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検索結果: 3,228件(561〜580件を表示)
株式会社オープンハウスグループ
経理課長(連結決算担当） ※年収900万円以上
経理、財務、企画・管理・事務その他
東京都千代田区丸の内2丁目7ー2JPタ…
900万円〜1100万円
正社員
【職務概要】 経理課長としてご自身でも手を動かしながら以下業務の取りまとめや若手の育成・マネジメントをお願いします。また業務の効率化や最適化等も行っていただきます。 【職務詳細】 １．四半期・年次連結決算 ２．開示書類作成 ３．税務関連業務 ４．会計監査対応 、会計論点整理 ５．会計業務フローの整備 ・既存業務フローの効率化 ・会計基準・税法改正に伴う対応 ６．システム導入等に関するプロジェクト推進 ７．単体決算・子会社決算支援 ▼キャリアアップのチャンス ・圧倒的な成長率を誇る同社では、やる気と実力次第で様々な業務経験を積むことができます。 ・経理・税務のスペシャリストを目指すことも、組織横断の経営管理に携わることもできます。 ・将来的には、希望や適性に応じて、国内外グループ会社管理、財務、経営企画、M＆A業務などにチャレンジ可能です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
NTTアーバンバリューサポート株式会社
【東京：リモート】法務（管理者） ※年収700万円以上
法務、企画・管理・事務その他
東京都港区芝浦3-4‐1 グランパーク…
750万円〜900万円
正社員
【職務概要】 同社にて下記業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ・株主総会、取締役会の適法性確保に関する業務 ・リーガルチェック(契約審査、文書審査、広告表示審査、幹部会議資料等を含む)の実施及び弁護士への法律相談に関する業務 ・訴訟その他係争に関する業務 ・会社法に対応する内部統制システムの基本方針の策定 ・リスク管理の推進に関する支援業務 ・コンプライアンスの推進に関する業務 ・特許、商標等知的財産権の管理に関する業務 ・法務関連研修等の企画実施 ・部下育成管理・自組織マネジメントに関する業務 ・関連会社法務との連携・調整業務 等 ★★おすすめポイント★★ ・フレックスタイム・リモートワーク（在宅勤務、サテライトオフィス等）制度あり！ ・育児、介護支援（相談窓口、コンシェルジェサービス）もあり 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
電動パワトレインシステムの開発プロセススペシャリスト
品質保証
愛知県 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜1300万円
正社員
プロセスモデルに関わる知識・経験を活かしてプロジェクトをサポートし、私たちと一緒に成長してい仲間を募集しています。 【募集背景】 同社では、急拡大する電動化ニーズにコア技術で応え、未来のモビリティ社会を実現するため、グローバルに活躍する自動車メーカにモータ・インバータを主製品とする 電動パワトレインシステムを提供しています。急拡大する電動化ニーズは急速に多くの車種展開を生み、電動パワトレインシステムに求められる機能は多岐様々に広がり、 ソフト開発の急速な比重増加に対して、A-SPICEやISO26262などのプロセスに準拠した開発が益々重要になり、開発プロセスの高いスキルを持ったスペシャリストを募集しています。 【業務内容】 開発プロセスに基づく、量産プロジェクトの管理・運営のスペシャリストとして以下業務に携わっていただきます。 ・A-Spice/ISO26262/ISO21434等に準拠した開発管理、改善 ・OEM/第三者機関による監査の対応 ※東京初期配属の場合、入社直後は安城製作所（愛知県安城市）への長期出張等が一定の期間発生する場合があります。（人脈形成や仕事の進め方共有の観点から） 具体的な期間は業務内容やご本人様のご状況を踏まえてご相談となります。（数週間～数カ月程度（最長でも6カ月以内））
株式会社コスモスイニシア
【東京：リモート】経理マネージャー ※年収900万円以上
経理、財務、企画・管理・事務その他
