検索結果 | 転職ならGLIT (グリット)

トップ

検索結果: 27,750件(41〜60件を表示)

株式会社Ｙ'ｓ【東証スタンダード上場アピリッツグループ】

IT業界の人材コーディネーター/未経験歓迎/月給27～40万円/年休125日以上

プリセールス・セールスエンジニア(ソフト)、技術営業、人材コンサルタント

東京都渋谷区渋谷3丁目6−6 渋谷パー…

￥

400万円〜850万円

正社員

■安心してスタートできるサポート体制あり ■残業月20時間程度 ■有休消化率72％ ■土日祝休み・年休125日以上 ■産育休取得・復帰実績ありあなたには、人材コーディネーターとして、お客様の課題に応じて「システム開発」と「エンジニア人材」の両面から最適なソリューションを提案していただきます！＜具体的な仕事内容＞ ▼クライアント対応システムやメールを通じ、クライアントから依頼が入ります。クライアントが抱える課題、求める人物像、必須のスキルなどを詳しくヒアリングし、エンジニア、もしくは開発の提案をします。 ★担当制ではなく、チームで案件を受け持つのが特徴です！ ▼エンジニア対応パートナー企業は約2000社。システムを通して、クライアントから伺った案件内容を配信します。その後は給与や働き方、勤務開始日など、エンジニアの要望をヒアリング。双方の要望がマッチしているかを確認します。 ★営業自らパートナー企業へ連絡を取ります！ ▼顔合わせ・契約・サポート双方の顔合わせに同席。契約後は勤務開始日に立ち会います！月1回の頻度で、エンジニアに「困っていることはないか」をヒアリング。パートナー企業のエンジニアは担当営業を通してやりとりします。 ▼エンジニアのマネジメント社内エンジニアと「今後どのように成長していきたいのか」「そのためには何が必要なのか」を話し合います。雑談を交えるなど、相手が話しやすいように関係性を築くのがポイントです！ ※変更の範囲：上記を除く当社関連業務 ※試用期間3ヵ月（期間中の雇用形態に差異はありません）

ル・アンジェ株式会社

ベビーシッターコーディネーター/未経験OK/月給30万円/2週間以内の入社OK

保育士・幼稚園教諭、人材コンサルタント、人材コーディネーター

東京都渋谷区南平台町1番10号いちご…

￥

400万円〜500万円

正社員

＊20代・30代・40代中心に活躍中＊第二新卒・ブランクのある方も歓迎＊完全週休2日制（土日祝日）＊私服通勤OK＊賞与あり＊1ヶ月間の充実の研修あり＊フレックスタイム制＊産育休復帰率100% ご依頼内容に応じて、利用者様とベビーシッターをマッチング。「急に熱がでて困っている」「産後のサポートをしてほしい」など各家庭の状況に合わせて調整を行います。＼具体的には／・入会希望者へのご案内・電話、メール、来訪などの対応・ベビーシッターの採用活動・利用者様の継続的なフォロー・行政とのやり取り・保育現場のフォロー＼異業種から入社をした先輩たちが活躍中／現在7名の先輩たちが活躍中。前職は、ホテルスタッフ、保育士、販売職など様々です。協力的な先輩ばかりなので、質問をすれば、元未経験者の目線から何でも教えてくれます◎ 直近、入社した未経験の社員も約1ヶ月で、業務がスムーズにできるようになりました！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般試用期間の雇用形態に差異はありません

