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検索結果: 8,964件(821〜840件を表示)
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内部監査２課
企画・管理・事務その他
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
800万円〜1400万円
正社員
■本社および子会社の内部監査の実施 （個別監査のチームリーダーとして監査計画の立案から監査報告書発出までの一連の作業） ■SOXテスター業務 （テスターマニュアルに則ったテストの実施、スケジュール・品質・業務委託先等の管理全般） ■部や課横断の業務改善プロジェクト等への参画 ■上長のサポートおよびジュニアレベルスタッフの育成 ※週3日程度のテレワーク可。 フレックス利用者も多く、柔軟な働き方が可能です。 ※部内に企画品質管理業務やデータ分析業務を行う課もあり、部内異動でこれらの業務を担当することもできます。また、グループ各社の監査部との交流もあり、銀行や損保等の知見も活かすことが可能です。 【募集背景】 「経営に資する監査」を目指し、更なる内部監査態勢の高度化や監査基盤の強化を図ると共に内部監査の理解・浸透を推進していくため。
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内部監査１課 ※女性活躍推進ポジティブアクション
企画・管理・事務その他
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
800万円〜1400万円
正社員
■（A）本社監査の実践（B）モニタリングの実践 ■部や課横断の業務改善プロジェクト等への参画 ■上長のサポートおよびジュニアレベルスタッフの育成 【いずれお任せしたいミッション】 ■新しい監査手法やテクノロジー等の活用を含めた内部監査・モニタリングの高度化に向けたマネジメント ※週3日程度のテレワーク可。 フレックス利用者も多く、柔軟な働き方が可能です。 ※部内に企画品質管理業務やデータ分析業務を行う課もあり、部内異動でこれらの業務を担当することもできます。また、グループ各社の監査部との交流もあり、銀行や損保等の知見も活かすことが可能です。 【女性活躍推進の取組】 ●女性向けメンター制度 豊富な知識とキャリア経験を有する統括職が後輩社員のキャリア形成支援や様々な不安や悩みに対する助言等を行う制度です。メンティーは一段高い視点・考え方を身に付け、自身の前向きなキャリアがイメージできるようになり、メンターは女性活躍推進の必要性や女性社員の育成に対する理解を深めることに繋がります。 ●女性経営職・次期経営職コミュニティ 女性経営職同士の繋がり・連帯を強化し、互いに支え合い成長できる環境を作るため「女性経営職・次期経営職コミュニティ」があります。女性役員との対話やソニーグループの元役員によるDE&Iイベントの開催、社外女性役員との対話等、社内外含む様々な経営者との交流を図っています。 ●仕事と育児の両立座談会 仕事と育児の両立に関する考え方や悩みを共有し、工夫やヒントを得ることを目的として「仕事と育児の両立座談会（パパ・ママ座談会）」を開催しています。 ●柔軟な働き方の支援 マンスリーフレックスタイム制度、テレワーク制度を導入しており、時間と場所の柔軟性を上げ、社員の生産性を高める働き方を支援しています。 ●各種支援制度 設立当初から、子育てを行う社員が継続して就業できるよう法令を上回る社内制度を整備し「次世代を担う子どもの育成支援に積極的に取り組む企業」として認定を受けています。 （1）法令よりも2週間長い産前休暇（一部給与支給あり）（2）育児休業期間を一部有給化 （3）ベビーシッター育児支援 （4）在宅勤務制度 （5）ワークライフバランスデー 等
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損害保険事業等に関する監査業務※ホールディングス出向
企画・管理・事務その他
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜1500万円
正社員
