抑えられるのが特徴 ■入社後の流れ：・入社後2,3カ月間OJTで業務に慣れて頂き、その後１チーム2,3名のプロジェクトに参加し実践して頂きます。・組織構成は40代3名、30代2名、20代が3名の計8名（内訳：女性3名、男性5名）です。 ■働き方・大阪支店はフルリモートとなります。・OJTでコミュニケーションを積極的に取っておりアットホームな環境です。例）週1回30分~1時間程度の1on1実施・月残業時間はほぼ０時間です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社クエスト

【基幹業務アプリエンジニア】要件定義〜開発・テストまで◆東証スタンダード上場／リモート可／資格手当有【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

1＞本社住所：東京都港区芝浦3-1…

￥

400万円〜799万円

正社員

【創業以来55年以上黒字無借金経営／東証スタンダード上場／平均勤続12年・離職率約5%／資格取得一時金あり】【業務内容】事業会社様の基幹業務（会計、販売、購買、在庫、生産等）のシステムインテグレーション業務で当社ではMicrosoft社の「Dynamics 365Finance and Operations」の基幹業務アプリケーションを中心にご提案しています。要件定義〜導入・保守運用まで幅広くお客様へご支援を行います。【業務内容】・要件定義（業務要件、システム要件）・基本設計・詳細設計・プログラム開発・システムテスト・ユーザートレーニング支援・業務移行・データ移行支援【入社後】・一定期間の製品教育を実施した上で、実際の業務に参画して頂きます。【キャリアプラン、福利厚生等】・資格取得に対し1資格最大30万円の一時金を支給・資格取得に掛かる受験費用を1資格に対し最大4回まで負担・年2回、上長とコミュニケーションを重視した面談を実施。　課題やキャリアパス、会社目標等を共有しキャリア形成をフォローしています。・女性活躍研修、リーダー研修、マネージャー研修、e-Learning等あり・時間単位の有給取得可能・男性の育児休暇取得実績あり（男女ともに100%復帰）・育児のための短時間勤務制度は子供が中学校に入学するまで適用可能・有給休暇とは別にリフレッシュ休暇（3日）を付与・厚生労働省認定「えるぼし」最高評価を取得多種多様な人材の活躍を支援しています。 ※産休育休などライフイベントを終えてから活躍している社員も多くおります【当社の歴史】 1965年、データエントリー事業から当社はスタートしました。創業以来のモットーである堅実・着実の方針のもと、好景気の時代にも無計画なビジネスの多角化をせず、設立以来『赤字決算なし』の健全な経営体質で、2002年にJASDAQへ上場、2022年には東証スタンダード市場へ移行。更なる事業拡大を図っています。次の会社では長く勤めたいというご志向性の方を是非お迎えしたいと考えております。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社オロ

【大阪】テクニカルディレクター※上流工程対応／開発工程なし◆自社／PMに挑戦可／大手顧客多数【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

大阪支社住所：大阪府大阪市中央区谷町…

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600万円〜899万円

正社員

【入社後のオンボーディング支援・早期にキャッチアップできる環境／プライム市場上場／土日祝休み】 ■業務概要：【変更の範囲：当社業務全般】顧客とのコミュニケーションにて業務フローまたはサービス概要を理解したうえで、要件定義・基本設計（UI/UX、画面仕様、機能仕様、インターフェース仕様、処理シーケンスなど）、詳細設計などを担当いただきます。当社には開発・実装・テストなどを担当する優秀なエンジニアが多数在籍しています。テクニカルディレクターには、受託開発における開発のディレクション業務（上流工程）をお任せします。 ■働き方：クライアント先の常駐ではなく、自社での業務となります。最近では、クライアントとの打ち合わせもオンラインで行うケースが多いです。 ■開発環境： ※テクニカルディレクターが実際にコードを書いて実装・開発の業務を行うことは基本的にありません。（1）サーバーサイド要素技術例・Ruby ・NodeJS ・Ruby on Rails （2）フロントエンド要素技術例・SCSS ・Vue、Vuex ・Gulp、Webpack （3）インフラ要素技術例・AWS（EC2、RDS、Elasticache、S3、CloudWatchなど）・Monit、nagios、telefraf （4）開発環境、その他・Docker ・GIT ・Circle CI、Jenkins、Github Actions ・Slack ■配属組織：約10名程度（PM・SEが3〜4名、エンジニアが6〜7名） ■当ポジションの魅力：・直接クライアントとの契約になるため要件定義など上流工程はもちろん、サービスやシステムを拡大、改善するための提案も発生し、幅広く取り組んで頂けます。・クライアントも大手企業様が多く、上流から下流まで自社でワンストップで開発するプロジェクトが大半のため、スキルに合わせて柔軟に担当工程をアサインでき、得意なことを発揮、開拓しやすい環境です。・スキルに応じて、プロジェクト管理の領域もお任せすることもあります。また、自社開発・直接クライアントとの契約が多いため、自身のアイデアを企画設計や新規提案などに活かすことができます。変更の範囲：本文参照

株式会社センシンソフト

【東京/在宅利用率70%】オープンWeb系開発エンジニア◆スキルアップ案件にアサイン／残業10h以内【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

本社住所：東京都品川区東五反田1-1…

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350万円〜549万円

正社員

◇◆ソニー、日立情報、NTTデータなど大手企業取引多数／上流工程〜下流工程まで幅広く携われます／残業10ｈ以内程度／入社後フォロー体制充実◎◆◇ 同社の手がける案件の業務アプリケーション案件の基本設計からテストまで一貫して携わります。お客様先での常駐の案件です。2〜3名のチーム体制で顧客先にいくので基本的に一人での常駐はありません。【案件例】スマホアプリ向けデジタル地図情報サービス開発＜新規＞（要件定義〜開発）/50人月以上/五反田（フルリモート）開発言語：Java、Kotlin 金融（証券）企業向け個人取引サイト＜拡張＞（設計〜開発）/継続/天王洲アイル（ハイブリッド）開発言語：Java ■アサイン方法：代表樺澤氏の想いとして案件を受注する際には「社員が、スキルアップできるジョブであるか」という判断基準を設けています。常に技術者一人ひとりのキャリアに目を向け、全員のキャリアパスを把握し、技術者が成長できる環境を整えています！社員を育てるという思いで案件を受注し、必ず個人のスキルアップ、キャリアアップに繋がる案件をアサインします。積みたい経験を叶える案件アサインで、キャリア形成が可能です。お住まいからのアクセスや希望の就業形態（出勤／リモートなど）も考慮して案件を決定します。 ■入社後：育成体制も力をいれています。参画案件に必要な技術研修を1か月間など、その方のスキルにあわせた研修を行います。その他社外の技術研修も準備しています（会社負担）。ご入社後は1on1制度（期間1年）があり、1週間に多くて2、3回少なくとも1か月に1回は実施し、フォローを行っています。 ■配属部署：エンジニアは現在約30名。20代社員が20%、30代社員が30%、40代以上社員が50%です。技術力・人間力の高い社員が在籍しています。 ■同社について：・2001年に設立し、オープン系から組み込み系まで、幅広いソフトの開発を手掛けています。手掛ける業界も幅広くございます（金融、製造、流通、通信等）上流工程から下流工程、サービスイン後のエンハンス対応まで行なうことができ、いわば開発全般におけるプロフェッショナル集団です。変更の範囲：会社の定める業務

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