株式会社ＲＵＨ

キャリアアドバイザー ~博報堂グループ/リスキリング転職/年間休日126日

人材コンサルタント、人材コーディネーター

東京都新宿区高田馬場4丁目1-8 ユー…

￥

300万円〜550万円

正社員

～博報堂×ユーキャンのジョイントベンチャー／リスキリングを通じたキャリアアップ支援事業／早期キャリアアップ可能／土日祝休み／転勤なし～当社は、博報堂とユーキャンが設立したジョイントベンチャーの中核事業会社として、2023年7月に新たなスタートを切り、今注目されている「リスキング市場」の代表的な企業を目指しています。博報堂・ユーキャン・RUH3社の強みを活かした人材開発プログラムの創出と提供を通じて、「だれもが自ら人生を切り拓ける社会」の実現を目指しています。今回はさらなる事業拡大に向け、当社のキャリアアドバイザーとして、講座提供から転職サポートまでを担当いただきます。 ※経済産業省「リスキリングを通じたキャリアアップ支援事業」にも採択されています。＜具体的には＞・求職者へのカウンセリング（希望ヒアリング、リスキリングの講座提供、案件紹介など）・就職支援（クライアント企業への推薦状作成、面接対策など）・内定後のフォローなど ※ユーキャンのリスキリング講座を受講いただいている、もしくは受講いただいた求職者（20代～40代がメイン）の転職支援がメインとなります。 ※面談数は1日2～3件が目安となります。 ■入社後について：入社後は、OJTでの教育がメインとなりますが、大手人材会社に7年勤務をしていた先輩社員（20代）が手厚くサポートいたしますので、未経験の方も安心して業務に取り組むことが可能です。また当社全体では20代の社員が多く、中途入社者も多く在籍しておりますので、すぐに当社の環境にも慣れていくことができます。 ※変更の範囲：上記業務を除く当社業務全般試用期間中の雇用形態も正社員になります

株式会社wild idea

人材コーディネーター/未経験歓迎！/週4リモートOK！

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、法人営業

東京都新宿区四谷4丁目25−17

￥

300万円〜350万円

正社員

弊社のエンジニアとエンジニアを欲している企業様をマッチングするのがあなたのお仕事。現メンバーの9割が未経験スタート。右も左もわからなくてOKです！一緒に0からコツコツ頑張っていきましょう！時短勤務や在宅メインでも正社員として活躍！　エンジニア専門の人材コーディネーターとしてのお仕事です！【具体的な仕事の内容】 ●当社エンジニアの就業面のサポート ●エンジニアと案件の調整 ●協業企業の開拓など。今回は、タッチタイピングでの入力など基本的なPC操作スキルがあり、 IT業界に興味があれば、経験＆ブランク不問◎ エンジニア等別職種へのジョブローテーションもあり！あなたのなりたい姿になる為に全力サポートします！社外の取引先企業とのやり取りがあるため、営業経験がある方を大歓迎！「社会問題をITで解決するビジネスを創造したい！」という考えを共有してくださる方であれば、未経験スタートを応援します！＼育児や介護との両立を応援します／「正社員として活躍したいけれど、子どもがまだ小さくて」「親の介護が始まって、毎日の出勤が難しい」そんなお悩みがある方も安心してご就業いただけるよう、社内の働き方改革を推進しており、社員がお互いに助け合える職場環境をつくっております！入社当初はオフィスに出社していただきますが、仕事に慣れてきたら、在宅メインの働き方が可能です。出社は週1日、フレックスもOK。連絡がきちんととれればPCから離れる時間があってもOKなので、家庭を優先しながらお互いにサポートしあえる体制を作っていきましょう。

株式会社セレブリックス【博報堂DYグループ】

イベントトータルサポーター/リモートOK/研修3～6ヶ月/未経験入社が多数

営業系その他、営業系その他、人材コンサルタント

東京都江東区有明3-7-18 有明セン…

￥

300万円〜500万円

正社員

★月給26万円～★年休127日★大手クライアントや有名商品のPRイベントに関わる機会も★キャリアアップ・収入アップを目指す方も歓迎！★若手中心の活気あふれる職場★ほとんどの社員が週1～2日リモート勤務★転勤無イベント運営管理スタッフとして、大手企業のイベント運営をトータルサポートします。【＊具体的には＊】 ◎イベントスタッフの採用・選定 ◎研修プログラムの作成・実施 ◎当日の運営チェック（立ち上げ/中間/終了報告の回収） ◎現場巡回 ◎スタッフからの成果報告書整理　など【＊業務のポイント＊】時期や状況に応じて複数案件を対応していただきます！チーム全体でコミュニケーションを取りながら進めていきましょう。（変更の範囲）上記を除く当社業務試用期間中の雇用形態の差異はありません

くまかい協同組合

外国人材を日本企業へ【就労支援スタッフ】★土日祝休み

人材コンサルタント、人材コーディネーター、団体職員

【転勤なし／U・Iターン歓迎】熊本…

￥

正社員

【外国人材と受け入れ企業の双方をサポート】書類作成・面談・生活サポート・監査業務など、幅広い業務をお任せします。 ◆外国人材に対する業務・入国にかかる書類作成・対応・面談・報告書作成や検定試験対応・生活全般サポート ◆外国人材の受入れ先に対する業務・監査業務および入管への定期報告・事業所の担当者からの相談対応・受入れ人数の増員提案・申請書類・支援計画書等に関する書類作成働きやすさもばっちりです！海外と日本の架け橋として日々励む職員たちばかりだからこそ、働きやすさも整えています！土日祝休みの週休2日制平均残業時間20時間／月以下 5日以上の連続休暇の取得も可能グループ内クリニック受診の医療費補助など、安心の福利厚生も整えています！