同社は同グループの中核事業会社として、グローバルな保険・金融サービス事業を展開しております。組織強化として積極的なキャリア採用を進めています。 【担当業務】 ■損害保険事業等に関する内部監査業務をご担当いただきます。 ※金融サービス事業、生命保険事業（受託業務）、資産運用部門、管理部門等も含みます ＜主要業務＞ ・持株会社と某社の本社部門および関連事業会社の所管業務に対するモニタリング活動を通じたリスクの評価、予兆の把握 ・上記リスク認識に基づく内部監査業務（オンサイトでのモニタリングを含む）の実施 ・上記内部監査業務を通じた経営への提言機能の発揮 ・内部統制監査（IFRS対応を含む）、自己査定監査業務の実施 ・同グループ各社と連携した一体的な検証の実施 同ホールディングス株式会社（以下「持株会社」） 監査部 本社第一チームへの出向ポジションとなります。 ※同グループとして本社部門を機能別に統合しており、「持株会社 監査部 本社第一チーム」と某社 内部監査部 本社部門チームの兼務となります。 【魅力・やりがい】 ・当社のあらゆる業務が検証対象となるため、機微な重要情報を含む様々な情報に接する機会があること、様々な部署や役職員との対話機会があります。また、内部監査部として客観的かつ俯瞰的に当社業務をみることにより、高い視座から情報を分析・評価する力が身に付きます。また、同グループ各社との連携を通じ、当社業務のみならず、さらに広い経験・知見を得ることも可能です。このような経験を通じ、監査人としての専門性にのみならず、社会人としてのキャリアアップに繋げることができます。 ・希望やスキルによっては、将来的に某社の本社部門等に異動することも可能です（海外勤務・トレーニーの機会有）。 【職場紹介・職員の声】 ・現在、25名のメンバーが在籍しています。システム部門、リスク管理・運用部門など、専門性の高い領域を中心に担当するメンバーもいますが、基本的に当社のあらゆる所管領域を担当しています。本社の全領域を担当していることから、メンバーの経歴も、営業、損害サポート、商品、企画、海外、管理、運用、システムなど様々な部門出身者から構成されており、多様性のある人財が集まっています。 【キャリアパス】 ご入社後は、持株会社・監査部…
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【意匠設計】〔転勤なし／将来設計立てやすい／成長できる／業界トップクラスの高収益／成長できる〕
設計(建築・土木)
千葉県 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜1000万円
正社員
自社のブランドマンションの設計をお任せします。将来的には商業施設、店舗等の意匠設計業務、及び設計監理をご担当頂くこともあります。 【建設実績】マンション・ディベロッパーマンション・ホテル・物流倉庫等 【施工規模】期間:平均1～1年半／予算:10～80億円程度 【施工エリア】千葉県:2割 東京:6割 その他:神奈川、埼玉等 【特徴】 ・建設事業と開発事業を融合させた総合建設デベロッパーなので、マンション、商業施設・病院・ホテル・教育施設・福祉施設等幅広い案件に関わることができます。 ・社内に構造設計、設備設計担当者がいるためスピーディーな打合せが可能。一貫体制ならではのスピード、品質の高さの元、スキルを磨けます。全体を俯瞰して仕事に関わることができるのは、成長にもつながりますし、やりがいにもつながります。当社ならではの経験になります。 【働き方】 残業は月40時間以内に収めており、19時30分前後には退社を想定。月平均20～30時間ほど。 休日出勤が発生した場合は振替休日を取得して頂くのはもちろん有給も非常に取得しやすい環境。 【魅力】 高い利益率と給与水準／全国転勤無し／東証プライム上場 ★利益率は同業の上場企業の中でも常に上位です。 利益は社員に還元するという方針から、業界水準以上の給与を提示できています。 ★課長～部長クラスの方も中途入社の方が多く任用されています。 ★建設業とデベロッパー機能を併せ持つビジネスモデルが最大の特徴。 土地仕入・企画・設計・施工・販売・管理を自社で行う一貫体制で、社内の連携が強固なのが特徴です。 ★首都圏中心のため転勤がありません。安心してキャリアの見通しが立てられます。
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【大阪】建築CM ～建設プロジェクトのマネジメント～
設計(建築・土木)
大阪府 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜1000万円
正社員
