GLIT

検索結果: 4,282(101〜120件を表示)

非公開

リスクマネジメント部※五大総合商社

企画・管理・事務その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜

雇用形態

正社員

PMI(同社の買収目的に基づいてグループ会社の在り姿を調整するためのプロジェクト)業務

非公開

内部監査(管理職)【滋賀/大津】グローバル監査経験者歓迎

企画・管理・事務その他

滋賀県 につきましてはご面談時にお伝え…

900万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 同社、及び、国内外のグループ会社の監査等を通じて、グループの内部統制強化に、また管理職として監査部の組織運営にも寄与して頂きます。 ■内部監査 ・同社、及び、国内・海外子会社の業務監査 ・監査に関する各種企画立案、監査報告書等の作成 他 ■内部統制(J-SOX)評価 ・全社的統制、決算財務報告、各業務プロセス、IT全般統制の評価 ・不備是正処置のフォローアップ ・事務局業務 他 ■その他 ・監査等の企画、計画、立案、及び品質管理 ・下位者への教育・指導 他 ・上位者の業務補佐 他 【入社後のイメージ】 入社後は監査、評価実務をご担当いただき(2名以上のチーム体制を想定)、スキルや適性に応じて監査計画・企画の立案や品質管理、メンバーの教育などの業務をお任せする予定です。 【募集背景】 ・英語を使った監査・評価担当者の拡充(補充)のため (英語を使った業務経験は不問です。英語を学ぶ意欲のある方大歓迎) ・基準改定などに伴う業務の複雑化への対応のため ・企業のガバナンス強化の要請の高まりのため ・内部監査グループの中核人員補充のため 【配属部署】監査部/内部監査グループ10名 グループリーダー1名、60代5名、管理職2名、メンバー2名(40代)

非公開

【内部監査】在宅勤務可/資格取得維持制度有/グローバル展開

企画・管理・事務その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

800万円〜1500万円

雇用形態

正社員

■三菱UFJ銀行及びMUFGグループ各社を対象とする内部監査担当として以下業務を担当頂きます。 【詳細業務】 ■三菱UFJ銀行・MUFG(含、海外拠点)及びMUFGグループ各社を対象とする監査業務。 ■リスクアセスメント及び監査計画の立案。 ■経営陣や本部各部に対し、経営戦略や業務改善に向けた助言を提供。 【業務イメージ】 ■1名あたり年間3-4本の監査を担当頂きます。各監査では2~4人のチームを編成し、監査が完了するごとにチームは解散し、新たなチームを編成します。このようなプロジェクトベースの柔軟なチーム編成により、各メンバーのスキルを最大限に活かすことができます。 ■カウンターパートは、カウンターパートは、本部各部室の他、海外拠点、グループ会社を想定しています。 ※グループ会社は信託銀行・証券含む6つの会社を想定しております。各会社に監査機能があり、グループでの目線感合わせをしたり、銀行の知見の共有をしアドバイザーとして関わる可能性がございます。   【MUFGならではのダイナミズム】 ■規模感 ・事業規模の大きさは国内随一です。 ・グループ各社と協働しながら、グループベースでの監査を担えます。 ■MUFGの立ち位置 ・業界を牽引するトップバンクとして常に関心を持たれており、監査/内部統制が強く求められる環境です。 【キャリアパス】 同社では多様なキャリアパスを提供しています。監査の分野において専門性を磨き、プロとして深く携わることができる一方で、監査部全体のチームを渡り歩き、広くキャリアを築くことも可能です。また、50代以降の働き方にも様々な選択肢があり、プロ職として報酬面も大きく変わらず監査業務に従事頂ける環境をご用意しています。 【風土・雰囲気】 ■キャリア入行者や海外赴任経験者も在籍しているため、組織として非常に多様性があり、キャリア入行者が「こういった方針でやりたい」、という意見を柔軟に受け入れる雰囲気がございます。 ■最先端の機能を備えた明るくきれいな新しいビルでフリーアドレス採用によるオープンな環境での業務が可能です。 ■男女共に仕事と育児・介護を両立できる職場環境を目指し、関連支援制度(育児短時間勤務や介護休業)利用など職場全体のサポート体制も手厚い風土です。 ■平均残業時間30時…