株式会社Vinculum

やりたいことが叶う【キャリアアドバイザー】人柄重視★土日祝休

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人材コンサルタント

東京都墨田区錦糸1-2-1 アルカセン…

￥

350万円〜500万円

正社員

【未経験でも安心の育成体制！マンツーマンで教えます】「人材を求める企業」と「働く場を求める求職者」をつなぐ人材ソリューションの営業をお任せ「人材を求める企業」（お客様）と、「仕事を求める求職者」（スタッフ）をつなぐ架け橋として活躍！ ▼お客様から「ほしい人材」をヒアリング ▼最適なスタッフを選定し、お客様にご提案 ▼面談の調整、条件の交渉 ▼派遣初日の同行 ▼就業中のスタッフのフォロー　など人と仕事のマッチングを実現し、感謝される仕事！「良い人材がほしい企業」と「働く場を求めている求職者」をつなぐ仕事。双方の要望を丁寧に伺い、最適なマッチングを実現することで、「採用課題を解消できた企業」と「希望通りの職場と出会えたスタッフ」の両方から感謝の言葉をいただけます！充実したインセンティブで、頑張りをダイレクトに評価安定した固定給（月給25万円～スタート）に加えて、成果に応じたインセンティブを支給します。毎月平均5～10万円程度のインセンティブ支給を見込んでいます。営業としての成果をしっかり評価し、ダイレクトに還元。頑張りが目に見える形になるためモチベーションもUP！

株式会社サジェスト

★イキイキ働きたいなら絶対当社★【人材コーディネーター】

人事、人事・総務・法務系その他、営業事務

* 駅チカオフィスで通いやすさ◎ * …

￥

450万円〜500万円

正社員

【企業と求職者を繋ぐ】未経験からキャリアのプロへ♪先輩社員のアシスタント業務からスタート！2年以内にマネージャーへの昇格も可能です★ 「こんな人材が欲しい」×「こんな仕事をしたい」企業と求職者を繋ぐお仕事です。具体的に… ■オンライン面談で求職者の要望をヒアリング ■企業＆求職者の就業後フォロー ■問合せ対応や登録手続きなど転職への不安を抱えた求職者に寄り添いながらニーズにあったお仕事を紹介します。頑張りが給与に反映！スキルアップを感じやすい環境♪ 実績を出せば昇給（年1回）・賞与（年2回）に反映されるため収入アップを叶えやすい環境！月給30万円以上に加えインセンティブ制度もあるので初年度から年収600万円を狙うことも可能！業績だけでなく、行動量などのプロセスも評価対象。少数精鋭組織のため頑張りが見逃されることはありません。

株式会社アスカ　千葉支店

保育士専門の人材コーディネーター賞与年6ヶ月年間休日125日*未経験歓迎

人材コンサルタント、人材コーディネーター

千葉県千葉市中央区新町1000番地セ…

￥

350万円〜400万円

正社員

★オープンしたばかりの新拠点での募集！ ★1ヶ月以内のスピード入社も可能！ ★未経験からでも月給25万2500円～ ★未経験OK／社員の9割が未経験スタート ★完全週休2日制＆土日祝休みお仕事を探している保育士さんと、働く保育士さんを探している施設の間に立ち、マッチングさせるお仕事です。 ≪具体的な仕事内容は…≫ ◆求職者を受け入れる保育園・幼稚園へのヒアリング ◆自社サイト「保育求人ガイド」に掲載する求人票を作成 ◆登録スタッフ（求職者）と施設見学・面談の実施 ◆内定後の諸業務 ◆施設へ登録スタッフ紹介 ◆アフターフォロー ★保育園や幼稚園と求職者のマッチングが成功すると、施設からも求職者からも「ありがとう」の言葉をいただけるお仕事。誰かのためになるやりがいを感じながら働くことができます◎ ★働く親が増えたことにより待機児童の増加が問題視されている現在。保育士不足や子どもの預け先の減少といった社会課題の解決に貢献できるやりがいを感じられるお仕事です！ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ※試用期間中の雇用形態の差異はありません