建設プロジェクトの発注者側（地方自治体や民間企業等）のパートナーとなり、建築計画の企画段階～運用段階までトータルサポートします。大手クライアントが多く、小規模～大規模迄、幅広い種類の案件に携われます。 ■発注支援業務 基本計画図・実施要領・評価シート等の作成/計画プロジェクトに対する 設計者や施工者の選定/中長期修繕等も含む予算算定等 ■コスト・スケジュールの管理業務 基本設計・実施設計段階におけるマネジメント/設計業務の進捗管理/設計 方針の確認及び課題把握と支援/コストマネジメント/行政協議等の支援等 1プロジェクトに対し、3人程度（建築CM/設備（電気）/設備（機械）各1名）のチーム体制で取り組みます。 ★中途採用の方が全社の8割を占めている為、中途社員の受け入れ態勢は万全。 ★風通しの良い社風で、年齢や役職関係なく意見を吸い上げられます。 ★残業時間は20～30時間程度で長期就業が可能な環境です。 ★フレックスタイムの導入やリモートワークの活用により個を尊重したワークスタイルを確立。
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競争法関連のリスク管理【課長】
企画・管理・事務その他
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
800万円〜1000万円
正社員
【募集背景】 当社グループの使命は、ステークホルダーのみなさまの人生に寄り添い、想いを託され、その託された想いを実現することです。そこで、この使命を果たし、さらなる企業価値向上を実現するための基盤として、大東建託グループパーパス「託すをつなぎ、未来をひらく。」を策定しました。全てのステークホルダーのみなさまに対する責任を果たすべく、当社従業員のみならず、適切な取引を通じて、取引先からも夢や将来を託される企業となるべく取り組んでおり、競争法関連のリスク管理業務体制強化が必要となっています。 【業務内容】 法務部において、競争法関連のリスク管理業務を行っていただきます。 ■社内各部門やグループ会社を対象として取引（契約）が競争法関連に適合しているかの監査 ■新たな取引規制、法令改正に当社事業への影響範囲の確認と適合させるための提言 ■社内各部門やグループ会社からの取引に関する相談窓口 ■その他外部調査の対応 など これらの業務を行う際、各部門やグループ会社の取引の内容を理解し、コミュニケーションをとりながら進めていく仕事のため、洞察力・調整力も重要な業務となります。 【期待される役割】 当社は、取引先様に対する行動指針として「地域、人とのつながりを大切に、共存共栄できるパートナーシップを築きます。」を掲げるとともに、パートナーシップ構築宣言では「振興基準の遵守」を宣言しています。 これらの会社の方針・制度に沿った運用がなされているかを常に考え、社会情勢が変化するなか適切に対応し、取引適正化を推進することが重要な役割となります。 業務の運営管理、部下育成を担い、自らの知識・経験を活かし積極的にチャレンジできる方を求めています。 【部署構成】 法務部 10名 （部長1名、次長2名、課長3名、担当4名）
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【課長クラス】海外子会社監査担当（保険元受含む）
企画・管理・事務その他
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
1200万円〜
正社員
・生命保険元受会社を中心とした、当社の海外グループ会社に対する監査の企画・実行、ならびに、当該グループ会社および日本生命グループ全体の監査態勢高度化に向けた企画・指導等 （本人適性に応じて、海外アセマネグループ会社を対象とする可能性もある） ・グループ会社モニタリング・リスクアセスメント運営等 ■職務詳細 ・海外グループ会社（生命保険元受会社、アセマネ会社中心）に対する親会社としてのモニタリング・アセスメント運営を含めた監査業務の企画・実行 ・グループ会社における監査態勢高度化に向けた企画・指導（監査品質の評価、監査プロセス・手法の標準化・高度化、人材育成等） ・上記を含めた、担当グループ会社および当社内のグループ会社管理担当所属とのコミュニケーション等を通じた監査領域・ニーズの確認・調整等 ・グループ全体の監査態勢高度化に向けた取組の企画・実行（金融庁レポート、内部監査人協会（IIA）「グローバル内部監査基準」（GIAS）等を踏まえたグループ監査態勢高度化）