本社／東京都港区芝5-34-6 新田町…
900万円〜1100万円
正社員
【職務概要】 同社の経理部門にてマネジメント職又はエキスパート職としての活躍を期待します。 【職務詳細】 ご経験に合わせて以下の業務をお任せします。定期的なジョブローテーションにより、経理のスペシャリストとして幅広くスキルアップを目指せます。 ・月次決算 ・四半期決算、年次決算 ・子会社決算管理（海外子会社を含む） ・法人税、消費税等の各税務申告（税効果会計を含む） ・連結精算表の作成 ・ディスクロージャー（企業内容等開示、適時開示） ・有価証券報告書の作成 【制度・企業風土】 ・従業員の自発的な「学び」や「成長」をバックアップする自己啓発支援制度があります。 ・福利厚生も充実しており、資格取得手当（簿記１級、FASS等）の手当や、家賃補助や持株会など、生活をサポートします。 ・産休・育休取得率100%など、男女関係なく、長期的に働ける環境が整っています。ベビーシッターや休日保育料などを対象に、子供1人あたり月2万円までの補助もあります。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社クラレ
【東京：リモート】経理（連結決算担当者） ※年収700万円以上
経理、財務、企画・管理・事務その他
東京都千代田区大手町2丁目6‐4 常盤…
700万円〜900万円
正社員
【職務概要】 連結決算実務の責任者としてチームを率いながら、以下の業務を担当いただきます。 ・連結決算業務（海外グループ会社経理とのコミュニケーション、連結パッケージ確認、連結精算表および関連資料作成） ・開示書類作成業務（決算短信、半期報告書・有価証券報告書、会社法計算書類、英文財務諸表作成） 【職務詳細】 入社後まずは現実務責任者とともに一定期間、連結決算／開示作成の取り纏めを行っていただきます。国内外グループ会社や社内関連部門と連携し、業務全体を円滑に推進していただくとともに、部下のマネジメントや育成にも注力していただきます。 【業務のやりがい】 海外売上比率約80%とグローバルに事業展開しており、グループ全体の連結／開示をトラブルなくまとめあげることはチャレンジングではありますがやりがいがあります。様々な会計論点への対応やグローバル化の進展に伴う課題への対応は、あるべき経理処理を自ら考え、解決していくことにやりがいを感じられる仕事です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
デロイトトーマツサービシーズ株式会社
【宮城：リモート】経理・経営管理領域マネージャー ※年収600万円以上
会計・税務、企画・管理・事務その他
宮城県仙台市青葉区一番町2-4-1 青…
600万円〜800万円
正社員
【職務概要】 デロイトトーマツグループのバックオフィスを担う同社にて管理部門における経営管理業務及び経理業務のマネジメントをお任せいたします。（担当領域におけるオペレーション企画含む） 2022年よりグローバル組織との協業を開始したことにより、グループ内での同社機能に対する期待が大きくなっており、組織の拡大が進んでおります。グループ内での期待役割を精力的に進めていくために、管理部門のマネジメント体制の強化を図ります。 【職務詳細】 ・中長期および単年度事業計画の立案、実行、推進 ・受託業務管理、業務委託先との調整対応 ・年次予算策定、予実管理（差異分析、課題抽出等）、収益のForecast作成 ・決算業務（月次／四半期／年次財務諸表作成）、監査対応、資金繰り・入出金管理 ・上記に関連する経営層へのレポーティング、会議体（取締役会・経営会議）向け資料作成 【キャリアパス】 管理部門領域の総務、経理、経営企画業務への参画を通じ、管理部門全般のマネジメントポジションのキャリアパスがあります。また、経理業務の受託業務部門のおけるマネジメントポジションへの転向の可能性もあります。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
TSP太陽株式会社
人事スタッフ（採用・教育・労務管理等） ※年間休日120日以上
人事、企画・管理・事務その他
東京本社（東京都目黒区東山１−１７−１…
400万円〜550万円
正社員