株式会社ユニゾン・テクノロジー

未経験歓迎／年収1000万円も可／年休125日【就活エージェント】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人材コンサルタント

◇本社／東京都渋谷区渋谷3-15-6 …

￥

450万円〜1000万円

正社員

《成長率200％のグロース企業》◆就活エージェントとして、「就職活動中の求職者」と「人材を求める企業」のベストマッチングを実現します！当社の就活エージェントのミッションは、顧客と長期的な関係性を築き、ビジネスを成功に導くパートナーとなることです。課題解決の最上流から取り組めるため、顧客が抱える根本的な問題を解消することもできます！人材を通じて、顧客の経営課題改善にも取り組めるなど、大きなフィールドで活躍できます。お任せする仕事 ◆求職者向けの就職支援 └ 就職に関するアドバイス・キャリア相談 └ ES・履歴書の添削 └ 求人のご紹介 └ 希望する企業の面接対策 └ 内定承諾後のサポート大学生向けの就活成功させれるようにサポートを行います。

非公開

【TV出演多数】キャリアデザイナー事業部長候補（人材紹介CA兼RA）｜「働くを、夢中に。」

人材コンサルタント

〒150-0002 東京都渋谷区渋谷2…

￥

600万円〜700万円

正社員

──── 概要 ──── ・事業責任者候補として代表直下で事業を成長させる経験を積めるポジションです・ご経験によっては、スタートから事業PLも見ていただきます・働くことに前向きな学生や、そうありたいが未来が1人では見えず悩んでいる学生へのキャリアデザイン業務をご担当いただきます・キャリア面談や自己分析の支援、面接対策など就職活動を伴走し、内定承諾まで一連をサポートしていただきます・ただの人材紹介業務ではなく、キャリア教育の一貫であるというスタンスを大切にしています・toC/toB両面で対応していただきます ■業務内容・学生とのキャリア面談・自己分析支援や面接対策など各種サポート・企業様に登壇いただくキャリアイベントの運営（1～2回/月程度）・定例事業報告会の資料作成、発表・事業に関するディスカッション（事業開発）・紹介先企業様とのMTG（すり合わせや振り返りなど）・事業部メンバーのマネジメント業務・長期インターン生のマネジメント業務

非公開

【CAマネージャー候補/上場企業】業界No.1を目指す急成長企業！就活生75%利用メディア

人材コンサルタント

東京都新宿区北新宿2丁目21-1 新宿…

￥

600万円〜800万円

正社員

【CAマネージャー候補】若年層向けの紹介事業におけるCAマネージャー候補として、事業拡大に伴う組織体制の構築、グループ戦略の立案などを通じて事業をさらにグロースさせていただくことを期待しています。現在、新卒向け人材紹介と20代向け人材紹介のCAマネージャー候補を募集しています。 ①新卒向け人材紹介キャリアパーク就職エージェントを運営。就活生75％が利用している弊社メディアを活用し、業界No.1も視野に入れ200名弱の組織規模に拡大中。売上高は2021年比で191％成長中で弊社の成長を大きく牽引するメイン事業の一つ。マネジメントを増員することで、事業成長のスピードをさらに加速させることを目指しています。 CAの予算設計は内定承諾数のみとなっており、売上金額についてはメンバーへは非開示。より多くの学生の支援にこだわることができる環境です。 ②20代向け人材紹介 20代向け転職サービス「キャリアパーク！For 20’sを運営。売上昨対比約190％を誇る設立5年目のサービス。メインターゲットは既卒、第二新卒、未経験職種へチャレンジされる中途人材。組織規模は約30名でマネジメントレイヤーへの抜擢、新規拠点立ち上げも積極的に実施中。まだまだ立ち上げフェーズであり、組織づくりなどへも積極的にご参画いただけます。若年層の採用に関する先入観をアップデートし、全ての人に経歴の多様性が認められる「キャリア選択のユニバーサル化」を実現することを目指しております。 ≪主な運営プロダクト≫ キャリアパーク、就活会議、みん就、イベカツ、就活の未来、など【事業部のミッション・ビジョン】ーー誰もが仕事に夢中になれる社会へーー私たちは「若者が未来に希望をいだける社会」を実現すべく立ち上がりました。日本の20代～30代のはたらく幸せ実感は世界各国と比べると圧倒的に低く、転職や起業への興味関心も世界最低水準。これは「はたらく未来に希望を喪失している」状態であり、非常に大きな社会課題だと考えております。このような状況を改善すべく、プロダクトやアドバイザーによる透明性の高い情報提供とやりがい重視のキャリア感シフトを支援することで、未来に希望を抱くビジネスパーソンを一人でも多く輩出することを目指し事業を行っています。 ▼具体的な業務内容・グループの目標設定、予実管理、数値分析（面談数、決定率、顧客満足度など）・グループ戦略の立案と実行（決定率向上施策、サービス品質向上策など）・メンバーの育成、指導、パフォーマンス管理（1on1、面談同席・フィードバック、スキルアップ支援など）・CA業務プロセスの標準化、改善、ナレッジ共有によるグループ全体の生産性向上・求職者動向や競合の調査・分析、およびグループ戦略への反映・RA部門やマーケティング部門など、社内関連部署との連携強化によるマッチング機会の最大化・グループメンバーのモチベーション管理、エンゲージメント向上、キャリア開発支援・事業拡大に伴う組織体制の構築・最適化への貢献・新規メンバーの採用活動、オンボーディングプログラムの実施・改善 ※変更の範囲：当社の業務全般 ▼このポジションの魅力・業界No.1を目指す急成長中の事業のマネージャー候補として事業グロースに寄与いただくため、成果が組織拡大、サービス拡販にダイレクトにつながる・事業責任者と共に事業全体の戦略立案や実行、事業計画策定の経験が積める・就活生の75%が利用する日本最大級のメディア基盤を持つ当社ならではの、豊富なデータやアセットを活用した課題解決アプローチを経験できます。・事業拡大、M&Aによる組織統合（「みん就」など）、新拠点設立といった変化の激しい環境下で、主体的に業務プロセス改善や仕組みづくり、後輩育成などに関与する機会があります。