非公開

競争法関連のリスク管理【課長】

企画・管理・事務その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【募集背景】 当社グループの使命は、ステークホルダーのみなさまの人生に寄り添い、想いを託され、その託された想いを実現することです。そこで、この使命を果たし、さらなる企業価値向上を実現するための基盤として、大東建託グループパーパス「託すをつなぎ、未来をひらく。」を策定しました。全てのステークホルダーのみなさまに対する責任を果たすべく、当社従業員のみならず、適切な取引を通じて、取引先からも夢や将来を託される企業となるべく取り組んでおり、競争法関連のリスク管理業務体制強化が必要となっています。 【業務内容】 法務部において、競争法関連のリスク管理業務を行っていただきます。 ■社内各部門やグループ会社を対象として取引(契約)が競争法関連に適合しているかの監査 ■新たな取引規制、法令改正に当社事業への影響範囲の確認と適合させるための提言 ■社内各部門やグループ会社からの取引に関する相談窓口 ■その他外部調査の対応 など これらの業務を行う際、各部門やグループ会社の取引の内容を理解し、コミュニケーションをとりながら進めていく仕事のため、洞察力・調整力も重要な業務となります。 【期待される役割】 当社は、取引先様に対する行動指針として「地域、人とのつながりを大切に、共存共栄できるパートナーシップを築きます。」を掲げるとともに、パートナーシップ構築宣言では「振興基準の遵守」を宣言しています。 これらの会社の方針・制度に沿った運用がなされているかを常に考え、社会情勢が変化するなか適切に対応し、取引適正化を推進することが重要な役割となります。 業務の運営管理、部下育成を担い、自らの知識・経験を活かし積極的にチャレンジできる方を求めています。 【部署構成】 法務部 10名 (部長1名、次長2名、課長3名、担当4名)

非公開

【リスクマネジメント担当スタッフ】

企画・管理・事務その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

900万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【期待する役割】 グローバルのリスクマネージャー補佐として、日本および米州、欧州、アジア太平洋の各グローバル・グループ・リスク・マネージャーと密に連携しながら、グループおよび各地域内の事業リスクを特定し、適切に対応することで、グループ全体の現在および将来の経済価値を守るサポートをする。 【募集背景】 持株会社におけるリスクマネジメント体制強化のため。また、グローバルな経営体制へ移行していく中で、戦略リスクやオペレーショナルリスク、プロセスリスクといった事業上のリスクにかかわるリスクマネジメントの分野で海外部門との協業や統合を共に進めるメンバーを募集するため。 ※管理職としての採用ではありませんが、リスクマネジメント領域の中核メンバーとして、将来のリーダーとなっていただくことが期待されており、これまでのご経験と語学スキルを活かしながら長期的に働くことが可能です。 【職務内容】 ・グループのリスク管理活動の促進、リスクプラン遂行のマネジメント(方針および手順の策定、計画したリスク軽減策の実施状況のフォローアップ等)の補佐 ・日本、米州、欧州、アジア太平洋各地域のリスクマネージャーと連携して、各地域のリスクマネジメントをサポート ・リスクマネジメントの成果や課題についての経営層への報告のサポート ・リスク委員会や監査委員会で使用する報告書(日本語版・英語版)の作成 ・グループ内で使用しているリスク管理ツールのモニタリング、効果・使用状況の確認 ・グループ全体で実施されるリスクマネジメントに関連するプロジェクトへの協力・推進 ・主要ステークホルダー (地域/市場幹部など) との関係性の維持・強化  等