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内部監査（マネージャー／コンプライアンス領域）
企画・管理・事務その他
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
1100万円〜1400万円
正社員
監査領域（コンプライアンス）のマネージャーを募集します。 以下の業務についてご担当頂きます。 ■内部監査部門の手法に沿った監査作業の実施及び文書化において責務を負う。 ■マクロリスク・アセスメント、継続的モニタリング、監査計画策定だけなく、統制デザイン評価およびテストや問題点の絞り込みなどの監査実施において役割を担う。 ■監査対象のビジネス・エリアもしくはファンクション、および/もしくは監査、リスクおよび統制のコンセプトやテクニックに関して知識があり、複雑なタスクおよび分析を除いた全てを実行および遂行できる。 ■チームメンバーとして効率的に業務にあたるとともに、あまり複雑ではないプロジェクトのプロジェクトリーダーとして従事。 【企業の魅力】 ■世界最大級外資系大手金融グループとしての安定基盤。 ■落ち着いた社風で穏やかな方が多く、働きやすい環境です。 また若手が活躍できる風通しの良い風土でスキルアップも目指せます。 ■経営陣との距離が近く、意見やアイデアを直接伝えることができます。 ■テレワーク有、転勤無し、残業も少なく、 ワークライフバランスの整っており長期のキャリア形成が可能。
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【大阪】内部統制
企画・管理・事務その他
大阪府 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜1300万円
正社員
【職務内容】 内部統制モニタリング ※海外出張/国内出張：年に数回あり。出張日数は3〜5日/回 【入社後まずお任せしたい業務】 ・J-SOX（日本版SOX法）に基づく内部統制の構築、運用、評価、改善 ・各部門と連携し、業務プロセスのリスク分析および統制活動の設計・実施 ・内部監査部門との連携による統制状況のモニタリングおよび課題抽出 ・法令・規制対応の強化に向けたルール整備および教育・啓発活動 ・経営層への報告資料作成および内部統制の実効性向上に向けた提言 ・国内事業所、海外グループ会社のいくつかを担当いただき、内部統制モニタリング実務を担って頂きます。 ・ガバナンス体制構築のため、海外グループ会社との綿密なコミュニケーション推進役となっていただけることを期待しています。 【キャリアパスのイメージ】 財務、非財務に対し幅広い知識を持ち、グループ会社に指導を行っていただきながら、将来的にコンプライアンス、リスクマネジメントにおいて、グローバル体制のリーダーシップが取っていただくことを期待しています。 【魅力】 業務を通して、様々な国の幅広い事業を担う、事業部・グループ会社の人たちと出会い、現場の実務を理解し内部統制監査のスキルを磨くことが出来ます。 【募集背景】 グローバル体制強化の為、組織強化の増員採用 【配属先】 法務・コンプライアンス本部（法・コンプ） リスク管理推進部 J-SOXグループ ※30代から60代まで幅広く在籍しております！ 【所属組織のミッション】 ・グローバルリスク管理・モニタリング体制の確立 ・「財務報告に係る内部統制」のモニタリング及び経営者への報告 【雰囲気や仕事の進め方】 ベテランが多いですが、周りの人に相談しやすい雰囲気で、任された仕事に対して自身で主体的に仕事を進めることができます。
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内部監査部 損サ部門チーム（損害保険事業に関する監査業務）
企画・管理・事務その他
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜1500万円
正社員