株式会社ウイング

人材コーディネーター賞与年2回上野駅直結面接1回土日祝休み

人材コンサルタント、人材コーディネーター

★各線改札から出口まで地下道あり！雨に…

￥

250万円〜450万円

正社員

◆9割が未経験からスタート◎ ◆女性が活躍する会社！ ◆残業ほとんどナシ！定時で帰宅できる ◆賞与年2回アパレル・ファッション販売員特化の人材コーディネーターとして、クライアント企業と登録スタッフをつなげるお仕事です。【具体的なお仕事の流れ】 ▼既存のクライアント企業に対し、訪問・電話などで人材のニーズをヒアリングします。 ▼当社に登録しているスタッフと面談を行い、経歴やスキル、希望をヒアリングします。 ▼企業とスタッフのニーズがマッチしたら、お仕事を紹介、スタッフの契約手続きを行います。その後も、スタッフとは3ヶ月に1回程度面談を続け、仕事の様子や、職場でのお困りごとがないかなどを確認、フォローします。【入社後のサポート】未経験でも、先輩社員と同行訪問をしながらだんだんと営業の基本を身に付けていけますのでご安心ください！アパレル業界が初めてであれば、基本的な知識からレクチャーします。仕事に慣れた後も、不安なこと、心配事があれば先輩が同行訪問をしたり、相談に乗ったりなど、任せきりになることはありません◎ 【クライアント企業】百貨店や国内外アパレルメーカー、専門店などが中心です。衣料だけでなく、バッグ、靴を扱うショップなど幅広くお取引をいただいています。

株式会社ワクトリ

採用コーディネーター未経験OK月給27万～年間休日120日女性管理職多数

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、法人営業

東京都新宿区西新宿8丁目17-1 住友…

￥

350万円〜700万円

正社員

★未経験でも安心のOJTあり（先輩の80％が未経験）★リゾート地への出張も◎(2ヶ月に1回程度)★平均年齢31歳！早期キャリアアップも可★西新宿駅徒歩4分の好立地なオフィス（大阪も募集中）★ネイルOK★決算賞与あり観光業界に特化した人材サービスを提供している当社。あなたには、人材を求めるクライアント企業と観光業界でのお仕事を希望する求職者への対応をお任せします！＜具体的なお仕事内容＞ ■コーディネーター業務　応募者対応・就業先施設の提案・スケジュール調整・　就業中スタッフのフォローなどをお任せ！　基本的にお電話でのコミュニケーションが多いです。　※その他、求人作成のサポートも担当します ■スタッフのサポート　就業を開始したスタッフの専属担当として　お仕事に関する不安を払拭できるようにサポートします。 ■クライアント企業のフォロー　既存クライアント企業を中心に　人材に関する課題をヒアリングし　ニーズにマッチする求職者をご提案します。 ★人気リゾート地に出張も！ ————————————— 2ヶ月に1回程度地方エリアに出張に行くことも！ご当地グルメ・美しい自然など…非日常的な体験でリフレッシュできます◎ 頻度は少なめなので、体力的な負担も安心です。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般試用期間中の雇用形態の差異なし