非公開

【グループ経営管理部】リスクマネジメント/コンプラ

企画・管理・事務その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

1000万円〜1500万円

雇用形態

正社員

【採用背景】 同社は2014年の上場から10年で、売上高約30倍(上場時2014年8月期の売上と2024年8月期の売上高比較)、従業員数も1万人をこえるなど、圧倒的なスピードで成長をしてきました。成長の裏には事業を「構造化」し、事業成長に必要なKPIを「数式化」したうえで、会社一丸で徹底して取り組んできたことにあります。 自己成長とサービス成長、ひいては事業会社の事業成長をともに実現いただける仲間を募集いたします。 【具体的な職務内容】 ■グループ会社のリスク管理プロセスの高度化 ■グループガバナンス業務(稟議・決裁に関する事務、その他ガバナンス関係の業務のサポート) ■内部監査後の是正フォローアップおよび改善提案 ■グループ会社の組織再編 ■自組織のマネジメントの補佐 ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝えいたします。 【同ポジションの魅力】 ■国内でも有数の成長をつづけるSHIFTグループにおいて、成長企業ならではの議論や課題解決を経験することができます ■経営陣と近い立ち位置で業務を行っていただくポジションであるため、成長企業の経営者目線を肌で感じることができます ■M&Aを通じて、新規でジョインするグループ会社も多岐にわたるなか、プライム上場企業として求められるガバナンス・リスク管理を構築できる稀有な経験ができます ■守りの部分のみならず、攻めの分野としてグループ全体での全体最適を踏まえた組織再編を企画・実行できる経験も同時にできます ■自組織のグループ長補佐として、グループ長とともに組織の成果最大化のためのマネジメント経験を積むことができます 【同社の魅力】 ■業務効率化・コスト削減の支援企業 同社は企業のITシステムの「品質保証」を専門に行うことで、バグやトラブルによる手戻りを減らし、開発コストや運用負荷を大幅に削減しています。「無駄なコストを減らし、業務の安定化を支援する会社」としての特徴を持っています。 ■経営課題の解決に貢献するコンサルティング力 単なるテスト会社ではなく、業務改善やDX推進など、経営課題に対してコンサルティングを行う力があります。経営層と同じ目線で課題解決を支援するパートナー企業となります。 ■人材活用・働き方改革の先進企業 同社は、未経験者でもIT…

非公開

内部統制業務国内最大手の3PL企業

企画・管理・事務その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

900万円〜1200万円

雇用形態

正社員

■内部統制評価の実施(国内・海外出張あり) ■内部統制の文書化/助言 ■業務監査の実施(国内・海外出張あり。主として会計監査を行って頂くが、業務監査全体の取り纏めも頂く予定) ■検出事項や発生した不祥事に関連する内部統制の改善状況の検証 ■データを活用した、効果的・効率的な手法の導入 ■ガバナンスに関する意識向上のための教育(国内・海外) 【魅力】 以下の経験を通じて、スキルを更に向上することが可能です。これらのスキルは、経営企画や業績管理のエリアでのキャリア構築にも転用可能 ■グローバルに事業を展開している企業のガバナンス構築 ■DX監査の導入・実施を通じた、データ分析 ■国内及び海外現地法人とのコミュニケーションによる、語学力を含めたコミュニケーションスキルの向上 【募集背景】 同社グループはグローバル3PLリーディングカンパニーを目指しており、戦略的M&Aの実行、アライアンスの強化、DXを推進しています。それに伴い同社では、共通システム導入によりグローバルレベルでガバナンスを強化すること、蓄積されるデータの活用が課題となっており、再上場に必須であるJ-SOXの視点から、特に財務報告に関する内部統制の強化をサポートすること、および、データを活用したモニタリング方法の見直しが急務となっているため、一緒に進めていただける方を募集いたします。 【組織構成】 監査室 内部統制部 ※監査室は約30名体制であり、室長、副室長、担当室長の他内部監査を行う監査部(16名)及び内部統制部(6名)と、企画グループ(4名)から構成