同社は某グループの中核事業会社として、グローバルな保険・金融サービス事業を展開しております。組織強化として積極的なキャリア採用を進めています。 【担当業務】 ■損害保険会社の保険金支払いを担う拠点（以下「損害サポート部」）に関する監査業務をご担当いただきます。 ＜主要業務＞ ・内部監査規定に基づいた「監査計画」および「方針・マニュアル」の策定 ・同社の全国にある損害保険サポート部の所管業務に対するモニタリング活動を通じたリスクの評価、予兆の把握 ・上記リスク認識に基づく内部監査業務（オンサイトでのモニタリングを含む）の実施 ・上記内部監査業務を通じた経営への提言機能の発揮 【魅力・やりがい】 ・監査人として専門性を高めることに加えて、テーマ監査など、内部監査部他チームとの協働によって、キャリアの幅を広げることが出来ます。 ・希望やスキルによっては、将来的に同社の本社部門等に異動することも可能です（海外勤務・トレーニーの機会有）。 【職場紹介・職員の声】 ・損サ部門チームには１３名が所属。お客さま本位の業務運営、適正支払・業務効率、損害サポート部の組織マネジメント、および社員のエンゲージメント向上等のための環境整備などの課題やベストプラクティスを確認し、さまざまな提言や情報提供を行っています。 ・チームメンバーは全員「内部監査を通じて健全な保険金支払態勢の構築と損害サポート部のより良い組織作りに貢献したい」と考えています。志を同じくしてチーム一丸となって活動できる方を求めています。 【働き方/環境】 ■働き方 ・リモートワークを活用し、多くの社員が週2.3日程度の在宅勤務を行っています。 ・また、シフト勤務制度を導入しており、フレキシブルな働き方が可能です。 なお、業務に慣れるまでの期間は、原則、出社勤務となります。 ・育休取得率男性92.3％女性100％ 離職率6％ 有給取得率90.5% 【キャリアパス】 ご入社後は内部監査部に配属となり、監査のスペシャリストとして勤務いただくことを想定します。なお、ご希望やスキルによっては、将来的に同社の本社部門等に異動することも可能です。
日本住宅株式会社
内部監査｜（スタッフ）未経験者歓迎
企画・管理・事務その他
東京都 千代田区丸の内2-4-1丸の内…
600万円〜650万円
正社員
「内部監査｜（スタッフ）未経験者歓迎」のポジションの求人です 【募集背景】 業績拡大に伴い、新規事業の立上げや従業員数も年々増加しており、昨年10月に監査室を新設しました。立上げメンバーとして、組織および仕組の構築から関与いただくので、チームメンバー一丸となってチャレンジしてみたい、という方をお待ちしております。 【業務内容】 建築請負業における経営視点の業務監査 ◆主たる監査対象 （１）工事予算の承認フローチェック （２）工事台帳の適切性チェック （３）工事台帳とシステム連動の確認 （４）注文書・請書の内容及び回収チェック （５）その他、経営層が求める業務監査 当社の業務フローおよび社内ルールが遵守されるよう、監査していただきます。 建設請負業では、特に工事原価が質的及び金額的に重要な位置づけを占めており、 工事原価に関する業務監査に興味がある方を募集しています。 事業部が抱える課題へ入り込み、部門側目線での改善提案からフォローアップ等、 幅広いフィールドで活躍してみたいという方をお待ちしております。 【組織構成】 内部監査室 現状3名 室長1名、次長1名、課長1名 【下記のような方のご応募をお待ちしております】 ・建築請負営業や不動産営業の経験があり、契約書や金額交渉、原価管理に対する感覚を持ち、対人調整力を活かしながら、仕組みを整える仕事に関心のある営業出身者。 ・建築施工管理の経験があり、原価管理や工期管理を通じて改善提案にやりがいを感じてきた方で、現場視点に加え「経営に近い意思決定」に携わりたい方。 ・「何が非効率なのか」に気づき、改善提案を繰り返してこられ、業務監査という形で活かしたい方。 ・積算や予算管理の経験があり、数値の整合性や業務フローの見直しに関心を持ち、正確性と分析力を活かして監査職で再スタートしたい方。 ・会社全体を俯瞰する働き方を志向し、経営企画や監査などを通じて「全体を見る視点」で力を発揮したい方。 ・社内ルールやコンプライアンスの整備に積極的で、社内制度や仕組みの改善に関心を持ち、経営層とも関わりたい方。
株式会社SCREENホールディングス
【未経験可】内部監査・内部統制評価/スタッフ
企画・管理・事務その他
京都府 京都市上京区堀川通寺之内上る4…
600万円〜700万円
正社員
「【未経験可】内部監査・内部統制評価/スタッフ」のポジションの求人です 代表取締役直属の組織において、当社グループの内部監査業務および内部統制評価業務全般をご担当いただきます。 【業務内容】 ■内部監査：当社グループの内部監査業務に従事していただきます。具体的には、当社グループの国内外各拠点に往査し、監査を行っていただきます。 また、内部監査業務の高度化に向けた企画立案・実行をご担当いただきます。 ■内部統制評価：金融商品取引法に基づき、当社グループの内部統制評価業務（J-SOX）に従事していただきます。具体的には、全社的な内部統制（CLC）、IT全般統制（ITGC）、一般業務プロセス（PLC）、決算・財務報告の業務プロセス（FRPLC）の評価リーダーもしくはテスターとして評価をご担当していただきます。 【求人背景】 組織強化のための増員です 【求める人物像】 ・監査を通じて被監査部門と建設的な関係を構築できる方、積極的に仕事に取り組める方 ・責任感を持って仕事を遂行できる方、課題形成力および課題解決力のある方 ・協調性を持って誠実に業務に取り組める方