株式会社東京海上日動キャリアサービス

人材コーディネーター/未経験OK/フルフレックス/在宅可/実働7H/土日祝休み

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、法人営業

東京都新宿区新宿6-27-30　新宿イ…

￥

300万円〜350万円

正社員

＜2025年オリコン顧客満足度®調査「派遣会社」 7年連続　総合第1位＞ ☆女性活躍推進企業の証「えるぼしマーク」上位10年連続認定 ☆実働７時間・フルフレックス・時短・在宅あり ☆座学＋OJTで成長サポートあなたには、人材に関するお悩みをお持ちの企業と新しい仕事を探しているお客様をマッチングさせる仕事をお任せします。 ★対企業に対しては･･･人材派遣・人材紹介などの人材ニーズをヒアリングし、各企業にあわせたサービスをご提供していきます。 ★対求職者に対しては･･･仕事内容、勤務時間、勤務場所など、求職者の要望に沿うようなお仕事をご紹介。また、勤務開始後も定期的な面談等を通じて安心してご勤務していただけるようフォローしていきます。お客様（企業）・求職者（派遣スタッフ）両方のニーズを結びつけることで双方から頼られ、感謝されるやりがいのあるお仕事です！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般＜職場の雰囲気＞仕事で気になったことや改善提案などがあればどんどん提案してください。しっかりと耳を傾け声を反映していく風土が根付いています。先輩や教育担当の社員がしっかりサポートしますので、ご安心ください♪ ★積極採用中★

株式会社トラント

法人営業◆新規開拓ナシ未経験OK月給28万〜リモートあり産育休実績あり

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、法人営業

東京都渋谷区恵比寿4-6-1 恵比寿M…

￥

400万円〜600万円

正社員

《女性60％以上＆社長も女性のIT企業》 ★既存フォローをお任せ（大手企業がメインです） ★研修充実！未経験・ブランク・第二新卒・既卒OK ★産育休取得実績あり＆リモートあり ★有名企業を長くサポートできる ≪自社エンジニアと企業を繋ぐ橋渡し的な存在としてご活躍いただきます♪≫ ＜具体的には＞ ◆お客様へ訪問・改善提案プロジェクトの進捗や今後の事業計画を伺い、最適なソリューションをご提案します！ ◆自社エンジニアとの定期面談・フォロー実際にプロジェクト先を訪問し、現場で感じることをヒアリング。エンジニアの皆さんが気軽に話せるパートナーとしてご活躍いただけます！ ☆既存メインで顧客フォローに専念できる！今春には、新規開拓を行う営業メンバーとしてベテラン・新卒ともに新しい仲間が入社します。あなたは既存顧客の担当者として、顧客満足度の向上を目指しましょう！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般試用期間中の雇用形態に変わりはありません