非公開

内部監査【スペシャリスト】 @横浜

企画・管理・事務その他

神奈川県 につきましてはご面談時にお伝…

800万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【ミッション】 世界トップシェア製品を複数保有するプライム上場企業で、スペシャリストとして内部監査業務をお任せいたします。 国内拠点と海外グループ会社に対し、主にJSOXおよび会計監査への対応でご活躍いただきます。 ~補足~ ■ITおよび品質監査は別部門が対応いたします。 ■海外出張は年に3~4回程度です。(1回の出張期間は1週間程度) ■海外拠点とのやり取りには通訳や駐在員がサポートするため、英語力は必須ではありません。 【具体的には】 ■定期業務監査 ■決算財務報告プロセスの内部統制テスト、評価 ■会計分野、及びその他分野での監査 等 【募集背景】 現任(シニア社員)が契約満了を見据えた、中核社員としてご活躍いただける方を募集いたします。 【組織構成】 社長ー内部監査部:部長ー★以下10名程度(内、シニア雇用4名程度) 【働き方】 ■フレックス制度:あり ■リモート制度:あり 【定年/役職定年】 定年:60歳/再雇用:65歳まで ※原則65歳で満了ですが、企業希望で2~3年延長の場合もあり 【同社について】 自動車分野・情報通信分野・産業生活分野と複数事業を展開する東証プライム上場の独立系グローバルメーカーです。世界トップシェア製品を複数もっております。 ~シェアトップの製品群~ ■自動車用懸架ばね 『世界のクルマの4台に1台に採用』 ■ハードディスクドライブ用サスペンション 『世界のハードディスクの半分に採用』 ■金属基板 『世界の金属基板の3分の1に採用』 ■ゴルフシャフト(スチール) 『国内のシャフトの4分の3に採用』 特定業界の景気動向に左右されすぎることがなく、創立以来経常赤字はございません。また、自動車部品において今後電気自動車、ハイブリッドカーへと製品の軸足が移っていく中でも必ず必要とされる部品(ばね、シート等)を製品として有しています。

非公開

【東京/当面転勤なし】内部監査 ※在宅

企画・管理・事務その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

800万円〜900万円

雇用形態

正社員

【期待する役割】 当社にて内部監査業務に従事いただきます。 ※ご経験やスキルに合わせて管理職あるいは担当管理職(スペシャリスト)としての採用となる可能性がございます。 【具体的には】 ・当社および当社グループ会社(海外を含む)の往査、課題・リスクの抽出、監査報告書の作成 ・監査指摘事項に対する改善状況の点検・評価 【働き方】 月平均残業時間は20~25時間程度、リモートワークも月8回(週2回)程度取り入れながら業務を行っています。 ※配属初期は出社がメインとなります。 【ポジションの魅力】 当社は国内及び海外に販売・製造の拠点を多数持つグローバル企業であり、コンプライアンス・内部統制を整備運用して健全な事業活動を行うことにより、社会へ貢献し事業拡大を図ることを目的としています。 その要(かなめ)として、内部監査部門は事業全体を俯瞰して業務にあたることが期待されています。 【募集背景】 組織強化を目的とした増員募集となります。 【組織構成】 全体で在籍4名となります。 部長他2名は主査(役職者)で50代、1名は雇用延長者の組織構成です。 【企業の魅力】 同社は1989年に世界初のノートPCを開発し、パーソナルPCを確立後現在は生産性向上に貢献する、モバイルエッジコンピューティングを提唱し、昨年9月よりモバイルエッジコンピューティングデバイスを販売しています。同デバイスは通信インフラへのデータ負荷を分散させるシステムであり、様々なデータ収集が主流のIoT、DXの推進においては必要な不可欠な存在です。 通信インフラへの負荷を分散させること、省人化、ノウハウや技術保存の分野にて注目されています。 【グループシナジーと今後の事業展望について】 2018年10月に某グループとなりました。 某社が唱えるの事業戦略において当社のデバイスが注目され、グループシナジーの発揮を期待されています。また、台湾の「鴻海(ホンハイ)精密工業」も含めた海外の販路活用やコスト管理により収益構造も大きく変化し、3年で海外売上比率の倍増と上場も見据えて事業を推進しています。