非公開
現場検査対応/マンション
設計(建築・土木)
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
650万円〜1300万円
正社員
【業務内容】 〇現場業務の生産性、施工品質の向上に関わる業務をお任せします。具体的には ・主に配筋検査、躯体検査の対応 ・本検査での大規模な手直し指摘を 未然に防ぐことを目的に、本検査前の途中検査に本格的に注力しています。 ・長谷工オリジナルの品質管理で、お客様からの信頼獲得及び工程維持の一翼を担っていただきます。 【募集の背景】 ・創業以来約85年間、長谷工グループはマンションを中心に事業を展開してきました。また、近年ではマンション以外にも、超高層タワーやビル、ホテル等のS造一般物件（非住宅）についても受注を拡げております。 ・業績好調による更なる受注拡大にあたり、現場業務の生産性、施工品質の向上を進めており、そのようなご経験・ご興味のある新しい仲間を募集いたします。 【会社、仕事の特徴・魅力】 ・今までの経験を長谷工で活かす！長谷工オリジナルの品質管理を共に担っていきましょう。 ・事業主からの信頼獲得、現場省力化・効率化による工程維持・品質確保の一翼を担っていただくことを期待しています。
非公開
内部監査部（本部・金融市場監査）
企画・管理・事務その他
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
800万円〜1100万円
正社員
【期待する役割】 内部監査部の本部・金融市場監査ラインにおいて監査・モニタリングを実施する。 【職務内容】 融資業務を除く本部業務及びIT部門の監査・モニタリング 【同社で働く魅力】 ★年功序列が極めて少なく、お若い方でも幅広い業務をご担当いただけます。 ★他の銀行と比べて上下関係の壁が薄く、フラットでフランクな企業文化です。 ★中途入行者が非常に多く様々なバックグラウンドを持った方が活躍されていますので、中途入行者の受け入れも大変寛容です。
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【内部統制推進部】リモート可東証プライム上場／課長職以上
企画・管理・事務その他
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
800万円〜1000万円
正社員
【内部統制推進部（課長職以上）】東証プライム上場／立ち上げ期の組織を担う中核人材ポジション／フレックス＆週3リモート可 【募集背景】 2023年に発足した「内部統制推進部」の体制強化を目的とした増員募集です。 M&Aによる事業拡大も進む中、ガバナンス体制の再構築が求められており、構築～運用フェーズを牽引いただける方をお迎えしたいと考えています。 【職務内容】 ・新設部署である内部統制推進部の一員として、下記業務に従事いただきます。 ・内部統制構築・整備に向けた、内部統制システムの策定・運用 ・リスクマネジメント活動の実行支援、全社展開 ・不正リスク管理態勢の企画立案 ・部署メンバーのマネジメント、教育 ・社内研修の企画・実施 ・J-SOX体制との連携、監査部門や法務部門との協業 ・内部統制強化に向けたプロジェクトのリード 【組織構成】内部統制推進部 部長 １名（50歳男性）、課長 5名（37~53歳が所属 １名女性）、担当 ３名 部長は長年、大東建託社に勤務されている方のため、社内のことで不明な点があれば 質問できる環境にございます。 【キャリアパス】 ・ゆくゆくは次長としてご活躍いただける方を募集しています。 ※中途入社（課長職採用）から約2年で次長に昇格した事例も有！評価次第で上がっていける環境です。 【働き方】 ■労働環境としても、フレックスタイム制を導入 ■週３日リモート・在宅可！ ■年間休日125日！柔軟な働き方が可能です。 【外部評価】 ■健康経営優良法人／2024年3月認定（ホワイト500:4回目） ■Nextなでしこ 共働き・共育て支援企業／2024年３月選定 ■Forbes JAPAN WOMAN AWARD／2023年11月企業特別賞を受賞 ■くるみん認定／2023年11月認定 ■ハタラクエール／2024年3月受賞（3年連続）、優良福利厚生法人（総合）として表彰 ■D&I AWARD／2023年12月ベストワークプレイス認定（3年連続）、D&I Award大賞受賞 【大東建託株式会社とは】 大東建託は、品川に本社を置く不動産賃貸業を主要な事業とする企業で、アパートやマンションなどの賃貸物件の建築、賃貸不動産の仲介、借上、管理、保守まで様々なサー…