【職務概要】 人事スタッフとして新卒・中途採用のオペレーションや、社員への教育研修の企画・運営などの業務を中心に、さまざまな人事業務を経験してきながら、人事のゼネラリストを目指していただくポジションとなります。 同社では事業部毎に人事担当が寄り添い、部門毎の採用や教育など人材開発に関わる部分を一緒に取り組んでいく事業部担当制をとっています。 【職務詳細】 ・新卒・中途採用のオペレーション業務（会社説明会運営、面接日程調整、求人票の管理、エージェントとのやり取りなど） ・研修の企画・運営業務。 ・タレントマネジメントシステム、eラーニングシステムの実運用・管理 ・社員の入退社における本人及び社内手続き、管理。 ・労働時間、健康管理などの労務管理。 その他人事業務全般に関わっていただきます 【労務環境】 本社オフィスは2020年に全面リノベーションし、部署エリアごとにフリーアドレス且つ遊び心のあるオフィスに生まれ変わりました。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社小島水産
【高知】経理・総務補助
経理、財務、企画・管理・事務その他
高知県須崎市浦ノ内灰方1154-8 四…
300万円〜500万円
正社員
【職務概要】 同社管理部門での経理財務業務をご担当いただきます。 ご入社後、まずは同社全体の間接部門での流れをご理解いただくことからスタート、主には以下のような経理業務中心に携わっていただく予定です。 【職務詳細】 ・自社システムへの仕訳入力 ・各種帳票チェック ・月次・年次処理、決算書作成 ・預金管理（入出金） ・仕入先等への支払業務 ・各種会議資料作成 ・その他事務作業 ・来客対応 ■ミッション 将来の管理部門の中核人材の募集となります。これまでの知識経験を活かしながら、少しずつ業務を覚えていただき、まずは決算業務を担えることを目指して取り組んでいただきます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社パートナーズ
労務※リーダー候補 ※フレックスタイム制あり
人事、企画・管理・事務その他
本社：東京都港区港南2-16-4 品川…
500万円〜750万円
正社員
【職務概要】 マネージャーは管理会計・財務経理を主軸としたバックグラウンドのため、総務・労務領域のマネジメントを段階的に引き継ぎたいと考えています。そのため、労務領域の豊富なご経験をお持ちの方、あるいはマネジメントに挑戦したい意欲のある方を求めています。 【職務詳細】 労務を中心に業務していただきます。また同社の労務は「総務」と密接に連携して業務を進めていただきます。 将来的には総務領域の業務にも携わっていただく可能性があり、幅広いバックオフィス業務に関心のある方にフィットします。 具体的な業務例： ・給与計算（自社内で実施） ・勤怠管理 ・社会保険手続き（社労士との連携・調整） ・就業規則・社内規程の整備・改定 ・労務業務のフロー整備と改善 ・総務チームとの連携およびマネジメント 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社夢真
働きながら資格GET★サポート事務/月収35万可
一般事務、営業事務、企画・管理・事務その他
《転勤なし/腰を据えて働ける環境！》 …
350万円〜499万円
正社員
【具体的な業務内容】 ＜お任せする仕事は…＞ 管理や書類作成をメインとした業務をお任せします。 その後は、電話対応や打ち合わせ、写真撮影など、 徐々に業務領域を広げていってください！ ◎請求書・伝票等の作成 ◎スケジュール管理 ◎報告書の書類作成 ◎働くスタッフの勤怠管理 ◎営業サポート業務 など
非公開
【大阪】化学物質管理（全社部門）
品質保証
大阪府 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜1000万円
正社員