株式会社クロス・マーケティンググループ

内部監査・コンプライアンス担当※職種未経験可【プライム上場】

企画・管理・事務その他

東京都 新宿区西新宿3丁目20番2号 …

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

「内部監査・コンプライアンス担当※職種未経験可【プライム上場】」のポジションの求人です クロス・マーケティンググループは、総合マーケティングソリューション企業として、データマーケティング、デジタルマーケティング、インサイトの3つの事業を柱に据え、DX(デジタルトランスフォーメーション)化を加速することで、さらなる成長を目指しており、国内外に子会社を有する持ち株会社です。 また、中期経営計画「DX Action 2024」を策定し、「マーケティングDXパートナー」になるべく事業を推進しており、2024年6月期の目標として、時価総額300億円、連結売上高300億円、連結営業利益30億円を目指しています。 【募集に至った背景】 今回募集となる部門は、グループを統括するホールディングカンパニー内の内部統制を含む法務コンプライアンス部門となります。 積極的なM&Aと子会社設立により、急速に規模が拡大している当社グループにおいては、東証1部上場企業(2022年4月からプライム市場)として、海外を含む適正な法務体制の構築、国内外におけるコーポレートガバナンス体制の構築に伴う諸手続き対応、内部統制の整備・運用評価の実施、そしてコンプライアンスの強化が急務となっております。 特に急成長しているデジタルマーケティング領域を中心に今後もM&Aには積極的に取り組んでいくほか、プライム市場上場企業としてのコーポレートガバナンス体制の確立や個人情報保護など業務範囲も広がっているための体制強化です。 【お任せしたい職務内容】 ■国内外のグループ各社の内部監査の企画と推進 (リスクアセスメントの実施、監査計画の策定、監査品質の改善) ■月次、四半期決算時の実査対応 ■監査等委員会の運営事務局(社外取締役とのコミュニケーション連携) ■その他GDPR対応、J-SOX対応など ■リスクマネジメント委員会の企画運営 ■BCPの策定と推進 ■個人情報管理などの企画推進 ※ご経験とご志向性によって業務をアサインいたします 現在は便宜上コーポレート本部長が兼務で内部監査を実施しておりますが、客観性を担保して不正や浪費を防止し、また財務報告の信頼性向上や組織の効率性改善への寄与といった本来果たすべき機能を強化すべく、経験と実務力双方を兼ね備えた方を求めます。 …

株式会社アルプス技研

【山梨】法人営業担当(ポテンシャル) ※第二新卒可

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

山梨県甲斐市大下条524−1 JR中央…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社顧客である全国大手企業(メーカー中心)に対する人的・技術的課題解決に向けたエンジニアアウトソーシングのソリューション営業を担当して頂きます。 担当地域によりますが、数社の顧客と約50~80名のエンジニア社員を担当し、フォローして頂きます。なお、基本的には既存顧客の深耕営業を担当して頂く予定です。 モノを売る営業ではなく、自社エンジニア社員に対してスキル向上のアドバイスや、就業状況の確認等を通して一人ひとりのキャリアを形成していくことのできる、非常にやりがいのある仕事です。 【職務詳細】 ・顧客、取引先へヒアリング ※本当のニーズ・課題を引き出します。 ・自社のエンジニア面談、派遣後のフォロー ※同社はデジタルなスキルマッチングではなく、面談を重ね、エンジニア各々が「将来どうなりたいのか」「目標は」ということを共に考え、適切な派遣先を探します。 <転勤> 当面なし 総合職採用のため、将来的に全国転勤の可能性がございます。 当面は、甲府営業所での勤務になります。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