株式会社クロス・マーケティンググループ
内部監査・コンプライアンス担当※職種未経験可【プライム上場】
企画・管理・事務その他
東京都 新宿区西新宿3丁目20番2号 …
600万円〜800万円
正社員
「内部監査・コンプライアンス担当※職種未経験可【プライム上場】」のポジションの求人です クロス・マーケティンググループは、総合マーケティングソリューション企業として、データマーケティング、デジタルマーケティング、インサイトの3つの事業を柱に据え、DX（デジタルトランスフォーメーション）化を加速することで、さらなる成長を目指しており、国内外に子会社を有する持ち株会社です。 また、中期経営計画「DX Action 2024」を策定し、「マーケティングDXパートナー」になるべく事業を推進しており、2024年6月期の目標として、時価総額300億円、連結売上高300億円、連結営業利益30億円を目指しています。 【募集に至った背景】 今回募集となる部門は、グループを統括するホールディングカンパニー内の内部統制を含む法務コンプライアンス部門となります。 積極的なM&Aと子会社設立により、急速に規模が拡大している当社グループにおいては、東証１部上場企業（2022年4月からプライム市場）として、海外を含む適正な法務体制の構築、国内外におけるコーポレートガバナンス体制の構築に伴う諸手続き対応、内部統制の整備・運用評価の実施、そしてコンプライアンスの強化が急務となっております。 特に急成長しているデジタルマーケティング領域を中心に今後もM&Aには積極的に取り組んでいくほか、プライム市場上場企業としてのコーポレートガバナンス体制の確立や個人情報保護など業務範囲も広がっているための体制強化です。 【お任せしたい職務内容】 ■国内外のグループ各社の内部監査の企画と推進 （リスクアセスメントの実施、監査計画の策定、監査品質の改善） ■月次、四半期決算時の実査対応 ■監査等委員会の運営事務局（社外取締役とのコミュニケーション連携） ■その他GDPR対応、J-SOX対応など ■リスクマネジメント委員会の企画運営 ■BCPの策定と推進 ■個人情報管理などの企画推進 ※ご経験とご志向性によって業務をアサインいたします 現在は便宜上コーポレート本部長が兼務で内部監査を実施しておりますが、客観性を担保して不正や浪費を防止し、また財務報告の信頼性向上や組織の効率性改善への寄与といった本来果たすべき機能を強化すべく、経験と実務力双方を兼ね備えた方を求めます。 …
非公開
【東京】内部統制（業務監査）※東証プライム・総合化学メーカー
企画・管理・事務その他
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
800万円〜1200万円
正社員
【募集背景】 内部統制、監査体制強化とその遂行体制の維持・強化をしていくなか、法務系、経理系人材の定年による退職が続いており、早急かつ適切な人材補充が急務でとなっています。特に、法務や経理の知識があり、かつ監査業務経験のある即戦力人材を確保し、急激な人材の入れ替えに対応し、かつ組織の対応力も上げていけるような方のご入社をお待ちしております。 【業務内容】 室長・GLの方針に基づき、以下の業務を担当いただきます。 ■三井化学本体、国内外関係会社について、監査計画に従って、会社法に対応するための業務監査を実施する。 ■監査を実施し、各部、各社の業務プロセスの適正化を支援する。 ■その他特命事項 【配属組織】 内部統制室（業務監査G） 30代-60代の方が9名程在籍をしております。職場内は気軽に何でも話せる雰囲気です。 【働き方】 ■残業時間は通常月は10～15時間程度、監査のピークの時期は30時間程度になります。 ■週2日程度、リモートワークしておりますが、ご入社後は業務のキャッチアップの為、しばらくご出社いただくことを想定しております。 ■フレックスも活用可能です。コアタイムはございません。 【魅力】 ◆売上高1.8兆円を誇る東証プライム上場総合化学メーカー: 残業時間平均22.0時間、年次有給休暇取得率75%、平均勤続年数男性18.9年、女性20.3年、平均年収864万円と働きやすい環境が整っております。 ◆世界トップクラス製品多数保有: 地球規模での課題や暮らしの中の身近なニーズまで、革新的な技術や製品でソリューションを提供しており、産業の発展や豊かな暮らしを支える大きな役割を担っております。 製品例） メガネレンズ材料世界No.1シェア、バンパー材料アジアNo.1シェア、ドアシール材料アジアNo.2シェア、燃料タンク材料世界No.1シェア