【職務内容】 ・欧州や米州の化学物質管理に関わる規制動向の把握（EU REACH規則、米国TSCAなど） ・社内管理ルールの企画立案、ルール策定（グリーン調達基準など） ・拠点への運用浸透、展開、教育 ・海外拠点との会議運営 ＜担当製品＞ ・国内外の化学物質管理に関わる規制動向の把握 ・規制動向を踏まえた社内管理体制の構築 ＜担当製品の詳細（用途・強み）＞ ・化学物質管理はSDGsやESG貢献に関わる重要なテーマです 【働き方について】 ＜出張（国内/海外）＞ ・化学物質管理体制の構築に向けて、国内外のの各拠点への出張が年に数回あり。 ＜テレワーク＞ ・平均すると週1～2日ほど使用しているメンバーが多いです。 ・業務の実行計画を自ら立案実行しますので、在宅勤務や有休も自分の計画で取得可能です。 ＜フレックス勤務＞ ・コアレスフレックス制を導入しており、上長と相談の上、ご家庭のご事情、業務都合などに合わせ柔軟に利用しています。 ＜残業時間＞ ・時期にもよりますが、月平均１０時間程度。 ・業務の実行計画を自ら立案実行しますので、残業も自分の計画で実施いただいていますが、およそ月10時間程度のメンバーが多いです 【入社後まずお任せしたい業務】 ・現担当と一緒に業務を推進する中で、まず、欧州や米州の法規制の知識を習得いただきます ・あわせて、社内のグループ規程やデータベースなどの知識を習得いただきます ・その後、担当の国や地域の法規制などを決めて業務を推進していただきます 【キャリアパスのイメージ】 ＜３年後のイメージ＞ 担当国の法規制担当として、規制動向の把握やルール化、社内展開を自ら計画して実施できるようなスキルと身に着けていただきたいと考えている ＜５年後のイメージ＞ 担当の国やエリアを増やし、業務の幅を広げていただきたいと考えている。 また化学物質管理の周辺規制である、環境や労働衛生に関わる法規制についても知見を習得いただきたい。 【魅力】 ・化学物質管理はSDGsやESG貢献に関わる重要なテーマで今後ますます注目される分野です ・また、化学物質管理の周辺規制（CSR、環境、労働衛生）についても、業務に関わるので、ESG全般の知見が習得できます ・化学物質管…
非公開
【兵庫・姫路市】品質管理推進、品質保証担当
品質保証
兵庫県 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜900万円
正社員
【業務内容】 品質管理推進グループリーダーを補佐して、各事業部の品質管理体制強化及び監査対応や品質トラブルへの対応を行う。 具体的には、以下の通り。 １、品質トラブル対応（苦情・不適合報告書の作成，必要に応じた、所内調整・顧客折衝を含む） ２、品質保証の仕組みの維持・改善（規程・標準類の制定改廃） ３、所内への品質に関する情報発信、品質改善活動の企画・推進 【募集背景】 当所では、複数の姫路事業部門を統合した以降、品質保証業務を遂行する要員不足が顕在化している。品質保証を担う品質管理推進グループについては、事業部門ごとに、規格・標準書改定や顧客対応、監査対応や各種トラブル対応等を行っているが、グループリーダーを補佐して、部門横断的に企画、推進するスタッフが足りない。 【配属部署】 姫路製造所 品質管理部 品質管理推進グループ 姫路製造所は、日本製鉄 瀬戸内製鉄所 広畑地区の構内にあり、化成・機能樹脂・マイクロン・コンポジットの４種製造部門を有する事業所で、総勢 270名が在籍しています。その中には品質管理部があり、品質管理を担当する“品質管理室”と品質保証を担当する”品質管理推進グループ”に分かれ、配属部署となる品質管理推進グループでは事業所全体の品質保証の仕組みの維持・改善を担っています。 【組織構成】 グループリーダー（１名）含めて、７名。（うち、派遣社員２名）男性：女性＝４：３（年齢：40代１名、50代 ４名、60代 ２名） ＜職場の雰囲気＞ ・業務の相談、共有は行いやすい職場であり、個人作業が多い。・少数精鋭の部署で比較的静かな職場環境。 【働き方】 ・残業：15～20時間/月。ピーク時は30～40時間/月。 ・出張：年間、２～３回。 ・研修：入社初日は本社にて終日導入研修を受講頂きます。その後は姫路製造所としての導入研修及びグループ内での研修も行います。 【キャリア】 入社後、3～5年程度経過し、ご本人の希望や適性も鑑みながら、当グループ内で担当を継続していただくか、他事業部門を担当していただくかを判断する予定です。将来的には管理職として、ご活躍いただくことを期待しています。 【身につくスキル・やりがい】 他部門とのやり取りの中で、協議する能力・納得させる能力を養えると…
非公開
【兵庫・姫路市】品質保証推進担当
品質保証
兵庫県 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜900万円
正社員