非公開

内部監査1課 ※女性活躍推進ポジティブアクション

企画・管理・事務その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

800万円〜1400万円

雇用形態

正社員

■(A)本社監査の実践(B)モニタリングの実践 ■部や課横断の業務改善プロジェクト等への参画 ■上長のサポートおよびジュニアレベルスタッフの育成 【いずれお任せしたいミッション】 ■新しい監査手法やテクノロジー等の活用を含めた内部監査・モニタリングの高度化に向けたマネジメント ※週3日程度のテレワーク可。  フレックス利用者も多く、柔軟な働き方が可能です。 ※部内に企画品質管理業務やデータ分析業務を行う課もあり、部内異動でこれらの業務を担当することもできます。また、グループ各社の監査部との交流もあり、銀行や損保等の知見も活かすことが可能です。 【女性活躍推進の取組】 ●女性向けメンター制度 豊富な知識とキャリア経験を有する統括職が後輩社員のキャリア形成支援や様々な不安や悩みに対する助言等を行う制度です。メンティーは一段高い視点・考え方を身に付け、自身の前向きなキャリアがイメージできるようになり、メンターは女性活躍推進の必要性や女性社員の育成に対する理解を深めることに繋がります。 ●女性経営職・次期経営職コミュニティ 女性経営職同士の繋がり・連帯を強化し、互いに支え合い成長できる環境を作るため「女性経営職・次期経営職コミュニティ」があります。女性役員との対話やソニーグループの元役員によるDE&Iイベントの開催、社外女性役員との対話等、社内外含む様々な経営者との交流を図っています。 ●仕事と育児の両立座談会 仕事と育児の両立に関する考え方や悩みを共有し、工夫やヒントを得ることを目的として「仕事と育児の両立座談会(パパ・ママ座談会)」を開催しています。 ●柔軟な働き方の支援 マンスリーフレックスタイム制度、テレワーク制度を導入しており、時間と場所の柔軟性を上げ、社員の生産性を高める働き方を支援しています。 ●各種支援制度 設立当初から、子育てを行う社員が継続して就業できるよう法令を上回る社内制度を整備し「次世代を担う子どもの育成支援に積極的に取り組む企業」として認定を受けています。 (1)法令よりも2週間長い産前休暇(一部給与支給あり)(2)育児休業期間を一部有給化 (3)ベビーシッター育児支援 (4)在宅勤務制度 (5)ワークライフバランスデー 等

非公開

プロダクトコントロール(金融商品時価統制)

企画・管理・事務その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜1500万円

雇用形態

正社員

金融商品に対する時価妥当性検証やモデル検証を行う業務

株式会社メイテック

営業(東京北EC) ※フレックスタイム制あり

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

東京都千代田区神田佐久間町2-19 櫻…

450万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】  お客様の製品開発のプロジェクトに向けた、同社所属のエンジニアの  派遣提案営業を担当していただきます。 【職務詳細】 ■誰に:パナソニックなどの大手メーカーを中心とした全国の法人企業 ■何を:お客様の製品開発のプロジェクトから発生する技術面での課題      を解決する同社所属のプロフェッショナルなエンジニア ■手法:詳細なヒアリングを通じて顕在的/潜在的な課題解決提案を行います ・派遣されたエンジニアの労務管理 ・エンジニアのキャリアアップに向けたサポート ■転勤について補足  当面はございませんが、平均3~5年に1度の頻度で転勤の可能性が発生します。転勤となった場合、単身赴任手当、一時金支給、社宅制度、引っ越し費用などを支給します。 ■評価制度  プロセス重視の評価制度があります。目標設定の中で重点的に伸ばしたい項目/行動を定量面および定性面にて決定します。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社ツクイスタッフ

【愛知】営業(キャリアコーディネーター) ※年間休日120日以上

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

愛知県名古屋市中村区名駅3-13-24…

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 介護・医療業界に特化した人材サービスを展開する同社にて、人材を必要とする介護施設・医療機関への提案営業業務と、求職者との面談~就業先へのマッチングを行うコーディネート業務をお任せします。 【業務内容】 (1)営業業務:クライアント(介護施設や医療機関)訪問、電話でのヒアリング・人材におけるサービス提案・採用や集客方法等の企画提案 (2)コーディネート業務:求職者の面談、登録対応・求職者とクライアント(就業先)のマッチング・クライアントへの面談設定(同行/アドバイスを含む)・就業後のアフターフォロー等 ★☆おすすめポイント☆★ ■求職者の方々と中長期的に関わり、キャリアのサポートができます! ■介護・医療業界を支える事ができます! ■「えるぼし認定」「くるみん認定」を受けています! 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社アスプラ