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【横浜】業務改善/ESG/内部統制プライム上場/リモート可
企画・管理・事務その他
神奈川県 につきましてはご面談時にお伝…
800万円〜1000万円
正社員
【雇入れ直後】 ■ESG推進に必要となる環境、社会的責任、企業統治に関する社内プロセスの構築、 目標達成に向けた施策推進・実行業務など ■内部統制システムの構築・整備・改善等に関する業務、および内部監査実行にあた ってのフォロー業務など 【期待する役割】 ■ESG/SDGs等に関する社会的要求の高まりに対応するため、推進体制や業務プロセ スの構築・整備を早急に実施いただくことを期待いたします。 ■仕組みの運用、問題点の洗い出し、あるべき姿に向かって継続的に改善/改革する PDCAを回す事で、理想的な企業への成長に貢献いただくことを期待いたします。 【キャリアパス】 ■会社全体の業務プロセス改善/改革を推進するチームリーダー、ESG/SDGsに関する活動を長期的に推進するチームリーダーになっていただくことが可能です。 ■内部監査部門への提言・提案・折衝などの担当としてキャリアを進めていただくことも可能です。 【組織構成】 ビジネスプロセス改革推進室 【働き方】 ■フレックス（コアタイム無し） ■リモートワーク 週3回まで可能 ■転勤無し ■役職定年無し ■定年：60歳 再雇用：65歳まで
非公開
【東京】内部監査業務担当（課長）東証プライム上場
企画・管理・事務その他
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
900万円〜1100万円
正社員
【募集部署】 監査室 【職務概要】 監査室マネジメントの下で、内部監査担当課長として同社および同社傘下のグループ会社を対象とした内部監査業務を担当いただきます。 【職務内容】 ■個別内部監査（計画策定、実施、報告、フォローアップ） ■内部監査活動企画・管理（監査対象拠点・業務のリスク評価、年間活動計画立案、計画遂行状況の管理・報告 、内部監査関連規程やツール類の制改訂・維持管理） ■その他の監査関連業務（監査対象拠点・業務の継続的モニタリング、都度の依頼に基づく調査やコンサルティ ング、財務報告に係る内部統制の有効性評価）
非公開
内部監査室
企画・管理・事務その他
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
800万円〜1000万円
正社員
マネージャー候補／マネジメントに挑戦したい方を求めています 入社後は、可能性の広がるリテールマーケットで新価値を生み出す同社にて、監査業務に従事していただきます。 ◆具体例◆ システム監査を中心とした内部監査業務全般をお任せします。 （１）年間監査計画に基づく個別監査計画の策定と実施 （２）監査結果報告の作成と経営陣への報告 （３）監査結果に基づく監査先へのアドバイザリー業務 （４）業務改善策のまとめと経営陣への報告 【配属先情報】 内部監査室 【募集背景】 同社は、2024年３月から同社グループの一員となって事業拡大を進めており、これに対応すべく監査部門の役割・業務も拡大しています。特にシステムについては事業拡大に並行して様々な開発が行われており、新たな事業の安定的かつ健全な成長のためには、システム監査の重要性も増してきています。この新しい事業展開に興味をお持ちいただけて、今後の新しい監査部門を一緒に担っていただける方にぜひ応募していただきたいと思います。 【求める人物像】 ・より経営に近い立場で監査業務を行い、企業価値の向上に貢献したい方 ・コミュニケーション能力（IT部門や業務部門との連携）に長けている方 ・相手の立場に立ち、客観的に判断できる方 ・積極的に仕事に取り組める方 ・責任感を持って仕事を遂行できる方