【業務内容】 ・マイクロン事業の品質マネジメントシステムの支援業務（規程作成・改訂、内部品質監査の運営・実行） ・委託先管理サポート業務（監査など） ・苦情、不適合の低減活動業務 ・現場（姫路・マレーシア）との対話による業務改善推進業務 ・教育活動業務（品質管理系教育、コンプラ教育） ・顧客対話・対応サポート業務 【募集背景】 マイクロングループ員のローテーション設計に伴う補充。 【配属部署】 品質保証推進部マイクロングループ（姫路駐在） マイクロン事業は球状シリカと球状アルミナを製造販売しています。これらの材料は半導体チップを保護する封止材用フィラーや放熱シートや放熱フィルムなどのフィラーに使われています。製造は姫路とマレーシアで行います。品質保証推進部マイクロングループは本社勤務者と姫路勤務者が連携して活動し、マイクロン事業の原料から製造、検査、出荷、販売までの品質保証を推進しています。 【組織構成】 部長以下グループリーダー含め32名 男性：女性＝６：１（年齢：20代 2名、30代 2名、40代 14名、50代～14名） ＜職場の雰囲気＞ ・少数精鋭の部署で比較的静かな職場環境。 ・工場の方々とのふれあいも多く、和気あいあいとした環境。 【キャリア】 品質保証推進部はキャリアパス部門であるため、ある一定期間でスキルを身に着ければ、将来的には本社勤務、もしくは事業部、他製造所等の様々な部署で活躍が期待されます。 【働き方】 残業：10～20時間/月 休日出勤：緊急時（大きな品質トラブル）以外は無し 出張：・顧客訪問時（必要時）・社内情報共有会議、取引先監査等で数回/年はあり。 研修：出社初日は本社にて終日導入研修を受講。その後は配属先の製造所での導入研修、OJTを通じて業務を把握頂く。外部機関での研修もあり。 【品質保証推進部で身につくスキル】 ・活動を通じて全事業部、全製造部門の知識や仕組を知ることができ、多くの人々と知り合うことができる環境がある。 また、会議体や経営報告、監査・教育においてプレゼンを実施する機会が多いため、必然的にプレゼン能力が向上する。 ・全社活動の企画・運営・実行スキル ・各種会議体の企画・運営・実行スキル ・監査スキルの習得に伴い傾聴スキ…
株式会社ワールドコーポレーション（ Ｎａｒｅｒｕ Ｇｒｏｕｐ）
未経験歓迎のアシスタントスタッフ◆オンライン面接可能/上場企業/書類作成などの事務仕事をお任せ◆
総務、一般事務、営業事務
全国のプロジェクト先 原則転勤はありま…
350万円〜599万円
正社員
【具体的な業務内容】 ◆書類の作成、書類の整理、建物の写真撮影などの事務作業をお任せします！ 【具体的には】 ・書類のファイリング ・書類作成 ・スケジュール表作成 ・写真撮影 ・写真のファイリング など 皆が知っている街や建物をつくるプロジェクトの、 アシスタントの仕事をお任せします。 ＼PCの使い方からレクチャーするので安心♪/ PCの使い方などの研修からスタート！ 簡単なお仕事からお任せするので、コツコツ自分のペースで成長していきましょう。 【将来的にお任せするお仕事】 ◎建物が完成するまでのスケジュールの立案 ◎CADを使った図面の作成 →あなたの成長度合いを考慮し、お任せする幅を広げていきます。 【プラント設備事業部を新たに新設】 ゆくゆくはプラント設備工事などにも携わることが可能。 様々な経験を通して、着実に成長していける環境です！
非公開
【大阪】品質保証リーダー（オフィス家具）
品質保証
大阪府 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜1000万円
正社員
◆募集背景 同社の主軸の1つであるワークプレイス事業は、総売上の40％を占めるまでに成長し、同社のオフィス家具ブランドが仲間に加わり、グローバルオフィス家具市場での同社のポジションが変化した今、当社のグローバル成長戦略の一環として、新規アセンブルセンターの立ち上げや、M&Aを通じた事業拡大を進めています。 特に海外市場での生産能力強化が急務となっており、M&A候補企業の評価やPMIの計画策定・実施をリードする人材を募集します。 ◆職務内容： スチール、木材、樹脂などを主材料とするオフィス家具製品の品質確保を中心とした様々な品質改善活動により顧客満足度を最大化する品質保証業務全般 ・ISO9001等の品質管理システムの維持管理、各種品質規格基準の見直し改善 ・品質トラブル発生時の分析や検査による原因究明、暫定恒久対策、顧客クレーム対応 ・国内外の生産工場への品質監査や指導実施による製造品質改善および品質課題の解決 ・製品開発プロセス上の設計審査における評価確認や品質情報インプットによる設計品質改善 ・関連部門との連携にてアフターサービス業務の改善による顧客満足度の維持向上 ◆本ポジションの将来性・面白み： ＜現状＞ ・2025年～2027年の第4次中期計画および2025年の単年計画を2024年に策定し、各エリアでの実行計画を策定中 ・香港ベースとするオフィス家具メーカーのPMIを実行中 加えて、家具ベンダーからワークスタイル提案プレイヤーとなるための各種施策の計画策定とPoCを実行中 ・インド・オセアニア・ASEANエリアでのインオーガニック投資のソーシング・オリジネーション・エグゼキューションを実行中 ＜他にはない強み＞ このポジションは、単なる生産管理ではなく、グローバル規模でのM&A・PMI・SCMを統合し、事業戦略をリードする役割 です。他社にはない以下の強みを活かして活躍できます。 ◇M&A後のPMIのリーダーシップ：買収企業の生産/品質オペレーションを統合し、事業シナジーを最大化。 ◇新工場・アセンブルセンターの立ち上げ経験：ゼロからの品質体制構築に関われるダイナミックな役割。 ◇デジタル技術を活用したオペレーション改革：IoTやAIを活用し、業務改善・品質管理の高度化を推進。 ◆ご応募…
株式会社THE RICH
財務経理マネージャー ※年収800万円以上
経理、財務、企画・管理・事務その他
【関東】東京都渋谷区恵比寿西1丁目15…
800万円〜1000万円
正社員
【職務概要】 今回は組織体制強化のため、新しいメンバーを募集しています。 上場準備フェーズにおける財務経理機能の整備・強化を最前線でリードしていただくポジションです。 【職務詳細】 ■月次・四半期・年次決算 ■資金繰り管理 ■銀行・金融機関との折衝 ■監査法人・税理士・顧問対応 ■業務フローの改善・DX推進 《ポジションについて》 同社は現在、IPO準備フェーズに突入し、バックオフィス体制の強化を急ピッチで進めています。財務経理領域の実務統括だけでなく、上場基準に即した体制づくり・開示フローの構築をリードしていただく重要なポジションで、裁量を持って働くことが出来ます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
品質マネジメント管理【兵庫/神戸】
品質保証
兵庫県 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜1000万円
正社員
【職務内容】 ■エネルギーソリューション＆マリンカンパニー全体の品質マネジメントシステムに関する以下いずれかの業務をお任せいたします。 ～配属先～ ■QM企画部 管理課 （QM：QualityManagement） ～具体的には～ ■品質保証マネジメントシステムを経営ツールとして有効活用することを目的とした、主に監査対応・不良対応を担当いただきます。 ・内部監査や不適合情報分析などを通して、カンパニーにおける実態を把握 ・”把握した実態”と”あるべき姿”の統計分析やギャップ分析、課題提起と改善策の立案 ～入社後のイメージ～ ■実務経験が豊富な上司や先輩の指導により、ISO9001の事務局としての活動を経験して頂き、業務に慣れていただきながら成長いただきます。 ※出張について：社内各工場（神戸、明石、播磨、坂出）を中心に日帰り～2泊／2か月に1度程度 海外出張は1週間～2週間程度／年（設計や調達部門と一緒に同行いただく等） 【魅力】 ■多種多様な製品（ガスタービン、ガスエンジン、圧縮機、ボイラなどのエネルギー関連機器、船舶および舶用機器、各種プラントなど）を有するカンパニーで、狭い領域にとらわれず、品質経営（品質・環境マネジメント）の視点でカンパニーを横断して業務改善、改善を推進しながらカーボンニュートラルの取組みにも貢献することができます。 ■品質マネジメントシステムの改善に携わり、各アクティビティでカンパニー経営幹部との直接対話の機会も多数あり、品質経営に直接関与できることを実感できます。 【募集背景】 ■事業拡大に伴い、組織力や監査機能を強化をすることで、品質マネジメントシステム企画・運営力強化を図るため。 【組織構成】 ■50代6名、40代6名、30代4名 【同社の魅力ポイント】 ■業績好調【1.8兆円（2023） 1.7兆円（2022） 1.5兆円（2021年）】 ■産休・育休取得率100％ ■有給取得率18.5日/年 ■ウェハ搬送ロボット世界トップNO１ ■非常用ガスタービン国内シェアNO１ ■モーターサイクル国内シェア（401cc以上NO１） ■乗用芝刈機用エンジンの北米シェアNO１ 【同社について】 ◆世界初の製品を多く手掛けており、我々の生活に欠かせない製品…