キャリアアドバイザー ※年間休日120日以上

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

東京都渋谷区渋谷2-21-1 渋谷ヒカ…

400万円〜500万円

雇用形態

正社員

同社は「キャリアもプライベートも両立したい」と考える女子学生と、「優秀な女性を新卒採用したい」と考える企業をマッチングし、女子学生のキャリア形成の新しい在り方を提案してきました。 【職務詳細】 ◆キャリア面談 就活に臨む女子学生と面談し、本人のありたい姿や実現したいことをヒアリング、それらを実現できるようキャリアコンサルティングを行います。学生の興味や関心、強みと弱み、など自己分析のサポートを通して、生き生きと働ける業界、会社、職種などを分析、求人の紹介を行い、応募承諾を得ます。 ◆志望企業への推薦~内定受諾まで 担当の学生が志望する企業への推薦、面接の日程調整、面接対策、内定、内定受諾までの企業対応をお任せします。 ◆採用イベントの集客、当日の運営 毎年10月~3月にかけて行う採用イベント(合同企業説明会や小規模マッチングイベント)にて、女子学生にイベントの案内をし、集客をしていきます。また、当日は会場にてイベントを運営していきます。 ◆その他、就職活動全般のサポート 自己分析の深掘り、自己PR作りのサポート、履歴書やエントリーシートの添削、模擬面接や面接アドバイスなどの面接対策など、学生の就職活動をより良いものにするための業務全般をお任せします。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

非公開

内部監査業務【世界No2自動車部品メーカー】

企画・管理・事務その他

愛知県 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜

雇用形態

正社員

【部署の役割】 法令順守や業務効率を高めるために、独立した立場から業務やリスク管理のプロセスを評価・監視することが主な役割となります。 【職務内容】 グループ全体がコンプライアンス、財務報告の正確性を維持しながら、目標に向けて健全で効率的に経営されていることを監査を通じて確認します。 【具体的な職務内容】 ・当社および国内外グループ会社(約200社)に対する監査 ・監査先への改善提言及びその支援と完了確認 ・当社トップ及び関係者への監査報告 ・当社グループ全体の内部統制の強化 【組織構成】 監査室:29名

非公開

【管理職】内部監査〔KDDIグループ/東京転勤無〕

企画・管理・事務その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

900万円〜1300万円

雇用形態

正社員

【募集背景】 成長を続ける当行の事業拡大に伴い業務監査の領域が拡大する中、リスクベースアプローチや各種規制対応に基づいた多種多様な監査を実施するため、共に働くメンバーを増員募集します。 【業務内容】 ■通常業務監査 通常の業務監査について広く担当していただくと共に、業務経験・知見を活かし専門性を要する監査を担当いただきます。 また、バーゼル(3)(FIRB)対応に関連して、当局承認に係る各種監査、承認取得後の定期・不定期の監査を担当いただきます。 現在監査部門に所属されていない方、監査未経験で監査業務に関心がある方も歓迎いたします。 ■管理職業務 部下のマネジメント、社内外の関係者(当社の経営層や当局等)との調整/コミュニケーションもゆくゆくはお任せしていきたいと考えています。 【配属部署について】 ■部長以下8名在籍(2024年10月時点) 【ポジションの魅力】 ★企業を取り巻くリスクの複雑化するなかで、企業の健全な発展のため、内部監査はより高度な役割が求められつつあり、将来性、成長性のある業務です。 ★ベテラン社員中心(銀行勤務経験者、監査法人勤務経験者)で構成され、CIA、CISA 等監査関連の資格保有者が複数名在籍しているため、監査業務未経験者に対する支援が可能です。 ★リスクベースアプローチを元に各年度で監査計画を立て、各監査毎にチームを作り監査業務を行います。 監査によっては監査法人の支援を活用しながら、監査実施主体として監査業務を行うこともあります。 監査業務を通じて会社全体(内部統制、ガバナンス)を俯瞰し、より良い企業経営や事業の発展に貢献することが可能です。 また、国際的な基準(IIA基準)に則った監査業務のため、監査関連の専門知識を習得することが可能です。 ★各種資格取得補助制度があります(CIA、CISA、AML/CFTオーディター他)。 【働き方について】 フレックス勤務を導入しています。(コアタイム:午前10時~午後3時)1日平均7.5時間となるよう1ヶ月間の中で勤務時間は各自調整しています。 ※在宅勤務:担当業務に応じて利用可 ※残業時間:平均10時間/月 【入社後の受け入れ体制】 入社後は、OJT形式にて徐々に業務に慣れていただくことを想定していま…