株式会社ワクトリ

人材コーディネーター未経験OK月給27万～＋賞与手当充実サポート体制◎

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、法人営業

東京都新宿区西新宿8丁目17-1 住友…

￥

350万円〜700万円

正社員

株式会社ウイング

人材コーディネーター40代活躍賞与年2回残業ほぼなし面接1回*未経験OK

人材コンサルタント、人材コーディネーター

★各線改札から出口まで地下道あり！雨に…

￥

250万円〜450万円

正社員

■30代、40代、50代が活躍中！年齢に関係なく未経験から挑戦できる！ ■ファッション業界をサポート！ ■残業ほぼなし。家庭と両立も◎ ■9割が女性社員！アパレル・ファッション販売員特化の人材コーディネーターとして、クライアント企業と登録スタッフをつなげるお仕事です。【具体的なお仕事の流れ】 ▼既存のクライアント企業に対し、訪問・電話などで人材のニーズをヒアリングします。 ▼当社に登録しているスタッフと面談を行い、経歴やスキル、希望をヒアリングします。 ▼企業とスタッフのニーズがマッチしたら、お仕事を紹介、スタッフの契約手続きを行います。企業への就業後も、スタッフとは3ヶ月に1回程度面談を続け、仕事の様子や、職場でのお困りごとがないかなどを確認、フォローします。【入社後のサポート】未経験でも、先輩社員と同行訪問をしながらだんだんと営業の基本を身に付けていけますのでご安心ください！アパレル業界が初めてであれば、基本的な知識からレクチャーします。仕事に慣れた後も、不安なこと、心配事があれば先輩が同行訪問をしたり、相談に乗ったりなど、任せきりになることはありません◎ 【クライアント企業】百貨店や国内外アパレルメーカー、専門店などが中心です。衣料だけでなく、バッグ、靴を扱うショップなど幅広くお取引をいただいています。

有限会社ウインファーマ

《将来の管理職候補》【人事・労務】★土日祝休み★残業少なめ

人事、総務、人事・総務・法務系その他

《転勤なし／日吉駅から徒歩3分》【…

￥

450万円〜700万円

正社員

【横浜市内の本社勤務】採用業務を中心とした人事・労務管理をお任せ。できることから徐々にお願いします。ゆくゆくは、管理職も目指せるポジション！求人媒体の選定・打ち合わせ・原稿確認採用サイトの情報更新・管理人材紹介サービスの対応面接日時の調整・面接対応・結果通知店舗見学同行や入社前・入社時のフォロー労務業務（入退社手続き、社会保険手続きなど）就業規則の改訂 ★ご経験に合わせてお任せする業務を決定します。スケジュールに合わせて自由度高く活躍できる職場業務に慣れてくれば自分で計画を立てられる仕事も多いです。例えば、「面接が18時開始だから、出勤を10時からにしよう」など、予定に合わせて時差出勤も利用可能です。だから、残業は月10時間程度と少なめで、有休を利用して長期休暇を取得することも可能◎ オンオフのメリハリが付けやすい職場です。

非公開

平均昇給率20%超／キャリアアドバイザー（CA経験2年以上）【初年度年収600万円～1000万円】

人材コンサルタント

東京都新宿区新宿6丁目27-30 新宿…

￥

600万円〜1000万円

正社員

皆さんにお任せするのは、人材不足に悩む企業（ノンデスク業界）との人材サポートです。電話、メール、SMSを用いて、およそ1日に5~6名の転職希望者とお話していただきます。法人は「自社に適した人材を採用したい」「中長期的に活躍していただける人材を採用したい」、求職者は「キャリアアップしたい」「勤務環境を改善したい」「家族の為に年収をあげたい」など、ご希望は様々です。希望が叶う職場、人材をご紹介し、その人が望むキャリアを描けるようにサポートし、企業の発展・成長をお手助けするお仕事です。また、事業部として様々な業界、職種にチャレンジしておりますので、事業開発も担当していただきます。＜具体的な業務内容＞・事業開発・市場調査・人材を募集している企業との商談・募集要項の擦り合わせ、採用コンサルティング・求職者との電話面談・企業のご紹介・面接サポート・内定後フォローなど仕事の幅は広いので、スキルによって業務範囲をお任せします！紹介する企業の窓口としてお仕事をお任せすることもあり、裁量権が大きいお仕事です。最初は先輩社員と一緒に仕事をすすめていきながら、仕事の流れを覚えて頂きます。 1人立ちしたら、自身のやりたいことにどんどんチャレンジする事ができます。既存事業の更なる売上向上、業務効率化・仕組み化、新規事業の企画など、活躍できるフィールドは沢山あります！気軽に経営陣にご相談して下さい。よくあるご質問 Q：対象がドライバーさんなので対応する時間帯が遅い時間になったり、働き方が不規則になりそうな印象があるのですが、実際はいかがですか？ A：ドライバーさんは勤務開始時間が早いので、業務が終わるのもかなり早いです。だいたい15-16時頃に仕事が終わっている人が多いです。候補者様の中には、ドライバーさんというと『コミュニケーション取れる時間が不規則になったり、すごく遅い時間になるのではないか？』というイメージで懸念を感じられる方もいらっしゃるのですが、それはいわゆる『長距離ドライバー』という職種で、全体の2%くらいしかありません。なので基本的には、決まった時間でコミュニケーションを取ることができます。実際に、当社のCAの8割以上が1日1時間程度の残業で帰宅しています。

1 234 1388