株式会社ワールドコーポレーション（ Ｎａｒｅｒｕ Ｇｒｏｕｐ）
CAD事務◆未経験歓迎/女性多数活躍中/研修充実/国家資格の取得可能/土日祝休み/職場見学可能◆
一般事務、営業事務、企画・管理・事務その他
全国のプロジェクト先 原則転勤はありま…
350万円〜599万円
正社員
【具体的な業務内容】 書類の作成、書類の整理、建物の写真撮影などの事務作業をお任せします！ 【具体的には】 ・書類のファイリング ・書類作成 ・スケジュール表作成 ・写真撮影 ・写真のファイリング ・CADを使った図面の作成・修正 など 皆が知っている街や建物をつくるプロジェクトの、 アシスタントの仕事をお任せします。 ★CADの専門スキルを身につけられます！ CADというのは、建築物の図面作成や修正の際に使う専用ソフトのこと。 これが使えるようにばなると、将来的にお給料も上がり、安定した生活をGETできます。 ＼PCの使い方からレクチャーするので安心♪/ PCの使い方などの研修からスタート！ 簡単なお仕事からお任せするので、コツコツ自分のペースで成長していきましょう。
株式会社ログラス
【東京：リモート】組織開発人事 ※年収700万円以上
企画・管理・事務その他
東京都港区三田3丁目11-24 国際興…
700万円〜900万円
正社員
【職務概要】 同社の組織開発人事を担当していただきます。将来的にはマネジメントロールを担いつつ、組織戦略や人材戦略をリードいただくことを期待しています。 【職務詳細】 ・200名から500名までの人材戦略の立案と経営陣への提案・実行 ・人材戦略に紐づいた組織戦略の設計と制度設計 ・OKRの管理、運用 ・エンゲージメントサーベイの管理、運用と事業部長と連動した改善PDCA ・全社オンボーディングの企画、運営 ・タレントマネジメントの管理、運営 ・上記の他必要な施策の洗い出しと実行 【現在の課題】 現在の組織人事チームはマネージャー1名、メンバー1名で取り組んでおり、対峙する組織課題に対してリソースが圧倒的に不足しているのが現状です。 直近、採用チームが急拡大していることもあり、ここから年間100名を超える新規採用が見込まれるため、経験豊富なスペシャリティの高い方をお招きし、より多くの課題に対して打ち手が打てる体制を構築したいと考えています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社ソミック石川
【静岡：リモート】人事部_BJ事業HRBP ※フレックスタイム制あり
企画・管理・事務その他、組織・人事コンサルタント
静岡県浜松市南区古川町500 遠鉄バス…
500万円〜750万円
正社員
【職務概要】 経営陣の戦略パートナーとして、ボールジョイント事業の事業成長に不可欠となる組織・人財をはじめとする人事施策の策定、運用をすることを期待いたします。 【職務詳細】 入社後は(株)ソミック石川の人事部に所属いただき、人事部長の直下で経営・人事課題などを早急にキャッチアップすることが求められます。また、主力事業の人事課題・各種施策に関わっていただき、今後の人事機能のあり方を描いていくことも期待しております。 具体的には、以下のようなテーマがございます。 ・幹部職アセスメントの実施・リーダー育成に向けた教育プログラムの検討 ・人事制度の在り方、アップデートに向けた方向性の検討 ・人財育成、人財開発につながる人事考課プロセスの再構築と実践 ・シニア人財の活性化施策の検討、実行 適所適材を実現するための、人財ローテーションの仕組みの検討 ※ご経験やご希望のキャリアに合わせて、関わり方や責任範囲をアレンジすることが可能です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