非公開

海外グループ会社向け内部統制、コンプライアンス≪管理職≫

企画・管理・事務その他

大阪府 につきましてはご面談時にお伝え…

900万円〜

雇用形態

正社員

【業務内容】 グローバル戦略本部は、アジア(東南・南)・オセアニア・アフリカを中心とした地域の空調事業を統括する部門で、管轄地域の事業を拡大、強化していくための予算運営・管理、関係会社管理を担っていただきます。 【具体的な担当業務】 ■同社事業の海外グループ会社に対し、現地法人ごとのコンプライアンスを含めた内部統制推進計画に基づくプロアクティブな内部統制構築と継続的推進、及び内部監査部門による指摘事項の改善計画、実行支援などを直接担当頂きます。 【ポジション・立場】 傘下グループ会社全てにおけるコンプライアンス・内部統制の責任を持ち、監査方針の決定、監査実施の管理監督責任をになっていただき、加えて専門性向上に向けたメンバーの指導育成を期待します。 【仕事のやりがい】 ■同社は中期計画の達成に向けグローバルでの事業成長、M&Aなどダイナミックな戦略、事業運営を行っております。 ■グローバルの中でも特にグローバル戦略本部の管轄するアジア・オセアニアは市場拡大が続く地域です。 ■コーポレートガバナンスの面からグローバルで大規模な事業成長を支える実感を強く持てる仕事内容です。 ■また、同社の海外グループ会社は販売、生産、開発など様々な機能会社があり、地域の状況に応じたメーカーの事業を幅広く深く知ることのできる環境です。 【この職種の魅力・強み】 グループ会社におけるコンプライアンスや内部統制の状況に触れていく中で、グループとしてのレベル感を掴むことができ、内部管理レベルの向上に向けて、より広い視点から業務を遂行できます。 【キャリアパス】 グループ各社の状況を踏まえた上で、将来的には海外拠点の管理部門責任者(経理財務・法務コンプライアンスなどの分野で)として現地での活躍も期待できます。

非公開

内部監査室

企画・管理・事務その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

マネージャー候補/マネジメントに挑戦したい方を求めています 入社後は、可能性の広がるリテールマーケットで新価値を生み出す同社にて、監査業務に従事していただきます。 ◆具体例◆ システム監査を中心とした内部監査業務全般をお任せします。 (1)年間監査計画に基づく個別監査計画の策定と実施 (2)監査結果報告の作成と経営陣への報告 (3)監査結果に基づく監査先へのアドバイザリー業務 (4)業務改善策のまとめと経営陣への報告 【配属先情報】 内部監査室 【募集背景】 同社は、2024年3月から同社グループの一員となって事業拡大を進めており、これに対応すべく監査部門の役割・業務も拡大しています。特にシステムについては事業拡大に並行して様々な開発が行われており、新たな事業の安定的かつ健全な成長のためには、システム監査の重要性も増してきています。この新しい事業展開に興味をお持ちいただけて、今後の新しい監査部門を一緒に担っていただける方にぜひ応募していただきたいと思います。 【求める人物像】 ・より経営に近い立場で監査業務を行い、企業価値の向上に貢献したい方 ・コミュニケーション能力(IT部門や業務部門との連携)に長けている方 ・相手の立場に立ち、客観的に判断できる方 ・積極的に仕事に取り組める方 ・責任感を持って仕事を遂行できる方

GLIT
アプリなら便利な機能満載 🎉 キープ・応募もアプリから!
AIによるおすすめ求人の提案マイリストに求人を保存
アプリの ダウンロードはこちら
ダウンロード